【アビームコンサルティング】HR戦略コンサル｜AIエージェントで日本企業の人的資本経営を抜本改革

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  【アビーム】戦略コンサル｜カルチャー変革とAI活用で企業価値を高める核メンバー

  710~2500万

  アビームコンサルティング株式会社東京都中央区

  【アビーム】戦略コンサル｜カルチャー変革とAI活用で企業価値を高める核メンバー気になる

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  仕事内容

  ◆ポジション名 Culture & Engagement_People & Culture Strategy Unit（Strategy Consultant職） ◆職務内容 企業の求心力と生産性を高める「カルチャー変革・エンゲージメント向上」と「生成AI／AIエージェントを活用したAIネイティブ組織の構築」を支援するポジションです。 企業文化やエンゲージメントの現状分析・課題特定から、エンプロイヤーブランディング戦略策定、行動変容を促す施策の実行までを統合的にプロデュース。さらに、生成AI前提のリーダーシップ像定義や新たな組織変革オファリングの開発にも携わり、人的資本経営の最前線で企業変革をリードします。 ◆求人のポイント ・人的資本経営の要である「カルチャー×エンゲージメント」の戦略から実行まで一気通貫で主導。 ・単なる組織開発にとどまらず、「生成AI×組織変革」という最先端アプローチを先駆けて実践可能。 ・日本企業固有の文脈や風土に寄り添い、真の行動変容と組織活性化を生み出す伴走型支援。 ◆魅力 ・正解のない「AIネイティブ時代の組織づくり」に挑戦し、市場価値の高い専門性を確立。 ・CxOクラスとの直接対話を通じて、大手企業の経営・人的資本戦略の中核にアプローチ可能。 ・フルフレックスやリモートワーク環境を完備し、柔軟で生産性の高い働き方を実現。 ◆プロジェクト例 ・化学メーカー：経営統合に伴う人的資本経営ストーリー策定 ・自動車部品メーカー：事業変革に伴う社員エンゲージメント向上支援 ・食品加工業：生成AIを前提としたマネージャーの新役割定義と変革支援 ◆募集役職（職階） 【C/SC】 現場課題の分析、エンゲージメント向上施策の企画・実行、AI活用施策の実務を牽引。 【Mgr以上】 案件開拓・創出からプロジェクト統括、経営層への戦略提言、チームの育成・売上責任を推進。 ◆想定年収 710万円 ～ 2,500万円 ※経験・能力・前職年収等を考慮の上、同社規定により決定します。 ◆企業概要 ・設立：1981年4月 ・従業員数：8,816名（2025年4月現在） ・売上高：1,598億円（2025年3月期） 日本発のグローバルファームとして、多様な産業の変革を牽引。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・勤務地：東京都中央区八重洲（東京ミッドタウン八重洲）※リモート制度有 ・休日：完全週休2日制（土日祝）、年次有給（初年度13日）等 ・福利厚生：退職金制度、確定休出年金、出産祝い金（第3子以降100万円）等

  求める能力・経験

  ４大卒以上

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【アビーム】財務・PMI戦略コンサル｜CxO直下で企業価値の最大化を担うリーダー募集

  1210~2500万

  アビームコンサルティング株式会社東京都中央区

  【アビーム】財務・PMI戦略コンサル｜CxO直下で企業価値の最大化を担うリーダー募集気になる

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  仕事内容

  ◆ポジション名 Corporate Finance & Transformation Strategy Unit（Strategy Consultant職_Manager以上） ◆職務内容 M&A戦略・PMI・カーブアウト・全社トランスフォーメーションを一体で推進し、企業価値向上を伴走支援するポジションです。 単なる企画や取引（Deal）の支援にとどまらず、構想策定から組織・業務・会計基盤の整備、AI・デジタルを活用した変革の定着までを一気通貫でリード。投資家・経営層・現場の視点を繋ぎ、M&Aシナジーの最大化やインパクト志向型経営の実現など、経営変革の中核を担います。 ◆求人のポイント ・M&A領域で増加する「買収後の統合・変革（PMI・カーブアウト）をやり切る」難題に応える注力ポジションです。 ・戦略・Deal・PMI・Transformationを分断せず、一気通貫で経営変革をリードできる希少な経験が得られます。 ・経営層（CxO）の右腕として、複雑な利害関係を調整しながら企業価値を直接高めるインパクトを生み出せます。 ◆魅力 ・M&Aの「戦略」から「実行・価値創出」までを俯瞰して推進する、高い市場価値を持つ経営変革リーダーへ成長できます。 ・AIネイティブな業務変革や社会的価値（インパクト）の金銭価値化など、最先端の経営テーマに挑戦できます。 ・事業会社出身の会計士や経営企画経験者も歓迎しており、コンサル未経験からM&A変革のプロへ躍進可能です。 ◆プロジェクト例 ・非中核事業のカーブアウト支援および独立化構想策定 ・グループ再編・子会社統合に伴う統合PMIおよび業務・人材再配置支援 ・資本効率経営および事業ポートフォリオ変革の構想・導入支援 ◆募集役職（職階） 【Mgr】 プロジェクトの現場統括、複雑な論点の構造化、各種分科会の推進とクライアント幹部との折衝を主導。 【Senior Mgr以上】 CxO層への意思決定支援、複数テーマを跨ぐ変革全体の統括、案件創出（提案活動）および組織・人材育成を牽引。 ◆想定年収 1,200万円 ～ 2,500万円 ※経験・能力・前職年収等を考慮の上、同社規定により決定します。 ◆企業概要 ・設立：1981年4月 ・従業員数：8,816名（2025年4月現在） ・売上高：1,598億円（2025年3月期） 日本発の総合コンサルティングファームとして、企業の持続的成長と変革を強固に支援。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・勤務地：東京都中央区八重洲（東京ミッドタウン八重洲）※リモートワーク・在宅勤務制度あり ・休日：完全週休2日制（土日祝）、年次有給休暇（初年度13日）等 ・福利厚生：退職金制度、企業型確定拠出年金、出産祝い金（第3子以降100万円）等

  求める能力・経験

  ４大卒以上

  事業内容

  -

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  社長室長候補/海外における貧困層の生活を豊かに導くプラットフォーム運営会社

  1000~1500万

  • M&A支援
  • M&A対応
  • プロジェクト
  • 経営会議
  • 資金調達
  • 財務
  • 事業計画
  • アライアンス
  • 財務モデル構築
  • デューデリジェンス
  • エグゼキューション
  • 事業計画策定

  海外における貧困層の生活を豊かに導くプラットフォーム運営会社東京都文京区

  社長室長候補/海外における貧困層の生活を豊かに導くプラットフォーム運営会社気になる

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  仕事内容

  社長直下にて、財務モデリングと戦略分析を起点に、M&Aや特命プロジェクトの企画・実行の推進役を担って頂きます。経営陣や各国現場と連携しながら、新たな取り組みをハンズオンで推進してい頂きます。 ■全社経営数値の構築・戦略財務 ・全社および各事業領域の財務モデル構築・継続的な運用および分析 ・資金調達・IPO準備に向けた事業計画および投資家向けストーリーの定量的裏付けの作成 ・ユニットエコノミクス分析等を活用した、経営陣への定量的インサイト・意思決定支援の提供 ・コーポレート部門（CFO組織）と連携した、会計・税務・統制と事業計画の連動 ■M&A・資本提携・アライアンス推進 ・提携・買収案件におけるソーシングから詳細調査（DD）、企業価値評価（バリュエーション）、交渉、実行までの一連のディールリード ・新規参入領域やターゲット企業の事業性およびリスクの調査・分析 ・PMI（買収後の実務統合）において現場・現地チームに入り込んだ事業成長および価値最大化の推進 ■CEO直轄 特命プロジェクトの推進 ・既存事業部の管轄を超えた全社横断テーマ（全社DX、組織構造改革、業務・オペレーション最適化等）の企画およびハンズオン推進 ・プロジェクトの立ち上げ・仕組み化を行った上での、適切なタイミングでの事業部への運用移管 ■マクロ環境分析・全社戦略立案 ・外部レポートや一次データの収集・構造化によるマクロ環境・市場・競合・規制動向の分析 ・分析結果に基づく全社的な成長シナリオ・新規機会の仮説構築および経営陣への戦略提言 ・経営会議・取締役会における重要アジェンダの企画および意思決定サポート

  求める能力・経験

  ・投資銀行やPEファンド、戦略コンサル、スタートアップの経営企画などで財務モデル、事業計画を構築されてきたご経験をお持ちな方 ・M&A/アライアンスなどにおけるプロセス（DD、バリュエーション、契約、PMI等）に直接関与されてきたご経験をお持ちな方 ・ビジネスレベルな英語力をお持ちな方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  コーポレートベンチャーキャピタリスト

  900~1500万

  国内トップクラスの規模を誇るHRグループ東京都港区

  コーポレートベンチャーキャピタリスト気になる

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  仕事内容

  ■概要 同社は、グループのコーポレートベンチャーキャピタルです。以下の２つのコンセプトの投資を実行しています。 １.イノベーションファンド：国内外の人材サービス領域で最新のテクノロジーを有するスタートアップ企業を発掘し、資本・業務提携等を通じ、グループの将来のビジネス機会を探索 ２. 雇用創造ファンド：日本のスタートアップの組織拡大の支援を通じてパーソルグループの取引機会を探求するを運用しています。 今回の募集は、主にイノベーションファンドを担当いただくことを想定しています。ユニークな技術を持つHR Tech企業をグローバルで発掘し提携交渉、投資後の運用を担当いただきます。目的に応じて、純投資だけでなく、ジョイントベンチャーの設立、M&A等様々な形態での提携を導いていただく仕事についていただきます。フィナンシャルリターンを追及する通常のVCと異なり、ビジネスマッチング、現場事業との事業計画の策定などの業務が多いことが特徴です。国内のグループ会社とのやり取りも多いので、拠点を日本におき、オンラインMTG、出張ベースで海外企業とアプローチをとる形式で運営しています。米、EU、インド、などへの投資が直近は多くなっています。 ■業務内容詳細 ・ソーシング：ターゲット候補のリサーチ、有望ベンチャー企業の発掘 ・投資/提携仮説の立案：提携/支援プランの企画立案（各現場を巻き込んで行います） ・投資検討、条件交渉：デューデリジェンスの実行及び実行支援、企業折衝及び調整業務 ・投資先支援：投資先支援、投資運用関連業務

  求める能力・経験

  ■必須条件 ①スタートアップ、テクノロジー、新しいサービスやモノが好きで、積極的に情報収集し、試すタイプの方 ②ビジネスレベルの英語力 ③以下のいずれかの経験 ・事業会社での事業企画関連の経験（経営企画、事業開発、事業推進等） ・戦略ファーム等でのコンサルティング、戦略立案経験 ・VC・PEファンドもしくはM&Aアドバイザリーでの投資実務経験 ・事業会社での新規事業立ち上げ経験、スタートアップでの経営の経験

  事業内容

  国内トップクラスの規模を誇る「総合人材サービス」グループ「はたらく」を通じた社会課題の解決をビジョンに掲げ、国内外で幅広い事業を展開する東証プライム上場企業です。 事業の強み： 雇用と労働のあらゆるニーズに応える強固な事業ポートフォリオを構築しています。 特徴： 圧倒的な顧客基盤と安定した経営基盤を持ちながらも、既存の枠にとらわれない新規事業の創出をグループ全体で推進しており、大企業の安定感と新しい挑戦ができる環境を併せ持っている点が魅力です。

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  【NTTデータ経営研究所｜防衛・安全保障コンサル×官公庁】国家規模の技術戦略・構想策定・データ利活用

  500~1400万

  • コンサルティング業務
  • 課題設定
  • 戦略提案
  • 戦略立案
  • 政治/政策
  • プロジェクト
  • メンバー
  • マネジメント
  • コンサルティングプロジェクト
  • 新規事業
  • 提案
  • マネージャー
  • 開発
  • 報告書作成
  • 検証
  • 教授
  • 情報通信
  • リーダー
  • プロジェクトリーダー
  • 労務管理
  • 最新テクノロジー
  • ネットワーク設計
  • ネットワーク
  • ドキュメンテーション
  • プレゼンテーション
  • 要件定義

  株式会社NTTデータ経営研究所東京都千代田区

  【NTTデータ経営研究所｜防衛・安全保障コンサル×官公庁】国家規模の技術戦略・構想策定・データ利活用気になる

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  仕事内容

  ◤仕事内容◢ - 防衛・安全保障分野に特化した、技術戦略色の強いコンサルティングプロジェクトの主導および推進 - 情報通信基盤の整備方針策定、最先端技術の実用化に向けた実証事業の推進支援 - クローズド環境におけるセキュリティ方針、AI活用方針、データ利活用方針などの技術導入方針の検討 - テクノロジーに関する市場動向調査、システム構成概要の検討、技術導入における課題抽出・解決策の策定 - 官公庁向けの報告書作成、理系的視点を踏まえた実証計画の策定および検証結果の取りまとめ - （マネージャー以上）チームメンバーのマネジメント、アカウントマネジメント（新規提案、各種契約手続き等） ◤会社の特徴◢ - 1991年設立のNTTデータグループにおける戦略コンサルティングファーム - 政策や戦略の立案からプロジェクト支援、新規事業の開発から実証まで一気通貫で伴走 - 官民両方の上流案件に対応し、社会課題からデジタル・ハイテク系の戦略案件を幅広く牽引 - テーマやインダストリーに囚われず、多岐にわたる専門性を活かしてクロスインダストリーで価値を創出 ◤仕事の魅力◢ - 国の防衛・安全保障という社会的意義の極めて大きいテーマにおいて、最先端技術の実装を上流からリードできる - 若手からでもバイネームで情報発信ができ、各種委員や研究員、客員教授などへの就任を目指せる環境 - 裁量労働制を採用しており、自律的かつ柔軟なプロフェッショナルとしての働き方が可能

  求める能力・経験

  ◤必須スキル・経験◢ - プロジェクトリーダーとして官公庁の実証事業や調査研究事業等の実務経験（3年以上、または同等の能力） - 下記いずれかのテクノロジー関連業務経験 ・ネットワーク設計・構築の業務経験（5年以上） ・データ利活用システム基盤の構想策定・要件定義から実装までの業務経験（5年以上） ・生成AI稼働用システム環境の構築および改善経験（5件以上） ・その他最先端技術の構想策定・要件定義～実装、検証の業務経験（5年以上） ◤歓迎スキル・経験◢ - ネットワークエンジニア、またはセキュリティエンジニアとしてのご経験 - チームメンバーの育成、タスク・労務管理などのマネジメント経験 - 顧客深耕や新規案件の提案などを牽引するアカウントマネジメント経験 ◤求める人物像◢ - 社会課題の解決やデジタル・ハイテク領域における戦略策定に強い関心をお持ちの方 - クライアント企業や官公庁と円滑なコミュニケーションを図り、プロジェクトを牽引できる方 - 理系的な視点を持ち、論理的なドキュメンテーションや顧客へのプレゼンテーションが得意な方 - 最新技術のキャッチアップを怠らず、未知の領域に対しても主体的にアプローチできる方

  事業内容

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• エージェント求人

  【NTTデータ経営研究所｜新設組織】国内大手の人事戦略・EX設計を主導／ビジネス転換を支える組織改革

  500~1300万

  • コンサルティング業務
  • 戦略立案
  • 政治/政策
  • マネジメント
  • コンサルティングプロジェクト
  • 新規事業
  • プロジェクト
  • 設計支援
  • 人事
  • マネージャー
  • スタッフ
  • 開発
  • 導入支援
  • 管理職
  • シニアコンサルタント
  • パートナー
  • コンサルタント

  株式会社NTTデータ経営研究所東京都千代田区

  【NTTデータ経営研究所｜新設組織】国内大手の人事戦略・EX設計を主導／ビジネス転換を支える組織改革気になる

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  仕事内容

  ◤仕事内容◢ - 組織・人材テーマに関するコンサルティングプロジェクトの推進およびリード - 中計策定に合わせた人事・人材戦略構想、新事業向け組織・従業員体験設計支援 - 人事制度の見直し、全社組織機構改革、次世代リーダーシッププログラム構想・導入支援 - 各種アセット・ツールの整備、および対外発信向けリサーチ等の実施 - （マネージャー層）社外プロモーション、セールス、担当スタッフのマネジメント業務 ◤会社の特徴◢ - 1991年設立のNTTデータグループにおける戦略コンサルティングファーム - 政策や戦略の立案からプロジェクト支援、新規事業の開発から実証まで一気通貫で伴走 - 多岐にわたる専門性により業界・組織を超えた連携を作り出し、持続可能な成長と変革を実現 - NTTデータグループとしての高い社会的信頼度と広範な顧客接点を保有 ◤仕事の魅力◢ - 新規立ち上げ組織のため裁量・自由度が非常に高く、組織作りに参画できる成長フェーズ - 人事の世界に留まらず、企業戦略を根底から支えるクロスインダストリーでのコンサルティングが可能 - 若手から市場へ発信する機会が多く、成長志向に応える多様なキャリアパス（MGR～MD等）を用意 - ハイブリッドワークスタイル中心かつ裁量労働制で、柔軟でプロフェッショナルな働き方が実現可能

  求める能力・経験

  ◤必須スキル・経験◢ - 職務経験3年以上 - コンサルティングビジネスの経験、または事業会社における企画部門・人事部門での実務経験 - （マネージャー候補）以下コンサルティング主要領域内で【2領域以上】の経験 └人事戦略・組織戦略、リーダーシップ改革・企業風土改革、組織改革・組織設計、人材マネジメント（採用・育成・評価・配置・報酬・制度）、従業員体験・働き方改革・エンゲージメント、人的データ管理・活用・タレントマネジメントシステム構想、人事部門改革・人事運営モデル改革等 ◤歓迎スキル・経験◢ - コンサルティング主要領域内で1領域以上の経験（コンサルタント/シニアコンサルタント候補） - チームマネジメントや管理職・MGRのご経験（マネージャー候補） ◤求める人物像◢ - ヒトと組織の最適化を通じ、ビジネスパフォーマンスを高める企業変革パートナーであり続けたい方 - 社会および顧客価値の最大化、クライアント企業の成長を大切にできる方 - 組織を支える個々人の幸せの実現に向け、自ら考え行動できる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【最上流×ITコンサル】IT微経験OK／プロジェクト経験を活かし業界トップTierのDX戦略をリード

  400~800万

  • IT戦略策定
  • コンサルティング業務
  • グローバルM&A
  • M&Aアドバイザリー
  • M&A対応
  • M&Aコンサルティング
  • ロボット/ロボティクス
  • IT戦略コンサルティング
  • IT戦略立案
  • ロードマップ策定
  • デザイン
  • メンバー
  • 新規事業
  • プロジェクト
  • 幹部
  • 開発
  • クラウド
  • IoT
  • コンサルタント
  • 戦略立案
  • マネジメント
  • システム要件定義
  • ヒアリング
  • テスト
  • チームリーダー
  • 運用保守
  • 顧客折衝
  • 最新テクノロジー
  • 分析
  • 要件定義

  株式会社Dirbato東京都港区

  【最上流×ITコンサル】IT微経験OK／プロジェクト経験を活かし業界トップTierのDX戦略をリード気になる

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  仕事内容

  ◤仕事内容◢ - 各業界のリーディングカンパニー（製造、金融、通信、小売等）向けのプロジェクトにおけるメンバー業務 - 担当領域における一部リードデリバリー業務 - （プロジェクト例）IT戦略立案・ロードマップ策定、クラウド基盤グランドデザイン策定、全社DX企画構想など - RPA導入・実装、AIやIoTを活用した業務変革・デジタルワークスタイル変革案の企画推進 ◤会社の特徴◢ - 2018年の設立以来、戦略立案から実行まで一気通貫で支援する「伴走型コンサルティング」を強みとして急成長 - AI・データ・クラウド等の先端技術を活用したプロジェクトを多数推進 - コンサルティング事業に加え、インキュベーション（新規事業開発）や国内外におけるM&A・投資事業を積極的に展開 - 多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルが集い、海外IT企業の買収を通じてグローバル展開も加速中 ◤仕事の魅力◢ - 最新のテクノロジー（AI、IoT、ロボティクス等）を用いた案件に参画し、日本のDX推進の一翼を担うことができる - プロジェクトを通じて顧客企業の競争優位性確立に直接的に貢献できる手触り感 - コンサルタントとしてだけでなく、将来的な経営幹部候補として事業経営に携わるキャリアパスも可能 - 非連続な成長を遂げる急拡大組織において、自らの成長と会社の成長をリンクさせることができる環境

  求める能力・経験

  ◤必須スキル・経験◢ - 基本的なIT知識（アプリ・インフラの基礎理解、IT用語の理解など） - システム要件定義、設計、開発、テスト、運用保守のいずれかのフェーズのご経験 - 顧客折衝や課題ヒアリングなど、「コミュニケーションを軸」とした業務経験 - 新しい技術や環境をスピード感を持って吸収できる学習意欲と高い基礎学力 ◤歓迎スキル・経験◢ - 顧客の課題に対する深い分析力と問題解決に向けたアプローチ構築力 - チームリーダーとしてのご経験 - 中級以上の英語力 - 会社と共に成長し、組織づくりに貢献する高い意欲 ◤求める人物像◢ - 最新テクノロジーやマネジメントノウハウを活用し、クライアントの経営課題解決に貢献したい方 - 常にメガトレンドのキャッチアップに意欲的で、アウトプットの質にこだわれる方 - コンサルタントに留まらず、事業経営にも携わってみたい志向性をお持ちの方 - 自ら考え、主体的に行動・チャレンジを楽しめる方 - 論理的思考力と柔軟な発想力を併せ持ち、周りを巻き込んで物事を推進できる方 - 世の中にない新しい価値やサービスの創出に積極的に参画できる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【アビーム】サクセッション戦略コンサル｜最高年収2,500万で描く経営者支援

  710~2500万

  アビームコンサルティング株式会社東京都中央区

  【アビーム】サクセッション戦略コンサル｜最高年収2,500万で描く経営者支援気になる

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  仕事内容

  ◆ポジション名 戦略コンサルタント（人的資本経営/サクセッション＆ガバナンス） ◆職務内容 経営・取締役会レベルの意思決定を支え、「ガバナンス×人材戦略」を直結させるコンサルティングに従事します。 コーポレートガバナンス改革構想の策定をはじめ、指名・報酬委員会の設計・運営高度化、CEO/CxOのサクセッションプランニング（後継者計画）の構築・運用を支援。 さらに、次世代経営人材の特定・育成・配置戦略の策定や、グローバルガバナンスの高度化など、企業価値向上に直結する経営最重要課題の解決をトータルに牽引します。 ◆求人のポイント ・ガバナンスコード改定や人的資本開示の義務化に伴う、経営層からの支援ニーズ急増による増員 ・経営課題に直結する「ボードレベルの意思決定」に深く深く関与できる稀有な立ち位置 ・単なる人事制度構築にとどまらず、コーポレートガバナンスと人的資本戦略を結びつける先進領域 ◆魅力 ・最高年収2,500万円と、戦略・人事領域において国内最高峰の還元水準 ・経営者や取締役会メンバーと直接対話し、企業の将来を左右する意思決定に携わる圧倒的裁量 ・出産祝い金（第3子以降100万円）や柔軟なリモート環境など、長期的に活躍できる制度が充実 ◆プロジェクト例 ・大手上場企業におけるガバナンス改革および指名・報酬委員会支援 ・CEO/CxOサクセッションプランニング（後継者計画）の設計・運用 ・海外子会社を含むグローバルガバナンス・後継者管理の高度化支援 ◆募集役職（職階） 【Consultant / Senior Consultant】 経営課題の分析、各種ガバナンス・サクセッション制度の具体的な設計および現場での実行推進 【Manager / Senior Manager】 プロジェクト全体の統括管理、経営層・ボードメンバーとの折衝、案件の創出および推進リード ◆想定年収 7,100,000円 - 25,000,000円 ※スキル・前職年収・経験評価に応じて決定 ◆企業概要 ・設立：1981年4月 ・従業員数：8,816名 ・連結売上高：1,598億円（2025年3月期） ・特徴：日本発のグローバル総合ファーム。経営戦略から実行支援までを一貫提供 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・勤務地：東京都中央区（在宅・リモートワーク制度あり） ・休日：完全週休2日制（土日祝）、有休初年度13日、各種特別休暇 ・福利厚生：退職金・確定拠出年金、カフェテリアプラン、育児支援制度等

  求める能力・経験

  ４大卒以上

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【アビーム】Oracleコンサル｜業界トップクラス実績を持つファームの核へ

  850~2500万

  アビームコンサルティング株式会社東京都中央区

  【アビーム】Oracleコンサル｜業界トップクラス実績を持つファームの核へ気になる

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  仕事内容

  ◆ポジション名 Oracleプロジェクトマネージャー（Enterprise Transformation BU） ◆職務内容 Oracle Fusion Cloud ERPを活用し、日系グローバル企業の経営基盤変革やSCM改革プロジェクトの推進を担います。 国内HQならではの迅速な意思決定力を活かし、CxO層のパートナーとして構想策定からグローバル展開まで伴走します。 役職に応じて以下役割を担当します。 ・SC：業務設計・要件定義のリード ・Manager/Senior Mgr：売上創出、プロジェクト全体の統括・推進 ◆求人のポイント ・日本HQだからこそ叶う、トップ主導の迅速なグローバル案件展開 ・自社都合の離脱を行わない「Real Partner」としての長期伴走型支援 ・国内大手ERP市場の拡大に伴う、案件増加と組織急拡大のコアメンバー募集 ◆魅力 ・最高年収2,500万円と業界トップクラスの還元水準 ・海外拠点との連携や駐在機会を通じたグローバルキャリア形成 ・出産祝い金（第3子以降100万円）など手厚いライフイベント支援 ◆プロジェクト例 ・大手生命保険会社における次世代会計システムの刷新PJ ・日系グローバル製造業向け全社SCM改革＆Oracle Cloud ERP展開PJ ・素材・食品メーカー向けグループ経営基盤の構築支援PJ ◆募集役職（職階） 【Senior Consultant】 現場リード、要件定義・標準化の推進 【Manager / Senior Manager】 プロジェクト全体の統括管理、顧客CxOとの折衝、提案および売上創出 ◆想定年収 8,500,000円 - 25,000,000円 ※スキル・前職年収・経験評価に応じて決定 ◆企業概要 ・設立：1981年4月 ・従業員数：8,816名 ・連結売上高：1,598億円（2025年3月期） ・特徴：総合コンサルティングファームとして日系企業の変革を伴走支援 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・勤務地：東京都中央区（在宅・リモートワーク制度あり） ・休日：完全週休2日制（土日祝）、有休初年度13日、各種特別休暇 ・福利厚生：退職金・確定拠出年金、カフェテリアプラン、育児支援制度等

  求める能力・経験

  ４大卒以上

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【経営企画】本社・経営企画管理部CFOスタッフ

  800~1200万

  • M&A支援
  • イベント企画
  • リーダー
  • 事業計画
  • 営業
  • スタッフ
  • 企画担当
  • 工場
  • メンバー
  • 分析
  • ゲーム
  • 事業戦略立案
  • M&A対応
  • M&Aアドバイザリー
  • プロジェクト
  • ネットワーク
  • 戦略立案
  • コンサルティング業務
  • 会計
  • 管理会計
  • ファイナンス

  ソニーグループ株式会社東京都港区

  【経営企画】本社・経営企画管理部CFOスタッフ気になる

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  仕事内容

  ＜組織としての業務内容＞ グループ全体の事業戦略立案、他社とのM&A、本社（HQ）の経営管理などにまつわる業務を中心に、経営方針説明会・決算発表などのコーポレートイベントなども担当しています。 ＜担当としての業務内容＞ ご本人の適性や希望を踏まえ、下記のうちから複数の業務をアサインします。 ・グループ中長期戦略立案 ・推進スタッフ業務 ・HQ / グループ組織横断の各種プロジェクトを社内外と連携し企画・推進 ・ゲーム&ネットワークサービス事業(G&NS)、エンタテインメント・テクノロジー＆サービス事業（ET&S）およびイメージング＆センシング・ソリューション事業（I&SS）の特定事業について本社側の経営企画担当として、事業側の経営企画担当と連携し中長期戦略を立案、推進 ・ ET&SおよびI&SSにおける特定事業について本社経営管理担当として、事業側の経営管理担当とともに事業計画立案/承認、年度内における見通しのアップデートおよび四半期決算サポート、月次実績のフォローアップを実施 ・ ET&SおよびI&SSの投資案件について分析・報告・社内審議の取纏めをとおした意思決定の支援 ＜ポジションの役割＞ リーダーもしくは担当として、特定の事業領域における中長期戦略立案もしくは経営管理、加えて投資案件の分析、各種プロジェクトの企画・推進に携わります ＜職場の環境＞ グループの内外で多様な経歴を持つメンバーで構成されており、各自がチャレンジしたい領域とこれまでの経歴を活かせる領域の両面を踏まえ業務をアサイメントしています。 幅広い領域をスモールなチームで担当していることから、各メンバーは事業とプロジェクトを幅広く担当しています。 各自のプロジェクトやイベントの時期により業務量は変動しますが、テレワークも活用し、各自フレキシブルに業務を調整して行っています。 ＜描けるキャリアパス＞ グループ横断的に活動しますので経営企画の領域でキャリアを積んでいくことはもちろん、事業の経営企画や経営管理、本社の他部門など幅広い選択肢につながる経験ができます ※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。 合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。

  求める能力・経験

  ・中長期の戦略立案に関連する業務経験のある方（事業会社、コンサルティングファーム、投資銀行など） ・管理、会計、コーポレートファイナンスの知識がありそれを基にした職務の経験のある方

  事業内容

  -