ノバセル|【経営層と対峙/〜2000万】マーケ上流から業界を塗り替えるアカウントディレクター
600~2000万
ノバセル株式会社
東京都港区
600~2000万
ノバセル株式会社
東京都港区
マスマーケティング
その他Web/デジタルマーケティング
マーケティング戦略企画
業務内容 ■ミッション:マーケティングの民主化 消費者の趣味・嗜好が多様化する現代においてマーケティング手法は複雑化・多様化しており、一部の資本力のある大手企業・代理店のみが良質かつ効果的なマーケティング手法による恩恵を享受する状態は益々進みます。 半面、日本全体の生産年齢人口は減少の一途を辿っており、マーケティング業務を担える人材を社内に抱えるコスト・難易度も上がり続けています。 こうした中、ノバセルは「マーケティングの民主化」というビジョンを掲げて、ラクスルグループの新規事業として立ち上がりました。 ラクスルグループでは過去、2014年から2019年までの5年間でテレビCMに50億を超える投資を行い、売上を20倍に伸ばしてきました。ノバセルでは、その過程で獲得したマーケティングノウハウをサービス化しており、これまでにテレビCMの広告効果測定を即時に可視化する「ノバセルアナリティクス」、約5,000ブランドのテレビCM効果が無料で見られる「ノバセルトレンド」、WEB広告運用の評価をし、予算アロケーション改善を担う「ノバセルアナリティクスforデジタル」といったサービスを展開していました。 近年では、AIを活用した業務効率化を推進し比較的労働時間の長い広告事業において圧倒的な業務効率を実現しています。そのノウハウをベースに、クライアント側の業務をAI化していくAIエージェントの開発・提供も行なっています。 ■業務内容 広告代理店の中でも急成長で注目されているノバセルの主力事業である 「グロースパートナー事業部(広告代理店ビジネス)」において、 アカウントディレクターとして、セールス組織をリードいただきます。 旧来的な広告代理店の営業とは異なり、 マーケティングの上流を捉えながら、クライアントの経営層とコミュニケーションし、自らアカウントを獲得/拡張の大きなミッションを担っていただく、責任あるポジションになります。 また、アカウントディレクターとしての経験を積みながら、 中長期的には、広告代理店事業全体の責任者・経営メンバーへのステップアッププランもご用意しております。 【具体業務】 ・広告クライアントのフロントコミュニケーション ・ディレクターとしての営業組織リード ・コミュニケーション戦略/クリエイティブ企画の全体リード ・テレビやwebのメディアプランニング業務 ・各種マーケティングデータの活用 ・大型競合コンペなど重要顧客への新規提案作業 ■キャリアイメージ・やりがい 組織の経営メンバーとして、事業観点を学べる 経営者と直接やり取りしながら自身のスキルアップができる 電通・博報堂を中心とした総合広告代理店出身のエース級メンバーと切磋琢磨 結果に応じて、報酬が大きく還元されるため実力があれば、早くからかなりの収入が見込める ■求める人物像 成長意欲が強く、優秀なメンバーと切磋琢磨しながらキャリアを早くからステップアップしたい方 将来、経営者や事業家になりたい方 当社のミッションに共感いただける方 産業の仕組みを変えていくことにチャレンジしたい方 ▼キャリアパス 広告代理店 → 広告代理店×事業会社 のアカウントディレクター → 経営幹部
■必須(MUST) 総合広告代理店での営業経験(3年以上) マーケティング戦略やマーケティングの上流設計経験 マスメディアのプランニング経験 ■歓迎(WANT) webのプランニング経験 競合コンペなどの新規提案経験 組織およびメンバーマネジメントの経験
4年制大学
600万円〜2,000万円
東京都港区
最終更新日:
400~1250万
ーーーーーこんな方にお勧めーーーーー ✅ 金融、不動産、メーカー、商社、IT、通信などの営業経験を活かして、さらに提案の幅を広げたい方 ✅ 単なる「モノ売り」ではなく、顧客の経営課題に深く寄り添うソリューション提案に挑戦したい方 ✅ 将来的にM&A、事業投資、海外駐在など、多彩なキャリアパスに挑戦したい成長意欲の高い方 ✅ フレックスタイム制や充実した福利厚生のもと、ワークライフバランスを保ちながら裁量を持って働きたい方 ーーーーー仕事内容ーーーーー ・RM(リレーションシップマネージャー)として、顧客のニーズや経営課題を分析・考察 ・全国の営業ネットワーク、他部門、オリックスグループ各社と連携した持続的成長支援ソリューションの提案 ・案件の発掘からクロージング、さらなるリレーション構築までの一連のプロセスの主導 ・各種ファイナンス(融資・リース・割賦・投資等)、不動産仲介、生命保険、JOL(船舶・航空機)、環境エネルギー関連(PPA・PPS・ESCO等)、企業年金、事業承継コンサルティング(M&A仲介含む)などの提案 ・既存顧客との取引深耕および、社内CRMや企業情報を活用した新規顧客の開拓(ターゲット選定やアプローチ手法の企画・推進) ーーーーー会社の特徴ーーーーー ・【事業】リース事業を祖業とし、隣接分野に進出することで、融資、投資、生命保険、銀行、資産運用、不動産、環境エネルギーなど多岐にわたる領域へ事業を拡大 ・【文化】新卒・中途の垣根が一切なく、中途入社者が馴染みやすいフラットな環境 ・【強み】部門間やグループ会社間の連携が非常に緊密で、グループ全体の多様なリソースを活かした最適なソリューション提案が可能 ・【文化】若手のうちから自ら主体的に考え、チャレンジすることを推奨する風土 ーーーーー仕事の魅力ーーーーー ・商材別のノルマがなく、顧客の真のニーズに沿った最適なソリューションを自ら考えて提案できる ・企業規模や業界業種を問わず、多様な顧客に対して会計・税務・社会的観点も考慮した高度な提案ができる ・案件の発掘からクロージング、その後の関係構築まで一貫して担当し、プロジェクトを主導する手応えが得られる ・営業活動において担当者自身が大きな裁量権を持ち、開拓方法や提案内容を主体的に組み立てられる ーーーーー描けるキャリアーーーーー ・RMとしての専門性を深めるだけでなく、個々の志向に応じてフロント部門やコーポレート部門など幅広いキャリアフィールドへの展開が可能 ・キャリアチャレンジ制度、職種転換制度、社内公募制度、社内インターンシップ制度など、主体的なキャリア形成を支援する制度が充実 ・実際のキャリア例として、RMから事業投資部門(M&A)、事業承継専門部門、海外審査部門・海外駐在、広報、人事などへの多様な異動実績あり ・入社時点で専門的な金融知識は不要であり、マンツーマンのOJTや、会計知識・語学力・営業スキルを学ぶ豊富な研修プログラムによる成長機会を提供
ーーーーー必須スキル・経験ーーーーー ・金融、不動産、メーカー、商社、IT、通信等での営業経験を有する方(業界不問) ・社会人経験が1年以上10年前後の方(想定) ※営業未経験の方は事前に要相談 ーーーーー歓迎スキル・経験ーーーーー ・簿記関連資格、証券アナリスト、宅地建物取引士(宅建)の資格 ・与信業務の実務経験 ・新規顧客開拓の経験、または新規事業に携わった経験 ・事業承継に関する知見や関心 ーーーーー求める人物像ーーーーー ・自ら主体的に考え、積極的にチャレンジする姿勢 ・周囲を巻き込みながら、責任を持って案件を推進できる協調性とリーダーシップ ・顧客の経営課題やニーズに深く寄り添い、最適な解決策を追求する顧客志向 ・新しい知識や専門分野(金融、税務、会計など)を貪欲に学び、自己研鑽を続けられる向上心
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1000~1250万
ーーーーーこんな方にお勧めーーーーー ✅ 金融、不動産、メーカー、商社、IT、通信などの営業経験を活かして、さらに提案の幅を広げたい方 ✅ 単なる「モノ売り」ではなく、顧客の経営課題に深く寄り添うソリューション提案に挑戦したい方 ✅ 将来的にM&A、事業投資、海外駐在など、多彩なキャリアパスに挑戦したい成長意欲の高い方 ✅ フレックスタイム制や充実した福利厚生のもと、ワークライフバランスを保ちながら裁量を持って働きたい方 ーーーーー仕事内容ーーーーー ・RM(リレーションシップマネージャー)として、顧客のニーズや経営課題を分析・考察 ・全国の営業ネットワーク、他部門、オリックスグループ各社と連携した持続的成長支援ソリューションの提案 ・案件の発掘からクロージング、さらなるリレーション構築までの一連のプロセスの主導 ・各種ファイナンス(融資・リース・割賦・投資等)、不動産仲介、生命保険、JOL(船舶・航空機)、環境エネルギー関連(PPA・PPS・ESCO等)、企業年金、事業承継コンサルティング(M&A仲介含む)などの提案 ・既存顧客との取引深耕および、社内CRMや企業情報を活用した新規顧客の開拓(ターゲット選定やアプローチ手法の企画・推進) ーーーーー会社の特徴ーーーーー ・【事業】リース事業を祖業とし、隣接分野に進出することで、融資、投資、生命保険、銀行、資産運用、不動産、環境エネルギーなど多岐にわたる領域へ事業を拡大 ・【文化】新卒・中途の垣根が一切なく、中途入社者が馴染みやすいフラットな環境 ・【強み】部門間やグループ会社間の連携が非常に緊密で、グループ全体の多様なリソースを活かした最適なソリューション提案が可能 ・【文化】若手のうちから自ら主体的に考え、チャレンジすることを推奨する風土 ーーーーー仕事の魅力ーーーーー ・商材別のノルマがなく、顧客の真のニーズに沿った最適なソリューションを自ら考えて提案できる ・企業規模や業界業種を問わず、多様な顧客に対して会計・税務・社会的観点も考慮した高度な提案ができる ・案件の発掘からクロージング、その後の関係構築まで一貫して担当し、プロジェクトを主導する手応えが得られる ・営業活動において担当者自身が大きな裁量権を持ち、開拓方法や提案内容を主体的に組み立てられる ーーーーー描けるキャリアーーーーー ・RMとしての専門性を深めるだけでなく、個々の志向に応じてフロント部門やコーポレート部門など幅広いキャリアフィールドへの展開が可能 ・キャリアチャレンジ制度、職種転換制度、社内公募制度、社内インターンシップ制度など、主体的なキャリア形成を支援する制度が充実 ・実際のキャリア例として、RMから事業投資部門(M&A)、事業承継専門部門、海外審査部門・海外駐在、広報、人事などへの多様な異動実績あり ・入社時点で専門的な金融知識は不要であり、マンツーマンのOJTや、会計知識・語学力・営業スキルを学ぶ豊富な研修プログラムによる成長機会を提供
ーーーーー必須スキル・経験ーーーーー ・金融、不動産、メーカー、商社、IT、通信等での営業経験を有する方(業界不問) ・社会人経験が1年以上10年前後の方(想定) ※営業未経験の方は事前に要相談 ーーーーー歓迎スキル・経験ーーーーー ・簿記関連資格、証券アナリスト、宅地建物取引士(宅建)の資格 ・与信業務の実務経験 ・新規顧客開拓の経験、または新規事業に携わった経験 ・事業承継に関する知見や関心 ーーーーー求める人物像ーーーーー ・自ら主体的に考え、積極的にチャレンジする姿勢 ・周囲を巻き込みながら、責任を持って案件を推進できる協調性とリーダーシップ ・顧客の経営課題やニーズに深く寄り添い、最適な解決策を追求する顧客志向 ・新しい知識や専門分野(金融、税務、会計など)を貪欲に学び、自己研鑽を続けられる向上心
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800~1000万
ーーーーーこんな方にお勧めーーーーー ✅ 金融、不動産、メーカー、商社、IT、通信などの営業経験を活かして、さらに提案の幅を広げたい方 ✅ 単なる「モノ売り」ではなく、顧客の経営課題に深く寄り添うソリューション提案に挑戦したい方 ✅ 将来的にM&A、事業投資、海外駐在など、多彩なキャリアパスに挑戦したい成長意欲の高い方 ✅ フレックスタイム制や充実した福利厚生のもと、ワークライフバランスを保ちながら裁量を持って働きたい方 ーーーーー仕事内容ーーーーー ・RM(リレーションシップマネージャー)として、顧客のニーズや経営課題を分析・考察 ・全国の営業ネットワーク、他部門、オリックスグループ各社と連携した持続的成長支援ソリューションの提案 ・案件の発掘からクロージング、さらなるリレーション構築までの一連のプロセスの主導 ・各種ファイナンス(融資・リース・割賦・投資等)、不動産仲介、生命保険、JOL(船舶・航空機)、環境エネルギー関連(PPA・PPS・ESCO等)、企業年金、事業承継コンサルティング(M&A仲介含む)などの提案 ・既存顧客との取引深耕および、社内CRMや企業情報を活用した新規顧客の開拓(ターゲット選定やアプローチ手法の企画・推進) ーーーーー会社の特徴ーーーーー ・【事業】リース事業を祖業とし、隣接分野に進出することで、融資、投資、生命保険、銀行、資産運用、不動産、環境エネルギーなど多岐にわたる領域へ事業を拡大 ・【文化】新卒・中途の垣根が一切なく、中途入社者が馴染みやすいフラットな環境 ・【強み】部門間やグループ会社間の連携が非常に緊密で、グループ全体の多様なリソースを活かした最適なソリューション提案が可能 ・【文化】若手のうちから自ら主体的に考え、チャレンジすることを推奨する風土 ーーーーー仕事の魅力ーーーーー ・商材別のノルマがなく、顧客の真のニーズに沿った最適なソリューションを自ら考えて提案できる ・企業規模や業界業種を問わず、多様な顧客に対して会計・税務・社会的観点も考慮した高度な提案ができる ・案件の発掘からクロージング、その後の関係構築まで一貫して担当し、プロジェクトを主導する手応えが得られる ・営業活動において担当者自身が大きな裁量権を持ち、開拓方法や提案内容を主体的に組み立てられる ーーーーー描けるキャリアーーーーー ・RMとしての専門性を深めるだけでなく、個々の志向に応じてフロント部門やコーポレート部門など幅広いキャリアフィールドへの展開が可能 ・キャリアチャレンジ制度、職種転換制度、社内公募制度、社内インターンシップ制度など、主体的なキャリア形成を支援する制度が充実 ・実際のキャリア例として、RMから事業投資部門(M&A)、事業承継専門部門、海外審査部門・海外駐在、広報、人事などへの多様な異動実績あり ・入社時点で専門的な金融知識は不要であり、マンツーマンのOJTや、会計知識・語学力・営業スキルを学ぶ豊富な研修プログラムによる成長機会を提供
ーーーーー必須スキル・経験ーーーーー ・金融、不動産、メーカー、商社、IT、通信等での営業経験を有する方(業界不問) ・社会人経験が1年以上10年前後の方(想定) ※営業未経験の方は事前に要相談 ーーーーー歓迎スキル・経験ーーーーー ・簿記関連資格、証券アナリスト、宅地建物取引士(宅建)の資格 ・与信業務の実務経験 ・新規顧客開拓の経験、または新規事業に携わった経験 ・事業承継に関する知見や関心 ーーーーー求める人物像ーーーーー ・自ら主体的に考え、積極的にチャレンジする姿勢 ・周囲を巻き込みながら、責任を持って案件を推進できる協調性とリーダーシップ ・顧客の経営課題やニーズに深く寄り添い、最適な解決策を追求する顧客志向 ・新しい知識や専門分野(金融、税務、会計など)を貪欲に学び、自己研鑽を続けられる向上心
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600~800万
ーーーーーこんな方にお勧めーーーーー ✅ 金融、不動産、メーカー、商社、IT、通信などの営業経験を活かして、さらに提案の幅を広げたい方 ✅ 単なる「モノ売り」ではなく、顧客の経営課題に深く寄り添うソリューション提案に挑戦したい方 ✅ 将来的にM&A、事業投資、海外駐在など、多彩なキャリアパスに挑戦したい成長意欲の高い方 ✅ フレックスタイム制や充実した福利厚生のもと、ワークライフバランスを保ちながら裁量を持って働きたい方 ーーーーー仕事内容ーーーーー ・RM(リレーションシップマネージャー)として、顧客のニーズや経営課題を分析・考察 ・全国の営業ネットワーク、他部門、オリックスグループ各社と連携した持続的成長支援ソリューションの提案 ・案件の発掘からクロージング、さらなるリレーション構築までの一連のプロセスの主導 ・各種ファイナンス(融資・リース・割賦・投資等)、不動産仲介、生命保険、JOL(船舶・航空機)、環境エネルギー関連(PPA・PPS・ESCO等)、企業年金、事業承継コンサルティング(M&A仲介含む)などの提案 ・既存顧客との取引深耕および、社内CRMや企業情報を活用した新規顧客の開拓(ターゲット選定やアプローチ手法の企画・推進) ーーーーー会社の特徴ーーーーー ・【事業】リース事業を祖業とし、隣接分野に進出することで、融資、投資、生命保険、銀行、資産運用、不動産、環境エネルギーなど多岐にわたる領域へ事業を拡大 ・【文化】新卒・中途の垣根が一切なく、中途入社者が馴染みやすいフラットな環境 ・【強み】部門間やグループ会社間の連携が非常に緊密で、グループ全体の多様なリソースを活かした最適なソリューション提案が可能 ・【文化】若手のうちから自ら主体的に考え、チャレンジすることを推奨する風土 ーーーーー仕事の魅力ーーーーー ・商材別のノルマがなく、顧客の真のニーズに沿った最適なソリューションを自ら考えて提案できる ・企業規模や業界業種を問わず、多様な顧客に対して会計・税務・社会的観点も考慮した高度な提案ができる ・案件の発掘からクロージング、その後の関係構築まで一貫して担当し、プロジェクトを主導する手応えが得られる ・営業活動において担当者自身が大きな裁量権を持ち、開拓方法や提案内容を主体的に組み立てられる ーーーーー描けるキャリアーーーーー ・RMとしての専門性を深めるだけでなく、個々の志向に応じてフロント部門やコーポレート部門など幅広いキャリアフィールドへの展開が可能 ・キャリアチャレンジ制度、職種転換制度、社内公募制度、社内インターンシップ制度など、主体的なキャリア形成を支援する制度が充実 ・実際のキャリア例として、RMから事業投資部門(M&A)、事業承継専門部門、海外審査部門・海外駐在、広報、人事などへの多様な異動実績あり ・入社時点で専門的な金融知識は不要であり、マンツーマンのOJTや、会計知識・語学力・営業スキルを学ぶ豊富な研修プログラムによる成長機会を提供
ーーーーー必須スキル・経験ーーーーー ・金融、不動産、メーカー、商社、IT、通信等での営業経験を有する方(業界不問) ・社会人経験が1年以上10年前後の方(想定) ※営業未経験の方は事前に要相談 ーーーーー歓迎スキル・経験ーーーーー ・簿記関連資格、証券アナリスト、宅地建物取引士(宅建)の資格 ・与信業務の実務経験 ・新規顧客開拓の経験、または新規事業に携わった経験 ・事業承継に関する知見や関心 ーーーーー求める人物像ーーーーー ・自ら主体的に考え、積極的にチャレンジする姿勢 ・周囲を巻き込みながら、責任を持って案件を推進できる協調性とリーダーシップ ・顧客の経営課題やニーズに深く寄り添い、最適な解決策を追求する顧客志向 ・新しい知識や専門分野(金融、税務、会計など)を貪欲に学び、自己研鑽を続けられる向上心
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400~600万
ーーーーーこんな方にお勧めーーーーー ✅ 金融、不動産、メーカー、商社、IT、通信などの営業経験を活かして、さらに提案の幅を広げたい方 ✅ 単なる「モノ売り」ではなく、顧客の経営課題に深く寄り添うソリューション提案に挑戦したい方 ✅ 将来的にM&A、事業投資、海外駐在など、多彩なキャリアパスに挑戦したい成長意欲の高い方 ✅ フレックスタイム制や充実した福利厚生のもと、ワークライフバランスを保ちながら裁量を持って働きたい方 ーーーーー仕事内容ーーーーー ・RM(リレーションシップマネージャー)として、顧客のニーズや経営課題を分析・考察 ・全国の営業ネットワーク、他部門、オリックスグループ各社と連携した持続的成長支援ソリューションの提案 ・案件の発掘からクロージング、さらなるリレーション構築までの一連のプロセスの主導 ・各種ファイナンス(融資・リース・割賦・投資等)、不動産仲介、生命保険、JOL(船舶・航空機)、環境エネルギー関連(PPA・PPS・ESCO等)、企業年金、事業承継コンサルティング(M&A仲介含む)などの提案 ・既存顧客との取引深耕および、社内CRMや企業情報を活用した新規顧客の開拓(ターゲット選定やアプローチ手法の企画・推進) ーーーーー会社の特徴ーーーーー ・【事業】リース事業を祖業とし、隣接分野に進出することで、融資、投資、生命保険、銀行、資産運用、不動産、環境エネルギーなど多岐にわたる領域へ事業を拡大 ・【文化】新卒・中途の垣根が一切なく、中途入社者が馴染みやすいフラットな環境 ・【強み】部門間やグループ会社間の連携が非常に緊密で、グループ全体の多様なリソースを活かした最適なソリューション提案が可能 ・【文化】若手のうちから自ら主体的に考え、チャレンジすることを推奨する風土 ーーーーー仕事の魅力ーーーーー ・商材別のノルマがなく、顧客の真のニーズに沿った最適なソリューションを自ら考えて提案できる ・企業規模や業界業種を問わず、多様な顧客に対して会計・税務・社会的観点も考慮した高度な提案ができる ・案件の発掘からクロージング、その後の関係構築まで一貫して担当し、プロジェクトを主導する手応えが得られる ・営業活動において担当者自身が大きな裁量権を持ち、開拓方法や提案内容を主体的に組み立てられる ーーーーー描けるキャリアーーーーー ・RMとしての専門性を深めるだけでなく、個々の志向に応じてフロント部門やコーポレート部門など幅広いキャリアフィールドへの展開が可能 ・キャリアチャレンジ制度、職種転換制度、社内公募制度、社内インターンシップ制度など、主体的なキャリア形成を支援する制度が充実 ・実際のキャリア例として、RMから事業投資部門(M&A)、事業承継専門部門、海外審査部門・海外駐在、広報、人事などへの多様な異動実績あり ・入社時点で専門的な金融知識は不要であり、マンツーマンのOJTや、会計知識・語学力・営業スキルを学ぶ豊富な研修プログラムによる成長機会を提供ーーーーー必須スキル・経験ーーーーー ・金融、不動産、メーカー、商社、IT、通信等での営業経験を有する方(業界不問) ・社会人経験が1年以上10年前後の方(想定) ※営業未経験の方は事前に要相談 ーーーーー歓迎スキル・経験ーーーーー ・簿記関連資格、証券アナリスト、宅地建物取引士(宅建)の資格 ・与信業務の実務経験 ・新規顧客開拓の経験、または新規事業に携わった経験 ・事業承継に関する知見や関心 ーーーーー求める人物像ーーーーー ・自ら主体的に考え、積極的にチャレンジする姿勢 ・周囲を巻き込みながら、責任を持って案件を推進できる協調性とリーダーシップ ・顧客の経営課題やニーズに深く寄り添い、最適な解決策を追求する顧客志向 ・新しい知識や専門分野(金融、税務、会計など)を貪欲に学び、自己研鑽を続けられる向上心
ーーーーー必須スキル・経験ーーーーー ・金融、不動産、メーカー、商社、IT、通信等での営業経験を有する方(業界不問) ・社会人経験が1年以上10年前後の方(想定) ※営業未経験の方は事前に要相談 ーーーーー歓迎スキル・経験ーーーーー ・簿記関連資格、証券アナリスト、宅地建物取引士(宅建)の資格 ・与信業務の実務経験 ・新規顧客開拓の経験、または新規事業に携わった経験 ・事業承継に関する知見や関心 ーーーーー求める人物像ーーーーー ・自ら主体的に考え、積極的にチャレンジする姿勢 ・周囲を巻き込みながら、責任を持って案件を推進できる協調性とリーダーシップ ・顧客の経営課題やニーズに深く寄り添い、最適な解決策を追求する顧客志向 ・新しい知識や専門分野(金融、税務、会計など)を貪欲に学び、自己研鑽を続けられる向上心
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1000~1250万
ーーーーーこんな方にお勧めーーーーー ✅ システムやSaaS、コンサルティング営業の経験を活かし、さらに難易度の高い提案に挑戦したい方 ✅ 特定の製品に縛られず、ベンダーフリーでお客様の本質的な課題解決に向き合いたい方 ✅ AIやデータサイエンスなどの最先端技術を用いて、大手企業のDXや業務変革を牽引したい方 ✅ フレックスタイム制や在宅勤務、充実したスキルアップ支援など、働きやすさと成長環境を両立したい方 ーーーーー仕事内容ーーーーー ・特定の業界(BtoC、BtoB、金融のいずれか)を担当し、顧客の課題ヒアリングから提案プレゼン、クロージングまでを一貫して担当 ・業界の戦略プランや注力アカウントに対するアカウントプランの策定 ・構想計画段階からの提案、および顧客と共にあるべき姿を描くプロジェクトゴールの設定 ・現場部門やステークホルダーと伴走しながらの実行支援、およびクライアントや業界の未来のプロデュース ・コンサルタント、データサイエンティスト、エンジニアなど多様な職種のメンバーと連携したチームセリングの推進 ーーーーー会社の特徴ーーーーー ・事業:データ活用の促進を通じて持続可能な未来をつくることをミッションに、1,400社以上のDX・データ活用を支援(プロフェッショナル事業、マーケティングSaaSプロダクト事業) ・強み:データサイエンティストやエンジニアなど、多様な専門スキルを持つプロフェッショナルが在籍し、チームセリングで難易度の高い提案を実現できる体制 ・文化:社員のスキルアップを支援する「SKILL-UP-AID」や「BOOK-AID」、コミュニケーションを促進する「肉会制度」「社長のおごり自販機」など、学びと交流を重視する風土 ・環境:フレックスタイム制や在宅勤務制度、サバティカル制度など、柔軟で多様な働き方をサポートする環境 ーーーーー仕事の魅力ーーーーー ・最先端の仕事に携わる機会:決まった製品の営業ではなく、データ活用を中心に国内で実績の少ない最先端技術を用いた提案に携われる ・チームセリングの魅力:コンサルタントやデータサイエンティストなど、多様な専門職とチームを組み、一人では実現できない難易度の高い提案ができる ・影響力の大きさ:大手クライアントの組織横断・全社横断プロジェクトを扱い、業界全体の課題を捉えたインパクトの大きいソリューションを提供できる ・多様なキャリアパス:アカウントセールスだけでなく、アライアンス、マーケティング、営業企画など、志向性に応じた多様なキャリアの方向性がある ーーーーー描けるキャリアーーーーー ・多様な職種へのキャリアチェンジ:アライアンスセールス、カスタマーエンゲージメント、マーケティング、インサイドセールス、営業企画など、多様なキャリアの方向性が存在 ・スキルアップ支援:年額12万円まで活用できる「SKILL-UP-AID」や、業務に必要な書籍を全額サポートする「BOOK-AID」による継続的な学習機会 ・メンター制度と1on1:スムーズな立ち上がりを支援するメンター制度や、定期的な1on1によるキャリア相談環境 ・サバティカル制度:勤続5年以上を対象とした、多様な経験を通じた成長を支援する休職制度
ーーーーー必須スキル・経験ーーーーー 以下いずれかの営業経験: ・システム、コンサル等のソリューションサービスの提案経験 ・ソフトウェア、SaaSの営業経験 ーーーーー歓迎スキル・経験ーーーーー ・大手企業(年商1,000億以上)に対する営業経験 ・小売、流通、人材、製造、物流、銀行、証券、保険等の業界への営業活動経験 ・人工知能/機械学習/ディープラーニング/統計解析/データマイニング/その他、分析に関する知識 ・デジタルマーケティング、SCMなどに関する知識 ・データ分析、DWH等に関わる基盤構築の提案実績 ーーーーー求める人物像ーーーーー ・大手クライアントのデータ活用課題に対し、最新技術を用いてインパクトの大きな解決を行いたいという意欲 ・顕在課題への対応にとどまらず、潜在課題を見つけ出して提案する「課題創出型」の姿勢 ・特定のソリューションに縛られず、ベンダーフリーでクライアントの課題に真摯に向き合う姿勢 ・人工知能や機械学習の技術をクライアントの課題解決に活かしたいという探究心 ・クライアントのビジネス部門やDX部門(LoB)と協働し、データ利活用による業務変革(攻めのIT)を実現したいという熱意
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600~1000万
ーーーーーこんな方にお勧めーーーーー ✅ システムやSaaS、コンサルティング営業の経験を活かし、さらに難易度の高い提案に挑戦したい方 ✅ 特定の製品に縛られず、ベンダーフリーでお客様の本質的な課題解決に向き合いたい方 ✅ AIやデータサイエンスなどの最先端技術を用いて、大手企業のDXや業務変革を牽引したい方 ✅ フレックスタイム制や在宅勤務、充実したスキルアップ支援など、働きやすさと成長環境を両立したい方 ーーーーー仕事内容ーーーーー ・特定の業界(BtoC、BtoB、金融のいずれか)を担当し、顧客の課題ヒアリングから提案プレゼン、クロージングまでを一貫して担当 ・業界の戦略プランや注力アカウントに対するアカウントプランの策定 ・構想計画段階からの提案、および顧客と共にあるべき姿を描くプロジェクトゴールの設定 ・現場部門やステークホルダーと伴走しながらの実行支援、およびクライアントや業界の未来のプロデュース ・コンサルタント、データサイエンティスト、エンジニアなど多様な職種のメンバーと連携したチームセリングの推進 ーーーーー会社の特徴ーーーーー ・事業:データ活用の促進を通じて持続可能な未来をつくることをミッションに、1,400社以上のDX・データ活用を支援(プロフェッショナル事業、マーケティングSaaSプロダクト事業) ・強み:データサイエンティストやエンジニアなど、多様な専門スキルを持つプロフェッショナルが在籍し、チームセリングで難易度の高い提案を実現できる体制 ・文化:社員のスキルアップを支援する「SKILL-UP-AID」や「BOOK-AID」、コミュニケーションを促進する「肉会制度」「社長のおごり自販機」など、学びと交流を重視する風土 ・環境:フレックスタイム制や在宅勤務制度、サバティカル制度など、柔軟で多様な働き方をサポートする環境 ーーーーー仕事の魅力ーーーーー ・最先端の仕事に携わる機会:決まった製品の営業ではなく、データ活用を中心に国内で実績の少ない最先端技術を用いた提案に携われる ・チームセリングの魅力:コンサルタントやデータサイエンティストなど、多様な専門職とチームを組み、一人では実現できない難易度の高い提案ができる ・影響力の大きさ:大手クライアントの組織横断・全社横断プロジェクトを扱い、業界全体の課題を捉えたインパクトの大きいソリューションを提供できる ・多様なキャリアパス:アカウントセールスだけでなく、アライアンス、マーケティング、営業企画など、志向性に応じた多様なキャリアの方向性がある ーーーーー描けるキャリアーーーーー ・多様な職種へのキャリアチェンジ:アライアンスセールス、カスタマーエンゲージメント、マーケティング、インサイドセールス、営業企画など、多様なキャリアの方向性が存在 ・スキルアップ支援:年額12万円まで活用できる「SKILL-UP-AID」や、業務に必要な書籍を全額サポートする「BOOK-AID」による継続的な学習機会 ・メンター制度と1on1:スムーズな立ち上がりを支援するメンター制度や、定期的な1on1によるキャリア相談環境 ・サバティカル制度:勤続5年以上を対象とした、多様な経験を通じた成長を支援する休職制度
ーーーーー必須スキル・経験ーーーーー 以下いずれかの営業経験: ・システム、コンサル等のソリューションサービスの提案経験 ・ソフトウェア、SaaSの営業経験 ーーーーー歓迎スキル・経験ーーーーー ・大手企業(年商1,000億以上)に対する営業経験 ・小売、流通、人材、製造、物流、銀行、証券、保険等の業界への営業活動経験 ・人工知能/機械学習/ディープラーニング/統計解析/データマイニング/その他、分析に関する知識 ・デジタルマーケティング、SCMなどに関する知識 ・データ分析、DWH等に関わる基盤構築の提案実績 ーーーーー求める人物像ーーーーー ・大手クライアントのデータ活用課題に対し、最新技術を用いてインパクトの大きな解決を行いたいという意欲 ・顕在課題への対応にとどまらず、潜在課題を見つけ出して提案する「課題創出型」の姿勢 ・特定のソリューションに縛られず、ベンダーフリーでクライアントの課題に真摯に向き合う姿勢 ・人工知能や機械学習の技術をクライアントの課題解決に活かしたいという探究心 ・クライアントのビジネス部門やDX部門(LoB)と協働し、データ利活用による業務変革(攻めのIT)を実現したいという熱意
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800~1000万
ーーーーーこんな方にお勧めーーーーー ✅ システムやSaaS、コンサルティング営業の経験を活かし、さらに難易度の高い提案に挑戦したい方 ✅ 特定の製品に縛られず、ベンダーフリーでお客様の本質的な課題解決に向き合いたい方 ✅ AIやデータサイエンスなどの最先端技術を用いて、大手企業のDXや業務変革を牽引したい方 ✅ フレックスタイム制や在宅勤務、充実したスキルアップ支援など、働きやすさと成長環境を両立したい方 ーーーーー仕事内容ーーーーー ・特定の業界(BtoC、BtoB、金融のいずれか)を担当し、顧客の課題ヒアリングから提案プレゼン、クロージングまでを一貫して担当 ・業界の戦略プランや注力アカウントに対するアカウントプランの策定 ・構想計画段階からの提案、および顧客と共にあるべき姿を描くプロジェクトゴールの設定 ・現場部門やステークホルダーと伴走しながらの実行支援、およびクライアントや業界の未来のプロデュース ・コンサルタント、データサイエンティスト、エンジニアなど多様な職種のメンバーと連携したチームセリングの推進 ーーーーー会社の特徴ーーーーー ・事業:データ活用の促進を通じて持続可能な未来をつくることをミッションに、1,400社以上のDX・データ活用を支援(プロフェッショナル事業、マーケティングSaaSプロダクト事業) ・強み:データサイエンティストやエンジニアなど、多様な専門スキルを持つプロフェッショナルが在籍し、チームセリングで難易度の高い提案を実現できる体制 ・文化:社員のスキルアップを支援する「SKILL-UP-AID」や「BOOK-AID」、コミュニケーションを促進する「肉会制度」「社長のおごり自販機」など、学びと交流を重視する風土 ・環境:フレックスタイム制や在宅勤務制度、サバティカル制度など、柔軟で多様な働き方をサポートする環境 ーーーーー仕事の魅力ーーーーー ・最先端の仕事に携わる機会:決まった製品の営業ではなく、データ活用を中心に国内で実績の少ない最先端技術を用いた提案に携われる ・チームセリングの魅力:コンサルタントやデータサイエンティストなど、多様な専門職とチームを組み、一人では実現できない難易度の高い提案ができる ・影響力の大きさ:大手クライアントの組織横断・全社横断プロジェクトを扱い、業界全体の課題を捉えたインパクトの大きいソリューションを提供できる ・多様なキャリアパス:アカウントセールスだけでなく、アライアンス、マーケティング、営業企画など、志向性に応じた多様なキャリアの方向性がある ーーーーー描けるキャリアーーーーー ・多様な職種へのキャリアチェンジ:アライアンスセールス、カスタマーエンゲージメント、マーケティング、インサイドセールス、営業企画など、多様なキャリアの方向性が存在 ・スキルアップ支援:年額12万円まで活用できる「SKILL-UP-AID」や、業務に必要な書籍を全額サポートする「BOOK-AID」による継続的な学習機会 ・メンター制度と1on1:スムーズな立ち上がりを支援するメンター制度や、定期的な1on1によるキャリア相談環境 ・サバティカル制度:勤続5年以上を対象とした、多様な経験を通じた成長を支援する休職制度
ーーーーー必須スキル・経験ーーーーー 以下いずれかの営業経験: ・システム、コンサル等のソリューションサービスの提案経験 ・ソフトウェア、SaaSの営業経験 ーーーーー歓迎スキル・経験ーーーーー ・大手企業(年商1,000億以上)に対する営業経験 ・小売、流通、人材、製造、物流、銀行、証券、保険等の業界への営業活動経験 ・人工知能/機械学習/ディープラーニング/統計解析/データマイニング/その他、分析に関する知識 ・デジタルマーケティング、SCMなどに関する知識 ・データ分析、DWH等に関わる基盤構築の提案実績 ーーーーー求める人物像ーーーーー ・大手クライアントのデータ活用課題に対し、最新技術を用いてインパクトの大きな解決を行いたいという意欲 ・顕在課題への対応にとどまらず、潜在課題を見つけ出して提案する「課題創出型」の姿勢 ・特定のソリューションに縛られず、ベンダーフリーでクライアントの課題に真摯に向き合う姿勢 ・人工知能や機械学習の技術をクライアントの課題解決に活かしたいという探究心 ・クライアントのビジネス部門やDX部門(LoB)と協働し、データ利活用による業務変革(攻めのIT)を実現したいという熱意
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600~800万
ーーーーーこんな方にお勧めーーーーー ✅ システムやSaaS、コンサルティング営業の経験を活かし、さらに難易度の高い提案に挑戦したい方 ✅ 特定の製品に縛られず、ベンダーフリーでお客様の本質的な課題解決に向き合いたい方 ✅ AIやデータサイエンスなどの最先端技術を用いて、大手企業のDXや業務変革を牽引したい方 ✅ フレックスタイム制や在宅勤務、充実したスキルアップ支援など、働きやすさと成長環境を両立したい方 ーーーーー仕事内容ーーーーー ・特定の業界(BtoC、BtoB、金融のいずれか)を担当し、顧客の課題ヒアリングから提案プレゼン、クロージングまでを一貫して担当 ・業界の戦略プランや注力アカウントに対するアカウントプランの策定 ・構想計画段階からの提案、および顧客と共にあるべき姿を描くプロジェクトゴールの設定 ・現場部門やステークホルダーと伴走しながらの実行支援、およびクライアントや業界の未来のプロデュース ・コンサルタント、データサイエンティスト、エンジニアなど多様な職種のメンバーと連携したチームセリングの推進 ーーーーー会社の特徴ーーーーー ・事業:データ活用の促進を通じて持続可能な未来をつくることをミッションに、1,400社以上のDX・データ活用を支援(プロフェッショナル事業、マーケティングSaaSプロダクト事業) ・強み:データサイエンティストやエンジニアなど、多様な専門スキルを持つプロフェッショナルが在籍し、チームセリングで難易度の高い提案を実現できる体制 ・文化:社員のスキルアップを支援する「SKILL-UP-AID」や「BOOK-AID」、コミュニケーションを促進する「肉会制度」「社長のおごり自販機」など、学びと交流を重視する風土 ・環境:フレックスタイム制や在宅勤務制度、サバティカル制度など、柔軟で多様な働き方をサポートする環境 ーーーーー仕事の魅力ーーーーー ・最先端の仕事に携わる機会:決まった製品の営業ではなく、データ活用を中心に国内で実績の少ない最先端技術を用いた提案に携われる ・チームセリングの魅力:コンサルタントやデータサイエンティストなど、多様な専門職とチームを組み、一人では実現できない難易度の高い提案ができる ・影響力の大きさ:大手クライアントの組織横断・全社横断プロジェクトを扱い、業界全体の課題を捉えたインパクトの大きいソリューションを提供できる ・多様なキャリアパス:アカウントセールスだけでなく、アライアンス、マーケティング、営業企画など、志向性に応じた多様なキャリアの方向性がある ーーーーー描けるキャリアーーーーー ・多様な職種へのキャリアチェンジ:アライアンスセールス、カスタマーエンゲージメント、マーケティング、インサイドセールス、営業企画など、多様なキャリアの方向性が存在 ・スキルアップ支援:年額12万円まで活用できる「SKILL-UP-AID」や、業務に必要な書籍を全額サポートする「BOOK-AID」による継続的な学習機会 ・メンター制度と1on1:スムーズな立ち上がりを支援するメンター制度や、定期的な1on1によるキャリア相談環境 ・サバティカル制度:勤続5年以上を対象とした、多様な経験を通じた成長を支援する休職制度
ーーーーー必須スキル・経験ーーーーー 以下いずれかの営業経験: ・システム、コンサル等のソリューションサービスの提案経験 ・ソフトウェア、SaaSの営業経験 ーーーーー歓迎スキル・経験ーーーーー ・大手企業(年商1,000億以上)に対する営業経験 ・小売、流通、人材、製造、物流、銀行、証券、保険等の業界への営業活動経験 ・人工知能/機械学習/ディープラーニング/統計解析/データマイニング/その他、分析に関する知識 ・デジタルマーケティング、SCMなどに関する知識 ・データ分析、DWH等に関わる基盤構築の提案実績 ーーーーー求める人物像ーーーーー ・大手クライアントのデータ活用課題に対し、最新技術を用いてインパクトの大きな解決を行いたいという意欲 ・顕在課題への対応にとどまらず、潜在課題を見つけ出して提案する「課題創出型」の姿勢 ・特定のソリューションに縛られず、ベンダーフリーでクライアントの課題に真摯に向き合う姿勢 ・人工知能や機械学習の技術をクライアントの課題解決に活かしたいという探究心 ・クライアントのビジネス部門やDX部門(LoB)と協働し、データ利活用による業務変革(攻めのIT)を実現したいという熱意
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400~600万
ーーーーーこんな方にお勧めーーーーー ✅ システムやSaaS、コンサルティング営業の経験を活かし、さらに難易度の高い提案に挑戦したい方 ✅ 特定の製品に縛られず、ベンダーフリーでお客様の本質的な課題解決に向き合いたい方 ✅ AIやデータサイエンスなどの最先端技術を用いて、大手企業のDXや業務変革を牽引したい方 ✅ フレックスタイム制や在宅勤務、充実したスキルアップ支援など、働きやすさと成長環境を両立したい方 ーーーーー仕事内容ーーーーー ・特定の業界(BtoC、BtoB、金融のいずれか)を担当し、顧客の課題ヒアリングから提案プレゼン、クロージングまでを一貫して担当 ・業界の戦略プランや注力アカウントに対するアカウントプランの策定 ・構想計画段階からの提案、および顧客と共にあるべき姿を描くプロジェクトゴールの設定 ・現場部門やステークホルダーと伴走しながらの実行支援、およびクライアントや業界の未来のプロデュース ・コンサルタント、データサイエンティスト、エンジニアなど多様な職種のメンバーと連携したチームセリングの推進 ーーーーー会社の特徴ーーーーー ・事業:データ活用の促進を通じて持続可能な未来をつくることをミッションに、1,400社以上のDX・データ活用を支援(プロフェッショナル事業、マーケティングSaaSプロダクト事業) ・強み:データサイエンティストやエンジニアなど、多様な専門スキルを持つプロフェッショナルが在籍し、チームセリングで難易度の高い提案を実現できる体制 ・文化:社員のスキルアップを支援する「SKILL-UP-AID」や「BOOK-AID」、コミュニケーションを促進する「肉会制度」「社長のおごり自販機」など、学びと交流を重視する風土 ・環境:フレックスタイム制や在宅勤務制度、サバティカル制度など、柔軟で多様な働き方をサポートする環境 ーーーーー仕事の魅力ーーーーー ・最先端の仕事に携わる機会:決まった製品の営業ではなく、データ活用を中心に国内で実績の少ない最先端技術を用いた提案に携われる ・チームセリングの魅力:コンサルタントやデータサイエンティストなど、多様な専門職とチームを組み、一人では実現できない難易度の高い提案ができる ・影響力の大きさ:大手クライアントの組織横断・全社横断プロジェクトを扱い、業界全体の課題を捉えたインパクトの大きいソリューションを提供できる ・多様なキャリアパス:アカウントセールスだけでなく、アライアンス、マーケティング、営業企画など、志向性に応じた多様なキャリアの方向性がある ーーーーー描けるキャリアーーーーー ・多様な職種へのキャリアチェンジ:アライアンスセールス、カスタマーエンゲージメント、マーケティング、インサイドセールス、営業企画など、多様なキャリアの方向性が存在 ・スキルアップ支援:年額12万円まで活用できる「SKILL-UP-AID」や、業務に必要な書籍を全額サポートする「BOOK-AID」による継続的な学習機会 ・メンター制度と1on1:スムーズな立ち上がりを支援するメンター制度や、定期的な1on1によるキャリア相談環境 ・サバティカル制度:勤続5年以上を対象とした、多様な経験を通じた成長を支援する休職制度
ーーーーー必須スキル・経験ーーーーー 以下いずれかの営業経験: ・システム、コンサル等のソリューションサービスの提案経験 ・ソフトウェア、SaaSの営業経験 ーーーーー歓迎スキル・経験ーーーーー ・大手企業(年商1,000億以上)に対する営業経験 ・小売、流通、人材、製造、物流、銀行、証券、保険等の業界への営業活動経験 ・人工知能/機械学習/ディープラーニング/統計解析/データマイニング/その他、分析に関する知識 ・デジタルマーケティング、SCMなどに関する知識 ・データ分析、DWH等に関わる基盤構築の提案実績 ーーーーー求める人物像ーーーーー ・大手クライアントのデータ活用課題に対し、最新技術を用いてインパクトの大きな解決を行いたいという意欲 ・顕在課題への対応にとどまらず、潜在課題を見つけ出して提案する「課題創出型」の姿勢 ・特定のソリューションに縛られず、ベンダーフリーでクライアントの課題に真摯に向き合う姿勢 ・人工知能や機械学習の技術をクライアントの課題解決に活かしたいという探究心 ・クライアントのビジネス部門やDX部門(LoB)と協働し、データ利活用による業務変革(攻めのIT)を実現したいという熱意
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