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エージェント求人

◎【インフラSE】大京Gの基盤企画~構築/モダナイゼーション・マネジメント補佐◎

870~980

株式会社大京

東京都港区

職務内容

職種

  • 情報システム

  • 情報責任者/CIO/Chief Information Officer

  • 情報セキュリティ

仕事内容

【職務内容】 大京グループ(大京および関連会社)の社内システムインフラ(ネットワーク、基盤、SaaS等)の設計・構築・管理・運用等ご経験と適性に応じて幅広く業務を担っていただく予定です。 【具体的には】 ・IT基盤企画運用課業務全般に関する実務および組織マネジメント補佐 ・ビジネス効果を最大化するシステムインフラ戦略の企画立案および実行 ・プロジェクト方針決定/運営体制の適正化推進 ・システムマイグレーション/モダナイゼーション等の推進 ・運用自動化等インフラ業務全般のパフォーマンス向上施策の企画推進 ・多様な人材の育成および育成計画の検討 ・社内横断的な情報共有や各種プロジェクト進行状況報告 また、当部署はオリックス・システム株式会社大京ユニット基盤運用部との兼務(出向)となります

求める能力・経験

【必須】 ・大規模なシステムインフラの構築、運用管理経験 ・ITに係るコスト管理やプロジェクト管理経験

勤務条件

雇用形態

正社員

試用期間

給与

870万円〜980万円

勤務時間

休憩60分

09:00〜17:30

フレックスタイム制

残業

残業手当

休日・休暇

有給休暇

慶弔休暇, 育児休暇

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

勤務地

配属先

転勤

住所

東京都港区

制度・福利厚生

制度

在宅勤務

その他

退職金

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    ◎社内SE(基幹システム企画・運用管理/将来構想策定から担う大規模システム刷新)◎

    800~950

    味の素株式会社東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    【募集背景】 味の素グループでは、2030年のありたい姿 (ASV指標)の達成に向けて、データを活用した経営の高度化を推進しています。 その中で、事業活動を支える基幹システムの重要性が高まっており、安定運用と将来を見据えたシステム変革を担う人財資産の強化を進めています。 【職務内容】 SAP S/4HANAを中心とした基幹システム領域において、安定運用と将来に向けたシステム変革の両面を担当いただきます。 【具体的には】 ・基幹システムの運用・保守管理 ・システム障害や課題発生時の対応および再発防止策の検討 ・ユーザー部門からの要望整理・業務改善提案 ・システム改修や機能改善プロジェクトの推進 ・外部ベンダーとの調整・管理 ・SAP S/4HANA関連プロジェクトへの参画 ・基幹システムの将来構想策定および企画・推進業務 ・プロジェクトリーダーとしての進捗・課題・品質管理

    求める能力・経験

    【必須】 ・アプリケーション開発に関する知識 ・ERPシステムの導入または保守業務の実務経験を5年以上 ・ITプロジェクトにおけるプロジェクトリーダーの経験 ・問題解決能力およびコミュニケーション能力 【歓迎】 ・ユーザー視点で業務課題をとらえ、システム面から解決に導いた経験 ・ビジネス英語によるコミュニケーション経験 ・SAPに関する業務経験、プロジェクト参画経験 ・基本情報技術者、応用情報技術者(資格取得、もしくは同等レベルの知識)

    事業内容

    味の素グループは、食品とバイオ・ファインケミカル事業をグローバルに展開。 ITシステム開発では、基幹システムの運用・改善やグローバル標準化を推進し、要件定義から導入まで対応可能。DXでは、データ基盤「ADAMS」整備やゼロトラストネットワーク導入を進め、企業変革を加速。

  • エージェント求人

    🔶社内SE(インフラ)🔶【AI需要注目企業:半導体メーカ:KIOXIA】同社内定・入社実績多数

    550~1260

    • ネットワーク
    • クラウド
    • 情報システム部門連携
    • インフラ構築
    • 社内インフラ整備
    • サーバー監視
    • クラウド環境サポート
    • クラウドネットワーク導入
    • ネットワーク設計
    • ネットワーク管理
    • システムエンジニアリング
    • オンプレミスからの移行
    • オンプレミス
    日本最大・トップクラス:半導体メーカー ★半導体AI需要で株価話題★東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    社内インフラ(ネットワーク、クラウド、データセンター、サーバ)の企画・設計・構築・運用 ■インフラの企画・設計・構築: ネットワーク、クラウド、データセンター、サーバの各領域における次世代基盤の企画立案。物理(データセンター・ハードウェア等)と仮想(クラウド)を組み合わせた最適な構成を設計・実装します。 ■グローバル拠点の安定運用・高度化: 世界各地の製造・研究開発・オフィスのインフラ基盤を安定稼働させつつ、最新技術を用いた性能向上(スケーラビリティの確保など)を図ります。 ■アーキテクチャ刷新とセキュリティ強化: クラウド活用(AWS/Azure/OCI等)の推進や、ゼロトラスト等の最新セキュリティ技術の実装による、堅牢かつ柔軟なインフラへの刷新。 ■AI・DXを活用した運用改革: IaCやAIによる障害予兆検知を導入し、運用自動化や可視化、業務プロセスの効率化を企画・実装します。 ■製造業特有の標準化・プロセス改善: 自動化された半導体製造工場の継続稼働や、極めて高い信頼性が求められる制約を踏まえたインフラの標準化、および運用ガイドラインの策定。 【使用ツール】 ■OS/基盤:Linux、Windows Server、仮想化基盤 ■クラウド:主要パブリッククラウド(IaaS/PaaS) ■ネットワーク:LAN/WAN/FW 等 ■その他:監視・運用ツール、構成管理ツール、セキュリティ製品 ■AI/DX関連:ログ分析・運用自動化、業務改善ツール、生成AI等(活用テーマは自ら企画可能)

    求める能力・経験

    ITインフラ分野(クラウド、ネットワーク、サーバ等)の経験 関係部署やベンダーと連携しながら業務を進めた経験 業務改善や効率化に問題意識を持ち、ITを活用した改善に取り組んだ経験(規模不問)

    事業内容

    メモリ及び関連製品の開発・製造・販売事業及びその関連事業

  • エージェント求人

    🔶情報セキュリティ🔶【AI需要注目企業:半導体メーカー:KIOXIA】同社内定・入社実績多数

    550~

    • 情報セキュリティ
    • セキュリティ対策
    • サーバセキュリティベンダー選定
    • ネットワークセキュリティベンダ...
    • 情報セキュリティ監査
    • サイバーセキュリティ基本法
    • 情報システム部門連携
    • ネットワーク機器
    • インフラ構築
    • 社内インフラ整備
    • コンサルティング業務
    • ネットワーク
    • ネットワーク管理
    • 社内ネットワーク整備
    日本最大・トップクラス:半導体メーカー ★半導体AI需要で株価話題★東京都港区
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    仕事内容

    グループ全体の情報セキュリティ施策における、企画立案から導入、運用、評価までの一連のサイクルを、プロジェクトリーダーまたはサブリーダーとして牽引していただきます。 ■アセスメントとロードマップ策定:現状のセキュリティリスクを評価し、中期的な対策優先順位を決定します。 ■セキュリティ施策の企画・要件定義:最新の脅威動向に基づき、エンドポイント(PCやサーバー)やネットワークの保護策を検討します。 ■ソリューションの選定・導入:パートナー企業と連携し、PoC(概念実証)を経て、全社展開を実施します。 ■グローバル・ガバナンス運用:海外拠点を含めたセキュリティルールの策定と、監査・指導を行います。 ■CSIRT/SOC連携:インシデント発生時の初動対応、原因分析、再発防止策の立案を CSIRTと連携して行います。

    求める能力・経験

    事業会社、ITコンサルティング会社、セキュリティベンダーなどで情報セキュリティ、ネットワークインフラ構築・運用に関する実務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・CISSP、CEH、情報処理安全確保支援士、IPA高度試験合格 など、情報セキュリティに関する資格保有 ・グローバル環境での業務経験、または英語を用いたコミュニケーション(読み書き、議論)に抵抗がない方

    事業内容

    メモリ及び関連製品の開発・製造・販売事業及びその関連事業

  • エージェント求人

    最大手電力会社の情報セキュリティ強化/東京電力【在宅&フレックス】

    500~900

    東京電力ホールディングス株式会社東京都港区
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    仕事内容

    情報セキュリティ業務を担当し、全社およびグループ会社に関わるセキュリティ施策の企画・実行を担っていただきます。重要インフラを支える企業として、日常的な運用から改善活動まで幅広く関わり、セキュリティ水準の維持・向上に貢献するポジションです。 【業務詳細】 ○全般 ・情報セキュリティ対応方針の策定・改定 ○情報セキュリティ対応 ・グループ内情報セキュリティ教育戦略の策定・実施、情報セキュリティ事故発生時のインシデント対応・社内外対応、法令や省令等の更改に合わせた社内規程の作成・改定 ○セキュリティリスクマネジメント ・社内やグループ会社における組織・システムのセキュリティリスクアセスメントによるリスク管理と低減策の検討 ○社内セキュリティコンサルティング ・ペネトレーションテスト等実施支援、システム開発過程におけるセキュリティ面からの審査や開発者への助言、システム開発に関するセキュリティ規程の策定・改訂 〇セキュリティインシデント、インテリジェンス対応 セキュリティインシデント発生時の対応、及びセキュリティ情報収集分析(脆弱性、攻撃、インテリジェンス、内部脅威等)

    求める能力・経験

    【以下、すべて必須】 ・情報セキュリティに関わる業務経験を有する方(業界不問、経験年数2年以上) ・システム開発やネットワーク構築・運用等の業務経験を有し、情報セキュリティ業務に携わりたい意欲がある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    コーポレートITエンジニア 【フルリモート】

    700~1000

    国内トップクラスの規模を誇るHRグループ東京都中央区
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    仕事内容

    主として開発組織向けのエンドポイント環境(PC, グループウェア, Idpなど。1000台規模)の再整備プロジェクトに参画いただきます。 エンジニアが高い生産性を維持しながら安全に開発できる環境の実現に向けて、技術的保護措置のブラッシュアップ、運用設計、外部パートナーへの運用移管・ガバナンス体制の構築などを推進いただきます。 また、Google Workspaceの利用拡大に伴うガバナンス強化や利活用促進にも携わり、全社的なコラボレーション基盤の高度化をリードしていただきます。 将来的には、ゼロトラストを前提としたセキュリティ基盤の革新、開発組織の成長を支えるプラットフォーム戦略の企画・推進まで担当領域を拡大いただく想定です。 統制と自由度を両立した開発環境の実現を通じて、開発者体験の向上と事業成長を支える基盤づくりを牽引していただきます。 ◼︎PCの導入・運用やJamfやMDM製品によるデバイス管理 ⁻ グループウェア、SaaSの導入・運用・維持管理 ⁻ エンドポイントを主としたセキュリティガイドラインの策定 ⁻ 業務改善の提案・運用 ⁻ ゼロトラストモデルでの業務環境の運用・改善 ⁻ ITリテラシーの啓蒙活動 この仕事の魅力 ・社内ITの導入・運用・構築からプロダクトの支援まで幅広い経験が積める ・従業員のパフォーマンスの最大化を図ることがミッションのため、組織のカルチャーづくりも見据えた実装、運用することができます。 ・フレックスタイム制度を導入しており、子育てと両立している女性エンジニアや副業を行っている社員もいるなど、ご自身の裁量で働く時間のコントロールが可能です。

    求める能力・経験

    ■必須条件: ・グループウェアの維持管理・運用経験 ・Mac MDM管理の運用経験(目安500名以上規模の環境) ・リーダーまたはプロジェクトマネジメントの経験 ・自ら課題を設定し、施策を立案・推進した経験

    事業内容

    国内トップクラスの規模を誇る「総合人材サービス」グループ「はたらく」を通じた社会課題の解決をビジョンに掲げ、国内外で幅広い事業を展開する東証プライム上場企業です。 事業の強み: 雇用と労働のあらゆるニーズに応える強固な事業ポートフォリオを構築しています。 特徴: 圧倒的な顧客基盤と安定した経営基盤を持ちながらも、既存の枠にとらわれない新規事業の創出をグループ全体で推進しており、大企業の安定感と新しい挑戦ができる環境を併せ持っている点が魅力です。

  • エージェント求人

    【DX】 ソニーグループ横断プラットフォーム(セキュリティ領域)

    800~1300

    ソニーグループ株式会社東京都港区
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    仕事内容

    ■組織の役割 グループ横断のDXを構想にとどめず、実現まで推進するために2023年4月に新設された組織です。 グループ共通のデータ利活用基盤である エンゲージメントプラットフォーム を中核に、アプリケーションサービス / ネットワークサービスの開発・運用を、クラウド技術とアジャイル開発を最大限に活用して加速させています。 セキュリティチームは、このエンゲージメントプラットフォームを支えるサービス群に対し、最新のセキュリティ技術と実装力でプラットフォームがセキュアにスケールする仕組みを作るチームです。 ■担当予定の業務内容 本ポジションでは、エンゲージメントプラットフォームに必要なセキュリティ施策を、企画・提案に留まらず、実装までリードしていただきます。 グループ内の多様な組織と連携しながら、プラットフォームに最適なセキュリティを設計・実装し、グループ横断のDX推進に直接貢献できるポジションです。 具体的な業務例 ・セキュリティ関連フレームワークの開発・運用推進(標準化/ガードレール整備) ・プラットフォーム構築・運用に必要なセキュリティ施策の自動化推進(Security Automation) ・クラウドベースアプリケーション(AWS / GCP / Azure / SaaS)のセキュリティ設計レビュー ・脅威モデリングを活用した、シーケンス/データフロー上のリスク抽出と対策提案 ・アプリケーションアーキテクチャのセキュリティ観点レビューと改善提案 ・ペネトレーションテスト結果に基づく対策提案・改善推進 ■想定ポジション 役割:アプリケーションセキュリティリーダー + グローバルプロジェクトリーダー ・セキュリティの専門性をグローバルで発揮でき、ソニーグループ全体を横断するプラットフォームのセキュリティの経験を積めるエキサイティングなポジション ・クラウドシステムを開発・運用するチームと密に連携し、設計から運用まで一気通貫でセキュリティの推進 ・Security by Designを軸に、要件定義・開発・運用の各フェーズでセキュリティ活動をリード ・グローバルに提供するプロダクトの品質・価値の向上に貢献 ■職場の環境 ・チーム人数規模 8名程度 (国内4名・海外4名) ・テレワーク比率 週3日出社、在宅勤務を使い分けるハイブリッド勤務を推奨 ■職場の雰囲気 ・データ利活用を軸に同社の変革を促すプラットフォーム、ソリューションを作り上げていく活発的な職場です ・セキュリティチームに限らず部署の各エンジニアメンバーはそれぞれの専門領域のスキルを高めるために日々自己研鑽に励んでいます ・各部署メンバー同士の距離も近く、密に連携しながら日々の仕事に取り組んでいます ・在宅勤務、出社時間も裁量に応じて調整しやすい環境です ・フレキシブルな制度で仕事やプライベートを両立をしている社員が多く、働きやすい職場です ・グローバルに活躍することができ、自ら積極的に考え行動できる機会に満ちています ■描けるキャリアパス マネジメント職:グローバルセキュリティチームのマネージャー もしくは技術専門職:高度なセキュリティ技術を有するスペシャリスト ※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。 合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。

    求める能力・経験

    ・システム開発・運用の業務経験 ※いずれか1つ以上の業務経験 - アプリケーションアーキテクチャの設計・推進経験 - クラウドシステム開発・運用の実務経験 - クラウドシステム環境におけるセキュリティ実装もしくは提案の経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ソニーグループ本社のセキュリティリーダー/担当メンバ募集!

    年収非公開

    • 工場
    • メンバー
    • インシデントレスポンス
    • 主任/リーダー担当
    • プロジェクト
    • 品質改善
    • 株式
    • 海外出張
    • オンボーディング
    • 情報セキュリティ
    • 主担当
    • 新規事業
    • 研修企画
    • リーダー
    • 担当者
    • 中途採用
    • コンサルティング業務
    • 資料作成
    • チームリーダー
    • 開発
    • システム開発
    • メール対応
    ソニーグループ株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ■組織の役割 事業に紐づくセキュリティリスクを深く理解し、実効性あるセキュリティアプローチでビジネスの安全な推進を支える活動に取り組んでいます。 また、米国本社やインドを担当するチームと様々なプロジェクトを通じ、グローバルで効果的かつ効率的なセキュリティプログラムの実現を目指しています。 ■担当予定の業務内容 事業部門が車のアクセルであるならば、セキュリティはブレーキになります。我々はビジネスが安全に前進していけるよう、適切なブレーキをかけられるビジネスイネーブラーの役割を担っていきます。我々が担当する組織はソニーグループ株式会社内の事業部門や間接部門にとどまらず、関係会社等とも連携し、幅広くセキュリティ支援を実行しています。 今回募集しているセキュリティリーダー/担当メンバには、主に以下から複数のアサイメントを想定しています。 ※なお、ご本人の意向、スキルセットおよびチーム体制の変更等によって、アサイメントが変更になることがあります。 【セキュリティリーダー】 ・セキュリティ施策・プロジェクトの推進 ・事業部門からの個別セキュリティ相談対応(新規事業に関する相談等) ・セキュリティの成熟度向上に向けた各種施策の企画・推進 ・セキュリティガバナンス体制の運用・改善 【担当メンバ】 ・セキュリティ施策・プロジェクトのサポート ・第三者サービスや組織に対するリスクアセスメント業務 ・情報セキュリティ研修やフィッシングメール訓練などの啓発活動 ・工場セキュリティ施策のサポート ・事業部門がポリシーに準拠した管理策を実装するための支援 また近年は、AIを活用した定型業務の品質改善・効率化に積極的に取り組み始めており、チームとしても変化のタイミングを迎えています。今まさに一緒にチームを盛り上げていっていただける方を募集しています! ■業務のやりがい ・組織のビジネスを理解しながらセキュリティの側面で事業成長を支えることができ、ビジネス視点とセキュリティ専門性の両方を磨ける ・多様な組織との調整、折衝が発生するため、大きな組織の中で業務を推進するためのソフトスキルを得ることができる ・セキュリティ施策・プロジェクトに応じて、グローバルメンバとの積極的な連携が求められるため、グローバル人材としての経験を積むことができる ■想定ポジション(複数名) チームリード、担当メンバ ■職場の環境 中途採用のメンバを中心とした約10 名のチームで、比較的若く、かつ社歴も浅いメンバで構成されている組織です。 現時点では、週2~3回のコミュニケーションを目的とした出社とリモート勤務を組み合わせたハイブリッドワークを採用しています。 その他、業務に応じて追加出社や、海外との会議・出張があります。 ■入社後の流れ ・入社後、数回のオンボーディングを通じてチームや業務の全体像を把握していただきます。その後、主担当者とともに実務を経験しながら業務に慣れていただき、段階的に担当業務をアサインした上、自立して業務を推進していただきます。 ■描けるキャリアパス ・特定領域の専門性を深める:セキュリティガバナンス、リスクアセスメント、アプリケーションセキュリティ、脆弱性管理、インシデントレスポンス等、特定分野でのセキュリティ専門家になる。 ・ビジネス視点を持ったバランス感覚あるセキュリティ人材:事業会社内のセキュリティチームのため、事業側とコミュニケーションをとる機会も多く、ビジネスの状況を考慮したセキュリティ支援を経験することができる。 ・グローバルで活躍できる人材:米国を中心にグローバルな組織体制となっているため、日々の業務に加え、海外出張や赴任を通じて、グローバルに活躍する機会がある。 ・セキュリティ×ビジネス視点×グローバル経験など、複数のスキル・経験を兼ね備えた、市場価値の高いセキュリティリーダーになれる。 ・また、長期的にグループ内でセキュリティに関する幅広い経験を積むことで、日本リージョンの本社領域におけるInformation Security Officerが目指せる。

    求める能力・経験

    【セキュリティリーダー/担当メンバ】 ・以下1~3のいずれかに該当する経験をお持ちの方: 1.リスクアセスメントに関する実務経験 2.ビジネス部門へのセキュリティ支援経験 3. クライアントワークの経験(ITまたはセキュリティ領域におけるSE・コンサル経験など) ・英語による業務遂行能力(以下いずれか): -会議でのディスカッションに参加できる -英文メール対応・資料作成ができる ・セキュリティ業務への興味関心 ・以下のビジネスコアスキルをお持ちの方: 1. 自身の考えを発信し、周囲を巻き込み主体的に業務を推進できる 2. チームで協働し、互いに切磋琢磨する姿勢を持っている 3. 論理的思考力があり、ビジネスコミュニケーションが的確にできる 【セキュリティリーダーのみ】 上記要件に加え、以下必須 ・チームリーダーとして関係者と信頼関係を構築しながら業務を推進した経験 ・IT(システム開発等)またはセキュリティ関連のプロジェクトを、チームメンバをリードしながら完遂させた経験 ・セキュリティの特定領域に関する高い専門性

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【社内SE/情シス】全国200名のITインフラを支える/残業15時間/急成長ベンチャー

    400~

    株式会社さすがや東京都台東区
    もっと見る

    仕事内容

    ☆全国120店舗⇒300店舗!売上100億に向けて積極採用☆ 買取業を行う当社にて、本社および店舗のスタッフ(約200名)が、安心してITツールやPCを使えるよう、足元を支えるサポート業務全般をお任せします。 【業務内容】■ITインフラ構築・運用: PCキッティング、社内Wi-Fi・ネットワーク構築などスピーディな基盤整備 ■セキュリティ・ガバナンス: 策定・教育、ID管理(IdP/SSO)、デバイス管理(MDM) ■ヘルプデスク: 社内の「困った」に対応するITコンシェルジュ(問い合わせ対応・トラブル対応)

    求める能力・経験

    【必須】■IT関連業務にて1年以上の経験(例:ITヘルプデスク、テクニカルサポート、キッティングなど) ■WindowsまたはMac PCの基本的な操作、設定知識 【やりがい】当社は宝石・ブランド品の買取・販売を中心としたリユース事業を展開。120店舗⇒300店舗へ、売上高100億円規模への拡大を予定しております。さらにスピード感を持ってビジネスを展開していくためには、強固なIT基盤と業務の効率化・デジタル化が不可欠です。全国のスタッフが、困ることなく安心してPCやITツールを使えるように、本社から200名を支えていただくことを期待しております。

    事業内容

    ジュエリー・宝飾品・貴金属等買取・ブランド品買取・高級時計買取・スマートフォン端末買取・修理

  • エージェント求人

    コビー ITヘルプデスク担当

    600~900

    • 社内ヘルプデスク
    • 社内インフラ整備
    • 社内ネットワーク整備
    • 社内IT教育
    フランクリン・コヴィー・ジャパン株式会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    日本オフィスにおけるITサポートの中核メンバーとして、社員の業務環境を支える重要なポジションです。 本ポジションの特徴は、単なる問い合わせ対応ではなく、 日本法人のIT環境を支えながら、グローバルITチームとの連携を通じて幅広いITサポート業務に携われる点です。 英語を活用しながら、外資系企業ならではのグローバルなIT環境でご活躍いただけます。 具体的には・・・ ・ITヘルプデスク対応(電話・メール・チャット・チケットシステム) ・Windows/macOS環境のサポート ・PCおよびモバイル端末のセットアップ・運用支援 ・ハードウェア、ソフトウェア、ネットワーク障害対応 ・アカウント管理およびアクセス権管理 ・新入社員向けITオンボーディング支援 ・リモートワーク環境のサポート ・FAQ、手順書、各種マニュアル作成・更新 ・チケット管理および進捗フォロー ・障害分析およびレポーティング ・Global IT Teamとの連携、エスカレーション対応 ▼魅力ポイント ・グローバルITチームと日常的に連携するため英語力を活かせる環境 ・Windows、Mac双方の環境に携われる ・Microsoft 365やクラウド環境の運用経験を広げられる ・少数精鋭組織のためITインフラからユーザーサポートまで幅広く関与可能 ・単なるヘルプデスクではなく、IT改善提案や業務効率化にも携われる ・世界的ブランド企業の安定した事業基盤のもとで働ける

    求める能力・経験

    ▼必須(MUST) ・ITヘルプデスク、ITサポート、またはカスタマーサポート経験(5年以上) ・日本語・英語によるビジネスレベルのコミュニケーション能力 ・WindowsおよびmacOSの運用知識 ・ネットワークの基礎知識 ・チケット管理システム利用経験 ・問題解決力およびユーザーサポート経験 ・東京オフィスでの勤務が可能な方 ▼歓迎(WANT) ・グローバル企業でのITサポート経験 ・Active Directory運用経験 ・Microsoft 365管理経験 ・ITIL Foundation資格 ・CompTIA A+資格 ・スクリプト作成や業務自動化の知識 ・テクニカルドキュメント作成経験 ・海外チームとの協業経験 ▼その他(OTHER) ・ホスピタリティを持ってユーザーサポートに取り組める方 ・技術的な内容を分かりやすく説明できる方 ・約束したことを最後までやり切れる方 ・問題解決に粘り強く取り組める方 ・グローバル環境でのコミュニケーションを楽しめる方 ・チームワークを大切にできる方 ・主体的に改善提案を行える方 ・サービスマインドを持ち、社員の業務効率向上に貢献したい方

    事業内容

    フランクリン・コヴィーは、 世界的ベストセラー『7つの習慣』で知られる組織開発・人材開発分野のリーディングカンパニーです。 世界160か国以上でサービスを展開し、Fortune Global 500企業の約75%が同社のソリューションを導入しています。 同社は単なる研修会社ではなく、リーダーシップ開発や組織変革、 人材育成を通じて企業の持続的成長を支援するグローバルパートナーとして高い評価を獲得しています。

  • エージェント求人

    ◆グローバルITインフラ基盤のPMO(英語力を活かしたガバナンス・グランドデザイン)◆

    630~770

    横河電機株式会社東京都武蔵野市
    もっと見る

    仕事内容

    【職務内容】 グローバルITインフラプロジェクトのガバナンスを担当し、 海外拠点メンバーや日本本社メンバーと連携して最適なアーキテクチャーデザインのグランドデザインを 推進します。 また、AIツールを活用したグローバルでの生産性向上、ITインフラ予算管理、 ライセンス契約管理も行います。 海外拠点との英語でのコミュニケーション、関係者への説明資料作成、合意形成支援、 課題解決に貢献していただきます。 【具体的には】 ・ グローバルで進行しているITインフラプロジェクトのガバナンス ・ グローバルで最適なアーキテクチャーデザインを実現するため、海外拠点メンバー、 日本本社メンバーを巻き込んだグランドデザインの推進 ・ AIツールを活用した社員のグローバルでの生産性向上推進 ・ 海外拠点を含めたITインフラバジェットコントロール ・ グローバルで最適なライセンス契約管理 ・ 海外拠点との英語によるコミュニケーション(メール/チャット中心、必要に応じて会議) ・ 関係者に対する説明資料作成、状況共有、合意形成の支援 ・ 課題発生時には当事者意識を持ち解決に導く(求人ID:465590)

    求める能力・経験

    【すべて必須】 ・ITインフラの導入・運用経験 ・5年以上のITインフラ実務経験 ・2年以上のPM/PMOの経験 ・ベンダーマネジメントの経験 ・情報を簡潔に整理し、マネジメント向け資料を作成し報告した多くの経験 ・英語での業務経験:メール/チャット利用 ・英語力 日常レベル/TOEIC 600相当 【歓迎】 ・3年以上のグローバルプロジェクト経験 ・1年以上のEUCツールの利活用推進経験 ・TOGAF / Enterprise Architecture ・ITアーキテクチャの設計経験

    事業内容

    1915年(大正4年)に電気計器研究所として創業。 各種プラントの生産設備の制御・運転監視を行う分散形制御システム、電子機器の開発や環境計測に欠かせない測定器等を提供し、 ビジネス拡大を図ってきました。今日では、バイオ領域やITソリューションにも注力し、幅広い領域のお客様に対して、社会課題の解決に貢献しています。 ■制御事業 ■エネルギー&サステナビリティ事業 ■マテリアル事業 ■ライフ事業 ■測定器事業