409087277／【埼玉：リモート】トンネル照明設備および非常用施設の計画・設計〈従業員1000…

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• エージェント求人

  北関東・北陸　空調設計の知見　年収950～1100万円想定　1級管＋現場代理人経験　離職率2%台

  950~1100万

  • 工事進捗管理
  • 工事監理
  • 工事計画管理
  • 施工管理技士
  • 施工管理
  • 施工監理
  • 現場代理人
  • 空調設備
  • 空調設備調和工事
  • 空調設備設計
  • 空調設備施工管理
  • 空調配管
  • 空気調和器設備設計
  • 空気調和器設備施工管理
  • 空気調和設備施工管理
  • 冷暖房設備工事
  • 冷暖房設備施工管理
  • 設備工事
  • 配管/ダクト設備施工管理
  • 換気設備施工管理
  • 主任技術者
  • 監理技術者
  • 冷凍冷蔵設備施工管理
  • 冷蔵設備/冷凍設備施工管理
  • 熱源設備施工管理
  • 配管施工管理
  • 配管工事プラント施工管理

  株式会社関電工埼玉県さいたま市, 新潟県新潟市

  北関東・北陸　空調設計の知見　年収950～1100万円想定　1級管＋現場代理人経験　離職率2%台気になる

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  仕事内容

  【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『1級管工事施工管理技士＆現場代理人経験あり（工事規模など関わらず）』 に該当する方は、💎内定💎となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、動力の強電設備と高度に連携・一体化させた自動制御の給排水・空調設備工事を手掛けており、特に給排水・空調領域は「会社の第2の柱」としています。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30h想定で950～1,100万円 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当（月6万円支給） ・社宅用意（社員が1万円負担） ・月4回（ほぼ週1回）の帰省往復交通費全額支給 🔶重要🔶 こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか：気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 ＜関電工社の特徴＞ ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを軸に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 ＜ご紹介ポジションの魅力＞ ■施工図の調整を含む、監理寄りの上流。給排水・空調設備工事の施工管理を統括。関電工の施工管理は「設計スキルも求められる現場の総責任者」です。単なる「工事の職人をまとめる係」ではなく、設計図の不備を見抜いて修正したり、現場発の設計変更を主導したりするため、業務内容には色濃く上流の設計要素が含まれています。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生や制度が充実している点も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38～40年程度、定着率80%以上の働きやすい環境です。大幅ベースアップだけでなく、報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。

  求める能力・経験

  【MUST】 ■ 1級管工事施工管理技士（監理技術者）の資格保有者 【WANT】 ■ 大型案件での現場代理人を経験された方 ■ 元請案件の施工を経験された方 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 建築設備士・技術士などの資格取得を目指し、スキルUPしたい方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方

  事業内容

  ■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業

• エージェント求人

  北関東・北陸　空調設計の知見　年収800～900万円想定　1級管＋施工管理経験　離職率2%台

  800~900万

  • 工事進捗管理
  • 工事監理
  • 工事計画管理
  • 施工管理技士
  • 施工管理
  • 施工監理
  • 現場代理人
  • 空調設備
  • 空調設備調和工事
  • 空調設備設計
  • 空調設備施工管理
  • 空調配管
  • 空気調和器設備設計
  • 空気調和器設備施工管理
  • 空気調和設備施工管理
  • 冷暖房設備工事
  • 冷暖房設備施工管理
  • 設備工事
  • 配管/ダクト設備施工管理
  • 換気設備施工管理
  • 主任技術者
  • 監理技術者
  • 冷凍冷蔵設備施工管理
  • 冷蔵設備/冷凍設備施工管理
  • 熱源設備施工管理
  • 配管施工管理
  • 配管工事プラント施工管理

  株式会社関電工埼玉県さいたま市, 新潟県新潟市

  北関東・北陸　空調設計の知見　年収800～900万円想定　1級管＋施工管理経験　離職率2%台気になる

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  仕事内容

  【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人や施工管理リーダー（未経験領域の場合は現場代理人のサポート役）として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『1級管工事施工管理技士＆施工管理経験あり（工事規模など関わらず）』 に該当する方は、💎内定💎となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、動力の強電設備と高度に連携・一体化させた自動制御の給排水・空調設備工事を手掛けており、特に給排水・空調領域は「会社の第2の柱」としています。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30h想定で800～900万円 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当（月6万円支給） ・社宅用意（社員が1万円負担） ・月4回（ほぼ週1回）の帰省往復交通費全額支給 🔶重要🔶 こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか：気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 ＜関電工社の特徴＞ ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを軸に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 ＜ご紹介ポジションの魅力＞ ■施工図の調整を含む、監理寄りの上流。給排水・空調設備工事の施工管理を統括。関電工の施工管理は「設計スキルも求められる現場の総責任者」です。単なる「工事の職人をまとめる係」ではなく、設計図の不備を見抜いて修正したり、現場発の設計変更を主導したりするため、業務内容には色濃く上流の設計要素が含まれています。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生や制度が充実している点も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38～40年程度、定着率80%以上の働きやすい環境です。大幅ベースアップだけでなく、報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。

  求める能力・経験

  【MUST】 ■ 1級管工事施工管理技士（監理技術者）の資格保有者 【WANT】 ■ 大型案件での現場代理人を経験された方 ■ 元請案件の施工を経験された方 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 建築設備士・技術士などの資格取得を目指し、スキルUPしたい方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方

  事業内容

  ■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業

• エージェント求人

  北関東・北陸　空調設計の知見×施工管理　年収696～750万円想定　2級or1級補の管　離職率2%台

  696~750万

  • 工事進捗管理
  • 工事監理
  • 工事計画管理
  • 施工管理技士
  • 施工管理
  • 施工監理
  • 現場代理人
  • 空調設備
  • 空調設備調和工事
  • 空調設備設計
  • 空調設備施工管理
  • 空調配管
  • 空気調和器設備設計
  • 空気調和器設備施工管理
  • 空気調和設備施工管理
  • 冷暖房設備工事
  • 冷暖房設備施工管理
  • 設備工事
  • 配管/ダクト設備施工管理
  • 換気設備施工管理
  • 主任技術者
  • 監理技術者
  • 冷凍冷蔵設備施工管理
  • 冷蔵設備/冷凍設備施工管理
  • 熱源設備施工管理
  • 配管施工管理
  • 配管工事プラント施工管理

  株式会社関電工埼玉県さいたま市, 新潟県新潟市

  北関東・北陸　空調設計の知見×施工管理　年収696～750万円想定　2級or1級補の管　離職率2%台気になる

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  仕事内容

  【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人や施工管理リーダー（未経験領域の場合は現場代理人のサポート役）として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『2級もしくは1級補の管工事施工管理技士＆施工管理経験あり（工事規模など関わらず）』 に該当する方は、💎内定💎となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、動力の強電設備と高度に連携・一体化させた自動制御の給排水・空調設備工事を手掛けており、特に給排水・空調領域は「会社の第2の柱」としています。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30h想定で696～750万円 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当（月6万円支給） ・社宅用意（社員が1万円負担） ・月4回（ほぼ週1回）の帰省往復交通費全額支給 🔶重要🔶 こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか：気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 ＜関電工社の特徴＞ ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを軸に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 ＜ご紹介ポジションの魅力＞ ■施工図の調整を含む、監理寄りの上流。給排水・空調設備工事の施工管理を統括。関電工の施工管理は「設計スキルも求められる現場の総責任者」です。単なる「工事の職人をまとめる係」ではなく、設計図の不備を見抜いて修正したり、現場発の設計変更を主導したりするため、業務内容には色濃く上流の設計要素が含まれています。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生や制度が充実している点も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38～40年程度、定着率80%以上の働きやすい環境です。大幅ベースアップだけでなく、報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。

  求める能力・経験

  【MUST】 以下いずれかの資格をお持ちの方 ■ 2級管工事施工管理技士 ■ 1級管工事施工管理技士補 上記いずれかの資格をお持ちで下記のご経験がある方 ■ 給排水・空調設備工事の施工管理経験者 【WANT】 ■ 1級管工事施工管理技士（監理技術者）受験資格保有 ■ 給排水・空調設備工事の現場代理人経験のある方　　　　　　　　　　　　　　　　　 【求める人材像】 ■ 1級管工事施工管理技士を目指している方（※給排水・空調設備に関する資格を目指しスキルUPしたい方） ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方

  事業内容

  ■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業

• 企業ダイレクト

  建設コンサルタント（下水道）さいたま市/南浦和【年休127日/土日祝休】

  500~800万

  

  トーカイテック株式会社埼玉県さいたま市

  建設コンサルタント（下水道）さいたま市/南浦和【年休127日/土日祝休】気になる

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  仕事内容

  RCCM資格を活かし、下水道分野の建設コンサルタント業務（調査、計画、設計、打合せ、報告書作成等）を担当します。官公庁からの直請け案件を中心に、地域インフラの発展に貢献するお仕事です。 RCCM（下水道）の資格を活かし、下水道分野の調査・計画・設計・打ち合わせ・報告書作成等の建設コンサルタント業務を担当します。案件期間は3か月～1年、規模は1案件200万～3,000万円程度で、1～3名体制で対応します（複数兼任あり）。主要取引先は官公庁で案件はすべて直請けです。夜間対応や出張はほぼなく、毎月最終金曜日は17時退社となります。 ※建物に改変を加える業務は含みません

  求める能力・経験

  【必須】土木設計（建設コンサルタント）実務経験10年以上、RCCM（下水道）資格 【歓迎】技術士（上下水道部門） 【こんな方におすすめ】培った技術力を活かし裁量を持って働きたい方 【本求人の魅力】年間休日127日（土日祝休み）、夜間対応や出張もほぼなく良好なワークライフバランスです。毎月最終金曜日は17時退社。公共・民間の事業比率が半々のため情勢に左右されず業績も安定しています。平均勤続年数17年と定着率が高く、部署を超えて協力し合う風土や蓄積されたノウハウのフォロー体制があるため、大きな裁量を持ってスキルを発揮できます。

  事業内容

  ◆土木設計・調査測量　◆土質調査・設計監理

• 企業ダイレクト

  【大宮駅/橋梁設計】土木工学・構造力学など関連分野履修者募集/年休125日

  400~800万

  

  ＡＣブリッジ株式会社埼玉県さいたま市

  【大宮駅/橋梁設計】土木工学・構造力学など関連分野履修者募集/年休125日気になる

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  仕事内容

  日本のインフラを支える橋梁構造物（上部工・下部工）のトータル設計をお任せします。学生時代に学んできたことを活かして、技術を追求したい方であれば未経験からインフラを支えるスペシャリストへ成長可能です。 ■橋梁（上部工・下部工・基礎工）の構造計算・設計 ■耐震補強設計および解析ソフトを用いた各種構造解析 ■CADを使用した図面作成・修正および設計書の作成 ■発注者との打ち合わせ ■専門知識やCAD操作を学べる手厚い社内研修あり ■スキルに合わせ構造物点検や計画策定のサポート等

  求める能力・経験

  【いずれか必須】 ■土木工学、構造力学など関連分野の履修者 ■※対象:4大卒以上 ＼こんな方におすすめ！／ ★安定した組織で腰を据えて橋梁設計の専門技術を深く追求したい方 ★自身の技術・知識を活かして、日本のインフラ整備に貢献したいという意欲を持つ方 ★設計のシステム化などを取り組み予定の為、変化に対して柔軟な方 ★プロ集団の中で、次世代の人材として活躍したい方

  事業内容

  橋梁上下部構造の設計、既設構造物の耐震照査及び耐震補強設計、土質及び基礎工の設計、河川構造物における樋門・樋管の設計、大規模山留め工等仮設計画・仮説設計、BOXカルバート、RC擁壁等の道路構造物設計、上記に伴う電算解析・調査・計画及び施工計画

• 企業ダイレクト

  【大宮駅/橋梁設計】橋梁設計経験者限定/土木技術士手当（月2万円）★年休125日

  400~800万

  

  ＡＣブリッジ株式会社埼玉県さいたま市

  【大宮駅/橋梁設計】橋梁設計経験者限定/土木技術士手当（月2万円）★年休125日気になる

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  仕事内容

  ゼネコンやメーカーのパートナーとして、日本のインフラを支える橋梁構造物（上部工・下部工）のトータル設計をお任せします。 現場作業はほぼ無くデスクワーク中心で業務に集中できる環境です。 【具体的な業務】 ■橋梁（上部工・下部工・基礎）の設計 ■構造解析、各種計算、図面作成 ■顧客（ゼネコン、メーカーなど）との打ち合わせ・技術提案 単なる作業ではなく、顧客の課題解決に向けたコンサルティング要素の強い設計業務です。やりたいことをしっかり聞き取りながら業務をお任せしていきます。また、経験に応じて将来的にはプロジェクト管理や組織運営にも携わっていただきたいと考えております。

  求める能力・経験

  【いずれか必須 ■橋梁設計経験をお持ちの方(上部・下部・基礎問わず) ■※対象:4大卒以上 ■業務のほとんどがデスクでの設計作業で現場対応ほぼ無 ■残業月平均10時間、年間休日125日でメリハリ抜群 ■土木技術士手当をはじめ資格取得支援が手厚い ■打ち合わせはWeb会議が主流で外出負担を軽減 ■定着率が高く、落ち着いた環境で長く活躍可能 ■資格保有者が多数在籍し技術フォロー体制も万全

  事業内容

  橋梁上下部構造の設計、既設構造物の耐震照査及び耐震補強設計、土質及び基礎工の設計、河川構造物における樋門・樋管の設計、大規模山留め工等仮設計画・仮説設計、BOXカルバート、RC擁壁等の道路構造物設計、上記に伴う電算解析・調査・計画及び施工計画

• 企業ダイレクト

  ※急募※埼玉富士見市【下水道設計】経験者歓迎／賞与４ヶ月／時差出勤可

  400~600万

  • 構造計算
  • 設計マネジメント
  • 設計図作成
  • 測量
  • 建設コンサルティング
  • 普通自動車
  • AutoCAD

  

  株式会社アイテック埼玉県富士見市

  ※急募※埼玉富士見市【下水道設計】経験者歓迎／賞与４ヶ月／時差出勤可気になる

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  仕事内容

  下水道施設・管路等の設計業務をお任せします。これまでの土木・下水道設計経験を存分に活かし、即戦力としてプロジェクトを牽引していただけます。 ■下水道施設・管路等の設計計画、構造計算 ■現地調査・測量の実施（内勤中心／現場は月1～2回程度） ■官公庁提出書類の作成および打ち合わせ対応 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

  求める能力・経験

  【必須】普通自動車第一種運転免許（AT限定可）、土木設計の実務経験（下水道関連歓迎）またはCAD操作スキル【尚可】技術士、RCCM、土木施工管理技士等の有資格者 ■土木設計（特に下水道や構造物分野）の実務経験をしっかりと活かして、官公庁案件メインの安定した受注基盤のもとで即戦力として長期的に活躍・キャリアアップしていきたい方 ■ここで働く魅力ポイント：時差出勤制度や前年度賞与4.0ヶ月分実績、完全週休2日制（土日祝休み）など、これまでのご自身のスキルや実績を正当に評価して還元する体制と良好な働きやすさが整っています

  事業内容

  下水道設計・橋梁点検・特殊構造物設計・図面作成

• 企業ダイレクト

  ※急募※埼玉富士見市【下水道設計補助】経験者歓迎／賞与４ヶ月／時差出勤可

  320~480万

  • AutoCAD
  • 設計補佐
  • 設計図作成
  • 測量
  • 建設コンサルティング

  

  株式会社アイテック埼玉県富士見市

  ※急募※埼玉富士見市【下水道設計補助】経験者歓迎／賞与４ヶ月／時差出勤可気になる

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  仕事内容

  下水道設計を行っている当社にて、CADを使用した図面作成や現地調査サポートをお任せいたします。先輩のアシスタントからスタートできるため未経験でも安心です。 ■下水道施設・管路等の設計計画およびCAD（AutoCAD）による図面作成 ■現地調査・測量のサポート業務（内勤中心／現場は月1～2回程度） 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

  求める能力・経験

  【尚可】普通自動車第一種運転免許（AT限定可）、CAD操作経験、土木・建築分野の基礎知識 ■未経験から一生ものの専門技術を身につけたい方 ■ここで働く魅力ポイント：時差出勤制度や賞与年4.0ヶ月分実績など働きやすさと還元体制が整っています

  事業内容

  下水道設計・橋梁点検・特殊構造物設計・図面作成

• 企業ダイレクト

  埼玉【インフラ設備設計エンジニア】公共施設設計／無期雇用派遣

  350~550万

  株式会社平山埼玉県東松山市

  埼玉【インフラ設備設計エンジニア】公共施設設計／無期雇用派遣気になる

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  仕事内容

  インフラ製品や通信部材、自動車部品を手掛ける当社にて、インフラ設備・公共施設設備の設計業務をお任せします。 CADを用いた設計から現地調査、顧客との仕様調整まで幅広く担当いただきます。 携帯基地局やカメラポールなどのインフラ設備、学校・運動公園などの公共施設向け防球ネット関連部材の設計を担当します。 製品の基礎設計、CADを用いた図面作成、設計見積、強度試験など設計業務全般を担当します。現地調査や顧客との仕様打合せも行い、設計から製品化まで幅広く携わります。将来的には設計部門の中心メンバーとして活躍できる環境です。

  求める能力・経験

  【必須】CADを用いた設計経験、大学または工業高等専門学校卒業以上（スキル・実務経験を重視します）。 【尚可】インフラ設備等の設計経験、機械・プラント製図技能士資格、業務改善経験、3D CAD使用経験 【尚可】フォークリフト免許、2D CAD・3D CADの操作経験 【企業の魅力】自動車・5G通信設備向け部品で高い評価を受けるニッチトップシェアの老舗メーカー。教育・育成体制が充実し、有給休暇に加え年5日のバケーション休暇を整備するなど、働きやすい環境づくりにも注力しています。 【やりがい】工程設計から金型設計、設備導入、量産立上げまで一貫して携わり、ものづくりの中核技術を担えます。

  事業内容

  【事業内容】 製造コンサルティング事業、OA機器、精密機械、輸送用機械などの製造工程等、ファクトリーアウトソーシング事業・人材派遣事業、有料職業紹介事業

• 企業ダイレクト

  ※企業スカウト求人【関東エリア】電気空調設備設計/常用型有期雇用派遣

  384~900万

  日研トータルソーシング株式会社東京都23区内, 神奈川県内, 埼玉県内

  ※企業スカウト求人【関東エリア】電気空調設備設計/常用型有期雇用派遣気になる

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  仕事内容

  当社にて建設プロジェクトに参加し、電気空調設備設計をご担当いただきます。担当案件についてはご志向やスキルに応じて相談の上、決定いたします。 オフィス・商業施設・工場などの電気設備および空調設備の設計業務を担当します。CADによる図面作成、負荷計算、機器選定、設計書作成、関係機関との調整を行い、安全性・省エネ・快適性を考慮した計画を立案します。

  求める能力・経験

  【必須】電気または空調設備の設計業務経験　※資格不問 ★働き方や就業場所・案件などご希望について相談下さい。 【長く働ける環境】■土日休・年休120日、サービス残業なども一切なし。休日出勤手当はもちろん100%支給等、非常に働きやすい環境です。 ■社内の専属のキャリアカウンセラーと定期的にキャリア相談ができ、 希望のキャリアを叶えるために配属先での経験(実績)と担当業務の調整などを実施。より実践的なスキルアップを支援しています。■契約は基本的に更新を前提、正社員登用制度もあり。(その他労働条件の備考に記載)

  事業内容

  ■業務請負事業　■人材派遣事業　■人材紹介事業 　取引先数：約5,800／研修施設：62ヶ所（※2026年4月）