ブランドマーケティングマネージャー(EC・ブランドグロース責任者候補)
700~900万
株式会社Aiam
東京都渋谷区
700~900万
株式会社Aiam
東京都渋谷区
事業企画
プロダクトブランディング
マーケティング戦略企画
ブランドの売上成長をマーケティングの力で牽引するブランドグロースマネージャーをお任せします。 EC・広告・CRM・SNS・新商品プロモーションを横断しながら、ブランド戦略の立案から実行までリードしていただきます。 事業会社だからこそ、自ら企画した施策がブランドの売上や成長へダイレクトにつながる、大きな裁量を持ったポジションです。 業務内容の変更範囲:当社業務全般
【必須】■ブランドマーケティングまたはデジタルマーケティング経験5年以上■EC売上改善経験■CRM施策経験■Web広告戦略立案経験■Google Analytics等による分析経験■3名以上のマネジメント経験 ■ブランドそのものを育てるマーケティング:広告運用だけではなく、ブランド戦略・新商品・PR・EC・CRMまで一貫して携われます。 ■ブランド責任者に近い裁量:マーケティング施策だけではなく、ブランド成長そのものをリードできます。 ■キャリアアップ 将来的には:■ブランドマーケティング責任者■EC統括責任者 ■事業責任者などへのキャリアアップを想定しています。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
700万円~900万円 月給制 月給 445,000円~ 月給¥445,000~ 基本給¥329,200~ 固定残業代¥115,800~を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月・1月)
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
10:00~19:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:15時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:45.0時間/月
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始3日
入社半年経過時点10日
その他(産前産後休暇・育児休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【業務詳細】 ブランドグロース戦略 ■ブランドマーケティング戦略の立案■年間販促計画の策定■KPI設計・予算管理■新商品ローンチ戦略の企画・実行■ブランド認知向上施策 デジタルマーケティング ■Google・Meta・TikTok広告戦略■広告代理店ディレクション■CRM戦略■LINEマーケティング■メールマーケティング■SNS戦略立案■インフルエンサーマーケティング ECグロース ■EC売上最大化■Shopify改善■CVR改善■UI/UX改善■LTV改善■定期購入施策 ブランドマネジメント ■商品企画との連携■PRとの販促企画■店舗販促との連携■顧客分析■新規チャネル立ち上げ 組織マネジメント ■マーケティングメンバーの育成■KPIマネジメント■プロジェクト推進■組織づくり
無
東京都渋谷区神宮前2丁目34-17 住友不動産原宿ビル20階
JR山手線原宿駅 JR山手線渋谷駅 JR総武線千駄ヶ谷駅
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
就業場所の変更範囲:当社拠点全般
無
無
定年制度:60歳
社員割引(50~60%OFF) 年1回健康診断(一部オプション費用負担) 社員旅行(2024年度:シンガポール・香港) 保有施設(NOT A HOTEL ※条件有)
1名
2回
筆記試験:無
「香りを通じて、日常を少し特別にする。」をコンセプトに、フレグランス・ボディケア・スキンケアを展開!ブランド立ち上げから急成長を続け、現在はEC・店舗・SNS・CRMなど複数チャネルを横断したブランドグロースを加速させるフェーズ
2020年の創業以来、アパレルブランドおよびフレグランスブランドの企画から製造、販売までを一気通貫で手がけてきました。 市場トレンドと消費者インサイトを捉えた商品企画力と、スピーディーなサプライチェーン構築を強みとし、国内外に向けた多様なアパレルビジネスを展開しています。 創業5年で売上100億円を達成し、現在は2029年に向けて500億円規模の企業成長を目指す急成長スタートアップとして、D2C領域においても国内有数のポジションを確立しています。 今後は、既存の事業で培った企画力・生産力・販売力を基盤に、D2C領域や海外市場への展開をさらに加速し、グローバルに通用するブランドおよびプロダクトの創出を目指します。
〒150-0001 東京都渋谷区神宮前2丁目34番17号住友不動産原宿ビル20F
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
710~2500万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ クライアント企業におけるサーキュラーエコノミー(循環経済)の実現に向け、事業構想の立案からサプライチェーンの再構築まで一貫して支援を行います。 ◎サーキュラーエコノミー推進に向けた構想策定・現状分析 ・既存事業のサステナビリティ課題の特定と環境影響(ESG)分析 ・循環経済モデルを取り入れた新規事業の企画立案および変革に伴走する実行支援 ◎サプライチェーンの構造改革と連携強化 ・資源循環を踏まえたグローバルサプライチェーンの再設計・推進 ・社内外のステークホルダーとのアライアンス構築や利害調整 ・最新動向を踏まえたナレッジ開発や新規サービスラインの拡張 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎大手総合商社向け事業創出 ・資源循環領域における新規事業の構想策定および立ち上げ支援 ◎製造業向けサービス・事業構想 ・大手精密機器メーカーにおける資源循環テーマのサービス企画推進 ・大手輸送機器メーカーにおける循環型ビジネスモデルの事業構想企画
◆必須(MUST) ◎コンサルファーム、シンクタンク、事業会社での事業企画・PM経験(3年以上) ◎サーキュラーエコノミーやサステナビリティ、環境ビジネスへの強い関心・基礎知識 ◎複数ステークホルダーとの折衝・提案経験 ◎論理的思考力、プレゼンテーションスキル ◎日本語ネイティブまたはビジネスレベル、英語ビジネスレベル(読解・会話) ◆歓迎(WANT) ◎サーキュラーエコノミー関連政策や業界動向に関する深い知見 ◎製造業、消費財、小売、インフラ等の業界実務経験
-
500~1050万
同社グループにおける子会社・関連会社の管理・支援業務を担当いただきます。 グループ全体の業務品質向上やガバナンス強化を目的に、制度設計から運用支援まで幅広く携わるポジションです。 あわせて、経営企画室の総括業務の一部も担当いただきます。 【業務詳細】 ・子会社・関連会社に関する管理ルールの策定および運用 ・業務品質向上に向けた支援施策の企画・実施 ・子会社・関連会社の設立や解散などに関する支援 ・グループ会社に関する各種報告事項の取りまとめ ・経営会議運営、職務権限管理、マニュアル管理などの総括業務 ・各部門からの依頼事項の集約および報告対応 管理対象は、複数の子会社・関連会社にわたり、事業内容もエネルギーサービスや通信関連サービスなど多岐に及びます。 グループ全体を俯瞰しながら業務を推進していただきます。 【責任・期待される役割】 本ポジションでは、グループ会社の状況や事業環境を的確に把握し、持続的な成長と業務品質向上に向けた管理・支援のあり方を検討していただきます。制度やルールの整備だけでなく、関係者との調整を通じて実際の運用まで担う役割を想定しています。
・内部統制関連業務(関係会社のリスク管理)または経営企画業務の経験 以下いずれか1年以上の経験必須: ・事業会社における経営企画、事業企画、管理部門の経験 ・関連会社のリスク管理や内部統制、ガバナンス関連業務に主体的に携わった経験 【歓迎条件】 ・子会社・関連会社の管理・支援にかかる業務の経験 ・特に、リスク管理、内部統制、ガバナンス関連業務の経験3年以上
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590~670万
「毎日利用し続けたい」価値をつくりサービス・プロダクトを通じて収益と成長を生み出すという部門ミッションのもと、Pontaアプリの利用促進・定着化を推進するグロースマーケティングをお任せします。 ・ユーザー行動データやUXリサーチを活用した課題発見・仮説設計 ・DAU・継続率などのKPI設計およびモニタリング ・ユーザーコミュニケーション設計を含む体験価値向上施策の立案・実行 ・Push通知・メール・アプリ内施策を活用したCRM/グロース施策の企画・推進 ・A/Bテストや効果検証を通じた継続的な改善活動の推進、リード ・PdM・デザイナー・エンジニアと連携したプロダクト改善および新機能企画 など
【必須スキル・経験】 ・CRMまたはグロース領域の企画・運用経験 ・KPI設計・改善サイクルの実行経験 【キャリアステップ】 ・Pontaアプリのグロースマーケティング経験をもとにPMMのエキスパートを目指す ・プロジェクト推進やメンバー育成の経験を積み、PMMチームのリーダー・マネージャーを目指す ・PMMやUX、開発部門との横断プロジェクト推進経験をもとに、全社横断のプロジェクトを推進するPMを目指す
■ポイント事業■マーケティング事業 <会員数>1億2,615万人(2026年3月末日)<提携社・ブランド数>155社・228ブランド(2026年8月1日)、36万店舗(2026年8月1日)
650~1500万
■ ミッション ・「良い景気を作ろう。」をミッションに掲げ、経営管理・予実管理領域のSaaSとして急速に事業を拡大する株式会社ログラス。 ・マルチプロダクト展開や本格的なエンタープライズ浸透、次期資金調達を見据える同社において、目先の事業計画実行に留まらず「3〜5年・5〜10年スパンでの会社の絵(事業ポートフォリオ・収益構造)」を具体的に描き出すストラテジックプランニングの専門人材が求められています。 ・本ポジションのミッションは、経営陣の最も近い立ち位置で中長期的な成長シナリオを構築し、バックキャスト思考で「今打つべき手(事業・組織への投資)」を設計し、論点や優先順位を提示することです。 ■ 具体的な業務内容 ・入社後は既存の事業計画・KPI構造の理解からスタートし、短期計画と中期シナリオの「橋渡し」を中心に担います。ゆくゆくは資本政策や新規事業、M&Aなど広範なテーマへ役割を拡張していただきます。 ・【中長期シナリオプランニング】マクロ環境やAI等のテクノロジートレンドを踏まえた複数の成長シナリオ(ベース/アップサイド/ダウンサイド)の構築。各シナリオにおけるARR・売上・利益・キャッシュフローや組織構造のイメージ作成。 ・【中期経営計画・事業計画の設計】中期経営計画(3〜5年)の骨子設計、四半期/年度事業計画とのギャップ分析、および投資テーマ(プロダクト開発、GTM強化、海外展開など)の優先順位付け。 ・【財務・KPIモデリング/資本政策支援】ARR・解約率・CAC・LTV・バーンマルチプル等のSaaSドライバーを組み込んだ中長期PL/BS/CFモデルの構築・運用。資金調達や上場準備を見据えたエクイティストーリー・バリュエーションの検討支援。 ・【経営アジェンダの整理】経営陣との定例ディスカッションを通じた中長期アジェンダの整理、経営会議向けの論点提供・ディスカッション設計。 ■ 本ポジションの魅力 ・自ら作った仕組みが「全社の標準」になるフェーズ:経営陣が参加する会議から現場の運用まで多岐に入り込み、自身が設計した会議体やダッシュボードが会社のOSとなっていく手触り感を得られます。 ・マルチプロダクト×GTMの「設計ど真ん中」:単一プロダクトから複数プロダクト展開へと移行するシリーズB〜CフェーズのSaaS企業において、「事業ポートフォリオ」の発想を現場のGTM施策まで一気通貫で落とし込める非常に裁量の大きなポジションです。 ・CFO・CSOと並走するキャリアパス:将来的に経営企画・事業企画組織のリードや、経営直下のストラテジーリーダーへとキャリアを広げる豊富な機会が用意されています。 ■ 働き方 ・コアタイム10:00〜15:00のフレックスタイム制を導入。在宅勤務(リモートワーク)も可能であり、自律的かつ柔軟にパフォーマンスを最大化できる環境が整っています。
【必須の経験】 ・以下の①〜③のいずれかの実務経験をお持ちの方 ・①事業会社での経営企画/コーポレートストラテジー/事業企画経験(目安5年以上)。PL/BS/CFを用いた財務モデリングやKPIドライバーを組み込んだシミュレーションを含む、中期経営計画等の策定経験。 ・②戦略/総合コンサルティングファーム等でのコンサルタント経験(目安3年以上)。かつ、事業会社側で計画の実行フェーズに一定期間コミットした経験。 ・③VC/PE/CVC/投資銀行等での投資・アドバイザリー経験(目安3年以上)。かつ、事業会社での中期計画・事業ポートフォリオ検討に関わった経験。 【歓迎される経験・スキル】 ・B2B SaaS企業、またはサブスクリプションモデルの事業会社での勤務経験 ・ARR、NRR、LTV、CAC、バーンマルチプル等、SaaS特有の指標を用いた事業計画や投資判断の経験 ・FP&A/EPM/ERP領域、または経営管理・会計・財務領域に関する基礎知識 ・シリーズB〜Dなど成長フェーズのスタートアップでの資金調達・上場準備に関連する業務経験 ・新規事業/M&A/PMIなど、中長期の事業ポートフォリオを変化させるプロジェクトへの関与経験 ・経営会議・取締役会向けの資料作成および説明経験
クラウド経営管理システム「Loglass 経営管理」の提供・開発。データとAIの活用を推進し、経営リソースの最適配分を意思決定できるプランニング・プラットフォームを展開。
420~600万
代表直下の社長室メンバーとして、新規事業の推進と経営企画を幅広く支えるポジションです。既存事業の拡大に加え、自社事業の「0→1」に注力する成長企業で、新規事業の黒字化や経営課題の解決を実務レベルで推進します。 【新規事業サポート】 ・新規事業の企画、検証、改善の実行支援 ・市場調査、競合分析、ユーザーヒアリング ・社内外の関係者との調整、プロジェクト推進 ※時計・ブランド品の二次流通、シミュレーションゴルフ、AIスクール、TikTok Shop等 【経営企画サポート】 ・全社戦略の立案・実行における経営陣の支援 ・各事業本部のKPI進捗管理、予実分析 ・業務改善、生産性向上プロジェクトの推進 ・M&Aに関する調査、資料作成、交渉補助 代表・経営陣の近くで意思決定の視点を学び、将来は新規事業責任者、子会社代表、CxOを目指せる環境です。営業・販売などの顧客折衝経験や、店舗運営、企画経験も活かせます。
【職種未経験歓迎】 ・自ら仮説を立て、実行・検証できる方 ・未経験領域にも飛び込める好奇心と行動力 ・指示待ちではなく、自ら課題を発見して動ける方 ・高い成長意欲を持ち、変化の速い環境を楽しめる方 【歓迎】 ・営業、販売など顧客折衝の経験 ・店舗管理、店長、事業推進、業務改善の経験 ・ロジカルシンキング、定量分析、会計の基礎知識 ・Excel/Googleスプレッドシートでのデータ整理・分析 ・企画書、提案資料の作成経験
広告代理、広告コンサルタント、クリエイタープロダクション、ITシステム・Webメディア制作、D2C、事業・HRコンサルティング、店舗・二次流通・プロダクト等のサービス事業
550~850万
■担当業務 事業戦略の企画・実行に係る、社内および政府機関・民間事業者等の社外関係者との調整業務全般をお任せします。 ■具体的には: 現行事業の円滑な推進、及び、中長期戦略に基づいた事業の企画・実行のために必要な社内関係部署間の調整をStrategy & Implementation unitの担当メンバーと共に行っていただきます。また、必要に応じて、政府機関、他民間事業者、コンサルタント等との連絡調整もご担当いただきます。 ・戦略の企画・実行支援: 中長期戦略に基づいた事業企画および、現行事業の円滑な推進 ・社内横断調整: Strategy & Implementation unitのメンバーと共に、関連部署間の意思疎通や課題解決の調整 ・外部ステークホルダー対応: 政府機関、地方自治体、民間事業者、コンサルタント等との連絡・業務調整 ・プロジェクト管理: 技術開発マネジメント・公的機関からの補助金を得た技術開発・実証事業の推進、および財務計画・管理 ※業務の重要性や緊急度に応じて、担当案件を柔軟に調整します。
■必須要件 ・事業の企画・運営(社内外調整)の実務経験 ・国および地方自治体等の公的機関との業務調整経験 ・英語を用いた実務経験(会議運営、資料作成等に抵抗がないレベル) ・ネイティブレベルの日本語運用能力 ■歓迎要件 ・通信・機械・情報等の技術に関する知識や実務経験 ・財務の基礎知識(P/L、C/F等の理解)
・SAR画像データ販売 ・衛星データを利用したソリューションサービス ・小型SAR衛星の開発・運用
420~1750万
スポーツ・スマートシティ事業本部では「スポーツの力で"ひと"と"まち"を元気にする」をビジョンに掲げ、国内3大プロスポーツ(野球/横浜DeNAベイスターズ、バスケ/川崎ブレイブサンダース、サッカー/SC相模原)チームの運営及び、スポーツの力を核とした街づくりへのチャレンジを行っています。 横浜スタジアムに隣接する街区の開発(BASEGATE横浜関内)や、川崎駅のアリーナシティ開発等、大きなプロジェクトも控える中で、それらの実現を着実に行うことと、更に事業の輪郭を広げるための検討を強化していく予定です。 その中でマーケティング部は、攻めの横断組織として、保有するスポーツ3チームや施設等のアセットを活用し、各事業を非連続に成長させるための戦略立案から実行までを一気通貫で担う組織です。 本ポジションは単なるプロモーション担当ではありません。投資がフロー的に流れるのではなく、ストック的に積み上がる「仕組み」を設計し、事業そのものを成長させるマーケティングリードを求めています。事業のP&L構造を理解し、KPI設計から投資判断までを自ら行い、再現性のある成長モデルを構築できる方を歓迎致します。
◆必須スキル◆ ・事業会社でのマーケティング実務経験(目安:5年以上) - 戦略立案だけでなく、自ら実行し数値を動かされたご経験 -リソースが限定的な環境で事業を数倍に成長させた成功体験(または失敗体験)をお持ちの方 ・事業P&L・KPI構造の設計と投資判断をされたご経験 -抽象的な事業課題をマーケティング課題に分解し、予算配分・ROI管理まで一気通貫で推進できる能力をお持ちの方 ・複雑なステークホルダーマネジメント能力 -経営層・行政・外部パートナーなど異なるレイヤーの利害関係者と合意形成し、事業を前に進められたご経験 ◆歓迎スキル◆ ・マーケティング組織の立ち上げ、またはチームビルディングのご経験 ・プロスポーツ、エンタメ、または興行ビジネスにおけるtoC領域の事業経験 ・ブランド構築・リブランディングのプロジェクトリード経験 ・複数事業・複数プロダクトを同時並行でマネジメントされたご経験 ・大規模イベント・施設開発における集客・プロモーション経験 ・データ分析(SQL、BI、AIツール等)を用いた意思決定のご経験
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800~1200万
業務内容 ●事業内容 ・製薬企業の課題を高度なミーティング&イベントサービスを通じて解決する事業。 ①製薬企業が開催する医療従事者向けの講演会、IM、インナー向けのキックオフミーティングなどの企画・手配・運営 ②包括的な取扱を通じたミーティング&イベントに関する戦略的なアドバイス、コンサルティング業務(ITソリューションの提供含む) ③外資系製薬企業におけるグローバル調達基準実装に伴う日本でのインプリ支援 ④社内における円滑なオペレーションフロー構築(必要リソースの特定、実行計画の策定及び履行) ●目指す姿 ・医療従事者向け講演会の企画・運営・進行・造作等業務を担う。 ・M&E全体の企画立案から、運営・進行・演出、参加者管理をメインとし、会場、宿泊・交通手配、イベント当日の運営、オンサイトサポート、トラブル対応までEnd-to-endでのサービス提供を行う。 ●製薬企業向けPCO人財が担う具体的な業務 ・プロジェクトマネジメントと運営統括:M&Eプロジェクト全体の予算策定、スケジュール管理、品質管理、リスク管理。 会場、音響・映像、装飾、飲食、広報、セキュリティなど、多岐にわたる協力会社やベンダーの選定、交渉、ディレクション。 営業社員やグループ内関連部署と連携し、製薬業界特有のレギュレーションを踏まえプロジェクトを横断的にリード。 オンサイト(イベント当日)での運営指揮、緊急時の柔軟な対応、参加者へのホスピタリティ提供。 ・各種手配管理:イベントう会場、参加者の交通・宿泊手配の管理と提案 ・専門知識とコンサルティング:国際会議や製薬業界に特有のプロトコル、セキュリティ、多言語対応、法規制などに関する専門知識の提供。
必須 ●PCO/イベントプロデューサーとしての実務経験 ・顧客の従業員向けインターナルなM&E、BtoBマーケティングイベントや展示会などのアウターM&Eにおいて、単なる指示役ではなく自らが現場まで伴走した経験。 <以下、具体例> ・国際会議、大型展示会、企業イベント、インセンティブイベントなど大規模な案件の企画・運営・ディレクション経験(目安:3年以上)。 ・映像/音響/照明機材、造作、運営人員等に関する基本知識と、左記各社の選定、見積もり精査、発注調整、クリエイティブ管理、当日設営・撤去管理の経験。 ・マニュアル/台本などの基本的なM&E実務に必須の制作物関連を自ら作成、運用管理した経験。 ・企画立案から実行、効果測定までの一連のプロセスを主担当として推進した経験。 ●プロジェクトマネジメント能力 ・複数のステークホルダー(顧客、協力会社、社内関係部署)を巻き込み、プロジェクトを円滑に推進できる能力。 ・予算策定、スケジュール管理、品質管理、リスク管理の経験。 ●顧客折衝・提案力 ・法人顧客の課題やニーズを深く理解し、M&Eを通じたソリューションを提案・実行した経験。 ・顧客のブランド世界観やポリシーを汲み取った企画提案ができる能力。 ●コミュニケーション能力 ●柔軟な対応力と課題解決能力 ●PCスキル 等
■事業領域 ツーリズム事業 エリアソリューション事業 ビジネスソリューション事業 グローバル領域(訪日インバウンド事業含む)
700~980万
■ ミッション ・競輪・オートレースなどの公営競技を基盤に、投票体験に「コミュニケーション」や「エンターテインメント性」を掛け合わせた“ソーシャルベッティング”領域を展開する株式会社MIXI。 ・主力サービス「TIPSTAR」に加え、チャリ・ロト、netkeiba、PointsBetなど国内外の複数事業を有し、ポートフォリオ型での事業展開を進めています。 ・本ポジションのミッションは、これら複数事業を横断するストラテジー(FP&A)担当として、数値基盤を起点に戦略・投資判断をリードし、事業ポートフォリオ全体の収益性・資本効率の最大化を推進することです。 ■ 具体的な業務内容 ・本部長および事業責任者の“事業パートナー”として、データと仮説をもとに以下の意思決定支援・戦略実行を担います。 ・複数事業を横断した予算策定・予実管理のリード。 ・KPI・収益構造の分析を通じた、事業ごとの収益性・効率性の可視化およびレポーティング。 ・通期見通しやローリングフォーキャストの作成、シナリオプランニングの推進。 ・新規施策・新規事業・M&A等における投資対効果(ROI)および資本効率を踏まえた意思決定支援。 ・事業ポートフォリオ分析を通じたリソース配分・戦略意思決定の支援。 ・本部横断での数値基盤の整備・標準化、再現性のある経営判断プロセス(属人性を排した仕組み)の構築。 ■ 本ポジションの魅力 ・スポーツ×ベッティング×エンタメという高いポテンシャルを持つ成長領域において、MIXIの新たな収益の柱となる事業戦略の根幹に関与できます。 ・単一プロダクトの管理に閉じず、複数事業を横断するポートフォリオ視点での高度な分析・投資判断に挑戦できます。 ・本部長や事業責任者と極めて近い距離で経営アジェンダに参画し、戦略立案から実行、成果創出までを一気通貫で推進できるダイナミックな環境です。 ■ 働き方 ・コアタイムなしのフルフレックスタイム制(5:00~22:00)を導入しており、自律的かつ柔軟なワークスタイルを実現できます。 ・渋谷スクランブルスクエアの高層フロアオフィスを拠点とし、充実した福利厚生(年間24万円相当のカフェテリアプラン等)を活用しながら高いパフォーマンスを発揮できます。
【必須の経験】 ・事業戦略・投資判断・KPI設計など、事業成長に向けた意思決定に関わった経験 ・戦略コンサルティングファームでの実務経験、または事業会社における事業企画/経営企画/FP&A等の経験 ※数字を「管理」の道具としてではなく、事業成長のための「武器」として使える方を求めています。 【歓迎される経験・スキル】 ・複数事業・プロダクトを横断した分析・戦略立案の経験 ・データ分析を起点とした意思決定支援の経験 ・M&Aや新規事業の事業計画・財務モデリングの経験 ・スポーツ・エンタメ・公営競技領域への強い関心 ・抽象度の高いテーマに対し、自ら構造化し仮説を立てられる論理的思考力
スポーツ、ライフスタイル、デジタルエンターテインメント、投資事業などの多角的なサービス展開。ソーシャルベッティング領域をはじめ、コミュニケーションを軸としたサービスを創出。
500~800万
■ ミッション ・芸能人やアーティストとファンが直接繋がる月額会員制コミュニティアプリ『Fanicon』を展開するTHECOO株式会社。 ・Fanicon事業の急拡大および多角化に伴い、事業本部の収益最大化と健全な成長を牽引するコントロールオーナーを募集します。データに基づく精緻な思考で事業全体を俯瞰し、現場が納得して動けるロジカルな戦略を設計するブレインとしての役割が求められます。 ■ 具体的な業務内容 ・Faniconの成長と収益最大化に向け、本部全体のリスク管理や組織横断的なガバナンス統制を効かせながら、以下の業務を主導していただきます。 ・【事業管理・データ分析】ファンビジネスプラットフォーム事業全体の数値管理(売上・コスト・各種KPI)および予実管理。多角的なデータ分析による事業動向の把握、成長阻害要因の抽出、経営層・本部長向けの事業状況レポートやダッシュボードの策定・運用。 ・【戦略立案・事業開発】抽出した課題に基づく中長期の事業成長戦略とロードマップの立案。新規施策、アライアンス、既存機能拡張など「次の一手」となる戦略の企画・推進。 ■ 本ポジションの魅力 ・経営と現場を繋ぐ重要な役割として、自らが事業を伸ばしていくオーナーシップを持ち、スピード感のある意思決定環境で働けます。 ・自社で業界屈指の4面LEDスタジオ「BLACKBOX³」や配信スタジオ「PEAKS STUDIO」を保有しており、エンタメの最前線で事業をドライブする手触り感があります。 ■ 働き方 ・コアタイム11:00~15:00のフレックスタイム制。従業員が使用できる社内Barがあるなど、自由でクリエイティブな環境です。
【必須の経験】 ・事業企画、経営企画・戦略実務の経験(3年以上) ・マネジメント経験(チームマネージャーとしての経験3年以上) ・企画・分析スキル:ROIを明確にし、論理的に裏付けられた企画作成の実務経験 【歓迎される経験・スキル】 ・Webサービスやエンタメ、EC等の領域で、関連する法律(規約・著作権・決済など)を意識しながら事業を推進した経験 ・社内のルールや運用フローを整備し、他部門を巻き込んで組織に定着させた経験
インフルエンサーとコアファンのファンコミュニティアプリ「Fanicon」の運営、インフルエンサーの価値を見える化する「iCON Suite」の運営、オンラインマーケティングのコンサルティング業務など。