【株式会社陣内工業所】経理(管理職)/愛知県豊田市/フレックス有/トヨタGと取引/業績好調
750~1000万
株式会社陣内工業所
愛知県豊田市
750~1000万
株式会社陣内工業所
愛知県豊田市
管理会計
陣内工業所の経理(管理職)として、以下のような業務をお願いする予定です。 入社後は、まず同社の事業内容や業務フローを理解いただくため、 ・仕訳チェック ・伝票処理 ・月次決算 ・税務関連業務 など、日常的な経理業務から担当いただきます。 業務に慣れてきた段階で、 ・年次決算 ・財務会計 ・株主総会関連業務 ・監査対応 など、経理部門の中核業務を主担当として担っていただく想定です。 本ポジションでは、経理管理職として、実務を担いながらメンバーの業務確認、進捗管理、育成、業務分担の調整なども中心的にお任せします。 プレイングマネージャーとして、これまでの経理経験を活かしながら、部門の安定運営を支えていただく役割です。 また、経理の専門性を軸に、内部監査やコンプライアンス体制の整備、社内ルールの運用定着についても、主担当として進めていただきます。 既存の運用を理解したうえで、必要に応じて業務フローやルールを整理し、会社全体で安定して運用できる仕組みづくりにも取り組んでいただく予定です。 加えて、経理部門の管理職として、経営層への報告や相談、方針確認を行いながら、管理体制の整備や運用改善を進めていただきます。 すべてを一度にお任せするのではなく、同社の業務理解やこれまでのご経験を踏まえながら、段階的に担当領域を広げていただきます。 上司との定期的な面談もあり、業務の進め方や優先順位を相談しながら進めることができます。 経理実務だけでなく、業務全体の流れや社内ルールとの整合性を踏まえて考えられる方、周囲と協調しながら自分の担当領域を責任を持って進められる方に適したポジションです。 【雇入れ直後】上記に記載の業務 【変更の範囲】会社の定める業務
■必須 ・経理の実務経験 ・経理のマネジメント経験 ・経理的な資料作成もするので資料作成スキル
大学院(博士)、大学院(法科)、高等専門学校、高等学校、6年制大学、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、大学院(修士)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
750万円〜1,000万円
一定額まで支給
休憩60分
08:00〜17:00 ・フレックスタイム制 ・休憩:60分 (12:00~13:00) ・短時間勤務有り
有
有
無
115日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、年末年始9日
入社半年経過: 10日 最高: 20日
・GW ・特別休暇 ・休暇奨励日 ・振休、代休休暇制度 ・育児、介護休業制度
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
・月給:45万円~54万円 ・昇給:年1回 ・賞与:年3回(夏、冬、期末) ※業績連動・平均5~7か月/年 ・残業手当:無 ※年齢、経験、スキルなどを考慮し決定いたします。
無
愛知県豊田市
屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
時短制度 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
有
・家族手当:扶養1人目:10,000円、2~4人目:5,000円(大学在学4年間は5,000円/月別途加算) ・資格手当:有 ・寮、社宅:有 ・深夜勤務手当 ・休日出勤手当 ・食事手当 ・非喫煙手当 ・技術資格手当 ■資格、研修制度 ・資格取得支援制度 ・資格手当詳細 ・建設業経理士1級:5,000円 2級:3,000円 ・第一種衛生管理者:3,000円 ほか ・研修支援制度 ・教育は原則OJTにて行います。 必要な資格を取得する際は、合格時に受験料を支給します(1回目のみ) ■その他 ・退職金制度:有 ・定年:60歳 (60歳以上再雇用制度有) ・確定拠出年金制度有 ・養老保険への加入制度有 ・育児休暇取得実績あり ・永年勤続表彰 ・社員旅行 ・社員親睦会 ・健康診断(付加検診付) ・独身寮1万円/月 ・社宅(家族用)2万円/月
<建築設備事業> 総合建築設備工事の企画・設計・施工管理・メンテナンス <エネルギーソリューション事業> リチウムイオン電池の機能安全評価・開発・エンジニアリング
非公開
最終更新日:
440万~
本社の管理部にて従事していただきます。人事、経理、総務全般のお仕事です。 仕事内容:(変更の範囲)当社業務全般 【具体的な業務内容】給与処理、社内システム運用管理、備品管理、社会保険料住民税管理、請求書処理などの業務全般
【必須】特になし(バックオフィス系の職種へチャレンジしたい方歓迎) 【歓迎】総務・経理・人事などの業界経験をお持ちの方
■食品製造業 (すし・おにぎり・お弁当などの加工食品の製造販売)
400~700万
カーボンニュートラルの推進や地球規模でのエネルギー課題など、エネルギー領域は大きな転換期を迎えています。環境対応や新規事業の創出に向けて民間企業の取り組みが加速しており、市場全体が活性化している状況です。 当社は、こうした成長領域における民間企業のビジネスパートナーとして、事業企画・業務設計・運用構築・改善などを一気通貫で支援しています。単なる提案に留まらず、クライアント先に常駐し、現場と伴走しながら業務構築や課題解決まで担う点が特徴です。 関東で10年以上の実績を積み上げ、2023年4月には関西へ進出。2025年4月からは中部エリアへの新規進出に伴い、立ち上げメンバーを募集しています。 【具体的な業務内容】 エネルギー関連企業にて、事業推進のビジネス支援として事業企画、運用設計、業務構築・改善などを担当します。BPOの強みを活かしながら、顧客先で必要となる業務(プロジェクト)の推進支援を行い、PM/PMOとしてプロジェクト全体の管理・推進を担います。 <担当プロジェクト> エネルギー領域のプロジェクトに配属され、業界を代表する企業の課題解決に取り組みます。現場の業務フローや組織状況を把握し、最適な改善策を提案。数名〜数十名規模のチームをまとめながらプロジェクトを推進します。 <役割・業務例> ・プロジェクト全体の進捗管理・課題管理、各種調整 ・プロセスの可視化・文書化、マイルストーン設定 ・課題抽出と改善提案、業務再構築(BPR) ・プロジェクトで使用するツールの開発・改善、社内教育 ・プロジェクト関連データの収集・更新 ・会議体の設定、議事録作成・展開 ・メンバーへの情報共有・リマインド など <プロジェクト例> ・電力・ガス小売事業参入に向けた新規立ち上げ支援 ・EV・充電サービスのインフラ整備支援 ・電力データ活用のためのツール選定・運用構築支援
・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数のステークホルダーを意識しながら業務に取り組んだ経験がある方
-
650~800万
~経営に近い立場で会社を動かす|経理・総務統括/優良メーカーグループの中核企業/安定基盤×成長機会~ ■ポジション概要 管理部門の中核人材として、経理・総務をはじめとしたバックオフィス全体を統括し、将来的には管理部長として経営の意思決定に深く関わっていただくポジションです。 単なる管理ではなく、経営者の右腕として、グループ全体の課題解決・成長戦略の実行をリードしていただきます。 ■業務内容 管理部門に所属し、経理課・総務課のマネジメントおよび経営直轄の重要ミッションを担っていただきます。 ▼組織マネジメント ・経理課・総務課の統括・マネジメント ・各部門・グループ会社役員との連携・調整 ・バックオフィス機能の最適化・強化 ▼経理領域 ・予算策定・予実管理 ・決算書の分析および経営への提言 ・金融機関との折衝・資金調達サポート ▼総務・人事領域 ・人事労務管理全般 ・評価制度の運用・改善 ・採用・教育体制の企画・実行 ・施設管理 ▼経営サポート ・経営者からの特命業務対応 ・経験・知見に基づく意思決定支援 ・グループ全体の課題抽出・改善推進 ※プレイングマネージャーとして、自らも実務に関与いただきます。 ■本ポジションの魅力 ◎経営に直結するポジション 会社の意思決定に深く関与。経営視点を磨きながらキャリアアップが可能です。 ◎裁量の大きさ 管理部門の仕組み・制度の改善に対して、大きな裁量を持って取り組めます。 ■企業の魅力 ◎安定性 × 成長性を兼ね備えたグループ 親会社である株式会社コーワは、工業用ブラシで業界トップクラスのシェアを誇り、トヨタ・デンソーなど大手メーカーと取引。さらに、生活家電・産業機器・化粧品など多角的に事業を展開し、安定した経営基盤を持っています。 ◎第三者からも高い評価 ・Forbes JAPAN「スモール・ジャイアンツ」ファイナリスト選出 ・特許庁長官表彰(知財功労賞)受賞 “隠れた優良企業”として外部評価も高い企業です。 ◎成長機会 tanQestは分社化により、開発・管理・物流機能を担う戦略会社として設立。 グループの中枢として、今後も事業拡大・M&Aを推進していきます。
■下記いずれかの経験がある方 ・管理部門におけるマネジメント経験 ・決算書の読解および財務数値に基づく分析・課題抽出スキル ・経営層との折衝・レポーティング、または意思決定支援のご経験 ・人事労務管理の実務経験 ■求める人物像 ・経営視点を持ち、数字と現場の両面から課題解決ができる方 ・自ら課題を見つけて動ける主体性のある方 ・部門間の調整を円滑に進め、組織を前進させる推進力のある方
【愛知ブランド企業に認定された工業用ブラシのトップメーカーです】 クリーナー吸い込み口の回転ブラシから、洗浄用・洗車用・バリ取りブラシまで幅広いブラシを製造する工業用、家電用ブラシのトップメーカーで、高精度製品の開発を進めています。 ■工業用ブラシというニッチな業界で高いシェアを誇っています 長年の努力と経験を経て、磨き上げられたブラシ製品開発技術。現在、トヨタ自動車、アイシン、デンソー等、大手メーカーと取引がありニッチトップを目指すメーカーです。
600~1000万
【募集背景】 ・近年のICT事業拡大、経理機能の業務範囲拡大に伴い、組織強化の増員採用です。 【業務内容】 ・世界で高シェアのHDD等に使用される精密回路付き薄膜金属ベース基板またはスマートフォン向け基板等の担当製品群の業績管理/原価管理 【入社後まずお任せしたい業務】 ・まずはひとつの製品群を担当し、当社の業績管理について一連の業務を身に着けていただきます。 【キャリアパス(将来任せたいミッション、役割)】 ・3~5年後:本事業部門内で後輩に対して指導的なポジションとなることを期待しています。 ・5年後以降:他事業執行体、本社機能(税務、財務、会計)への異動を含め多くの選択肢があり、経理全般を幅広く経験することができます。また、希望があれば、将来の海外勤務も選択肢としてあります。 【業務のやりがい/アピールポイント】 ・最先端製品の一つの製品群を担当し、予算編成、業績評価、原価、財務分析など広範な業務を体験できます。 ・担当製品群は適性に応じて決定しますが、プリント回路基板、スマートフォン向け基板、新規事業を担当し、成長著しい事業部門で、大型投資等様々な経験を積むことが可能。 ・単なる数字の集計でなく製造、販売、開発など関連部署と密接に関連し合って、どのようによくしていくか一緒に考え、実現していくことで数字/分析だけでない、やりがいと経験を積むことができます。 ・フラットな職場であるため事業部門長、事業部長との距離が近く、事業経営に近いポジションでスキルを磨くことができます。 【所属組織】 ・ICT事業部門 企画統括部 経理部 経理1課、経理2課 【所属事業部門の概要】 ・HDD等に使用される精密回路付き薄膜金属ベース基板などを扱うストレージ回路材事業部とスマートフォン向け基板などを扱うモバイル回路材事業部が所属しており、情報通信、情報記録分野で様々な価値を提供しています。 ・データ社会やスマート社会を支える、成長が期待される市場や製品に集中して対応し、高シェア製品を供給しています。 【所属組織のミッション】 ・ICT事業部門の財務諸表作成、資産管理、予算管理、原価管理、税務管理を通じて収益状況、財務状況を的確に評価/報告。また、事業経理財務の視点から事業計画/予算策定に参画して事業部門が正しい事業判断を行い、事業部門を持続的な事業成長へ貢献。 【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】 ・ICT事業部門経理部 1課(業績管理/会計/経費):製品群毎に分かれての担当制。年齢層(30~50代) 2課(業績管理/会計/経費/固定資産):製品群毎に分かれての担当制。年齢層(30~50代) ・年齢や役職に関係なく議論/相談が行える活発な組織です。 ・担当する製品群について、予算編成、実績集計、分析、会議体での報告まで 一貫して行うため、事業部門長、事業部長との距離が近く、事業経営に近い位置で業務を行います。 ・担当製品群については、責任をもって対応する必要はありますが、経験豊富な管理職から丁寧な指導があり、メンバー間で協力しつつチームで都度相談し業務遂行していきます。 <働き方> 【出張(国内/海外)】 ・担当する製品群によって海外出張/国内出張の可能性はありますが、頻度は多くはありません。 【テレワーク】 ・業務の特性上、現場との密なコミュニケーションが必要なため、フルリモートはできませんが、週1~2日で使用しているメンバーが多いです。 【フレックス勤務】 ・コアレスフレックス制を導入しており、上長と相談の上、ご家庭のご事情、業務都合などに合わせ柔軟に利用しています。 【残業時間】 ・時期にもよりますが、月平均20時間となります。 ※予算編成時(1月~3月、7月~9月)は少し超える可能性もあります。
【必須(MUST)】 ・業績管理/原価計算実務のご経験 ※業界・製品は不問 【歓迎(WANT)】 ・日常会話レベル以上の英語力 <求める人物像> ・チャレンジを楽しめる方。 ・当事者意識を持ち、主体的に行動できる方 ・メーカー様や、顧客、社内と、幅広いコミュニケーションが必要なため、人との対話が好きな方
創業1918年。創業100年を超えたグローバルニッチトップ総合化学メーカー。Nitto独自の「三新活動」「ニッチトップ戦略」で世界No.1クラスの製品を創出。100年以上に渡り、変化をチャンスとちらえるという考えを持って成長を続けてきました。
700~840万
■インターナショナルスクールを8校運営する当社にて、仕訳入力や月次決算等の経理業務をお任せいたします。将来的には資金繰り計画や財務分析、経営陣への財務報告など、経営管理全般へステップアップできます。 ■入社直後の業務:会計ソフトへの仕訳入力、月次決算、売掛金・買掛金・入出金管理、請求書確認および担当者への報告連携など、当社の経理フローを習得します。 ■将来的な業務:資金繰り計画の策定、銀行交渉、月次・年次決算、顧問税理士連携、経営管理資料や財務分析レポートの作成、経営陣への財務報告・意思決定サポート。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■企業経理または会計事務所での実務経験、月次決算経験、Excel基本操作、簿記2級程度の知識【歓迎】財務・資金繰り・銀行対応経験、年次決算・税務申告経験 ■企業や会計事務所で月次決算や仕訳入力の実務経験をお持ちで、正確な数値管理と周囲とのスムーズなコミュニケーションができる方 ■資金繰り計画・銀行対応・年次決算・税務申告などの財務実務経験がある方は歓迎します ■魅力ポイント:月給40万円スタートの高待遇。日常経理から経営陣へ直接レポートする幹部候補へと着実にステップアップできる環境です
■インターナショナルスクール事業■訪問型英語教室事業(NB Kids English)
350~500万
本社の経理として、日常業務から月次・年次決算、さらには管理会計へとステップアップできるポジションです。創業以来無借金・自己資本比率80%超という抜群の財務安定性で、長く安心してキャリアを築けます。 ■仕訳・データ入力/試算表作成 ■月次・四半期・年次処理 ■請求書作成 ■入出金確認、資金繰り表作成 ■給与支払い ■拠点からのデータ集計 ■月次の数値報告 ■顧問税理士の対応 ゆくゆくは管理会計など、より経営に近いところの業務にも携わっていただきたいと考えています。
【必須】・経理・会計の実務経験をお持ちの方 (月次決算・年次決算レベルを想定しています) 【働く環境】年間休日121日、有給取得率89.3% 賞与は業績に応じて明確なポイント制で決定】例:200ポイント×3000円(単価)=60万円×2回(6 月・12月)※評価や役職で変動有【社風】上昇志向が強く前向きに働く方が多い環境。ボトムアップの社風で現場からの意見を吸い上げる風土が定着しています。明確な評価基準があり、実力次第でスピード昇進/収入UPを実現できます。(現在の管理部門責任者は中途入社4年目で課長に昇格)
■技術サービス事業(研究・開発・設計の受託/自社製品の開発) ■製造サービス事業(有料職業紹介/製造請負) ■メディア事業(求人サイト『ジョブコンプラス』の運営/Webコンテンツの企画・運営)
400~600万
総務部のメンバーとして、先輩社員と役員のフォローを受けながら経理を中心に管理部門の業務を幅広く行っていただきます。業務 の割合は人事労務系:総務系:経理系=2:3:5程度です。 【具体的には】 ・人事労務系:入退社手続きや社員の相談窓口等 ・総務系:オフィスの安全管理、衛生管理に関する補助 ・経理系:日々の仕分け、システムへのデータ入力 ※決算や専門的な書類作成等は外部協力会社(会計士・労務士等)の力を借りておりますのでご安心ください。 【配属組織について】総務部:3名(責任者、メンバー、総務事務などで構成) 少人数のためコミュニケーションが取りやすく、質問しやすい環境です
【必須条件】 ・何らかのバックオフィスや管理部門での業務経験(経理や経理アシスタント、総務等) 【歓迎条件】 ・簿記2級に相応する知見をお持ちの方(経理実務経験は問わず) ・人事や総務などの管理部門にもチャレンジしたい方
■事業内容: 産業用可変速ドライブシステム、ACベクトルインバータドライブ、AC・DCサーボドライブシステム、DCドライブ、コンピューターコントロー ルシステムなどの製造・販売
400~600万
ボイラーや焼却炉など熱処理を必要とするプラントの施工/メンテナンスを得意とする当社の経理業務をお任せします。 【業務内容】 • 日々の仕訳/伝票処理/経費精算 • 現金出納、預金管理 • 棚卸/未成工事支出金の評価及び管理 • 領収書/請求書の発行および処理 • 月次/年次決算業務、税務申告の補助
【必須】事業会社での経理のご経験(要決算業務)
【事業内容】 ボイラ及び圧力容器/集塵装置/貯蔵サイロ搬送装置/焼却炉/排ガス処理等の各種プラントの設計製造及びメンテナンス 【会社特長】 1963年創立。ボイラやバイオマス発電設備、産業廃棄物焼却プラント、排ガス処理設備など、熱・エネルギー分野の各種設備を手掛ける総合プラントメーカーです。長年にわたり培ってきた技術と経験を生かし、お客様のニーズや設置環境に合わせたオーダーメイドの設備を提供しています。
943~1075万
当社の持続的な企業価値向上に向け、経営陣の右腕として全社戦略を牽引する「経営企画部長」を募集いたします。 「人づくり企業」としての成長ストーリー(中期経営計画)を経営陣と共に描き、各事業部を巻き込んだ特命プロジェクトや資本市場の期待に応えるIR戦略をリードしていただきます。 単なる数値管理にとどまらず、経営視点での課題発見から意思決定のサポート、部員の育成まで、全社の推進力を底上げする中核的なリーダーシップを求めています。 □主な業務 【経営戦略・経営企画の統括】 ・全社的な経営課題の抽出と解決策の立案・実行統括 ・中期経営計画の策定・ローリング、各部門への落とし込み ・M&Aにおける戦略策定からソーシング、PMIまでの全体統括 ・経営会議の運営統括、重要案件における部門横断的なファシリテーション 【予算・業績管理の高度化】 ・全社予算策定プロセスの統括、予実管理体制の強化 ・各種経営指標のモニタリング、目標達成に向けた各事業部への改善支援 【IR戦略・資本市場対応のリード】 ・エクイティストーリーの構築、IR戦略の立案・実行統括 ・機関投資家、証券アナリストとの積極的な対話(トップミーティング同席等) ・決算説明会等のIRイベント企画、各種開示書類の最終品質管理 【組織マネジメント】 ・経営企画部メンバーのマネジメント(目標設定、評価、視座を引き上げる指導・育成) □組織構成 経営企画部:20代若手メンバー3名 □募集背景:経営企画部部長が管理本部長就任にあたり 兼務状態であるので新任としてポジションをお任せしたい。
【必須条件】 ・上場企業における経営企画、予算管理、IR、M&Aいずれかの実務・統括経験 ・経理財務領域における実務 経験(5年以上) ・経営企画、事業企画、営業企画等において、全社または部門横断的な戦略・数値目標の立案と実行を牽引 した経験 ・組織マネジメント経験(メンバーの評価・育成を含む) ・変化を楽しみ、経営陣や各部門を巻き込みながら自ら変革を推進できる実行力 ・高いレジリエンス(逆境 力)と、 困難な目標達成に対する強いコミットメント 【歓迎要件】 上場企業における経営企画、予算管理、IR、M&Aいずれかの実務・統括経験 ・経理財務領域における実務経 験と同等の知見 ・経営層(役員会議等)へのレポートや、意思決定のサポート経験
• 建設技術者派遣(中核): 建設現場の施工管理(現場監督)やCADオペレーターをゼネコン等へ派遣。業界第2位の規模。 • 機電・半導体技術者派遣: 自動車や半導体などの製造業へ、設計・開発・生産技術などのエンジニアを派遣。
700~950万
■募集概要 当社は、空飛ぶクルマ(eVTOL/電動垂直離発着機)の実用化を目指し、機体開発と事業開発の両輪を力強く推進しています。現在は事業拡大の重要なフェーズにあり、財務基盤のさらなる強化と、将来的なIPOに向けた準備を進めています。 本ポジションは、限られた監督のもとで独立して仕事を遂行し、自律的にプロジェクトやプロセスを管理・推進する役割を担います。製造業特有の原価計算プロセスの構築において、主導的な役割を果たしていただきます。 ■業務内容 原価計算における一連のプロセスやプロジェクトを、裁量を持って独立して管理・推進いただきます。 原価計算プロセスの企画・設計・構築 開発・調達・生産管理・製造の上流部門と連携し、試験機製造・機体量産のための経理処理・原価管理プロセスを策定・運用いただきます。 お仕事の推進は、チームメンバーのサポートを得ながら進めることが前提です。 ITチームと協働しながら、上記プロセスをERPまたは生産管理システムで管理するための業務企画・設定・検証・運用・管理いただきます。 スキルや工数負担状況に応じて、以下のような決算業務およびIPO準備への参画もお願いする可能性があります。 月次・年次決算業務への参画と報告資料・計算書類作成 会計論点の整理 監査法人や税理士との問い合わせ対応 IPO準備のための開示資料の作成業務 出社形態は、週2〜3日程度の出社を前提としたハイブリッドワークになります。また、必要に応じて飛行試験拠点・製造拠点への出張が必要になります。 ※ご入社直後は、業務の引き継ぎやオンボーディングのため、一時的に出社頻度が高くなる可能性があります。
■必須スキル 事業会社での実務経験5年以上 製造業における原価計算の実務経験(個別原価や標準原価の計算ロジック、フローへの深い理解。) ITシステム(ERP、生産管理、原価計算システムなど)の深い理解。(データの連動性やマスタ設定の概念を意識して実務を行える方) Excelやスプレッドシートを用いた、データ集計・業務効率化のスキル(各種関数、ピボットテーブルの自在な活用、マクロや複雑な数式の理解) ■歓迎スキル 原価計算プロセスの設計・構築経験、またはそれらに伴うシステム導入・設定の経験 英語を用いた業務、または異文化環境でのコミュニケーション経験(意欲があれば未経験可) ■求める人物像 正解のわからない事象であっても自ら学習し行動していく力のある方 イニシアティブを持って仕事を進められる方 論点整理→ファシリテーション→決定事項の推進と業務をグリップできる方 様々な関係者と積極的にコミュニケーションを取れる方 スピード感をもって仕事を進められる方
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