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• エージェント求人

  【業界未経験者歓迎】コンサルティング営業（プロフェッショナル人材 スキルシェア事業）｜東京勤務

  460~1000万

  • コンサルティング業務
  • プロジェクト
  • 営業
  • 部長/総括審議官
  • 契約締結
  • 研修実施
  • 新規顧客
  • 課題設定
  • 提案
  • 契約交渉
  • 条件交渉
  • トラブル対応
  • オンボーディング
  • 教育研修
  • コンサルタント
  • 既存顧客
  • 経営課題分析
  • 組織課題ヒアリング
  • マッチングサービス
  • 人材紹介
  • マーケティング
  • 人材紹介/派遣
  • 法人営業
  • 求人広告
  • 営業先 部長
  • 営業先 取締役
  • 営業先 社長
  • ソリューション型営業
  • 業務改善提案
  • 提案書作成
  • 顧客課題ヒアリング
  • 課題特定コンサルティング
  • 組織課題設定
  • 採用戦略立案
  • キャリアプランニング指導
  • 中途採用

  アクシスコンサルティング株式会社東京都千代田区

  【業界未経験者歓迎】コンサルティング営業（プロフェッショナル人材 スキルシェア事業）｜東京勤務 気になる

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  仕事内容

  ●大手企業やコンサルティングファームに対し、優秀なプロフェッショナル人材（フリーランスコンサルタント）をマッチングすることで、企業の経営課題を解決に導いていただくコンサルティング営業を担当 ●顧客の課題やニーズに応じ、正社員採用やスポットコンサルの提案も実施 ■具体的な業務内容 ご志向およびこれまでのご経験を踏まえ、企業向けまたはプロフェッショナル人材向けのいずれかの業務をご担当。 ▼企業向け カウンターパートとなる大手企業の部長・役員クラス、コンサルティングファームのプロジェクトマネジャーに対し、以下業務に取り組む。 ①既存顧客の深耕営業 コンサルティングファーム、大手事業会社、SIer等への取引規模（部門・案件数など）の拡大を実施。 また、プロジェクト中のフォローアップも行う。 ②新規顧客の開拓・提案営業 現在事業会社に所属されているコンサルティングファーム出身者等、同社独自のリードをもとに新規企業にアプローチし、経営・事業課題の抽出やフリーランスコンサルタント活用の提案を実施。 ▼プロフェッショナル人材向け 同社に登録しているフリーランスコンサルタントに対し、以下業務に取り組む。 ・コンサルタントからフリーランスへの転身支援（独立支援）や副業・兼業（スポットコンサル）の提案 ・プロジェクトの提案 ・プロジェクト受注後の条件交渉、契約締結 ・プロジェクト参画中のフォローアップ（稼働トラブル対応、条件交渉、定例ミーティング同席 等） ・中長期のキャリア相談/支援 等 ■魅力： ・未来を見据えてフリーランスマーケットの拡大を牽引し、兼業・副業が当たり前の世の中をつくっていきます ・1→10フェーズの事業のため、新サービスの立ち上げや仕組み化、業務プロセスの改善 等に携わるチャンスが豊富 ・経営者やプロフェッショナル人材と相対することにより、ビジネスパーソンとしての能力値が向上する成長環境 ・グロース市場に上場し、今後更なる組織/事業成長予定のため、早期にポジションを獲得できる可能性があります ・充実した教育研修/学習体系（入社後のオンボーディング、Schoo for Businessを全社員受講可能、書籍購入補助5,000円/月 等） ・フルフレックス、リモート制度が完備されており、仕事/プライベート双方を追究できる ・パーパス経営のもと、社員全員が共通の目的意識を持って熱量高く働ける環境 ・経営陣との距離感が近く、風通しの良さを感じられる社風 ・フロント職、ミドル/バックオフィス含め、幅広いキャリアパスが可能

  求める能力・経験

  【必須】 下記いずれかのご経験 ・大手向け法人営業経験2年以上 ・法人営業経験3年以上 ・顧客の課題に対して、複数の選択肢からコンサルティング営業をされてきた方 【歓迎】 ・スキルシェア/プロシェアリング領域での法人営業経験           ・人材業界（人材紹介、人材派遣、求人広告、SES）での法人営業経験 ・コンサルティング業界でのご経験 ・アウトソーシング業界での営業経験 ・SIerでの業務経験 ・DX/ITをはじめとした企業課題/コンサルティングテーマに関する知見、経験 ・新規開拓営業の経験 【求める人物像】 ・学習意欲が高い方

  事業内容

  ■人材紹介事業・スキルシェア事業 正社員採用、フリーコンサル、スポットコンサルなどの複合的なサービスを展開。 あらゆる企業や組織の課題解決と価値創造にパートナーとして寄り添うと同時に、働く一人ひとりに柔軟な働き方や自律的なキャリア形成、活躍の場の広がりを提供。

• エージェント求人

  リクルートグループ／法人営業職＠首都圏

  460万~

  株式会社リクルートスタッフィング東京都千代田区

  リクルートグループ／法人営業職＠首都圏気になる

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  仕事内容

  法人・個人のお客様双方、"ひと"に向き合うお仕事です ・人的課題のヒアリング ・顧客へのアプローチ ・派遣求人の条件ヒアリング～派遣スタッフのご紹介 ・職場見学の実施 ・就業決定後、派遣スタッフの方の就業フォロー ・派遣先と派遣スタッフの間にたって調整 ■職場見学と 派遣就業先、派遣スタッフの方双方がミスマッチないように 事前に業務の確認を行う場です。双方の不安点や疑問点を解消し、 気持ちよくお仕事をしていただけるようサポートする場となります！ ■既存顧客と新規顧客の割合 配置される組織（営業ユニット）によって割合は異なります 新規顧客へのアプローチをメインにしていただく場合もあれば、 既存顧客をもち、部署の拡販営業をメインにご対応いただくケースもあります ご経験や適性をみて判断させていただきます

  求める能力・経験

  【必須要件】 販売・サービス業での接客経験がある方 目の前の人一人一人に向き合い、ホスピタリティをもってサポートができる方 当事者意識をもって自ら考えて、主体的に行動ができる方 フットワーク軽くスピーディーに物事に取り組める方 【歓迎要件】 法人・個人問わず営業経験がある方

  事業内容

  人材派遣事業（許可NO：派13-010563） 人材紹介（紹介予定派遣）事業（事業所NO：13-ユ-010249） アウトソーシング事業

• エージェント求人

  【エンジニア採用サポート／面接1回／インセンティブあり】急成長IT企業の待遇を改善

  350~800万

  • 営業
  • 人事

  株式会社エンジニアのミカタ東京都新宿区, 大阪府大阪市

  【エンジニア採用サポート／面接1回／インセンティブあり】急成長IT企業の待遇を改善気になる

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  仕事内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ポジションの特徴・魅力】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集するのは、エンジニア採用部門のプロジェクトマネージャーです。 採用候補者の母集団形成を中心に、面談設定率や面談実施率の向上、採用オペレーションの改善などを担当します。 単に決められた採用業務を行うのではなく、数値を分析しながら課題を特定し、採用成果を最大化するための施策を企画・実行していくポジションです。 人事職だけでなく、営業職や人材業界で培った数値管理力、目標達成力、候補者とのコミュニケーション力も活かせます。IT業界やエンジニア採用の経験は必須ではありません。 成長中のベンチャー企業において、採用活動を通じて会社の成長を直接支えられることも、この仕事の大きな魅力です。成果や意欲次第では、早期のキャリアアップも目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ エンジニア採用部門のプロジェクトマネージャーとして、採用候補者の母集団形成から面談設定、採用業務全体の改善まで担当します。 主な業務は以下のとおりです。 ・採用候補者の母集団形成に向けた施策の企画・実行 ・応募者への電話連絡、継続的なアプローチ、メール配信 ・面談設定率を高めるための施策立案・実行 ・リマインド連絡などによる面談実施率の向上 ・選考途中の離脱を防止するための施策立案・実行 ・全社的な採用オペレーションの改善・最適化 ・採用に関する各種数値の進捗管理 ・面接対応（経験や適性に応じて担当） 採用活動を一つのプロジェクトとして捉え、目標達成に向けて主体的に動くことが求められます。

  求める能力・経験

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【求める人物像】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・人事職、営業職または人材業界での実務経験を5年以上お持ちの方 ・これまでの業務において、高い成果を挙げてきた方 ・基本的なPC操作ができる方 ・数値目標に責任を持ち、達成に向けた行動ができる方 ・課題を分析し、改善施策を自ら考えて実行できる方 ・ベンチャー企業で成長したい方 ・採用を通じて企業の成長に貢献したい方 採用職自体が未経験の場合でも、営業活動におけるKPI管理や目標達成、顧客への継続的なアプローチなどの経験を活かせます。

  事業内容

  「日本のITエンジニアの待遇を改善する、真のエンジニアのミカタになる」というミッションを掲げ、高還元型のSES事業を展開しています。 単に転職時の年収を上げるだけではなく、その後のスキルアップやキャリア形成を通じて、エンジニアの「生涯所得1億円アップ」を実現することを目指している企業です。 2020年の設立以来、急速に事業を拡大し、現在の従業員数は300名を超えています。今後のIPOを見据え、さらなる事業成長と組織強化を進めています。

• エージェント求人

  ヒトツメ株式会社/東京都新宿区/法人営業,営業マネジャー・営業管理職

  600~1008万

  ヒトツメ株式会社東京都新宿区

  ヒトツメ株式会社/東京都新宿区/法人営業,営業マネジャー・営業管理職気になる

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  仕事内容

  【新宿】急成長HRベンチャー｜HRコンサルタント（事業責任者/マネージャー候補） ▍ミッション ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ クライアント企業の採用の戦略～実行まで、一気通貫で担当し、採用成功させることです。 クライアントの外部人事に近い立ち位置で、クライアントよりも事業戦略の理解を深めた上で、あらゆるソリューション提案を行います。 また、責任者に近い形で、事業/組織のマネジメントもお任せする想定です。 ▍業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新たなHRプラットフォームを構想している当社で、マネージャー候補としてアサインさせていただきます。 最初はプレイヤーとして業務を担当いただき、すぐにマネージャーとしてメンバーマネジメントもお任せする想定です。 その後は、事業のPL責任をお任せしつつ、今後の新規事業/他部署の立ち上げなどもお任せする想定のポジションです。 ▼入社直後にお任せする業務(HRコンサルタントとしての業務) ・リード獲得/新規商談～深耕営業 ・採用課題のヒアリング/定量定性分析 ・採用戦略設計～採用課題解決のための複合的なソリューション提案 ・定期的な採用状況確認/採用成功までの運用改善 ・求職者様のキャリア設計 ・ニーズに沿った求人紹介 ▼スキル/適正に応じて3ヵ月程度でお任せする業務(マネージャーとしての業務) ・メンバーマネジメント業務 ▼スキル/適正に応じて入社半年～1年程度でお任せする業務(事業責任者候補としての業務) ・既存事業のPL設計/予実管理 ・既存事業のグロース戦略を描き、代表直下で推進 ・新規事業の立ち上げ ・他部署(IS/CS)部門の立ち上げ ・定例MTGで代表とコミュニケーションを取りながら、事業/組織戦略を理解し、課題ごとにPJT化～実行PM etc ・新卒紹介業界の中では担当クライアント数、入社支援数は国内トップクラスの実績です。 ・重要業務の仕組化がされており、CAは自動でカレンダーに面談アポが入る仕組みが整っています。「候補者に寄り添う」以外の時間をできるだけ排除しているため、成果を上げることに集中しやすい環境作りを施しています。 ・最初の30人の創業フェーズのメンバーの募集のため、個人の成果が会社/組織の成長に直結するフェーズで、プレイヤーとしての成長は勿論、早期からリーダー/マネージャーを目指していただける環境です。

  求める能力・経験

  ・HR領域での法人営業経験(人材紹介/人材派遣/求人広告/SaaSなど)をお持ちの方　・メンバーマネジメント経験(マネジメント人数不問)　・ 外国人採用可否：不可 なし

  事業内容

  1. 人材紹介 2. エージェント支援 3. 採用コンサルティング

• エージェント求人

  KPMG_経理財務・経営管理コンサルタント

  700~2000万

  KPMGコンサルティング株式会社東京都千代田区

  KPMG_経理財務・経営管理コンサルタント気になる

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  仕事内容

  KPMGは、監査・税務・法務まで揃うグループ内連携で、クライアントの「攻め」と「守り」の両方に踏み込める点が特徴です。BIG4の中では規模がコンパクトな分、若手のうちから裁量を持って動きやすいとよく言われます。 ご入社後は、ビジネスコンサルティング領域のチームへの所属となり、深い業界知見を武器に、社内外のメンバーとプロジェクトを組みながら、業界全体またはお客様の社会的価値・企業価値が向上するためのプラン策定や変革の実行をリードします。 ◆業務内容 Finance Strategy & Transformation はグローバルのソリューション及び最新のデジタル技術を活用し、経理・経営管理機能を最大化するとともにオペレーション機能を効率化し、顧客企業の変革・成長を支援します。また、大阪事務所にもメンバーを配置して、関西のクライアントの課題解決を推進しています。 【Finance Strategy & Transformation の人員構成】 コンサルティング会社出身者以外にも、一般事業会社の経理部・財務部・経営企画部出身者やSIベンダー出身者も多数在籍。 【職務内容】 CFO領域の様々な課題について、高度な会計知識とグローバルの最新のソリューションをもとに解決策を提示し、顧客と一緒に改善活動を行っていただきます。 具体的には次のような事項を含みます。 ・経営指標の設定や経営管理業務全般の変革および改善 ・予算や予測の仕組み等の管理会計制度および業務の抜本的な改革 ・IFRSを含む制度会計変更を契機とした、グループ全体の管理体制強化と業務プロセス改善 ・IA（インテリジェントオートメーション）等のデジタルテクノロジーを活用した経理業務プロセス改革 ・経理財務部門の変革ビジョン策定、グループ経理体制の見直しと機能再配置 ・トレジャリー機能における資金効率化、財務リスク管理、業務効率化の検討支援 ・そのほかグローバルのFinance Strategy & Transformation チームと連携したソリューション開発及びグローバル開発ソリューションの日本展開に関わっていただきます。 【具体的な案件】 ・IFRS導入及び国内・海外子会社展開 ・製品別損益管理の業務要件定義・システム導入 ・予算・原価管理制度改革支援 ・経理情報高度化の海外展開支援 ・トレジャリーマネジメント高度化検討支援 ・CEO意思決定サポート情報の体制構築・プロセス整備 ・電子化によるペーパーレス化と働き方改革 役割及び責任 ＜コンサルタント及びシニアコンサルタント＞ 管理者の指導のもと、次の作業をしていただきます。 ・経理及び経営管理に関する業務課題とプロセスの分析 ・抽出課題に対する解決策の検討 ＜マネジャー以上＞ ・プロジェクトにおけるスケジュール、要員、予算、成果物及びスコープの管理 ・コンサルタント及びシニアコンサルタントへの作業指示・品質レビュー ・新規案件受注に向けた提案活動

  求める能力・経験

  ・コンサルティングファーム、事業会社の経理部門もしくは経営企画部門における2年以上の実務経験または同等の経験 ・論理的思考力、問題解決能力 ・会計基礎知識(簿記2級程度) ・2年以上のプロジェクト管理経験（マネジャー以上の候補者の場合） ・日本語能力(ビジネス使用に支障のないレベル） 評価される知識と経験 ・公認会計士・米国公認会計士・簿記1級相当 ・チームリーダーとしての経験 ・グローバルチームへの参画経験 ・ビジネス英語（グローバル案件を希望する場合、ビジネス会話に支障がないレベル）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  デロイトトーマツ＿保険コンサルティング

  700~2000万

  合同会社デロイトトーマツコンサルティング東京都千代田区

  デロイトトーマツ＿保険コンサルティング気になる

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  仕事内容

  デロイトはBIG4の中でも売上規模が最大級で、海外案件やクロスボーダー案件の経験値が豊富です。戦略立案だけで終わらず、実行まで一気通貫で任されるプロジェクトが多いのも特徴です。 ご入社後は、金融領域のチームへの所属となり、深い業界知見を武器に、社内外のメンバーとプロジェクトを組みながら、業界全体またはお客様の社会的価値・企業価値が向上するためのプラン策定や変革の実行をリードします。 ◆業務内容 金融(保険)業界向けコンサルティングサービスに従事していただきます。 【業務内容】 ・事業戦略策定・組織再編支援 ・オペレーションモデル変革支援(業務可視化・コスト化) ・カスタマー・エクスペリエンス、営業強化支援 ・IT戦略 ・海外展開支援 ・経営管理・リスク管理・規制対応

  求める能力・経験

  ◆募集要項 ■個別要件 【コンサルファーム出身者】 ・コンサルティング業界での経験（保険業界経験不問） ・業務／IT企画、プロジェクト経験（尚可：オペレーション改革、実行支援） ・英語：読み書きに支障がないレベル（尚可：海外オフィスとの電話会議／TOEIC700点以上） 【事業会社出身者】 ・保険会社、その他事業会社も可 ・経営企画、事業開発／新規ビジネス企画、営業企画、その他コーポレート部門の経験 ・英語：ある程度の会話・読み書き（尚可：海外留学経験／TOEIC850点以上） ■歓迎要件 ・Technology領域のアーキテクト経験（Open API、AI、Blockchain等のインテグレーション経験） ・Robotics、AI、クラウド、IoT、アジャイル、DevOps、音声認識等のハンズオン型デリバリー経験 ・Fintechコミュニティ、金融機関・スタートアップとの協業によるエコシステムの企画・設計経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  EY_金融リスクコンサルタント

  700~2000万

  EYストラテジー・アンド・コンサルティング東京都千代田区

  EY_金融リスクコンサルタント気になる

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  仕事内容

  【チーム紹介】 金融機関が、持続可能なビジネスモデルを構築することを通じて、金融システムの安定に寄与するために、1線、2線、3線にわたりリスクに関する課題を解決するためコンサルティング業務を提供しています。 1線、2線に対しては、リスク管理の高度化や国内外の規制の対応について、規制・業務の要件の整理から、業務プロセス、システム導入、BPRまでサポートします。また、プライシングモデル、リスク計測モデル等についての定量分析、検証等の業務を実施しています。さらに、財務会計、管理会計、税務会計に関するリスクやそれらの収益源に影響を及ぼすリスクに関するコンサルティング業務を行っています。 3線に対しては、金融機関のガバナンスが有効に機能するよう、内部監査に関するサポートを提供しています。 【業務内容】 以下のテーマ・トピックに関するコンサルティングサービスを提供しております。 【金融機関等のリスク管理】 - 統合リスク管理 - 市場リスク、信用リスク、流動性リスク - オペレーショナルリスク等 - ALM（アセット・ライアビリティ・マネジメント） - エマージングリスク管理 - モデルリスク管理 - オペレーショナルレジリエンス - リスクアペタイトフレームワーク、リスクアペタイトステートメント - ストレステスト - 気候変動リスク管理、シナリオ分析 - データガバナンス、データマネジメント 【金融規制対応】 - バーゼル自己資本比率規制、レバレッジ比率規制 - 流動性規制（LCR/NSFR） 【当局対応、コンプライアンス、ガバナンス、顧客保護】 - 監督指針やガイドライン等を踏まえた経営管理態勢、内部管理態勢 - 銀行法、金融商品取引法、保険業法、資金決済法等に基づく免許・登録・許認可等申請、これらの法令に基づく経営管理・内部管理態勢 - コンプライアンス態勢、コンダクトリスク管理 - 顧客本位の業務運営、フィデュシャリーデューティ 【Financial Crime（金融犯罪防止）】 - FATF対応を含むAML/CFT（マネロン・テロ資金供与対策）に係る態勢高度化 - 金融庁マネロン・ガイドライン対応 - 犯罪収益移転防止法、外国為替及び外国貿易法（外為法）対応 - 米国OFAC等の経済制裁対応 【リスク管理業務のデジタルトランスフォーメーション】 - リスク管理データ基盤の刷新 - リスク管理業務の効率化 - リスク管理業務におけるデータアナリティクス、AI技術の活用 【収益に係るリスクへの対応】 - 財務会計(IFRS導入支援や収益管理) - 管理会計(KPI,KRI等を含めたリスク・リターン管理高度化と業務・ITインフラ整備支援) - 税務会計(FATCA/CRS) 【内部監査】 - 内部監査コソース - 内部監査高度化 - 内部統制 - 業務プロセス改善 - 品質評価 【金融商品・リスク評価モデルの評価・検証（クオンツ業務）】 - 有価証券・デリバティブに対する価格・リスク評価等のクオンツ業務（モデル検証、パラメータ検証、ロジックの妥当性検証他） - その他のコンプライアンスモデル・自動化ツール - モデルリスク管理態勢構築 【サステナビリティ】 - 脱炭素（ネットゼロ）計画策定 - 気候変動リスク分析 - 開示・規制対応 - サステナビリティ関連ガバナンス構築 - 顧客エンゲージメント推進 - 投融資戦略への反映（ESGインテグレーション）、関連商品の設計・リスク管理、デジタルサービスの企画・開発

  求める能力・経験

  【必須要件】 金融機関・規制監督当局・取引所・自主規制機関・業界団体、コンサルティングファーム、会計事務所、SIer等で、以下いずれかの経験： ・リスク管理（バーゼル規制等）、コンプライアンス（AML等）、金融規制・当局対応 ・経営企画、経理・財務、市場部門、投融資企画 ・システム構築（PMO等）、クオンツ、データアナリティクス・AI ・ERMコンサルティング、内部監査・内部統制、会計監査、不正リスク監査 ・日本語ネイティブまたはビジネスレベル以上（JLPT N1相当） 【歓迎要件】 ・プロジェクトマネジメント、Fintech、監督当局・業界団体との折衝 ・海外規制・域外適用、海外拠点の現地規制対応 ・CIA、CPA、CAMS、CAMS-IA等の関連資格 ・データアナリティクス・AI、気候変動リスク・ESG投融資の知識・経験 ・VBA、Python等のプログラミング、SAS、R等の統計ツール経験 ・海外出張や海外拠点との会議に対応可能な英語力（TOEIC800点相当） 【職階別要件】 ・Manager：コンサルファーム、金融機関、ITベンダー等でチームリーダーとしてプロジェクトをリードした経験。実務5～7年以上（目安） ・Senior Manager：コンサルティングファームでManager以上の経験。コンサル経験5年以上（目安）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  株式会社ＧＥＮＺ/東京都千代田区/IT営業

  800~1000万

  株式会社GENZ東京都千代田区

  株式会社ＧＥＮＺ/東京都千代田区/IT営業気になる

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  仕事内容

  当社ソリューション営業として、受託開発提案、SES営業、第三者検証業務、品質コンサルティングなど、総合的にご提案いただきます。 ■業務内容： ～顧客の本質的な課題解決に挑戦／ソリューション営業をお任せ～ 当社ソリューション営業として、受託開発提案、SES営業、第三者検証業務、品質コンサルティングなど、総合的にご提案いただきます。 ■具体的には： ◇営業先のリード獲得、コールドコールの活動 ◇システム開発プロジェクトの法人営業 ◇ソフトウェア品質・第三者検証・品質コンサルティングの法人営業 ◇顧客ニーズ・課題のヒアリングと整理 ◇顧客課題の背景分析 ◇提案書作成、プレゼンテーション、契約交渉 ◇競合分析、差別化ポイントの特定・説明 ◇メンバーのマネジメント ■働く環境について： ◇残業は平均9.6時間◎有給取得率75% ◇時差勤務可でホワイトな働き方が可能、離職率は5% ◇給与・スキルテーブルを全社員に公開 ◇透明性のある評価指標を実現 株式会社ＧＥＮＺの職場は、社員一人ひとりの意見やアイデアを大切にする風通しの良い環境です。年齢や職種に関係なくコミュニケーションが活発で、チームワークを重視しながら業務に取り組んでいます。新しいことにも前向きに挑戦できる雰囲気があり、互いにサポートし合いながら成長できる職場です。明るく活気があり、笑顔があふれる職場づくりを大切にしています。 人生100年時代を見据え、全社員が健康で幸せな人生を歩むことができるように、会社は職場環境や生活習慣の改善などに、これまで以上に本気で取り組みます。そして、大切な財産である社員とそのご家族の健康を積極的にサポートする体制・仕組みを構築することをお約束します。

  求める能力・経験

  ・SIer営業、受託開発営業、法人向けコンサル営業、いずれかの実務経験（5年以上） ・製品販売営業ではなく、課題解決型・提案型営業の経験 外国人採用可否：不可 システム開発経験 JSTQBなどのテスト関連資格取得

  事業内容

  不動産業務（賃貸物件のご紹介・売買物件の仲介など） 営業支援 コンサルティング ソフトウェア品質管理支援

• エージェント求人

  【未経験歓迎／年収312～516万円】観光業界の人手不足と地方創生に貢献する人材コーディネーター

  312~516万

  株式会社ジェネラルプランニング東京都港区

  【未経験歓迎／年収312～516万円】観光業界の人手不足と地方創生に貢献する人材コーディネーター気になる

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  仕事内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ポジションの特徴・魅力】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集するのは、観光施設で働きたい求職者と、採用を希望するホテル・旅館・テーマパークなどを結ぶ「人材コーディネーター」です。 求人コンテンツの企画・制作から、登録スタッフとの面談、仕事の紹介、就業前の手続き、就業後のフォローまで幅広く担当します。 単に求人を紹介するだけではなく、求職者の希望する働き方や将来像を丁寧に伺い、一人ひとりの人生の転機に寄り添えることが、この仕事の大きな魅力です。 職種・人材業界ともに未経験から応募可能です。業界経験豊富なベテラン社員のサポートを受けながら、面談力、マッチング力、求人制作、就業支援など、人材ビジネスに必要な幅広いスキルを身につけられます。 また、設立間もない成長段階の会社であるため、業務マニュアルや運用ルールの整備など、組織づくりにも関わることができます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・自社サイト「RESORT CROSS」に掲載する求人コンテンツの企画・制作 ・登録スタッフへの面談、希望条件のヒアリング ・希望に沿った求人案件のマッチングおよび紹介 ・住み込み、移動、契約など、就業前の手続きに関するサポート ・就業中のスタッフに対する電話やLINEでの定期的なフォロー ・困りごとの相談対応、職場との相性や継続意思の確認 ・法人営業担当との連携および、施設側のニーズと求職者の希望の調整 面談やフォローは、電話・オンライン・LINEなどを中心に行う内勤業務です。

  求める能力・経験

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【求める人物像】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・基本的なビジネスマナーを身につけている方 ・文字入力、メール作成、Excel入力などの基本的なPC操作ができる方 ・人と話すことや、人の相談に乗ることが好きな方 ・求職者一人ひとりに丁寧に寄り添える方 ・変化の多い環境を楽しみ、前向きに挑戦できる方 ・観光業界や地方創生に関心のある方 接客、販売、カスタマーサポート、コールセンターなど、人と接する仕事の経験がある方は、その経験を活かしていただけます。 また、人材業界、ホテル・旅館などの観光業界、SNS・Webコンテンツの企画や運用経験をお持ちの方も歓迎されています。

  事業内容

  全国のホテル・旅館・テーマパークなどで働きたい方と、人手不足に悩む観光施設をつなぐ人材サービスを展開しています。 自社求人サイト「RESORT CROSS」を運営し、短期のリゾートバイトだけでなく、地方移住を見据えた長期就業や中長期的なキャリア形成まで支援しています。 2023年設立のスタートアップ企業で、シリーズAにおいて1億円規模の資本提携を実施。2035年のプライム市場上場を目標に、今後の事業拡大を進めています。

• エージェント求人

  【アビーム】サービスデザインコンサル｜アイディアを社会実装する新規事業・DX牽引

  690~2500万

  アビームコンサルティング株式会社東京都中央区

  【アビーム】サービスデザインコンサル｜アイディアを社会実装する新規事業・DX牽引気になる

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  仕事内容

  ◆ポジション名 コンサルタント（デジタル・サービスデザイン） ◆職務内容 不確実性の高まる市場において、企業には既存のアセットやデータ、先端技術を融合させた新たな事業価値の創出が不可欠です。本ポジションでは、デザイン思考やデータ活用を駆使し、顧客体験（CX）の設計からビジネスモデルの立ち上げ、サービスの実装・グロースまでを一気通貫で支援します。構想で終わらせず、経営層から現場までを巻き込みながら実効性のあるDX・新規事業の創出を推進します。 ◆求人のポイント ・構想にとどまらず実装・定着・グロースまで一気通貫で伴走できる圧倒的な実行力 ・企業の既存アセットやデータを再定義し、新たな収益軸を生み出す価値創出に貢献 ・最先端のオフィス環境（東京ミッドタウン八重洲）とリモート・フレックスを完備 ◆魅力 ・「発想」から「成果」まで着実に結びつける事業開発メソッドや知見が身につく環境 ・多様な業界の大手企業やCxO層と協働し、インパクトの大きい事業変革に挑戦可能 ・中途入社比率50％以上で、多彩なバックグラウンドを持つメンバーと刺激し合える風土 ◆プロジェクト例 ・既存アセットやデータを掛け合わせた事業企画・戦略立案およびリリース後の伴走 ・デジタルを活用した新たな顧客接点の創出およびLTV・NPS向上に向けたCX施策の実行 ◆募集役職（職階） ・コンサルタント（C）：サービスデザイン手法を用いたリサーチ・CX設計・検証を主導 ・シニアコンサルタント（SC）：モジュールリードとして事業モデルの構築や折衝を牽引 ・マネージャー以上（Mgr〜）：プロジェクト統括、CxO提案、事業開発組織の組成を推進 ◆想定年収 年収：6,900,000円 - 25,000,000円 ※前職・経験・能力を考慮の上決定 ◆企業概要 ・日系発のグローバル総合コンサルティングファーム ・売上高：1,598億円（2025年3月期）/ 従業員数：8,816名 ・アジアを中心にグローバル展開を加速、戦略から実装まで一気通貫で支援 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・勤務地：東京都中央区八重洲（東京ミッドタウン八重洲）※在宅/リモート制度あり ・休日/時間：完全週休2日制（土日祝）、フレックスタイム制、初年度有休13日 ・福利厚生：退職金、企業型DC、カフェテリアプラン、出産祝い金（第3子〜100万）等

  求める能力・経験

  ４大卒以上

  事業内容

  -