🌸【人事マネージャー候補】年収～900万円・役員直下｜人的資本経営に向けた取り組みの推進

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• 企業ダイレクト

  【経営企画リーダー】プライム上場★全国中古車売買『Gulliver』年収800万円～

  800~1200万

  

  株式会社ＩＤＯＭ東京都港区

  【経営企画リーダー】プライム上場★全国中古車売買『Gulliver』年収800万円～気になる

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  仕事内容

  前期に立ち上がったばかりの当社の経営企画部門にて、経営陣直下で決裁権限や会議体設計などの仕組みからつくり上げ、全社横断の課題解決を牽引する経営企画リーダー候補として「経営の伴走者」をお任せします。 ■経営企画の仕組みづくり:決裁権限表や会議体設計、目標管理プロセス等の整備■全社横断の経営課題への関与:企画推進や各事業部門との連携による戦略立案■事業計画の策定:計画策定からPDCAサイクルの構築と運用■成長領域プロジェクト:新規事業や中計への関与、IR対応等■マネージャーのもと積極的に権限委譲される環境で、プロフェッショナルとして経営陣を全方位から支えるコアメンバーとして活躍できます。

  求める能力・経験

  【必須】■従業員200名以上の上場企業における経営企画・経営戦略・社長室等での実務経験■事業計画の作成経験■普通自動車運転免許■基礎的なPCスキル（経営の伴走者として主体的に行動できる方を求めます） 【歓迎】■ビジネスレベルの英語力■小売・買取・耐久消費財業界での経験■新規事業立上、M&A・PMI経験■コンサルティングファームや投資銀行の出身者 【魅力】■上場企業でありながら経営企画を「ゼロから作れる」希少な環境です。過去の慣習に縛られず第二創業期のコアメンバーとして高度な戦略立案に挑戦できます。■役職ではなく能力を軸とした評価制度があり、実績次第で年収1200万円以上も十分に可能です。

  事業内容

  中古車の売買のみならず、クルマのサブスクやカーシェアリングといった さまざまなモビリティニーズにお応えすべく挑戦を続けています。

• エージェント求人

  🌸【人事企画】年収～900万円・未経験可｜役員直下組織・人事の力で事業成長をリード

  500~900万

  • 業務オペレーション設計
  • 戦略提案
  • 提案
  • オペレーション設計
  • マネジメント
  • 企画担当
  • 人事管理
  • 人事
  • 開発

  楽天ペイメント株式会社東京都港区

  🌸【人事企画】年収～900万円・未経験可｜役員直下組織・人事の力で事業成長をリード気になる

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  仕事内容

  ■ミッション Fintech事業として成長を続けている当社において、人材開発や組織強化を通して、事業の更なる成長に資していくことが私たち人のミッションです。ビジネスの多角化と必要な人材の多様化の中で人事企画担当の役割や向き合う課題も幅を広げており、キャリア開発や人事異動、報酬/評価制度の設計/運用に加え、経営層からの課題のキャッチアップやその解決など、多岐にわたる領域に日々向き合っています。急速に広まり日々進化を遂げているFintech事業という環境下で、社員ひとりひとりに向き合い組織のパフォーマンスの発揮を支えていくことが期待されます。 ■部署紹介/組織構成 コーポレート機能である人事部において、人事企画関連の業務に従事いいただきます。 人事部は主に中途入社者で構成されており、人事企画、採用、育成・タレントマネジメント、労務、給与、といったチームに分かれていますが、当社での仕事は自身の担当領域に捉われず、プロフェッショナルとして自らが主体となって仕事を創り出す機会も数多くあるのが特徴です。会社全体の動向・方針・目標を捉えながら、必要なアクションの企画提案をしながら活動をしていきます。 ■具体的な仕事内容 ※下記のうちいくつかの業務を担当いただきます ＊ 経営層からの課題/ミッションを理解し、課題解決のためのアイデアやソリューションの提案 ＊ キャリア開発の推進と、それに必要な制度やプログラムの設計/運用 ＊ リーダーシップ開発の設計/運用 ＊ タレントマネジメントに関するシステムの設計/運用 ＊ 評価制度の運用 ＊ 人件費管理 ＊ 戦略的人材ポートフォリオの設計/運用 ＊ 人事管理業務オペレーション設計および業務改善 ■どんなキャリアが築けるか 人材、事業の多様化が進んでいる大手企業グループでの人事業務経験を積むことができます。一方でグループ会社の裁量で決定、実行すべき案件も多く、人事として多角的な視野/視点を育むことができる環境です。 弊社の行動指針の一つ「常に改善、常に前進」を体現すべく、既存の運用を遂行することに加え、時代に合わせた様々な視点から制度設計/企画を推進していく経験ができます。 経営層を含む会社の上層メンバーと関わる場面も多く、経営視点を持った人事を目指すことが可能です。まずはメンバーとしてのスタートを想定していますが、いずれはチームやグループをリードしていく、もしくは別の業務へのチャレンジも支援していきます。 ■Hiring Managerからのメッセージ 多様化/複雑化しながら成長を続けるビジネスを支えるため、当社の人事組織が担うべき役割もますます大きくなっています。人事にまつわる様々な施策の制定そして課題解決は経営にとっても重要なテーマであり、会社全体のパフォーマンスを最大化するための最適なアクションが一層求められる環境です。 仕事のスタイルとしては個人としての動きよりはチームワークを重視していますので、リーダーシップをもって仕事に取り組んだ経験をお持ちで、それを私たちのチームでも発揮していただくことを期待しています。 比較的風通しがよく落ち着いた雰囲気ですので、自身の役割を超えて意見やアイデアを出し合いながら既存の方法にとらわれず仕事の質をより高めていきたいと考えています。

  求める能力・経験

  ＊ 企画関連のお仕事の経験をお持ちの方 ＊ TOEIC800点以上もしくは入社後2年間以内に同等のスコアを取得するモチベーションをお持ちであること ＊ 自部署内に閉じず、周囲の関係部署とも積極的に議論や交渉することができるコミュニケーション能力 ＊ 経営層を含む上層メンバーに対し、提案・合意形成を行うための資料作成やプレゼンテーション力

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【森本】合同会社DMMホールディングス_経営企画職（オープンポジション）

  700~1500万

  • 最新テクノロジー
  • コンサルティング業務
  • 新規事業
  • 資料作成
  • データ集計
  • 分析

  合同会社DMMホールディングス東京都港区

  【森本】合同会社DMMホールディングス_経営企画職（オープンポジション）気になる

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  仕事内容

  DMMグループでは現在60以上の事業を多角的に展開しています。『なんでもやる』という方針のもと、事業規模の大小、ジャンル関係なく、未来を感じるビジネスに投資し続けています。事業展開の方法も、新会社設立、買収案件、既存会社での事業立ち上げ、など様々であり、年々事業の多角化が加速しております。 従業員数約5,000名、売上高約3,600億円という規模感を持ちつつも、ベンチャー企業のスピード感、刺激が並存した環境で、 これまで培ってきた経験を活かしてみませんか？ 合同会社DMMホールディングスはDMMグループの持ち株会社機能及び、各事業・各子会社の経理・財務・法務機能を担ってます。当社単体での従業員数は200名を超え、異業界の事業会社や、監査法人、会計系のコンサル企業など、幅広い業界出身者が活躍しています。 会社の魅力 ◎安定した財務基盤が整った環境 DMMグループは、1998年の創業以来、動画配信や電子書籍、アニメなどの多様なエンタメサービスに加え、3DプリントやEV充電、そして最新技術のweb3やAIに至るまで、幅広い分野で事業を展開しています。現在、60以上の事業を運営し、売上高はグループ連結3600億円超、会員数は4,507万人を誇ります。多角的な事業展開により安定した収益基盤を持つだけでなく、新規事業への投資にも積極的で、持続可能な成長を実現しています。 ◎働きやすい環境 DMMグループの本社機能を担うDMMホールディングスでは、フレックスタイム制度（コアタイム11-17時）やハイブリッドワークを導入しており、社員一人一人が自分のライフスタイルに合わせて柔軟に働くことができます。また、中途社員比率が高く、中途社員の役職者も多く在籍しています。新卒・中途社員関係なく、キャリア成長・チャレンジの機会を提供いたします。※リモートワークは各部署ごとに頻度が異なります。面接時にお問い合わせください。 ◎大企業の規模感で、圧倒的なスピード感と柔軟性を有する唯一無二な環境 私たちは大企業並みの規模を持ちながら、意思決定におけるスピードと柔軟性を兼ね備えています。非上場企業だからこそ、外部の株主やしがらみを気にせず、思い切った決断をスピーディに下せるのが大きな強みです。 そして、ヒト・モノ・カネ・情報といった豊富なリソースが潤沢にあるため、事業の成長戦略を迅速かつ強力に後押しできます。バックオフィスとして、まさに事業を力強く支え、その成長をダイレクトに加速させる醍醐味を味わっていただけます。

  求める能力・経験

  - データ集計および分析を、実作業としてできること - アウトプットとしての説明資料を自分で作成できること

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【KPMG】経営企画経験を活かす！大手ファームを支える経営管理マネジャー募集／年収730万円〜

  730~1200万

  • 分析
  • マネジメント
  • 予算策定
  • 予算管理
  • 予実差分析
  • PL計画策定
  • PL管理
  • 財務
  • 財務予測分析
  • 経営企画部門協業
  • 経営企画協業
  • 経営企画部門連携
  • 管理会計
  • ファイナンス
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Power...
  • 財務戦略立案
  • 財務マネジメント

  KPMGコンサルティング株式会社東京都千代田区

  【KPMG】経営企画経験を活かす！大手ファームを支える経営管理マネジャー募集／年収730万円〜気になる

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  仕事内容

  ■本求人のオススメポイント ✓年収730万円以上＋賞与支給！ 経験に基づき柔軟に決定します。 ✓大手ファームの経営を支えるポジション！ プレイングマネジャーとして活躍できます。 ✓柔軟な働き方と充実した育児支援！ 在宅勤務や各種補助制度が整っています。 ■企業名： KPMGコンサルティング株式会社 ■企業概要 ✓大手グローバルコンサルティングファーム ✓多様な領域で企業の変革を支援 ✓充実した福利厚生と柔軟な職場環境 ■職務内容 ✓予実分析・報告および全社P/L策定 ✓予算・見込策定における統括とシミュレーション ✓経営層や関係各部署との調整・課題解決 ✓BIツール導入などデータマネジメント推進 ✓経営管理プロセスの改善とメンバーの育成 ✓資金予測の策定、予実分析および報告 ■プロジェクト例 ✓全社および事業別の経営データ可視化 ✓BIツール導入によるデータマネジメント推進 ✓経営管理プロセスの再構築と効率化

  求める能力・経験

  必須条件（MUST） ✓経営企画または事業管理の経験（5年以上） ✓5名以上のマネジメント経験（5年以上） ✓Excel（関数・ピボット）やPowerPoint作成力 歓迎条件（WANT） ✓SIerやコンサル・IT企業での同等経験 ✓日商簿記3級以上または同等の知識 ✓契約知識および簡単な英語読解・執筆力

  事業内容

  -

• エージェント求人

  楽天　経理／事業企画マネージャー【楽天トータルソリューションズ株式会社　主計部】

  700~1000万

  • レポーティング
  • 戦略立案
  • 予算管理
  • 予算策定
  • 財務
  • 会計
  • 経理
  • IFRS
  • 監査
  • 管理会計
  • 分析
  • Microsoft Excel
  • プロジェクト
  • 税務

  楽天グループ株式会社東京都世田谷区

  楽天　経理／事業企画マネージャー【楽天トータルソリューションズ株式会社　主計部】気になる

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  仕事内容

  【部署・サービスについて】 今回の募集は、楽天グループ株式会社で採用後 楽天トータルソリューションズ株式会社（RTS）への出向を想定しております。 RTSは、新しく設立されたグループ内のシェアードサービス会社 （100％子会社で従業者数2,000人規模）で、会社運営に関連するサービスの 企画や立ち上げ、コンサルティング、現場オペレーションのマネジメントと実行 システムやインフラの準備・運営を含めたトータルパッケージの提供を行っております。 入り口は、RTSの経理業務もしくは管理会計業務ですが 希望すれば、楽天グループ株式会社の子会社の経理業務にも携わることができます。 また、将来的には、楽天グループ株式会社財務経理ディビジョンにて 行われているジョブローテーション制度にも参加しておりますので RTS以外の財務経理の領域で幅広いキャリアを形成することもできます。 【募集背景】 RTS財務経理部は、DXを駆使し、経理業務の工数削減に取り組んでいます。 コストセンターである財務経理部門を、プロフィットセンター化 することを目標にしています。 ＜経理課＞ ビジネスの成長を支え続けるため、経理組織の中心メンバーとして活躍し マネジメントとして組織を牽引していける可能性のある マネージャー（候補）を募集します。 ＜事業企画課＞ 欠員補充・組織強化目的の募集です。 設立から3年が経過し、黎明期から成長期へ向かうRTSの 管理会計機能・組織体制の強化を目的としています。 現在シニアマネージャー（課長）含む40代2名、若手（20代）3名体制のため チーム内の業務や事業部門との対応のとりまとめ、若手育成等の役割を 担える中堅のマネージャー候補を募集します。 ＜組織の魅力＞ ・バックグラウンドが多様な組織で、お互いに意見を出し合いながら 　切磋琢磨できる環境です。 ・経理のプロフェッショナルとして、関連法規を遵守し財務報告の 　卓越性を高めることで、内外ステークホルダーとの透明性と 　信頼を強化しマネジメントの意思決定に資する情報を提供し続ける 　ことをミッションとしています。 ＜裁量権や組織カルチャーの魅力＞ ・これまでの経験ややる気次第で、各種プロジェクトに参画することも可能です。 ＜キャリアステップ（得られるスキルやキャリアパス）＞ ・事業は継続して拡大しており、多様な業務に携わる機会が多く 　これまでの経験や会計知識を活かしながら幅広い経験と 　スキルを身につけることができます。 ・RTSで経理業務や管理会計業務を経験した後、そのままRTSで 　スペシャリストを目指すことも、ローテーション制度を使い 　楽天グループ株式会社の経理業務を担当することも可能です。 【業務内容】 ＜経理課＞ 経理の組織・メンバー・タスクのマネジメントを行いつつ 自らも経理業務を担当し、メンバーの業務をレビューしていただきます。 【主な業務内容】 ・決算（単体決算、連結報告）、会社法対応、監査対応 ・IFRS、JGAAP、税法の各基準における会計処理の検討 ・全社横断的な会計業務の立案及び実施 ・業務フローやガイドラインの整備 ・M&A、組織再編などに伴う会計処理の検討等 ・メンバーの指導や育成、組織力向上に向けた取り組み ＜事業企画課＞ RTSの収支予測、分析を精緻に行うことでマネジメントの意思決定や 事業部門の戦略策定のサポートをする部署となります。 各事業との密なコミュニケーションを行うことにより、数値の適時性 正確性を担保してまいります。 【主な業務内容】 ・実績見込・収支予測及びマネジメントへのレポーティング ・各種施策に対する財務影響分析 ・KPIマネジメント ・予算策定、予実管理、関連部署とのコミュニケーション ・その他、新規事業の立ち上げ支援など、事業企画に係る業務 【働く環境】 ＜組織構成＞ ・人数：財務経理部約20名／経理課10名程度、事業企画課5名程度 ・年齢層：30代から40代がメイン ・新卒中途割合：中途がメイン ＜平均残業時間＞ 10時間～20時間程度／月 ※決算時期や予算策定期及び担当する業務よって、多少変動することがあります。 ＜中途入社者のバックグラウンド＞ インターネットサービス、メーカー、会計事務所など、様々なバックグラウンドを持った 中途社員が活躍しています。また、新卒からベテランまで年齢層も幅広いのが特徴です。 ＜活躍をしている中途入社者のキャリアパス実例＞ RTS経理課で経理経験を積んだのち、楽天グループ株式会社の 主計部や財務部へ異動した例があります。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ＜経理課・事業企画課共通＞ ・基本的な会計知識（簿記2級相当）があり、営業活動にもご興味をお持ちの方 ・経理部門での実務経験3年以上 ・基本的なOfficeスキル （Excel：VLOOKUP、IFS関数など／Power Pointグラフ、表等を用いた説明資料） 　があり、DX/AIにご興味をお持ちの方 ・事業部など他部署と円滑に業務を進めるためのコミュニケーション能力 ・ビジネスレベルの日本語力 【歓迎要件】 ＜経理課＞ ・営業経験のある方 ・新しい試みに積極的に関与できる方 ・財務会計や管理会計の実務経験をお持ちの方 ・税務経験のある方 ＜事業企画課＞ ・マネージャー業務（課長、係長、主任等、自身の定常業務の遂行だけでなく 　チームメンバーの業務取りまとめや非定型業務・プロジェクト等における 　個別の目標達成・課題解決が求められる役割）の対応経験をお持ちの方 ・財務会計や管理会計の実務経験をお持ちの方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  楽天　事業企画マネージャー候補【財務経理戦略部　事業企画課】

  550~1000万

  • プロジェクト
  • マネジメント
  • パートナー
  • ファイナンス
  • コンサルティング業務
  • 予算管理
  • 会計
  • 管理会計

  楽天グループ株式会社東京都世田谷区

  楽天　事業企画マネージャー候補【財務経理戦略部　事業企画課】気になる

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  仕事内容

  【部署・サービスについて】 事業企画課は、主に予算、実績、および予測の管理を通じて 楽天モバイルのP&L（損益）パフォーマンス全体を統括しています。 私たちのミッションは、持続的かつ急速な成長を確実にするため 収益性と投資のバランスを戦略的に取ることです。 【募集背景】 楽天モバイルは、契約回線数1,000万突破を達成し、提供サービスの拡大を加速しています。 同時に、楽天エコシステムにおける楽天会員との重要なタッチポイントとして 楽天グループ内外での連携機会も飛躍的に増大しています。 このような事業の急成長と構造の複雑化に伴い、精緻かつ迅速な予実管理の 重要性がかつてないほど高まっており、この重要なミッションを 担う新たな人材を募集いたします。 ＜事業フェーズの魅力＞ 楽天グループの最注力事業である楽天モバイルは、経営層との距離が非常に近く 圧倒的なスピード感の中で事業の成長とダイナミズムを肌で感じることができます。 ＜裁量権と組織カルチャー＞ 年齢や社歴に関わらず、高いポテンシャルを持つメンバーには重要なミッションを 積極的に任せる文化があります。 自らの手で事業を動かす大きな裁量権があり、挑戦を歓迎する環境です。 ＜キャリアステップ（得られるスキル・キャリアパス）＞ 管理会計をバックボーンに、事業を継続的な成長へと導く 「経営の意思決定を支える力」が養われます。 専門領域を深めるだけでなく、ビジネスパーソンとしての総合的な 市場価値を高められるキャリアパスが構築可能です。 ＜楽天グループならではの優位性＞ コマース、フィンテック、コンテンツ、スポーツなど、楽天グループが持つ 多様な成功事例や知見を共有するエコシステムが整っています。 グループ各社との強固な連携により、他社にはない圧倒的なスピードと 戦略的な知見を武器に事業を推進できます。 【業務内容】 楽天モバイルの事業企画チームの一員として、以下の業務を担当いただきます。 ・予算、実績、予測の管理体制の確立、導入、および強化 ・マネジメントレポートを通じて事業のパフォーマンスと状況に関する 　深い洞察を提供し、重要な経営判断を支援する ・様々な事業部門に対して、ファイナンス・ビジネスパートナーとしての 　知見とサポートを提供する ・楽天モバイル内および楽天グループ全体にわたるアドホック（特別）プロジェクトを主導する（例：事業移管、生産性向上、業務フローおよびガバナンスの確立など） ・国内外の子会社に対し、サポートとコンサルテーションを提供する 【働く環境】 ＜組織構成＞ ・事業企画課　7名 ・年齢層　20代～50代 ・新卒中途割合　1：6 ＜中途入社者のバックグラウンド＞ 多様な業界からプロフェッショナルが集結しています。 ・社内異動(広告事業、物流事業) ・携帯キャリア ・コンサルティングファーム

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・高度な定量分析を要する事業企画職務における10年以上の経験 ・会計、財務諸表分析、財務予測モデリングに関する深い理解と豊富な経験 ・強力なプロジェクトマネジメントスキルに加え、複数の複雑なプロジェクトを 　同時に成功裏に管理した実績 ・複雑な財務データや概念を明確かつ効果的に説明できる、卓越したコミュニケーションスキル ・戦略的に思考し、グローバル組織全体で変革を推進し、信頼される関係を 　築くことができる、意欲的で主体性のある人物 ・ビジネスレベルの日本語力及び英語力 【歓迎要件】 下記経験をお持ちの方を歓迎します。 ・IT、通信業界での事業企画経験 ・コンサルティングファームでの戦略策定、業務改善経験 ・投資銀行・PEファンド等での財務分析・投資検討 多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルが、それぞれの知見を 掛け合わせながら急成長する事業を牽引しています。

  事業内容

  -

• エージェント求人

  (橋本)/株式会社サイバーエージェント/中途採用マネージャー候補0810

  600~1200万

  • クリエイター
  • 事業責任者
  • インタビュー
  • 人事
  • 人材紹介
  • ゲーム
  • 広報
  • 戦略立案
  • 開発
  • 人材紹介/派遣
  • リファラル/縁故採用
  • 採用戦略立案
  • 中途採用
  • リーダー

  株式会社サイバーエージェント東京都渋谷区

  (橋本)/株式会社サイバーエージェント/中途採用マネージャー候補0810気になる

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  仕事内容

  ■業務内容 中途採用を中心に、採用成功に向けた戦略設計・実行に至る一連の業務をお任せいたします。 人事という枠にとらわれず攻めの姿勢を持って、役員や事業責任者と連携しながらチャレンジしていける方を募集しております。 ▼業務詳細 ・市場トップクラスのゲームクリエイターの採用戦略立案、実行 ・エージェントコントロール（人材紹介エージェント、派遣会社、受託開発/SES） ・リファラル採用推進 ・ダイレクトリクルーティング運用（ビズリーチ、LinkedIn、X、ArtStation等） ・中途採用に紐づく採用広報（インタビュー記事企画など）

  求める能力・経験

  ・採用戦略設計、実行、ブラッシュアップの一連の流れを自走して完遂し、成果につなげた経験 ・採用難易度の高いポジションの採用ノウハウ ・人材紹介エージェントでのRA経験 ・リーダーや責任者としての経験

  事業内容

  国内トップクラスのインターネット広告事業を主軸に、メディア＆IP事業、ゲーム事業、投資育成事業の4つを柱として展開

• エージェント求人

  (橋本)/株式会社エス・エム・エス/若手事業責任者候補/Bizdev0809

  590~1000万

  • M&A対応
  • 新規事業
  • 商品企画
  • カスタマーサクセス設計
  • 事業責任者
  • マーケティング
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 購買/調達
  • SaaS
  • 開発
  • 営業

  株式会社エス・エム・エス東京都港区

  (橋本)/株式会社エス・エム・エス/若手事業責任者候補/Bizdev0809気になる

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  仕事内容

  【アサインする想定の事業について】 事業責任者になることを見据えながら、本人の経歴・希望あるいは弊社のニーズに合わせて、以下の業務のいずれかを行っていただきます。 ①SaaS領域（10→100フェーズ） The model型の組織において下記のいずれかの部署、もしくは横断部署にて、事業グロースに携わっていただきます。 ・マーケティング ・セールス ・カスタマーサクセス ・商品企画（エンジニアと連携して開発を担っていただきます） ②事業開発領域（1→10フェーズ） SaaSに限らず広範な領域の中で、以下のいずれかのサービスのグロースに携わっていただきます。 ・M＆A仲介事業 ・金融事業 ・通信事業 ・購買事業 ③新規事業開発領域（0→1フェーズ） 直近新規事業として立ち上げた障害福祉事業を始めとする0→1の事業開発に携わっていただきます。 ・障害福祉事業 ・その他、未ローンチ事業も含む新規事業

  求める能力・経験

  ・BtoB or BtoCのセールス・マーケティング・カスタマーサクセス・企画職のいずれかの実務経験（1年以上）を持つ方 ※企画職＝事業企画、事業開発、営業企画、経営企画等々

  事業内容

  高齢社会に特化した情報インフラの構築です。医療・介護・ヘルスケア・シニアライフ分野を中心に、人材紹介（ナース人材バンクなど）や介護事業者向けの経営支援・SaaSプラットフォーム、海外でのメディカルプラットフォーム事業を展開

• エージェント求人

  【市場企画部】セキュリティトークン取引市場・株式PTSの市場運営／年収700万〜1000万

  700~1000万

  大阪デジタルエクスチェンジ株式会社東京都港区

  【市場企画部】セキュリティトークン取引市場・株式PTSの市場運営／年収700万〜1000万気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 国内初のセキュリティトークン取引市場「START」、および株式PTSの市場運営業務及び市場参加者（証券会社等）へのサポート業務に従事していただきます。 具体的な業務内容は以下のとおりです。 ・市場参加者との各種契約・届出処理の受理及び管理 ・市場参加者への連絡業務や、各種レポート作成・提供などのサポート業務 ・日次の市場監視や売買規制措置の管理などの市場運営業務 将来的には市場参加者の拡大に向けた勧誘活動や、市場発展のための制度設計・企画業務へと、段階的に業務範囲を広げていただくことを想定しています。 【配属部署】 市場企画部（兼務 取引管理部・決済管理部）マネジャー 【目指す姿】 市場が拡大する中において、適切な市場運営・顧客サポートを維持、又、それをより発展させることで、さらなる市場の拡大と変革を進めていきます。

  求める能力・経験

  【必須】大卒以上 ・金融機関での実務経験 ・英語力（メールでのやり取りが出来る程度） 【歓迎】 ・セキュリティトークン関連知識、ブロックチェーン関連ビジネス業務経験

  事業内容

  資本市場の活性化に貢献することを目的に、株式PTS（私設取引システム）市場およびセキュリティトークン（ST）取引市場の運営を行っています。2022年6月より株式PTSの運営を開始し、2023年12月には国内初となるセキュリティトークンの流通市場「START」を開設。新たな資本調達・投資手段の普及を促進し、日本における次世代金融インフラの構築に取り組んでいます。（金商 第3328号）

• エージェント求人

  【次世代経営幹部候補（渋谷）】初期配属_Biz：営業／第二新卒歓迎／フレックス

  500~700万

  • 新規事業
  • リーダー
  • マネジメント
  • マーケティング
  • 事業戦略策定
  • 海外営業
  • 営業
  • パートナー
  • 分析
  • 開発
  • プロジェクト
  • 施工管理
  • 顧客対応

  Terra Drone株式会社東京都渋谷区

  【次世代経営幹部候補（渋谷）】初期配属_Biz：営業／第二新卒歓迎／フレックス気になる

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  仕事内容

  ▼初期配属想定 国内基盤事業のBizポジション ┗国内土木事業の営業orCSに配属予定 ▼業務内容イメージ 弊社ソリューション事業において、 将来的に国内外に向けて下記のような業務を担当して頂く事を想定しています。 ・事業戦略策定～組織マネジメント ・新規市場開拓/顧客分析/マーケティング ・国内外パートナー開拓/海外営業 ・新規事業立ち上げ ・海外子会社経営 ※ご経験によりますが、最初の2-3年は配属事業にてセールスやCSのような重要な課題解決業務に取り組んで頂き、実績やご意向に応じてリーダー育成を背景とした異動および配置転換を実施していきます。

  求める能力・経験

  【必須】 ■法人顧客対応業務のご経験2年以上（営業、CS、施工管理など） ■日本からグローバルで活躍する会社を生み出すという事に強い熱量を持てる 【歓迎】 ■何らかの事業開発/企画に関わった経験 ■ベンチャー、スタートアップ企業での事業グロース経験 ■0→1、1→10のフェーズの事業運営経験 ■組織orプロジェクトのマネジメント経験 ■英語力(ビジネスレベル)

  事業内容

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