楽器のリユース回収ドライバー(新潟・石川・静岡)|急募
324~416万
UNI SOUND株式会社
新潟県新潟市, 石川県小松市, 静岡県富士市
324~416万
UNI SOUND株式会社
新潟県新潟市, 石川県小松市, 静岡県富士市
倉庫管理
配送/宅配/セールスドライバー
買取事業の拡大に伴い、お客様先での商品搬出を専門に担うチームを新たに強化していきます。搬出業務に特化したチームを築くことで、買取担当(バイヤー)が本来の買取業務に専念できる体制を整え、機会損失のない、スピーディーで質の高いサービス提供を実現することが目的です。 新しいチームの立ち上げフェーズにあるため、経験の有無を問わず、意欲のある方を歓迎します。 ・客先での商品搬出作業(基本2人1組) ・搬出した商品の倉庫への運搬 ・バイヤーとの連携・進捗共有 ・お客様への丁寧な声かけ・確認対応など、現場での最低限のコミュニケーション ・社用車(商業バン以上の大きさ)を用いた安全運転での移動 ・倉庫内での仕分け・荷下ろし・検品サポート ・一部拠点間における商品移動(物流チームの補助)
普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)※社用車でお客様のもとを訪問するため必要
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校、その他
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
324万円〜416万円
全額支給
10:00〜19:00 残業は月平均20〜25時間程度(繁忙期によって差あり)
有 平均残業時間: 22時間
有
112日
年始休暇3日、年末休暇3日、GW休暇3日、お盆休暇3日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給内訳:基本給220,800円〜、固定残業代(月30時間分、49,200円〜)を含む(30時間超過分は全額支給)。昇給年1回(11月)、入社2年目までは2.5万円以上が自動昇給、3年目以降は人事評価により昇給(入社2年目:月給29.5万円以上/入社3年目:月給32万円以上)。試用期間中(入社後3ヶ月間)は月給245,000円(基本給200,400円+固定残業代30時間分44,600円を含む、30時間超過分は全額支給)。東京都・神奈川県配属の場合は試用期間中月給253,000円。賞与年1回(12月)、昨年度実績1ヶ月分。
有
新潟県新潟市
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
新潟県新潟市西区内野西1-13-1 中島ハウス1階
石川県小松市
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
石川県小松市大領町ロ32
静岡県富士市
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
静岡県富士市津田町179-1 東都会館1F
役職手当、資格取得制度(各種セミナー費用負担)、社員割引制度、書籍購入代補助、社内研修制度、社内交流食事会推進制度(UNI飯・YUNI飯)、引越費用支援制度(条件あり)
30名
1回〜1回
〒220-8509 神奈川県横浜市西区みなとみらい6丁目2-12 Kタワー横浜6F
楽器事業(中古楽器の買取・EC販売・海外販売・店頭販売、製造〈東海楽器〉、音楽プロダクション)
非公開
最終更新日:
330~480万
📌 業務内容 北陸と中京・関西を結ぶ総合物流の要として、70年の歴史を誇る当社にて、倉庫運営および顧客管理・対応業務をお任せします。 まずは現場の基礎作業からスタートし、将来的に部門を牽引する管理職(マネージャー)を目指していただきます。 具体的には以下のような業務を担当します。 ・倉庫関連業務:入出庫管理、在庫確認、棚卸し、作業進捗の把握 ・顧客対応・営業サポート:既存顧客への電話・メールフォロー、見積書や提案書の作成 ・協力会社連携・業務推進:スムーズな物流を支えるための各種調整業務 ・ニーズ開拓:倉庫の有効活用に向けた各種情報の収集や運用改善の提案 ⏰ 1日のスケジュール例 ・08:30 出社、朝礼、メールチェック ・09:00 既存顧客へのフォロー対応 ・10:00 倉庫内の状況や作業内容の確認 ・10:30 リフレッシュ休憩(15分) ・10:45 引き続き倉庫内の確認と連携 ・12:00 お昼休憩(60分) ・13:00 倉庫内の入出庫状況を確認 ・13:30 オフィスにて見積書などの作成 ・15:00 リフレッシュ休憩(15分) ・15:15 新規提案に向けた情報収集や準備 ・17:00 明日の確認、日報作成、社内ミーティング ・17:30 残業はほぼなく退社 💡 アピールポイント ・充実した新生活サポート:即入居可能な単身用・世帯用住宅(寮)をご用意。24時間利用できる大浴場や食事補助(置き型社食)も完備しています。 ・手厚い資格取得支援:業務に必要なフォークリフト等の免許取得費用は会社がバックアップします。 ・ワークライフバランス抜群:残業は月平均わずか10時間程度。オンとオフにメリハリをつけてプライベートも満喫できます。 ・確かな将来性と成長性:創業70年の安定基盤のもと、現在は20代後半の経営層候補を中心に新しい改革に挑戦中。会社の中心メンバーとして長く活躍できます。 🏢 働く環境 ・勤務地は金沢本社。転勤や出張はほとんどありません。 ・40〜60代を中心に、ベテラン社員が多数活躍中。アホームで風通しが良く、気軽に相談できる雰囲気です。 ・入社後は丁寧なOJT研修をご用意。未経験からでも安心して知識を習得できます。
【必須条件】 •パソコン(Excel・Word・PowerPoint)の基本操作ができる方 •普通自動車運転免許をお持ちの方 【歓迎条件】 •運送に関する業務経験をお持ちの方 •倉庫に関する業務経験をお持ちの方 •営業業務経験をお持ちの方 •フォークリフト運転技能者 【こんな方におすすめ】 •正社員として安定した未来を築きたい方 •未経験からでも新しい職種に挑戦し、キャリアアップを目指したい方 •充実した福利厚生(寮、大浴場、食事補助、ジム補助)で生活の質を高めたい方 •残業が少なく、仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方 •金沢で新しい生活を始め、地域に根差して長く働きたい方
【業種】 物流・小売・飲食 総合物流業持株会社としてホールディングス グループ会社の経営管理および附帯業務の管理 創業70年の歴史ある企業ですが、 現在3代目候補の20歳後半の女性が 皆と一緒に様々な改革にチャレンジ中。 ともに未来を創る仲間を積極募集中。
450~550万
【お願いしたいこと】 お客様(石川県白山市)の工場内での構内物流請負サービスの運用・管理業務です。 現場の安全とスムーズな物流ラインを支える要として、協力会社の作業者への指示出しや管理、付帯する各種業務処理を行っていただきます。 【具体的には】 ・荷受け準備、製品の受入、工場内巡回 ・業務処理作業(システム上での受発注管理) ・外部倉庫への出庫依頼書発行、在庫管理表メンテナンス ・仕入れ発注(折衝含む) ・お客様への報告 ・メール、電話対応(社内、社外含む) 所属: 興和江守株式会社 金沢支店 勤務先: 顧客工場(石川県白山市) ※直行直帰で通える方を想定しています ⭐興和グループの安定した経営基盤のもと 物流請負サービスの運用管理者として 大手メーカーでの現場指揮経験や 改善提案など、実務からマネジメントまで 幅広いスキル・経験が身につきます ⭐石川でゆとりのある生活を 年休126日 独自の休暇制度、時差出勤OK 自分の生活のペースを大切にできます ⭐長期的なキャリアを支える制度 スキルアップのための資格取得支援や 子育てや介護等との両立支援 社員の健康を気遣う制度など 長く働き続けられる環境を整備
【必須】 物流・倉庫業界で実務経験のある方 例) □製造業・メーカーでの「構内物流」「資材管理」「生産管理」のご経験 □3PL・物流倉庫会社での「現場リーダー・拠点管理者」のご経験 □危険物・化学品倉庫でのご経験 等 【歓迎】 以下の資格をお持ちの方(入社後、順次取得推奨) ・危険物取扱者乙種4類 ・第一種販売主任者 ・毒物劇物取扱責任者 【こんな方におすすめ】 ⭐工場の生産計画を見越し、事前段取りで「モノの流れ」をスムーズに整えてトラブルを未然に防ぐのが好きな方 ⭐メーカーと現場の間に立ち、「何を・いつ・どこへ動かすか」を関係各所とパズルを組み立てるように調整できる方 ⭐協力会社の作業者さんに寄り添いながらワンチームで現場を動かし、「今日も無事故」の達成感を分かち合いたい方 ⭐「こう変えればもっと安全・効率的になる」という現場改善にもじっくり取り組みたい方 ⭐危険物・化学品などの知識や資格を活かして安全管理を徹底し、お客様から「あなたがいて安心」と頼られたい方
ケミカル事業部、グリーンテック事業部、エレクトロニクス事業部の3本柱で、お客様のものづくりをサポート。現在は他分野へも進出し、新規事業に向け更なる拡大を図っています。 2017年4月より、キャベジン等の医薬品で有名な興和グループの一員になりました。国内外を拠点としながら、興和との業務提携等を通じて、さらなる事業強化を進めていきます。
300~410万
医療機関を訪問し、検査物(検体)を集配する業務です。基本的にルートは固定で、営業ノルマはありません。◆出社後~準備:担当ルートの検査結果を印刷や仕分けし、注文を受けた試験管など容器を準備。◆ルート集配へ出発。◆帰社後:回収した検体をバーコードスキャンし、データをPCへ転送・入力。◆昼食後、午後も午前と同様に準備・集配・帰社後の作業。◆定時で終了。※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲。【勤務時間例】新潟:9:00~18:00/10:30~19:00/11:00~20:00/11:30~20:30/12:00~21:00、長岡:10:00~19:00/10:30~19:00/11:00~20:00/11:30~20:30/12:00~21:00。実働8時間・休憩1時間。残業:月平均10時間。
普通自動車第一種運転免許(AT限定可)。学歴不問・業界未経験OK・職種未経験OK。
臨床検査・食品環境検査・調剤薬局を展開する健康サポート企業(1974年創業)。「まごころで健康を」をモットーに地域医療を支える。業種:その他メディカル、ドラッグストア・調剤薬局、環境・リサイクル、その他人材・BPO
319~350万
車載用電子機器を製造する当社で、電子部品・外装部品・副資材・梱包材の受入、払出し、倉庫管理をお任せします。未経験から資材管理の仕事に挑戦できる募集です。 ■受入業務:電子部品・外装部品・副資材・梱包材の荷受け、納品書確認 ■払出し業務:生産現場への部品準備・払出し、払出し後のダブルチェック ■倉庫管理:受入部品の倉庫移動、副資材の危険物倉庫への移動 ■その他:書面作成、廃棄処理対応など ★未経験から車載電子機器メーカーの資材管理に挑戦したい方を歓迎します。約10名のメンバーと連携して進める仕事です★
★ 未経験OK ★ OJTを通して丁寧に育成させていただきます ★ 【求める人物】物流・倉庫管理の仕事に興味があり、正確かつ丁寧に業務を進めることができる方を歓迎します。
車載用電子機器の製造・開発、コンピュータ応用システム開発
369~571万
NCLセンターでの倉庫管理担当または車両関係の配車管理担当のどちらかを担当していただきます。 【具体的には】 ■倉庫の運営管理 ■労務管理 ■配車 ■配車に関わる労務管理など。 ■帳票管理、電話対応その他 ※経験に応じて、倉庫管理担当または車両関係の配車管理担当のどちらかを担当していただきます。 ※夜勤は必須ではないものの、入社後1ヶ月程度は夜の業務を理解するために経験する可能性があります。 ◆おすすめポイント◆ ■新潟県を中心に「食品の物流」を専門に事業を展開する、県内トップクラスの配送網を持つ総合物流企業です。 ■集荷から保管、仕分け、梱包、配送までの一連のプロセスをワンストップで提供しています。 ■高品質な3温度帯管理を強みに、BtoBの共同配送や3PLにおいて業界内で圧倒的なシェアを誇っています。 ■転勤なし!「働きやすい職場認証制度」を取得し、社員が無理なく長期活躍できる環境づくりに注力しています。
【必須要件】 ■物流会社の実務管理経験者(3年程度) 【歓迎要件】 ■中型自動車免許 ■運行管理、フォークリフトのご経験
食品物流のトータルソリューション提供 【営業品目】 一般貨物自動車運送業 / 貨物利用運送事業 / 第二種貨物利用運送事業 / 倉庫業 / 保税蔵置場 / 自動車の修理業 / 各種石油製品の販売 【車両数】 冷蔵冷凍車313台 / 常温トラック46台 / セミトレーラ6台 / 合計365台
369~571万
長岡センターでの倉庫管理担当または車両関係の配車管理担当のどちらかを担当していただきます。 【具体的には】 ■倉庫の運営管理 ■労務管理 ■配車 ■配車に関わる労務管理など。 ■帳票管理、電話対応その他 ※経験に応じて、倉庫管理担当または車両関係の配車管理担当のどちらかを担当していただきます。 ※夜勤は必須ではないものの、入社後1ヶ月程度は夜の業務を理解するために経験する可能性があります。 ◆おすすめポイント◆ ■新潟県を中心に「食品の物流」を専門に事業を展開する、県内トップクラスの配送網を持つ総合物流企業です。 ■集荷から保管、仕分け、梱包、配送までの一連のプロセスをワンストップで提供しています。 ■高品質な3温度帯管理を強みに、BtoBの共同配送や3PLにおいて業界内で圧倒的なシェアを誇っています。 ■転勤なし!「働きやすい職場認証制度」を取得し、社員が無理なく長期活躍できる環境づくりに注力しています。
【必須要件】 ■物流会社の実務管理経験者(3年程度) 【歓迎要件】 ■中型自動車免許 ■運行管理、フォークリフトのご経験
食品物流のトータルソリューション提供 【営業品目】 一般貨物自動車運送業 / 貨物利用運送事業 / 第二種貨物利用運送事業 / 倉庫業 / 保税蔵置場 / 自動車の修理業 / 各種石油製品の販売 【車両数】 冷蔵冷凍車313台 / 常温トラック46台 / セミトレーラ6台 / 合計365台
369~571万
上越センターでの倉庫管理担当または車両関係の配車管理担当のどちらかを担当していただきます。 【具体的には】 ■倉庫の運営管理 ■労務管理 ■配車 ■配車に関わる労務管理など。 ■帳票管理、電話対応その他 ※経験に応じて、倉庫管理担当または車両関係の配車管理担当のどちらかを担当していただきます。 ※夜勤は必須ではないものの、入社後1ヶ月程度は夜の業務を理解するために経験する可能性があります。 ◆おすすめポイント◆ ■新潟県を中心に「食品の物流」を専門に事業を展開する、県内トップクラスの配送網を持つ総合物流企業です。 ■集荷から保管、仕分け、梱包、配送までの一連のプロセスをワンストップで提供しています。 ■高品質な3温度帯管理を強みに、BtoBの共同配送や3PLにおいて業界内で圧倒的なシェアを誇っています。 ■転勤なし!「働きやすい職場認証制度」を取得し、社員が無理なく長期活躍できる環境づくりに注力しています。
【必須要件】 ■物流会社の実務管理経験者(3年程度) 【歓迎要件】 ■中型自動車免許 ■運行管理、フォークリフトのご経験
食品物流のトータルソリューション提供 【営業品目】 一般貨物自動車運送業 / 貨物利用運送事業 / 第二種貨物利用運送事業 / 倉庫業 / 保税蔵置場 / 自動車の修理業 / 各種石油製品の販売 【車両数】 冷蔵冷凍車313台 / 常温トラック46台 / セミトレーラ6台 / 合計365台
300~408万
菓子ソリューション事業部にて、物流センターの運営を支えるポジションを担当していただきます。 【具体的には】 ■?出荷現場作業(荷積み荷降ろし、ピッキング・検品、在庫管理、またそれに付随する倉庫運営業務) ■入出荷に付随する事務業務 ■センター運営管理(収支管理、労務管理含む) ■配送手配業務 【働き方】 ■24時間稼働の物流センター運営を支えるため、1週間ごとの昼夜交代制勤務となります。 ■入社後は現場業務を経験しながら、倉庫管理や在庫管理、配送手配など幅広い知識とスキルを身につけていただきます。将来的にはセンター運営管理の中核人材として、センター長を目指していただくことを期待しています。 ◆おすすめポイント◆ ■大手総合商社『丸紅グループ』の一員として、強靭かつ安定した経営基盤があります。 ■物流事業のみならず、商社で培った技術を踏襲した、総合的なソリューションを提供することができます。 ■多種多様な業界のお客様と取引実績があり、高い信頼関係を獲得しています。 ■同社では残業時間抑制などに始まる働き⽅改⾰にも注⼒し、働きやすい環境を⽬指しています。 ■物流センターの運営を担う現場の中核メンバーとして、将来的にセンター長をお任せするポジションです!
【必須要件】 【歓迎要件】 ■物流(食品)業界での倉庫業務実務1年以上(商品ピック等、軽作業可) ■倉庫管理業務経験・フォークリフト作業実務経験 ■倉庫業務のオペレーションリーダー・育成経験 ■フォークリフト免許を取得している方 ■コミュニケーション力や調整力のある方(接客・営業経験者など) ■配車業務や配送管理に関わった経験をお持ちの方。
■3PL事業 ■国際複合⼀貫輸送 ■海上貨物取扱業、海運仲⽴業、船舶貸渡業 ■倉庫業 ■航空運送代理店業 ■通関業 ■⼀般貨物⾃動⾞運送業 ■クーリエ貨物取次業務、海外引越貨物取次業務 ■貨物利⽤運送事業 ■物流業に関するコンサルタント業 ほか
331~376万
新潟本社の製造工場にて、自動車外装部品(エンブレムなど)の受発注・在庫管理・生産指示担当を担当します。将来的には、当工場の生産管理の管理職へのキャリアアップを期待しております。 【日常業務】納品依頼に対して、発注手配を行います。 ※最初はシステムで確認・入力作業になるので、難度は高くありません。 1)取引顧客からの定期納品依頼や当社営業担当からの納品依頼を受ける 2)自社工場の製造部や仕入れ先メーカーへ部品発注手配
未経験歓迎/受発注業務で資材の名前や特徴を把握し、将来的には生産管理の管理職として、工場全体の人・モノ・設備をコントロールする立場として、キャリアアップしていただける方を求めています。 【上場グループ企業ならではの人材育成制度】 ■グループ研修:イチネングループ主催のグループ研修へ参加します。ビジネスリーダー・リーダーシップ・キャリアビジョンの各研修を受講。 ■資格取得制度:スキルアップと業務に必要となる資格・免許を取得する際には、その費用を会社が負担する制度です。生産業務や管理業務、環境関連に関わる免許・資格に多くの社員が挑戦しております!
自動車・2輪産業の装飾部品製造
420~640万
【主な役割】大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を分社化し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有し、各拠点の物流改善提案や物流事業の収益化が主なミッションとなります。 ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動(生産性改善・コスト改善・物流課題に対する取り組み等)や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。
【創業次年度からベースアップ実施!/三菱グループという安定基盤での働き易さと創業時のチャレンジし易い環境を両取りできます。】 【必須※各2年程度】物流企画や倉庫運営での業務改善経験または物流営業経験 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場で、主体的なキャリア形成が可能な環境。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日、平均有給取得日数は13.3日と安定した働き方で、平均残業は20h~30h程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。
物流事業、物流コンサルティング業