【大阪/調達チームリーダー】測定装置のトップメーカーで調達機能の強化を牽引
600~800万
マイクロトラック・ベル株式会社
大阪府大阪市住之江区
600~800万
マイクロトラック・ベル株式会社
大阪府大阪市住之江区
倉庫管理
■国内外からの部品・資材調達、価格交渉、仕入先管理などをご担当いただきます。単なる発注業務にとどまらず、製造や物流などの関係部門と連携し、調達から入荷・在庫までの一連の流れを改善する役割です。 ■国内外の仕入先からの部品や資材の調達、価格・納期交渉、仕入先の管理といった調達業務全般の推進をお任せします。同時に、メンバーの指導や育成を通じて、チーム全体の底上げを図っていただきます。 ■営業、製造、設計、倉庫物流などの関係部門と密接に連携し、サプライチェーン全体の最適化に向けた業務フローの改善を実行します。現在強化中のコストダウン活動においても中心的な役割を担います。
【必須】製造業における調達業務の実務経験と、スタッフの指導・育成経験をお持ちの方。 ★現状の課題を自ら発見し、関係部署と連携しながら主体的に業務改善を推進できる方を求めています。 【採用背景/魅力】 ■さらなる事業成長に向けて、調達機能の強化拡大とコストダウン活動の推進が急務となっており、即戦力となるリーダー候補を募集します。既存のメンバーと共に仕組みづくりを牽引して頂きます。 ■既存の方法に固執せず、新しい業務改善に裁量を持って挑戦できる環境です。これまでの調達の専門知識やマネジメント経験を活かし、経営に近い視点で組織の成長にダイレクトに貢献できるやりがいがあります。
高校、専修、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
600万円~800万円 月給制 月給 375,000円~500,000円 月給¥375,000~¥500,000 基本給¥375,000~¥500,000を含む/月 ■賞与実績:あり(6月/12月)平均4~5か月分
会社規定に基づき支給
07時間50分 休憩50分
08:50~17:30
無 コアタイム 無
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間123日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社直後7日 下記備考欄参照
その他(年末年始(会社カレンダーによる))
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
・出張手当:当社規程に基づく ・借上社宅、単身赴任手当:当社規程に基づく ・住宅手当:当社規定に基づく 【業務の変更範囲:当社業務全般】 【選考フロー】 (1)書類選考 (2)一次面接(対面またはウェブ) (3)適性検査 ※一次面接合格の方のみWEBにてご受験いただきます (4)最終面接(対面)
無
大阪府大阪市住之江区南港東8丁目2-52
Osaka Metro南港ポートタウン線ポートタウン東駅 徒歩8分
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
【勤務地の変更範囲:本社および全国の支社、営業所】
有 住宅手当あり(10,000~15,000円/月)
有
【制度・福利厚生補足】 ・財形貯蓄制度、英語学習補助(オンライン英会話) ・教育研修制度(ex.階層別研修、英語学習、e-Learning) ・施設内に無料飲料設備完備 ・自家用車通勤相談可 【有給について】 入社時に7日付与、4~9月入社者は10月1日にさらに3日付与。 以降は、毎年4月1日に当社規程により付与。
1名
2回
筆記試験:無
■世界的な評価を得る測定装置のリーディングカンパニー。■調達チームリーダー候補として、国内外からの資材調達からコストダウン、サプライチェーン全体を見据えた仕組みづくりまで、裁量を持って推進できます。
マイクロトラック・ベル株式会社は、材料分野の研究機関や製造業向けに高精度分析・測定装置を製造・販売するリーディングカンパニーです。当社は、様々な分野で使用される粉粒体や多孔性材料の測定装置に特化しています。顧客が必要とするソリューションを提供することで、人々の日常生活において持続可能な開発目標(SDGs)の実現を目指します。 欧州を拠点とし、売上高700億円、従業員2,000名、世界50カ所の販売拠点、20カ所の製造拠点を有するVERDER INTERNATIONAL GROUPの一員として、私たちは世界をより健康で、より安全で、より持続可能な場所にするために尽力しています。COVID-19パンデミックの影響や世界的なサプライチェーンの混乱にもかかわらず、過去3年間、年平均5%以上の売上高成長率を記録しています。
〒559-0031 大阪府大阪市住之江区南港東8丁目2番52号
■東京営業所(渋谷区) ■名古屋営業所(愛知県名古屋市中区)
■粉体特性評価機器 粒子径分布、粒子形状評価(画像解析)、触媒評価・真密度評価、比表面積/細孔分布、スラリー分散性(ゼータ電位/ 流動電位)等の製造と販売
■Microtrac Inc.(アメリカ) ■Verder Scientific GmbH(ドイツ) ■ヴァーダー・サイエンティフィック株式会社(日本)
非公開
Verder International BV 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
530~620万
◎同社の修理アフターサービスを担う組織にて、 修理品の物流管理/資材管理を担当いただきます。 【具体的に】 ・修理品の受け入れ、発送等の物流管理 ・倉庫(外部委託会社)の管理、搬出入の管理 ・資材の発注/在庫管理、入出庫管理 ・改善取り組み
【必須】 物流管理業務、または資材/倉庫管理業務の経験がある方 業務改善/システム改善の経験がある方 【歓迎】 物流センターや倉庫立ち上げ経験のある方 向上心・チャレンジ精神のある方 物流システムやマテハン導入経験のある方 チームマネジメント/委託先管理の経験がある方
■キーエンス製品の修理解析、製造検査装置の設計・メンテナンス、センサの製造 ・全世界で多くの企業に使用されるキーエンス製品(センサ・測定器、画像処理機器、制御・計測機器、研究・開発用解析機器、ビジネス情報機器)の修理、故障要因の解析。 ・製造や検査のための装置設計、メンテナンス。キーエンス製品の製造。 ・1985年の設立以来キーエンスのものづくりを支えてきたグループカンパニーです
470~710万
【ミッション】大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を分社化し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有し、各拠点の物流改善提案や物流事業の収益化が主なミッションとなります。 ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動(生産性改善・コスト改善・物流課題に対する取り組み等)や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。
【創業次年度からベースアップ実施!/三菱グループという安定基盤での働き易さと創業時のチャレンジし易い環境を両取りできます。】 【必須】物流企画や倉庫運営での業務改善経験または物流営業経験をお持ちの方 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場で、主体的なキャリア形成が可能な環境。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日、平均有給取得日数は13.3日と安定した働き方で、平均残業は20h~30h程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。
物流事業、物流コンサルティング業
570~720万
大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を分社化し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有し、各拠点の物流改善提案や物流事業の収益化等の拠点管理を行うセンター長候補を募集します。 ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築■センターにおける収支管理及びメンバーマネジメント業務/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。
【創業次年度からベースアップ実施!/三菱グループという安定基盤での働き易さと創業時のチャレンジし易い環境を両取りできます。】 【必須】物流企画や倉庫運営での業務改善経験または物流営業経験をお持ちの方 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場で、主体的なキャリア形成が可能な環境。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日、平均有給取得日数は13.3日と安定した働き方で、平均残業は20h~30h程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。
物流事業、物流コンサルティング業
420~640万
【ミッション】大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を分社化し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有し、各拠点の物流改善提案や物流事業の収益化が主なミッションとなります。 ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動(生産性改善・コスト改善・物流課題に対する取り組み等)や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。
【創業次年度からベースアップ実施!/三菱グループという安定基盤での働き易さと創業時のチャレンジし易い環境を両取りできます。】 【必須】物流企画や倉庫運営での業務改善経験または物流営業経験をお持ちの方 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場で、主体的なキャリア形成が可能な環境。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日、平均有給取得日数は13.3日と安定した働き方で、平均残業は20h~30h程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。
物流事業、物流コンサルティング業
500~800万
■募集背景 ・会社全体の事業拡大を進める中、トップライン拡大を推進する為に新規・未受注分野営業を進める為にスキルの有る人財を招聘したい。 ・製造業企業顧客への更なるニーズの深耕を狙う為、製造現場の生産管理若しくは調達業務に精通した人財を招聘したい。 ・労働人口減少に伴う省人化ニーズや、急成長中のEC市場物流等でのサービスの拡大など、時代と共に物流へのニーズが変化している状況の中、DXを活用した新たな価値創出をリードし、新規顧客開発に注力していただける人財を招聘したい。 ■主要顧客 精密機器・電機・産業機器関連製品・化学品・化粧品・医薬品・家具・雑貨・衣料品・食品・飲料メーカー、小売、卸、など ■業務内容 ・新規顧客への3PL提案営業(営業訪問~顧客データ入手~物流分析~提案書作成~顧客提案) 顧客提案において、全国事業本部との各種連携・調整業務(単価、運用、社内説明)あり 新規受注時には、運用設計・検討~立上げ支援も行い、事業が軌道化するまでのフォロー業務もあり ・既存顧客保守営業 ・既存運営事業所の事業再編、繁忙期などの顧客対応、作業支援 ・社内新組織発足等によるプロジェクト参画(兼務) ※全国営業窓口であるため、全国への出張対応があります ※案件の状況により不定期 ・部下の管理、育成(主任採用の場合のみ) 会社事業方針や本部目標について部下への周知徹底を図ると共に、部下のスキルアップによる組織全体の底上げを推進 ■今後のキャリア ・将来的に、キャリアアップとして全国事業本部とのローテーションによる異動あり ・海外における3PL事業拡大を推進しており、海外勤務の可能性もあり (入社後の経験年数により、現法社長職等の重要ポストに就く場合もございます) ※本人希望によるエリア異動も一部考慮します。
【必須】 ※大卒以上 ・サプライチェーンや物流に関する知識、理解 ・物流会社営業職としての提案営業実務 具体例)国内外での倉庫1,000坪以上、売上規模10M¥/月といった規模感のある顧客営業~分析提案~受注運営計画一連のプロジェクト経験 など →営業経験は必須ではございません。物流センター・倉庫での現場オペレーション管理・荷主対応などのご経験があればOK ・普通自動車第一種運転免許 【歓迎】 ・物流会社での現場実務経験、または倉庫現場でのリーダー経験 ・製造業における物流・調達・在庫管理・生産管理など、サプライチェーン関連業務の経験 ・数字に強く、数値を用いた分析・改善に抵抗のない方 ・海外経験(留学・海外駐在・国際物流対応など)または語学力(英語・中国語など)をお持ちの方
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400~450万
世界から注目を集める発電所等に使われるバルブメーカーの当社にて、適性に合わせて在庫管理/購買業務に従事いただきます。入社後も先輩社員がサポートする体制が整っているためご安心下さい。 【倉庫管理業務】◆ボルト・パッキン等の各部品ごとの整理業務 ◆製造部から依頼受けた部品の品出し業務 ◆フォークリフト(1.5t)運転・物品移動・物品受け入れ等 ※重いものを運ぶこともあります 【資材購買業務】◆材料の受入業務 ◆仕入れ・売上げの入力処理 ◆月締め資料の作成 ◆資材入着等の管理 ◆価格の調整などの顧客折衝業務等
【必須】準中型免許証をお持ちの方 【歓迎】■フォークリフト資格■資材購買・倉庫管理の業務経験 ■ドライバー経験者 【働き方】◆基本的に定時帰り可能!残業月平均0~5時間時間程度。 繁忙期でも月に10時間超えることはありません。 ◆基本土日休。一部土曜が出勤日として設定される場合が年3回程度発生いたします。会社カレンダーがあるため事前に予定が立てやすい環境です。◆有給については社内の中でもトップクラスで取りやすい部署のため、有休消化率は非常に高いです!
特殊鋳鍛鋼製・普通鋳鍛鋼製・ステンレス鋼製各種バルブ類・各種配管機材の製造販売、バルブのメンテナンス事業
380~480万
世界から注目を集める発電所等に使われるバルブメーカーの当社にて、適性に合わせて在庫管理/購買業務に従事いただきます。入社後は先輩がマンツーマンでサポート。幅広くモノづくりを支える仕事です。 【倉庫管理業務】◆ボルト・パッキン等の各部品ごとの整理業務 ◆製造部から依頼受けた部品の品出し業務 ◆フォークリフト(1.5t)運転・物品移動・物品受け入れ等 ※重いものを運ぶこともあります 【資材購買業務】◆材料の受入業務 ◆仕入れ・売上げの入力処理 ◆月締め資料の作成 ◆資材入着等の管理 ◆価格の調整などの顧客折衝業務等★チームで連携して進めるため、不明点はすぐに解消できる環境です。
【必須】準中型免許以上を保有している方 【歓迎】フォークリフト資格 資材購買・倉庫管理・物流・製造・小売業界での実務経験 【働き方】◆基本的に定時帰り可能!残業月平均0~5時間時間程度。 繁忙期でも月に10時間超えることはありません。 ◆基本土日休。一部土曜が出勤日として設定される場合が年3回程度発生いたします。会社カレンダーがあるため事前に予定が立てやすい環境です。◆有給については社内の中でもトップクラスで取りやすい部署のため、有休消化率は非常に高いです!
特殊鋳鍛鋼製・普通鋳鍛鋼製・ステンレス鋼製各種バルブ類・各種配管機材の製造販売、バルブのメンテナンス事業
450~600万
■募集背景 当社では、事業拡大に伴い、各物流センターの運営体制強化を進めています。 現在、全国的に採用を強化しており、将来的に拠点運営を担っていただける方を求めています。 今回の募集では、センター長候補として、物流センターの運営管理・配車管理・人員管理・業務改善などに携わっていただける方を募集します。 即戦力のトータル的なセンター長経験者だけでなく、配車・運行管理のみ、倉庫管理のみのご経験をお持ちの方も歓迎します。 将来的には、センター長・所長、ブロック長、本社部門など、幅広いキャリアを目指せるポジションです。 ■仕事内容 物流センターにおける運営管理業務をお任せします。 配属拠点やご経験に応じて、倉庫側・輸配送側のいずれか、または複数領域を担当いただきます。 ■具体的な業務内容 ・物流センター内の入出庫・保管・仕分け・配送業務の管理 ・配車管理、運行管理、協力会社との調整 ・倉庫スタッフ、ドライバー、パート・アルバイトの人員管理 ・業務進捗管理、品質管理、安全管理 ・物量・納期に応じた人員配置、作業計画の立案 ・業務効率化、現場改善、コスト管理 ・顧客対応、問い合わせ対応 ・センター長のサポート業務 ・将来的な拠点運営、収支管理、マネジメント業務 取り扱い商材は拠点により異なりますが、建材系を中心に、住宅設備、印刷物、精密医療機器、薬品、舞台装置関連など、幅広い物流を担っています。 ■この求人の魅力 1. センター長候補としてキャリアアップできる 今回の募集は、単なる現場作業者ではなく、将来的にセンター長や所長を目指していただくポジションです。 若手にもチャンスがあり、過去には高卒入社2年目でセンター長候補を任された方などもいらっしゃいます。 2. 倉庫管理・輸配送管理いずれかの経験を活かせる センター運営全体の経験がなくても、以下のような経験をお持ちの方であれば歓迎します。 ・倉庫管理 ・配車管理 ・運行管理 ・フォークリフト作業 ・現場リーダー ・人員管理 ・協力会社管理 ・物流現場の改善経験 3. 安定企業で長期的に働ける 当社は設立50年以上、国内35拠点を展開する総合物流企業です。 安定した経営基盤や大手顧客との取引、資格取得支援制度なども整っております。 4.独自ブランドを展開 同社では、物流最適化ブランドとして弊社独自ブランドを展開しています。 保管・配送・流通加工までを一体で提供し、顧客の物流課題解決を支援している点も特徴です。 ■組織構成 配車側とセンター側で組織が分かれている拠点もあり、ご経験や適性に応じて配属を決定します。
◆必須資格 【以下いずれかのご経験をお持ちの方/3年以上の経験目安】 ・物流センター、倉庫、配送拠点での実務経験 ・配車、運行管理の経験 ・倉庫管理、在庫管理、入出庫管理の経験 ・物流現場でのリーダー、主任、係長、所長補佐などの経験 ・フォークリフトを使用した物流現場経験 ・協力会社、庸車、ドライバー、倉庫スタッフとの調整経験 ※学歴不問 ◆歓迎 ・センター長、所長、拠点責任者の経験 ・運行管理者資格をお持ちの方 ・フォークリフト免許をお持ちの方 ・組織・チームマネジメント経験 ・配車や運行管理、倉庫管理を横断して経験されている方 ・建材、住宅設備、印刷物、医療機器、薬品などの物流経験 ・業務改善、現場改善、安全管理、品質管理の経験 など ◆求める人物像 ・現場メンバーと円滑にコミュニケーションが取れる方 ・指示待ちではなく、主体的に改善提案ができる方 ・長期的に腰を据えてキャリアを築きたい方 ・将来的にセンター長・所長を目指したい方 ・現場と顧客、協力会社の間に立って調整できる方 など
一般貨物自動車運送事業 貨物利用運送事業 一般倉庫業
530~620万
■当社の修理アフターサービスを担う組織にて、修理品の物流管理/資材管理を担当いただきます。 【具体的な業務】 ・修理品の受け入れ、発送等の物流管理 ・倉庫(外部委託会社)の管理、搬出入の管理 ・資材の発注/在庫管理、入出庫管理 ・改善取り組み など
【いずれも必須】 ■物流管理または資材/倉庫管理業務の経験 ■業務改善/システム改善の経験 【歓迎】 ■物流センターや倉庫の立ち上げ経験 ■物流システムやマテハン導入経験 ■チームマネジメント/委託先管理の経験
ファクトリーオートメーション用センサーの製造 センサー応用機器の製造
470~530万
■輸送部門のターミナルで以下業務を担当いただきます。 【具体的には】 物流拠点の要となる輸配送ターミナルでのお仕事です。 トラックで運ばれてくる荷物を行先別に仕分けていく作業をお任せします。 また、今回はリーダーとして課員をまとめていただくことを予定しており、 作業に慣れてきましたら進捗管理もお願いしたいと考えております。 輸配送ターミナルは24時間稼働しておりますが、 今回ご入社いただく方には日勤固定での勤務です。 <土日対応ほぼなしプライベートとの両立◎>電子部品や制御機器等に特化した物流会社の為、土日の配送は基本ありませんので、お休みの日に電話が掛かったり、突発で対応しなければならない事は殆ど無い為、ご家族との時間やプライベートの予定が立て易い事が業界特化型の物流会社の特徴です。 <今後について+社風◎>長年培ってきたノウハウを基に国際物流部門の更なる強化を図り、更なる発展を続けていきます。年齢や社歴に関係なく、自発的に業務に取り組める環境があります。業務提案等の意見をスピーディーに反映させ、今後も事業拡大を行っていきます。
業界問わずチームリーダーのご経験をお持ちの方
一般貨物自動車運送事業 貨物運送取扱事業 倉庫業(保管・在庫管理) 電子部品検査業務 機械器具設置工事・電気工事業 包装資材販売・リース業 廃棄物処理業 人材派遣業 医療機器製造・販売・貸与業