🔶名古屋勤務🔶年収～750万🔶BPO・DX推進_業務設計〜実行まで一気通貫で携われる

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• エージェント求人

  ＜日本プラスチック工業＞【愛知県】既存営業職／お客様の声を製品化する法人営業

  460~510万

  • フィルム
  • 塩化ビニル/ポリエチレン
  • 営業活動
  • 製品
  • 法人営業
  • アフターフォロー
  • 提案
  • ヒアリング
  • 営業
  • 既存顧客
  • 普通自動車

  日本プラスチック工業株式会社愛知県小牧市

  ＜日本プラスチック工業＞【愛知県】既存営業職／お客様の声を製品化する法人営業気になる

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  仕事内容

  【製品について】 水道・農業・下水道などの社会インフラを支える各種パイプ製品と、食品容器や工業用途向けの高機能シート製品を展開しています。主力製品には塩ビパイプやポリエチレンパイプ、ポリスチレン系多層シートや新素材「デュラトップ」「エレスケープ」などを製造しています。なかでも当社の主力製品である「デュラトップ」は、自動車部品などの金属部品輸送時に発生するトレーの摩耗（削れ）を抑制するために開発された真空成形用シート材です。高い耐久性と品質が評価され、多くの自動車部品メーカーで採用されています。 【仕事内容】：既存向け法人営業職 食品メーカー、自動車関連メーカー、フィルムメーカーなどのお客様に向けた、プラスチック製シートやコアパイプの提案営業をお任せします。 ・長年取引のある既存顧客を中心とした提案営業 ・お客様先への定期訪問、関係構築 ・「もっと軽量化したい」「環境に配慮したリサイクル材を活用したい」「コストを抑えたい」などのニーズや課題のヒアリング ・開発部門や製造部門と連携した最適な製品の提案 ・納品後のアフターフォロー 既製品を販売するだけでなく、お客様の要望に合わせて開発・製造部門と協力しながら製品づくりにも携われるため「こんな製品が欲しい」を形にできる提案型営業です。 価格競争ではなく、品質や技術力を強みにお客様の課題解決を支援します。 ＜働き方＞ 既存のお客様を中心に訪問しながら営業活動を行います。 年間休日125日、土日祝休み、残業は月平均20時間程度と、ワークライフバランスを大切にできる環境です。転勤もなく、愛知に腰を据えて長くキャリアを築いていただけます。 ＜入社後の業務イメージ＞ 入社後はOJTを通じて業務を習得していただきながら、周囲と連携して業務に取り組んでいただきます。業務の習熟度や適性を見ながら、段階的に独り立ちを目指していただきます。 ＜仕事の進め方＞ 小牧市を中心に中部・近畿の近郊エリアの既存顧客をご担当いただきます。顧客先への訪問は、社用車や公共交通機関を利用して行います。お客様とのコミュニケーションを通じて課題やご要望を伺い、最適な製品やサービスをご提案いただきます。 　携わった製品が実際に商品として形になり、店頭などで目にする機会も少なくありません。お客様の想いを形にするものづくりに携われることが、この仕事ならではの魅力です。 ＜人事制度やキャリアパス＞ 人事制度や評価制度が整備されております。業務経験を積みながら、専門性を高め、将来的にはより幅広い役割を担っていただくことを期待しています。

  求める能力・経験

  学歴：高校卒業以上 ・何かしらの営業経験を3年以上お持ちの方（個人・法人・業界問わず） ・普通自動車運転免許 【こんな方におすすめ】 ・数字を追うだけでなく、顧客課題の解決に向き合う営業がしたい方

  事業内容

  塩ビパイプ、ポリエチレンパイプ、ABSパイプ、スチレン系およびオレフィン系シートなどのプラスチック製品の製造・加工・販売

• エージェント求人

  フードデリバリーサービス事業のセールス/シニアマネージャー候補 CP One Japan合同会社

  950~1400万

  • 営業活動
  • マネジメント
  • 進捗管理
  • マネージャー
  • 営業
  • 目標設定
  • 成約
  • 育成指導

  CP One Japan合同会社愛知県名古屋市

  フードデリバリーサービス事業のセールス/シニアマネージャー候補 CP One Japan合同会社気になる

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  仕事内容

  名古屋を中心とした飲食店への加盟店開拓営業、プレイングマネージャーをお任せ致します 主なターゲットは、全国チェーンではなく個人経営~中小規模の飲食店(SME)の新規開拓 自ら営業活動を行いながら、営業メンバーのマネジメント・育成を担当 各チームのマネージャーを管理(名古屋では2~3チーム程度を管轄する想定) 営業メンバーの育成・指導 営業戦略・目標設定、営業数字の進捗管理 成約率・営業手法などの改善 現場で自ら営業し、成果の出る営業方法をメンバーへ落とし込む

  求める能力・経験

  【必須スキル】営業組織のマネジメント経験(5年以上) BtoB営業経験(新規開拓営業の経験) プレイングマネージャーとして動ける方 【歓迎スキル】営業組織の立ち上げ・拡大経験 複数チーム・複数マネージャーの統括経験

  事業内容

  Coupangの日本法人として、日本国内でフードデリバリーサービス「ロケットナウ」を運営

• エージェント求人

  富士フイルムメディカル営業

  550~800万

  • 医療機器
  • 医療機器クラスⅠ営業
  • 医療機器クラスⅡ営業
  • 医療/ヘルスケア
  • 営業先 医師
  • 病院
  • 病院法人向け営業
  • 病院担当
  • 病院訪問
  • 自動車運転
  • ネットワーク機器
  • 最終顧客 クリニック
  • ICU医師

  富士フイルムメディカル株式会社埼玉県さいたま市, 愛知県名古屋市, 福岡県福岡市

  富士フイルムメディカル営業気になる

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  仕事内容

  病院・クリニックにおける課題解決のため、弊社製品を提案するセールス職です。 　・大病院やクリニック含めた医療施設へのヒアリング、マーケティング活動 　・課題に対して製品、システムを組み合わせたソリューションの提案 　・プロジェクトリーダーとしての進捗管理 　・導入後の定期サポート 　※病院の窓口となるエリアセールス職です。

  求める能力・経験

  提案営業経験３年以上、且つ、下記のいずれかの経験をお持ちの方。 ・医療業界における医療機器の提案営業・販売経験 ・医療業界以外における顕著な営業成績 ・ITシステムの知識と提案営業・販売経験 ・普通自動車免許（運転されている方）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  エンタープライズセールス（製造・物流業界向け）

  700~1000万

  株式会社カオナビ東京都港区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市

  エンタープライズセールス（製造・物流業界向け）気になる

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  仕事内容

  ## 会社・事業概要 カオナビは「"はたらく"にテクノロジーを実装し個の力から社会の仕様を変える」をパーパスに、多角的な人材データを一元化するタレントマネジメントシステムを提供し4,500社以上が利用。人材データを人事だけでなく経営層・マネージャー・現場へ「開く」ことが原点です。「タレントインテリジェンス」という新ビジョンのもと、プラットフォームに集約したデータをAIで活用し、HRSaaS事業とHRソリューション事業の両輪で進化する循環型モデルを推進。5年後の再上場を目指す変革期（第二創業期）にあり、変化を楽しめる「ゲームチェンジャー」を求めています。持続的成長に不可欠な生産性向上・人的資本経営の重要性が高まる中、個人と組織の潜在能力を最大化するタレントマネジメントが中核を担います。 ## 募集背景 中期経営方針に継続的なARR成長を掲げ、エンタープライズ企業数の増加によるARPU向上を目指し、ドライバーとして活躍するエンタープライズセールスを募集します。 ## 業務内容 主に製造業界または物流業界のエンタープライズ顧客（連結10,000名以上の企業グループ）に対し、最適なソリューション提案から導入まで担当。担当グループの事業伴走者として、事業成長のための人事課題解決や、組織戦略へのカオナビの価値接続など、経営・組織・人事課題を解消する提案を行います。全社的な営業力強化や連続した事業創出体制の構築など多岐にわたる組織課題をプロジェクト化し解決に導きます。具体的には、 ・ABM戦略の立案・アカウントプラン策定：ターゲット企業のPL・中期経営計画・有価証券報告書等を分析し業界トレンドや固有の経営課題を特定、組織図・決裁フローを把握し攻略プランを策定・実行、BDR・マーケと連携、リファラルやイベントで決裁者層への接点創出 ・業界特性・組織課題・潜在ニーズを把握したソリューション提案：単なる機能説明でなく既存システム構成や業務フローを把握し「人的資本経営」「DX」等の経営課題も踏まえたあるべき姿から逆算した提案、経営層（CxO）や情シス等複数ステークホルダーを巻き込む合意形成のリード、RFP対応・コンペプレゼン、LTV向上の中長期リレーション構築 ## ポジションの魅力 トヨタ・本田技研などの大手企業や、経済産業省などの中央省庁・地方自治体まで社会にインパクトを与える大きなビジネスに寄与でき、開発サイドと密連携し企業を根底から変える取り組みに携われます。正解のない未成熟なエンタープライズ攻略を体系立てて学べ、コンサルティングセールススキルや経営・事業視座が身につきます。人的資本の情報開示義務化で豊富なリードがあり、案件事例・商談ログ・デモ動画等のアセットやメンティー制度で効率的にスキルアップ可能。「My Work Style制度」で柔軟な働き方、社内公募「ハンズアップ制度」で多様なキャリアを描けます。 ## 応募要件 MUST：製造・物流業界に対するITコンサル/組織人事コンサル/無形商材営業いずれかの経験、組織・事業課題への解決策提案・実行支援経験、決裁権者含む複数ステークホルダーの合意形成経験、経営層・責任者クラスへのコンペ・プレゼン経験。 WANT：官公庁・自治体折衝、営業部門マネジメント、PL策定・管理・分析、ABM経験、人事/HR知見、SaaS/ERP/基幹システム/タレントマネジメント知見。

  求める能力・経験

  【応募要件（MUST）】 * 製造業界または物流業界に対する下記いずれかの経験 * ITコンサルティングの経験 * 組織人事コンサルティングの経験 * 無形商材の営業経験 * 顧客の組織課題や事業課題に対し、解決策を提案・実行支援した経験 * 決裁権者（役員・部長級）を含む複数のステークホルダーの合意形成を行った経験 * 経営層や責任者クラスに対するコンペティション、プレゼンテーション経験 【応募要件（WANT）】 * 官公庁や地方自治体との折衝経験 * 事業会社における営業部門のマネジメント経験（部門責任者クラス） * 事業戦略に基づいた売上計画の策定、およびPL（損益計算書）の管理・分析経験 * ABM（アカウント・ベースド・マーケティング）を用いた戦略的なターゲット攻略経験 * 人事・HR領域に関する知見、または人事部門への課題解決提案の経験 * Saas、ERP、基幹システム、タレントマネジメントシステムなどに関する知見 【歓迎する人物像（WANT)】 * 当社の[パーパス/ビジョン/バリュー](https://recruit.kaonavi.jp/about-us/)に共感し、体現できる方 * 社内外問わずステークホルダーと協働し業務遂行が出来る方 *【参考記事】* [「会社

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【名古屋】ルート営業｜大手自動車メーカー向け営業/年休120日/転勤無し

  500~700万

  

  スギムラ化学工業株式会社愛知県名古屋市

  【名古屋】ルート営業｜大手自動車メーカー向け営業/年休120日/転勤無し気になる

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  仕事内容

  ■自動車や工作機械の製造現場に欠かせない「金属工作油剤（切削油・洗浄剤など）」の提案営業をお任せします！ ■納期管理・見積作成・配送業務は専門部署が行うため、営業活動に専念できます！ 【詳細】 ・既存顧客を訪問し、金属加工上の悩み（刃物の摩耗、錆など）をヒアリング。 ・持ち帰った情報を自社の研究員に共有。研究員がオリジナルレシピで油剤を作成。 ・試作品のトライ・改良を経て、完成品を納品。 ・納品後も定期的に訪問し油剤の状態をヒアリング。最適な加工環境を維持。 ※「その他労働条件の備考」の仕事内容補足をご参照ください。

  求める能力・経験

  【必須】営業のご経験をお持ちの方(業界問わず) 　　　　第一種運転免許普通自動車(AT可) 【歓迎】自動車部品メーカー向けの営業経験をお持ちの方 【社風】会社は和気あいあいとしており、何でも話しやすい雰囲気が特徴です！直行直帰OK。仕事に慣れたら営業方法やスケジュールは個人の裁量が大きいため、柔軟な働き方が可能です。 【入社後の流れ】製品の名前や基礎知識を学んだり、先輩に同行し業務を覚えて頂き、徐々にお客様を引き継いでいくので安心です！

  事業内容

  鉄鋼・自動車・電気・工作機械・化学洗浄の各業界から需要が高い特殊化学製品 (金属加工する際の摩擦を低減する潤滑油や金属のサビを防ぐ防錆油等)の研究開発に 取り組み、この分野ではシェア・売上げ共に東海エリアトップクラス。

• エージェント求人

  インサイドセールス（第二新卒・製造業未経験歓迎）東京本社

  450~750万

  匠技研工業株式会社東京都文京区, 愛知県名古屋市

  インサイドセールス（第二新卒・製造業未経験歓迎）東京本社気になる

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  仕事内容

  ### ① 会社・事業について 匠技研工業は「フェアで持続可能な、誇れるモノづくりを。」をミッションに、2020年に東京大学発で創業したスタートアップです。 私たちがつくっているのは、日本の製造業を動かすOSです。GDPの約2割を占めながら、いまだ紙・Excel・職人の暗黙知に依存する業界——その現場に深く入り込み、図面・製造手法・原価という"誰もデータ化できなかった領域"をAIで動かすプラットフォームをゼロから建てています。 全社員がAIをフル活用するのが日常で、AIが実行し人が判断・承認する働き方（Human-in-the-Loop）が、経営から現場まで前提になっています。「AIを使いこなす」が当たり前になる前に、その最初期から実践できる環境です。 ### ② 募集背景 2024年12月にシリーズA（5億円）を調達し、シリーズB（2026年内目標）に向けて事業を急拡大中です。主力プロダクト「匠フォース」は、CTO主導の「AI Reborn」によって、業務支援SaaSから"工場管理業務を丸ごと引き受けるOS"へと再定義されました。 商談の量を作る仕組みは整いつつあります。次は、商談の質を高める仕組みを作るフェーズです。どんなトークが製造業の現場に響くのか、どのリードに深く入るべきか——正解がまだないこの問いに、仕組みづくりから関われる人を求めています。 ### ③ 業務内容 **概要** マーケティングが獲得したリードに対し、最初の対話から商談創出までを担うポジションです。電話の向こうにいるのは、見積や原価管理に日々向き合う製造業の現場担当者。その業務と悩みを理解した上で「会う価値」を伝え、質の高い商談をフィールドセールスへつなぐ、商談パイプラインの起点です。出張は**原則なし**（展示会等のスポット対応あり）。 **具体的な業務** - リードナーチャリング・商談化（電話・メール・オンラインでの接点構築とヒアリング） - 課題ヒアリングと情報整理（見積業務・原価管理・属人化状況の把握、CRMへの記録） - 提案ストーリーの設計（機能紹介ではなく、課題解決の入口として提案） - マーケティング・FSとの連携（リードの質・反応の共有、引き継ぎ精度の向上） - 市場・顧客情報のプロダクトへのフィードバック - AIを活用したトークスクリプト作成・架電前リサーチ・履歴要約の高速化 - 入社後はOJT形式で先輩ISのトークを学びながら立ち上がれる - 製造業ドメイン・プロダクト知識は入社後にキャッチアップできる環境 - AIを使ったトークスクリプト作成・架電準備のノウハウを早期に習得できる - 活躍次第でFS・CSなどへのキャリアパスあり ### ④ この仕事で得られるもの 「ああ、それうちも困ってるんだよ」——電話越しにその一言を引き出せた瞬間、商談が動き出します。現場担当者の言葉から課題の本質を掴み、会う価値に変換する。ISは製造業の生の声に、社内で誰よりも多く触れるポジションです。 量を作るフェーズと、質を磨くフェーズ。その両方を行き来しながらISの型を作る経験は、整った組織では得られません。架電前の企業リサーチも、トークスクリプトも、通話履歴の要約・FSへの引き継ぎメモも、AIが下地を作りあなたが磨く——1日の対話量を最大化しながら、1件1件の質も落とさない。AIでIS業務そのものを再設計する、その起点になれるポジションです。

  求める能力・経験

  【歓迎】第二新卒歓迎／製造業・IT業界未経験可（製造業ドメイン・プロダクト知識は入社後にキャッチアップ可能） ・リードへのヒアリングから商談創出を担うことに前向きな方 ・トークスクリプト作成や提案ストーリー設計など、仕組みづくりから関われる方 ・AIを活用しIS業務を再設計していくことに意欲のある方 ※入社後はOJT形式で先輩ISのトークを学びながら立ち上がれる環境

  事業内容

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• エージェント求人

  インサイドセールス（マネージャー候補）東京本社

  450~750万

  匠技研工業株式会社東京都文京区, 愛知県名古屋市

  インサイドセールス（マネージャー候補）東京本社気になる

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  仕事内容

  ### ① 会社・事業について 匠技研工業は「フェアで持続可能な、誇れるモノづくりを。」をミッションに、2020年に東京大学発で創業したスタートアップです。 私たちがつくっているのは、日本の製造業を動かすOSです。GDPの約2割を占めながら、いまだ紙・Excel・職人の暗黙知に依存する業界——その現場に深く入り込み、図面・製造手法・原価という"誰もデータ化できなかった領域"をAIで動かすプラットフォームをゼロから建てています。 全社員がAIをフル活用するのが日常で、AIが実行し人が判断・承認する働き方（Human-in-the-Loop）が、経営から現場まで前提になっています。「AIを使いこなす」が当たり前になる前に、その最初期から実践できる環境です。 ### ② 募集背景 2024年12月にシリーズA（5億円）を調達し、シリーズB（2026年内目標）に向けて事業を急拡大中です。主力プロダクト「匠フォース」は、CTO主導の「AI Reborn」によって、業務支援SaaSから"工場管理業務を丸ごと引き受けるOS"へと再定義されました。 商談の量を作る仕組みは整いつつあります。次は、商談の質を高める仕組みを作るフェーズです。どんなトークが製造業の現場に響くのか、どのリードに深く入るべきか——正解がまだないこの問いに、仕組みづくりから関われる人を求めています。 ### ③ 業務内容 **概要** マーケティングが獲得したリードに対し、最初の対話から商談創出までを担うポジションです。電話の向こうにいるのは、見積や原価管理に日々向き合う製造業の現場担当者。その業務と悩みを理解した上で「会う価値」を伝え、質の高い商談をフィールドセールスへつなぐ、商談パイプラインの起点です。出張は**原則なし**（展示会等のスポット対応あり）。 **具体的な業務** - リードナーチャリング・商談化（電話・メール・オンラインでの接点構築とヒアリング） - 課題ヒアリングと情報整理（見積業務・原価管理・属人化状況の把握、CRMへの記録） - 提案ストーリーの設計（機能紹介ではなく、課題解決の入口として提案） - マーケティング・FSとの連携（リードの質・反応の共有、引き継ぎ精度の向上） - 市場・顧客情報のプロダクトへのフィードバック - AIを活用したトークスクリプト作成・架電前リサーチ・履歴要約の高速化 - IS戦略の立案・KPI設計（架電数・商談化率・有効商談率）・進捗管理 - メンバーの育成・トークのキャリブレーション・ピープルマネジメント - リード定義・引き継ぎ基準のMKT・FSとの設計 - AIを活用したISオペレーション（スクリプト生成・履歴要約・分析）の仕組み化 ### ④ この仕事で得られるもの 「ああ、それうちも困ってるんだよ」——電話越しにその一言を引き出せた瞬間、商談が動き出します。現場担当者の言葉から課題の本質を掴み、会う価値に変換する。ISは製造業の生の声に、社内で誰よりも多く触れるポジションです。 量を作るフェーズと、質を磨くフェーズ。その両方を行き来しながらISの型を作る経験は、整った組織では得られません。架電前の企業リサーチも、トークスクリプトも、通話履歴の要約・FSへの引き継ぎメモも、AIが下地を作りあなたが磨く——1日の対話量を最大化しながら、1件1件の質も落とさない。AIでIS業務そのものを再設計する、その起点になれるポジションです。

  求める能力・経験

  ・法人営業または法人向けインサイドセールス／カスタマーサポートの経験 ・CRM・SFAツールの利用経験 ・SaaSプロダクトの取り扱い経験 ・マネジメント経験（1名以上）

  事業内容

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• エージェント求人

  インサイドセールス／新卒向け

  350~400万

  匠技研工業株式会社東京都文京区, 愛知県名古屋市

  インサイドセールス／新卒向け気になる

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  仕事内容

  架電やメール等の手法で見込み顧客からリード創出をしていただきます。経験や能力に応じてチーム内の業務フローや組織作りにも裁量を持って携わっていただけます。また、当ポジションにおけるご活躍次第で、フィールドセールスや経営コンサルタント、カスタマーサクセスなどのポジションへキャリアパスが可能です。 具体的には、以下の業務をお任せします。 ・リード獲得、リードナーチャリングの企画・構築 ・マーケティング部門が獲得したリードに対してのアプローチ ・クライアントへのヒアリングの中で課題を抽出 ・フィールドセールスへのトスアップ 将来的に会社の事業状況やご本人の適性に応じて担当する業務内容が変更となる場合があります。

  求める能力・経験

  ・製造業への興味・関心 ・コミュニケーション能力（質問・ヒアリング力） ・成約率の高い顧客の見極めなど、効果的なナーチャリング方法を見出す力 ・泥臭く目標達成に向けてやり切れる力

  事業内容

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• エージェント求人

  キャディ_Field Sales - Expansion Lead（マネージャー候補）

  800~900万

  • カスタマーサクセス設計
  • プロジェクト
  • 部品
  • 生産設備
  • 営業
  • 課題設定
  • プロジェクト推進
  • 提案
  • 戦略提案
  • コンサルティング業務
  • 新規事業
  • 事業責任者
  • ソフトウェア
  • SaaS
  • 検証

  キャディ株式会社東京都台東区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市

  キャディ_Field Sales - Expansion Lead（マネージャー候補）気になる

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  仕事内容

  ■会社ビジョン キャディは「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに、製造業AIデータプラットフォームを展開しています。10年ビジョンに掲げるのは、「物的イノベーションを10倍加速する」こと。AIが知能の限界を超えていく時代、人類があらためて直面するのは物理世界の限界です。それを突破できるのは、世界最大のインフラである製造業。しかしその現場では、優秀な人材の時間の大半が車輪の再発明に費やされ、イノベーションの速度が抑え込まれています。この構造をデータとAIの力で変え、物的イノベーションを10倍加速し、人類を物的限界から解放する。それがキャディの挑戦です。 ■募集背景 日本の基幹産業（自動車・工作機械等）のサプライチェーンにおいて中核を担う専業メーカーが私たちの主要顧客です。彼らは完成品を構成する重要部品や生産設備領域で高い技術を磨き、業界に不可欠な存在として機能してきました。 一方でこれらの企業は今、電動化やグローバル競争の激化、世代交代といった事業のあり方を問い直す課題に直面しています。強い現場力と技術を持ちながら、それをデータや次の競争力に転換しきれていない点に、最大の変革のポテンシャルがあります。また、担当領域の企業はオーナー経営なども多く、経営と現場の距離が近いため、意思決定から実行までのサイクルが非常にスピーディーであることも特徴です。 現在、こうした企業群から「全社的な構造変革」を求める声が当社に急増しています。彼らの速い経営判断に伴走し、バリューチェーン全体の変革を描き切るためには、体制のさらなる強化が急務です。この高まるニーズに応え、日本の製造業の抜本的変革を共に牽引してくださる方を募集いたします。 ■本ポジションの役割 製造業の設計・開発・調達・品質管理・IT・セールスといったバリューチェーン全体を巻き込み、全社最適な構造変革のグランドデザインを描くことです。かつてガラケーからスマートフォンへの移行が産業を塗り替えたように、顧客自身もまだ見ぬ「新たな事業のあり方」を提示し、顧客と共に新たな市場を創出していく、非常にインパクトの大きな役割を担っていただきます。 ＜主なミッション＞ ・全社変革の牽引：AI・データを起点に、売上規模500億円〜3,000億円規模の中堅・大手製造業の全社改革プロジェクトを提案・推進します。 ・トップダウンでのプロジェクト組成：経営層や各部門責任者に対し、データ活用による中長期的な競争優位性を提示し、事業全体の変革を動かします。 ・定着までを見据えた構造設計：単なる提案・合意形成で終わらせず、現場が動き出し、CS（カスタマーサクセス）チームへの移管後も成果が出続ける仕組みを設計します。 ■業務内容 売上規模500億円〜3,000億円規模の製造業企業を対象に、フロントに立って変革を推進しつつ、組織の基盤構築にも携わっていただきます。 1. 顧客アプローチ・戦略提案 ・ターゲット製造業企業への接点創出、および経営層・部門責任者（生産管理/調達/設計等）との関係構築 ・顧客のアジェンダセッティング（課題設定）と、経営層に向けた戦略的提案 ・顧客の現場課題の深い理解と、当社のデータ・AI基盤を活用した変革ソリューションの設計 2. プロジェクト推進・定着設計 ・各部門横断の利害調整と、全社最適な合意形成の推進 ・現場の実行プラン策定、およびカスタマーサクセス（CS）チームへのスムーズな移管設計 3. 組織・事業基盤の強化 ・案件推進の再現性を高めるための営業プロセスの型化・仕組み化 ・メンバーの育成やナレッジ共有を通じた、営業組織全体の底上げ

  求める能力・経験

  ■MUST要件 ・法人向けソリューション営業における卓越した実績 ・顧客の潜在課題を特定し、ゼロベースで解決策を提示する提案型営業の経験 ・社内外の複数のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを推進した経験 ・営業実績において社内上位（MVP、トップ5％以内など）の卓越した実績・成果を残した経験 ■歓迎条件 ・商材・領域システム/ソフトウェア、SaaS、コンサルティング等の「無形商材」における提案営業経験 ・経営層・事業責任者層に対するハイレイヤー提案・合意形成の経験 ・プレイングマネージャーとして自ら成果を出しつつ、チーム成果の最大化にコミットした経験 ・営業プロセスの型化・仕組み化の経験 ・新規事業の立ち上げや、組織のスクラップ＆ビルドを主導した経験 ■求める人物像 ・キャディのミッションや社会課題解決への強い関心がある ・成果に強くコミットし、不確実性の高い環境そのものを楽しめる ・素早く行動・検証を繰り返し、変化に柔軟に対応できるフットワークがある ・評論家にならず、自ら現場に飛び込んだ泥臭い実行が可能 ・過去の慣習にとらわれず、あるべき姿から逆算し勝ち筋を仮説構築できる ・自身の成功体験をアンラーニングできる柔軟性を持ち、新しい環境に適応できる

  事業内容

  CADDi MANUFACTURING ~調達・製造のワンストップパートナー~ 板金・切削・製缶・樹脂類の加工品を一式製作。独自開発の原価計算・発注先選定ロジック・生産管理システムで、調達工数の大幅削減、QCDの最適化、及び製造キャパシティの拡張など、調達を通じた経営改革を支援します。 CADDi DRAWER ~図面データ活用クラウド~ 製造業における最重要データである図面データの活用を軸に、DXの実現を支援します。

• エージェント求人

  キャディ_Field Sales - New Logo Hunter（マネージャー候補）

  800~900万

  • カスタマーサクセス設計
  • プロジェクト
  • 部品
  • 営業
  • 課題設定
  • プロジェクト推進
  • 提案
  • スマートフォン
  • 戦略提案
  • 構造設計
  • マネジメント
  • 新規事業
  • コンサルティング業務
  • 事業責任者
  • ソフトウェア
  • SaaS
  • 検証

  キャディ株式会社東京都台東区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市

  キャディ_Field Sales - New Logo Hunter（マネージャー候補）気になる

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  仕事内容

  ■会社ビジョン キャディは「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに、製造業AIデータプラットフォームを展開しています。10年ビジョンに掲げるのは、「物的イノベーションを10倍加速する」こと。AIが知能の限界を超えていく時代、人類があらためて直面するのは物理世界の限界です。それを突破できるのは、世界最大のインフラである製造業。しかしその現場では、優秀な人材の時間の大半が車輪の再発明に費やされ、イノベーションの速度が抑え込まれています。この構造をデータとAIの力で変え、物的イノベーションを10倍加速し、人類を物的限界から解放する。それがキャディの挑戦です。 ■募集背景 日本の基幹産業（自動車・工作機械等）のサプライチェーンにおいて中核を担う専業メーカーが私たちの主要顧客です。彼らは完成品を構成する重要部品や生産設備領域で高い技術を磨き、業界に不可欠な存在として機能してきました。 一方でこれらの企業は今、電動化やグローバル競争の激化、世代交代といった事業のあり方を問い直す課題に直面しています。強い現場力と技術を持ちながら、それをデータや次の競争力に転換しきれていない点に、最大の変革のポテンシャルがあります。また、担当領域の企業はオーナー経営なども多く、経営と現場の距離が近いため、意思決定から実行までのサイクルが非常にスピーディーであることも特徴です。 現在、こうした企業群から「全社的な構造変革」を求める声が当社に急増しています。彼らの速い経営判断に伴走し、バリューチェーン全体の変革を描き切るためには、体制のさらなる強化が急務です。この高まるニーズに応え、日本の製造業の抜本的変革を共に牽引してくださる方を募集いたします。 ■本ポジションの役割 製造業の設計・開発・調達・品質管理・IT・セールスといったバリューチェーン全体を巻き込み、全社最適な構造変革のグランドデザインを描くことです。かつてガラケーからスマートフォンへの移行が産業を塗り替えたように、顧客自身もまだ見ぬ「新たな事業のあり方」を提示し、顧客と共に新たな市場を創出していく、非常にインパクトの大きな役割を担っていただきます。 ＜主なミッション＞ ・全社変革の牽引：AI・データを起点に、売上規模500億円〜3,000億円規模の中堅・大手製造業の全社改革プロジェクトを提案・推進します。 ・トップダウンでのプロジェクト組成：経営層や各部門責任者に対し、データ活用による中長期的な競争優位性を提示し、事業全体の変革を動かします。 ・定着までを見据えた構造設計：単なる提案・合意形成で終わらせず、現場が動き出し、CS（カスタマーサクセス）チームへの移管後も成果が出続ける仕組みを設計します。 ■業務内容 売上規模500億円〜3,000億円規模の製造業企業を対象に、フロントに立って変革を推進しつつ、組織の基盤構築にも携わっていただきます。 ＜1. 顧客アプローチ・戦略提案＞ ・ターゲット製造業企業への接点創出、および経営層・部門責任者（生産管理/調達/設計等）との関係構築 ・顧客のアジェンダセッティング（課題設定）と、経営層に向けた戦略的提案 ・顧客の現場課題の深い理解と、当社のデータ・AI基盤を活用した変革ソリューションの設計 ＜2. プロジェクト推進・定着設計＞ ・各部門横断の利害調整と、全社最適な合意形成の推進 ・現場の実行プラン策定、およびカスタマーサクセス（CS）チームへのスムーズな移管設計 ＜3. 組織・事業基盤の強化＞ ・案件推進の再現性を高めるための営業プロセスの型化・仕組み化 ・メンバーの育成やナレッジ共有を通じた、営業組織全体の底上げ

  求める能力・経験

  ■MUST要件 ・法人向けソリューション営業における卓越した実績 ・顧客の潜在課題を特定し、ゼロベースで解決策を提示する提案型営業の経験 ・社内外の複数のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを推進した経験 ・圧倒的な営業成果（営業実績において社内上位（MVP、トップ5％以内など）の卓越した実績・成果を残した経験） ■歓迎条件 ・商材・領域：システム/ソフトウェア、SaaS、コンサルティング等の「無形商材」における提案営業経験 ・経営層・事業責任者層に対するハイレイヤー提案・合意形成の経験 ・マネジメント・組織貢献：プレイングマネージャーとして自ら成果を出しつつ、チーム成果の最大化にコミットした経験 ・営業プロセスの型化・仕組み化の経験 ・事業・組織の立ち上げ：新規事業の立ち上げや、組織のスクラップ＆ビルドを主導した経験 ■求める人物像 ・キャディのミッションや社会課題解決への強い関心がある方 ・成果に強くコミットし、不確実性の高い環境そのものを楽しめる型 ・素早く行動・検証を繰り返し、変化に柔軟に対応できるフットワークがある方 ・評論家にならず、自ら現場に飛び込んだ泥臭い実行が可能な方 ・過去の慣習にとらわれず、あるべき姿から逆算し勝ち筋を仮説構築できる方 ・自身の成功体験をアンラーニングできる柔軟性を持ち、新しい環境に適応できる方

  事業内容

  CADDi MANUFACTURING ~調達・製造のワンストップパートナー~ 板金・切削・製缶・樹脂類の加工品を一式製作。独自開発の原価計算・発注先選定ロジック・生産管理システムで、調達工数の大幅削減、QCDの最適化、及び製造キャパシティの拡張など、調達を通じた経営改革を支援します。 CADDi DRAWER ~図面データ活用クラウド~ 製造業における最重要データである図面データの活用を軸に、DXの実現を支援します。