【8/19(水)開催Webセミナー】大東建託の営業職を徹底解剖!応募意思/経験不問
374万~
大東建託株式会社
新潟県, 富山県, 石川県
374万~
大東建託株式会社
新潟県, 富山県, 石川県
建築法人営業
建築個人営業
本当に働きやすい環境、知ってる?大東建託が挑む働き方改革と新しいキャリアの形を徹底解剖!この日限りの特別なセミナーです。ぜひご参加ください。【申込締切】8/17 (月) 23:59まで 【日程】8/19(水)19:00-20:00 @オンライン実施 ■本求人へご応募いただくと、セミナーへの参加申し込みが完了します。後日、視聴URLをご案内いたします。■応募意思・経験は不問。顔出し・名前公開も不要ですので、お気軽にご参加ください。■セミナー終了後、選考ご希望の方には、申し込み方法を別途ご案内します。 【詳細ページ】作成中
【応募意思/経験不問】未経験から不動産業界に転職したい方/大東建託の理解を深めたい方 【注意事項】本求人へのご応募は、企業への直接応募とはなりません。ご応募いただいても、キャリアシート・職務経歴書等の個人情報が企業へ共有されることはありませんのでご安心ください。セミナー終了後に、セミナー参加いただいた方向けに求人をご紹介させていただきます。そちらからご応募されますと通常通りご選考が開始されますので予めご注意ください。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
374万円~ 月給制 月給 312,000円~ 月給+歩合給 月給¥312,000~ 基本給¥217,000~ 固定残業代¥65,000~ 諸手当¥30,000~を含む/月
会社規定に基づき支給
07時間30分 休憩60分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 11:30~15:30)
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:35.0時間/月
年間125日 内訳:土曜 日曜 祝日、夏期9日、年末年始8日
入社直後1日 最高付与日数20日 1~10日※入社月により異なる
その他(※顧客事情等により休日出勤の可能性有り)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【給与補足】 ■入社時に宅建所持者は初年度年収に一時金35万を支給(3回の賞与に分けて支給・2027年3月16日までのご入社の方のみ) ■諸手当詳細:特別加算手当30,000円 ※入社後1年間に限り支給 【年収補足】 <平均年収>850万円(平均月給:28万円)※全コンサルタントセールス職平均 <年収例1>700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) <年収例2>1,890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) <年収例3>2,500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) ※入社1年目については、新人賞・敢闘賞制度などのインセンティブあり ※直近数年のトッププレイヤーで年収6,000万を超える例もあり 【その他】 ■業務内容の変更範囲:当社業務全般 ■就業場所の変更範囲:本社および全国の支社/営業所
当面無 ※転居を伴う異動は無し (管理職以上は可能性有)
新潟県
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
ご希望の支店に配属となります。
富山県
屋内全面禁煙
石川県
屋内全面禁煙
出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) U・Iターン支援(全従業員利用可) ストックオプション(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 継続雇用制度(勤務延長) (全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
無
有
資格手当、財形貯蓄制度、ライフイベントに合わせた各種補助・祝い金制度多数(※退職金は勤続3年以上)
【自社物件入居者支援制度(大東建託社の物件に住んでいただいた場合)】 ・一時金として10万円支給/紹介手数料免除 ・単身者は毎月1万円を2年間付与/家族帯同者は毎月1万を3年間付与 【フォロー・育成制度】 ・1人に対し計2名で仕事のスキル/悩み/キャリアに関するフォローを実施 └同支店のメンターが1名(1年間)/本部営業トレーナーが1名(3年間)※女性社員には女性トレーナーが担当 ・3年で一人前を目指せるように中長期的にコツコツと育成を実施
10名
1~2回
筆記試験:無 WEBテスト有・WEB面接対応可 選考時に運転免許証の持参が必須となります。
★26年4月にベースアップ実施/PCシャットダウンは20時に変更★「いい部屋ネットで探そう♪」でお馴染みの大東建託グループ■賃貸管理戸数 業界No.1!■従業員満足度調査を年1回実施し従業員の「生の声」を元に働き方改革を推進中
【大東建託社 営業職の魅力】 ・取扱賃貸物件の入居率98%⇒十分な入居が見込める優良な提案が前提の故高い入居率を維持 ・押し売りではなく契約の最後は家族も同席し納得いただいた上で契約を実施する納得取引 ・営業担当の成果は売れた時点ではなく工事が始まってからカウント →売って終わりではなく最後までお客様をサポートするための仕組み ・基本手的に契約を取ったお客様は今後も自分専属のお客様に→そこからのリピート率66%という高い数値 【就業時間について】 営業活動を終えられた後、上司に電話で業務終了報告を行っていただき、営業先から社有車(営業一人一台貸与)でそのまま直帰いただきます。 ※営業には一人一台の社有車、携帯電話、Surfaceが貸与されます。 ※「2020年7月1日よりフレックスタイム制導入」
〒108-8211 東京都港区港南2-16-1
北海道から沖縄まで全国展開(本社+161支店+流通開発25支店+東京建築開発13支店 計200拠点)
土地活用の企画・立案から賃貸物件の設計・施工、賃貸建物の入居者斡旋・運営・管理までトータルサポート。管理する賃貸建物は127万戸(事業用含む)、賃貸住宅完工棟数は年間5,234棟、仲介件数は年間34万1,304件と、業界トップクラス。
大東建設、大東スチール、大東建託パートナーズ、大東建託リーシング、ハウスコム、ハウスリーブ、ハウスペイメント、ガスパル、ケアパートナー等
プライム市場
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 1,731,467百万円 | 108,720百万円 |
| 前期 | 2025年03月 | 1,842,357百万円 | 129,455百万円 |
| 今期予測 | 2026年03月 | 1,984,743百万円 | 139,169百万円 |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
450万~
【仕事内容】 建設現場の「安全」と「街づくり」を支える法人営業として活躍しませんか? KRH株式会社は、クサビ式足場システムのパイオニアとして、製造・販売・レンタル・施工までを一貫して手掛ける業界トップクラス企業です。 業界全体で旧式足場からクサビ式足場への切り替えが進んでおり、ニーズは年々拡大。高い商品力と技術力を強みに、安定した受注を続けています。 今回は営業体制強化のため、新たなメンバーを募集します。 ■工事部門 建設会社やハウスメーカー、ゼネコンなどへ足場施工を提案します。 単なる営業ではなく、現場で働く職人の安全性や作業効率まで考えた施工計画を提案するコンサルティング営業です。 主な業務 ・工事計画のヒアリング・提案 ・見積作成 ・現場打ち合わせ ・工程・現場管理 ・請求・入金確認 ■販売・レンタル部門 自社開発・製造のクサビ式足場を中心に、仮設資材の販売・レンタルを担当します。 案件の回転が早く、多くのお客様と関わりながら営業経験を積めるポジションです。 ★分業制を導入しているため、営業担当が重たい資材の運搬等を行うことは基本的にありません◎ 進捗確認などで実際の建設現場に出向くことはありますが、自身の仕事によって段々と建築物が完成していく工程を間近で見られる面白味や、完成した時の達成感はひとしおです! 【この仕事の魅力】 ★業界トップクラスの知名度で提案しやすい 自社で製造から施工まで一貫対応。 品質・安全性ともに高い評価を受けており、お客様からの紹介やリピートも多く、営業しやすい環境です。 ★街づくりに貢献できる営業 大型商業施設やマンション、公共施設など、街のランドマークとなる建築物にも携わります。 自分が関わった建物が完成した時の達成感は、この仕事ならではです。 ★業界未経験でも安心 入社後は岐阜本店で約3か月の研修を実施。 ・足場の基礎知識 ・建設業界の仕組み ・商品知識 ・現場研修 ・営業同行 など、一から学べる教育体制を整えています。 営業経験を活かしながら、専門知識を身につけられます。 ★キャリアアップも目指せる 営業として経験を積み、 主任、課長、支店長 などマネジメントポジションへのキャリアアップも可能です。 マネジメント経験をお持ちの方は、その経験も活かしていただけます。 働きやすい環境 ・年間休日127日 ・完全週休2日制(土日祝) ・GW・夏季・年末年始休暇 ・月給30万円以上 ・想定年収450~700万円 ・賞与年2回(1.5~4か月分) ・昇給年1回 ・ライフプラン手当支給 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・社宅制度 ・資格取得支援制度 ・マイカー通勤可(駐車場無料)
【必須スキル】 ・何かしらの営業経験(商材問わず) ・普通自動車免許(AT限定可) ・Word、Excelの基本操作 ・5名以上のマネジメントのご経験
・仮設機材の製造、販売、レンタル、施工 ・生分解事業の製造、販売
350~700万
■概要 ご希望や適性を考慮し、イベント・建築・土木のいずれかの分野に配属。テント・屋根等、膜構造物の受注~実際の設置手配・管理までお任せします。イベント用途に使用されるものから、公共施設、産業用途で使用されるものまで幅広い顧客の要望に、カスタムベースでお応えしていくスタイルです。 営業(未経験): 現在活躍している営業社員の多くも未経験からのスタートで、業界知識よりも人柄やコミュニケーション力を重視した採用を行っているため、営業経験がない方でも安心してご応募いただけます。 営業(経験者): 法人営業や建築業界でのご経験をお持ちの方は、その知見を活かして早期にご活躍いただける環境があり、ご経験・ご実績に応じた待遇もご相談可能です。 ■詳細 既存顧客からのリピート受注が一定数ありながら、新規顧客の獲得活動を並行して行っていきます。新規については情報収集(官公庁・ゼネコン・新聞等)によりニーズをとらえ、アプローチしていくスタイルです。エリアによっては出張が発生することもありますが、頻度は多くありません。 【業務の流れ】商談(打ち合わせ)→見積り→設計部門(外注含む)や製造部門も含めた調整→工事/手配→設置までがひとつの工程となります。
未経験者歓迎:営業職への意欲をお持ちの方であれば、ご経験は問いません 【あれば歓迎の条件】法人営業経験をお持ちの方、建築業界の経験をお持ちの方
-
600~900万
【仕事内容】 【設備業界⼤⼿‧トップクラスの技術⼒と施⼯実績|ノルマや⾶び込み営業無し‧既存顧客向けルート営業|雰囲気が良く社内連携しやすい組織|年休120⽇(⼟⽇祝)】 メーカー⼯場を中⼼にビルや商業施設、病院などの建築物の空調‧給排⽔衛⽣設備の提案営業をご担当いただきます。 基本的には既存顧客への法⼈営業です(10社〜15社程を担当)。個⼈ノルマや過度なプレッシャーはございません。 チームとしての⽬標を設定して営業活動を⾏っています。 ■業務詳細: ‧まずはお客様となる施主、建築業者(ゼネコン)、設計事務所などから、新築やリニューアル⼯事についての情報を収集することから始まります。 ‧集めた情報をもとに、設計部⾨や技術社員と協⼒して、⾒積書を作成して提案します。 ‧受注後も、⼯事が完了するまで各部⾨のフォローをしながら案件全体に関わっていきます。 ▽主に以下が全体像になりますが、業務習得の状況に応じて徐々にお任せしていきます。 ①取引先企業(ゼネコン‧お客様等)からの空調設備、給排⽔設備⼯事のご相談やご依頼 ②⾃社の⼯事消化体制の調整、⼈員配置の検討 ③設計部、積算部、⼯事部などと連携して製品⾒積りや⼯事⾒積作成 ④設備‧⼯事プラン提案および⾒積り提案 ⑤受注 ⑥⼯事部⾨と連携して製品納品および⼯事に関する調整業務 など ■⼊社後の流れ: ‧⼊社後1年間は研修期間として、施⼯現場での勉強や、社員同⾏による建築設備の知識を習得していきます。 ‧社内各部署との連携も多くなりますので、研修を通じて社内コミュニケーションも図っていただきます。 ‧その後、所⻑としての営業とりまとめの役割も担っていただきます。ご経験やスキルに応じて、 数千万円単位から数⼗億円クラスの⼤型プロジェクトまで、様々な案件でご活躍いただけます。 ■当社について: 朝⽇⼯業社は、建物に快適な環境を実現する企画‧提案から設計、施⼯、そしてアフターメンテナンスまで、空調‧衛⽣設備のスペシャリストとして、トータルエンジニアリングでのサービスを提供しています。 また、半導体や液晶装置メーカー向けの「超精密制御装置」の製造‧販売も⼿掛けており、設備⼯事会社では希有なメーカー機能も有しています。
【必要業務経験】 ■必須条件: ‧建設業界での法⼈営業経験者 ‧普通⾃動⾞免許 ■歓迎条件: ‧建築設備の知⾒がある⽅ ‧マネジメント経験のある⽅ 【学歴】 ⾼等専⾨学校卒業以上
1925年の創業、創業100周年を迎えた「空気‧⽔‧熱」の技術で「快適環境‧最適空間」を創造するメーカー機能を持つ環境エンジニアリングカンパニーです。 設備のエンジニアリングをワンストップで提供する「設備⼯事事業」、 精密環境制御機器を扱う「機器製造販売事業」2つの事業を展開しています。 「空気‧⽔‧熱の科学に基づく⾼度な技術によって最適空間を創造する」ことを使命とし、設備⼯事業‧機器製造販売事業を展開しています。
450~700万
ゼネコンなどの客先にお伺いし、電気工事の案件を頂きます。依頼を受けたら技術者と調査し、積算部の見積もりを基に顧客と価格交渉します。 ◎年間休日121日/安定経営/10年以上黒字継続 【施工事例】21世紀美術館屋外/石川県立図書館/アマンダンヴィラ金沢/しいのき迎賓館周辺整備/駅西金沢港線道路照明/金沢ゴーゴーカレースタジアム 他多数 【社風】挑戦する人を後押しする社風です。スキルアップを考える方には資格手当:最大2万2千円/月を支給し、やってみたいと手を挙げればすぐに検討できるスピード感があります。
【必須】建設業界における何らかの経験 専門知識は先輩社員がOJTで教えますので応募時は不要です!人と仲良くなることが得意な方、自発的に行動/学習できる方を募集しています! 【中途入社者のご経歴】あらゆる業種の方が未経験で入社し、ご活躍されています! 【やりがい】公的な施設(学校や道路)、民間商業施設などあらゆる電気工事を施工し、社会に貢献する企業です。自分の住む街に長く残る物件が完成したときの達成感はとても大きく、やりがいにつながります。
●屋内外電気設備 ● 防災設備 ● 情報通信設備(光ファイバー、LAN等) ● 太陽光発電設備・空調設備等の設計・施工 ● 仮設電気設備工事
352万~
土地を所有する地主様に対し、相続税対策や資産継承、安定収入の確保といった課題解決の手段の一つとしてアパートや賃貸マンションの建築・経営をご提案するコンサルティング営業です。 <仕事の流れ>【1】アプローチ・関係構築【2】ヒアリング・プランニング【3】ご提案・ご契約【4】アフターフォロー 長年培ったリストを基に担当エリアのオーナー様を訪問し、信頼関係を築きながら土地に関する悩みをヒアリングします。それを基に最適な土地活用プランを立案し、最適なプランを提案します。契約後も専門家と連携し、工事の進捗報告を通じてオーナー様を最後までサポートします。
■職歴学歴不問■フェアな評価で入社数年で管理職昇格も可能な環境 【下記のような方には特にお勧めのお仕事です!】 ・物事に対してコツコツ前向きにに頑張ることが得意な方 ・接客販売/営業など対人折衝経験がある または お好きな方 ・今後自らの頑張りをしっかりと評価されて給与を上げていきたい方 ・お客様からの感謝を通じて「やりがい」のある仕事をしたい方 ・建築不動産系の業界に興味関心がある方 ※元職人系の方も活躍中! <お客様の大切な土地を託していただき、高単価奈商材を販売する仕事です。時間をかけて本音で相談されるような関係性構築が重要です!>
土地活用の企画・立案から賃貸物件の設計・施工、賃貸建物の入居者斡旋・運営・管理までトータルサポート。管理する賃貸建物は127万戸(事業用含む)、賃貸住宅完工棟数は年間5,234棟、仲介件数は年間34万1,304件と、業界トップクラス。
350~1000万
外壁リフォームの提案を担当します。インセンティブ制度により成果がしっかり評価・給与に還元される仕組みです。入社から1年でメンバーからリーダークラスに昇格した事例もあり、チャンスをつかめる環境です! ■最初にお客様と接点を取る「サプライヤー」、商談資料の作成担当、商談をする「クローザー」など、分業制だからこそ自身の業務に集中できる! ■まずはサプライヤーをお任せ。お住まいの価値を維持するための最適なプランを提案し、次回の商談アポイントをセッティング ■「塗る」ではなく「貼る」リフォーム工法でデザイン性と品質に自信があるからこそ無理な売込みなし。研修やOJTを通して提案力を磨いていきましょう★
★☆★中途入社の大半が未経験からのスタート!第二新卒歓迎★☆★ 【応募期間】~2026年8月31日 「成果が評価される職場」「成長のチャンス」があります! 【働き方・魅力】 ■座学研修やロープレ・現場同行などの研修をご用意。未経験スタートでも着実に成果が出せるようサポート ■確立された評価制度とインセンティブ制度により成果を個人にしっかり還元し、昇級のチャンスも年次関係なくあります! ■入社3年目以降は、異動の希望申請を自由に出せるため、描くキャリアの変化に合わせたキャリア開発も
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374万~
賃貸管理戸数29年間トップを走る当社。時代と共に働き方も変化しています。個人/法人向け営業職の"今"を知る。採用/現場をお招きし徹底解剖するリクルート限定のWEBセミナーです【申込締切】8/17 (月) 23:59まで 【日程】8/19(水)19:00-20:00 @オンライン実施 顧客の大切な土地を後世に受け継ぐことを大事にし売込みではなく、資産コンサルとして選ばれ続け高いリピート率も誇っています。法人営業部門も1つの柱として急拡大。顧客・時代の変化に伴い当社の働き方も変化していっております。個人/法人営業で活躍している方もお招きし魅力や変化を徹底解剖していきます。【詳細ページ】作成中
【応募意思/経験不問】未経験から不動産業界に転職したい方/大東建託の理解を深めたい方 【注意事項】本求人へのご応募は、企業への直接応募とはなりません。ご応募いただいても、キャリアシート・職務経歴書等の個人情報が企業へ共有されることはありませんのでご安心ください。セミナー終了後に、セミナー参加いただいた方向けに求人をご紹介させていただきます。そちらからご応募されますと通常通りご選考が開始されますので予めご注意ください。
土地活用の企画・立案から賃貸物件の設計・施工、賃貸建物の入居者斡旋・運営・管理までトータルサポート。管理する賃貸建物は127万戸(事業用含む)、賃貸住宅完工棟数は年間5,234棟、仲介件数は年間34万1,304件と、業界トップクラス。
423万~
金融機関や不動産会社などから収集した土地やテナント情報をもとに、「どこに」「どのような」開発をすることが、その街や人にとってベストなのかを企画し提案を行う法人営業職です。 ■業務の流れ (変更の範囲:当社業務全般) 【1】新規開拓(情報取得)…金融機関(銀行)や地域の不動産会社などに訪問し、土地情報やテナント情報を収集 【2】プランニング…「どこに」「どのような」開発をすることが、その街や人にとってベストなのか、多くの選択肢から最適な活用方法を企画 【3】提案…概要書とプランを作成し、上司とともに法人のお客様へ提案
【必須】■宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ※経験不問 ★おすすめな方★「街づくり」や「不動産開発」に興味をお持ちの方/法人企画営業のスキルを積みたい方/土日休みを希望される方 など 【働き方】年間休日125日。基本土日祝休み。フレックスタイム制や育児との両立などダイバーシティを推進。働きやすい環境でこれまでの経験を活かして法人営業にチャレンジできます! 【フォロー体制】お客様から頂いた情報は、支店法人営業課の課長と共有して社内で最適な提案に仕上げます。 課長のアドバイスやフォローはもちろん支店内の設計や工事の担当者、本社スタッフ等様々な分野のメンバーの協力を得られます。
土地活用の企画・立案から賃貸物件の設計・施工、賃貸建物の入居者斡旋・運営・管理までトータルサポート。管理する賃貸建物は127万戸(事業用含む)、賃貸住宅完工棟数は年間5,234棟、仲介件数は年間34万1,304件と、業界トップクラス。
500~750万
顧客や自治体・企業に対して工事(進行や費用を含めた)提案を行い、案件を獲得する仕事です。将来的な部長の後継者候補として、数年かけて経験を積んでいただきます。ノルマや飛び込み営業は一切ありません。 【具体的には】■顧客(国交省、自治体、民間企業)との関係構築 ■協力会社様とのリレーション維持 ■公共工事の入札関連書類の作成および入札行為の実施 まずは営業部長に同行し、関係者の顔と名前を覚えてもらうことからスタート。将来的には提案~進捗フォローまでをお任せし、営業部長の右腕として、国交省や協力会社様との関係性を引き継いでいただきます。
【必須】土木・建設業界でのご経験 これまでの現場経験を活かして営業に挑戦したい方も歓迎しており、営業スキルは入社後身に着けることが可能ですので、ご安心ください。 3年以上時間をかけて、営業部長から既存顧客との関係をしっかりと引き継ぎます。入社時点での経験にもよりますが、最初は現職の営業部長に帯同したり、営業事務関係の仕事を覚えるところからのスタートになる想定ですので、営業未経験の方でも活躍できる環境があります。 【当社の働き方】転勤はなく、残業時間は月14時間(全社平均)で、年休126日、平均有給取得日数11日!黒部に腰を据えて勤務可能です。
■総合建設業(土木、建築) ■フロンティア事業(海外事業、DX事業、指定管理事業)
350~1000万
戸建て住宅をお持ちのお客様へ外壁リフォームをご提案します。商談設定に特化した完全分業制のため、アポイント獲得に専念でき、未経験からでも成果が出しやすい環境です★ ■外壁リフォームの提案(最初の顧客接点を取るサプライヤー業務) ■資料作成や商談・契約は専門担当が行う完全分業制 【魅力】 接客や販売業で培ったコミュニケーション力を活かし、営業へステップアップ可能です!努力がダイレクトに評価される明確なインセンティブ制度により、未経験からでも高収入を実現できます。充実した育成研修も用意しており、ノルマに追われる営業ではなく、しっかり成長を目指せる社風です。
【必須】販売・接客・サービス業での就業経験をお持ちの方 「自分の成果がしっかり評価される環境で働きたい」「提案力や顧客折衝スキルを上げたい」こんな想いを持った方が入社・活躍しています! 【働き方・魅力】 ■デザイン性の高い独自のリフォーム工法により差別化された強固な商品力で無理な売り込みは不要 ■座学・ロープレ・現場同行等の手厚い研修で、未経験から着実に活躍できるようサポート!確立された評価制度により、努力が収入へ還元されます。 ■10時30分始業でゆとりを持てる点や借り上げ社宅制度(規程あり)も魅力
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