【東京】GHC【ヘルスケア×Enterprise IT】上流コンサルタント
900~1500万
FPTソフトウェアジャパン株式会社
東京都港区
900~1500万
FPTソフトウェアジャパン株式会社
東京都港区
システムコンサルタント
web/オープンSE
製薬・医薬品卸・医療機器メーカー等ヘルスケア業界の企業を対象に、全社IT投資の構想策定から要件定義までをリードするコンサルタントポジションです。 【想定する職務内容】■重点アカウント(製薬・医薬品卸・医療機器メーカー等)のIT投資動向・経営課題の調査・分析、アカウントプラン策定への参画■DX構想策定、システム化計画、IT投資ロードマップの立案支援■業務改革の構想(As-Is/To-Be分析、業務設計)および要件定義のリード■全体アーキテクチャの構想(グループ内のERP・クラウド・データ・モダナイゼーション専門部門と連携) 続き、備考欄に記載
【必須】■ITコンサルティングまたは基幹業務システムにおける構想策定・要件定義の実務経験(5年以上)■業務分析・業務設計(As-Is/To-Be整理)を主導した経験■顧客の経営層・部門責任者クラスとの 折衝・合意形成の経験■提案書・構想書等のドキュメンテーション力と、経営層に対するプレゼンテーション力【歓迎】■コンサルティングファームまたはSIerでの上流コンサルティング経験■ERP導入構想、レガシーモダナイゼーション構想、M&A・PMIに伴うシステム統合の経験■エンタープライズアーキテクチャ(EA)設計の知見■製薬・医薬品卸・医療機器業界の業務知見(GxP・GDP等の規制対応知見を含む) 続き、備考欄に記載
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
900万円~1,500万円 月給制 月給 660,000円~ 月給¥660,000~ 基本給¥510,000~ 固定残業代¥150,000~を含む/月
会社規定に基づき支給 月2万円まで
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:12時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:40.0時間/月
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 10日~20日、消化率8割以上/特別休暇
その他(夏季休暇、年末年始休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【業務内容続き】■提案活動:提案書の策定、顧客の経営層・部門責任者向けプレゼンテーション■案件組成後のデリバリー部門への引き継ぎ、上流品質の担保 【歓迎要件続き】■オフショア開発を前提としたプロジェクト組成の経験■AIツールを活用したプロジェクト管理(進捗管理、リスク分析、ドキュメント作成等)の経験、または活用意欲■AIを活用した開発プロセス改善や生産性向上の取り組み経験■AI活用を前提とした開発体制の構築・推進に関する理解または経験 【就業時間補足】※客先常駐時は常駐先の所定勤務時間に従う。 (業務内容の変更の範囲)当社業務全般 ※基本的にはご希望の場合のみ (就業場所の変更の範囲)本社および全国の支社、営業所 ※基本的にはご希望の場合のみ
当面無
東京都港区芝公園1-7-6 KDX浜松町プレイス 6階
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
又はクライアント先
継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
無
有
・退職金あり ・慶弔見舞金 ・ファーストコール ・帰省手当:80,000円/年 ※帰省しない方にも支給されます。 ・青年団体活動、安全衛生委員会 ・社内イベント:新年会、花見、運動会、Music Festival、Parents Day、Women’s Day、Men’s Day、Kid’s Day など ・クラブ活動:英語、ベトナム語、日本語クラス、フットサル、バドミントン、ゴルフ、写真 など ・定年制あり65歳 再雇用制度あり
10名
2回
筆記試験:有(適性検査)
■設立当初から急成長を続けるベトナム最大級テクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人 ■システム提案から全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界でプライム案件実績あり!
設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリードしており、社員数も連結4000名を超え、平均成長率30%と成長し続けています。システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。開発~運用は、ベトナムに在籍する優秀なエンジニア(15,000名以上)が高パフォーマンスを発揮し、日本側は顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、数々の大手企業より評価・期待されています。外資系、さらにベトナムならではのフラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。
〒105-0011 東京都港区芝公園1-7-6KDX浜松町プレイス6階
札幌/群馬/栃木/横浜/静岡/名古屋/大阪/広島/福岡/沖縄/FPT日本語学校
ソフトウェア開発、情報システムのコンサルティング、インテグレーション、運用保守
FPTジャパンホールディングス株式会社/FPTコンサルティングジャパン株式会社/FPTニアショアジャパン株式会社/FPTテクノジャパン株式会社
非公開
FPTジャパンホールディングス 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
1140~1400万
■業務内容 音声AIを活用した商談支援システムなど、大手自動車メーカーの研究開発部門と共同で開発したノウハウ、ナレッジをベースとした新規コンサルテーション案件の提案支援、および受注後のプロジェクト推進(コンサルフェーズ、開発フェーズ等の役割についてはご経験やノウハウ習得状況を勘案して決定)を担当。対象は、トヨタグループの企業向け案件だけでなく、非トヨタグループ企業の案件あり。 ≪参考情報≫ 大手自動車メーカー向け音声AIの活用案件においては、研究開発部門が企画したシステムの分析、実用化およびサービス化支援のコンサルティングからプロジェクトに参画。企画/分析以降も開発/リリースまで一連の工程をご支援し、当社サービスとして移管予定。AI関連の技術要素のビジネス活用についても当グループで企画中。 <主な役割抜粋> ・製品化されたアプリケーションの分析、サービスシステム/サービス構築における課題対策 ・サービス化するにあたり必要となるアプリケーション機能の追加提案 ・サービス化するにあたり必要となる実機能(サービス仕様書策定/推進体制等)の検討/構築 ・サービス化/展開完了までのプロジェクトの推進 ・トヨタグループでのノウハウを活用したAIプロダクト/サービス立上げにニーズがある大手企業への提案支援活動(営業は別部隊が対応) ・受注後のコンサルテーションを通じたプロダクト/サービスの建付け、要件整理 ・開発以降のフェーズのプロジェクト管理(ご経験に応じてPMOとして参画など) ・その他、部門独立化、分社化に向けた各種企画業務 ■魅力 ~TTS初のコンサルテーション特化部隊~ 当該部隊は、大手自動車メーカーの研究開発機関と国内最大規模のAIサービスを立ち上げや、これまでのTTSの独自サービスの立上げ/運営経験をベースに、TTS初のコンサルテーション部隊として立上りました。トヨタグループにこだわらず、顧客のプロダクト/サービスの立上げに貢献することで、豊田通商のブランド構築に寄与することが期待されています。中期での独立を目標に掲げ、今回は中心となる初期メンバーの募集となります。トヨタグループのノウハウをバックボーンにAIを核としたビジネス創出に携わり、経営者としての将来にやりがいを感じる方はぜひご応募をお待ちしています。
■MUST要件 ・コンサルテーション、アプリケーション開発のご経験(5年以上) ※社会人経験年数に応じた開発経験とのバランスを考慮させていただきます。 ・AIに関連するプロジェクト参加経験 ・必要な知識やスキルの習得に前向きなこと ■歓迎条件 ・ITサービス企画/ITサービス構築 ・アプリだけでなく、インフラに関する知識・経験(クラウド/オンプレ問わず) ・ITIL関連資格 ・情報処理資格各種 ・プロジェクト管理系資格 ■求める人物像 ・案件推進のために必要なことを整理し、主体的に関係者とコミュニケーションをとり案件を遂行できること
海外を含むトヨタグループを中心とした企業向けIT機器およびサービス/クラウドインフラ/エンジニアリングサービスの提供
600~2000万
◆業務内容 ・最重要経営アジェンダの設定から全社企業変革の一貫支援 ・戦略策定・M&A・デジタルを掛け合わせた解決策の提示 ・「Community of Solvers」のオーケストレーター推進 ・成果創出に向けたクライアント伴走型の企業変革実行 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手企業のグローバル成長戦略およびM&Aトランスフォーメーション ・全社デジタルトランスフォーメーション(DX)のロードマップ策定 ・経営基盤の刷新とサステナビリティ主導のトランスフォーメーション ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅戦略から実行まで分断なく完遂する「Strategy through Execution」 ✅異能が結集する「Community of Solvers」の牽引役として活躍 ✅中途率約6割・未経験約4割と多様なバックグラウンドが集う環境 ✅独自の高度研修制度により専門性を磨きコンサル総合力を強化 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社の独自性 ・専門チーム(グロース/デジタル/変革/M&A)の知見を掛け合わせ創出 ・戦略にとどまらずテクノロジー・組織変革までシームレスに連携 ・PwCのグローバルネットワークを通じた最先端ナレッジの活用 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
◆必須要件(MUST) ・コンサルティング・アドバイザリー経験3年以上(Manager以上はマネジメント経験) ・論理的思考力、高い問題解決力およびコミュニケーション力 ・多様なチームを推進する高い当事者意識とコラボレーション能力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆歓迎要件(WANT) ・大手企業の経営戦略・M&A・デジタル戦略・全社変革の実務経験 ・事業会社における経営企画・事業開発・DX推進のプロジェクト経験 ・ビジネスレベルの英語力(グローバルプロジェクト対応) ・戦略・金融・デジタル等における高いドメイン専門性 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
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600~2000万
◆業務内容 ・デジタル・テクノロジーを活用した新規事業・新サービスの構想策定 ・先端デジタル技術のリサーチおよびプロダクト成長の伴走支援 ・M&A実行に向けたITデューデリジェンスおよびPMI戦略立案 ・アジャイル型組織への変革および生成AI等活用CoEの立ち上げ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・SDV(ソフトウェア定義車両)関連の新サービス企画・実現支援 ・製造業・建設業におけるデジタルツイン構想策定および構築 ・生成AI等の先進技術活用構想策定と社内利活用CoE組織の立ち上げ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅戦略コンサルとITコンサル双方のスキルを磨き本当のデジタル人材へ ✅構想策定からPoC・アジャイル開発組織の立ち上げまで一気通貫支援 ✅スタートアップエンジニアやIT人材がビジネス側へキャリア転身 ✅PwC国内外の多様な専門家と連携し最高峰のプロジェクトを牽引 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社の独自性 ・テクノロジーの深い知見と最高峰の事業戦略を融合させたコンサルティング ・StrategyとExecutionを分断させない「Strategy through Execution」の実践 ・クラウド・アジャイル・先進技術領域に特化した専門家集団の結集 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
◆必須要件(MUST) ・大卒以上、社会人経験3年以上 ・デジタルIT領域の実務経験(コンサル・事業会社不問) ・基礎的なロジカルシンキングおよびコミュニケーション能力(日本語必須) ・※Manager以上はコンサルファーム経験、英語力、チームマネジメント経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆歓迎要件(WANT) ・クラウド(AWS/GCP/Azure)基盤設計やアジャイル開発の実務経験 ・スクラッチ開発におけるアーキテクチャ設計経験 ・クラウド資格、スクラムマスター、プロダクトオーナー等の関連資格 ・ビジネスレベルの英語力(グローバル案件への対応能力) ━━━━━━━━━━━━━━━━━
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600~2000万
◆業務内容 ・大手企業・行政の全社・事業成長戦略および新規事業の立案 ・産業構造の再定義を担うエコシステム・コンソーシアムの形成 ・海外市場進出・強化およびグローバルポートフォリオの最適化 ・経営課題解決に向けたStrategyからExecutionまでの一貫支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手企業の中期・長期経営計画の策定および実行伴走支援 ・共創型国際交流拠点の再開発に伴う新規事業開発・エコシステム組成 ・スマートシティ関連事業の立ち上げおよび成長加速支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅大企業のCxO層との対話を通じて事業創出を牽引するダイナミズム ✅「人や企業を結びつけ動かす」リーダーとしてのソフトスキルを強化 ✅PwCグループ多領域の専門家を集結させるオーケストレーター体験 ✅新産業創造や外需獲得など社会インパクトの大きなプロジェクト参画 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社の独自性 ・成長戦略・新規事業・エコシステム形成に特化した最上流支援 ・「Community of Solvers」として多様な専門性を掛け合わせる風土 ・戦略立案から実行・成果創出まで一気通貫で伴走する支援体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
◆必須要件(MUST) ・大卒以上、社会人経験5年以上 ・経営戦略・企画領域、事業開発の実務経験(ファーム・事業会社不問) ・成長戦略・新規事業・エコシステム形成・海外展開のいずれかの実績 ・高い当事者意識とステークホルダーを巻き込むコミュニケーション能力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆歓迎要件(WANT) ・戦略コンサルティングファームにおける就業経験 ・複数企業が連携するコンソーシアムやエコシステムの設計・推進経験 ・クロスボーダー案件・グローバル協業プロジェクトの支援経験 ・ビジネスレベルの英語力(海外市場開拓・グローバル案件向け) ━━━━━━━━━━━━━━━━━
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600~2000万
◆業務内容 ・経営課題の特定および全社変革構想のデザイン・立案 ・戦略策定からTMO(変革管理組織)構築・実行までの一貫伴走 ・論理・感情・組織ダイナミクスを扱った現場リード ・PwC全体の専門性を結集させるオーケストレーション推進 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・全社DXおよびオペレーション変革の構想・実行伴走支援 ・未来の事業創造に向けた新サービスの実装推進 ・新規事業に伴う新会社設立およびGTM戦略の構築支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅「絵に描いた餅」に終わらないEnd to Endの企業変革伴走 ✅PwC全体の多角的なプロ集団を結集・牽引するハブ機能 ✅感情や組織政治まで考慮した実践的な変革リーダーシップ ✅特定の業界に縛られず多種多様な高難度イシューに挑める環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社の独自性 ・「Strategy through Execution」を体現する企業変革専門チーム ・変革イシューの設定からTMO運営までシームレスな支援体制 ・グローバルネットワークと多分野の知見を融合した統合力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
◆必須要件(MUST) ・大卒以上、社会人経験3年以上 ・コンサルファームまたは事業会社での実務経験3年以上 ・基礎的なロジカルシンキングおよび対人コミュニケーション力 ・※Manager以上はPM経験および経営層向け伴走支援経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆歓迎要件(WANT) ・全社変革、戦略策定、新規事業開発等の実務経験 ・変革実行およびTMO(変革管理組織)の運営経験 ・ビジネスレベルの英語力(グローバル案件への対応能力) ・多様なステークホルダーを巻き込む高度なコラボレーション能力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
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600~2000万
◆業務内容 ・M&A・アライアンスを活用した事業ポートフォリオ最適化 ・新規事業創造・既存事業強化に向けたM&A戦略策定 ・各種デューデリジェンス(Business/Ops/Tech/IT) ・PMI・グループ企業再編・組織モデル設計と実行支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・新規事業強化に向けたM&A/アライアンス戦略立案 ・M&A組織設計およびM&A/PMIプレイブック策定 ・事業ポートフォリオ最適化に向けたグループ企業再編 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅単なるディール成約ではなく顧客の非連続変革へ一貫伴走 ✅ディール部分領域にとどまらない全プロセス支援で経験拡張 ✅グローバルオフィスや多様な専門チームとの多国間協働 ✅PEファンド投資先のバリューアップなど支援領域の広さ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社の独自性 ・「アドバイザー」にとどまらず課題解決を図るコンサルティング ・M&Aと事業変革を掛け合わせた独自の「M&A Transformation」 ・PwCネットワークの税務・法務・グローバル拠点との強力協働 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
◆必須要件(MUST) ・大卒以上、社会人経験3年以上 ・コンサルファームまたは事業会社での実務経験3年以上 ・ロジカルシンキングおよび高度な対人コミュニケーション能力 ・※Manager以上はコンサルファーム経験およびPM経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆歓迎要件(WANT) ・戦略策定、M&A、各種DD、PMI・カーブアウトの実務経験 ・財務モデリング実務経験(AFM等のモデリング資格保有者歓迎) ・FA/FAS、事業会社M&A部門での実務経験 ・ビジネスレベルの英語力(クロスボーダー案件向け) ━━━━━━━━━━━━━━━━━
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500万~
~求人のおすすめポイント~ ・ 弊社情報システム部門はコーポレート直轄の組織ですので、企業の全体最適を目指したシステム改革を上流工程から関わる事ができます。 ・ メーカーの情報システム部門として、研究開発からマーケティング、SCM、販売、コーポレートの各フェーズのメンバーと協働する事で、システム開発の立場からものづくりに参画することができます。 ≪入社時の役割≫ 花王グループでは、2020年より直販ECサイトや店頭顧客システムおよび他チャネル接点との連携を前提としたD2C基盤の構築を実施しており、花王独自の顧客体験の提供を実現すべくシステムの継続した改善プログラムを実施しています。 入社後は、本プログラムのバックエンド領域での中核メンバーとして、今後のチャネル拡大にも柔軟に対応できる基盤への拡張、フルフィルメントの効率化・自動化、全社でのデータ活用促進等を目指したシステムの設計・構築・運用を実施いただきます。 ≪将来期待する役割≫ 将来の方向性は、本人の特性・志向に基づき、当部門のマネージャーもしくはITスペシャリストへ進んでいただくことになります。 いずれのキャリアパスにおいても次世代を担うキーパーソン候補として、主体的に企画、提案しグルーバル領域でプロジェクトを牽引いただくことを期待します。
~必須要件~ 下記いずれかのご経験 ・ 受注/発注処理や、在庫管理/会計計上などの基幹業務システム構築や導入経験 ・ プログラム開発スキル(C#、SQL、Javascript、PowerShell、Pythonのいずれか) ~歓迎要件~ ・ データ分析環境の構築/運用経験 ・ 英語コミュニケーションカ(TOEIC : 700点以上)が高い方
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500万~
≪業務内容≫ ■ビジネス・業務アプリケーション領域を中心とした、お客様のDX/IT戦略・グランドデザイン、既存事業変革の企画・構想、新規事業立上に関するコンサルティング ・ 大規模基幹系システム刷新に関する企画・構想立案、事業戦略と整合した将来像検討 ・ お客様体制と一体となった、新規事業・サービス・プロダクトの企画・構想・立上 ■コンサルティングと実装のスパイラルアップでのデリバリ ・ 計画・予算領域(需給計画、経営管理、S&OPなど)における、将来構想立案コンサルティング・業務プロセス要求定義と、統合計画ソリューション(Board・Anaplan等)を用いたプロトタイピング、システム要件定義・実装のスパイラルアップ ■お客様のDX推進をドライブする当社サービスの企画・開発 ・ Board・Anaplan等の統合計画ソリューションに関する企画・開発(予測モデルや最適化等のAI活用を含む) ≪ポジションの魅力・特徴(仕事のやりがい、案件の特徴)≫ ・ CIO/CDO、部門長といったハイレベルな方々とDX/IT戦略・企画・構想を検討する超上流工程を担います。 ・ 先進的なお客様の事業変革・創出への寄与を通じて、お客様の事業競争力向上に貢献致します。 ・ コンサル案件実行だけでなく、自社ソリューション企画も重要な活動となります。自社ソリューション企画では、仲間と協業しながら、新たなサービスを自ら立上げ、お客様への価値提供と自社競争力強化をリードします。 ・ 多様なスキルを持つ仲間がいるので、切磋琢磨しながら、共に成長する文化があります。 ※今までのご経験を活かしながら、各種育成施策や仲間との協働によって、ご自身の成長の場として最大限活用いただけます。上司、同僚全員が仲間としてフォロー致します。
■必須要件 以下にあげた業務のいずれか、もしくは類似した業務に参画した経験を有する方 ・ コンサル企業/SIerに所属の方 - お客様に対するコンサルティング(DX/IT戦略立案、DX/IT企画・構想等)の従事経験 - 新規ソリューション・サービス企画 ・ 事業会社に所属の方 - DX/IT戦略立案、DX/IT企画業務の従事経験 - デジタル技術を活かした新規サービス企画 ■歓迎要件 ・ 特定事業/業務/技術領域の強み(※特に下記経験を有する方を重点的に募集) - 統合計画ソリューションのスキルを有する方・経験者(例:Board, Anaplan) - 経営管理やS&OP領域、SCM計画関連の知識やスキルを有する方・経験者 - ERP・バックオフィス系システムに関するDX/IT企画・構想コンサル経験 ・ リーダーもしくは部分的でも特定範囲を自らリードした経験 ・ コンサルティングプロセス分だけでなく、業務システムの開発/運用/保守への参画経験
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700~2000万
■オススメポイント ✓最上流コンサルから運用保守まで一気通貫で関わることで、業界問わず通用する一生もののプロジェクトマネジメント力が身につきます。 ✓職種を問わず成果が正当に評価される環境のため、経験に応じた適正な評価と将来的な年収2,000万円を目指すチャンスが得られます。 ✓無料の夕食ビュッフェやフレックスタイム制など環境が充実しており、生活コストを抑えつつ快適かつ無理のない働き方が実現できます。 ■企業名: シンプレクス・ホールディングス株式会社 ■企業概要 ✓東証プライム上場で創業27年以上の歴史を誇り、金融DXを強みに成長を続ける企業です。 ✓顧客との直接取引にこだわり、コンサルティングから開発・運用まで自社で完結します。 ✓自社開発パッケージは業界デファクトスタンダードとして多くの金融機関で導入されています。 ■職務内容 ✓リテール金融領域における顧客のビジネス課題の分析および解決策の定義 ✓数千万円から1〜2億円規模のシステム開発プロジェクトにおけるマネジメント全般 ✓自社パッケージ導入・カスタマイズ開発およびスクラッチ開発の全体統括 ✓要件定義から運用保守にいたる工程のリスク分析とコンティンジェンシープラン策定 ✓新規事業立ち上げにおけるビジネスデベロップメントおよびサービスデザインの伴走 ✓顧客との直接折衝を通じたプロジェクト管理および自社メンバーのマネジメント ■プロジェクト例 ✓大手証券会社向けWeb・ネイティブ双方の利点を生かした株取引アプリの構築 ✓FX会社向け新サービス開始に伴うデザイン・システム構築・運用保守の一括支援 ✓ゲーミフィケーションとトークンを掛け合わせたブロックチェーンゲーム開発・運用
必須条件(MUST) ✓プロジェクトリーダーまたはプロジェクトマネージャーの実務経験2年以上 ✓マネジメント経験がない場合は要件定義・設計・開発・テストなどの実務経験 ✓顧客やチームメンバーと前向きに協力し合える優れたコミュニケーション力 歓迎条件(WANT) ✓金融業界またはBtoC向けサービスのシステム開発・導入プロジェクト経験 ✓アジャイル型またはウォーターフォール型プロジェクトのマネジメント経験 ✓抽象度の高い顧客要求を具体的な要件に落とし込んだ経験やメンバー育成経験
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800~1600万
■オススメポイント ✓国の主要機関や自治体の巨大DXプロジェクトを最上流から率いることで、社会的影響力の大きい実績と一生もののPMスキルを獲得できます。 ✓売上の金額ノルマが存在せず、プロジェクトの完遂や人材育成が正当に評価されるため、ストレスなく本質的な課題解決に専念できます。 ✓夕食ビュッフェの無償提供や充実した研修・サポート体制が整っているため、自己研鑽に励みつつ日々の生活コストも抑えられます。 ■企業名: シンプレクス・ホールディングス株式会社 ■企業概要 ✓東証プライム上場の強固な基盤を持ち、金融で培った高度な技術を公共DXへ展開しています。 ✓グループ内の総合コンサルファームと連携し、戦略からシステム実装まで一気通貫で支援します。 ✓デジタル庁や経済産業省、自治体の重要案件を多数手掛け、社会インフラの発展に貢献しています。 ■職務内容 ✓公共領域(中央省庁・デジタル庁・自治体等)におけるDXプロジェクトの進行管理全般 ✓顧客ビジネスの課題解決に向けた要件定義、スコープ管理、およびチームの牽引 ✓目的・スケジュール・コスト・品質を遵守したプロジェクトの円滑な完遂と運用推進 ✓クライアントとの強固なリレーション構築を通じた継続的な信頼獲得と次なる提案活動 ✓ウォーターフォールやアジャイル・スクラム等の最適な開発手法を用いたプロジェクト統括 ✓プロジェクト参画メンバーの技術支援および将来のリーダー層に向けた育成・マネジメント ■プロジェクト例 ✓デジタル庁におけるマイナポータル等の大規模システム刷新・運用推進プロジェクト ✓経済産業省における最新テクノロジー(AI・クラウド等)を活用したDX推進支援 ✓港区をはじめとする地方自治体における行政手続きデジタル化・高度化プロジェクト
必須条件(MUST) ✓システム開発プロジェクトにおけるPMまたはPLとしての実務経験5年以上 ✓顧客の課題解決にコミットする強いマインドセットとチームを牽引するリーダーシップ ✓プロジェクトをやり切るための誠実な態度と高いコミュニケーション能力 歓迎条件(WANT) ✓官公庁・自治体・公共セクター向けシステム開発におけるPMまたはPLの実務経験 ✓アジャイル・スクラム開発の実践経験、またはウォーターフォールとのハイブリッド運用経験 ✓AWS等のクラウド基盤やAI技術を活用したシステム構築プロジェクトの進行経験
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