★未経験歓迎★【高松/法人企画営業】不動産開発/年休125日[東証プライム
372万~
大東建託株式会社
香川県高松市
372万~
大東建託株式会社
香川県高松市
不動産用地仕入
建築法人営業
不動産法人営業
金融機関や不動産会社などから収集した土地やテナント情報をもとに、「どこに」「どのような」開発をすることが、その街や人にとってベストなのかを企画し提案を行う法人営業職です。 ■業務の流れ (変更の範囲:当社業務全般) 【1】新規開拓(情報取得)…金融機関(銀行)や地域の不動産会社などに訪問し、土地情報やテナント情報を収集 【2】プランニング…「どこに」「どのような」開発をすることが、その街や人にとってベストなのか、多くの選択肢から最適な活用方法を企画 【3】提案…概要書とプランを作成し、上司とともに法人のお客様へ提案
【必須資格】■普通自動車免許をお持ちの方 ★おすすめな方★「街づくり」や「不動産」に興味をお持ちの方/成果に応じた正当な評価報酬を受けたい方/企画営業のスキルを積みたい方 など 【働き方】年間休日125日。基本土日祝休み。フレックスタイム制や育児との両立などダイバーシティを推進。働きやすい環境でこれまでの経験を活かして法人営業にチャレンジできます! 【フォロー体制】お客様から頂いた情報は、支店法人営業課の課長と共有して社内で最適な提案に仕上げます。 課長のアドバイスやフォローはもちろん支店内の設計や工事の担当者、本社スタッフ等様々な分野のメンバーの協力を得られます。
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
372万円~ 月給制 月給 223,000円~283,000円 月給¥223,000~283,000 基本給¥193,000~193,000 業績加算給¥0~60,000 特別加算手当¥30,000 ■賞与:年2回(最低保証額20万円/回~評価に応じて最高650万円/回)
会社規定に基づき支給 月額40,000円以内
07時間30分 休憩60分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 11:30~15:30)
有 平均残業時間:30時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間125日 内訳:土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 ※休日は会社のカレンダーによる
その他(※休日出勤の可能性あり)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※想定年収には時間外手当(30時間分)含む ※今期入社(2025/4/1~2026/3/31)社員に、特別加算手当として3万円/月を別途支給(入社から1年間のみ) ※評価に応じて職位が上がり、固定給も上がります 【賞与算定方法】※詳細は面接時にもご説明します ([1]業績評価(定量)×60%+[2]目標管理(定性)×40%)×[3]課の挙績額に応じた係数 ■賞与例1)ジュニアスタッフ(以下JS職)職で[1]~[3]全て最高評価の場合 [1]業績評価120万円+[2]目標管理56万円×[3]係数2.5=440万円/半期賞与 ■賞与例2)JS職で[1]~[3]全てB評価の場合 [1]業績評価36万円+[2]目標管理24万円×[3]係数1.4=84万円/半期賞与 ■賞与例3)JS職で[1]業績なし=E評価[2]C評価[3]C評価の場合 [1]業績評価3万円+[2]目標管理8万円×[3]係数1.2=20万円/半期賞与※13.2万円ではなく最低保証額が適用 ※上記ほかに入社~15か月以内の成果に応じて新人賞(10万円~50万円)あり
【提案する物件例】アパート/マンション/介護福祉施設/学生寮/コンビニ/ドラッグストア/商業施設/倉庫/物流施設…など
当面無 ※転居を伴う異動ほとんど無し( 管理職以上は有)
香川県高松市寿町1-3-2 日進高松ビル 1階
JR予讃線高松駅 徒歩4分 JR高徳線高松駅 徒歩4分 高松琴平電鉄琴平線高松築港駅 徒歩3分
敷地内全面禁煙
(変更の範囲:当社拠点全般)
無
有
社会保険完備、退職金制度(勤続3年以上)、定年後再雇用制度(条件あり)、契約保養所、財形貯蓄制度
【有給休暇について】入社時期により付与日数は変動します。毎月1日入社の場合は入社後すぐ、16日入社の場合は翌月1日に付与されます。 【宅地建物取引士資格手当について】 [1]宅建試験に合格し、取引士証の交付が完了していること/社内の資格者登録が完了している社員に宅建士手当として毎月10,000円支給 [2]宅建保有者で専任の宅地建物取引士に登録した社員に専任者手当として毎月10,000円支給 [3]入社後の宅建合格者へは、宅建資格手当として一時金20万円支給(令和7年度試験合格者限定) [4]2026年3月末までにご入社いただいた宅建保有者に一時金35万円支給 【福利厚生のご紹介】★社員の働きやすさも充実させています★ 待遇・福利厚生、賞与年2回(実績に応じて支給)、通勤手当(規定による)、社員持株会、資格手当、財形貯蓄制度、資格取得補助制度、 退職金制度(勤続3年以上) 、契約保養所など
2名
1~2回
筆記試験:有 選考時に運転免許証の持参が必須となります。
【東証プライム上場/「健康経営優良法人(ホワイト500)」に認定】連続増収を続け、おかげ様で賃貸建物管理戸数も25年連続No.1、賃貸仲介件数もNo.1 土日もしっかり休めて、プライベート充実!長期的なキャリア形成を支援しています。
【法人営業職が担う事業内容(一部抜粋)】 ■建築請負(CRE)事業:法人様および土地・建物オーナー様の不動産をコンサルティングし、資産価値を向上させる事業です。お客様のニーズをとらえ、立地や規模など、様々な条件に合った事業提案を行います。 ■不動産開発事業:賃貸マンションやアパート、商業ビルに適した用地や物件を仕入れ、不動産投資用に開発、投資ファンドや不動産投資を検討されている方に販売をする事業です。 ■ヘルスケア・物流施設開発事業:人々に安心で便利な「くらし」を提供するための、施設開発に携わる事業です。用地取得から施設開発、テナント入居まで一貫して開発を行います。大型の物流施設になると数十億円規模の案件を任されることもあります。 ■民間入札事業:お客様からいただいた民間入札情報に、適正価格にて入札し、落札を目指します。落札後は当社が持つ技術力を活かし、病院施設やホテルなど、様々な用途の建物の設計・施工をします。
〒108-8211 東京都港区港南2-16-1
北海道から沖縄まで全国展開(本社+161支店+流通開発25支店+東京建築開発13支店 計200拠点)
土地活用の企画・立案から賃貸物件の設計・施工、賃貸建物の入居者斡旋・運営・管理までトータルサポート。管理する賃貸建物は127万戸(事業用含む)、賃貸住宅完工棟数は年間5,234棟、仲介件数は年間34万1,304件と、業界トップクラス。
大東建設、大東スチール、大東建託パートナーズ、大東建託リーシング、ハウスコム、ハウスリーブ、ハウスペイメント、ガスパル、ケアパートナー等
プライム市場
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 1,731,467百万円 | 108,720百万円 |
| 前期 | 2025年03月 | 1,842,357百万円 | 129,455百万円 |
| 今期予測 | 2026年03月 | 1,984,743百万円 | 139,169百万円 |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
450~700万
■事業内容 イベント会場の設営・撤去、建築資材の搬入、倉庫内での軽作業・物流加工など、地域密着型の人材サービス(受託・請負・派遣)を展開しています。 ■この仕事のミッション 各営業所の「所長候補」として、拠点の運営管理と営業活動(既存顧客のフォロー・新規開拓)をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・拠点マネジメント: 内勤スタッフのシフト管理、育成、業務フローの最適化 ・営業・顧客対応: 地元企業への人材活用提案、取引先との交渉・関係構築 ・収益管理: 営業所の売上・利益目標の達成に向けた数値管理 ■入社後のフロー ステップ1:基礎研修(入社~1か月目) 場所:東京本社、佐野研修センター 内容:業界知識や扱うサービス内容のレクチャーからスタート。 ステップ2:OJT・業務同行(2か月目~) 場所:全国営業所(1か月半ごとに2エリア) 内容:営業活動や現場管理への同行、スタッフの採用や手配などを実践形式で身に着けます。 ステップ3:(4か月目~) 場所:東京本社、各営業所 内容:見積、拠点運用、経理関連など着任の準備を進めます。 ※各フェーズで合否判断あり。 <この仕事の魅力> 【1】自分の考えで拠点を動かせる「大きな裁量権」 拠点運営のやり方は、所長の判断に広く委ねられています。 ・ターゲット設定:どのような業種・職種の案件を増やしていくか ・体制づくり:何名体制で営業所を運営していくか 売上拡大や経費コントロールなど、工夫次第で理想の拠点づくりが可能です。 【2】成果がそのままリターンに繋がる「クリアな評価制度」 営業所全体の年間実績(売上・利益)が、ダイレクトに評価へ反映されます。 ・所長の給与:拠点の年間業績に応じて昇給・給与額が決定 ・メンバーへの還元:拠点の業績が拠点全体の賞与額に直結 頑張って成果を出した分だけ、自身とチームの報酬としてしっかり還元される環境です。 【ポジションの魅力】 営業所の所長は裁量が大きく、営業所の采配は全て所長が行います。 売上の為に地域特性や今後伸びる分野を考慮し、獲得する請負案件を決定したり 現場の業務適性を考え人員配置を決定・変更したり等、 売上を伸ばせるか、利益とをどのように出していくかは、全て所長の腕次第です。 売上・利益をうまく伸ばしていくことができれば、給与・賞与に全て反映されます。 裁量が大きい仕事で、やった分だけ・成果を出した分だけ自分の評価につながっていきます。
【必須】 【必須条件】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ※車両はハイエースを運転することもあり。 ・拠点の専任メンバーとして責任感を持って取り組める方 【歓迎】 【歓迎する経験・スキル】(※ひとつでも当てはまれば歓迎) ・営業、販売、接客など対人折衝の経験 ・店長、リーダー、後輩育成などのマネジメント経験 ・人材業界や物流・建設業界での実務経験 ※全国どこでも勤務可能であればなお可。 【求める人物像】 ・無形商材や新規開拓営業で、PDCAを回しながら成果を出した経験 ・プレイングマネージャーとして、自ら動くだけでなく後輩育成や目標管理を行ってきた方 ・頑張った分だけ給与や賞与で評価されたい方
ハンズホールディングスは、空間」×「人」をコンセプトに、あらゆる社会問題をグループのサービスにより解決する「多面体」企業です。 業務請負だけではなく、建築業・人材サービス等、多様なサービスメニューでお客様の事業課題を解決することができます。
400~550万
■業務内容 市場に流通する中古住宅を仕入れ、新築のようにリフォームしてお客様に提供する一気通貫の企画営業を担当いただきます。 「ターゲット/リフォーム内容/販売価格」等を出口から逆算して考え、仕入れの段階から販売の戦略(仮説)を考えるプロセスの中で、事業運営力など汎用性の高いスキルが磨かれます。 ■具体的業務 (1)仕入れ 地域の不動産仲介会社との関係性を構築し、仲介会社から案件をご紹介頂きます。 ご紹介頂いたら、現地で物件の内覧(調査)⇒値付けに関わる情報の取得⇒社内査定(査定部門との交渉)⇒商談・交渉⇒契約・決済の流れで物件の仕入れを進めていきます。 月間で8~10件程度の物件調査を行い、最終的に2件~3件程度の契約に繋がります。 (2)リフォーム 地域の需要や想定するターゲットのニーズに合わせ、販売価格・リフォーム内容などを外部のリフォーム会社と協力して企画します。中古住宅は1点物のため、物件の状態や市況によって 1件1件間取りもデザインも異なります。 生活するお客様のことを考えた企画で、中古住宅に新たな価値を創出いただきます。 あくまでリフォーム・設備改装で大規模なリノベーションは行いません。住宅知識は入社後研修などで身に着けていただきます。 (3)販売 リフォーム後は「物件がどうしたら売れるか」などを考え、ポータルサイト等に物件を掲載し、販売活動を開始します。販売活動の代理をお願いした不動産仲介会社や一般のお客様から問い合わせをいただいてから住宅をご案内します。 仲介会社やお客様へのヒアリング⇒ニーズに合った提案⇒契約・決済という流れでご成約を目指します。 担当物件は約5~10物件、問い合わせは月間約20件で、最終的に2~3件程度の契約に繋がります。 ※「購入ターゲット/リフォーム内容/販売価格」などを出口から逆算して考え、仕入れの段階から販売の見立て(仮説)を考えることが重要となります。 ーーーー ■組織の風土 個人成績よりもチームワークを重視する風土であり、成果創出をメンバー全員でサポートし合う環境です。 また、成果に再現性を持たせるために、フィードバックを日常に取り入れ、行動プロセスの質を高めていく文化があります。 それにより社員の成長スピードが速く、平均して入社後3~4年で責任者へのキャリアアップを果たしています。※中途入社の例:飲食、ウエディングプランナー、アパレルなど ■仕事の魅力 購入するお客様の生活を想像し、仕入れから販売まで一気通貫で携わります。 そのプロセスを通じて『マーケティング思考/企画力/提案力』など幅広いスキルが磨かれます。 見立てた戦略・仮説がうまくいき、お客様にご満足頂けた際には大きな喜びにつながるお仕事です。 ■働き方 年休120日(火/水)に加えて、月に2回好きな曜日に休日を振替できる「ポジティブ・チェンジ制度」があります。有給も取得しやすい雰囲気です。 【ポジションの魅力】 ◇やりがい...既製品を販売しているわけではないため、お客様のこと(デザイン・家族構成・生活環境など)を想像し、一連の業務に携わります。見立てた仮説がうまく はまり、お客様にご満足頂けた際には大きな喜びを感じます。 ◇社会貢献...再生住宅を通して空き家問題・SDGsの達成などに貢献し、「誰もがより良い生活を送ること」につながるお仕事です。
【必須】 ・普通自動車免許(第一種) ・「営業経験あり」or「対人折衝経験2年以上」の方 【歓迎】 〇歓迎 宅地建物取引士の資格 〇尚可 ブライダル/教員/販売職店長/営業職等 業界未経験の方が幅広くご活躍しております!
【18年連続成長!将来性のある企業で、幅広い成長を。】 ”月々4万から家が買える”をコンセプトに、中古住宅をリフォームで蘇らせる『再生住宅』事業を展開しています。新築でも中古でも賃貸でもない、“新しい選択肢”として大注目のビジネス。現在、再生住宅事業で全国第2位となる年間1630戸の再生住宅を提供し、累計販売戸数は1万戸超。2008年の売上23億円から、2024年は売上399億円まで業績を伸ばしています。…
340~400万
<職種名> ルート営業 <概要> 主に、サイン・ディスプレイ用商材の営業をお任せします。 ※自分の手掛けた案件が屋外広告として目にすることができる、やりがいある仕事です! <詳細> ・サイン・ディスプレイ業者及び加工業者に、看板材料のルートセールス ・クライアントの要望に対して商材の提案 ※既存顧客(8割)、新規開拓(2割)です。 エリアは香川県・徳島県・淡路島です。 <組織体制> 高松営業所は10名、営業職では4名が活躍しています。 平均年齢40代で、幅広い年代のメンバーが在籍しています。 <この仕事の魅力> ◎安定した顧客基盤と、新しい挑戦の両方を経験できる 長年の取引で培ってきた顧客基盤がある一方、会社として新しい商材の開発や事業 領域の拡大にも積極的です。既存顧客との関係を深めながら、自分のアイデアを新 しい提案やビジネスにつなげていく面白さがあります。 ◎自分の考えや行動を営業活動に活かせる 会社が一律の営業スタイルを押し付けるのではなく、一人ひとりの個性や強みを 活かした営業を大切にしています。お客様のためになる提案であれば、新しい取 り組みにも挑戦できる環境です。失敗を恐れず行動し、経験を積みながら成長し ていくことが期待されています。 ◎営業の枠を超えたキャリア形成が可能 成果や意欲に応じて、営業のスペシャリストとして専門性を高める道だけでなく、 マネジメントや経営に近いポジション、新規事業などに挑戦する可能性もあります。 社内のさまざまな部署や事業に関わりながら、自分のキャリアを広げていけます。 ◎仕事とプライベートの両立を大切にする社風 年間休日は123日、残業は月平均15時間程度。家族のイベントやプライベートの 時間も大切にしながら、仕事にも意欲的に取り組むことを重視しています。周囲 と協力し、互いに配慮しながら働く風土があります。 <組織・社風> 社員同士の関係性を大切にし、過度に上下関係に縛られることなく、意見やアイ デアを出し合える環境です。商品知識や営業に必要なノウハウは会社から提供され ますが、成長の仕方や営業スタイルは一人ひとりの個性を尊重しています。周囲の アドバイスを活かしながら、自ら考え、行動できる方に向いている職場です。 <キャリアパス> 入社後は既存顧客への提案営業を通じて、商品知識や業界理解を深めていただきます。 その後は、本人の意欲や実績に応じて、より大きな案件や新規商材の提案、新規事業 への参画など、活躍の幅を広げていくことが可能です。将来的には、営業のスペシャ リスト、マネジメント、経営に近い役割など、志向に応じたキャリア形成を目指せま す。 <同社の特徴> 「メーカー」「商社」「施工会社」として3つの顔を持ち、「お取引先様と共に成長」 を合言葉に、取引先の縁の下の力持ちに徹し、何よりも使い易く高い品質を持った商材 と最新の情報を提供し続けてきました。 1996年に自社ブランド「SOLEITA(ソレイタ)」を立ち上げ、四国→広島・岡山→東京 →大阪と事業所を開設し、全国へ販路を拡大してきました。また、中国を中心に始まった 海外取引は、台湾・韓国・タイへと広がり、2014年にはシンガポール支店を設立する など、活躍の舞台をグローバルに拡大中です。 取引先のニーズに応えるべく新規商材も開発して普及推進している他、SDGsへの取り 組みも意欲的に行うなど、今後もさらなる活躍と発展を目指します。
【必須】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・社会人経験1年以上 ・基本的なPCスキル 【尚可】 ・法人営業のご経験 ・屋外広告関連業種でのご経験
・合成樹脂(プラスチック)製品の販売並びに加工 ・建築材料の取次並びに販売・工事 ・コンピューターソフトウェア・ハードウェア及び、その周辺機器の販売と保守 ・不動産の売買・賃貸及び管理・斡旋
400~700万
中古マンションの一室を買い取る営業をお任せします。販売営業ではなく”買取”営業なので、未経験者でも営業活動を始めやすい環境が整っております! 【事業の特徴】 古くなったマンションの1室を仕入れ、新築同然のように空間デザインを施し付加価値を高める中古住宅再生事業。地元深耕というべきマイクロマーケティングの徹底により、年間2000件の販売実績。地域にあわせた市場開拓・商品開発を可能にしています。
・コミュニケーション能力 ・IT基本操作 【歓迎】営業または販売接客のご経験 ※未経験でも教育体制整っております。 同社で働く営業はほとんどが未経験者。元製造職のスタッフや事務からジョブチェンジをした社員など、営業とは無縁の社員も活躍中です。
中古住宅再生事業/不動産売買事業/不動産仲介事業/不動産コンサルティング事業/FC事業/PS事業/海外事業等
350~500万
官公庁に対して産業廃棄物処理施設の設計(基本・詳細)、製作、調達、現地工事、チューニング、試運転までを請け負う同社にて、下記業務をお任せします。 ・工程・安全管理 ・報告書作成 ・発注元・協力会社との打ち合わせ ・設計と協力しながらの試運転 等 ■未経験の方へ ・入社後はまず会社や仕事内容を知ってもらうための座学研修の後、先輩上司についていって写真撮影や報告書の作成等できることからお任せします。 ・文系×未経験の方も入社実績あり!フォロー体制が整っています。
【必須】普通自動車免許 第二新卒歓迎! 職種・業種未経験歓迎!
環境プラントエンジニアリング、廃棄物処理施設(リサイクル施設、粗大ごみ処理施設、ごみ固形燃料化施設【RDF・RPF】) 設備機器(コンベア)、破砕機、圧縮機、減容機、選別機、集塵機、脱臭装置、民生廃棄 物処理機他研究・開発 設計業務
430~570万
オフィスの移転・新築・リニューアル等に伴う家具や工事を含む内装空間をトータルに提案するお仕事です。 ・主に既存顧客への営業活動 ・顧客企業より得た情報や発生した案件に応じて、社内の空間デザイナーや工務スタッフと一緒にエンドユーザー様へ提案活動 ※提案先は、地元の一般企業、官庁、学校、幼保、病院、介護施設等になります。 ※社用車を使っての活動が中心になります。
【応募条件】 ・何らかの営業経験をお持ちの方 ・普通自動車運転免許証をお持ちの方 【歓迎条件】 ・家具、インテリア、内装、建築、工事関係等に関する営業経験をお持ちの方 ・建築、内装、照明、インテリア等に関する資格をお持ちの方
・オフィス家具、オフィスインテリア用品の製造・販売 ・文具、事務用品、OA・PC関連商品、事務機器の製造・販売 ・オフィス環境のデザイン・施工・内装工事・電気工事・管工事 ・電子光学機器、教育機器の製造・販売
450~1200万
■土地・戸建・マンション・事業用不動産等をリノベーションして再販するために仕入れ(買取)から販売までを一貫して担当する営業です。不動産の価値を考え抜き、販売戦略を立てて行動する裁量の大きな仕事です。 ◎市場に流通している情報だけでなく、水面下の情報も含めて仲介業者様など多方面から収集し、ポテンシャルの高い物件を仕入れます。 ◎リフォーム・解体・造成などを通じて、物件の特性やマーケットニーズに合わせた再生を行い、付加価値を高めて市場で再販します。
【必須】■不動産営業経験 ■普通自動車免許 【歓迎】◎宅地建物取引士の有資格者は歓迎します。 ◎特に買取再販経験者、分譲用地・マンション用地仕入経験者は歓迎します。 《募集の背景》新築住宅の価格高騰やSDGsへの関心の高まり、地域の課題解決を背景に、中古不動産の再活用ニーズが拡大しています。当社では、買取再販事業を担う「不動産リノベーション室」を中心に、良質な不動産を再生する取り組みに注力中。今後の事業拡大と体制強化を見据え、新たな仲間を募集します。
■不動産(マンション、一戸建、土地)等の不動産売買仲介事業 ■中古不動産再生事業 ★東証スタンダード市場上場の穴吹興産のグループ企業です。
400~600万
■概要: 同社は、建材製品の他スマートフォンやPCの液晶画面に使われるラミネートフィルムや、カップ麺を包装しているシュリンクフィルムなど一般用から高度産業用まで、私たちの身近な所に使われている製品やサービスを創り出しています。今回は電気設備の保守管理のポジションにて新しい仲間を迎え入れたいと考えております。 ■業務詳細: 高圧受電設備の管理及び生産設備に関わるユーティリティー管理をお任せいたします。また、生産設備の導入や生産技術に関しての付随業務をお任せいたします。
【必須】電気主任技術者第3種
各種ポリエチレン製品及びポリプロピレン製品、光学機能性フィルム等、パーティクルボード及び加工ボード等、加工合板の製造販売
550~1000万
施主やディベロッパー、ゼネコンなど顧客のニーズをくみ取り代理店・販売店等のパートナーと供にパナソニックの電気設備をでくらしをより良く・快適にする提案を行うソリューション営業。★個人の営業目標は無し ★【期待する役割】ただ電設資材を販売するだけでなく、エンドユーザーのニーズやご要望をキャッチし、お困りごとを解決するトータルソリューション営業。施主をはじめとする顧客や関係者と築いた関係性を活かして、モノ売りにとどまらないご提案とその具現化を推進していただくことを期待しています。★【主な取り扱い商材】:各種照明、配線器具、情報・防犯設備、省エネ商材(太陽光発電システムなど)
【必須】■普通自動車運転免許(AT可)※営業活動で自動車の運転有 ■法人への製品営業経験3年以上■代理店営業の経験者 【歓迎】■ソリューション営業の経験■電設資材の営業経験■マーケティングの知見 ★【求める人柄・コンピテンシー】■ステークホルダーとの信頼関係を構築できる方■顧客課題を見つけ出し、課題解決へ向けた提案が出来る方 ■将来的に組織責任者として活躍できる素養を持った方 ★【評価制度】個人営業目標なし。チームの目標達成と個人の行動(プロセスを重視※短期の営業数字を追いかけるのではなく、中長期で顧客関係性を構築し、顧客課題を解決し、パナソニックのファンを作る営業活動を重視
■パナソニックグループの中核会社。くらしに関するエレクトロニクスメーカーとしての開発、生産、販売、サービス活動に関する事業 ■営業実績、平均年齢はパナソニックグループの連結情報。「経常利益欄」は「税引前利益」を記載。
372万~
金融機関や不動産会社などから収集した土地やテナント情報をもとに、「どこに」「どのような」開発をすることが、その街や人にとってベストなのかを企画し提案を行う法人営業職です。 ■業務の流れ (変更の範囲:当社業務全般) 【1】新規開拓(情報取得)…金融機関(銀行)や地域の不動産会社などに訪問し、土地情報やテナント情報を収集 【2】プランニング…「どこに」「どのような」開発をすることが、その街や人にとってベストなのか、多くの選択肢から最適な活用方法を企画 【3】提案…概要書とプランを作成し、上司とともに法人のお客様へ提案
【必須】■不動産業界での営業経験をお持ちの方 ★おすすめな方★「街づくり」や「不動産開発」に興味をお持ちの方/法人企画営業のスキルを積みたい方/土日休みを希望される方 など 【働き方】年間休日125日。基本土日祝休み。フレックスタイム制や育児との両立などダイバーシティを推進。働きやすい環境でこれまでの経験を活かして法人営業にチャレンジできます! 【フォロー体制】お客様から頂いた情報は、支店法人営業課の課長と共有して社内で最適な提案に仕上げます。 課長のアドバイスやフォローはもちろん支店内の設計や工事の担当者、本社スタッフ等様々な分野のメンバーの協力を得られます。
土地活用の企画・立案から賃貸物件の設計・施工、賃貸建物の入居者斡旋・運営・管理までトータルサポート。管理する賃貸建物は127万戸(事業用含む)、賃貸住宅完工棟数は年間5,234棟、仲介件数は年間34万1,304件と、業界トップクラス。