【経営企画(データ分析・業績管理)】営業から企画へ!/週4日リモート
500~600万
エンバーポイント株式会社
東京都千代田区
500~600万
エンバーポイント株式会社
東京都千代田区
事業企画
財務会計
経営企画
■企業のインターネット販促を支援する当社にて、事業全体の業績データ分析や数字の管理をお願いします。 ■現場での「データを使った課題解決」の経験を活かし、未経験から経営企画へキャリアチェンジできます。 【具体的には】 ■売上や費用の管理、目標(予算)と結果(実績)のズレの原因分析 ■会社の成績表(損益計算書など)の作成サポート、経営陣への報告資料作成 ※まずは基礎的な数字の管理からスタートし、半年ほどで業務を習得します。 ※ゆくゆくは市場分析など、本格的な戦略立案へステップアップ。Excel等でのデータ集計経験があれば、専門知識は入社後に学べます。
【必須要件】■2年以上の法人営業経験■データ分析と、それに基づく業務改善の経験 【歓迎要件】■会社の売上や利益に関する基礎知識■経営企画に挑戦したい強い意欲 【魅力】 ■【ポテンシャル採用】現場でのデータ分析経験があれば、会社の財務トップ(CFO)直下のポジションで、会社全体を動かす仕事に挑戦できます。 ■【安定と成長の両立】世界的投資ファンドの支援を受けており、大企業の安定感の中で「企業の価値をどう高めるか」という経営者目線を直接学べます。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
500万円~600万円 年俸制(分割回数12回) 年俸 5,000,000円~6,000,000円 年俸¥5,000,000~¥6,000,000 基本給¥250,973~¥340,806 固定残業代¥77,782~¥105,622を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 11:00~15:00)
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:40.0時間/月
年間123日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数12日 入社3か月経過で1~12日付与※入社月による
その他(会社が指定する日(年末年始等))
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【標準就労時間】9:00-18:00 【仕事内容補足】変更の範囲:当社業務全般 【メッセージ】当社はデジタルマーケティング領域で17年連続トップシェアを誇り、現在は投資ファンドの支援を受け第二の創業期を迎えています。 「現場で数字を分析してきたが、もっと経営に近い場所で事業全体を動かしたい」という方に、未経験から経営企画に挑戦できる切符をご用意しました。 まずは得意のデータ集計や「なぜ目標に届かなかったのか」の要因分析から入り、段階的に経営戦略へと業務を広げられます。 週4日リモートの柔軟な環境で、市場価値の高い「経営企画」へとステップアップしませんか。
経営企画室 2名:室長1名 マネージャー1名(+業務委託) CFO直下で、グループ全社戦略と成長を設計・実行する部門です。
無
東京都千代田区有楽町1丁目7-1 有楽町電気ビル北館20階
JR山手線有楽町駅 徒歩1分 東京メトロ日比谷線日比谷駅 徒歩1分
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
【勤務地補足】変更の範囲:全国の当社拠点
無
無
【福利厚生】 団体保険加入済 :団体医療保険(入院・手術)、総合福祉団体保険(生命保険) その他 :各種教育制度、慶弔見舞金、社員表彰制度、社内イベント 【休日・休暇について】 <有給休暇>年次有給、慶弔、夏季、誕生日、ボランティア、シックリーブ等 <無給休暇>育児、介護、産前産後 【当ポジションの魅力】 ・クライアントの業界は多岐に渡り、各業界のリーディングカンパニーがビジネスパート ナーとなるため、様々な業界のマーケティング最新動向に精通できます。 ・製品サービスがクライアントのマーケティング活動に直結しているため、クライアントの ビジネスの成長を肌で感じることができます。
1名
1~2回
筆記試験:有(適性検査(1次面接後)) ※適性検査は自宅WEBにて受験。30分程度になります。
■テクノロジーの力で「企業と消費者の最適なコミュニケーション」を実現するデジタルマーケティング企業。■インターネットサービス、教育、旅行、食品業界など、それぞれ誰もが知る大手企業と取引実績多数!累計5,300社と取引。
エンバーポイントグループは、17年連続でデジタルマーケティング領域の国内シェアNo.1の企業です。5,000社以上のクライアントを支援し、多様なサービスを展開しています。現在は様々なサービスを新たに開発・展開しており、課題の多いデジマ領域でイノベーションを起こすための第二の創業期を迎えています。 なお、弊社は、成長ポテンシャルの高さを評価され、大江戸温泉物語や東芝メモリを買収したベインキャピタルが投資を行っています。そのため、大企業並みの安定と、ベンチャーのような積極的な投資を両立できる環境が整っています。
〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目7ー1有楽町電気ビル北館 20階
■新潟オフィス
■モバイルアプリ、マーケティングオートメーションツール、メール配信及びSMS、LINE等のメッセージングサービスの開発・販売及びそれに付随するサービスの販売 ■上記についてのコンサルティング・クリエイティブサービスの提供、導入支援、業務分析
■株式会社リノシス
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
600~1000万
【業務内容】 ご経験・スキルに応じて、個社における単体決算もしくは、連結決算をご担当いただきます。 ●連結決算: エプソングループにおける連結決算業務(IFRS基準)全般をご担当いただきます。 ・上場企業としての金融商品取引法に基づく開示業務 (短信、四半期報告書、有価証券報告書) ・会計監査対応/J-SOX対応 ・グループ会計ルールの策定/展開 ・グループ経理メンバーへの会計ルールの教育 ●単体決算: エプソン本体の単体決算業務全般をご担当いただきます。 ・原価計算業務(標準原価計算) ・固定資産会計業務 ・ERP導入対応含む ・退職給付、税効果会計業務 等 【本ポジションの魅力】 ・ERPをベースに、単体決算のシステムをグローバルに構築する業務に携わることができます。 ・制度会計業務だけでなく、ファイナンス業務や事業管理業務(事業により近い位置でのマネジメントサポート)など幅広いローテーション枠の用意があります。 ・海外勤務希望の方には現地法人のファイナンス責任者など、海外赴任のチャンスがあります。 ・企業の持続可能性を評価するESG会計の導入のような、先進的な取り組みに関われる可能性があります。 ・職場には中途入社の方も多く、キャリアの違いを気にすることなく安心して働くことができます。 ・各部門に経理の担当がついているため、会計処理を行うにあたり、現場、事業の方に近い場での業務が可能です。
●連結決算: 【必須】 ・ビジネスレベルの英語力 ・下記のいずれかの経験者 -連結決算や決算開示経験 -会計論点への対応含めた決算業務経験 -経理経験5年以上 【歓迎】 ・上場企業での経理経験5年以上 ●単体決算: 【必須】 下記のいずれかの経験者 -単体決算業務経験(原価計算、固定資産会計、退職給付、税効果会計等) -会計論点への対応含めた決算業務経験 -経理経験5年以上 【歓迎】 ・ERP導入経験 ・ビジネスレベルの英語力
・プリントヘッド、水晶デバイス、半導体、微細合金粉末 等 ・商業・産業用インクジェットプリンター、POSシステム関連製品、乾式オフィス製紙機(PaperLab)、シリアルインパクトドットマトリクスプリンター、およびこれらの消耗品、Fiery、産業用ロボット 等 ・オフィス・ホーム用インクジェットプリンター、小型ラベルプリンター、およびこれらの消耗品、スキャナー 等 ・プロジェクター、ウオッチ、ウオッチムーブメント、PC 等
350~600万
🔸クライアントの課題抽出 「商談までいくが成約につながらない」「SNSは運用しているが成果が見えない」など、丁寧なヒアリングを通じて課題を言語化し、成功のシナリオを描きます。 🔸戦略立案/提案 課題に応じて最適な戦略を設計。単一の手法に縛られるのではなく、複数チャネルを掛け合わせた提案を行います。 🔸施策の実行/運用 戦略に基づいて、多岐にわたるWebマーケティング施策を実行します。 ・Web広告運用:GoogleやYahoo!、SNSなどの広告運用 ・SEO(検索エンジン最適化): 検索エンジンの上位表示を目指したコンテンツ作成 ・SNSマーケティング: 企業アカウントの運用方針策定~運用支援まで ・コンテンツマーケティング: ブログ記事やホワイトペーパー、動画などを企画・制作 ・ECサイトの立ち上げ ・動画作成・運用:YouTube、Tiktok動画の作成~運用代行、広告運用 など 領域を絞らず、クライアントにとって本当に必要なものを提案して実行していくのが弊社の特徴であり強みです! そのため、幅広いスキルを身につけたい方、専門領域を磨きたい方、どちらにとっても圧倒的に成長できる環境があります。 クライアントは「人材」「IT」「ゲーム」「化粧品」「食品」「製造業」など多岐にわたり、業界知識の吸収スピードや課題解決力も磨かれます。1つの業界に閉じず、”市場価値の高い・マルチに通用するマーケター”へ成長できます。
**必須** ・スピード感を持って業務に取り組める方 ・アイドマのミッション・ビジョンに強く共感いただける方 ・経営者への課題解決型の営業をしたい方、経営者への課題解決をしたい方 ・成長意欲が高い方 ・様々業界のビジネスモデルや組織体制に強い関心がある方 ・仕事に必要な「日本語ビジネスレベル」 **歓迎** ・コミュニケーション力が高く、論理的な考え方のできる方 ・経営層との折衝経験 ・様々な業界の企業との折衝経験 ・対企業に対する新規営業経験 ・社会に貢献していきたい方 ・目標達成してきた実績(もしくは目標達成の大切さを良く分かっている) ※未経験の方も是非ご応募ください。 **# 求める人物像** ・熟考するよりスピードを重視したい方 ・新しいことに積極的で常に挑戦したい方 ・自分事として顧客の成長にコミットできる方 ・オーナーシップ(主体性)がある方 ・社会、周囲のために行動できる方
-
554~791万
財務経理担当として、月次決算業務を中心に、会計事務所対応や日常経理業務まで幅広くお任せします。【詳細】■月次決算業務 ■月次締めスケジュールの管理 ■経営層向け月次レポートの作成 ■会計事務所との折衝/レビュー対応 ■日常経理業務(仕訳/経費精算/請求/入出金管理など) ■年次決算業務のサポート ■その他付随する業務 【将来的にお任せしたい業務/キャリアパス】■管理会計 ■業務フロー改善 ■内部統制の整備 ■資金繰り管理/財務計画策定 ■課長職などマネジメントポジションへのステップアップ
【必須】■事業会社における月次/年次決算の取りまとめ経験■上場企業/上場準備企業/又は一定規模以上の企業での経理実務経験■日商簿記2級程度以上の会計知識■Excelを用いた集計/分析スキル 【歓迎】■連結決算/子会社管理/監査法人対応の経験■開示資料又は会社法計算書類の作成経験■建設業/工事原価管理に関する知識又は経験 ■経理業務フローの改善/システム導入/運用改善の経験 ■経理メンバーの指導/マネジメント経験 ■日商簿記1級/公認会計士/税理士等の資格■社内関係部署と円滑に連携できるコミュニケーション力 ■メンバーをマネジメントした経験をお持ちの方
躯体サブコン事業 : とび土工、解体、新築躯体、リニューアル、躯体マテリアル
500~900万
クラウド型経営管理システム『Scale Cloud』のリード獲得からクロージングまでの戦略立案と実行を担当します。経営者、事業責任者、経営企画担当者への提案を通じて、SaaS型新規事業立ち上げの経験が積めます。 【具体的には】主に経営者、事業責任者、経営企画担当者への提案を行っていただきます。0→1→10の創業メンバーとして参画し、中長期の事業戦略や組織戦略の構想から実行まで幅広い領域に携わっていただきます。成長企業の経営やビジネスモデルに深くタッチするため、他では得られない経験とノウハウが手に入ります。
【必須】■toB、特に経営者層向けのマーケティング経験、または経営層に対する営業経験 ■事業責任者などの立場で戦略設計から実行を行った経験。 【尚可】■IT業界やSaaS業界での業務経験 ■KPI管理・予実管理等、何かしらの係数管理に携わった経験 ■組織立上げの経験 【求める人物像】■固定概念や過去の慣習にとらわれることなく柔軟な思考で、決断力を持って新しいことに取り組める方(当社のバリュー 「切り拓く」に共感いただける方) ■多様性を受け入れ、同じ目的に向かって力を合わせることができる方(当社のバリュー「スクラムを組む」に共感いただける方)
KPIマネジメントプラットフォームSaaS「Scale Cloud」の開発・提供およびコンサルティング
700~2000万
【ミッション】 自社の開発プロジェクトと、複数の外部機関が参画する大型コンソーシアムの計画を着実に前進させていただくポジションです。 「企画の段階からプロジェクトの仕組みを作り上げていく」プロセスに携わりたい方にとって、非常にやりがいのある環境です。 【業務内容】 ・プロジェクト全体のスケジュール・マイルストーン・タスク設計から進捗管理 ・社内技術チーム、外部の参画企業・研究機関、関係省庁・事務局など、多様なステークホルダーをつなぐ「ハブ」としての役割 ・会議体そのものの設計・運営(アジェンダ設計、議事録、アクションアイテムの追跡)を通じて、プロジェクトの意思決定プロセスをマネジメント ・課題やリスクをいち早く察知し、関係者を巻き込みながら解決の推進 【具体的な業務】 ・ガントチャート等を活用した進捗の可視化、遅延やボトルネックの発見・フォローアップ ・コンソーシアム参画機関との定例会・分科会の運営や、合意形成に向けたファシリテーション ・各種報告書・提出物の取りまとめ、期限管理、ドキュメント整備 ・予算や成果物の進捗トラッキング、経営層・技術チームへのレポーティング ・将来的には、プロジェクト運営業務全体を段階的にお任せしていく想定
必須スキル ・複数の企業・部門が関わるプロジェクトを、主担当として推進した経験(目安5年程度) 例:社内で5名規模・5社規模のチームを組成して新規開発を進めた、コンソーシアムを獲得し運営した、など ・市場から逆算して、プロジェクトの目的とゴールを定義できること(管理だけでなく、事業として何を目指すかを描けること) ・立場や専門性が異なる相手を巻き込み、合意形成を進めた経験 ・構造的な資料作成および進捗管理スキル あれば良いスキル ・半導体、電子部品、素材、電機・重工いずれかの業界における事業開発、アライアンス、技術営業の経験 【最重視】 ・公的資金・補助金プロジェクト、または研究開発プロジェクトの管理経験 ・研究開発テーマを事業化した経験 ・スタートアップでの就業経験、または体制が整っていない環境での推進経験 ・読み書きレベル以上の英語力(海外機関との連絡に対応できると尚可)
次世代半導体の研究・開発
400~600万
ネット専用スーパー事業を展開する成長企業にて、財務・経理業務を幅広くお任せします。 ご経験・スキルに応じて、担当者としての日常経理から、決算・予算管理・資金管理・親会社へのレポーティング、会計DXなど、幅広い業務に携わっていただきます。 【主な業務】 ・日常経理業務(債権・債務管理、仕訳起票、固定資産管理等) ・月次、四半期、年次決算 ・会社法決算、親会社への決算報告 ・経営会議、取締役会資料の作成 ・税務関連業務、申告書作成補助・納税 ・売上、経費、投資の予算・実績管理 ・資金管理、資金繰り、銀行口座管理 ・財務諸表、財務3表の作成 ・中期事業計画、年度予算策定の補助 ・会計制度の再構築、会計システム導入 ・経理業務のDX推進 ・法改正対応 ・四半期ごとの親会社向けレポーティング 経験に応じて担当業務を決定するため、日常経理や決算経験を活かしながら、予算・財務・経営管理・会計DXなど、より上流の業務へキャリアを広げていくことが可能です。 また、経験豊富な方には、リーダー候補として業務担当者の管理・監督など、チームをリードする役割もお任せします。
【必須】 ・事業会社における財務・経理の実務経験 ・会計に関する基本的な知識 ・Excelの基本的な関数(ピボットテーブル、VLOOKUP、IF関数等)の実務使用経験 ※経理担当ポジションは経理実務経験3年以上が必須となります。 【歓迎】 ・決算資料の作成、税務申告に関する経験 ・監査法人による監査対応経験 ・経理業務のDX・デジタル化経験 ・会計システムの導入経験 ・小売業界での経理経験 ・日商簿記2級または同等の会計知識
大手小売グループの戦略子会社として、AI・ロボティクス技術を活用したネット専用スーパー事業を展開。最先端の自動化技術を導入した物流拠点を活用し、食品ECを通じた新しい購買体験の実現を目指しています。
620~1800万
◆業界 【業界動向】 人命を預かる安全性が最優先されるため、病院経営や製薬・医療機器業界は長らくクローズドで保守的な環境にありました。しかし現在、労働力不足や医療費増大を背景に、デジタル化による変革の圧力はかつてないほど高まっています。 既存のベンダーロックインされた仕組みや、場当たり的な改修で複雑化したシステムでは、これからの医療ニーズに応えられません。オープンで革新的なIT技術を駆使し、次世代の病院経営や患者・医療機関・製薬等を結ぶ「あるべき姿」をデザインし、社会実装まで遂行できる人材が求められています。 【業界に与える価値・今後の展望】 私たちは、政府が進める医療DXの受託や支援にとどまらず、自社事業やR&Dを通じて率先して新しい医療サービスを創出します。 目指すのは、「技術的負債を解消し、医療の進化を加速させる」こと。先進的な技術モデルを武器に、変革志向のクライアント(病院、製薬、医療機器)へデジタル戦略と実装を提供し、日本の医療サービスに真のDXをもたらします。 【募集背景】 当社は、IT活用による最適解の提供をミッションとしていますが、医療業界の課題は「古い慣習」と「レガシーな技術」が絡み合っており、表面的な知識と技術では解決できません。 単にシステムを作るだけのSlerや、絵を描くだけのコンサルタントではなく、「業界の深い課題に向き合い、技術力を持って実装・定着までやり切れる」、そんな気概を持ったプロフェッショナルを募集します。 ◆職務内容 お客様だけでは辿り着けないゴールを定義し、ITを活用し、お客様との共同作業を通してゴール(社会実装)までリードします。その過程において、医療(HIS、PHR、医療機器プログラム)×ITの知見を活用し、構想から実装まで一気通貫したコンサルティング・ソリューションを提供します。 【業務の詳細】 社会インフラとして極めて重要性の高い「医療系システム」の安定稼働を支える運用保守チームのリーダー候補。 ミッションクリティカルなクラウド基盤(AWS)上のシステムにおいて、運用保守管理者として、運用要件の定義~実装までの工程/品質の管理、運用保守開始後の運用管理、障害対応の指揮、運用改善、メンバーマネジメント等を担っていただきます。 【役割と期待】 ・運用保守チームのリード・マネジメント(5~10名程度のマネジメントを想定) ・運用管理者としてITILに基づく各種運用指標の管理及び報告 ・トラブルシューティング時の技術的リードおよび判断 ・原因究明、恒久対策の立案・実施 ・顧客窓口として報告および折衝 ※運用保守実務はグループ会社にて対応をするため、基本日勤勤務となります。 【案件事例】 ・診療報酬改定DXにおける共通算定モジュール設計・開発及び運用・保守業務一式 ・診療報酬改定DXにおける共通算定モジュールの請求支援機能に係る設計・開発業務一式 ・標準型電子カルテの本格展開に向けたα版の改修業務 ・民間病院の業務分析、システム基盤、経営情報などのIT全体検討支援 ・デジタル医療機器開発 ※開発して終わりではなく、現場で使い続けられるシステムへと育てるプロセスも重視しています。 【ポジションの魅力】 ・本ポジションの業務は単にシステムの稼働を見守るだけの運用ではありません。今後は膨大な医療データを扱い、患者様や医療機関の動向を分析する業務が増加する想定です。システム運用だけでなく、業務運用の知見を深め、データに基づいた改善提案を行う「医療ITのスペシャリスト」としてのスキルが身につきます。 ・私たちが支えているのは、国の重要政策である「医療DX」に直結するシステムです。日々の業務が、日本の医療業界を変え、社会インフラを進化させることに繋がっています。「社会を変えている」という確かな手応えと誇りを持って取り組める環境です。 ・顧客(国や医療機関)は、ITの専門家である私たちからの能動的な提案を強く求めています。「言われたことをやる」のではなく、現場の課題を汲み取り、自ら解決策を提示するチャンスが豊富にあります。顧客と直接対話し、頼られるパートナーとして活躍できます。 ◆募集部門のビジョン・ミッション Vision:医療 × デジタル技術で関わる全ての人々を健康にする未来を実現する Mission:仲間と共に、次世代型医療サービスを創出する 「人の命を扱う」医療システムにおいて、堅牢性はあくまで「当たり前品質」です。 私たちは綺麗な資料を描くだけのコンサルタントではありません。 医療の進化を阻む技術的負債を解消し、新たな仕組みを自らの技術力で社会実装まで完遂することこそが、私たちの使命です。
必須要件 ・医療業務領域における豊富な知識・経験 ・医療系ITシステムの運用保守の経験 ・AWSを用いたインフラ構築・運用経験 ・AWSにおけるネットワークおよびセキュリティの基礎知識 ・5名程度のチームマネジメント経験 歓迎要件 ・電子カルテシステム、レセプトコンピュータ等の知見 ・医療情報ガイドラインに関する知識 求める人物像、その他 ・難しいことをわかりやすく相手に伝える高いコミュニケーション力 ・お客様の要望や状況などを正しく把握し理解する力 ・論理的に物事を考える力 ・難しいことや経験のないことにもひるまない挑戦心 ・自身やチームを成長させようとする向上心 ・最後まで諦めない熱意・バイタリティ ・良いものを取り入れて進化していく柔軟性 ・新しい環境や状況変化への適応力
ITを武器とした課題解決型のコンサルティングサービスの提供。 情報システム構築、ビジネスサポート。
595~2000万
◆ポジション名 組織人事コンサルタント ◆求人のポイント 人的資本経営の義務化やDX推進に伴い、企業の人事戦略改革は最優先課題です。当チームでは、単なる人事制度設計にとどまらず、AIやテクノロジーを活用した次世代の組織・人材変革を主導。事業会社人事やSIer出身者も多数活躍しており、未経験からグローバル規模の最先端知見を身に付けられる絶好の機会です。 ◆魅力 ・大手・外資系企業の経営中枢に関わる人的資本変革を推進できます。 ・未経験から一流コンサルタントへ育てるGlobalレベルの育成体制があります。 ・フレックス制やカフェテリアプラン、充実した保活サポートなど、育児と仕事の両立を徹底支援する環境が整っています。 ◆職務内容 組織人事領域の課題に対し、高度な専門知識とグローバルソリューションで解決策を提示・実行します。 ・タレントマネジメント(報酬・評価制度、人材開発、PMI等) ・組織設計・要員計画の策定 ・AI等を活用した人材育成・適正配置の高度化 ・行動変革・リーダーシップ開発 経営課題に直結する人事戦略の立案から導入まで一気通貫で携わります。 ◆プロジェクト例 ・M&Aに伴う人事制度統合(PMI)方針策定支援(製造業) ・グローバルタレントマネジメント構想策定およびシステム導入(製造業) ・AIを活用した人材育成・適正配置の高度化支援(金融業) ・コーポレートガバナンス・コード対応の役員報酬戦略立案(化学) ◆募集役職(職階) ・シニアコンサルタント(SC): マネージャーの指導のもと、課題分析・解決策検討・各種レポーティングを推進。 ・マネージャー以上(Mgr): プロジェクトの推進・予算・品質管理を統括。提案活動や下位メンバーの育成、顧客との関係構築をリード。 ◆想定年収 ・シニアコンサルタント:595万円~(+賞与) ・マネージャー以上:1,040万円~(+賞与) ◆応募資格 ・SC:コンサル・シンクタンクでの組織人事経験、または大手・外資での人事/経営企画経験2年以上(論理的思考力・資料作成力必須)。 ・Mgr:上記に加え、2年以上のPJ管理経験・提案力・下位者育成スキル。 ※英語力歓迎 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・勤務地:東京都/大阪/顧客常駐先 ・環境:フレックスタイム制、屋内禁煙 ・休日:完全週休2日制(土日祝)、年末年始、有給10~20日 ・福利厚生:退職金、財形貯蓄、カフェテリアプラン、ベビーシッター補助、保活コンシェルジュなど育児支援多数
◆応募資格 ・大卒以上 ・SC:コンサル・シンクタンクでの組織人事経験、または大手・外資での人事/経営企画経験2年以上(論理的思考力・資料作成力必須)。 ・Mgr:上記に加え、2年以上のPJ管理経験・提案力・下位者育成スキル。 ※英語力歓迎
-
589~2000万
◆ポジション名 パブリックセクター(公共領域)DXコンサルタント ◆求人のポイント ・行政デジタル化の急加速に伴う需要拡大ポジション ・国民生活を支える政策実現のイネーブラーとして活躍 ・行政経験やSIerでのプロジェクト経験を幅広く還元可能 ◆魅力 ・行政機関や公共領域の直面する複雑な課題を直接解決 ・手厚い育児支援や各種補助制度など圧倒的なWLB環境 ・フレックス制活用で個人のライフスタイルに沿った働き方を実現 ◆職務内容 行政機関や学校法人などの公共領域に対し、政策実現に向けた戦略策定、業務・制度見直し、ITシステムの刷新など、デジタルを通じた組織全体の変革を支援します。 具体的には、まちづくり、インフラ整備、地方創生、行財政運営などの複雑化した諸課題の解決に向け、政策実現を導くパートナーとして幅広くコンサルティング業務を担当します。 ◆プロジェクト例 ・公共政策・行政評価制度に関する調査研究 ・窓口のあり方検討・業務プロセス改革(BPR)支援 ・DX推進戦略・情報システム最適化計画の策定および要件定義支援 ◆募集役職(職階) ・シニアコンサルタント:上位者の指導のもと、担当領域の高品質なデリバリーをリード ・マネジャー/シニアマネジャー:顧客関係構築、デリバリー責任、新規案件開拓を牽引 ◆想定年収 ・シニアコンサルタント:595万円〜 ・マネジャー/シニアマネジャー:1,040万円〜 (※賞与別途支給) ◆応募資格 【必須】以下いずれかのご経験 ・行政機関での勤務経験(5年以上) ・ファームでの行政向けプロジェクト参画経験 ・SIer等での業務変革を伴う提案・プロジェクト参画経験 【歓迎】 ・生成AI、クラウド等の最新IT知識 ・地方創生、教育、環境等の政策領域知識 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・勤務地:東京都(常駐先勤務あり) ・休日:土日祝、年末年始、有給(年間休日120日) ・環境:フレックス制、屋内原則禁煙 ・福利厚生:退職金、ベビーシッター・病児保育補助、保活サポーター等
◆応募資格 【必須】以下いずれかのご経験 ・大卒以上 ・行政機関での勤務経験(5年以上) ・ファームでの行政向けプロジェクト参画経験 ・SIer等での業務変革を伴う提案・プロジェクト参画経験 【歓迎】 ・生成AI、クラウド等の最新IT知識 ・地方創生、教育、環境等の政策領域知識
-
594~2000万
◆企業名 KPMGコンサルティング株式会社 ◆ポジション名 City Innovation領域 コンサルタント/マネジャー(スマートシティチーム) ◆職務内容 官民を横断し、社会課題解決と市場創出を一気通貫で推進します。 ・公共:国家・地域の中長期戦略策定、PPP/PFIを活用したエリアマネジメント、スタートアップ誘致 ・民間:政策を踏まえた全社戦略・新規事業開発、官民連携によるGTM戦略立案 単なる戦略策定に留まらず、多様なプレイヤーを巻き込み事業化・社会実装までリードする“プロデューサー”の役割を担います。 ◆求人のポイント ・政策(官)×ビジネス(民)を横断する希少なキャリアを確立 ・「構想」だけで終わらせない、実効性の高い「社会実装」を経験 ・従来のコンサル枠を超え、自ら市場を創り出す0→1のプロデュース力 ・どこでも汎用的に通用する高い専門性と再現性ある再現的価値を獲得 ◆魅力 ・多様なプレイヤーを結びつける座組構築・エコシステム形成の核となれる ・大手町駅直結の好立地。大手企業や中央省庁の意思決定層と直接連携 ・フレックスや多様な育児支援など、柔軟で働きやすいWell-beingな環境 ◆プロジェクト例 ・PPP/PFIを活用した官民連携エリアマネジメント構想の策定・推進 ・地域課題解決を起点としたスタートアップ誘致・新規事業伴走支援 ・地政学・経済安保リスクを踏まえた民間の成長戦略および官民連携GTM支援 ◆募集役職(職階) ・C/SC:仮説構築やデータ分析を行い、実務・交渉を通じて構想の実装を牽引 ・Mgr:社会課題からテーマを自ら定義・案件化し、官民を束ねてプロジェクトを牽引 ・SMgr以上:組織経営と市場の創出を担い、首長や経営層のパートナーとして事業を拡大 ◆想定年収 ・コンサルタント~シニアコンサルタント:595万円~(残業手当50H分含む) ・マネジャー以上:1,040万円~+賞与 ※スキル・経験を考慮の上、優遇 ◆応募資格 ・コンサルティングファームでの実務経験3年以上(戦略系・総合ファーム歓迎) ・経営戦略、新規事業、事業戦略等の立案・実行支援の経験 ・中央省庁/地方自治体向け政策立案経験、または官民コンソーシアム立ち上げ経験者歓迎 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・勤務地:東京、大阪 ※リモート・地方出張あり ・休日:完全週休2日制(土日祝)、有休10〜20日、年末年始 ・福利厚生:退職金制度、カフェテリアプラン、ベビーシッター補助や保活サポート等、手厚い育児両立支援
◆応募資格 ・大卒以上 ・コンサルティングファームでの実務経験3年以上(戦略系・総合ファーム歓迎) ・経営戦略、新規事業、事業戦略等の立案・実行支援の経験 ・中央省庁/地方自治体向け政策立案経験、または官民コンソーシアム立ち上げ経験者歓迎
-