(茨城)港湾設備のメンテナンススタッフ/中部資材
475~550万
中部資材株式会社
茨城県神栖市
475~550万
中部資材株式会社
茨城県神栖市
建築設備メンテナンス
設備保全/メンテナンス
プラント設備メンテナンス
港湾エリアにおける、ガントリークレーンやアンローダなどの大型港湾荷役機械・設備の定期点検、保守メンテナンス、修理作業をお任せします。 〈具体的には〉 ・日常点検および定期的な法定点検の実施 ・不具合や故障時の原因究明と修理・部品交換 ・協力会社への作業指示や進捗管理 ※チーム体制での作業が基本となるため、未経験・経験の浅い方もOJTで安心してスキルアップできます。
■必須条件 ・高校卒業以上の方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・機械いじりやモノづくりに興味がある方、または何らかのメンテナンス・施工管理経験(業界不問) ■歓迎 ・機械・電気系の学部学科卒業者、または基礎知識をお持ちの方 ・クレーン運転士、電気工事士、溶接、玉掛け、フォークリフトなどの資格をお持ちの方
クレーン限定運転士、床上クレーン運転士、移動式クレーン運転士、第一種電気工事士、第二種電気工事士、フォークリフト運転技能講習
高等学校、高等専門学校、6年制大学、大学院(法科)、大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門職大学、短期大学、専門学校、専門職短期大学、4年制大学、大学院(MBA/MOT)
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
475万円〜550万円
一定額まで支給
休憩60分
08:30〜17:00 ※月平均残業:20~25時間程 ※フレックスタイム制有り/コアタイム:平日8:30~14:00、土曜日8:30~12:00
有 コアタイム (08:30〜14:00)
有 平均残業時間: 20時間
有
120日 内訳:祝日 日曜、年末年始5日
入社直後: 10日 最高: 20日
週休2日制(日曜・祝日、他週1日休/休日は会社カレンダーによる) 年末年始、慶弔
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【月給】2247,500円~276,400円 ※月給は固定手当を含めた表記です。 ※詳細は年齢・経験・スキルを考慮し決定いたします。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■年収例 ・約580万円(29歳/各種手当+賞与) ・約700万円(38歳/各種手当+賞与)
茨城県神栖市
鹿島支店/茨城県神栖市神栖一丁目3番26号 ※車通勤可
有
昇給年1回(4月) 賞与年2回(昨年度実績5.4か月) 各種社会保険完備 交通費実費全額支給 残業手当(1分単位で支給) 技術手当(月額):普通自動車免許(3,000円/月)、第二種電気工事士(6,000円/月)、クレーン・デリック運転士(8,000円/月) ※この他にも約100種類の資格手当ありなど 能力給(8,000円~/月)※入社1年後の4月から支給 借上げ寮あり(1万円負担) 退職金制度あり(退職金は2年目以降支給) 再雇用制度あり 永年勤続表彰 保養施設(リゾート、名古屋港水族館フリーパスなど)
2回〜
愛知県名古屋市港区入船二丁目2番28号 第2名港ビル
港湾物流を支える各種技術サービスを提供(港湾荷役機械メンテナンス、海上コンテナ修理・カスタム販売、プラント設計・施工、総合衛生管理、植物検疫防除、自動車整備、石油販売、塗料販売ほか)
最終更新日:
350~500万
<業務概要> 製造・ユーティリティ設備の 保全業務をお任せします。 <業務内容> ■稼働保守 ・製造設備のトラブルシュート ・応急復旧、再発防止の原因分析 ■計画保全・点検整備 ・定期点検、部品交換、精度復旧 ・保全記録、点検基準/手順書の整備 ■改善・省人化・安全 ・故障傾向分析に基づく改善 ・予兆点検の設計 ・安全対策 ■外注管理 ・法定点検、工事の見積、調整、立会
<マッチする方> ▼以下、いずれかの経験をお持ちの方 ・設備保全・メンテナンス ・生産技術 ・設備管理 ・サービスエンジニア 等 ▼生活リズムを整え、長期的に働きたい方 ┗土日祝休み・年休120日・残業10h以下 ▼急成長市場・企業に挑戦したい方
チョコレート、清涼菓子、グミ、玩具菓子等の製造、販売 <製品例(唯一無二の大ヒット製品多数)> 〇タフグミ ※3年連続、売上No.1 〇塩分チャージ ※5年連続、売上No.1 〇ジューC、ほねほねザウルス 〇セボンスター、さくさくぱんだ ☆塩分補給タブレットやグミ市場の 拡大を牽引し、直近5年で売上約1.5倍を 達成した、急成長菓子メーカーです。
年収非公開
太陽光発電所および変電所の安定稼働を支えるO&M(保守・管理)業務全般をご担当いただきます。 【栃木・宮城・青森・茨城事業所】 1.太陽光発電所および変電所の定期点検とメンテナンス 2.発電・変電設備(電気、通信等)のトラブルシューティング、修理、調査 3.発電、操業、安全作業などに関する改善提案 4.検査、問題、調査などに関するレポート作成 5.遠隔監視システムによる監視業務 6.メーカーへの調査依頼、スケジュール調整、問い合わせ対応等 7.変電所の除雪と除草 8.パワーコンディショナーの精密検査 【岡山事業所(電験資格者のみ)】 1. 主任電気技術者として電気設備を担当 2. 工事計画届(NOC)の支援およびレビュー、経済産業省(METI)への説明 3. プロジェクトの建設中における技術的・安全管理の監督 4. 工事完了後の自主検査の監督および経済産業省による検査の指導 5. 計画運転中の技術的・安全管理の監督 6. プラント内で働くオペレーターの訓練 7.運転中のプラントにおける電力会社および経済産業省への対応 8.プラントオペレーターと協力したプラントの保守管理 9.プラントオペレーターと協力した修正作業の指導 10.マネージャーまたはステークホルダーへの報告 11.SCADAおよびカメラを活用したプラントの監視
電気工事士や電気主任技術者の資格
全プロジェクトの開発・設計・調達・建設・運営管理を自社で一気通貫して担っています。豊富なローカル知識と、グループ全体で一元化した資材調達・施工管理機能により、優れたリスク管理体制を構築。アジア太平洋地域において最も費用対効果の高い再生可能エネルギーの提供に努めるグローバル企業です。
761~829万
船舶用の消火・防災装置を扱う当社において、船舶に搭載する消火・防災装置の技術サービスと部下の指導・マネジメントをお任せします。 1.トラブル対応:顧客からの問い合わせに応じ、原因を推定し、問題解決に向けて顧客と連携。必要に応じて部品交換の見積や技術者の派遣を営業部に指示。 2.検査対応:協力会社に出張し、所定の検査を実施。不備があれば是正を指示。 3.現場対応:顧客が設置した装置の状況確認、船級協会等立ち合い下での作動試験、エンドユーザーへの取扱説明。 4.サービスエンジニアチーム(数名規模)のマネジメント及び技術指導
【必須】■設備/機械の設計・修理・メンテナンス・サービスエンジニア・技術営業などのご経験をお持ちの方 ■部下数名以上のマネジメント経験
1947年の創業以来、船舶に搭載される消火、防災製品の開発、設計を行い、国内外の造船所様・船主様への販売を通じて、「船舶総合消火防災メーカー」という独自の道を歩んでおります。
457~726万
船舶用の消火・防災装置を扱う当社において、船舶に搭載する消火・防災装置の技術サービスをお任せします。 1.トラブル対応:顧客からの問い合わせに応じ、原因を推定し、問題解決に向けて顧客と連携。必要に応じて部品交換の見積や技術者の派遣を営業部に指示。 2.検査対応:協力会社に出張し、所定の検査を実施。不備があれば是正を指示。 3.現場対応:顧客が設置した装置の状況確認、船級協会等立ち合い下での作動試験、エンドユーザーへの取扱説明
【必須】■設備/機械の設計・修理・メンテナンス・サービスエンジニア・技術営業などのご経験をお持ちの方
1947年の創業以来、船舶に搭載される消火、防災製品の開発、設計を行い、国内外の造船所様・船主様への販売を通じて、「船舶総合消火防災メーカー」という独自の道を歩んでおります。
380~800万
電力会社向け大型発電機の工場内組立や国内外での据付・点検をお任せします。未経験からでも育成のもと技術を習得し世界で活躍できる環境です。※未経験からスキルを身に着け、かつ海外出張もある貴重な求人です。 ■工場内組立:大型部品の組立、位置調整、手入れや洗浄、計器配線、ケーブル端子接続など ■現地での据付・点検:国内外の出張先にて、パーツの組立、土台への設置、稼働の最終調整・点検試験、現地スタッフへの技術指導や指示出し ※床や建物に改変を加える業務は無く、指導のみとなります。 ※当面は日立市の工場と国内出張先でのチーム作業が主となります。将来的には1人で海外プロジェクトをリードいただきます。
【必須】■国内外への出張(長期含む)が可能な方■英語に抵抗感がない方(日常会話レベルや学習意欲があれば可) 【尚可】■機械・電気の組立、設備メンテナンス、建設現場等の実務経験 【尚可】■クレーン等の有資格者■海外滞在経験やジェスチャー交えた英会話スキル■自動車整備士の実務経験 【当社の強み】長年培った発電機製造のノウハウがあり、社会インフラを支える誇りを持てる環境です。 【働き方について】残業は月平均40時間程度ですが、年間休日124日としっかり休めます。入社時から有給が付与されます。 【求める人物像】ものづくりに興味があり素直な方。
重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器などの製造・販売
320~420万
■現場管理 ◎日常の設備点検・メンテナンス・清掃 ◎給油・機器の調整・消耗品の交換等 設備点検では現場巡回をして、計器類の確認や五感を駆使して異常がないかチェックします。 メンテナンスでは工具を使用した作業や溶接などで機器の補修などを実施します。 ■中央操作室(モニター監視) ◎燃焼状態・機器状態のチェック モニターを監視して数字の変化がないかを確認します。 もし、異常があった場合は無線機で現場のスタッフに指示を出して該当場所を確認し、対応してもらいます。 ■クレーン操作 など
■普通自動車免許必須 ※マイカー通勤できる方(公共の交通機関でな通勤が難しいエリアになります) ■経験は問いません。夜勤の出来る方。 設備保全・施設管理などのメンテナンス経験のある方歓迎。
■環境施設及びその他産業施設に関する運転・保守・維持管理 ■同上施設の工事管理、試運転および運転指導 ■同上施設の設計、製図及び技術管理 ■各種陸上機関(ボイラ、ブロア等)の保守整備 ■各種プラント機器の据付工事 ■環境施設のメンテナンス工事
327~476万
■業務概要 プラスチックパレットを製造する筑波工場にて、工場設備の保守・メンテナンス業務を担当していただきます。 成形機から溶着機までの製造ラインを安定して稼働させるため、設備の日常点検、不具合時の簡単な修理、定期メンテナンス等を行います。 また、パレット成形用の金型交換に伴うクレーン等の操作にも携わっていただきます。業務に必要な資格は、入社後に取得可能です。
・未経験歓迎 ・基本的なPC操作(Word、Excel) ・普通自動車免許
■会社概要/事業概要: プラスチックパレットの製造販売、プラスチック製品の再生事業を行っています。 ・プラスチック廃棄素材の調達 ・プラスチック再生材料の販売 ■特徴: ・自動車メーカーや飲料メーカー向けにパレットを製造しています。 ・古くなったプラスチックを粉砕して、それを原料としてプラスチックパレットを成形するリサイクル工場でISO14001も取得しております。
410~640万
◆職務内容 ~メンテ経験を活かして計画立案・工程管理にチャレンジ/将来のキャリアステップも豊富/1896年の創立/業界のパイオニア~ 同社の竜ヶ崎工場にてプレミックス粉の製造に関わる設備やシステムの保全や導入、トラブル対応、工程改善などを担当いただきます。 ■業務内容 設備管理業務としてまずは下記の業務をお任せ致します。 ・工場設備の保守、管理 ・工場設備の新設導入の計画立案 ・生産に関するDXに関する業務 など 設備メンテナンスや管理など実際に手を動かす方はパートやアルバイト、委託業者の方が担っておりますためメインは管理、運営業務となります。 設備に関わる業務をメイン業務としてお任せ致しますが、 将来的には、製造管理業務、製造計画の企画や立案、原材料や製品の発注、品質管理など工場全体の業務をご経験いただき、ステップアップいただくことを想定しております。 ■組織構成: 竜ヶ崎工場 ミックスチームには17名の方が在籍をしております。 変更の範囲:会社の定める業務
■必須条件: ・設備に関する何かしらのご経験や知見をお持ちの方 ・PCスキルをお持ちの方(Excel、Wordの一般的なソフトの使用経験) ・円滑にコミュニケーションが取れる方
国民の食生活に欠かせない素材である小麦粉。日本製粉では独自の製粉技術で製品化し、更に一手間加えて世の中にあらゆる食を仕掛ける。それが同社のミッションです。 製粉事業を核に、から揚げ粉などのプレミックス事業、“オーマイ”でおなじみのパスタ事業、様々な生活スタイルに対応する冷凍食品事業、 お弁当やお惣菜などの中食事業、小麦の研究を活用した健康食品事業やバイオ事業など、幅広く事業を展開しています。
950~1100万
【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『1級管工事施工管理技士&現場代理人経験あり(工事規模など関わらず)』 に該当する方は、内定となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、動力の強電設備と高度に連携・一体化させた自動制御の給排水・空調設備工事を手掛けており、特に給排水・空調領域は「会社の第2の柱」としています。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30h想定で950~1,100万円 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当(月6万円支給) ・社宅用意(社員が1万円負担) ・月4回(ほぼ週1回)の帰省往復交通費全額支給 🔶重要🔶 こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか:気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 <関電工社の特徴> ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを軸に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 <ご紹介ポジションの魅力> ■空調・給排水どちらかに比重のあるご経験でOK。関電工は、ごみ処理場・リサイクル施設などの環境施設、上下水道関連施設、化学・食品・薬品等の工場、および発電所といった各種プラント案件も手掛けています。新築:改修は、6:4 。約半分は元請であり、改修はほぼ元請で手掛けています。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生や制度が充実している点も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38~40年程度、定着率80%以上の働きやすい環境です。大幅ベースアップだけでなく、報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。 ⭐弊社Right Stuffにおける関電工への推薦実績⭐ “今年の入社人数が現時点で既に15名ほど、直近数年で30名以上を輩出” 特に去年の給与改定以降は更に注力のうえ精度を高めており、関電工の面接対策や諸条件の交渉等に関して、密な支援が可能です(全て無料)
【MUST】 ■ 1級管工事施工管理技士(監理技術者)の資格保有者 【WANT】 ■ 大型案件での現場代理人を経験された方 ■ 元請案件の施工を経験された方 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 建築設備士・技術士などの資格取得を目指し、スキルUPしたい方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方
■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業
800~900万
【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人や施工管理リーダー(未経験領域の場合は現場代理人のサポート役)として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『1級管工事施工管理技士&施工管理経験あり(工事規模など関わらず)』 に該当する方は、内定となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、動力の強電設備と高度に連携・一体化させた自動制御の給排水・空調設備工事を手掛けており、特に給排水・空調領域は「会社の第2の柱」としています。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30h想定で800~900万円 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当(月6万円支給) ・社宅用意(社員が1万円負担) ・月4回(ほぼ週1回)の帰省往復交通費全額支給 🔶重要🔶 こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか:気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 <関電工社の特徴> ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを軸に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 <ご紹介ポジションの魅力> ■空調・給排水どちらかに比重のあるご経験でOK。関電工は、ごみ処理場・リサイクル施設などの環境施設、上下水道関連施設、化学・食品・薬品等の工場、および発電所といった各種プラント案件も手掛けています。新築:改修は、6:4 。約半分は元請であり、改修はほぼ元請で手掛けています。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生や制度が充実している点も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38~40年程度、定着率80%以上の働きやすい環境です。大幅ベースアップだけでなく、報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。 ⭐弊社Right Stuffにおける関電工への推薦実績⭐ “今年の入社人数が現時点で既に15名ほど、直近数年で30名以上を輩出” 特に去年の給与改定以降は更に注力のうえ精度を高めており、関電工の面接対策や諸条件の交渉等に関して、密な支援が可能です(全て無料)
【MUST】 ■ 1級管工事施工管理技士(監理技術者)の資格保有者 【WANT】 ■ 大型案件での現場代理人を経験された方 ■ 元請案件の施工を経験された方 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 建築設備士・技術士などの資格取得を目指し、スキルUPしたい方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方
■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業