【戦略コンサル】大手企業の経営根幹&ヒット商品の開発戦略を一気通貫支援/参画PJ選択制&WLB担保
500~4000万
株式会社Logos & Pathos Consulting
東京都港区
500~4000万
株式会社Logos & Pathos Consulting
東京都港区
戦略/経営コンサルタント
経営企画
新規事業企画/開発
◤仕事内容◢ - 課題特定から方針・戦略策定、実行支援までの全プロセスを一貫して担当 - 経営戦略立案、戦略提携、販売・ブランド戦略等のソリューション提供 - 業務のDX化、組織統合・再編、DX人材強化などのDX推進支援 - ターゲット市場選定から協業実現までの新規事業・パートナーシップ戦略支援 - 営業力向上・型構築・実行支援などの営業支援業務 - ビジネスデューデリジェンス、バリューアップ等のM&A・事業再生支援 - 優先テーマ選定、計画策定、フレームワーク提示等のPMO業務支援 ◤会社の特徴◢ - 外資戦略ファーム出身のPartnerが経営陣に参画し、高い案件継続率と圧倒的な品質を確立 - 社員の自律と責任を尊重し、意思決定や意見が尊重されるフラットで風通しの良い組織 - 社内専用AIツール(ChatGPT)の開発・活用や無駄な会議の削減など、徹底した業務スリム化を実施 ◤仕事の魅力◢ - 自身の自律と責任のもと、参画プロジェクトや働き方を主体的に選択可能 - 年2回のプロモーション機会があり、能力と成果に応じた早期キャリアアップが可能 - フルリモート・フルフレックスの導入や長時間労働防止のモニタリングにより高いWLBを実現 - クライアントとの合弁会社(JV)設立・代表就任など、コンサルタントに留まらない多様なキャリアパス
◤必須スキル・経験◢ - コンサルティングファームでの実務経験(2年程度以上) - または、事業会社・官公庁等における経営企画、事業戦略、新規事業、PMO等の戦略プロジェクト類似業務経験(2年程度以上) - 戦略プロジェクトに必要な基本スキル(構造化思考・データ分析・仮説検証・関係者調整等) ◤歓迎スキル・経験◢ - 戦略プロジェクトにおけるコンサルティング実務経験 ◤求める人物像◢ - 自律性と責任感を持ち、主体的にプロジェクトを推進・実行できる方 - 形式に囚われず、クライアントの課題解決・本質的な価値提供にこだわりたい方 - 高いクオリティの追求と良好なワークライフバランスの両立を目指したい方
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
500万円〜4,000万円
東京都港区
■住所 東京都港区六本木2-3-2 VORT六本木一丁目 8階 ※フルリモートワーク可能(本社オフィス:六本木一丁目 / 転勤なし)
◤福利厚生◢ - 完全週休二日制(年間休日120日) - フルフレックスタイム制(標準的な労働時間:10:00-19:00) - 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) - 通勤手当支給(当社交通費支給規程による) - 教育研修支援制度(業務に必要な資格取得や研修費用を全額補助) - 受動喫煙対策(屋内禁煙) - 社内専用AIツール(ChatGPT)完備
最終更新日:
800~2000万
ログラスのプロダクトマネジメントは、アウトカムの最大化を目指し、徹底的な一次情報の収集を通じて業務の本質的な課題を発見し、構造化する「ディスカバリー」の比重が大きいことが特徴です。 特に新規事業におけるPdMは、未定義の領域に対して仮説を立て、顧客と向き合いながら価値検証を進め、プロダクトの方向性を形にしていく役割を担います。 事業開発・開発・運用・セールスなど多様な視点を踏まえた仮説構築と実行が求められ、デザイナーやエンジニアをはじめとする様々なステークホルダーと連携しながら、プロダクトを推進していただきます。 入社後はスキルやご経験に応じて、新規事業PdMとして1つ以上のプロダクト立ち上げを担当いただく予定です。構想段階のテーマに対し、ビジネス側と連携しながら戦略設計〜MVP開発〜初期市場展開までをリードいただきます。 【具体的な業務内容】 顧客ヒアリング、業務理解に基づく課題構造の整理と仮説立案 MVP・プロトタイピングによる仮説検証(Figma / ノーコード / α版開発など) 初期KGI/KPIやロードマップの策定と実行 Go-To-Market設計(営業戦略、オンボーディング支援含む) 社内外のステークホルダーとの調整・連携(開発・Biz・経営メンバー)
MUST 不確実性の高い状況でのプロダクト立ち上げ、もしくは探索的アプローチの実務経験 ユーザーリサーチを通じた課題特定、価値定義のスキル チームを巻き込み、仮説検証〜実装〜展開までを主導した経験 自律的に学び、環境を活用して推進できる思考・行動特性 WANT BtoB SaaSにおける新規プロダクト立ち上げ経験 経営管理や会計・財務ドメインにおける業務理解 システム構成の理解・開発チームとの仕様議論経験 KPI/NSM設計および改善に向けたサイクル実行経験
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600万~
【過去や常識に捉われず、あるべき未来を問い続け、クライアントの大胆な変革を実現する】 をミッションに掲げ、社会全体にポジティブな循環をもたらし、より良い明日を共に創ることを目指します。 ~コンサルティング業務~ ●ビジネスコンサルティング クライアント企業の経営課題を明確化し、戦略構築から実行支援まで一気通貫で担当いただきます。 ・ビジネスプロデューシング 新規事業開発、サービス企画、事業戦略立案、PoC設計、事業性評価などを通じ、事業の立ち上げと成長 を支援します。 ・ビジネスプロセス・リエンジニアリング AI/DXの導入には業務プロセスの可視化・分析が重要になります。そこで、業務プロセスの課題抽出、改 善施策を設計し、実装に向けた対応をします。 ●AI/DXコンサルティング 企業のDX推進、AI活用戦略、システム導入構想策定など、テクノロジーを活用した変革を促します。 AI活用テーマの検討、ユースケース企画、業務適用評価 データ活用戦略策定、アーキテクチャ設計支援 基幹システム刷新、クラウド移行、各種ツール導入の構想立案 AIツール(生成AI含む)の業務導入推進、ガイドライン策定 社内DXのロードマップ設計と推進支援 ●プロジェクトマネジメント 戦略立案や改善施策を実現するためのプロジェクトにおいて、当事者意識を持ち、ステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを推進する役割を担います。 課題の抽出・対応策の策定 プロジェクト計画(WBS・スケジュール・体制)の策定 進捗・課題・リスク管理 ステークホルダー調整、意思決定支援 会議体運営、資料作成、品質管理
SIer、事業会社、金融、FAS、SaaS・AI企業等で、企画・PJ推進・業務改善・法人営業等の経験があること
・コンサルティング業務 ・企業及びベンチャービジネス等への投資及びその育成
年収非公開
・大企業の全社戦略・中長期成長戦略の策定 ・新規事業戦略、新市場参入、海外展開戦略 ・M&A戦略、成長投資戦略、事業ポートフォリオ改革 ・競争環境分析、市場分析に基づく戦略立案 ・企業価値向上に向けた経営変革の支援
【歓迎するご経験】 ・戦略コンサルティング、経営企画、事業戦略のご経験 ・M&A、事業投資、新規事業開発等のご経験 ・大規模な経営・事業変革プロジェクトの推進経験
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800万~
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800~1500万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 法人事業全体を統括する法人企画部内のサステナブルビジネス部にて、法人顧客向けのESG関連ビジネス、プロダクトやサービスの企画立案、およびESGを統合した事業の推進を担当します。 ◎サステナブルビジネスの企画・推進 ・法人顧客に向けたESG関連ビジネス、プロダクト、サービスの企画立案および実行推進 ・政府の「グリーン成長戦略」をサポートする各種事業の推進 ・気候変動アドバイザリー、トランジションファイナンス、不動産関連ソリューションを組み合わせた複合サービスの企画 ◎法人顧客とのエンゲージメント ・法人顧客との対話(エンゲージメント)におけるESG要素の統合・推進 ・低炭素社会への移行期における顧客企業の課題特定および事業戦略支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎トランジションファイナンス・気候変動アドバイザリーの推進 ・低炭素化を目指す企業に向け、投融資とコンサルティングを融合させた戦略的トランジションソリューションの提供 ◎不動産ソリューションとESGを組み合わせたサービス開発 ・信託銀行独自の強みである不動産機能と環境知見を掛け合わせた、持続可能な街づくりや環境不動産支援サービスの企画
◆必須(MUST) ◎以下のいずれかにおける3年以上の業務経験(2つ以上の分野で合計5年以上も可) ・金融機関の経営戦略策定の経験 ・ESGや脱炭素ビジネスを統合した事業戦略や経営戦略策定の経験 ・事業会社の脱炭素戦略策定 ・コンサルティングおよびアドバイザリー会社における、顧客企業の戦略策定支援の経験 ◎語学力 ・ビジネス英語力(英語文献を無理なく読めること) ・ネイティブレベルの日本語力(日本語でのプレゼンテーション、報告書作成) ◆歓迎(WANT) ◎金融機関での実務経験 ◎ビジネスレベルの総合的な英語力(リーディングに加え、リスニング・スピーキング・ライティング)
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700~1400万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ サステナブルビジネス部 インパクトビジネス開発室(IB開発室)にて、インパクト評価を軸とした投融資や新規ビジネス機会の創出、各種コンサルティング業務をお任せします。 ◎インパクト評価・投資判断支援 ・累計5,000億円規模のインパクトエクイティ投資枠における、投資候補先のインパクトポテンシャル評価およびレポート作成 ・投資実行後における社会的・環境的インパクトの創出状況モニタリング、および投資先企業へのエンゲージメント(課題抽出や解決策の提案) ◎新規ビジネス開発・RM同行 ・法人営業部(リレーションシップマネジャー)の企業訪問へ同行し、インパクト起点の投融資や財管取引などのビジネス機会創出・案件ソーシングを牽引 ◎インパクト測定・マネジメント(IMM)コンサルティング ・インパクト評価の導入を検討している地域金融機関やアセットマネジメント会社に対する、IMM手法の実装支援およびコンサルティング提供 ◎社内外への普及活動・最新潮流のリサーチ ・国内外の研究会やセミナーへの参画を通じた最新動向の情報収集、社内外向け勉強会の企画・運営によるプレゼンス向上 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎累計5,000億円規模のインパクトエクイティ投資における評価スキーム推進 ・リスク・リターン・インパクトの3軸を用いた厳格なインパクト評価体制の運用と、投資先への継続的な伴走支援 ◎地域金融機関・AM会社向けIMM手法導入コンサルティング ・自社で培ったインパクト測定・マネジメント知見を外部機関へ展開し、市場全体のサステナブルファイナンス基盤を強化 ◎脱炭素社会移行に向けたトランジションファイナンス・ソリューション組成 ・気候変動アドバイザリーや信託機能を融合させ、法人顧客の事業変革と社会的価値創造を同時に後押しするビジネススキームの開拓
◆必須(MUST) ◎銀行における法人営業の実務経験 ◎英語文献をスムーズに読解・情報収集できるビジネスレベルの英語力(Reading) ◆歓迎(WANT) ◎インパクト投資またはインパクト評価の実務経験 ◎ベンチャーキャピタルにおける投資・育成業務経験 ◎サステナブルファイナンス(ESG投融資等)に関する業務経験 ◎英語でのディスカッションや資料作成が可能な語学力(Hearing / Speaking / Writing)
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700~1500万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 海外戦略パートナー(欧米・アジアの金融機関やグローバル展開ファンド等)との協業推進役として、戦略立案から対外交渉、事業横断のプロジェクトマネジメント、社内稟議起案、フォローアップまで一貫してお任せします。 ◎海外金融機関とのアライアンス推進・事業開発 ・業務提携(MOU)先等との情報交換を通じた機能補完や共同投融資、出資、新運用商品開発などの企画・実行 ・本邦で資産運用(AM)を展開する海外金融機関に対する信託管理機能(カストディ、アドミ等)の提案および受託推進 ・海外の先進的なデジタル、IT、ESG動向や規制環境のリサーチおよび社内還元 ◎投融資プロダクトの組成・エグゼキューション ・欧米・アジアの金融機関やファンドと協働した投融資案件(不動産、プロジェクトファイナンス、LBO、LP出資、M&A等)のソーシングおよび分析 ・投資家顧客に向けた投融資機会の紹介や投資スキームの設計、他部署のエグゼキューション支援 ・新規進出国・地域への進出検討に向けた市場調査および戦略立案 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎海外メガファンド・金融機関との共同投融資および戦略的アライアンス ・プライベートアセット領域における海外パートナーとの協業スキーム構築、クロスボーダーでの案件ソーシングから社内合意形成・実行推進 ◎信託機能を掛け合わせたクロスボーダー資産管理ソリューションの提供 ・日本市場へ参入する海外アセットマネジメント会社に対する資産管理・受託機能のパッケージ提供およびスキーム設計
◆必須(MUST) ◎金融機関(銀行、証券、保険、アセットマネジメント等)やファンドにおける法人関連実務の経験 ・銀行での法人融資またはリレーションシップマネージャー(RM)経験をお持ちの方を歓迎します ◎ビジネス実務に対応できる英語力、またはそれに準ずるコミュニケーション力 ◆歓迎(WANT) ◎投融資(ファイナンス・エクイティ)や投資家(機関投資家・富裕層)向けビジネスの実務経験 ◎クロスボーダー案件の推進、または海外駐在・現地法人での勤務経験 ◎不動産、プロジェクトファイナンス、LBO、M&A等のストラクチャードファイナンス知見 ◎社内外の多面的な関係者と合意形成を主導できるプロジェクトマネジメント力
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600~2000万
【コンサル未経験者活躍中/個別でのキャリアサポート充実/幅広い産業とテーマのプロジェクトを経験することで、ご自身に合う専門性を見つけることができます】 ◎コンサル未経験からでも、法人営業や企画経験を活かして大手企業の経営課題を解決できる ◎コンサルファームでは珍しい東証プライム上場企業。実労働時間は1日平均9時間でWLBが整う、ホワイト500認定企業 大手企業の役員・経営企画部門といった上流部門の抱える課題に対し、経営戦略・DX戦略立案からプロジェクトの実行・推進業務まで、一連のコンサルティング業務をご担当頂きます。 ■業務内容 以下のような業務について、上司の指示・レビューを受けながら実施頂きます。 ・クライアントの課題に対する仮説構築・検証、経営戦略・DX戦略の立案 ・立案した戦略の実行に向けた各種スケジュール・タスクの設計、実行支援 ・クライアント(役員層等)へ各種報告資料、各種成果物の作成等 ■プロジェクト事例 ・全社デジタル戦略立案・ 新領域への事業参入戦略 ・既存事業のアセットを活用した新規事業構想 ・シリコンバレースタートアップとのオペレーションDXアライアンス ・スマートシティ事業の中長期ビジネスロードマップ策定 ■プロジェクト体制 コンサル未経験でも経験業界の知見を強みとしてプロジェクトで活かしつつ、上司とのレビューを通じてコンサルティングスキルやDX技術の知見などを身に着けることが可能 ■魅力 (1):売上KPI無し 営業とコンサルタントの分業制により、クライアントワークに集中することが可能 (2):1プロジェクト制 1つのプロジェクトのみを専任担当するにより、顧客の経営課題に深く入り込むことが可能 (3):昇給・昇進のスピードと納得感 ・評価指標が明確で、職位別の人数や規定在籍年数の縛り無し。年齢に縛られない昇進・昇給が可能 年収例:30歳:1000万円、35歳1500万円 (4):ワンプール制 ・業種業界によるセクター配属が無いを採用しあらゆる業界・テーマの経験が可能 ・得意領域で経験を積みコンサルタントとしてのスキルを付け、異なる業界のテーマに参画することも可能 (5):キャリア形成を支援 コンサルタント一人一人に専任のキャリアサポート担当がつくことで離職率は10%以下を達成 (6):月平均残業21時間 プロジェクトの上司や経営層などによる残業時間の管理・徹底 (健康経営優良法人・ホワイト500選出)
■必須: ・経営コンサルタントにご興味のある方 ■歓迎: ・事業会社での企画業務経験 ・コンサルティングファームでの経営コンサルティング経験
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500万~
・経営管理・データ活用戦略の策定 ・業務改革、システム構想策定 ・ERP/EPM/BIなどを活用した経営管理高度化 ・データ基盤の構想・導入支援 ・AIを活用したデータドリブン経営の実現支援
・コンサルティングファーム/SIer等にて、ERP、EPM&BI、データ分析領域のプロジェクトにおけるコンサルティング・システム導入経験を3年程度以上お持ちの方 ・事業会社のIT企画、システム部門などにおいて、システム企画実務経験、ERP/EPM、BI、DWH導入プロジェクトの参画経験などを3年程度以上お持ちの方
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年収非公開
●EYパルテノン ‐ストラテジーチーム紹介 1991年に設立した戦略コンサルティングファームである「パルテノン」を2014年にEYが買収して以来、EYパルテノンとして戦略コンサルティングを提供しています。2020年7月1日、EYは多様な戦略機能とセクターにかかわる知見をEYパルテノンに集約し、クライアントのビジネスに変革をもたらすプロジェクトをリードすべく、新体制をスタートしました。 ストラテジーチームは、EYにおける戦略コンサルティングサービスをリードし、独自のセクターや企業に関する専門知識に加え、詳細な市場・競合分析、顧客調査などから得たデータやインサイトをもとに実行可能な成長戦略の策定を支援します。 現在では50か国以上に6,000人以上の戦略コンサルタントを擁し、外部調査機関「Vault Consulting 50」で2021年 全米第5位にランクされているグローバルトップ戦略ファームです。 「Building a better working world」、「経済で社会平和を、日本から。」 その実現に向けた大規模なビジネスプロセスTransformationの「水先案内人」として、変革の道筋(戦略)を示し、成果実現をサポートします。 特に、非連続的な変革が求められるクライアントに対し、多角的分析に基づく変革方針の策定と、マルチドメイン・多数のステークホルダ・グローバルでのプログラム推進を、EYの各専門領域、 グローバルネットワークのコンピテンシーと連携し実現します。 【募集職位】 Transformation Design & Delivery(TDD)チーム ディレクター、シニアマネージャー、マネージャー、シニアコンサルタント、コンサルタント 【重点支援領域】 ・クライアントのLong term value向上や社会アジェンダ解決などの実現を目指し、「非連続的な変革」に取り組む、長期大型のTransformationプロジェクト ■具体的なテーマとしては全社コスト構造改革、業務改革・BPR、組織構造改革、営業改革、購買改革、サプライチェーン改革、DXなど。これらのソリューションを組み合わせた多面的・領域横断的な取組を想定 ■例)全社横断的な利益構造改革(あらゆる利益改善レバーをゼロベースで見直す) ■例)グローバル展開するクライアントの、グループ横断的なデジタル化・業務変革プログラムの推進 ・分析・設計のみならず、実行推進や定着化までを一気通貫で支援 ■クライアントの全社課題・戦略の深い理解や、Transformationのレバーの洗い出し・優先順位付けに基づいたTransformationの設計 ■クイックウィン創出によるモメンタムの醸成 ■PMO(クライアント内の複数組織の調整のみならず、複数外部プレーヤーの取り纏めも含む)として実行を加速・深化・定着化
(ディレクター/シニアマネージャー/マネージャー必須) コンサルティングファーム出身で下記の要件を満たす方 ・Transformation関連の領域(全社コスト構造改革/業務改革/組織構造改革/営業改革/購買改革/サプライチェーン改革/企業風土改革/ DXなど)のうち二つ以上の領域のプロジェクトのセリングやデリバリーにおいてリーダーシップを発揮し、大きな成果を創出した経験(マネージャー以上の職位において1年以上の経験年数) ・難度・複雑性の高いプロジェクトのリスク管理・トラブルシューティング経験(ディレクター/シニアマネジャーは必須) (シニアコンサルタント、コンサルタント必須) 下記のうち少なくとも1つの要件を満たす方 ・コンサルティングファームにおいて、Transformation関連のプロジェクトにコアメンバとして参加し大きな成果を創出した経験(1年以上) ・コンサルティングファームにおける全社戦略/事業戦略/オペレーション領域でのプロジェクト経験(1年以上) 【歓迎要件】 ・グローバル環境でのプロジェクト経験 ・事業計画策定経験(事業構築力) 【言語】 ・日本語 ネイティブレベルまたはビジネスレベル以上 ・英語 ビジネスレベル以上 尚可
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