工場の総務・厚生

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  【熱海・伊豆山佳ら久】人事総務スタッフ

  400~500万

  オリックス・ホテルマネジメント株式会社静岡県熱海市

  【熱海・伊豆山佳ら久】人事総務スタッフ気になる

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  仕事内容

  人事業務全般（採用計画立案、新卒・中途採用活動、教育制度構築・運用、労務・コンプライアンス対応）と総務業務全般（諸規程整備、法務、館内施設・設備の維持管理、エネルギー・コスト管理、防火防災対応）を担当。

  求める能力・経験

  学歴不問。人事・総務に関する何らかの経験。職種未経験NG、業種未経験OK。

  事業内容

  オリックスグループの旅館・ホテル運営事業。「ORIX HOTELS & RESORTS」ブランドで北海道～九州に14の旅館・ホテルを展開。オリックス不動産100%子会社。

• エージェント求人

  浜松市／転勤なし【管理部門・事務】下水道管理のリーディングカンパニー／世界的企業グループ：11609

  340~450万

  • 購買/調達
  • 事務
  • 人事
  • 財務
  • 税務
  • 経理
  • 広報
  • 地域貢献推進
  • 対象領域 総務
  • 一般事務
  • SAP
  • PC

  コンセッション方式により設立された企業／地域貢献や養鰻パイロット事業も取り組み◎　※社名非公開静岡県浜松市

  浜松市／転勤なし【管理部門・事務】下水道管理のリーディングカンパニー／世界的企業グループ：11609気になる

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  仕事内容

  管理部門において、事務業務をご担当していただきます 〈具体的な仕事内容〉 ・広報、地域貢献活動に関する業務 ・人事、総務関連業務 ・財務経理、税務等の業務 ・購買処理業務　等 【入社後の働き方】 土日祝休み＆残業ほとんどなし◎ワークライフバランスを整えて勤務できます。 教育体制や資格取得支援、グローバル研修制度も充実しています。 【求人のポイント】 ・企業の経営基盤 世界最大手グループ企業の安定した経営基盤がございます ・ワークライフバランス 年間休日125日（土日祝休）でプライベートも充実させることが可能です ・転勤なし 浜松で専門スキルを磨いて長く活躍できる環境です 【転勤について】 将来的にもご本人の希望以外で浜松以外の拠点での就業は想定していません ※同社では「長期安定雇用」、「社員の成長」を非常に重要視しています。 同社グループは本事業を浜松市から受注していることが理由です。 ※もしご希望があれば、グループ会社の各拠点での就業を希望することも可能です（向こう5年程度は浜松で勤務し、その後を想定） 【企業の特徴】 ・2017年設立、下水処理場運営事業を担う企業。世界的な総合環境ソリューション企業のグループ会社です ・水処理のプロフェッショナル企業として、地域の上下水道部と連携して安全/安定的なサービスを提供。20年にわたる長期安定事業を担っています ・上下水道分野におけるコンセッション方式（※）により設立。この方式での事業を国内で先駆けて展開した企業です ・イベント開催や施設見学、地域の行事参加/協賛など、地域貢献にも積極的です ・下水処理技術で出る余剰熱エネルギーを活用する養鰻の試行事業にも取り組んでいます ※コンセッション方式 公的機関が所有権を保持したまま、民間企業が受託して運営を行ないます 〈グループ企業〉 フランスを拠点とし、グローバルでビジネスを展開する総合環境ソリューション企業。69ヶ国に社員約18万人が在籍し、世界中では約1億7,000万人に上下水処理サービスを提供しています。 日本では、水/廃棄物処理/エネルギーの分野でビジネスを展開し、全国各地で上下水道事業の委託を受けています

  求める能力・経験

  〈必須条件〉 ・一般企業における管理部門での業務経験 ・基本的なPCスキル ・高卒以上 〈歓迎条件〉 ・SAPの使用経験

  事業内容

  上下水道運営受託事業 ・水処理のプロフェッショナル企業として、地域の上下水道部と連携して安全/安定的なサービスを提供。20年にわたる長期安定事業を担っています ・上下水道分野におけるコンセッション方式（※）により設立。この方式での事業を国内で先駆けて展開した企業です ・世界的な総合環境ソリューション企業のグループ会社 ・イベント開催や地域の行事参加/協賛など、地域貢献にも積極的です ・下水処理技術で出る余剰熱エネルギーを活用する養鰻の試行事業にも取り組んでいます

• エージェント求人

  浜松市／転勤なし【設備保守責任者】下水道管理のリーディングカンパニー／世界的企業グループ：11608

  750~900万

  • 採用面接
  • 備品/設備管理
  • マネジメント
  • 点検
  • 報告書作成
  • 受変電設備
  • 設備保守
  • 再発防止
  • 電気設備
  • 水処理プラント
  • 上下水道設備保全管理
  • 設備点検
  • 定期点検
  • 異常原因分析
  • 原因特定
  • 省庁届出
  • 法令点検
  • 育成指導
  • 電気設備保全管理
  • 電気設備修繕管理
  • 主任技術者
  • 電気設備メンテナンス

  コンセッション方式により設立された企業／地域貢献や養鰻パイロット事業も取り組み◎　※社名非公開静岡県浜松市

  浜松市／転勤なし【設備保守責任者】下水道管理のリーディングカンパニー／世界的企業グループ：11608気になる

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  仕事内容

  ■同社が運営を担う浜松市の西遠浄化センターにおける施設工事部の部長または部長候補 ■水処理プラント設備の保守管理を行う部署（10名程度）のマネジメントおよび設備保守業務を担当していただきます 〈具体的な仕事内容〉 ・プラント施設における設備の保守管理/点検の計画策定 ・受変電設備を含む電気設備の保守管理/点検におけるマネジメント ・設備トラブル発生時の原因調査、対応方針検討、復旧対応、再発防止策立案 ・電気保安に関する行政への届出、報告書作成 ・法令遵守の観点からの設備管理、運営支援 ・採用面接、メンバーの教育および評価 【求人のポイント】 ・企業の経営基盤 世界最大手グループ企業の安定した経営基盤がございます ・ワークライフバランス 年間休日125日（土日祝休）でプライベートも充実させることが可能です ・転勤なし 浜松で専門スキルを磨いて長く活躍できる環境です 【入社後の働き方】 最初は施設全体のことを把握していただき、これまでのご経験に合わせて業務をお任せしていく予定です 【転勤について】 将来的にもご本人の希望以外で浜松以外の拠点での就業は想定していません ※同社では「長期安定雇用」、「社員の成長」を非常に重要視しています。 同社グループは本事業を浜松市から受注していることが理由です。 ※もしご希望があれば、グループ会社の各拠点での就業を希望することも可能です（向こう5年程度は浜松で勤務し、その後を想定） 【企業の特徴】 ・2017年設立、下水処理場運営事業を担う企業。世界的な総合環境ソリューション企業のグループ会社です ・水処理のプロフェッショナル企業として、地域の上下水道部と連携して安全/安定的なサービスを提供。20年にわたる長期安定事業を担っています ・上下水道分野におけるコンセッション方式（※）により設立。この方式での事業を国内で先駆けて展開した企業です ・イベント開催や施設見学、地域の行事参加/協賛など、地域貢献にも積極的です ・下水処理技術で出る余剰熱エネルギーを活用する養鰻の試行事業にも取り組んでいます ※コンセッション方式 公的機関が所有権を保持したまま、民間企業が受託して運営を行ないます 〈グループ企業〉 フランスを拠点とし、グローバルでビジネスを展開する総合環境ソリューション企業。69ヶ国に社員約18万人が在籍し、世界中では約1億7,000万人に上下水処理サービスを提供しています。 日本では、水/廃棄物処理/エネルギーの分野でビジネスを展開し、全国各地で上下水道事業の委託を受けています。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・第3種電気主任技術者 ・電気設備の保守/保全の経験があること ・マネジメント経験 ・高卒以上 【歓迎】 ・第2種電気主任技術者

  事業内容

  上下水道運営受託事業 ・水処理のプロフェッショナル企業として、地域の上下水道部と連携して安全/安定的なサービスを提供。20年にわたる長期安定事業を担っています ・上下水道分野におけるコンセッション方式（※）により設立。この方式での事業を国内で先駆けて展開した企業です ・世界的な総合環境ソリューション企業のグループ会社 ・イベント開催や地域の行事参加/協賛など、地域貢献にも積極的です ・下水処理技術で出る余剰熱エネルギーを活用する養鰻の試行事業にも取り組んでいます

• 企業ダイレクト

  【伊豆の国市/人事総務】年休125日/フレックス導入★専門性を磨ける環境です◎

  400~600万

  株式会社キョウデン静岡県伊豆の国市

  【伊豆の国市/人事総務】年休125日/フレックス導入★専門性を磨ける環境です◎気になる

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  仕事内容

  静岡事業所における新卒や中途・派遣の採用業務に加え、従業員が安心できる環境作り等の総務・労務全般を担当します。年間休日125日でフレックス制を導入。長く活躍できる労働環境です。 【仕事詳細】新卒・中途・派遣の採用業務を中心に、労務管理や社会保険手続き等の総務環境整備を幅広くお任せします。 【働き方】年間休日125日、土日祝休みでフレックスタイム制を導入。有給も取得しやすい環境。男女ともに育児休業実績があり長く働けます。 【やりがい】未経験からでもOJTで丁寧に指導します。企業の成長や変革の根幹を支え、社員のパフォーマンス向上に直接貢献できる魅力的な仕事です。

  求める能力・経験

  【必須】■PCの基本操作（Excel、Word、メール等 ） ※人物重視の採用です。第二新卒の方も積極的にご応募ください。 【歓迎】ワークライフバランスを整えながらメーカー営業へ挑戦したい方 【求める人物像】社内外の多様な関係者と円滑なコミュニケーションが取れる方。未知の業務にも前向きに挑戦し、自ら進んで学ぶ高い成長意欲を持つ方を歓迎します。 【選考ポイント】これまでの経験よりも、意欲や人柄を重視します。 【マッチングポイント】会社の成長を支えるヒト・モノ・環境を整え生産性を高めたい熱意と、柔軟な働き方ができる安定した環境を両立させたい方に最適なポジションです。

  事業内容

  【事業内容】■電子機器の開発・設計・製造・部品調達・実装・製品組立

• エージェント求人

  ＜＜監理技術者＞＞現場管理業務【静岡】■■施工管理経験の無い方、ブランクある方歓迎！■■水日祝休み！

  486~486万

  • 点検
  • 監理技術者
  • 品質管理
  • 施工管理
  • 施工管理技士

  旭化成ホームズ株式会社静岡県静岡市

  ＜＜監理技術者＞＞現場管理業務【静岡】■■施工管理経験の無い方、ブランクある方歓迎！■■水日祝休み！気になる

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  仕事内容

  ■お仕事内容 主に集合住宅の現場管理業務（安全・品質管理など）と 周辺業務 を行って頂きます。 これまで集合住宅の施工に携わられた経験のある方はもちろん、システム住宅に馴染のない方、 主に設計業務に携わられてきた方、ブランクのある方、現場未経験の方も 安心して勤めて頂けるサポート体制・環境・教育プログラムをご用意してあります。 監理技術者は専任で１棟の建物を管理して頂きます。 【具体的には】 ・現場専任の監理技術者業務（協力業者との打ち合わせ、朝礼、図面チェック、足場・工具の点検、揚重機の差配、出入口や現場周辺の安全確認、近隣への対応、顧客の案内など）

  求める能力・経験

  一級建築士 または １級建築施工管理技士 ＜＜施工管理経験の無い方、直近建築から離れていらっしゃる方でも応募可能です＞＞

  事業内容

  同社は都市型住宅のリーディングブランドとして、戸建住宅「へーベルハウス」や集合住宅「へーベルメゾン」の供給、マンション開発「アトラス」を含む土地や建物などの資産活用へのソリューション提供、住宅価値の維持向上を実現するリフォーム事業という3つの事業分野におけるさらなる成長を目指し、専門性の高いそれぞれの事業領域を組織化した上で相互に連携し、暮らしの多様なニーズに応えます。 現在はシニア事業、中高層事業、海外事業のといった新しい事業を拡大させ、さらなる成長を目指しています。

• 企業ダイレクト

  【沼津/総務人事(総合職)】※未経験歓迎※世界的触媒メーカー/賞与6.3ヵ月分

  500~580万

  エヌ・イー　ケムキャット株式会社静岡県沼津市

  【沼津/総務人事(総合職)】※未経験歓迎※世界的触媒メーカー/賞与6.3ヵ月分気になる

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  仕事内容

  地球環境に貢献する触媒分野をリードする当社にて拠点運営の基盤を支える幅広い総務人事業務をお任せします。次世代のバックオフィスを牽引する管理部門のプロへのコア人材としての育成を見据えた採用です。 ■労務管理、給与計算、社会保険の手続き ■採用活動、教育研修の運営サポート ■働きやすい職場づくりに向けた環境改善の企画・実行 ■地域渉外、資産管理、環境関連対応等の拠点運営業務 【仕事の魅力】大企業のような細分化された分業制ではないため、適性に応じて経理や購買領域にもチャレンジ可能です。幅広い実務を経験し、着実に専門性を広げられる裁量と柔軟性があります。

  求める能力・経験

  【必須】■製造業や建設業など有形商材を扱う業界での就業経験（目安1～3年） ■将来的に本社（東京）やつくば事業所への転勤の可能性を考慮いただける方 ■普通自動車免許（通勤用） 【魅力・やりがい】触媒分野で世界トップクラスシェアを誇る強固な基盤のもと、会社の未来を創るコア業務に携われます。縦割りの分業ではなく、採用・教育・労務までの幅広い領域と現場視点を掛け合わせることで、着実に自身の専門性を広げることが可能です。将来は本社の人事制度企画や経営・法務部門など多角的なキャリアパスを描き成長できる環境です。賞与実績6.3ヵ月分、平均残業20時間と働きやすさとの両立も実現。

  事業内容

  貴金属触媒の開発・製造・販売。《販売先》国内の全ての自動車メーカー、建設機械・農機メーカー、国内外の化学メーカー・製薬・農薬メーカーなど

• エージェント求人

  東レ株式会社 三島工場／人事・採用・労務制度運営｜年収470万円～570万円｜静岡県三島市

  450~600万

  • 人事
  • 人事管理
  • 採用戦略立案
  • 労務管理
  • 教育
  • ISO取得
  • 工場
  • 管理職
  • 給与計算
  • 新卒採用
  • 工場人事

  東レ株式会社静岡県三島市

  東レ株式会社 三島工場／人事・採用・労務制度運営｜年収470万円～570万円｜静岡県三島市気になる

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  仕事内容

  ■東証プライム上場企業である東レ株式会社 三島工場において、人事業務全般を担当していただきます。 工場運営を支える人事部門の中核メンバーとして、採用・労務・人事管理業務を幅広く担い、将来的には人事制度企画や組織開発など、より上流の業務にも携わっていただくことを期待しています。 【具体的な業務】 ・採用計画の立案・実行 ・求人票作成および募集活動 （応募者対応、面接対応 、学校説明会、会社説明会ほか） ・工場見学会の企画・運営 ・採用チャネルの選定および改善提案 ・給与計算管理 、勤怠管理 ・入退社手続き ・各種人事関連手続き ・社員からの問い合わせ対応 ・労務課題の改善提案 ・人事評価制度の運用 ・昇格 ・異動関連業務 ・各部門との調整・折衝 ・人事制度運用および改善 ・教育研修施策の企画・運営 ＝部署構成＝ 部署人数：6名（男性：2名、女性4名） 平均年齢：40代 【このポジションの魅力】 ・人事領域を幅広く経験できる ・採用、労務管理、人事評価、人事制度運営など、人事業務全般に携わることができるため、専門性を高めながらキャリアの幅を広げられます。 【東レグループの安定した経営基盤】 世界トップクラスの素材メーカーとしてグローバルに事業展開する東レグループ。安定した事業基盤のもとで、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です。 【人事企画領域へのキャリアアップ】 実務経験を活かしながら、将来的には以下の業務へのチャレンジも可能です。 ★採用戦略企画 ・教育研修企画 ・人事制度設計 ・組織開発 ・本社人事部門でのキャリア形成

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・4年制大学卒業以上 ・企業における人事業務経験をお持ちの方（採用、労務、人事制度運営など） 【優遇条件】 ・メーカーでの人事経験 ・工場人事の経験 ・人事制度運用や改善経験 ・採用企画、教育研修企画経験 ・関係部署との調整・折衝経験

  事業内容

  ■繊維事業 ■機能化成品事業 ■環境・エンジニアリング事業 ■炭素繊維複合材料 ■ライフサイエンスほか

• 企業ダイレクト

  【ワークプレイスオペレーション】トヨタWoven City/スペシャルアプローチ

  年収非公開

  

  ウーブン・バイ・トヨタ株式会社静岡県裾野市

  【ワークプレイスオペレーション】トヨタWoven City/スペシャルアプローチ気になる

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  仕事内容

  ■Woven Cityのワークプレイス運営の中核を担うポジションです。ファシリティ運営、イベント企画・実行、職場環境の整備を通じて、メンバーが最大限のパフォーマンスを発揮できる環境づくりを推進します。 【具体的には】Woven CityにおけるWorkplace改善企画・導入の実行 ■Workplace運営効率およびホスピタリティ向上 ■中長期的なファシリティニーズの企画・立案 ■総務・管理オペレーションのプロセス設計・改善、ガイドライン整備 ■社内イベント(全社・部門)の企画・調整・実行、会場手配、ケータリング等のロジスティクス管理 ■オペレーション予算のモニタリング・管理によるコスト効率確保

  求める能力・経験

  【必須】■ファシリティマネジメント、オフィスサービス、総務・アドミニストレーション、またはオフィスマネージャーとしての実務経験5年以上■オフィスオペレーションに関するベンダーマネジメント経験3年以上 【魅力】◎トヨタの未来実証都市Woven Cityという世界でも類を見ないプロジェクトの運営に携わることができます ◎ヒト・モビリティ・社会インフラが連携する街の形をしたテストコースで、未来のモビリティ社会の実現に直接貢献できます ◎多様なバックグラウンドを持つInventors(発明家)、住民、ビジターと共に働き、グローバルな環境で成長できます

  事業内容

  ソフトウェアを基盤とした、モビリティの新技術・事業開発（ソフトウェアづくりプラットフォーム Arene、自動運転・先進運転支援システム、モビリティのためのテストコースであり実証実験の街Woven City）

• エージェント求人

  設備保全（電気系保全領域）／大手モビリティメーカー

  600~1040万

  本田技研工業株式会社静岡県浜松市

  設備保全（電気系保全領域）／大手モビリティメーカー気になる

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  仕事内容

  今後成長が期待されるHondaマリン事業にて生産設備の電気保全業務をお任せします。製造部門、機械保全、生産技術と連携しながら設備の安定稼働を支えることが求められます。 【業務内容詳細】 電気保全業務(定期点検、予防保全)とあわせて突発停止時は製造責任者と直接状況を共有しながら迅速に復旧対応、原因解明を行います。改善案件では生産技術と仕様検討から関わり、設備メーカーとも技術的な打合せを実施すると共に現場に近い立場で、部門横断的に設備課題を解決していただきます。 1. 設備メンテナンスおよび予防保全の計画・実行 設備のダウンタイムを最小化するため、データに基づいた保守管理を行います。 ・定期点検・予防保全： 法定点検および社内規定に基づく電気系統（受配電設備、制御盤、配線等）の定期点検の実施。 ・予兆管理： センサーデータや稼働履歴を活用した故障予兆の検知と、部品交換計画の立案。 ・ドキュメント管理： 点検記録の整備、保全マニュアルの作成・更新。 2. 突発故障への緊急対応と再発防止（トラブルシューティング） 生産ライン停止時、迅速な復旧と根本原因の追究を行います。 ・現場復旧： PLC（シーケンサ）を用いた回路診断やテスターによる異常箇所の特定、および復旧作業。 ・要因分析： 故障のメカニズムを解明し、ハード・ソフト両面からの恒久対策を立案。 ・ステークホルダー連携： 製造部門責任者への状況報告および復旧見込みのタイムリーな共有。 3. 生産性向上のための設備改善・仕様検討 既存設備のアップグレードや新規導入において、電気制御の知見を活かした最適化を図ります。 ・改善提案： サイクルタイム短縮や省人化、安全性向上のための制御プログラム（PLC/HMI）の改修。 ・新規設備導入サポート： 生産技術部門と連携し、設備仕様書（電気設計基準）の検討・策定。 ・メーカー折衝： 設備メーカーとの技術打ち合わせ、工事立ち会い、検収作業。 ４．新規設備導入の信頼性検証・安全管理

  求める能力・経験

  ・生産設備における電気保全のご経験（目安：3年以上） ∟工場などの生産現場で、制御盤や駆動系のトラブル対応・メンテナンス経験がある方。 ・第一種・第二種電気工事士の資格をお持ちの方 ・関係各所との円滑なコミュニケーション能力 【歓迎要件】 ・PLC/数値制御装置の取扱い経験/ 空圧/油圧回路の読解スキル ・電気主任技術者（第三種・第二種・第一種）/設備保全技能士（機械保全技能士）の資格をお持ちの方 ・生産設備の新設・大規模改造プロジェクトへの参画経験 ・後進の指導や、保全計画の策定（マネジメント・リーダー業務）の経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【二輪事業】二輪技術センターの安全衛生管理や防災管理に関する業務

  600~1000万

  • 衛生管理
  • 安全管理
  • 防災
  • 工場
  • 安全衛生管理
  • 危険物取扱

  スズキ株式会社静岡県浜松市

  【二輪事業】二輪技術センターの安全衛生管理や防災管理に関する業務気になる

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  仕事内容

  << 業務概要 >> 二輪技術センターにおける安全衛生管理や防災管理の業務を統括し、現場と連係しながら安全レベルの向上を推進していただきます。 【具体的な業務】 ・安全衛生年間活動計画の策定、安全衛生委員会の運営、安全点検の実施 ・労働災害発生時の対応（原因調査と対策確認）及び横展開 ・防火、防災管理業務全般

  求める能力・経験

  << 必須要件（MUST）>> 下記のいずれの経験を3年以上お持ちの方 ・安全衛生管理業務に関する実務経験 ・防火、防災管理業務に関する実務経験 << 歓迎するスキル・経験（WANT）>> ・第１種衛生管理者 ・作業環境測定士 ・危険物取扱者（乙種） ・防災管理者 << 必須資格 >> ・普通自動車運転免許証（AT限定OK ） ・高専卒以上 ※二輪中型、大型免許証は必須ではありませんが、お持ちだと尚良いです。 << 求める人物像 >> 様々な部門との連携があるため、誰とでも円滑に物事を進めることができるコミュニケーション能力がある方

  事業内容

  四輪車、二輪車、マリン製品、電動車いす・産業機器などの企画から製造、販売までを手がける総合モビリティ事業