【研究開発】NTT東日本が有する大規模ネットワークの開発
540~1060万
NTT東日本株式会社
東京都新宿区
540~1060万
NTT東日本株式会社
東京都新宿区
ネットワークエンジニア
その他IT
業務詳細 ①:大規模キャリア網の通信方式の開発(要件定義・機器選定・方式検討・検証・ドキュメント策定) 業務例: 高速・大容量・高信頼なビジネスネットワークサービス(Interconnected WAN:IWAN)の開発・検証 SDNコントローラを活用したNW制御・カスタマコントロール・可視化等の技術研究 ②:国内最大級の大規模IP網の通信方式の開発(要件定義・機器選定・方式検討・検証・ドキュメント策定) 業務例: 世界でも最大級のキャパシティを持ったルータの選定・検証 SRv6・WhiteBox等を活用した新たな通信方式や、AIOps等を活用した運用自動化等の研究 ポジションの魅力 ・フレッツ光:1300万契約の通信基盤であるフレッツ網(NGN)や、通信キャリアや法人向けネットワークサービス用の通信基盤網の 方式策定・アーキテクチャ設計・技術研究などを担っており、皆様の技術力・経験を発揮するのに適した職場です。 ・下記の思いを持っている方は、日本の通信基盤の発展に向け、共に新しいサービスや価値を生み出していきましょう。 ・インフラの未来を設計する側に回りたい ・自らの技術で大規模ネットワークの方向性を決めたい方、 ・AI × NW、仮想化などの最先端領域に挑戦した方
応募資格(必須) 以下すべての項目を満たすこと ①IPネットワークに関する高度な知識と実務経験: L2/L3、ルーティング(OSPF/BGP等)、VPN、QoS、セキュリティなどで、CCNP相当の技術スキルを、 検証・運用・構築レベルではなく、方式検討・要件定義ができるレベルの理解・経験として有する(実務経験1年以上) ②通信キャリア/データセンタのNW、大企業のNWなどの中規模~大規模ネットワークに関し下記のいずれかの業務経験: -ネットワークの方式/アーキテクチャ等を策定の業務経験 -ネットワークサービスの企画・仕様検討等の業務経験 応募資格(歓迎) ・IPネットワークに関する技術スキル(CCIE相当) ・ICT業界や事業における豊富な業務経験(実務経験3年以上)、人脈等を有する方 ・AI・自動化技術・仮想化・WhiteBoxの技術知識及びPoC・実務等での活用経験を有する方 求める人物像 ・ ネットワークアーキテクト志向を持ち、上流工程を主導できる方 ・最新技術への関心が高く、技術で価値を生み出せる方 ・主体性と責任感を持って業務遂行できる方(自ら要件をつくり、最適な方式を導ける方) ・多職種(社内各部門(サービス開発・設備部門・運用部門)・メーカー)と協同しながら、成果をだせる方 ・NTT東日本のネットワーク開発で、明確にやりたい事がある方
正社員
有 試用期間月数: 4ヶ月
540万円〜1,060万円
07時間30分 休憩60分
09:00〜17:30
123日 内訳:土曜 日曜 祝日、夏季5日、年末年始3日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■年収:約540万円~約1,060万円 ※時間外手当(残業時間に応じて支給)、賞与/年2回含む 【備考】 ・月給約35万円~ 基本給約28万円~ ※過去の経験や保有スキル等により提示額は異なります ■想定年収 想定年収例:1,000万円程度 【備考】 ・月給約61万円 基本給約49万円、想定時間外手当(30H)約11万円 ・賞与約200万円(過去支給実績に基づく) ※想定時間外手当(30時間)、住宅補助、子育て手当(子供2名)含む ※上記年収はリーダクラス(マネジメント補佐含む)における一例です
東京都新宿区
屋内全面禁煙
勤務地補足 ※当社の事業所及び自宅以外が就業場所となることがあります。
リモートワーク可
社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 手当 通勤交通費(全額支給)、残業手当、子ども手当、住宅手当 退職金 あり 寮、社宅 あり カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度) おもなメニュー 社宅・寮、住宅補助費支援制度、持家取得支援制度、財産形成支援制度、人間ドック、健康保持・増進メニュー(育児・介護支援、リゾート施設・スポーツ施設利用) 等 育児休暇制度 有給取得率91%
2名
東日本地域における地域電気通信業務及びこれに附帯する業務、目的達成業務、活用業務
プライム市場
最終更新日:
年収非公開
業務内容: 1. ビジネスデマンドを基にしたデジタルトランスフォーメーションユニットおよび全社DX施策への反映 デジタルトランスフォーメーションユニット内各部(ビジネスアーキテクト、プロダクトマネージャー)及びビジネス部門と連携し、収集したビジネスデマンドを基に戦略へ落とし込む 目標・優先度を明確化し、DXU全体および全社を対象とした実施計画・施策として具体化する 2. デジタル戦略×デジタルポートフォリオ連携 別途実施しているデジタルポートフォリオ管理と“対”になり(投資・リソース配分の紐付けと優先度づけを前提として)、戦略側の窓口・対応者として、DXUとしての具体的な実行計画・手段・KPIを策定する 3. 全社DX最優先施策の推進やAIを前提としたビジネスプロセス再構築(AI-BPR)の推進・拡大 全社DX最優先施策やAIを前提としたビジネスプロセス再構築(AI-BPR)について、全体最適化施策も含めた計画を具体化し、さらに推進・加速させる 従来の取り組みに加えて、ビジネス起点の新たな付加価値創出をビジネス部門と一体となって検討・推進する 4. 横断施策のドライブ 策定した計画の実行をモニタリングし、継続的な改善を推進する 5. DXU内推進・全社発信・仕組みの落とし込み 決定内容や途中経過を適宜共有・発信し、デジタルトランスフォーメーションユニット内・各ビジネス部門と共通認識を醸成する
求める経験: ・事業会社やベンダー等において、デジタル案件の管理およびそれに必要な施策の検討・推進を主導した経験 ・デジタル・ITの観点だけでなく、ビジネス起点で課題を捉え、施策を事業価値の創出へ結び付けた経験 ・戦略策定(方針・ロードマップ)にとどまらず、実行やそれに必要な施策・運用の設計まで一貫して推進した経験 ・複数部門や外部ベンダーと連携しながら、部門横断のプロジェクトや変革施策をリードした経験 【あれば尚可】 ・DX・AIに関する先進事例や具体事例の知見を有し自組織に展開した経験 求めるスキル・知識・能力: ・DX・AI戦略を実行可能な計画・施策・KPIへ具体化する構想力 ・ビジネスデマンド取りまとめ、優先順位付け、投資・リソース配分の知識 ・プロジェクトマネジメント、プログラムマネジメント、ポートフォリオマネジメントに関する知識と実践能力 ・AI、データ基盤、クラウド等技術トレンドに関する理解と、それらを事業価値の創出へ結び付ける能力 ・経営層から現場まで合意形成を図るコミュニケーション力およびドキュメンテーション・プレゼンテーション能力 求める行動特性: ・正解のない課題に対して自ら論点を設定し、仮説構築・検証・改善を主体的に推進できる自律性 必須資格(TOEIC含): ・英語でのビジネスコミュニケーション能力 ・日本語での高度なビジネスコミュニケーション能力
医療用医薬品の研究開発、製造販売および輸出入
690~2500万
◆ポジション名 BPOストラテジー・BPOアドバイザリーコンサルタント(Intelligent Operational Excellence Business Unit) ◆職務内容 2026年4月に新設されたBUにて、企業のオペレーション全体を最適化するBPO戦略立案から実行支援までを強力に推進します。 具体的には、バック・ミドル業務のBPR・BaaS導入、BPOスキーム構築、JV設立等のアドバイザリー業務に従事。さらに既存の強い顧客基盤を活かした案件獲得や業務分析・移行、デリバリー管理まで、組織立ち上げフェーズならではの幅広い領域を一貫して推進いただきます。 ◆求人のポイント ・2026年4月新設BUの初期メンバー募集 ・戦略提案からデリバリーまで一気通貫で関与 ・BaaSやJV設立など先進的BPOスキームに挑戦可能 ・日本発の総合コンサルとして高い顧客基盤を保有 ◆魅力 ・立ち上げ期につき迅速なキャリアアップが可能 ・経営直結のオペレーション変革で高い市場価値を獲得 ・リモート併用、フレックス制など柔軟な働き方 ・出産祝い金(第3子以降100万円)等充実した福利厚生 ◆プロジェクト例 ・大手製造業向けBPO導入に向けた業務分析・スキーム設計 ・金融機関におけるBaaS(業務ツール+運用)導入支援 ・クライアントSSCとのジョイントベンチャー設立推進 ・グローバル企業のバックオフィス業務におけるBPR・移行支援 ◆募集役職(職階) ・コンサルタント:業務分析、移行計画の実行支援、実務の推進 ・シニアコンサルタント:ソリューション設計、プロジェクト推進、現場リード ・マネージャー以上:案件獲得、体制構築、PL管理、組織マネジメント ◆想定年収 6,900,000円 - 25,000,000円 (賞与年2回、昇給・昇格年1回) ◆企業概要 ・設立:1981年4月1日 ・従業員数:8,816名(2025年4月時点) ・売上高:1,598億円(2025年3月期) ・事業内容:マネジメント/ビジネスプロセス/ITコンサルティング、BPO ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・勤務地:東京都中央区八重洲(東京ミッドタウン八重洲)※在宅/リモート制度あり ・休日:完全週休2日制(土日祝)、有休初年度13日、年末年始、慶弔、各種特別休暇 ・福利厚生:退職金、企業型DC、カフェテリアプラン、出産祝い金、資格取得支援
4大卒以上
-
690~2500万
◆ポジション名 ServiceNowコンサルタント(Technology Sourcing Business Unit) ◆職務内容 企業のDX加速に伴い、IT運用の複雑化と人材不足が深刻化する中、ITオペレーションの自動化・最適化を担うServiceNowの需要が急増しています。 当ポジションでは、ServiceNowを活用したIT運用プロセスの構想立案から導入、AI連携・外部ツール連携によるモダナイゼーションまでEnd-to-Endで支援。国内企業の海外拠点やグローバルプロジェクトにおいて、継続的な業務高度化を推進します。 ◆求人のポイント ・IT運用のモダナイゼーション・AI連携という成長領域に参画 ・国内外のグローバルプロジェクトで活かせるキャリア機会 ・構想立案から導入・継続的最適化までEnd-to-Endで関与 ・アジア発の強みを活かした独自のグローバルデリバリー ◆魅力 ・ServiceNow×AIなど先端技術を活用したコンサル経験を獲得 ・グローバルメンバーと協働し、グローバル領域で市場価値向上 ・フレックスタイム制(フレキシブルタイム5時-22時)やリモート併用 ・出産祝い金(第3子以降100万円)など充実した福利厚生 ◆プロジェクト例 ・ServiceNowの導入および運用保守プロセスの標準化 ・AI機能や他ツール連携によるIT運用保守のモダナイゼーション ・グローバル企業の海外拠点を対象としたServiceNow展開・最適化 ・SAP等の基幹システム連携による業務自動化の設計・実装 ◆募集役職(職階) ・C:ITSMプロセス設計、ServiceNow構築・実装、検証の実務推進 ・SC:要件定義・設計リード、プロジェクトマネジメント補佐、現場統括 ・Mgr以上:プロジェクト全体の統括、提案活動、組織マネジメント、顧客折衝 ◆想定年収 6,900,000円 - 25,000,000円 ※賞与年2回支給、昇給・昇格年1回 ◆企業概要 ・設立:1981年4月1日 ・従業員数:8,816名(2025年4月1日現在 連結) ・売上高:1,598億円(2025年3月期 連結) ・事業内容:マネジメント/ビジネスプロセス/ITコンサルティング、アウトソーシング ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・勤務地:東京都中央区八重洲(東京ミッドタウン八重洲)※在宅/リモート制度有 ・休日:完全週休2日制(土日)、祝日、有給(初年度13日)、慶弔、特別休暇等 ・福利厚生:退職金、企業型DC、カフェテリアプラン、資格取得支援、各種祝い金
4大卒以上
-
450~600万
【業務内容】 自社システムのITインフラ(サーバ/ネットワーク/PC)に携わっていただきます。 要件定義、設計、構築、運用、保守まで一連の工程が業務範囲です。 今回は特に、サーバの設計・構築経験をお持ちの方を募集しております。 現時点では、当社の環境はオンプレミスが中心です。 クラウド経験は問いません。オンプレしか触ってこなかった方、大歓迎です。 ただし、いわゆるレガシーシステムの運用保守だけを行う仕事ではありません。 現行システムの改善やリプレイス、新プロダクトの立ち上げなど、状況に応じて幅広い業務をお任せいたします。 そのため、サーバに関する最低限の知識は必須となります。 細かいパラメータは生成AIに聞けば何とかなる時代ですが、 何を聞くべきかを判断するためには基礎知識が必要です。 サーバという道具でどんなことができるのかを理解している方に、 一緒に当社のインフラ環境を支えていただきたいです。 ▼業務内容 ・恒常的な運用/保守(バックアップ/リブート/障害対応/アップデート等) ・既存システムのリプレイス ・新規プロダクトの立ち上げ (求人ID:412514)
【必須】 ◆サーバの設計/構築経験 (目安:3年以上) 【歓迎】 ◆以下いずれかの設計/構築経験 ADサーバ、DNSサーバ、監視サーバ、Webサーバ
同社は東京証券取引所の機械・計算部門から独立し、1961年に誕生しました。 以来、証券取引市場の中枢を担う様々なシステムの開発、運用管理に携わっています。 日本の証券業界における中立的、公共的なシステムベンダーとして、 豊富な業務知識と高度な技術力で次代の証券業界を創造していきます。 ・東京証券取引所関係業務 ・証券会社関係業務 ・証券諸団体関係業務 ・株式会社証券保管振替機構の各種システムの運用管理業務 ・公官庁関連業務
750~1250万
同社が推進するNTN・光通信コンステレーション事業において、衛星間・衛星-HAPS間・衛星-地上間の大容量通信を支える光通信技術は中核要素です。 本ポジションでは、超小型衛星搭載を前提とした光通信端末(LCT)の要求定義、設計、評価、および光地上局を含む光通信システム全体の成立性検討をリードしていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・光通信端末の仕様策定(ビーム捕捉追尾方式、変調方式、通信速度、消費電力、サイズ/重量制約) ・LCTのリンク設計、成立性評価、性能シミュレーション ・捕捉追尾、補償、光学系・制御系の要件整理 ・光地上局ネットワークの設計および運用要件整理 ・ベンダー/パートナーとの技術折衝、評価計画策定 ・E2Eアーキテクトやネットワーク制御チームとのインターフェース設計 【使用ツール】 OS:Windows、Linux コード管理:GitHub タスク管理:GitHub Projects V2・GitHub(Issue) プロジェクト管理:Redmine バージョン管理:Git 使用言語:C, C++, Python, MATLAB等、またネットワークシミュレーションツール(NS-3等)の使用も検討しており、ツール選定からご検討いただきます 支給PC: 会社指定PCから本人希望に応じて支給
必須スキル ・光通信または関連する光学/フォトニクス分野の基礎知識 ・通信システムまたはハードウェアの要求定義・設計・評価経験 ・英語の技術文書を読解し、設計に反映できること 歓迎スキル ・LCT要素(EDFA、変調方式、捕捉追尾系、光アンテナ等)に関する設計経験 ・自由空間光通信、衛星光通信、光地上局に関する経験 ・姿勢制御やビーム追尾と連携したシステム設計経験 ・光学評価、環境試験、宇宙機搭載機器開発経験 ・C/C++、Python、MATLAB等を用いた解析・評価経験
・超小型衛星の設計・製作及び運用サービスの提供 ・超小型衛星によるコンステレーション構築 ・超小型衛星関連のコンポーネント・ソフトウェアの提供 ・衛星管制用地上局の運用サービスの提供 ・教育・コンサルティング業務 等
600~1200万
本ポジションでは、衛星間・衛星-HAPS間・地上ネットワークを含むE2Eの衛星通信ネットワークアーキテクチャを定義し、サービス要件を各技術領域へ落とし込む技術責任者として、全体設計をリードしていただきます。 光通信、RF通信、ルーティング、地上セグメント、運用設計までを横断し、競争優位性のあるアーキテクチャを構想・具体化する役割です。 【具体的な仕事内容】 本ポジションは、将来的に以下の業務内容の全体を統括するリーダー候補のポストとして募集するものです。ただし、後述の歓迎スキル欄に記載する事項については、必ずしも現時点で全てのスキル・専門性を保有している必要はありません。 ・ユースケース分析およびサービス要件の策定 ・E2Eネットワークアーキテクチャ設計(衛星間・衛星-HAPS間・地上リンクの遅延、スループット、可用性設計) ・システム要求の分解と、光通信・RF・ネットワーク制御 / 地上セグメントへの要件展開 ・ネットワークトポロジ、冗長化、運用コンセプトの設計 ・技術トレードオフ、PoC計画、設計レビューの主導 ・国内外パートナー、通信キャリア、関連ベンダーとの技術調整 【使用ツール】 OS:Windows、Linux コード管理:GitHub タスク管理:GitHub Projects V2・GitHub(Issue) プロジェクト管理:Redmine バージョン管理:Git 使用言語:C, C++, Python, MATLAB等、またネットワークシミュレーションツール(NS-3等)の使用も検討しており、ツール選定からご検討いただきます 支給PC: 会社指定PCから本人希望に応じて支給
必須スキル 衛星通信または無線通信ネットワークに関する基礎知識 通信ネットワーク設計および通信プロトコルに関する知識 想定ユースケースを踏まえたサービス要件・システム要件の構築経験 複数ステークホルダーを巻き込んだ技術設計の推進経験 英語の技術文書を読解し、設計に反映できること 歓迎スキル E2E衛星通信ネットワーク設計経験 3GPP NTN、SATCOM関連の技術検討経験 光通信端末、RFサブシステム、地上局の要求定義経験 パブリッククラウドと衛星/地上ネットワークの接続設計経験 システムズエンジニアリング、設計審査対応経験
・超小型衛星の設計・製作及び運用サービスの提供 ・超小型衛星によるコンステレーション構築 ・超小型衛星関連のコンポーネント・ソフトウェアの提供 ・衛星管制用地上局の運用サービスの提供 ・教育・コンサルティング業務 等
600~1200万
衛星通信ネットワークでは、衛星やHAPSの位置関係が常に変動し、地上ネットワークとは異なる動的トポロジー制御が求められます。 本ポジションでは、衛星間光通信を含むネットワークの制御・ルーティング・トラフィック最適化を担い、アルゴリズム設計からプロトタイピング、シミュレーション評価までをリードしていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・動的トポロジーを前提としたルーティングアルゴリズムの設計 ・低遅延・高スループットを実現するトラフィック制御/最適化ロジックの設計 ・SDNベースのネットワーク制御アーキテクチャの検討 ・ネットワークシミュレーション環境の構築 ・プロトタイプ実装、性能評価、ボトルネック解析 ・機械学習を用いたトラフィック予測・最適化モデルの検討 ・E2Eアーキテクト、LCT、RF、地上局運用の各チームとの連携 【使用ツール】 OS:Windows、Linux コード管理:GitHub タスク管理:GitHub Projects V2・GitHub(Issue) プロジェクト管理:Redmine バージョン管理:Git 使用言語:C, C++, Python, MATLAB等、またネットワークシミュレーションツール(NS-3等)の使用も検討しており、ツール選定からご検討いただきます 支給PC: 会社指定PCから本人希望に応じて支給
必須スキル ルーティング、トラフィックエンジニアリング、通信プロトコルに関する知識 Python、C/C++等によるアルゴリズム実装経験 Linux環境での開発経験 シミュレーションまたは性能評価の経験 英語の技術文書を読解し、設計に反映できること 歓迎スキル SDN、分散制御、メッシュネットワーク制御の経験 ネットワークシミュレーションツール利用経験 衛星通信ネットワーク、モビリティを伴うネットワーク設計経験 クラウドネットワーク、Observability、運用自動化の知識 機械学習を用いた最適化経験
・超小型衛星の設計・製作及び運用サービスの提供 ・超小型衛星によるコンステレーション構築 ・超小型衛星関連のコンポーネント・ソフトウェアの提供 ・衛星管制用地上局の運用サービスの提供 ・教育・コンサルティング業務 等
600~1200万
特に、以下のような重要要素を具体化し、新たな通信インフラの設計を推進していただきます。 ・上位ネットワークアーキテクチャの設計(低遅延データルーティング等) ・セキュリティ設計(高度な暗号化方式の検討等) ・通信品質の最適化(QoS管理、動的スロット割り当ての最適化等) ・運用・保守の要件設計(地上局と衛星間のリモート制御、長期運用計画等) ・新しいアプリケーション対応(自律航行支援等) 衛星通信ネットワークのような新たな設計を考える上では、上流設計から下流設計までの幅広い経験が求められます。そのため、ゼロベースでの設計や新しいネットワーク構築に意欲があり、柔軟に適応できる方を歓迎します。 最先端の宇宙・通信技術に触れながら、地上と海洋をつなぐ新たなネットワークを創造し、次世代の海洋通信の未来を共に築きましょう。 【具体的な仕事内容】 ・超小型衛星システムを活用した海洋向け通信(VDES)ネットワークの全体設計、要件定義、詳細設計 ・衛星を介した船舶・地上間通信のプロトコル設計および最適化 ・地上局との通信インフラ設計および運用計画策定 ・既存のネットワーク技術の調査・選定・最適化 ・関係各所(衛星開発チーム、ソフトウェアエンジニア、運用チームなど)との連携 【使用ツール】 ・OS:Windows, Linux ・コード管理:GitHub ・タスク管理:GitHub Projects V2・GitHub(Issue) ・プロジェクト管理:Redmine ・バージョン管理:Git ・使用言語:C, C++, Python, MATLAB等、またネットワークシミュレーションツール(NS-3等)の使用も検討しており、ツール選定からご検討いただきます。 ・支給PC: 会社指定PCから本人希望に応じて支給
必須スキル ・ネットワーク設計および通信プロトコルに関する知識 ・TCP/IP、QoS、ルーティングプロトコルに関する理解 ・移動体通信システムを含む無線通信システムまたは衛星通信に関する基礎知識 ・技術的課題の解決に対する意欲と柔軟性 ・日本語の日常会話ができること ・英語の技術文書を読んで理解し、設計等に反映できること 歓迎スキル ・セキュリティ設計および暗号技術の知識 ・衛星通信や無線通信の開発・運用経験 ・通信システム全体のサービス設計の経験 ・SDRに対する知識 ・ハードウェアコンポーネントの設計・開発経験 ・プロジェクトマネジメントに関するスキル・経験 求める人物像 ・上流設計から下流設計まで幅広く関与し、ゼロベースでの設計や新しいネットワーク構築に意欲がある方 ・スタートアップ環境下で、周囲と協力しながら自発的に活躍いただける方 ・新規技術の導入・利用に抵抗感のない方 ・衛星利用方法の全体像を捉えることにモチベーションがある方
・超小型衛星の設計・製作及び運用サービスの提供 ・超小型衛星によるコンステレーション構築 ・超小型衛星関連のコンポーネント・ソフトウェアの提供 ・衛星管制用地上局の運用サービスの提供 ・教育・コンサルティング業務 等
600~900万
【具体的な仕事内容】 ・全社横断の標準開発環境を定義し、新しいメンバーのオンボーディングにかかる時間を短縮する ・GitHub Actions、ecspresso、Terraformなどを用いて、Amazon ECS Fargateへのデプロイパイプラインを提供する ・開発ツール・インフラアーキテクチャの専門家として、AWSインフラ構築・運用やCIの高速化、Renovateを用いた依存関係の効率的なメンテ方法などのベストプラクティスをアドバイスする ・システムの運用や監視などの業務支援プラットフォーム(Backstage、OpenObserve、n8nなど)の構築運用および提供 ・上記のようなプラットフォームに関するドキュメンテーションを行い、全社に普及させる
必須スキル ・Linux等のオペレーティングシステムの知識 ・コンテナ技術を用いたサービスの設計開発・運用経験 ・AWSを用いたサービスの設計開発・運用経験 ・いずれかの言語でのバックエンド開発経験 歓迎スキル ・ルーチンワークを自動化する能力・自動化したいという強い気持ち ・分散システムの設計経験 ・情報セキュリティに関する知識 ・英語の技術文書を読んで理解し、設計等に反映できること ・DevSecOpsの知見 ・プラットフォームエンジニアリングの知見 ・Rustの経験や興味関心
・超小型衛星の設計・製作及び運用サービスの提供 ・超小型衛星によるコンステレーション構築 ・超小型衛星関連のコンポーネント・ソフトウェアの提供 ・衛星管制用地上局の運用サービスの提供 ・教育・コンサルティング業務 等
540~1060万
業務詳細 〇ファイバセンシングの高精度解析に向けた技術開発および実証 ・DAS等センシングデータの信号処理・解析アルゴリズムの開発 ・機械学習を用いた異常検出・予測モデルの構築 ・通信インフラ・社会インフラ両方を対象としたセンシングPoCの設計・評価 ・光試験装置の開発、維持管理対応 〇ファイバセンシングの社会実装および事業化 ・社内外のステークホルダーと連携したプロジェクト推進・進捗管理 ・将来ネットワークへの実装を見据えた技術戦略・ビジネスモデルの検討 ポジションの魅力 社会インフラ × 通信インフラ × ファイバセンシング。 NTT東日本では、光ファイバを活用したセンシング技術により、橋梁・トンネル・河川堤防などの社会インフラと、既存の通信ネットワークの両方を同時に見守る新しい技術基盤の構築を進めています。 今回募集するのは、**ファイバセンシングにおける信号処理・データ解析(機械学習含む)**のスペシャリスト。 さらに、プロジェクトマネジメントを通じて技術の社会実装・ビジネス化を推進し、将来のネットワークへの展開を見据えた戦略立案にも関わっていただきます。
応募資格(必須) 以下の①②のすべての条件を満たしていること ①光ファイバセンシングに関する研究開発、導入、運用経験を有すること(2年以上) ②以下のいずれかの解析技術に関する実務経験または研究経験を有すること(2年以上) 周波数領域解析(例:FFT、スペクトル解析など) 時間領域解析(例:波形解析、時系列データ処理など) 統計的手法によるデータ解析(例:回帰分析、異常検知、確率モデルなど) 機械学習を用いた信号・振動・ひずみデータの解析(例:分類・回帰・クラスタリング等) 応募資格(歓迎) ・通信インフラと社会インフラの両方に対する理解・関心 ・プロジェクトマネジメント経験(技術推進・関係調整・予算管理など) ・技術を社会に実装することへの情熱と構想力 ・PoC(概念実証)や実証実験の企画・実施経験 ・技術標準化活動への参加経験 ・特許出願・技術論文執筆経験 ・英語による技術コミュニケーション能力 求める人物像 「技術を社会に実装できる人」 「課題を発見し、技術で解決する人」 「技術とビジネスの橋渡しができる人」 「未来のインフラを構想し、形にできる人」 「専門性を持ち、越境できる人」
東日本地域における地域電気通信業務及びこれに附帯する業務、目的達成業務、活用業務