日立製作所|(主任)営業戦略・業績管理・拡販施策を担う営業企画 【1361】
830~1080万
株式会社日立製作所
東京都千代田区
830~1080万
株式会社日立製作所
東京都千代田区
事業企画
業務企画
営業企画
【配属組織名】 インダストリアルソリューションビジネスユニット 産業・流通営業統括本部 営業企画本部 営業企画部 【配属組織について(概要・ミッション)】 営業企画部は、営業統括本部長のスタッフ機能として、総勢約540名規模の産業・流通営業部門全体の戦略立案・業績管理・拡販施策を統括するスタッフ機能を担っています。 当部が対象とするマーケットは、「産業界の民間企業全般」であり、極めて広範かつ多岐にわたります。 製造業: 組立加工製造業全般、プロセス製造業全般 流通業: 運輸・物流企業、商社・小売・卸、サービス業など その他: 情報通信、エンターテインメント、人財サービスなど 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 【携わる領域】 ・産業・流通営業部門の営業戦略/営業企画機能全般/施策検討・推進 ・受注・入金・間接費等の経営指標マネジメント ・中期営業計画における運営・推進支援 【携わる事業】 ・【IT】 AIなどの先端技術を活用したデジタルサービス ・【OT】 ロボティクスSIや製造ラインビルディングなどのライン現場向けソリューション ・【プロダクト】 産業機械などのデジタライズドアセット (生成AIなどを組み込んだ設備・機械) <参考URL> https://www.hitachi.co.jp/products/infrastructure/portal/industry/index.html 【募集背景】 産業・流通分野のフロント営業では、DXを活用した課題解決提案や顧客との協創を通じた新規事業創出など、活動領域が急速に拡大しています。こうした営業活動を支える営業企画部門として、持続的な成長に向けた戦略立案や業務変革の重要性が高まっています。特に、データに基づく意思決定の迅速化や生成AIの活用など、企画機能の強化が求められています。 そこで、一人称で企画業務をリードし、組織の変革をともに推進していただける即戦力人財を募集します。 【職務概要】 産業・流通営業部門全体の営業戦略・業績管理・拡販施策の企画および推進を担い、営業組織の意思決定を支援します。 各種データ分析・施策立案を通じて、ビジネス成長に貢献いただきます。 【職務詳細】 以下のような業務を中心に、営業企画業務全般を担って頂きます。マネージャーの補佐的役割として、将来的にはユニットを見て頂く予定です。 1. 業績管理の高度化とデータ活用の推進 ・生成AIなどを活用し、データ集計や見通し作成、予算策定業務の高度化を実現するプロジェクトを推進 ・業績データの可視化・分析を通じて、営業組織の意思決定を支援 2.中期営業計画における運営・推進支援 ・中期営業計画ローリングのための計画策定・推進の事務局運営、各項目の整理、設計 など 3. 営業力強化に向けた施策立案・推進 ・生成AIなどを活用した業務効率化施策の企画・プロジェクト推進
【必須条件】 (原案) ・以下いずれかの経験(目安:5年以上) - 営業企画/事業企画/経営企画 - ITソリューション営業 【歓迎条件】 ・生成AIやExcel、BIツール等を駆使した、データ集計・プロセス自動化(BPR)の推進実績 ・部下育成経験をお持ちの方(役職・期間は不問)
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
830万円〜1,080万円
一定額まで支給
07時間45分 休憩45分
08:50〜17:20 フレックスタイム制度有(コアタイムなし)
有
126日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
入社直後: 8日 入社半年経過: 24日 最高: 24日 入社月に応じて付与 4月~12月:8日、1月:6日、2月:4日、3月:3日
配偶者出産休暇、看護休暇、不妊治療休暇、配偶者海外転勤休暇、ライフサポート休暇等
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■月給:486,000~632,000円 ■年収:8,300,000~10,800,000円 ※現年収・スキル・経験を考慮し決定いたします。
東京都千代田区
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
東京都千代田区外神田1丁目5番1号住友不動産秋葉原ファーストビル
在宅勤務 リモートワーク可 副業OK 時短制度 服装自由 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 社員食堂・食事補助
有 寮・社宅あり 住宅手当(最大60万円/年)
有
【働き方】 ・フレックスタイム制・裁量労働制あり ・在宅勤務・サテライトオフィス勤務制度 【休暇制度】 ・年次有給休暇 1年目から24日/年付与 ・リフレッシュ休暇 勤続満10年から5年おきに、5日連続取得可能 ・ライフサポート休暇 年に5日まで取得可能 【福利厚生】 住宅手当(最大60万円/年)、寮・社宅、カフェテリアプラン(12.2万円相当/年)、子ども・介護等支援手当、仕事と育児・介護の両立に関する各種支援制度(両立費用の支援、相談窓口など)、持株制度、退職金制度、企業年金制度など
1名
東京都千代田区丸の内一丁目6番6号
社会イノベーション事業
最終更新日:
830~1080万
【気になる登録の推奨】 求人に気になる登録をいただいた方を優先的にスカウトにてご案内しております。 ぜひ、「気になる」ボタンでのご登録をお願いいたします。 ============== 【配属組織名】 インダストリアルソリューションビジネスユニット 産業・流通営業統括本部 営業企画本部 営業企画部 【配属組織について(概要・ミッション)】 営業企画部は、営業統括本部長のスタッフ機能として、総勢約540名規模の産業・流通営業部門全体の戦略立案・業績管理・拡販施策を統括するスタッフ機能を担っています。 当部が対象とするマーケットは、「産業界の民間企業全般」であり、極めて広範かつ多岐にわたります。 製造業: 組立加工製造業全般、プロセス製造業全般 流通業: 運輸・物流企業、商社・小売・卸、サービス業など その他: 情報通信、エンターテインメント、人財サービスなど 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 【携わる領域】 ・産業・流通営業部門の営業戦略/営業企画機能全般/施策検討・推進 ・受注・入金・間接費等の経営指標マネジメント ・中期営業計画における運営・推進支援 【携わる事業】 ・【IT】 AIなどの先端技術を活用したデジタルサービス ・【OT】 ロボティクスSIや製造ラインビルディングなどのライン現場向けソリューション ・【プロダクト】 産業機械などのデジタライズドアセット (生成AIなどを組み込んだ設備・機械) <参考URL> https://www.hitachi.co.jp/products/infrastructure/portal/industry/index.html 【募集背景】 産業・流通分野のフロント営業では、DXを活用した課題解決提案や顧客との協創を通じた新規事業創出など、活動領域が急速に拡大しています。こうした営業活動を支える営業企画部門として、持続的な成長に向けた戦略立案や業務変革の重要性が高まっています。特に、データに基づく意思決定の迅速化や生成AIの活用など、企画機能の強化が求められています。 そこで、一人称で企画業務をリードし、組織の変革をともに推進していただける即戦力人財を募集します。 【職務概要】 産業・流通営業部門全体の営業戦略・業績管理・拡販施策の企画および推進を担い、営業組織の意思決定を支援します。 各種データ分析・施策立案を通じて、ビジネス成長に貢献いただきます。 【職務詳細】 以下のような業務を中心に、営業企画業務全般を担って頂きます。マネージャーの補佐的役割として、将来的にはユニットを見て頂く予定です。 1. 業績管理の高度化とデータ活用の推進 ・生成AIなどを活用し、データ集計や見通し作成、予算策定業務の高度化を実現するプロジェクトを推進 ・業績データの可視化・分析を通じて、営業組織の意思決定を支援 2.中期営業計画における運営・推進支援 ・中期営業計画ローリングのための計画策定・推進の事務局運営、各項目の整理、設計 など 3. 営業力強化に向けた施策立案・推進 ・生成AIなどを活用した業務効率化施策の企画・プロジェクト推進
【必須条件】 (原案) ・以下いずれかの経験(目安:5年以上) - 営業企画/事業企画/経営企画 - ITソリューション営業 【歓迎条件】 ・生成AIやExcel、BIツール等を駆使した、データ集計・プロセス自動化(BPR)の推進実績 ・部下育成経験をお持ちの方(役職・期間は不問)
社会イノベーション事業
550~1450万
■海外グループ会社駐在員 | アジア地域(シンガポール・タイ・マレーシア・インドネシア) 将来的にシンガポール・タイ・マレーシア・インドネシアなどアジアの海外グループ会社へ駐在し、現地経営を支える中核人材として活躍いただくポジションです。 単なる海外赴任ではなく、海外子会社の経営管理・PMI・M&A・ガバナンス強化まで担い、将来的には海外グループ会社の経営幹部候補としてキャリアを築ける希少なポジションです。 まずは日本本社にて約1~2年間、海外事業・グループ会社管理・M&A関連業務を経験し、事業理解や経営基盤を身につけた後、海外グループ会社へ駐在いただく予定です。 ■ポジションの魅力 ◎海外経営に携われる希少ポジション アジア各国の現地法人において経営に近い立場で事業運営へ参画できます。 ◎将来は海外経営幹部へのキャリアも 駐在後は海外グループ会社のマネジメントや経営者候補としての活躍も期待されています。 ◎M&A・PMI・海外経営を一気通貫で経験 事業投資からPMI、経営管理まで幅広く経験できるため、市場価値を大きく高められる環境です。 ◎グローバル事業の成長フェーズ 海外事業は拡大フェーズにあり、自ら事業基盤づくりに携われる醍醐味があります。 BIPROGYの海外事業は、まさにこれから拡大していく発展途上のフェーズ。既存の枠組みをなぞるのではなく、海外子会社の経営そのものに主体的に関わり、事業を「創る」挑戦ができる稀少なポジションです。将来的には駐在にとどまらず、海外グループ会社のマネジメント・経営者候補としてのキャリアも見据えています。 ■仕事内容 【短期(入社後1~2年):豊洲本社】 ・海外子会社の管理業務(PMI、経営管理、ガバナンス強化) ・M&A関連業務(ソーシング~クロージング、PMI) ・BIPROGYグループの理解(ソリューション・ガバナンス等) これらを通じて経営方針や企業風土を理解し、駐在への土台を築きます。 【中長期(3~5年~):海外子会社出向】 シンガポール・タイ・マレーシア・インドネシアいずれかの現地子会社へ出向(駐在期間目安3年)。 ・予算作成支援、予実管理・分析 ・取締役会/ステアリングコミッティの運営、財務資料準備 ・連結子会社としてのガバナンス対応支援 ・連結決算レポーティング(英語・日本語) 現地経営者・従業員との信頼関係構築と、本社目線を両立させる役割を担います。帰任後はマネジメントとして他国への異動、海外M&A業務、国内での子会社管理業務など、多様なキャリアパスが用意されています。 【組織構成】(2026年6月現在) グローバルビジネス部:39名(プラス差入出向者:10名) 配属予定組織候補①(事業開発一室):5名 配属予定組織候補②(事業開発三室):11名 配属予定組織候補③(事業開発四室):11名 ※当部からの海外グループ会社出向者:7名 (その他に研修員が3名) シンガポール:2名、マレーシア:1名、タイ:1名、インドネシア:1名、フィリピン:1名、中国:1名
【必須条件】 ●英語・日本語によるコミュニケーション力 ●財務会計基礎 ●IT関連の業務経験 3年程度(営業・技術問わず) 【希望条件】 ●海外勤務経験 ●関係会社管理業務経験 ●タイ語、インドネシア語など現地語によるコミュニケーション力
クラウドやアウトソーシングなどのサービスビジネス、 コンピュータシステムやネットワークシステムの販売・賃貸、 ソフトウェアの開発・販売および各種システムサービス
830~1080万
【配属組織名】 インダストリアルソリューションビジネスユニット 産業・流通営業統括本部 営業企画本部 営業企画部 【配属組織について(概要・ミッション)】 営業企画部は、営業統括本部長のスタッフ機能として、総勢約540名規模の産業・流通営業部門全体の戦略立案・業績管理・拡販施策を統括するスタッフ機能を担っています。 当部が対象とするマーケットは、「産業界の民間企業全般」であり、極めて広範かつ多岐にわたります。 製造業: 組立加工製造業全般、プロセス製造業全般 流通業: 運輸・物流企業、商社・小売・卸、サービス業など その他: 情報通信、エンターテインメント、人財サービスなど 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 【携わる領域】 ・産業・流通営業部門の営業戦略/営業企画機能全般/施策検討・推進 ・受注・入金・間接費等の経営指標マネジメント ・中期営業計画における運営・推進支援 【携わる事業】 ・【IT】 AIなどの先端技術を活用したデジタルサービス ・【OT】 ロボティクスSIや製造ラインビルディングなどのライン現場向けソリューション ・【プロダクト】 産業機械などのデジタライズドアセット (生成AIなどを組み込んだ設備・機械) <参考URL> https://www.hitachi.co.jp/products/infrastructure/portal/industry/index.html 【募集背景】 産業・流通分野のフロント営業では、DXを活用した課題解決提案や顧客との協創を通じた新規事業創出など、活動領域が急速に拡大しています。こうした営業活動を支える営業企画部門として、持続的な成長に向けた戦略立案や業務変革の重要性が高まっています。特に、データに基づく意思決定の迅速化や生成AIの活用など、企画機能の強化が求められています。 そこで、一人称で企画業務をリードし、組織の変革をともに推進していただける即戦力人財を募集します。 【職務概要】 産業・流通営業部門全体の営業戦略・業績管理・拡販施策の企画および推進を担い、営業組織の意思決定を支援します。 各種データ分析・施策立案を通じて、ビジネス成長に貢献いただきます。 【職務詳細】 以下のような業務を中心に、営業企画業務全般を担って頂きます。マネージャーの補佐的役割として、将来的にはユニットを見て頂く予定です。 1. 業績管理の高度化とデータ活用の推進 ・生成AIなどを活用し、データ集計や見通し作成、予算策定業務の高度化を実現するプロジェクトを推進 ・業績データの可視化・分析を通じて、営業組織の意思決定を支援 2.中期営業計画における運営・推進支援 ・中期営業計画ローリングのための計画策定・推進の事務局運営、各項目の整理、設計 など 3. 営業力強化に向けた施策立案・推進 ・生成AIなどを活用した業務効率化施策の企画・プロジェクト推進
【必須条件】 (原案) ・以下いずれかの経験(目安:5年以上) - 営業企画/事業企画/経営企画 - ITソリューション営業 【歓迎条件】 ・生成AIやExcel、BIツール等を駆使した、データ集計・プロセス自動化(BPR)の推進実績 ・部下育成経験をお持ちの方(役職・期間は不問)
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700~2500万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご本人のこれまでの経験やキャリアの志向性を踏まえ、CXOレベルが抱える経営アジェンダを解決するStrategy Unit内の最適な領域にて戦略コンサルティング全般をお任せします。 ◎経営戦略の立案・実行支援 ・顧客価値最大化に向けたマーケティング・カスタマーサクセス領域の戦略立案および事業変革の推進 ・企業価値向上のためのコーポレートファイナンス戦略、M&A・アライアンス、事業再生・事業ポートフォリオ再構築の支援 ・中長期的な成長に資する全社構造改革や、経営管理基盤の高度化に向けた構想策定から実行までの一貫支援 ◎組織・サプライチェーンの変革推進 ・事業成長を支える組織・人事制度の設計、人材開発・カルチャー変革などPeople & Culture領域の戦略立案 ・持続可能な経営を実現するためのSCM構造改革、グローバル物流・購買戦略の策定および実行アライアンスの構築 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎グローバル企業の経営変革・事業再構築 ・CXOレベルのパートナーとして全社事業戦略の策定から実行まで並走し、グローバル規模での企業価値向上を達成 ◎サステナブルSCMおよび組織・人事改革 ・持続可能なサプライチェーンの再構築や、経営戦略と連動した人材マネジメントモデルの設計・導入支援
◆必須(MUST) ✓コンサルティングファームでの戦略・業務コンサルティング経験 ✓事業会社における経営企画、事業企画、マーケティング、財務、SCM、人事等の実務経験 ✓CXO層をはじめとするステークホルダーとの折衝・意思決定をリードできるコミュニケーション力 ✓複雑な経営課題を構造化し、解決策を提示できる高い論理的思考力 ◆歓迎(WANT) ✓公認会計士、USCPA、中小企業診断士等の資格 ✓M&Aやアライアンス、グローバルプロジェクトの推進・統括経験 ✓英語をはじめとする語学力(グローバル案件にて活用いただけます)
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400~750万
⭐おすすめポイント⭐ ・社員数約18,000名(男性41%:女性59%)の大手企業 ・中途採用率85.7%/多様なバックグラウンドを持つ社員が活躍中 ・平均残業時間は15時間(残業代1分単位支給) 🔶担当プロジェクト 大手電力・ガス企業を中心に、需給調整・総務/経理・調達・バックオフィスなど幅広い領域の業務改善・DX化を支援します。 単なるシステム導入や作業代行ではなく、顧客の現場に深く入り込み、課題分析(可視化)から「業務設計」「ITツール(kintone・AI・RPA等)を活用した効率化」までを一気通貫で伴走する、非常に介在価値の高い役割です。 🔶業務内容 顧客のフェーズ(企画・構築・運用)に合わせてプロジェクトに参画します。 ご自身のスキルや適性に応じて、以下の業務からステップアップしていただきます。 ■ 業務コンサルティング・BPR(業務の可視化・設計) 電力・ガス企業の現行業務をヒアリングし、課題の洗い出し、新業務フロー(ToBe)の設計、マニュアル・ナレッジ作成を行います。 ■ デジタル・DX推進(システム構築・ツール導入) 需給調整システムの改修支援、kintoneによるローコード開発、RPA、AIツール、BIツール(Tableau等)を活用し、業務の自動化・データ可視化を推進します。 ■ プロジェクトマネジメント(PMO)・運用改善 数名〜十数名規模の自社チームの進捗・品質管理、顧客役職者との折衝、現場定着のための教育や改善提案を行います。 🔶プロジェクト例 ■【電力・ガス】インフラ企業の社内DX化&業務改善プロジェクト 複数部署に向けてkintone・生成AI・BIツールを導入。 現行業務のヒアリングから課題可視化、データ成型を含むシステム構築、ナレッジ集約までを支援し、インフラ基盤の高度化に貢献します。 ■【電力会社】総務・経理領域の委託化・業務再構築プロジェクト 属人化したバックオフィス業務を整理し、委託範囲の選定、業務フロー改善、デジタル化を組み合わせたヘルプデスク立ち上げを支援します。 ■【エネルギー×DX】需給調整システム開発支援 データ成型、仕様検討、ナレッジ集約など、電力需給の高度化に直結する領域で、社会インフラの安定運用に貢献できます。
【必須要件】 課題に対して主体的に取り組んだご経験 【歓迎要件】 エネルギー業界や関連業界でのご経験
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600~1200万
■仕事についての詳細: 中小企業向け金融プラットフォーム「ラクスルバンク」の事業拡大に伴い、事業開発(BizDev)を募集します。 2025年11月のリリースから半年、決済中心のサービスから、法人カード・請求書発行・融資へと機能拡張が本格化するフェーズに入りました。ラクスルグループが持つ約300万社の中小企業取引の接点を活かし、次なる金融プロダクトの「0→1」立ち上げを主導していただきます。 ■ポジションについて 単なるアライアンスや営業推進にとどまらず、金融特有の複雑な法規制やリスク管理要件をクリアしながら、プロダクトチームと協働して「圧倒的に摩擦の少ない顧客体験」を要件定義・実装まで落とし込む、事業開発としての活躍を期待しています。 【本ポジションの魅力】 ・金融という社会インフラを、最先端のテクノロジーと圧倒的なスピードで再定義する手触り感 ・既存の銀行の枠組みではなく、ラクスルグループだから提供できる新たな金融プラットフォームを「0→1」で設計ができる ※就業規則の定めにより、業務上の必要に応じて「ラクスルバンク社」への在籍出向となります。 ※出向元(ラクスル株式会社)の雇用条件・処遇を適用します。 ■具体的な業務内容 新規プロダクト立ち上げ ・独自のサービス構築に向けた、社内外のステークホルダーとの綿密なスキーム調整および要件定義 ・金融プロダクト特有の規制やリスクを踏まえた、堅牢かつ摩擦の少ない顧客体験の設計 ・社内のプロダクト開発チームに対するビジネスサイドからの要件定義の提供 既存プロダクトのグロース ・ユーザーへのヒアリング等の一次情報をもとにしたオンボーディング体験の改善、および継続利用率向上のための施策実行 ・プロダクトの持続的なグロース戦略の策定、新規ユースケースの継続的な拡張、および適切なKPIの設計・モニタリング管理
必須要件 ・金融業界において、事業,商品,サービスの戦略立案および実行経験(またはそれに類するご経験) ・複数のステークホルダー(開発、営業、法務、コーポレート等)を横断的に巻き込み、プロジェクトを完遂に導いた経験 歓迎要件 ・組織マネージャーとしてメンバーの育成・組織運営に携わった経験 ・金融事業に関連する国家資格をお持ちであること 求める人物像 ・ラクスルグループのビジョン「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」に共感する方 ・中小企業の経営課題を解決する金融プラットフォームの構築に情熱をもって取り組める方 ・正解がなくリソースが限られる環境下においても、自ら仮説を立て、前向きに施策を推進できる方 ・施策に関わる意思決定の根拠を論理的にステークホルダーに説明し、合意形成をリードできる方 ・多様なバックグラウンドを持つメンバーを尊重し、円滑にチームワークを発揮できる方
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900~1500万
■ ミッション ・“はたらく”にテクノロジーを実装し、個の力から社会の仕様を変える株式会社カオナビ。 ・当社は現在、「タレントインテリジェンス」という新たなビジョンを掲げ、5年後の再上場を目指して非連続的成長を遂げる最もエキサイティングな変革期(第二創業期)にいます。 ・本ポジションのミッションは、マーケティング・インサイドセールス・アライアンスなどフロント組織全体を俯瞰し、カオナビ全体の事業成長に向けた戦略立案から実行までを一気通貫で牽引することです。経営と現場のハブとなり、非連続な成長を生み出す「ゲームチェンジャー(立役者)」として活躍していただきます。 ■ 具体的な業務内容 ・特定の部門に留まらず、全社を横断した以下の企画・推進・マネジメント業務をお任せします。 ・中長期の事業戦略策定、および実行計画の立案。 ・戦略実現に向けたプライシング戦略やプロモーション戦略等の重要テーマの企画・推進。 ・収益最大化のためのパイプラインマネジメントの設計と実行支援、およびレベニューマネジメント(全収益プロセスの統括と最適化)の推進。 ・営業組織の生産性向上に向けた育成フレームワークの構築と展開。 ・営業データおよび顧客データの分析・活用による意思決定支援。 ・短期業績のモニタリングとKPI分析に基づく戦術調整。 ■ 本ポジションの魅力 ・約8.4兆円の巨大市場で、企業の成長戦略の中核を担う: ・人的資本経営の重要性が高まる中、タレントマネジメント市場は今後も巨大な成長が見込まれています。顧客の声やデータに基づき、日本企業の生産性向上をダイレクトに後押しできるダイナミズムがあります。 ・自身の取り組みが売上に直結するフェーズ: ・これまでの仕組みを取捨選択し、今のフェーズに適した新たな仕組みを再構築する非常に裁量の大きな役割です。経営層と一体となり、自分の描いた戦略がスピーディーに結果として現れる成長環境です。 ・多様なプロジェクトを一気通貫でリード: ・企画して終わりではなく、自ら泥臭く現場とともに実行までコミットする「推進力」が試されます。企画職・BizDevとして圧倒的な市場価値を築けるうってつけの環境です。 ■ 働き方 ・コアタイムなしの「スーパーフレックス(5:00〜22:00)」を導入。 ・オフィス勤務と自宅でのリモートワークを柔軟に組み合わせられる「ハイブリッド勤務」など、働く場所と時間を自律的に選択できる『MyWorkStyle制度』が整っています。
【必須の経験】 以下の①または②の実務経験が計5年以上ある方 ①事業会社の事業企画または営業企画としての、企画立案・プロジェクトマネジメント経験 ②コンサルティング業界での企画立案および現場への実行支援・定着化の経験 ・経営層および複数の部署を横断した合意形成力とプロジェクトマネジメント経験 ・複雑な課題に対する定性・定量データ分析を通じた仮説立案および課題設定力 ・戦略を描くだけでなく、自ら泥臭く手を動かし現場と共に実行までコミットできる推進力 【歓迎される経験・スキル】 ・アカウンタビリティスキル(説明責任を果たす力) ・事業計画の策定、および予実管理(KPI管理)の経験 ・SalesforceなどCRMを活用した分析経験 ・SaaSビジネスのKPIやメトリクスに関する深い知識 ・当社のパーパス/ビジョンに共感し、売上目標達成を自分事化して、自ら課題を見つけに行ける方
タレントマネジメントシステム『カオナビ』の開発・販売・サポート。「個」の力を最大限に引き出すプラットフォーマーとして、日本の人的資本経営を牽引。
370~620万
オークション事業を展開する当社において、企画本部 分析企画グループのメンバーとして、数値データに基づいた事業判断のサポートと事業成長に貢献していただきます。 ■事業全体の予実管理やデータ集計・分析、および各部署への改善提案 ■特定の部門に属さないコンプライアンス関連業務や全社的な課題への対応 部署を超えた幅広い業務に柔軟に対応していただくことを期待しており、将来的には、分析企画グループの中核メンバーとして事業の数値管理を牽引し、自ら業務プロセス構築や業務改善を推進する役割へステップアップしていただく想定です。
【必須】■事業企画、経営企画、または類似部門での数値管理・分析の実務経験(目安3年以上)■Excelを用いたデータ集計・分析スキル(関数や計算式を用いた実務経験)■社内各部署と円滑な調整を行えるコミュニ ケーション能力 ■論理的思考力と課題発見・解決能力 【歓迎】■日商簿記3級相当以上の会計・財務知識 ■BIツールを用いたデータ可視化経験 ■SQLを用いたデータ抽出・分析経験 ■予算策定システム導入・運用経験 ■コスト分析や業務プロセス改善に関わった実務経験(業界不問)■自ら工夫して業務の仕組み化を行った経験 ◎事業全体の数字を俯瞰しながら挑戦し、ステップアップを目指す方からのご応募をお待ちしています。
《2つの事業分野として、カンパニー制を採用しています》 ■オークション・カンパニー:中古車オークション/インターネットオークション等 ■D&Aカンパニー:スーパーマーケットの運営/配送卸・青果卸・輸入卸
900~1300万
【事業紹介】 エネルギートランスフォーメーション事業本部は、多様な電力調達手法と自社アセットを組み合わせ、法人向けに最適な電力供給を設計・提供する電力小売事業を担っています。売上数百億円・利益数十億円規模、全国数万地点の法人顧客への電力供給を担う基幹事業へと成長しており、その拡大に伴い、個々人の力量に依存した営業から、組織として成果を再現できる営業への転換と、データ・AIを活用した事業運営の高度化が、さらなる成長の鍵となっています。 【仕事概要】 BizOpsチームと営業推進チームを管掌するジェネラルマネージャーとして、データと現場の実態の両輪で事業成長を主導するポジションです。出発点となるのは、事業PLの予実です。「なぜ計画どおりに進んでいないのか」を予実差異とKPIから解き明かし、CRM・SFAに蓄積された営業データに加え、電力の需要実績や市場価格などの事業データを整備・統合・活用して、どこに問題があるのかを明らかにします。ただし数字の分析だけでは事業は動きません。営業現場に自ら足を運び、実態を確かめながら、勝ちパターンの標準化やLTV向上といったセールスイネーブルメントを組織として推進します。あわせて、AIやITを活用した業務プロセスの変革にも踏み込みます。数字・データと現場の両面から事業の舵を取り、2つのチームを率いて事業成長の中核を担う役割を期待します。 【業務内容】 ・BizOpsチーム・営業推進チームのマネージメント(方針策定・目標設定・メンバー育成・評価) ・事業PL・KPIの予実分析と、差異要因の特定・改善アジェンダの設定 ・CRM・SFA・電力の需要実績や市場価格等の事業情報の整備・統合と、活用戦略の策定・推進 ・セールスイネーブルメントの推進(勝ちパターンの標準化・LTV向上・現場への定着) ・BPRツール・生成AI・AIエージェントを活用した業務プロセスの変革・効率化 ・経営・事業責任者への数値に基づく提言と、部門を横断した改善の実行 【ポジションの魅力】 ・PLマネージメントからデータ・AI活用、セールスイネーブルメントまで、事業成長のドライバーを統合的に担えます。 ・変動の大きい電力事業において、データドリブンな事業運営の中核を担い、マネージメント経験を発揮できます。 ・BizOps×営業推進×AI活用を横断して組織を率いることで、事業リーダーとしてのキャリアを築くことができます。
【必須条件】 ・チーム・組織のマネージメント経験(方針策定・目標設定・メンバーの育成・評価を含む) ・事業PL・予実管理の実務経験と、差異から課題を特定し改善までやり切った経験 ・CRM・SFA等の営業データ基盤の整備・活用を主導した経験 ・営業企画/セールスイネーブルメント/BizOps等の領域で、組織的な営業改善を推進した経験 ・生成AI・自動化ツール等を活用した業務プロセスの変革・効率化の推進経験 【歓迎条件】 ・電力・エネルギー・インフラ等、制度や価格の変動が大きい業界での経験 ・需要実績・市場価格など電力事業特有のデータを活用した分析・施策立案の経験 ・BPRや業務プロセス再設計のプロジェクトを主導した経験 ・AIエージェントやLLMを用いた業務自動化の設計・導入経験 ・SQL・BIツールを用いたデータ分析基盤の構築・活用経験 ・複数チームを管掌するマネージメント経験
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600~800万
エネルギートランスフォーメーション事業本部は、多様な発電企業との連携による電力調達に加え、多様な料金プランやカーボンオフセットを活用した電力小売サービスを提供する事業を展開しており、レジルの成長を牽引するプロフィット部門です。 私たちは約30年の顧客基盤をもとに分散型エネルギープラットフォーム構築を目指し、ビジネスモデルを変革していく中で、老舗の大手電力会社を含む多数の事業者が参入する電力小売市場の中でも理想とする顧客体験の実現を追究しながら、顧客への価値創出の最大化と、変化し続ける営業組織の構築に取り組んでいます。 --------------- 【仕事概要】 顧客価値最大化をミッションとして、エネルギートランスフォーメーション事業本部の既存顧客領域全般を担当していただきます。 【業務内容】 ・既存契約法人に対するニーズヒアリング/離脱防止提案 ・解約理由の分析による離脱ポイントの可視化とそれに対する対応策の実行 ・エネルギー業界におけるカスタマーサクセス業務の標準化・仕組み化 ∟電力供給を起点としたアップセル・クロスセル施策の企画・推進 ・事業内業務オペレーションの最適化 ・生産性向上および人材育成のための施策立案~実行 ・他部門(マーケティングや企画など)との連携 ∟ カスタマーサクセス戦略の相互理解、アクションプラン策定、レポーティング ∟ 効果的なキャンペーンの企画、立案、実行 ∟ 各種プロセス改善の提案と実行 【ポジションの魅力】 ・企業の脱炭素化を支援することで、事業成長と環境課題の解決を両立させる仕事です。目の前の顧客価値創出が、持続可能な社会の実現にもつながります。 ・レジルは現在、次の30年を見据えた第二創業期にあります。各分野のプロフェッショナルや、スタートアップ・メガベンチャーで成長を牽引してきたメンバーとともに、事業変革の中心メンバーとして新たな成長を創り出していくことができます。 ・The Model型の組織体制を採用しているため、営業領域の専門性を深めるだけでなく、事業開発やマネージメントなど幅広いキャリアに挑戦できます。実績に加え、強い意志と挑戦心があれば、自らマネージャー職へ立候補することも可能です。
【必須条件】 ・BtoBの営業経験またはカスタマーサクセス経験 ・社内外の関係者を巻き込み、またはディレクションし、提案からデリバリーまで一気通貫で遂行した経験 ・会社の顔として顧客へ責任を持って価値を届けた経験 【歓迎条件】 ・法人向けアカウント営業として高い実績を上げた経験 ・ストック型ビジネスなど、継続的な契約関係を前提とした商材を扱った経験 (例:SaaS、SEOコンサル・Web広告運用など) ・社内オペレーションの企画設計の経験 ・顧客課題解決型の提案営業経験 ・SMB(中小企業顧客)を対象とした活動量を伴う新規営業経験 ・エネルギー業界での営業経験がある方 ・スタートアップ、ベンチャー企業での就業経験
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