【損害保険(東京・埼玉)】住宅購入者への保険案内・社内保険管理/管理職候補
400~600万
ケイアイスター不動産
東京都中央区, 埼玉県本庄市
400~600万
ケイアイスター不動産
東京都中央区, 埼玉県本庄市
保険個人営業
保険法人営業
同社で住宅を購入されたお客様に対する火災保険のご案内・手続き業務は、これまで一部メンバーのスキルに支えられてまいりました。 今回の募集は、今後のさらなる事業成長に向けて既存業務の「属人化」から脱却し、組織としての標準化・基盤構築を推進していただくための増員です。 プレイングマネージャー(管理職候補)として、社内保険の管理やお客様対応などの実務を行いつつ、業務の標準化やメンバーの育成・管理をお任せします。 【 具体的なお仕事内容 】 ▼社有・グループ内の保険管理(社内事務) ・各店舗・事業所の火災保険管理 ・社有車の自動車保険管理 ・その他各種損害保険の契約管理・更新手続き ▼住宅購入者様への火災保険ご案内(顧客対応・手続き) ・新規:当社で住宅を購入されたお客様への火災保険のご案内・契約手続き ・既存:満期を迎えるお客様へのフォロー、更新手続き ※飛び込み営業やテレアポ等の新規開拓業務は一切ございません。 ▼組織化・標準化(マネジメント業務) ・業務フローの整備、マニュアル化 ・メンバーの育成、進捗管理、業務の平準化 ■ ここがポイント! 組織の基盤づくりを担うポジション: ゼロからの立ち上げではなく、既にある業務の効率化やマニュアル化を進め、強固な組織を作るミッションです。 プライム上場グループの安定感: 確かな顧客基盤があるため、無理な新規開拓に追われることなく、業務に集中できます。 働きやすい環境: 土日休みの完全週休2日制で、全社的に残業削減に取り組んでいます。
■マネジメント経験をお持ちの方 ■損害保険の実務経験をお持ちの方 ■損害保険募集人資格をお持ちの方 ■普通自動車運転免許をお持ちの方
正社員
有 試用期間月数: 6ヶ月
400万円〜600万円
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00 ※全社で残業削減に向けて取り組み中※ 定時までに業務を終了できるよう、メリハリをもって働ける環境です。
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
年末年始・GW・夏季・慶弔・有給・介護・生理・ハネムーン・ボランティア等
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
東京都中央区
埼玉県本庄市
■資格取得支援 └1度目の受験に関してのみ、適応となります。 ■産休育休制度(※取得実績多数) ■時短勤務制度(※適用条件あり) ■時差勤務制度(※適用条件あり) ■社員持株制度(※奨励金20%)※2025/8現在 ■社員表彰制度 ■社内研修制度(入社時研修・昇進時研修・階層別研修 etc) ■慶弔金 ■社内ホットライン設置 ■ジョブローテーション制度 ■AMH(卵巣予備能)無料検査 ■カウンセラーによる健康相談無料 ■フリーエージェント制度 ∟自身で別部署への異動を志願することができます
最終更新日:
500~2000万
入社後2~5年でのマネージャー昇格を見据え、初期はプロのコンサルタントとして、お客様の人生・企業経営課題を生命保険で解決するミッションを担います。 ■入社直後~2年間:プレイヤーとして法人・個人のお客様へ生命保険のコンサルティング営業を担当。お客様のニーズに合わせ、専門知識を駆使したオーダーメイドの商品提案と課題解決を提供します。 ■入社2~5年目以降:マネージャーとして、ライフパートナーの育成・同行営業・フォローアップ・採用活動など、チームマネジメント全般をお任せします。 ※営業方法や働き方など詳細については面接で丁寧にご説明します。
【いずれも3年以上の経験必須】 ■営業経験(業界・法人/個人不問) ■リーダー/マネージャー等のマネジメント経験(例:営業推進、採用活動等) 【歓迎】 ■キャリアUPしたい・管理職を目指したい志向をお持ちの方 ■働き方: 勤務時間や休日を自由に設定可能。リモートワークもOKで、ワークライフバランスを重視した働き方が実現可能 ■成長環境: 本社導入研修、資格取得サポート、優秀な先輩社員との同行営業等、手厚い研修体制 ■キャリア: 早期にマネージャーとしてチーム育成・経営に携わるキャリアに挑戦できます。■評価体系: 3年目以降は報酬に上限なし。成果が正当に評価されます。(例:1年目400~1200万円、2年目400~2000万円)
生命保険のコンサルティングセールス事業
~3000万
■ 仕事内容 【概要】 ・「不動産での資産形成を、あたりまえにする。」をビジョンに掲げ、会員数51万人を超える日本最大級のAI不動産投資サービス『RENOSY』を展開するGA technologiesにて、グローバル事業の米国不動産セールス(メンバー/マネージャー候補)として参画します。 ・米国第2位のSFR(Single-Family Rental/戸建て賃貸物件)マーケットプレイスを展開するRenters Warehouse社と連携し、日本在住の富裕層投資家に向けた米国不動産投資サービスを提供・新規顧客を開拓します。 ・立ち上げ期の事業部において、急拡大するスケールを体感しながら、セールスプロフェッショナルとして事業拡大を牽引するポジションです。 【具体的な業務】 ・日本在住の富裕層投資家に対する米国不動産のコンサルティングセールス ・商品説明および顧客ごとの投資シミュレーション作成 ・収益性、税制メリット、カントリーリスク等の詳細説明 ・株式・債券・国内不動産など、他の資産運用手法との比較・ポートフォリオ提案 ・※マネージャー候補の方は、チームマネジメントや営業プロセスの標準化・型化も担当 【ポジションの魅力・環境】 ・年俸800万〜3,000万円(固定給+インセンティブ)という、成果がダイレクトに還元される高い報酬水準 ・配属先(Private Wealth Advisory)は約9割が中途入社で、証券・金融・大手デベロッパー出身の実力者が揃う刺激的な環境 ・すでに会員数51万人を抱えるRENOSYの強力な顧客基盤・テクノロジーアセットを活用しつつ、0→1・1→10の事業開発・組織づくりを推進可能
■必須(MUST): ・- toCまたはtoB営業の実務経験(3年以上) ・- スピード感を持って自己成長を遂げたい方 ■歓迎(WANT): ※以下のいずれかに該当する方 ・- 証券会社、銀行、保険会社など金融業界でのリテール営業、または富裕層営業の実務経験 ・- 不動産業界(売買仲介、デベロッパー等)での営業経験、または米国不動産事業に関わった経験 ・- 金融、保険、税金、不動産に関する専門知識 ・- 営業組織においてトップクラスの実績や表彰歴をお持ちの方 ・- 大学または大学院卒 ・- 学生時代に何かに打ち込んだ経験(体育会、留学等) ■求める人物像: ・- ベンチャーマインドのある組織で、大きな裁量を持って自律的に動ける方 ・- 急拡大する事業のスケールスピードを楽しみ、柔軟に役割を変えられる方 ・- プレイングマネージャーとして実務を牽引しつつ、チームの数値管理・育成ができる方
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400~550万
■職務内容: 不動産会社に対する「家賃保証サービス」の提案活動を行います。 <家賃保証サービスとは?> 家賃保証サービスは、万が一、家賃の滞納が発生した場合にも貸主に入金されるため、滞納による不動産オーナー様の収入減のリスク回避するためのサービスです。 また、滞納家賃の集金・回収代行サービスを不動産オーナー様および不動産管理会社様のリスクおよび負担を軽減するために、現在多くの賃貸物件で加入がされているサービスです <具体的な仕事> 【既存顧客営業】…定期的に取引先(不動産会社)へ訪問し、お客様と信頼を深めていただく業務となります。 その他、新サービスのご提案を行うことで同社の「家賃保証サービス」を長期的に使用してもらうことがミッションです。 【新規顧客営業】…不動産賃貸仲介会社様や不動産管理会社様に訪問していただき、顔と名前が一致するレベルに到達することがミッションです。 その後は顧客の悩みなどをヒアリングし、サポート提案を行います。健全な財務体制と業界内での長い歴史、そして多くのノウハウを強みに持っており、業界内で同社名を知らない会社はほぼないので大抵の場合はスムーズに商談を進めることが可能です。 <インセンティブについて> 取引先の顧客が継続してサービスを利用した場合は、自身の収入アップを狙うことができます。
<学歴不問・業種未経験歓迎・職種未経験歓迎> ”何か一生懸命に取り組んできた”ご経験があれば、ご面接でお話をお伺いできればと考えております。 ■歓迎条件 ・お仕事で比較的長めの人間関係が大切になるお仕事をされてきた方 └長期的にお客様と関わり信頼関係の構築が得意な方にはピッタリなお仕事です
■事業内容: 家賃債務保証業 ※不動産業界で欠かせないサービスとなった「家賃保証サービス」。業界の中でトップクラスの知名度を誇るのが、リーディングカンパニーである日本セーフティーです。
400~550万
■職務内容: 不動産会社に対する「家賃保証サービス」の提案活動を行います。 <家賃保証サービスとは?> 家賃保証サービスは、万が一、家賃の滞納が発生した場合にも貸主に入金されるため、滞納による不動産オーナー様の収入減のリスク回避するためのサービスです。 また、滞納家賃の集金・回収代行サービスを不動産オーナー様および不動産管理会社様のリスクおよび負担を軽減するために、現在多くの賃貸物件で加入がされているサービスです <具体的な仕事> 【既存顧客営業】…定期的に取引先(不動産会社)へ訪問し、お客様と信頼を深めていただく業務となります。 その他、新サービスのご提案を行うことで同社の「家賃保証サービス」を長期的に使用してもらうことがミッションです。 【新規顧客営業】…不動産賃貸仲介会社様や不動産管理会社様に訪問していただき、顔と名前が一致するレベルに到達することがミッションです。 その後は顧客の悩みなどをヒアリングし、サポート提案を行います。健全な財務体制と業界内での長い歴史、そして多くのノウハウを強みに持っており、業界内で同社名を知らない会社はほぼないので大抵の場合はスムーズに商談を進めることが可能です。 <インセンティブについて> 取引先の顧客が継続してサービスを利用した場合は、自身の収入アップを狙うことができます。
<学歴不問・業種未経験歓迎・職種未経験歓迎> ”何か一生懸命に取り組んできた”ご経験があれば、ご面接でお話をお伺いできればと考えております。 ■歓迎条件 ・お仕事で比較的長めの人間関係が大切になるお仕事をされてきた方 └長期的にお客様と関わり信頼関係の構築が得意な方にはピッタリなお仕事です
■事業内容: 家賃債務保証業 ※不動産業界で欠かせないサービスとなった「家賃保証サービス」。業界の中でトップクラスの知名度を誇るのが、リーディングカンパニーである日本セーフティーです。
500~750万
障害のある方のご家族に対し、将来の生活設計やお金の不安を解消するライフアドバイザーをお任せします。福祉と金融の両側面から、親なきあともご本人が安心して暮らせる仕組みを共に構築する役割です。 ■親なきあとに向けたそのご家族の課題や希望に応じたライフプランの作成、実現のサポート■親なきあとを見据えた生命保険の提案■セミナーを中心としたマーケティング施策の企画・登壇■生命保険、家族信託の組成サポートだけでなく、現在自社開発中の遺言作成/死後委任事務契約/任意後見サポートの活用についてもご提案いただきます。
【いずれか必須】■金融(銀行、証券、保険)または不動産での営業経験2年以上■金融又は不動産での営業経験1年以上+他社で個人営業経験2年以上(業界問わず) 【魅力】■福祉と金融の専門性を磨き一家庭の人生に深く関わる社会貢献度の高いお仕事!■単なる商品販売ではなくご家族の切実な不安を安心に変える伴走者としての介在価値を実感できます。■相談しやすく活気あるチーム体制のため、未経験分野があっても学びながら成長することができます。■フルフレックスタイム制のため、顧客との商談等を柔軟に自分で設計できます。■研修とOJTがあるため福祉の知識がなくても安心です。
■学習塾及び幼児教室の運営事業 ■児童福祉法に基づく障害児支援事業 ■障害者総合支援法に基づく就労支援事業 ■インターネットメディア事業 ■その他
700~1500万
■仕事内容 不動産投資を主軸に、保険・証券・債券まで資産形成全般を扱う総合コンサルタントとして、お客様の人生を丸ごと支えていただきます。新規開拓は既存のお客様からのご紹介やご自身のネットワークが中心。単一商材の枠を超え、「資産形成のオールラウンダー」として自分のマーケットを育てるポジションです。 ■具体的な業務 ・紹介・既存ネットワーク経由の新規開拓 ・立ち上がり期はセミナー・個別相談の反響商談(平均年収700〜800万円前後のアッパーマス層)も振り分けでサポート ・インサイドセールスからのトスアップ案件への対応 ・ライフステージの変化(年収アップ・転職・家族増加など)に応じた追加提案 ・一人前になると30〜50名程度の顧客を担当(既存顧客の引き継ぎあり) ※数字の目安:月2件が最低ライン、月3件以上で一人前。不動産は大口1契約で3〜4件分となるケースも。 ■この仕事の魅力 ・社長自身が「売上至上主義」を好まず、お客様の話を聞いて寄り添う提案営業を大切にする社風です ・不動産・保険・証券・債券を横断して提案でき、真の「資産形成のパートナー」になれる ・過度に利益を乗せない、誠実で透明性の高い「ホワイトな売り方」を徹底。顧客満足度も定期アンケートで測定 ・お客様が住宅購入・保険見直し・資産運用・紹介と何度も戻ってくる長期関係(紹介は3人に1人程度)。LTVが高まるほど収入・評価もアップ ・全商談を録画・共有し、AI活用のフィードバックで早期に成果を出せる環境。保険・証券・金融経験者は特に立ち上がりが早い傾向です ■募集背景 全社売上約250億円のうち約190億円をコンサルタントが創出。コンサル職は会社として最も強化したいポジションで、今期は各部門で前年比1.5倍を目指す成長フェーズです。単一商材でキャリアを積んだ方が「もっと幅広い提案をしたい」「透明性の高い会社で長く働きたい」と入社するケースが多いポジションです(募集人数10名)。 ■キャリアパス 上場を目指すフェーズで、取締役と直接話せる距離感。チームリーダー→マネージャー→管理職の「縦」、保険・証券・IFAへ幅を広げる「横」、仕入れ・開発・リノベーション・管理・マーケティングなど別部署への「斜め」と、多様なキャリアを選べます。 ■FANTAS technologyについて 理念は「ファンになっていただける企業になる。」、ビジョンは「テクノロジーの力で、より多くの人に、最適な資産運用を届ける。」。不動産・保険・証券などを横断し、その時々に合った資産運用をワンストップで提供するウェルステックカンパニーです。売上は約250億円(2025年度実績)。約16万人のお客様データとテクノロジーを活かし、転職・結婚・子育て・相続といった人生の節目に寄り添う提案を行っています。 大切にしているカルチャーは「あとひとつを足す」「“在り方”を足す」「わたしの未来を足す」「one for allを足す」の4つ。最後のひと工夫を惜しまず、部署を超えて高め合う仲間と働けます。
【必須要件】 ・日系大手企業(メーカー・金融・商社・インフラ等)での法人または個人営業のご経験 ・ご自身の顧客基盤や人脈を起点に、提案・関係構築を進めていける方 ・年収700万円以上のお客様(アッパーマス層)と信頼関係を築けるコミュニケーション力 【歓迎要件】 ・高単価・無形商材、または個人富裕層・経営者層向けの営業経験 ・保険・証券・金融・不動産いずれかのご経験 ・FP資格、またはご自身での資産形成・投資のご経験 【特に評価される経験】 外資系生命保険会社や証券会社で、会社の看板ではなくご自身の魅力と提案力で実績を上げてきた方。保険・証券だけでなく不動産投資も組み合わせ、お客様のライフプランニング全体を支えたい方に最適です。 「高単価商材×個人営業×数字責任」の掛け合わせ。例:保険・証券・金融系の個人営業(FP・IFA実績は特に歓迎)、不動産売買仲介・投資用・新築での成約実績、自動車ディーラー・ブライダル・ハイエンド商材、人材系キャリアアドバイザー ※FP資格は入社後に取得いただく想定です。
テクノロジーの力でより多くの人に最適な資産運用を届けるウェルステック事業。▶ウェルス・マネジメント・プラットフォーム事業(保険・証券・NISA・不動産投資型クラウドファンディング等の金融領域、不動産投資・賃貸/売買仲介・新築マンション開発・リノベーション・不動産管理等の不動産領域を網羅した資産運用・住宅コンサルティング)▶ウェルス・エデュケーション・プラットフォーム事業(マネカツ・FANTAS study・FANTASコミュニティ等の金融教育サービス)
700~1500万
■仕事内容 「反響案件」メイン!保険・証券を中心に、富裕層・オーナー層への資産コンサルティング営業をお任せします。FANTASは保険・証券・不動産と幅広い金融商品を扱い、特定の商品に偏らない「お客様にとって最適な提案」ができる会社です。代理店の立ち位置ではありますが、特定の商品を売らなければならない縛りはありません。不動産のご提案は専門部署への送客が中心ですが、知識を活かして総合的な提案を行えます。 ■具体的な業務 ①反響・紹介案件を中心とした商談(メイン) ・自社セミナーで資産形成や保険の見直しに関心を持ったお客様との商談 ・反響が非常に多く、インサイドセールスが獲得した見込み顧客を引き継ぐため、ご自身での新規開拓や見込み客探しは不要。反響で来たお客様のライフプランニングに集中できます ・リーズ案件もあり、意欲次第で月10〜20件程度の新規接触が可能 ②自己集客(裁量あり) ・ご自身のスタイルでの集客も歓迎。自己集客からの成約はインセンティブ比率が優遇されます ③クロスセル・社内連携 ・実需不動産の売買・仲介など専門外のニーズは社内の専門セールスへパス。お客様との長期的な信頼関係を築きやすい体制です ■この仕事の魅力 ・社内にはCOT会員も在籍し、業績を上げやすい環境です。中途未経験から約2年でMDRT水準に達したメンバーも。質の高いノウハウを吸収できます ・Webマーケティング(セミナー等)や社内連携からの案件が中心。少数精鋭部署のため商談機会が豊富で、圧倒的な場数を踏めます ・保険・証券・不動産を組み合わせた資産運用提案で、市場価値の高いスキルが身につきます ・フレックスタイム制や週1在宅など自由度の高い働き方、土日祝休み・年間休日124日 ・高水準のインセンティブ。トップセールスは固定給480万円+インセンティブ1,500万円超えの実績も ■募集背景 不動産をメインに成長してきた当社が、保険・証券の取り扱いを開始してまだ日が浅い新しい事業です。社内には大手証券会社出身者や保険代理店経験者が活躍中で、各分野のプロと連携しながらスキルを高め合えます。また、toC向け不動産事業(収益・実需)を幅広く展開しているため、社内のオーナー様や賃貸入居者様など潜在的な見込み顧客が豊富に存在。立ち上がったばかりの事業で裁量を持ち、事業の基盤づくりから関わり、将来のコアメンバーを目指していただける方を増員募集します。 ■FANTAS technologyについて 理念は「ファンになっていただける企業になる。」、ビジョンは「テクノロジーの力で、より多くの人に、最適な資産運用を届ける。」。不動産・保険・証券などを横断し、その時々に合った資産運用をワンストップで提供するウェルステックカンパニーです。売上は約250億円(2025年度実績)。約16万人のお客様データとテクノロジーを活かし、転職・結婚・子育て・相続といった人生の節目に寄り添う提案を行っています。 大切にしているカルチャーは「あとひとつを足す」「“在り方”を足す」「わたしの未来を足す」「one for allを足す」の4つ。最後のひと工夫を惜しまず、部署を超えて高め合う仲間と働けます。
【必須条件】 ・下記いずれかの営業経験 保険会社・保険代理店、証券会社・銀行・その他金融機関 【歓迎条件】 ・外資系保険会社、フルコミッション型の保険会社での営業経験 ・前職でトップセールスの実績や表彰経験をお持ちの方 ・金融業界(証券・保険・銀行など)の経験を活かして稼ぎたい方 【求める人物像】 ・納得感のある報酬・評価を求めている方 ・高い収入を目指したい方 ・知識欲や上昇志向をお持ちの方 ・組織・仕組み構築においても経験を積んでいきたい方 ・商材の幅を広げ、自分の実力を試したい方
テクノロジーの力でより多くの人に最適な資産運用を届けるウェルステック事業。▶ウェルス・マネジメント・プラットフォーム事業(保険・証券・NISA・不動産投資型クラウドファンディング等の金融領域、不動産投資・賃貸/売買仲介・新築マンション開発・リノベーション・不動産管理等の不動産領域を網羅した資産運用・住宅コンサルティング)▶ウェルス・エデュケーション・プラットフォーム事業(マネカツ・FANTAS study・FANTASコミュニティ等の金融教育サービス)
480~480万
当社のリスクコンサルタントとして、法人のお客様に向けた損害保険の営業をメインにご担当いただきます。 ■日新火災の研修制度(2年間・週1日)を活用したリスクマネジメントの専門習得■労災上乗せ保険や企業賠償保険を中心とした法人顧客向け提案(週4日)■ご入社後の初期2ヶ月間においては、名刺獲得とリレーション構築の推進をお任せ■会社から提供される顧客リストに基づく新規アプローチおよび見込み客獲得■お客様のビジネスリスクや潜在課題に合わせた最適な保険プラン提案・契約締結[業務の変更範囲:当社業務全般]
【必須】■販売・接客などご経験をお持ちの方※営業のご経験をお持ちであればよりご活躍いただけます。 【魅力】■建設業特化の強みを活かし、業界内の事故対応実績や課題解決ノウハウで独自の高い成長性と優位性を確保しています。■業界未経験の方でも一律でオファー年収480万円を確約。待遇面でも高い安心感があります。■大手保険会社での手厚い出向研修と自社提供リストにより、短期間で着実にプロへ成長できる育成環境が整っています。
■損害保険代理店業 ■生命保険の募集に関する業務 ■企業向けリスクコンサルティング業務 ■法人会制度商品の推進 ■商工3団体制度商品の推進(日本商工会議所、全国中小企業団体中央会、全国商工会連合会) ■YouTube動画の配信 等
450~550万
■仕事内容 不動産・金融未経験から、高単価商材の「本物の営業力」を身につけるポジションです。インサイドセールスとして、Meta広告などからセミナー・個別相談に申し込まれたお客様(平均年収700〜800万円前後のアッパーマス層)を担当。自社セミナー「マネカツセミナー」「FANTAS study(税金対策)」参加者のアフターサポートとして、感想・疑問・不安の解消から入り、潜在ニーズを深掘りします。まずは「商談をつくる力」を鍛え、フィールドセールスへのステップアップを目指していただきます。 ■具体的な業務(テレアポではありません) インサイドセールスといっても、リストに片っ端から電話をかけるテレアポ業務ではありません。資産形成に関心を持ってくださったお客様が相手です。業務は大きく3つです。 ①セミナー参加者との初回面談・アポイント(業務の中心) オンライン・対面のセミナーに参加されたお客様と最初の面談を行い、職業・年代・資産形成状況をヒアリング。潜在ニーズを深掘りし、通常3〜4回の面談を経て、適した商材の担当フィールドセールスへつなぎます ②セミナーに参加予定だったお客様へのフォロー 急遽参加できなくなったお客様にご連絡し、改めて面談のアポイントを調整します ③過去のお客様の掘り起こし 1〜2年前にセミナーや商談に参加されたお客様に改めてアプローチし、現在の状況やニーズをお伺いします ■未経験からの成長導線 ・研修期間(約2〜3ヶ月):座学+OJT。商談はすべて録画され、成功事例をもとにAI活用のフィードバック ・3ヶ月目〜:実際の個別相談を担当。専任管理職が伴走 ・4ヶ月目〜:顧客引き継ぎ。マーケットができ次第フィールドセールスへ ・一人前で30〜50名程度の顧客を担当 ※中途未経験でも入社3〜4ヶ月で初契約の実績あり(自動車ディーラー・個人営業経験者など) ■こんな方にぴったり 接客販売(アパレル等)、コールセンター、ブライダルカウンター、住まい・不動産の相談カウンターなどで経験を積み、さらに職域を広げたい方に最適です。電話中心のやり取りから対面・オンラインでのコンサルティングへ。コミュニケーション力を発展させながら金融・不動産の商品知識を身につけ、キャリアアップを目指せます。実際にアパレルやコールセンター出身の社員も活躍しています。 ■この仕事の魅力 ・扱うのは不動産・保険・証券など数百万〜数千万円規模の高単価商材。お客様のライフプランを一緒に考えるコンサルティング営業の経験は、業界を超えて市場価値に直結します ・NISAやiDeCoの基礎から始める「エデュケーション→相談」の教育型営業。押し売りとは無縁です ・成績優秀者の商談をいつでも学べるので、素直に学べる人が最速で伸びる環境です ・お客様の人生の節目に「またFANTASに相談しよう」と思っていただける長期的な信頼関係づくりが評価軸 ■募集背景 全社売上約250億円のうち約190億円をコンサルタントが創出。今期は各部門で前年比1.5倍の成長を目指し、コンサルティングチームを強化・専門化するフェーズです(募集人数10名)。 ■キャリアパス 上場を目指すフェーズで、取締役と直接話せる距離感。チームリーダー→マネージャー→管理職の「縦」、保険・証券・IFAへ幅を広げる「横」、仕入れ・開発・リノベーション・管理・マーケティングなど別部署への「斜め」と、多様なキャリアを選べます。 ■FANTAS technologyについて 理念は「ファンになっていただける企業になる。」、ビジョンは「テクノロジーの力で、より多くの人に、最適な資産運用を届ける。」。不動産・保険・証券などを横断し、その時々に合った資産運用をワンストップで提供するウェルステックカンパニーです。売上は約250億円(2025年度実績)。約16万人のお客様データとテクノロジーを活かし、転職・結婚・子育て・相続といった人生の節目に寄り添う提案を行っています。 大切にしているカルチャーは「あとひとつを足す」「“在り方”を足す」「わたしの未来を足す」「one for allを足す」の4つ。最後のひと工夫を惜しまず、部署を超えて高め合う仲間と働けます。
【必須】 ・接客・サービス業・営業など、対人コミュニケーションの実務経験 ・素直に学び、型を受け入れ、改善し続けられる姿勢 ・成果・収入に対する前向きな意欲 ・高卒以上 ※不動産・金融業界未経験の方も歓迎 【歓迎】 ・接客販売(アパレル等)・コールセンター・ブライダルカウンター・住まいや不動産の相談カウンター等での経験 ・高単価商材(自動車・住宅・ブライダル・高級品・楽器など)の個人営業経験 ・人材系・保険・証券・金融いずれかの営業経験 ・潜在ニーズを深掘りするヒアリング経験 ・NISA・iDeCo・不動産投資など資産形成に自ら取り組んでいる方
テクノロジーの力でより多くの人に最適な資産運用を届けるウェルステック事業。▶ウェルス・マネジメント・プラットフォーム事業(保険・証券・NISA・不動産投資型クラウドファンディング等の金融領域、不動産投資・賃貸/売買仲介・新築マンション開発・リノベーション・不動産管理等の不動産領域を網羅した資産運用・住宅コンサルティング)▶ウェルス・エデュケーション・プラットフォーム事業(マネカツ・FANTAS study・FANTASコミュニティ等の金融教育サービス)
380~480万
■企業名 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 ■ポジション コンサルティング営業(ITソリューション営業/セールスイネーブルメント) ■業務概要 法人向けIT商材やソリューションの提案活動を通じて、クライアント企業の営業課題や業務課題の解決を支援するポジションです。 まずは営業実行支援からスタートし、経験を積みながら営業戦略立案、業務改善、組織づくりなど、より上流のコンサルティング領域へステップアップしていただきます。 ■担当領域 ・法人向けITソリューション営業 ・営業課題の分析・改善提案 ・営業プロセス設計・業務改善支援 ・販売促進施策・営業戦略立案支援 ・セールスイネーブルメント(売れる仕組みづくり) ■主な職務内容 ・クライアント商材の法人営業および提案活動 ・顧客の営業課題ヒアリングおよび課題特定 ・営業プロセスの可視化・改善提案 ・クライアントへのレポーティングおよび改善提言 ・販売促進施策や営業戦略の企画立案 ・営業ナレッジ共有会や勉強会の企画・運営 ■組織構成 ・CX事業本部 SMKT統括部 セールスイネーブルメント部に所属 ・顧客の営業課題解決を目的とした組織 ・プリセールス、IT営業、営業支援、営業組織マネジメントなど幅広い営業支援領域を担当 ・営業戦略立案から実行支援まで伴走型で支援 ・プロジェクト単位でチームと連携しながら顧客成果の創出を目指す組織
■必須要件 ・第二新卒(24卒・25卒) ・社会人経験1年以上 ・個人営業または法人営業経験1年以上 ・顧客とのコミュニケーションに抵抗がない方 ■歓迎要件 ・IT業界への興味・関心をお持ちの方 ・営業スキルをさらに高めたい方 ・課題解決型営業に挑戦したい方 ・チームで成果を出す働き方を好む方 ・若いうちから成長機会を求めている方 ※業界未経験者の入社が8割以上、未経験でも活躍できる環境です。
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