【名古屋/社内SE・セキュリティ】セキュリティ基盤の企画・構築・運用業務
500~1200万
中部電力株式会社
愛知県名古屋市東区
500~1200万
中部電力株式会社
愛知県名古屋市東区
情報システム
セキュリティエンジニア
グループ全体に係るセキュリティガバナンスに関する業務、セキュリティ監視基盤の企画・構築・運用、及びセキュリティに係る社外組織対応・連携に関する業務をお任せします。 【■具体的には】◎グループ全体のセキュリティ方針や規程の策定・整備を行い、リスク評価および各組織の対応状況の可視化と教育・訓練を実施します。◎サイバー脅威や技術動向を踏まえ、IT基盤・システムに対するセキュリティ要件の定義および監視基盤の企画・構築・運用を推進します。◎社外機関との情報連携やインシデント対応を通じて、セキュリティ対策の高度化および対応体制の強化を推進します。 など
【■必須】◎ユーザー企業、SIer、コンサル企業におけるセキュリティ関連業務の経験◎サーバ・クラウド・ネットワークなどインフラ領域の企画・構築・運用経験◎応用情報技術者相当の知識や複数のIT関連資格 【■仕事の魅力】◎グループ全体のセキュリティを担うポジションとして、事業継続と安全性の確保に直結する重要な役割を担います。複数事業・複数会社にまたがるセキュリティ対策に関与できる点が特徴です。ガバナンス整備と技術対策の双方に携わるため、戦略と実務を横断したスキルを習得できます。サイバー攻撃が高度化する中で、実践的なセキュリティ知見を蓄積しながら専門性を高めることが可能です。
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
無
500万円~1,200万円 月給制 月給 250,000円~ 月給\250,000~ 基本給\250,000~を含む/月 ■賞与実績:有(年2回支給:6月・12月) ※想定年収は月給に各種手当(時間外労働手当等)を加えた金額です。
会社規定に基づき支給
07時間40分 休憩60分
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間123日 内訳:土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始6日
入社半年経過時点20日 初年度は入社時期により個別に付与。
その他(原則土日祝。指定休日制運用。)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【休日】年間123日(内訳)月別休日8日/月、通年休日27日/年 ※個人毎に毎月業務予定に応じて休日を設定する「計画休日制」。 最低週1日の休日設定は必須。(多くの方が土曜・日曜・祝日・年末年始・GW等を休日として設定しています。【休暇】普通休暇20日/年(年度途中で採用の場合は月割)、ライフ・サポート休暇(傷病・介護・看護等)、 特別休暇(夏季3日はじめ、結婚・忌服のとき等) 【手当】時間外労働手当、深夜労働手当、特定日勤務手当、通勤手当(会社規程に基づき支給) 他 ■従事すべき業務の変更の範囲:(変更の範囲)会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲:(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) ※異動による転勤等の可能性あり(参考:主な事業場所在地) 国内:愛知県、静岡県、三重県、岐阜県、長野県、東京都 等 国外:ロンドン・ワシントン・ドーハ 等
セキュリティマネジメントグループ
当面無
愛知県名古屋市東区
名古屋市営地下鉄東山線栄駅 徒歩5分
屋内全面禁煙
無
有
選択型福利厚生制度
【■転居に伴う費用負担について】 入社に伴う転居費用(赴任時の交通費・移転費用)を負担いたします。
1名
2~3回
筆記試験:有 ※応募者個人情報の第三者提供有り <提供目的> 記載の企業間一体で採用活動を実施しております。 本求人に応募いただいた際は各社に個人情報を共有させていただく場合がございます。 <提供先> 中部電力パワーグリッド株式会社、中部電力ミライズ株式会社
子会社65社及び関連会社64社の計130社(2022年03月31日現在)で構成され、電気事業及びガスやオンサイトエネルギーなどを供給するエネルギー事業をコアとして展開。同時に、時代の変化を見据えた「新たな価値の創出」に挑戦中。
【■部署のミッション】中部電力3社(中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズ)は、「電気事業の強靭化」「カーボンニュートラルへの貢献」「新しい収益の柱の確立と地域社会への価値提供」の実現に向けて取り組んでいます。その中で当グループでは、中電グループ全体のセキュリティ方針の策定、対策の実施、セキュリティ教育を行い、セキュリティインシデントへの適切な対処、およびセキュリティ事故に対するリスクの極小化を目指します。【■採用背景】中部電力3社(中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズ)の持つ情報と他の企業が持つ情報を結びつけて、お互いにより良いサービスにつなげていく、といった構想を抱いています。その中で当グループ(セキュリティマネジメントグループ)では、中電グループ全体のセキュリティ対策を担当しています。電力事業者として社会インフラを支える当社としては、セキュリティを確保したうえでサービス展開をすることが重要と考えており、情報・サイバーセキュリティ対策に意欲的に取り組んでおりますが、サイバー攻撃は日々高度化・巧妙化しており、日々進化が求められている状況です。そのため、今回、我々と一緒にセキュリティ対策の更なる強化に取り組んでいただける方を募集しています。
〒461-8680 愛知県名古屋市東区東新町1
/他有り
再生可能エネルギー事業、原子力事業、海外事業、コミュニティサポートインフラ関連事業など
連結子会社:7社 持分法適用会社:14社 計21社(2020年04月01時点)
プライム市場
日本トラスティ・サービス信託銀行 明治安田生命
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 3,610,414百万円 | 509,295百万円 |
| 前期 | 2025年03月 | 3,669,234百万円 | 276,400百万円 |
| 今期予測 | 2026年03月 | 3,550,000百万円 | 230,000百万円 |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
600~2000万
サイバーセキュリティ領域における専門性を活かし、クライアントのセキュリティ強化や戦略立案を推進していただきます。 ★主な業務内容や参画いただくプロジェクトの例は以下の通りです。 ・脆弱性診断、TLTP、レッドチーム演習の実行 ・ネットワーク(NW)、クラウド、OS、ミドルウェアに関するセキュリティ設計 ・グローバル企業向けのITガバナンス構築、および国内外のIT基盤・セキュリティ強化に資する戦略的コンサルティング ・独自のIT統制マニュアルや関連規程・ガイドラインの整備計画策定を通じたIT統制の確立 ・経済安全保障推進法の特定社会基盤事業者等に対する、サイバーセキュリティ全般の包括的支援および事業計画・アクションプランの策定 ・経営層と連携したセキュリティ中期経営計画の策定、および実行に必要なM&Aの提案・推進 ・社内の「Cyber security」ワーキンググループ(脆弱性診断やSOC支援等)を通じた、知見の共有・高度化活動 【プロジェクト事例(支援実績)】 ■ITガバナンス構築・セキュリティ強化支援(自動車部品メーカー) ・グローバル企業(アメリカ、欧州、中国、アセアン、日本)に求められるITガバナンスのあるべき姿を追求し、国内外約150社のIT基盤とセキュリティ強化に資する戦略的コンサルティングを実践。 ・独自のIT統制マニュアルや関連規程・ガイドラインの整備計画を策定し、IT統制を確立。クライアントの持続可能な成長を支える根幹となる基盤作りに貢献。 ■サイバーセキュリティ強化に向けた事業計画の策定支援(エネルギー業界) ・経済安全保障推進法の特定社会基盤事業者のサイバーセキュリティ全般を包括的に支援。 ・顧客に合ったフレームワークを議論のうえ構築し、仮説と検証を繰り返し、サイバーセキュリティ強化に向けたアクションプラン・事業計画を策定。セキュリティ管理態勢が高度化するための基盤構築に貢献。
【必須】 ・24卒以上 ・大学卒以上または高専卒 ※セキュリティ分野に関する知見は必須ではなく、これから挑戦していきたいという方も求めております。 【歓迎】 以下のご志向性に当てはまる方を歓迎します。 ・IT知見のある方 ・セキュリティ分野に挑戦していきたい方 ・セキュリティ分野に知見がある方も歓迎 ・ネットワークやクラウドの知見
・戦略・業務・ITに関するコンサルティングサービスでクライアントの事業展開を支援する日本発の総合コンサルティングファーム
600~2000万
【職務内容】 業界のリーディングカンパニーのIT課題を、システムエンジニア/システムコンサルタントとして解決いただきます。 経験や志向性に合わせ、システム開発における様々なフェーズ、領域、業界でのプロジェクトに参画することができます。 ■過去プロジェクト事例 ①アーキテクチャ変革事例:「境界」をなくす。ゼロトラスト・セキュリティへの全面移行 [クライアントの課題] 国内の大手製造業。クラウド利用とリモートワークが爆発的に普及した結果、「社内ネットワークは安全」という従来の境界型防御モデルが完全に崩壊。一度社内ネットワークに侵入されると、攻撃者が内部を自由に動き回れてしまう(ラテラルムーブメント)深刻なリスクを抱えていました。VPNの性能限界や利便性の低さも、生産性を阻害していました。 [プロジェクト概要] 「決して信頼せず、常に検証せよ(Never Trust, Always Verify)」を原則とする、ゼロトラスト・アーキテクチャへの全面的な移行を、構想策定から実現までリード。社内外のどこからでも、正当な権限を持つ人・デバイスだけが、安全に情報資産へアクセスできる、次世代のセキュリティ基盤を構築しました。 ・アーキテクチャ設計: ID(Identity)を新たな境界とし、IDaaS (Okta/Azure AD) を中核に、デバイスの健全性を証明するEDR/XDR、ネットワークのマイクロセグメンテーション、ZTNA(Zero Trust Network Access)といった複数ソリューションを組み合わせた、多層的な防御モデルを設計。 ・ソリューション導入と実装: クラウドベースのID基盤を整備し、全社員に多要素認証(MFA)を必須化。PCやスマートフォンがセキュリティポリシーに準拠しているかをリアルタイムに検証し、非準拠デバイスからのアクセスを自動的に遮断する仕組みを導入。 ・運用設計と定着化: ゼロトラスト環境における新たなセキュリティ監視(SIEM/SOAR)の運用プロセスを設計。ユーザーへの影響を最小限に抑えながら、新方式へスムーズに移行するためのチェンジマネジメントも推進。 [エンジニアの役割] この企業のセキュリティ思想を根底から覆す、壮大な変革プロジェクトの技術的な中核を担いました。クライアントのビジネスプロセスを深く理解し、セキュリティと利便性を両立する最適なアーキテクチャを描き、具体的な製品選定からPoC(概念実証)、実装までを一気通貫でリード。企業の「守りのDX」を象徴するような、極めて戦略的で影響力の大きい役割を果たしました。 ②オフェンシブセキュリティ事例:疑似ハッキングで弱点を炙り出す、レッドチーム演習と脆弱性管理態勢の構築 [クライアントの課題] 大手Fintech企業。サービスは急成長しているものの、開発スピードを優先するあまり、セキュリティ対策は後手に回りがちでした。「自社のサービスに、攻撃者から見てどのような脆弱性が存在するのか」「万が一攻撃を受けた際、自社のSOC(Security Operation Center)は正しく検知・対応できるのか」を客観的に評価する必要がありました。 [プロジェクト概要] 攻撃者の視点から、現実的な攻撃シナリオに基づいてシステムへの侵入を試みる「レッドチーム演習」を企画・実行。発見された脆弱性の改善だけでなく、それを継続的に発見・管理していくための脅威・脆弱性管理(TVM)プログラムの構築までを支援しました。 ・攻撃シナリオの策定: 最新のサイバー脅威インテリジェンスに基づき、標的型メール攻撃による内部侵入から、内部での権限昇格、最終目的である顧客情報の窃取まで、一連の攻撃シナリオを策定。 ・疑似攻撃(レッドチーム演習)の実行: 策定したシナリオに沿って、Webアプリケーションへの攻撃、クラウド(AWS/GCP)設定の不備の悪用、ソーシャルエンジニアリングなどを駆使し、クライアントの防御(ブルーチーム)を突破できるかを実践。 ・脆弱性管理プロセスの構築: 演習で明らかになった課題を基に、脆弱性スキャナの導入、発見された脆弱性のトリアージ(優先順位付け)、開発チームへの改善指示と進捗管理、といった一連のプロセスを定義し、組織に定着化。 [エンジニアの役割] まさに「ホワイトハッカー」として、高度な攻撃技術を駆使してクライアントのシステムの弱点を白日の下に晒しました。単に脆弱性を指摘するだけでなく、なぜそれがビジネス上の重大なリスクに繋がるのかを経営層にも分かりやすく説明。演習後は、守る側(ブルーチーム)と共同で改善策を検討し、クライアントのセキュリティレベルを実践的に向上させる「コーチ」としての役割も担いました。
【必須】 ・システムエンジニア/ネットワークエンジニア/セキュリティエンジニアとしての実務経験4年目以上 ・社会人経験4年目年以上 ・大学卒以上または高専卒 【歓迎】 以下のご志向性に当てはまる方を歓迎します。 ・成長意欲高い方:負けず嫌いで圧倒的な速度で成長したい方 ・顧客の役に立ちたい方:モノありきでなく、自分自身で勝負したい方
・戦略・業務・ITに関するコンサルティングサービスでクライアントの事業展開を支援する日本発の総合コンサルティングファーム
800~2000万
サイバーセキュリティ領域における専門性を活かし、クライアントのセキュリティ強化や戦略立案を推進していただきます。 ★主な業務内容や参画いただくプロジェクトの例は以下の通りです。 ・脆弱性診断、TLTP、レッドチーム演習の実行 ・ネットワーク(NW)、クラウド、OS、ミドルウェアに関するセキュリティ設計 ・グローバル企業向けのITガバナンス構築、および国内外のIT基盤・セキュリティ強化に資する戦略的コンサルティング ・独自のIT統制マニュアルや関連規程・ガイドラインの整備計画策定を通じたIT統制の確立 ・経済安全保障推進法の特定社会基盤事業者等に対する、サイバーセキュリティ全般の包括的支援および事業計画・アクションプランの策定 ・経営層と連携したセキュリティ中期経営計画の策定、および実行に必要なM&Aの提案・推進 ・社内の「Cyber security」ワーキンググループ(脆弱性診断やSOC支援等)を通じた、知見の共有・高度化活動 【プロジェクト事例(支援実績)】 ■ITガバナンス構築・セキュリティ強化支援(自動車部品メーカー) ・グローバル企業(アメリカ、欧州、中国、アセアン、日本)に求められるITガバナンスのあるべき姿を追求し、国内外約150社のIT基盤とセキュリティ強化に資する戦略的コンサルティングを実践。 ・独自のIT統制マニュアルや関連規程・ガイドラインの整備計画を策定し、IT統制を確立。クライアントの持続可能な成長を支える根幹となる基盤作りに貢献。 ■サイバーセキュリティ強化に向けた事業計画の策定支援(エネルギー業界) ・経済安全保障推進法の特定社会基盤事業者のサイバーセキュリティ全般を包括的に支援。 ・顧客に合ったフレームワークを議論のうえ構築し、仮説と検証を繰り返し、サイバーセキュリティ強化に向けたアクションプラン・事業計画を策定。セキュリティ管理態勢が高度化するための基盤構築に貢献。
【必須】 ・24卒以上 ・大学卒以上または高専卒 ※セキュリティ分野に関する知見は必須ではなく、これから挑戦していきたいという方も求めております。 【歓迎】 以下のご志向性に当てはまる方を歓迎します。 ・IT知見のある方 ・セキュリティ分野に挑戦していきたい方 ・セキュリティ分野に知見がある方も歓迎 ・ネットワークやクラウドの知見
・戦略・業務・ITに関するコンサルティングサービスでクライアントの事業展開を支援する日本発の総合コンサルティングファーム
800~2000万
【職務内容】 業界のリーディングカンパニーのIT課題を、システムエンジニア/システムコンサルタントとして解決いただきます。 経験や志向性に合わせ、システム開発における様々なフェーズ、領域、業界でのプロジェクトに参画することができます。 ■過去プロジェクト事例 ①アーキテクチャ変革事例:「境界」をなくす。ゼロトラスト・セキュリティへの全面移行 [クライアントの課題] 国内の大手製造業。クラウド利用とリモートワークが爆発的に普及した結果、「社内ネットワークは安全」という従来の境界型防御モデルが完全に崩壊。一度社内ネットワークに侵入されると、攻撃者が内部を自由に動き回れてしまう(ラテラルムーブメント)深刻なリスクを抱えていました。VPNの性能限界や利便性の低さも、生産性を阻害していました。 [プロジェクト概要] 「決して信頼せず、常に検証せよ(Never Trust, Always Verify)」を原則とする、ゼロトラスト・アーキテクチャへの全面的な移行を、構想策定から実現までリード。社内外のどこからでも、正当な権限を持つ人・デバイスだけが、安全に情報資産へアクセスできる、次世代のセキュリティ基盤を構築しました。 ・アーキテクチャ設計: ID(Identity)を新たな境界とし、IDaaS (Okta/Azure AD) を中核に、デバイスの健全性を証明するEDR/XDR、ネットワークのマイクロセグメンテーション、ZTNA(Zero Trust Network Access)といった複数ソリューションを組み合わせた、多層的な防御モデルを設計。 ・ソリューション導入と実装: クラウドベースのID基盤を整備し、全社員に多要素認証(MFA)を必須化。PCやスマートフォンがセキュリティポリシーに準拠しているかをリアルタイムに検証し、非準拠デバイスからのアクセスを自動的に遮断する仕組みを導入。 ・運用設計と定着化: ゼロトラスト環境における新たなセキュリティ監視(SIEM/SOAR)の運用プロセスを設計。ユーザーへの影響を最小限に抑えながら、新方式へスムーズに移行するためのチェンジマネジメントも推進。 [エンジニアの役割] この企業のセキュリティ思想を根底から覆す、壮大な変革プロジェクトの技術的な中核を担いました。クライアントのビジネスプロセスを深く理解し、セキュリティと利便性を両立する最適なアーキテクチャを描き、具体的な製品選定からPoC(概念実証)、実装までを一気通貫でリード。企業の「守りのDX」を象徴するような、極めて戦略的で影響力の大きい役割を果たしました。 ②オフェンシブセキュリティ事例:疑似ハッキングで弱点を炙り出す、レッドチーム演習と脆弱性管理態勢の構築 [クライアントの課題] 大手Fintech企業。サービスは急成長しているものの、開発スピードを優先するあまり、セキュリティ対策は後手に回りがちでした。「自社のサービスに、攻撃者から見てどのような脆弱性が存在するのか」「万が一攻撃を受けた際、自社のSOC(Security Operation Center)は正しく検知・対応できるのか」を客観的に評価する必要がありました。 [プロジェクト概要] 攻撃者の視点から、現実的な攻撃シナリオに基づいてシステムへの侵入を試みる「レッドチーム演習」を企画・実行。発見された脆弱性の改善だけでなく、それを継続的に発見・管理していくための脅威・脆弱性管理(TVM)プログラムの構築までを支援しました。 ・攻撃シナリオの策定: 最新のサイバー脅威インテリジェンスに基づき、標的型メール攻撃による内部侵入から、内部での権限昇格、最終目的である顧客情報の窃取まで、一連の攻撃シナリオを策定。 ・疑似攻撃(レッドチーム演習)の実行: 策定したシナリオに沿って、Webアプリケーションへの攻撃、クラウド(AWS/GCP)設定の不備の悪用、ソーシャルエンジニアリングなどを駆使し、クライアントの防御(ブルーチーム)を突破できるかを実践。 ・脆弱性管理プロセスの構築: 演習で明らかになった課題を基に、脆弱性スキャナの導入、発見された脆弱性のトリアージ(優先順位付け)、開発チームへの改善指示と進捗管理、といった一連のプロセスを定義し、組織に定着化。 [エンジニアの役割] まさに「ホワイトハッカー」として、高度な攻撃技術を駆使してクライアントのシステムの弱点を白日の下に晒しました。単に脆弱性を指摘するだけでなく、なぜそれがビジネス上の重大なリスクに繋がるのかを経営層にも分かりやすく説明。演習後は、守る側(ブルーチーム)と共同で改善策を検討し、クライアントのセキュリティレベルを実践的に向上させる「コーチ」としての役割も担いました。
【必須】 ・システムエンジニア/ネットワークエンジニア/セキュリティエンジニアとしての実務経験4年目以上 ・社会人経験4年目年以上 ・大学卒以上または高専卒 【歓迎】 以下のご志向性に当てはまる方を歓迎します。 ・成長意欲高い方:負けず嫌いで圧倒的な速度で成長したい方 ・顧客の役に立ちたい方:モノありきでなく、自分自身で勝負したい方
・戦略・業務・ITに関するコンサルティングサービスでクライアントの事業展開を支援する日本発の総合コンサルティングファーム
500~1200万
中部電力グループ各社・各部門の課題やニーズを把握し、フィジカルAI・ロボティクスを活用した事業変革の企画・推進を担当していただきます。 【■具体的には】◎フィジカルAI・ロボティクス活用推進:四足歩行ロボット、マニピュレータ、自律移動ロボット、各種センサー等を活用した現場業務の高度化・省力化を推進◎生成AI・データ利活用推進:現場で蓄積される点検記録、マニュアル、画像・映像、センサーデータ等を活用し、情報検索、報告書作成支援、判断支援、ナレッジ共有等を推進◎新技術実装推進:技術評価、PoC、効果検証、業務実装、標準化、全社展開
【■必須】◎AI、ロボティクス、IoT、センシング等を活用した業務改善・システム導入・PoC推進の経験◎ロボティクス関連技術を活用した設備自動化、作業支援、遠隔監視等の企画・開発・導入経験 【■仕事の魅力】◎フィジカルAI、ロボティクス、IoT、センシング、デジタルツイン等の先端技術を、実際の現場業務に適用し、社会実装まで関わることができます。◎技術検証だけでなく、企画、PoC、効果検証、業務実装、標準化、横展開まで一貫して推進できます。◎ロボティクス等の技術知見を活かしながら、社内の技術理解・人財育成をリードし、フィジカルAI活用の中核人財として活躍できます。
再生可能エネルギー事業、原子力事業、海外事業、コミュニティサポートインフラ関連事業など
653~2000万
◆企業概要 ・経営戦略の策定から実行まで、総合的なコンサルティングサービスを提供する国内最大規模のファームです。 ・PwCグローバルネットワークと連携し、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決を支援しています。 ・AIや最先端技術を活用した業務効率化や、新サービスの組成を推進する先進的な組織風土を有しています。 ・個人のスキル向上だけでなく、チームや組織全体としての提言力・ソリューション開発力を強みとしています。 ・多様な働き方を推奨し、リモートワークやコアタイムなしのフレックスタイム制を導入しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・脅威インテリジェンスやAIを活用した高度なサイバーセキュリティアセスメントサービスのデリバリー。 ・最先端のAI技術等を活用したセキュリティ領域の新規デジタルプロダクトやツールの企画・構想・実現。 ・コンサルティング業務全体の効率化、品質底上げに寄与するツール開発およびナレッジの整備。 ・コンサル現場での知見や課題意識を迅速にフィードバックし、既存サービスの継続的な改善・アップデート。 ・クライアントのニーズに応じたマネージドサービスの企画・開発およびセキュリティコンサルティング全般。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・脅威インテリジェンスに基づいたクライアント固有のサイバーリスク評価・アセスメントPJ。 ・AIガイドラインに対応した自動評価ツールの開発および導入コンサルティングPJ。 ・セキュリティコンサル業務を高速化・標準化するための標準ツールおよびナレッジ基盤構築PJ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅最先端技術(AI・CI)を融合した自社プロダクト・ソリューション開発に構想段階から携われる環境。 ✅コンサルティングの現場知見を直接サービス開発に反映し、業界全体の業務変革や型化を主導できる。 ✅高水準な報酬設計に加え、フルフレックス・リモート対応で柔軟な働き方が可能。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・通常のコンサル業務にとどまらず、独立した専門チームで「CoE」としてソリューション開発を兼務できる点。 ・Cyber IntelligenceとAIの2つの軸を掲げ、先端技術を用いた次世代サービス組成に特化している点。 ・グローバルネットワークの豊富な知見を活用しながら、ホワイトスペースを見つけて新事業を立ち上げられる点。
・サイバーセキュリティ領域の知識・業務経験
-
578~935万
【仕事内容】 下記①〜④のいずれかの業務を担当します。 ①社内ITインフラエンジニア社内ITインフラ(ネットワーク、サーバー、セキュリティ、PBX)に関する企画、導入、運用業務。 主に、社内業務の変革やニーズ、世間動向を見据えて最適なインフラ導入企画を立案し、設計・構築ベンダーをマネジメントして導入から運用管理までを行って頂きます。 例えば、今後増加する見込みのあるネットワーク量を予測して増速企画をしたり、セキュリティ動向を踏まえた対策を企画します。 ②国内基幹系システム、及びその周辺システム構築 ・国内営業所向けの基幹系システム(販売管理)構築 ・社内もしくは国内の販売店、代理店向けの周辺システム構築③ERPシステムの運用保守 ・海外販売子会社向けの基幹系システム(販売管理)の開発、導入、運用保守 ・社内もしくは海外の販売店、代理店向けのオープン系システムの開発、導入、運用保守④オープン系システム(Web、グループウェア、SaaS)の企画・開発・導入・運用管理。 社内業務改善や業務変革・世間動向を見据えて、最適なオープン系システム(Web、グループウェア、SaaS(O365などのクラウド活用))の導入を企画・立案し、システム構築を行う。また、導入したシステムの運用管理も行います。 ・SaaS等のシステム運用管理、改善業務 ・既存グループウェア(Notes)からO365への移行業務(ユーザー部門との要件定義、SharePointの開発など) ・社内(海外子会社)向けWebアプリケーションの開発業務(クラウドを活用したアーキテクチャの企画、開発など) *従事すべき業務の変更の範囲 :「募集の時点で想定なし」
■必要条件 【応募条件】 ①社内ITインフラエンジニア ・ITインフラ(ネットワーク、サーバー、セキュリティ、PBX)のうち、何れかの導入・運用 経験が5年以上。 ・ITIL (Information Technology Infrastructure Library)を理解している。 ・ITセキュリティに関する旬な情報を幅広く収集できる。 ②国内基幹系システム、周辺システム構築 基幹系システムの構築において、ユーザー部門との要件定義、外部設計書の作成、 システム構築時の詳細設計、プログラミング、テスト、導入の業務経験3年以上。 ③ERPシステムの運用保守 下記いずれかの実務経験3年以上 ・ERP統合基幹業務システム)を使用した業務開発経験(プログラミング) ・販売系等の基幹システム開発経験(プログラミング) ④オープン系システム(Web、グループウェア、SaaS)の企画・開発・導入・運用管理。 オープン系システム(Web、グループウェア、SaaS)構築において、ユーザー部門との要件 定義、 外部設計書の作成、システム構築時の詳細設計、プログラミング、テスト、導入、運用管理 などの業務経験3年以上 ■内定の可能性が高い人 【歓迎スキル】 ①社内ITインフラエンジニア ・PBXに関する知識、または導入・運用経験。
電動工具、園芸用機器、エア工具、家庭用機器等の製造・販売
450~550万
■当社は製造業向けアウトソーシングやエンジニア派遣に加え自社製品開発等を幅広く手掛ける総合エンジニアリング会社。そんな当社にて社内ITインフラ・セキュリティ守り全般の社内SE職をご担当いただきます。 【詳細】■社内ネットワークの設計・構築・運用、サーバー構築やセキュリティ対策等の「守り」のIT基盤強化を担当。PC不具合等の一次対応やヘルプデスク、モバイル機器導入管理、財務会計等のシステム導入推進、安否確認システムの運用まで幅広く対応します。■将来的には社内ITインフラ構築の主担当として中心的な役割を担うことが期待されます。 夜間対応の頻度が年数回レベルと非常に少なく、働きやすい環境です。
【必須】■ITインフラ構築・運用やヘルプデスク等の実務経験 【歓迎】■ネットワーク機器設定や社内ネット設計経験■セキュリティ対策や財務会計等システム導入経験のある方※幅広いIT運用に挑戦したい方 【当社詳細】■当社はエンジニアリング、アウトソーシング、自社製品開発など多角的な事業を展開。自社農家向けシステム等で特許も取得するなど技術力・開発力にも強みを持っています。■中途入社社員も多数活躍しており、部門間での連携も活発な風通しの良い社風です。【働き方】■本社(愛知県名古屋市栄)勤務で転勤なし。年間休日120日以上とワークライフバランスを保ちながら長期的に活躍できます。
■技術サービス事業(研究・開発・設計の受託/自社製品の開発) ■製造サービス事業(有料職業紹介/製造請負) ■メディア事業(求人サイト『ジョブコンプラス』の運営/Webコンテンツの企画・運営)
600~2000万
【仕事内容】 ・クライアントが直面するサイバーセキュリティやガバナンスのリスク把握から、戦略構築、実際のIT実装・運用定着までを一気通貫で支援 ・ネットワークやシステムの脆弱性評価、セキュリティ・リスクアセスメント、ペネトレーションテスト・TLPTの実施 ・セキュリティ高度化施策の企画、戦略実現ロードマップの策定、セキュリティポリシーの策定 ・ファイアウォール設定・侵入検知システム・暗号化などの対策実施、クラウド環境におけるセキュリティアセスメント ・CSIRT/SOCの構築・運用支援、レッドチーム演習の実行 ・生成AI等のAI活用拡大に伴う全社的なAIガバナンスの強化(AI利用ルールの策定やインシデント発生時のプロセス設計など) 【仕事の魅力】 ・官公庁、金融、通信、大手海運、損害保険など、各業界のリーディングカンパニーや社会インフラに直結するプロジェクトを担当できる環境 ・オフェンシブ(攻撃的)とディフェンシブ(防御的)の双方から企業リスクを多角的に評価し、実効性の高いセキュリティ体制構築へ直接貢献できる達成感 ・生成AI活用に伴う最新のAIガバナンス策定など、常に最先端の技術動向やセキュリティトレンドにいち早く携われる点 【キャリア上の魅力】 ・年間40%成長を掲げる重点領域につき、セキュリティ未経験層からハイクラス層まで幅広く挑戦・早期キャリアアップが可能 ・CEH(認定ホワイトハッカー)やCISSP等の高額な資格取得費用補助や豊富な各種研修により、プロフェッショナルへ確実に成長できる育成環境 ・特定の業界やサービスに部門を固定しない「ワンプール制」により、多様なプロジェクトを経験して市場価値を飛躍的に向上させられる点
応募資格(必須) ・高専・4年制大学、大学院等を卒業後、社会人経験3年以上の方 ・日本語ビジネスレベル ・IT領域(サーバ/ネットワーク/クラウドいずれかの設計・構築・運用経験など)での実務経験 ・情報セキュリティに関する基本的な知識や、サイバーセキュリティ分野で専門性を高めキャリアアップしていく意欲(※セキュリティ未経験者でも研修やOJTによる育成環境あり) 応募資格(歓迎) ・サイバーセキュリティに関する実務経験(セキュリティ戦略・ポリシー策定やガバナンス体制整備の支援経験など) ・ゼロトラストアーキテクチャやセキュリティを前提としたシステム設計経験 ・AWS/Azure/GCP等のクラウド環境におけるセキュリティ設計・導入経験 ・ファイアウォール/IDS/IPS等のセキュリティアプライアンス導入・運用経験、CSIRT/PSIRT/SOCの構築・運用支援経験 ・関連資格の保有(CEH、CISSP、OSCP、CISA、CISM、AWS Securityなど)
-
650~700万
経営戦略に連動したIT・技術戦略の策定やインフラ・セキュリティを含む情報システム部門全体を統括し、IT投資の最大化と組織のDX推進を主導していただきます。将来のCTO候補を目指せるポジションです。 ■経営戦略に基づいた中長期ITロードマップの策定およびIT予算の管理、全社基幹システム・SaaS・ITツールの最適化および導入意思決定 ■社内ITエンジニア/情報システムチームのマネジメント、評価、育成、外部ベンダー・パートナー企業との折衝、契約、管理 ■インフラ基盤・セキュリティ体制の最終意思決定および監督、全社の業務効率化・DX推進、経営陣に対するIT・技術視点での助言・提言
【必須】■情報システム部門や社内SE・エンジニア組織でのマネジメント・リーダー経験(目安3年以上)■IT予算管理およびベンダーマネジメントの経験 【キャリアアップ】経営陣の一員として経営戦略に関与し、CIO候補としてのキャリアを築けます【裁量の大きさ】IT投資の意思決定から全社DX推進まで、幅広い裁量を持って業務を推進できる環境です ■全社のDX推進を主導し、組織全体の業務効率化やデジタル変革をリードできるやりがいのある役割です ■ITエンジニアチームのマネジメントを通じて、組織づくりや人材育成にも携わることができます
■技術サービス事業(研究・開発・設計の受託/自社製品の開発) ■製造サービス事業(有料職業紹介/製造請負) ■メディア事業(求人サイト『ジョブコンプラス』の運営/Webコンテンツの企画・運営)