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• エージェント求人

  シニアセキュリティエンジニア（IT戦略本部）| フルフレックス/リモート可案件のお知らせ

  800~1000万

  • SaaS
  • マルウェア解析
  • IT戦略立案
  • システム監視
  • IT戦略策定
  • フォレンジック
  • Python
  • クラウド
  • プロジェクトマネジメント
  • リスクマネジメント
  • ネットワーク
  • ISO 27001
  • Terraform
  • ルール作成
  • ゼロトラスト
  • 原因特定

  GO株式会社東京都港区

  シニアセキュリティエンジニア（IT戦略本部）| フルフレックス/リモート可案件のお知らせ気になる

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  仕事内容

  全社におけるセキュリティの「あるべき姿」を実現するため、ゼロトラストアーキテクチャの高度化、仕組みの開発・実装、インシデント指揮などを主導していただきます。単なる運用にとどまらず、自動化の推進やエンジニアリングによるガバナンス強化を期待しています。 ご自身の専門性や志向に合わせて、以下のいずれかの領域を強みとして軸に持ちつつ、横断的なプロジェクトをリードしていただきます。 【具体的な業務内容例】 ◾️コーポレートセキュリティ（監視戦略・インシデント指揮） ・ゼロトラストアーキテクチャに基づくセキュリティ基盤（Entra ID、Intune、 　Jamf、Microsoft Defender for Endpoint、Netskope等）の設計、高度化、運 　用・改善 ・大規模ログにおける検知ロジックの実装、チューニング、脅威ハンティングの推 　進 ・インシデント発生時のログ解析、端末フォレンジック、マルウェア解析などの技 　術調査および全体指揮 ・Python、GAS等を活用した、調査・対応オペレーションおよびSaaS連携の自動 　化ツールの開発 ◾️セキュリティガバナンス（エンジニアリングによる効率化・可視化） ・全社セキュリティポリシー・規程の策定・改定と、AI等を活用した社内問い合わ 　せ対応の自動化・効率化 ・各種認証（ISMSなど）の取得・維持に向けたプロジェクトマネジメント、内部 　監査対応 ◾️他部門連携・ベンダーコントロール ・プロダクトセキュリティ部門と連携した、自社プロダクトに対する脆弱性診断・ 　ペネトレーションテストの計画立案、外部ベンダーへの発注および進行管理 【キャリアパス例】 ご志向性等に応じて様々なパスを検討できる環境です。シニアメンバーとしてご活躍いただいた後、以下のようなキャリアを広げていくことを期待しています。 ・マネジメント志向： 組織マネジメントを担うGM（グループマネージャー）への 　ステップアップ ・ゼネラリスト志向： 全社的なセキュリティ戦略企画やリスクマネジメントの主 　導 ・スペシャリスト志向： IT・セキュリティ領域における高度な専門性の追求 ■採用背景 同社は、タクシーアプリ『GO』をはじめとするモビリティサービスを展開するだけでなく、今まさに自動運転領域への展開も見据えており、モビリティ社会全体の安心・安全・利便性を守る重要な役割を担っています。 リアルタイムで生成される移動データ、決済情報、個人情報など極めて機密性の高い重要情報を扱っており、セキュリティの確保は事業成長のみならず、社会全体の安全を守るための最重要課題となっています。 同社のITインフラは、これまで0→1でクラウドやゼロトラストを前提とした環境へのモダナイゼーションを推進してきました。しかし、非連続的な事業の急成長やリモートワーク等によるアクセス環境の複雑化に伴い課題も発生しており、本ポジションでは以下をお任せしたいと考えています。 ■解決したい課題 IT戦略本部 セキュリティグループにおいて、これまでのセキュリティ施策を今まで以上に深め、運用の平準化・標準化を推し進めるとともに、AIをはじめとする最新技術を取り巻く新たなリスクに対する対策・戦略立案を牽引していただきたいです。 ・運用基盤の再構築・標準化 ブラックボックス化したシステムと既存ルールを紐解き、最新の組織規模に合わせた運用フローの抜本的な見直し・標準化の推進。 ・最新技術の活用と対策・戦略立案 AI等の最新技術に対する新たなセキュリティ対策や戦略を立案する。また、過去の構築時点では解決が難しかった課題に対し、自動化ツールなどを駆使したアプローチで根本的解決を図る。 ・高度なゼロトラスト環境の確立 多様なデバイスやネットワーク環境からのアクセスに対し、「セキュリティと利便性」の高度なバランスを保ちながら、新たな脅威への対策を実施する。 ■本ポジションの魅力 ・社会的意義の高い成長フェーズの事業に関わり、貢献することができる ・幅広いステークホルダーとの協働 　－ 経営層から別部門のエンジニアまで、コンテキストの異なる多様なステークホ 　　ルダーを巻き込んだプロジェクトリード経験が積めます。 ・「セキュリティと利便性の両立」の実践 　－ 事業成長を妨げない現実的なセキュリティの最適解を追求する、事業会社なら 　　ではの高度な経験が積めます。 ・技術による課題解決と自動化の推進 　 － ルーチンワークや管理業務をコード（自動化ツール、AI）で解決し、組織全体 　　の生産性を向上させるエンジニアリング駆動のセキュリティを体現できます。

  求める能力・経験

  ◼︎求める経験・スキル ・コンテキストの異なるステークホルダー（経営層・エンジニア等）に対し、円滑にコミュニケー 　ションが取れる方 ・技術的な課題に対して、原因特定から解決までを行った経験（トラブルシューティング、ツール 　開発など） ・コーポレート： インフラ・セキュリティ製品の運用経験、または、SOC/CSIRTにおけるログ分 　析、フォレンジック、検知ルール作成 ■歓迎スキル ・ゼロトラストアーキテクチャ（Entra ID, Intune, Jamf, Defender for Endpoint, Netskope 　等）の設計・構築・運用経験 ・マルウェア解析やデジタルフォレンジックの実務経験 ・Webアプリケーション開発（言語不問）またはIaCによるインフラ構築の実務経験 ・DevOps / Platform Engineeringに関する知識・経験、Infrastructure as Code（Terraform 　等）の運用経験 ・セキュリティ認証（ISMAP、SOC2、ISO27001等）の取得・運用経験、または体系化されたセ 　キュリティフレームワーク（CIS Controls / NISTなど）の活用経験 ・CISSP / CISM / CISA / 情報処理安全確保支援士 などの資格保有 ・英語のドキュメント読解や海外製品の技術調査

  事業内容

  1. 国内最大級のタクシーアプリ「GO」 全国のタクシー会社と提携し、1都1道2府38県（※2025年時点）に展開 配車依頼から決済までスマホ一つで完結 「AI予約」など独自機能で利便性向上 2. モビリティ業界のDX推進 タクシー・交通事業者に対し、業務効率化・配車最適化・デジタル決済などのソリューション提供

• エージェント求人

  セキュリティアーキテクト｜全社グランドデザイン・CSIRT高度化

  820~1000万

  株式会社ユーザベース東京都千代田区

  セキュリティアーキテクト｜全社グランドデザイン・CSIRT高度化気になる

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  仕事内容

  事業拡大やM&Aを見据え、個別対策の積み上げではなく全体設計に基づく標準化・高度化を推進するフェーズにあります。全社セキュリティアーキテクチャの構想設計に中心的に関わり、ソリューションの導入・標準化からCSIRTの高度化まで幅広く推進いただきます。 【具体的な業務】 ＜セキュリティアーキテクト領域＞ ・全社セキュリティアーキテクチャのグランドデザイン設計、戦略・戦術・ロードマップの策定 ・セキュリティ製品の企画・選定・検証・導入、導入後の運用設計・改善設計 ・ITシステムのセキュリティ要件定義・設計レビュー、外部パートナーのコントロール ＜CSIRT領域＞ ・CSIRT戦略・体制設計、脅威・脆弱性のモニタリング・対応、インシデントレスポンス ・インシデント対応訓練の設計・運用、外部SOC/MSSパートナーとの連携 CISO直下で意思決定が速く、構想した設計を自ら実行に移せる環境です。TOBを経て再上場を見据える成長フェーズにあり、M&Aに伴うグループ全体のセキュリティ統制・標準化という重要テーマに携われます。フルフレックス（コアタイムなし）・フルリモート可・副業可です。

  求める能力・経験

  【必須】 ・以下いずれかの領域で3年以上の専門的経験（設計や方針決定に主担当として関与した経験） ・全社セキュリティアーキテクチャの設計、製品選定〜導入〜運用設計を担った経験 ・SOC/CSIRTの構築または運用経験、脆弱性管理・ログ監視・インシデント対応の実務経験 【歓迎】 ・脅威情報の収集・分析経験、フォレンジックの実務経験 ・クラウドセキュリティの深い知識、ゼロトラスト/SASEに関する知見 ・M&A後のセキュリティ統合経験、生成AIを用いたシステム効率化の経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  カスタマーコミュニケーション部/AI・テクノロジー推進【HDI格付けベンチマークで業界最多の三つ星】

  390~750万

  • 要件定義
  • データ集計
  • 分析
  • コンプライアンス
  • 個人情報保護
  • 情報セキュリティ
  • プロジェクト
  • ネットワーク
  • クラウド

  ネット系生命保険会社東京都千代田区

  カスタマーコミュニケーション部/AI・テクノロジー推進【HDI格付けベンチマークで業界最多の三つ星】気になる

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  仕事内容

  お客さま体験の向上と業務効率化を実現する次世代型コンタクトセンターの企画・構築をお任せします。 まずは先輩社員のサポートのもと、AIツールの導入やチューニング、システム要件の整理など、エンジニアとしての基礎知識が活かせる業務からスタートしていただきます。 【具体的な職務内容】 テクノロジーサービス等導入時のユーザー要件定義・データ設計・ユーザーテスト調整・オペレーション運用ルール設計・保守運用対応 既存システム及びデータ集計フローの改善・オペレーション最適化を推進 新しいソリューション導入にあたってのセキュリティ要件の整理と、関連部署（リスク管理部・法務部など）との連携・調整 システムベンダーマネジメント、既存システムのデータ集計・分析

  求める能力・経験

  必須（MUST） ・以下のいずれかの経験 　1.ネットワークエンジニアとしての経験（目安2年以上） 2.顧客接点に関わるクラウドサービスやツール類を、ビジネス現場に導入・推進したご経験 ・社内外のステークホルダーと円滑なコミュニケーション・調整ができる方 歓迎（WANT） ・新しい技術（AIボイスボットやクラウドツールなど）の導入プロジェクトに携わった経験 ・情報セキュリティ管理や、個人情報保護に関する知識（ISMS、PCIDSSなどの監査・受審経験など） ・システムオペレーションの構築、または運用ガイドラインの策定経験 ・金融機関などの厳しいセキュリティポリシー下でのシステム運用経験 その他（OTHER） 【求める人物像】 ・「人が本来やりたいことに力を発揮できるようAIを活用する」という考え方に共感できる方 よりユーザーやビジネスに近いポジションで「課題解決」に挑戦したいエンジニアの方 ・「セキュリティなどの高いハードルがあっても、どうすればクリアできるか」を前向きに考え、周囲を巻き込んで推進できる方 ・コンプライアンスを遵守し、誠実に行動し、倫理を大切にすることができる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  明治安田生命_サイバーセキュリティ＜経験者採用＞（①戦略・リスクマネジメント領域／②テクニカル領域）

  720~1300万

  • 情報セキュリティ
  • SoC
  • リスクマネジメント
  • 分析

  明治安田生命保険相互会社東京都千代田区

  明治安田生命_サイバーセキュリティ＜経験者採用＞（①戦略・リスクマネジメント領域／②テクニカル領域）気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 当社では、サイバーセキュリティ対策を経営戦略上の重要な要素と位置づけ、CISO配下に専門組織MY-SIRT（サイバー・システムリスク統括部）を設置し、「自助・共助・公助」の視点でサイバーセキュリティ管理態勢を構築しています。生命保険会社4社の中でも、サイバーセキュリティの担当部署が情報システム部から独立して存在している点は当社の特徴であり、それだけ会社としてサイバーセキュリティを重要視していることの表れです。 ミッションは「巨大な会社を守るだけではない。巨大な会社の『守り方』を決める。」こと。約1,240万人のお客さま・約5万人の従業員、国内外のグループ会社と多様なシステム・サービスを対象に、生命保険の契約情報・個人情報という重要情報の守り方を、戦略・ロードマップから技術対策・インシデント対応まで計画・設計していただきます。 ご入社後は、ご経験・志向性を踏まえて「①戦略・リスクマネジメント領域（計画し、組織を動かす）」または「②テクニカル領域（技術を理解し、対策を動かす）」のいずれかに配属となります（面談・面接にて相談のうえ決定）。①は中長期的なトレンドと自社の充足状況のギャップを分析して戦略・中期計画に落とし込む業務や、金融庁等の当局が発出するガイドラインを社内規程へ反映する業務、国内外グループ会社のガバナンス施策の企画など、計画立案・規程整備が中心の領域です。②はより技術要素の強い領域で、インシデント発生時に迅速・正確に対応できることが求められます。なお、フォレンジックや脆弱性診断等は専門業者と連携して進めるため、自ら手を動かし続けるのではなく、これまでの技術知見を活かして専門業者との橋渡し役を担い、その結果を的確にレビュー・評価できることが期待される役割です。培ってきた専門性を、明治安田の企画・判断・設計・推進に活かしていただくポジションです。 【主な業務内容】 ①戦略・リスクマネジメント領域 ・サイバーセキュリティ部門における戦略・ロードマップ・中期計画策定 ・各種サイバーセキュリティガイドライン・基準等に基づく自社の取り組みの組織的・技術的評価 ・国内外のグループ会社にまたがるセキュリティガバナンス施策の構想・企画・推進 ・サイバーセキュリティに関するポリシー・規程の整備 ・サイバーセキュリティ人財の確保・育成に関する施策検討・実行 ②テクニカル領域 ・サイバーセキュリティ技術的対策の構想策定、ITアーキテクチャのセキュリティレベル維持・向上 ・開発・運用プロセスへのセキュリティの組み込み、システム運用のセキュリティ維持・向上 ・セキュリティソリューションの要件定義・運用 ・自社システムの脆弱性診断、インシデント発生時のレスポンス・侵害調査 ・システムのセキュリティ監視におけるアラート分析や監視ルールの見直し、脅威インテリジェンスの分析 【研修・育成制度】 2026年度よりデロイト トーマツ サイバー合同会社（DTCY）との戦略的パートナーシップ契約を締結し、サイバーセキュリティ対策の高度化と人財育成を両輪で推進しています。「学ぶ（約30種類の研修：集合研修・eラーニング・実機ハンズオン）」「実践する（育成目的の出向により、自社だけでは経験しにくい先進案件で実践）」「専門性を高める（ベーシックから中級・上級までのレベル別専門資格取得）」の3本柱で、同業でもめずらしい「育成する組織」を実現しています。資格取得については受験費用・講座費用を会社負担とし、合格後の報奨金制度もあります。 【会社・仕事の特徴や魅力】 ・金融庁管轄のもと、メガバンクと同等水準のサイバーセキュリティ対策レベルが求められる環境で、新しい脅威への感度・スピード感高く取り組めることは、この仕事の醍醐味です。 ・情報漏えいなどのインシデントがお客さまの信頼と事業運営に直結する重要情報を守る、社会的責任とやりがいの大きなポジションです。 ・サイバー領域の経験者採用比率は約40%と高く、経験者が活躍しやすい土壌があります。より大きな金融機関を対象に、同業・同職種で培った経験を活かしながら、長く働き、専門性を活かし・拡張できる長期キャリアを描けます。 ・入社年次に関係なく大規模プロジェクトや新規案件に参画でき、チャレンジすること自体が評価される文化があります。役職定年も撤廃されており、生涯年収ベースで安心して長く働けます。

  求める能力・経験

  【必須条件】 以下①または②のいずれかの領域において、記載する業務経験のうち少なくとも1項目以上の実務経験を有する方 ①戦略・リスクマネジメント領域 ・IT、もしくはサイバーセキュリティに関する戦略・ロードマップ・中期計画の策定 ・各種サイバーセキュリティガイドライン・基準等に基づく自社の取り組みの組織的・技術的評価 ・国内外のグループ会社に跨るIT・セキュリティガバナンス施策の構想・企画・推進 ・IT・サイバーセキュリティに関するポリシー・規程の整備 ・専門人財（IT人財・サイバーセキュリティ人財等）の確保・育成に関する施策検討・実行 ②テクニカル領域 ・ITアーキテクチャのセキュリティ構想策定・設計・改善の実務経験 ・CSIRTにおけるインシデントレスポンス支援 ・SOC、MSSPにおけるインシデント調査・分析支援、SIEMによるセキュリティ情報の収集・分析 ・セキュリティ診断（プラットフォーム／ネットワーク／Webアプリケーション） ・セキュリティソリューションの導入 【歓迎条件】 ・セキュリティ公的資格（情報処理安全確保支援士）の保有 ・国際資格（CISSP、GIAC、CISM、CISA）等の保有 ・事業会社（特に金融機関・製造業等）のサイバーセキュリティ組織での勤務経験 ・事業会社とコンサル・SIer等、複数の立場での経験

  事業内容

  生命保険の引受・保全、資産運用等の生命保険業および付随業務

• エージェント求人

  【サイバーセキュリティ】■重要情報の守り方を戦略・ロードマップ～技術対策・インシデント対応まで担当。

  720~1300万

  • システム監視
  • 情報セキュリティ
  • 戦略立案
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • 中期計画策定
  • リスクマネジメント
  • インシデント対応
  • セキュリティ対策
  • 開発
  • フォレンジック
  • 生命保険
  • 分析
  • 要件定義
  • コンサルティング業務
  • インシデントレスポンス
  • 情報処理
  • SoC

  明治安田生命保険相互会社東京都千代田区

  【サイバーセキュリティ】■重要情報の守り方を戦略・ロードマップ～技術対策・インシデント対応まで担当。気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 ■サイバーセキュリティ対策を経営戦略上の重要な要素と位置づけ、CISO配下に専門組織MY-SIRT（サイバー・システムリスク統括部）を設置し、「自助・共助・公助」の視点でサイバーセキュリティ管理態勢を構築しています。生命保険会社4社の中でも、サイバーセキュリティの担当部署が情報システム部から独立して存在している点は当社の特徴であり、それだけ会社としてサイバーセキュリティを重要視していることの表れです。 ミッションは「巨大な会社を守るだけではない。巨大な会社の『守り方』を決める。」こと。約1,240万人のお客さま・約5万人の従業員、国内外のグループ会社と多様なシステム・サービスを対象に、生命保険の契約情報・個人情報という重要情報の守り方を、戦略・ロードマップから技術対策・インシデント対応まで計画・設計していただきます。 ご入社後は、ご経験・志向性を踏まえて「①戦略・リスクマネジメント領域（計画し、組織を動かす）」または「②テクニカル領域（技術を理解し、対策を動かす）」のいずれかに配属となります（面談・面接にて相談のうえ決定）。①は中長期的なトレンドと自社の充足状況のギャップを分析して戦略・中期計画に落とし込む業務や、金融庁等の当局が発出するガイドラインを社内規程へ反映する業務、国内外グループ会社のガバナンス施策の企画など、計画立案・規程整備が中心の領域です。②はより技術要素の強い領域で、インシデント発生時に迅速・正確に対応できることが求められます。なお、フォレンジックや脆弱性診断等は専門業者と連携して進めるため、自ら手を動かし続けるのではなく、これまでの技術知見を活かして専門業者との橋渡し役を担い、その結果を的確にレビュー・評価できることが期待される役割です。培ってきた専門性を、明治安田の企画・判断・設計・推進に活かしていただくポジションです。 《主な業務内容》 ①戦略・リスクマネジメント領域 ・サイバーセキュリティ部門における戦略・ロードマップ・中期計画策定 ・各種サイバーセキュリティガイドライン・基準等に基づく自社の取り組みの組織的・技術的評価 ・国内外のグループ会社にまたがるセキュリティガバナンス施策の構想・企画・推進 ・サイバーセキュリティに関するポリシー・規程の整備 ・サイバーセキュリティ人財の確保・育成に関する施策検討・実行 ②テクニカル領域 ・サイバーセキュリティ技術的対策の構想策定、ITアーキテクチャのセキュリティレベル維持・向上 ・開発・運用プロセスへのセキュリティの組み込み、システム運用のセキュリティ維持・向上 ・セキュリティソリューションの要件定義・運用 ・自社システムの脆弱性診断、インシデント発生時のレスポンス・侵害調査 ・システムのセキュリティ監視におけるアラート分析や監視ルールの見直し、脅威インテリジェンスの分析 ＜研修・育成制度＞ ■2026年度よりデロイト トーマツ サイバー合同会社（DTCY）との戦略的パートナーシップ契約を締結し、サイバーセキュリティ対策の高度化と人財育成を両輪で推進しています。「学ぶ（約30種類の研修：集合研修・eラーニング・実機ハンズオン）」「実践する（育成目的の出向により、自社だけでは経験しにくい先進案件で実践）」「専門性を高める（ベーシックから中級・上級までのレベル別専門資格取得）」の3本柱で、同業でもめずらしい「育成する組織」を実現しています。資格取得については受験費用・講座費用を会社負担とし、合格後の報奨金制度もあります。 ＜会社・仕事の特徴や魅力＞ ・金融庁管轄のもと、メガバンクと同等水準のサイバーセキュリティ対策レベルが求められる環境で、新しい脅威への感度・スピード感高く取り組めることは、この仕事の醍醐味です。 ・情報漏えいなどのインシデントがお客さまの信頼と事業運営に直結する重要情報を守る、社会的責任とやりがいの大きなポジションです。 ・サイバー領域の経験者採用比率は約40%と高く、経験者が活躍しやすい土壌があります。より大きな金融機関を対象に、同業・同職種で培った経験を活かしながら、長く働き、専門性を活かし・拡張できる長期キャリアを描けます。 ・入社年次に関係なく大規模プロジェクトや新規案件に参画でき、チャレンジすること自体が評価される文化があります。役職定年も撤廃されており、生涯年収ベースで安心して長く働けます。

  求める能力・経験

  【MUST】 ■①・②のいずれかの領域にて業務経験のうち少なくとも1項目以上実務経験ある方 ①戦略・リスクマネジメント領域 ・IT、サイバーセキュリティに関する戦略・ロードマップ・中期計画策定 ・各種サイバーセキュリティガイドライン・基準等に基づく自社の取り組みの組織的・技術的評価 ・国内外のグループ会社に跨るIT・セキュリティガバナンス施策の構想・企画・推進 ・IT・サイバーセキュリティに関するポリシー・規程整備 ・専門人財（IT人財・サイバーセキュリティ人財）の確保・育成に関する施策検討・実行 ②テクニカル領域 ・ITアーキテクチャのセキュリティ構想策定・設計・改善 ・CSIRTにおけるインシデントレスポンス支援 ・SOC、MSSPにおけるインシデント調査・分析支援、SIEMによるセキュリティ情報の収集・分析 ・セキュリティ診断（プラットフォーム／ネットワーク／Webアプリケーション） ・セキュリティソリューションの導入 【WANT】 ・セキュリティ公的資格（情報処理安全確保支援士）保有 ・国際資格（CISSP、GIAC、CISM、CISA）等保有 ・事業会社（特に金融機関・製造業等）のサイバーセキュリティ組織での勤務経験 ・事業会社とコンサル・SIer等、複数の立場での経験 《特記事項》 ■年齢：33歳～43歳　※(例外事由3号のイ)長期勤務によるキャリア形成をはかるため

  事業内容

  【事業内容】 《生命保険の引受・保全、資産運用等の生命保険業および付随業務》 ＜企業情報＞ 1881年創業、日本で最も長い歴史を持つ生命保険会社であり、団体保険の保有契約高は国内シェアNo.1、2025年度はグループ業務利益が過去最高を更新するなど、業界トップクラスの安定した経営基盤を有する企業です。 ・IT・デジタル投資を経営基盤拡充戦略の重要な柱と位置づけ、システム開発投資額を従来比で倍増し、AI領域にも大規模な投資を行うなど、デジタル変革にきわめて積極的な企業です。

• エージェント求人

  SONY／新規事業支援プラットフォームのDX推進

  700万~

  ソニーグループ株式会社東京都港区

  SONY／新規事業支援プラットフォームのDX推進気になる

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  仕事内容

  ■組織の役割 Sony Acceleration Platformは、新規事業の立ち上げから販売・拡大までを一気通貫でサポートするプログラムです。その仕組みを、社内のみならず社外のスタートアップや新規事業を推進する大企業に提供することで、起業家（クリエイター）のビジョンを実現し、イノベーションエンジンとして、より良い社会を創っていくことを目指しています。大企業、スタートアップなどのクライアントに事業支援サービスの提供しながら、共に事業課題を解決し、新しい事業創出・拡大を実現する仕事です。 ■Sony Acceleration Platform公式サイト https://sony-acceleration-platform.com/ ■パーパス あらゆる人の発想を実現させ、豊かで持続可能な社会を創り出す ■ビジョン スタートアップの課題解決と新結合を促す革新的で持続可能なシステムを作り、あらゆる人が新たな価値と事業を創り出せるようにする ■担当予定の業務内容 Sony Acceleration PlatformにおけるDX推進チームのメンバーとして、Webサービス・プラットフォームの企画、開発を推進頂きます。チームでは新規、既存の複数のプロジェクトを推進しており、適正、興味に応じてプロジェクトにアサインさせていただきます。 ■ミッション 新規事業プロセスやSony Acceleration Platform業務のDX化、新規Webサービスの企画、開発 ・組織内生産性向上を目的とした、業務課題を解決するためのシステムの企画、開発、運用 ・Sony Acceleration Platformの新規事業支援サービス付加価値向上を目的とした新規サービスの企画・開発、運用 ■業務内容： ‐要件定義 ‐業務委託先管理 ‐プロジェクト管理、品質管理 ‐社内開発プロセス対応（ステークホルダーとの調整、開発会議開催など） ‐システム運用、VoCによるシステム改善 ‐プラットフォームの技術的な構成検討、システム連携の要件定義 ■ポジションの役割 リーダーまたは担当者としての採用を想定。 チームで担当する複数のプロジェクトのうち、いずれかのプロジェクトのプロジェクトリードまたはプロジェクトリーダーの元担当してプロジェクトの推進サポートを担当いただきます。 ■職場の環境 現在マネジャー1名、メンバー3名の拡大中の組織となります。 メンバーは30代～40代となります。 ■描けるキャリアパス 新規事業の支援を行う部門のため、ICT技術のみならず、新規事業立ち上げのノウハウを学ぶことが可能です。 部門内で経験を積んで独立する方や、事業部門の異動する方も多く、幅広いキャリアパスが描けるポジションとなります。 ※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。 合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。

  求める能力・経験

  ■必須 ・プロジェクトマネジャー、またはプロジェクトリーダーの経験。（必須） ・Webサービスの企画、開発、運用経験3年以上。（必須） ■尚可 ・新規サービスの立ち上げ経験 ・AWSを利用しての開発経験 ・以下のいずれかの経験 　－Python、Ruby on Railsを利用したバックエンド開発 　－TypeScript、Nust.js, Vuetify を利用したフロントエンド開発

  事業内容

  -

• エージェント求人

  「はたらいて、笑おう。」パーソルグループ⭐積極採用中⭐あなたに最適なポジションを提案します！

  500万~

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区

  「はたらいて、笑おう。」パーソルグループ⭐積極採用中⭐あなたに最適なポジションを提案します！気になる

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  仕事内容

  ■業務概要 ビジネスエンジニアリング事業本部における職種横断のオープンポジションです。 当事業本部では「現場を変え、仕事が進みやすい環境づくり」を目指し、業務プロセスの設計・実行・改善を専門的に支援しています。IT・通信、エネルギー、金融、地方自治体などの幅広いクライアントに対し、PMO、デジタル化推進、BPO、クラウド、システムマネジメントまで多角的なサービスを展開しています。選考を通じてご経験やキャリア志向を丁寧にお伺いし、最も強みを活かせる活躍フィールドをご提案いたします。 ■業務内容 ご経歴や志向性に合わせて、以下のいずれか（または複数）のサービス領域にて専門性を発揮・獲得していただきます。 ・【PMOサービス】新規事業・サービス企画部門における本質的課題の可視化および推進・解決支援 ・【デジタル化推進サービス】DX推進部門やIT部門向けの最適なデジタルソリューション導入コンサルティング、定着・保守支援 ・【BPOサービス】業界ノウハウを活用した業務構築・改善、運用体制の立ち上げ、生産性向上およびビジネス変革支援 ・【クラウドサービス】クラウドソリューションのセールス、導入設計、運用、利活用定着支援 ・【システムマネジメントサービス】大手通信事業者向けNOC運営をはじめとする、大規模ネットワーク・システムの保守・運用および品質改善

  求める能力・経験

  ■必須要件：社会人3年以上で、以下いずれかのご経験をお持ちの方。 ・ステークホルダーを巻き込みながらプロジェクトを推進した経験 ・なんらかの業務改善経験、課題解決経験 ・リーダーやSVとしてのマネジメント経験 ・SE、PL、PM経験 ・デジタルツール開発～運用保守経験 例えば、下記いずれかの実務経験を3年以上お持ちの方は歓迎です！ 法人営業、SV（スーパーバイザー）、RPA／VB／VBAいずれかのツール開発、SE、PL、PM、事業会社のミドル・バックオフィス部門での企画～運用、DX推進、PMO。コンサルタント経験者など。

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  社内情報システム・セキュリティ推進者／東急グループの決済基盤／残業月8.6h

  650~750万

  東急カード株式会社東京都世田谷区

  社内情報システム・セキュリティ推進者／東急グループの決済基盤／残業月8.6h気になる

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  仕事内容

  システム管理チームにて、事業・システム全体を俯瞰した中長期の情報セキュリティ戦略の策定・推進をお任せします。PCI DSS準拠や脆弱性対応、統制・技術・運用施策を主導しセキュリティ定着を推進します。 【業務詳細】■中長期視点での情報セキュリティ構想の策定・実行推進■セキュリティ統制・技術・運用施策の立案および導入■脆弱性評価・対応、リスクマネジメントの実行■PCI DSS準拠対応およびセキュリティ監査対応の主導■社内外の多様な関係者との合意形成・交渉■セキュリティ運用の定着および継続的改善 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

  求める能力・経験

  ■社内情報システム、インフラ、システム運用・管理、情報セキュリティのいずれかにおける実務経験（目安5年以上）■セキュリティ施策の企画・導入・運用・改善経験■関係者との合意形成・推進力 【歓迎】 ■クレジットカード・決済・金融業界での実務経験 ■PCI DSS準拠対応やセキュリティ監査の主導経験 ■セキュリティリスク評価・マネジメント経験 事業・システム全体を見渡したセキュリティ構想を描き、周囲を巻き込んで推進していただける方を歓迎します。

  事業内容

  ■クレジットカード等の取扱いならびに立替払いに関する業務■金銭貸付、通信販売等に関する業務■広告、損害保険、生命保険等の斡旋並びに代理店業務 ■計算代行並びに集金代行業務■金融商品仲介業に関する業務■その他

• 企業ダイレクト

  【リモート有／面接1回】インフラエンジニア（リーダー候補／クラウド移行等）

  420~770万

  

  株式会社マネージビジネス東京都大田区

  【リモート有／面接1回】インフラエンジニア（リーダー候補／クラウド移行等）気になる

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  仕事内容

  次期基幹システムのクラウド移行やセキュリティ対策強化に向けた、インフラ環境の要件定義から設計・構築、運用設計、プロジェクトの推進をお任せします。 AWSやAzureを中心としたクラウド環境の要件定義・設計・構築からテストまでを一貫して担当します。また、監視やバックアップの運用設計、Splunkを活用したセキュリティインフラの構築、システム最適化の技術提案を実施します。プロジェクトリーダーとしてベンダーコントロールや要件整理、後輩メンバーへの技術支援など、マネジメント業務も並行して担っていただきます。

  求める能力・経験

  大手顧客コアパートナーとして直接対話しながら課題解決に踏み込めます 【必須】■インフラ設計・構築経験■PJにおけるリーダー等の経験※後輩への技術支援、レビュー、タスク管理、設計・技術面でのリードなど 【歓迎】■お客様との折衝の経験■クラウド環境の要件定義・設計・構築の経験■運用設計の経験■サーバーリソース分析・SQL性能分析の経験■生成AIを活用した開発効率化・業務改善の経験 【魅力】■早期でリーダーになれる■チーム案件が多く帰属意識を持ちながら「安心した環境でキャリアを積める」こと■代表や営業がエンジニア出身で現場理解が深い■平均勤続年数15.9年■月平均残業時間15.2hで働きやすさ◎

  事業内容

  ◆IT運用サービス　◆SI・サービス　◆デジタルビジネス

• 企業ダイレクト

  【SBOM/運用設計・改善】大手直請け/AWS環境でのSBOM運用支援/特許多数取得

  458~752万

  株式会社ＡＴＴＣ東京都台東区, 東京都23区内

  【SBOM/運用設計・改善】大手直請け/AWS環境でのSBOM運用支援/特許多数取得気になる

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  仕事内容

  NTTデータ・CTCなど大手SIer出身の役員陣が率いる当社。注目が集まるSBOM（ソフトウェアの構成部品・ライブラリ管理）に関わる業務です。AWS上に構築されたSBOMツールの運用設計・改善に携わります。 【具体的な業務】運用ルール・手順書作成・改善、アラート監視・一次分析、脆弱性・脅威情報収集・対応、問い合わせ・メンテナンス対応、報告書作成等 など 【特徴】AWS上の最新SBOMツールの運用設計・改善を通じ専門性を磨けます。自社内で研究開発を推進し、独自セキュリティ特許技術を5件以上取得する等、セキュリティ知見にあふれた環境です。

  求める能力・経験

  【いずれも必須】■セキュリティ製品・サービスの運用経験 ■AWSの操作経験 【歓迎】■SBOMの基本知識 ■問い合わせ対応・調整経験 【当社について】設立時より事業を通じて"社会生活に役立つ"を掲げる当社。社会を支える重要なシステム開発を"当たり前に"高クオリティで成し遂げられるよう、日々会社として成長を心がけています。そのため、社員にも責任感とプロ意識をスキル以上に求めています。 【働き方】大手直請け中心の安定環境。 【教育】AWS環境でのSBOMツール運用設計を通じ次世代のセキュリティスキルを習得できます。

  事業内容

  ■セキュリティコンサルティング　■独自セキュリティシステムの研究開発（IoT/Web)と事業化　■コンピュータソフトウェア開発　■コンピュータエンジニアSES