環境価値共創本部_創出支援コンサルタント
400~700万
株式会社バイウィル
東京都中央区
400~700万
株式会社バイウィル
東京都中央区
戦略/経営コンサルタント
環境調査/環境分析
その他営業
# 地方のポテンシャルを証明する。日本の国際競争力は地方に眠る > *地域脱炭素によって日本全国の地方経済に火をつける着火剤を創る仕事* 国際競争力のメガトレンドである脱炭素。日本において、その推進の鍵は、地方にあります。 日本の豊かな森林を支える林業や、環境に配慮したバイオマス発電を備える工場、 様々な地方事業にこそ、脱炭素のポテンシャルが圧倒的にあるのです。 このポテンシャルを見出し、証明する、これが私たちの仕事です。 私たちが地方で見出し、生み出した環境価値は、日本経済を牽引する大手企業が今まさに 脱炭素経営の実現に必要な投資対象として購入を目指しています。 地方で生まれた環境価値に対し、リーディングカンパニーが投資する。 この脱炭素の社会システムは、まさに地方に資金を動かし、経済循環を 生み出します。 地域脱炭素という社会システムで地方創生、ひいては日本経済の回復へ。 私たちの仕事は、その火付け役となっています。 # 難しい課題、正解のないゴールにチームで楽しみながら挑む > *チームのほぼ全員が脱炭素未経験。世界のメガトレンド:脱炭素のプロフェッショナル* 日本全国の環境価値を証明:Jクレジット化する、 いわば「Jクレジット創出のプロフェッショナル」として活躍します。 クライアントやクレジット認証委員会など、様々なステークホルダーと連携しながら、 Jクレジットプロジェクトの計画から認証取得、 そしてモニタリングまでの一連を管理・推進する仕事です。 チームで協力しながら、難しい課題や正解のない道に挑むので、大きな達成感と成長を実感できます。 また世界でもグローバルメガトレンドになっているカーボンクレジットの専門性は、 今だからこそパイオニアとして身に着けられる面白さがあります。 ### 業務内容 担当企業・自治体等のカーボンクレジット創出に向けたプロジェクト推進 ・ 担当企業・自治体等のクレジット創出に向けて必要な情報を顧客からヒアリング ・ プロジェクトとして審査機関に提出できる状態に計画書等を整備 ・ 審査スケジュールなどを管理し、期日までにJクレジット申請登録を完遂 ### 応募資格(必須) * Excel、Wordなど基本的なPCスキル * 報告書作成スキル * 環境問題やサステナビリティへの関心 * チームワークを重視した業務経験 ※配属先によっては、運転免許が必須となります。 詳細は下記「配属先(グループ)」をご確認ください。 ### 配属先(グループ) ご経験やご希望を考慮し、以下いずれかへの配属となります。 *①パートナーサクセス部(森林グループ森林分野)* 業務内で運転の必要があるため、普通自動車運転免許が【必須】となります。 *②創出支援部(再エネ、省エネ、農業分野)* 普通自動車運転免許は【任意】となります。 ### 求める人物像 地球の未来を真剣に考え、脱炭素社会の実現に貢献したいという強い意志と専門性を付けたいという知的好奇心の高い方を求めています。環境問題やサステナビリティへの関心はもちろん、チームワークを重視し、周囲と協力しながら目標達成を目指せるチーム環境です。
【応募資格(必須)】 * Excel、Wordなど基本的なPCスキル * 報告書作成スキル * 環境問題やサステナビリティへの関心 * チームワークを重視した業務経験 ※配属先によっては、運転免許が必須となります。 詳細は下記「配属先(グループ)」をご確認ください。 【求める人物像】 地球の未来を真剣に考え、脱炭素社会の実現に貢献したいという強い意志と専門性を付けたいという知的好奇心の高い方を求めています。環境問題やサステナビリティへの関心はもちろん、チームワークを重視し、周囲と協力しながら目標達成を目指せるチーム環境です。
4年制大学
正社員
400万円〜700万円
一定額まで支給
休憩60分
10:00〜19:00 正式な就業時間は、選考の中で改めてご案内いたします。
有
125日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、夏季3日、年末年始4日
入社半年経過: 10日 10~20日 勤続年数に応じて付与
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
年収 4,000,000 円 - 7,000,000 円 ① 基本給246,628円~431,598円/月(②の手当を除く額) ② 時間外手当(時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として86,706円~151,735円/月を支給) ③ 45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ④ 賞与無し
無
東京都中央区
最終更新日:
654~1199万
◆企業概要 ・オリックスグループの中核として多角的な金融・事業を展開する総合企業。 ・環境エネルギー本部にて先端的な再エネ事業やPPA案件を拡大中。 ・フレックス制や有休取得率81.5%など、働きやすい就業環境を完備。 ・社内公募制度など、個人のキャリアアップを強力に支援する制度が充実。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・上場企業等の脱炭素ニーズに対しオフサイト・オンサイトPPAを提案。 ・顧客ニーズに合わせた最適な再エネ供給スキームの検討および構築。 ・需要家開拓、アグリゲーション、FIP制度を活用した電源調達を推進。 ・自社事業開発部署が手掛ける太陽光等の再エネ電源供給業務全般を担当。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手企業向けオフサイトPPAを活用した長期的・大規模な再エネ供給。 ・顧客のアセットを活用したオンサイトPPAスキームの設計および導入。 ・FIP制度(FITからの転換等)を活用した先進的な電源調達・供給推進。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅年収600万〜1200万円と高水準で、能力や評価が反映される給与体系。 ✅大企業の脱炭素・GXを加速させる社会的インパクトの大きいプロジェクト。 ✅単なるサービス販売にとどまらず、新たな供給スキームを自ら設計・提案。 ✅フレックス制やリフレッシュ休暇手当など、優れた福利厚生と就業環境。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
【必須条件】 再生可能エネルギー業界での営業経験。特に法人顧客への再エネ供給(PPAなど)に関する提案営業経験をお持ちの方。 精神的なタフネスと粘り強いコミュニケーション力。大企業を相手にした長期的なプロジェクト推進に必要な交渉力と調整力。 提案型の営業経験をお持ちの方。単なる既存サービスの販売ではなく、顧客の課題を深く理解し、最適な再エネ供給スキームを自ら設計・提案できる方。
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580~2000万
【担当業界】 ・各種産業用機械・機器・部品業界(工作機械、建設機械、農業機械、ロボット、生産設備機械、住宅設備、FA機器、制御機器、計測機器、他) ・重工業界(航空宇宙、防衛、エネルギー機器、造船、インフラ設備、他) ・エンジニアリング業界(産業/プラント/エネルギー/環境エンジニアリング、他) 【主な担当領域】 ・事業戦略・構想策定の支援 ・マーケットリサーチ、ビジネスモデル変革・構築 ‐事業・技術ポートフォリオの再構築、M&Aや新規事業立ち上げを通じたイノベーション促進 ・DX構想策定からオペレーションモデル変革・IT導入・定着化の実行支援(生産性向上等) ‐バリューチェーントランスフォーメーションとデジタライゼーション、AI活用、他 ・事業/組織機能最適化マネジメント改革 ・基幹システム(ERP/SCP/SFAなど)の企画・構想、導入、海外展開・定着化支援 等 【具体的なプロジェクト例】 ・バリューチェーンを横断した大規模なオペレーション改革(設計・販売・需給・生産・調達・原価・経営管理等の横断領域) ・デジタルサービスビジネスの構想策定および実行 ・省庁・自治体等の公募案件に対する提案・伴走支援 ・中期経営計画・技術ロードマップ策定、DX・IT中長期戦略策定 ・新規事業戦略・ビジネスモデル策定、事業ポートフォリオマネジメント ・グローバル Supply chain planning(SCP)改革構想立案、新業務設計、システム選定・導入 ・AIを活用した需要予測システムの導入 ・個別受注生産型事業における商談・アフターサービス案件情報の一元管理に向けた構想策定・実行 ・海外展開に向けた業界動向・市場調査 ・利益確保に向けた直材・間材調達、設備メンテナンスコスト削減支援 ・工場製造システム導入やIoTと各種指標(生産性/原価/環境等)見える化 ・サステナビリティ推進企画支援 ・コーポレート部門(調達、営業、人事等)の事業横断データ活用プラットフォーム構想策定、構築 ・次世代役員人材育成、デジタル人材採用&育成
・四年大学卒以上 ・日本の製造業の成長を通じて、持続的で豊かな社会を作っていきたいという志をもった人物 ・クライアント企業の課題・解決策を自ら定義し、プロアクティブに問題解決に取り組める人物 ・異なるバックグラウンド、強みを持つ人材と協働し、チームとしてのアウトプットを最大化できる人物 ・チームメンバーを相互にケアし、エンゲージメントの向上に取り組める人物
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800万~
【主な業務】 ・企業の戦略立案、業務改革、IT活用、新規事業検討の支援 ・調査・分析や、AI・データなどを活用した課題解決提案の支援 ・国内外のメンバーと連携したプロジェクトへの参画
・社会人経験をお持ちの方(業界・職種不問) ・主体的に学び、コンサルタントとして成長したい方 ・論理的思考力、コミュニケーション力をお持ちの方 ・基礎的な英語力(目安:TOEIC500点)
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630万~
◆業務内容 ビジネスコンサルティング本部ストラテジーグループに所属し、業界横断で戦略とテクノロジーを融合したソリューションを考案・提供していただきます。お客様にインサイトやアドバイスを提供し、ビジネスを変革するための指針を策定し、実現に導きます。 また、デジタル・ディスラプション(デジタル化による破壊的変革)、産業の融合、成長とイノベーション、グローバルな経営モデル、持続可能なコスト管理、企業変革、日本企業の海外ビジネスの拡大に向けたGlobal M&A支援などのお客様の経営上の重要課題や重大な戦略的取り組みをビジネスパートナーとしてご支援し、企業価値の向上に貢献します。 世界最大級のコンサルティング企業であるアクセンチュアで、そのネットワークや蓄積されたナレッジを生かし、デジタルの力を駆使して新しいビジネスを一緒に生み出していきましょう。
◆応募要件 ・大卒以上 ・日本語ビジネスレベル(N1) ・3年以上のコンサルティング業務経験、あるいは事業会社での実務経験 ◆望ましい経験・スキル ・ビジネスレベルの英語力
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600万~
製造・流通、サービス、金融、社会インフラなど幅広い業界の民間企業・官公庁に対し、 ・経営/事業戦略立案 ・事業統合/新規事業立ち上げ ・業務改革 ・組織変革 ・各種デジタルトランスフォーメーション などのテーマに携わります。 若手のうちからクライアント経営層の意思決定に関与する機会があり、構想策定から実装まで一連のプロセスを経験できます。システム開発工程は主にグループ企業が担うため、コンサルタントは上流の課題解決業務に注力できる環境です。
・2025年卒・2026年卒限定の第二新卒採用 ・コンサル未経験・経験職種不問で応募可能
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420~1000万
【お勧めポイント】 リユース業界のリーディングカンパニーとして、創業以来、27期連続で増収増益。売上高は2,100億円で、前期の989億円から200%以上の成長。この成長率は、2026年度でリユース業界トップとなりました。(2026年7月のリユース経済新聞より)。 国内に2,060店舗以上展開するだけでなく、香港、シンガポール、台湾、インドネシア、タイにも出店し、今後、オーストラリアやマカオ、ドバイ、欧州、アメリカなどにも展開予定。 【仕事内容】 業界トップレベルの全国2,060店舗以上展開している買取店「おたからや」にて、買取営業スタッフをお任せします。 ・お客様の接客対応 ・お持ち込み商品の査定&買取(ブランド品・貴金属・時計など) ・店内清掃や発送業務 全国各地に店舗展開しているため地元にいながらでも「転居・転勤なし」で高収入を実現できます! 【充実の研修制度&先輩フォローあり】 「入社後、いきなり現場に立たされるのでは…」 「ブランド品や査定など、わからないことが多くて不安…」 そんな心配は一切不要です! 入社後1週間は、取り扱う商品や接客に関する充実した座学研修をご用意。また自社開発のAI査定システムがあるので査定スキルは不要。 店舗配属後も、先輩スタッフの手厚いフォローがあるため安心です! 前職は様々な先輩スタッフが活躍しており、未経験の方も大歓迎です! 【未経験入社1年目から年収1,576万円実績あり】 私たちが扱うのはお客様の「資産」です。 ブランド品や貴金属など高単価で、商材単価は数百万~数千万円になることもあります。 そのため、1件の成約が大きな売上につながり、その成果は翌月給与にしっかりとインセンティブとして支給されます! 当社の営業は反響型で、集客やアポイント取得はすべて本部が担当しています。 新規の飛び込み営業やテレアポ、外回りは一切なく、売りたいと思っているお客様が多いのもポイントです! 【キャリアアップも目指せる環境】 年間200店舗以上のオープンを目標としており、新しいポストが続々と生まれているのも特徴。 年功序列やポストの順番待ちは一切ありません。 実力主義のため、店長やマネージャーに入社数数カ月でスピード昇格できます。 ポジションアップに応じてさらに年収も上がり、モチベーション高く働けます。 実際に、営業職の約98%が年収500万以上、2人に1人は、年収800万円以上、4人に1人は、年収1,000万円以上の実績があります(2025年度)。 【男女関係なく活躍中!】 男性の管理職だけでなく女性のマネージャーや管理職、子会社の代表なども在籍しており、誰でも活躍するチャンスがあります! 他にも・・・ 昨年度の産休・育休取得率は男女ともに100%/復帰率も88.2%で 長期的に活躍できる環境が整っています! 【休日・福利厚生について】 ・有給消化率85%超◎ ・週休2日のシフト制◎ ※月々の土日の数分休むことが出来ます。 ・年間休日121日 ・ネイル、ピアス、髪型など自由!※規定あり ・ブランド品などを社販価格で! 「1週目は土日休みにして、2週目は平日に休んで混雑の少ないテーマパークへ行こう!」など、柔軟に休日を決めやすく、プライベートの予定も立てやすいです。 もちろん、5日以上の長期休暇も可能。 自分の趣味や、プライベートの時間も充実させられます! 【社員インタビュー】 ・Aさん(20代・入社1年目) 前職は年収400万ほど。朝早く夜遅い生活で、 時間的にも金銭的にも自分に使う余裕はありませんでした。 ここに入社したら、1か月で前職の倍以上の給料に! 有給も希望日に取れ、連休もできるので休日が充実し、 仕事を頑張る活力になっています! ・Bさん(20代・入社3年目) 入社前の仕事は、とにかく働きづめ。 家族との時間もほとんど取れず、休日も仕事の電話が当たり前でした。 転職後、驚くことに残業はほとんどなく、収入面も前職の約2倍に。 家族との時間が十分に取れる生活に激変し、 「こんなことなら、もっと早く転職していれば良かった」と感じています。 人生を変える環境がここにはあります。 【過去採用者の前職例】 ・中古車販売、不動産、保険、人材、IT、金融、メーカー 、商社、医薬品、証券、SV、その他営業 ・アパレル、携帯販売、百貨店、ブランド品販売、ジュエリー販売、小売、化粧品販売、その他販売 ・美容部員、カウンセラー、ブライダル、エステティシャン、ジムトレーナー、ホテル業、柔道整復師、インストラクター、飲食、その他接客
【応募要件】 ・高卒以上 ・20~49歳未満(長期キャリア形成のため) 【求める人物像】 営業・接客・販売の経験がある方は大歓迎・優遇します! 「売上トップクラスだった」、「店長として店舗を引っ張った」など、前職で培った素晴らしい実績や対人スキルは、当社の買取営業において【圧倒的な高収入】に直結する最大の武器になります。 あなたの実力を、正当に高く評価する環境です。 もちろん、未経験からの挑戦も大歓迎です! 専門知識は入社後の手厚い研修でしっかり身につきます。 「実績はこれから作りたい」、「未経験から人生を変えるほど稼ぎたい」という意欲をお持ちの方も、ぜひ安心して飛び込んできてください。 【こんな方にピッタリの環境です】 ・今の年収を1年で「倍以上」にしたい方 ・接客や営業が好きで、目の前のお客様に集中したい方 ・年功序列ではなく、がんばりや成果を正当に評価されたい方 ・20代、30代でマイホームや高級車を手にしたい方 ・自分や家族との時間を大切に、メリハリをつけて働きたい方
高級宝飾・時計・地金事業、ヘルスケア事業、フランチャイズ事業、買取事業、販売事業、オークション事業、水素吸入事業
年収非公開
国家プロジェクトや大手企業の事業を対象に、企画・制度設計の支援から事業運営体制の構築、プロジェクトの実行・運営まで幅広く担当していただきます。 国策事業を推進する団体や大手企業に対し、事業計画を実現するための運営方針策定、業務体制の設計、関係者との調整などを支援します。企画・提案だけでなく、事業が円滑に進む仕組みづくりから実行まで、顧客に近い立場で携われることが特徴です。 【具体的な業務内容】 ・国家プロジェクトにおける企画・制度設計支援、事業運営の推進 ・大手企業の中期計画実現に向けた運営方針策定・体制構築支援 ・新規事業の立ち上げに伴う業務設計・運営体制の構築 ・関係省庁、業界団体、民間企業などとの折衝・調整 ・事業運営上の課題整理、業務プロセスの設計・見直し ・プロジェクトに関する資料作成、事務局運営管理、実行支援 【プロジェクト例】 ・数億~数百億円規模の再生可能エネルギー・省エネルギー関連国家プロジェクトの設計支援・運営 ・大手エネルギー企業における中期計画の実現に向けた運営方針策定・体制構築 ・新規事業や大規模カスタマーセンターの業務構築・運営支援 【ポジションの魅力】 国家プロジェクトや大手企業の事業において、企画・設計段階から実行まで幅広い工程に関われます。業界未経験から挑戦でき、これまでの営業・企画・関係者調整などの経験を活かせる環境です。 将来的にはプロジェクトマネージャー、業務コンサルタント、運用改善コンサルタントなどのキャリアパスがあります。
【必須条件】 ・自ら主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験 ・複数のステークホルダーを意識しながら業務に取り組んだ経験
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500万~
【業務内容】 ・会計基準・イネブラー整備(米国・日本市場への上場、IFRS等の導入、プロセス・マニュアル整備) ・経理オペレーション変革(経理BPR、決算期統一・早期化) ・サステナビリティ・非財務情報開示(企業価値との関連分析、投資家コミュニケーション) ・財務会計システムの構想・要件定義・導入、プロセスのデジタル化
コンサル・アドバイザリー未経験でも応募可能(事業会社の経理・財務・企画・FP&A経験者歓迎/第二新卒もポテンシャルに応じて検討)
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450~650万
公共事業を計画している官公庁に対し、入札等に関する提案営業および積算・見積書作成、契約書作成などの業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・官公庁に対する、入札案件の情報収集(工事内容・予算など) ・入札案件に対する積算/見積書の作成/入札業務 ・契約関連書類の作成/受注後および引き渡し後のフォロー ・技術部署との連携による提案営業 など 【教育制度】 入社後は先輩社員に同行しながら仕事を覚えて頂きます。業界未経験の方の入社実績もあるので、経験の浅い方もご安心ください。また、半年間程度、名古屋本社にて技術的なスキルを身に着けるための研修もございます。(社宅の用意あり) 【ポジションの魅力・特徴】 ◇案件の特徴 主に関東都県・市町村へのルート営業となります。担当エリアは関東が中心で、上下水道に関する案件が多くを占めています。 ◇就業環境 年間休日125日(土日祝)、半日休暇制度あり、女性の活躍両立支援、残業20H程度、福利厚生の充実など、働きやすい環境が整備されています。 ◇組織構成 東京事務所は6名(20代1名、30代1名、40代1名、50代3名)で営業を行っています。ベテラン社員が多く、不安なことは何でも聞ける環境です。 【同社について】 愛知県を中心に中部地域へ軸足を置く同社は、全国展開を行う営業活動と、生活インフラ・公共インフラの両者の整備に関与する技術を特長とし、発注者等の高い評価を得ています。また、創設時には中部財界の強い支援を得て設立されており、全国の建設コンサルタント(約500社)の中でもユニークな存在です。 【数字で見る働き方】 週1回ノー残業デー 有休取得日数12.2日 平均年齢40.8歳 平均勤続年数14.9年 新卒3年離職率5.5% 平均残業時間21.9時間
■必須条件 ・建設業に興味をお持ちの方 ・営業経験(業界不問) ■歓迎条件 ・建設業界の営業経験をお持ちの方
建設コンサルタント/測量業/地質調査業/補償コンサルタント/一級建築士事務所
800~1500万
系統用蓄電池の開発数は国内トップレベルを誇り、直近で運転開始する蓄電所を多数要しております。系統用蓄電池の電力取引(アグリゲーション)事業の運用マネージャーを担務いただきます。 【業務詳細】 ・電力取引業務に関わる業務全般 ・発電販売計画の作成や電力取引に関する入札、運用業務 ・電力取引業務におけるマスタデータ管理 ・電力取引に関わる業務における該当省庁や機関へ提出する各種資料作成 ・電力取引やアグリゲーション業務全般の課題管理 ・電力取引やアグリゲーション運用にかかるパフォーマンス向上のための検討、提案
必須条件 ・電力市場取引(容量市場、卸取引市場、需給調整市場)に深い知見がある方 ・電力市場取引における運用経験がある方 歓迎条件 ・電力取引業務の立ち上げ経験がある方 ・電力小売関連の業務経験がある方 ・蓄電池の性能や制御等に関する技術的な知見をお持ちの方 ・商社、電力、ガス、石油等にけるエネルギー関連業務の経験をお持ちの方 ・シフト勤務前提(土日を含む日中のシフト勤務:年間休日125日)での勤務が可能な方
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