【フルリモート可/アプリケーションエンジニア】SaaS自社開発/上場ベンチャー
510~750万
株式会社レイヤード
福岡県福岡市博多区, 東京都港区, 大阪府大阪市淀川区
510~750万
株式会社レイヤード
福岡県福岡市博多区, 東京都港区, 大阪府大阪市淀川区
フロントエンドエンジニア
サーバーサイドエンジニア
web/オープンSE
「医療をもっと、わかりやすく」を存在意義に掲げ、医療者と生活者の間で「かかりつけ医」のためのプロダクトを展開しています。今後の事業拡大、新規サービス構築のための部門拡大に向けた増員採用です。 自社サービス・システムの開発およびメンテナンスをお願いいたします。 ■既存サービスの価値向上に向けた機能作成・改善、運用保守 ■新規サービス開発、試験研究・開発 【関わる技術】■Ruby on RailsやNode.jsを用いたサーバサイドの設計・開発 ■Vue.js/ES6/bootstrap/Tailwind CSS/等を用いたフロントエンドの設計・開発 ■AWSインフラを使ったアーキテクチャ設計・構築
【必須】■Web開発の実務経験4年以上(言語不問) 【歓迎】■自社サービスの設計や要件定義などの上流工程に挑戦したいまたは経験がある方 ■フロントエンドからバックエンドまでフルスタックに領域を広げたい方 【この仕事で得られること】 ■ビジネスサイド、サポートチーム、デザイナー等とも、密にコミュニケーションを取りながら設計・開発提案等行いますので、サービス全体に関わる事ができます。 ■将来、サービスアーキテクチャ全体を設計出来るようになりたい、事業をつくれるようになりたいと考える方は先輩メンバーと一緒に働きながら共に実力を磨ける環境です。
専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
510万円~750万円 月給制 月給 364,000円~535,000円 月給¥364,000~¥535,000 基本給¥295,000~¥434,000 固定残業代¥69,000~¥101,000を含む/月 ■賞与実績:※別途業績により決算賞与あり
会社規定に基づき支給 上限:25,000円/月
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:15時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:15.0時間/月
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【業務の変更の範囲】変更なし 【休日・休暇】土日出勤等ある場合は100%代休を取得します 【昇給・賞与】昇給:年2回、賞与:定期賞与年2回(各1ヵ月分)※別途業績により決算賞与あり
エンジニアリング本部(エンジニアごとにサービス担当制を採用しており、研修後は進捗中のプロジェクトに参画いただきます)
無 転勤は本人希望がない限りありません
福岡県福岡市博多区中央街8-27 第16岡部ビル5階
JR鹿児島本線博多駅 徒歩5分
敷地内全面禁煙
東京都港区芝公園2-2-22 芝公園ビル7階
JR山手線浜松町駅 徒歩7分 都営地下鉄都営浅草線大門駅 徒歩5分 都営地下鉄都営三田線御成門駅
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
大阪府大阪市淀川区西中島4丁目11番21号 新大阪コパービル603号室
Osaka Metro御堂筋線西中島南方駅 徒歩5分 阪急電鉄阪急京都線南方駅 徒歩5分
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
フルリモート可能【変更の範囲】変更なし
リモートワーク可(全従業員利用可) 副業OK(一部従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可)
無
無
■有給休暇 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇特別休暇 ■GW休暇
■フルリモート可 ■研修あり ■外部講座の受講費支給 ■時差出勤制度あり(8時~9時出社、17時~18時退勤) ■家族手当:扶養子ども1名につき月額1万 ■技術手当:月額1万~15万 ※一定以上の技術・社会人レベルに到達した場合、月額で支給 ■確定拠出年金(一律・会社負担):月額1万円~2万円(等級により変動あり) 【展開しているサービスの詳細】 ■WEB問診「SymView」 ■予約システム「Wakumy」 ■電話自動応答システム「Iver」 ■患者離脱管理・PRMツール「Kakarite」 ■クリニック向け動画サービス「Medicastar」
3名
2~3回
筆記試験:有(1次面接後SPI試験) 採用担当→本部長・マネージャー→代表
■「医療をもっと、わかりやすく」をモットーに、医療者と生活者をつなぐ医療DXプロダクトを展開しています ■WEB問診「Symview」や予約システム「Wakumy」等、複数の自社サービスを開発・運営する福岡発の優良ベンチャー企業
【OUR VALUES】■矛盾を歓迎する…矛盾は、イノベーションの扉だ。生活者と医療者の間に立つ私たちは、矛盾が訪れたら、目を輝かせ歓迎する。悩んだり立ち止まっている場合ではない、解決を楽しむことこそが、医療も自分の人生も、素晴らしくするのだから。 ■ひとの成功を喜ぶ…善良であろうとする。その心が大切だ。しかし、聖人君子である必要はない、相手を理解し、成果につながるように努めよう。嫉妬してもいい、ひとの成功に素直であろうとするその気持ちこそが、生活者と医療者の喜びにつながる。 ■よく研究し、よく実装する…失敗を、愛そう。失敗を、讃えよう。そして観察と洞察に基づいて、自由な発想で研究すること。人間は産まれたら、育てることが大事なように。つくって終わりではなく、社会のために育て、定着するまで責任を持つ。その積み重ねが、大きなインパクトを生む。 ■泥にまみれる…物ごとを前に進めるとき、その多くが地味な仕事だ。でも、必要な仕事であれば泥をかぶることをいとわない。誰かのために、チームのために、地道だが人の役に立つことを、全員がためらわずにやれる。そんなチームでありたい。
〒812-0012 福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-27第16岡部ビル5F
■東京支社:東京都港区 ■大阪オフィス:大阪府大阪市 ■名古屋オフィス:愛知県名古屋市
■クラウドサービス事業 ■プロフェッショナルサービス事業 ■メディア事業
■クロスログ株式会社
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
1000~2000万
継続的な取り組みでユーザーのニーズを捉え、施策の効果を測定し、改善から成功までの取り組みを実現するための「デジタルコマースプラットフォーム」を提供。プロジェクトリードやマネジメントをお任せします ・国内外大手クライアントのECサイト構築のプランニング、業務設計、システム設計・開発・運用保守 ・システム開発では必要に応じてECパッケージ(SaaS)をカスタマイズ ・データ移行や基幹システムとの連携バッチはスクラッチ開発を実施 ・デジタルマーケティング全般の中の「EC」として位置づけており、ECサイト構築の領域を超えたマーケティング全般の知識を身に着けながらプロジェクトを推進
【いずれか必須】■システムエンジニアとしてECサイト/システムの開発・構築経験 ■ECサイト/システムに関連するコンサルティング経験 【歓迎】■ITプロジェクトのマネジメント経験 【アクセンチュアSongとは】 従来の課題解決型の受動的なコンサルに対して、クライアントと協働しながら新規事業を創出していくのをテーマとした部門。顧客体験をテーマの一つとして掲げており、デザイナーやプランナーなど、UI/UXの領域にも強い専門人材が多数在籍。 案件事例:https://www.accenture.com/jp-ja/about/song-case-studies-index
デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。
450~1000万
日本を代表する各業界の大手企業に対して、基幹・業務システムの改善提案や開発、運用設計まで幅広く行います。お客様の側で現状を把握しながら、最新技術を用いて改革していく手触り感のあるポジションです。 ◆プロジェクト事例 ・製造流通業:SCM領域から、会計・人事などコーポレート領域までを含めたデジタルを活用した次世代のビジネス・マーケティングモデルを創造するプロジェクト ・金融業:フロント~バックオフィスまで、業務改善やコスト削減プロジェクト、DX化プロジェクト ・官公庁:将来の国民生活の利便性を向上させ得る国家的なプロジェクト ・通信業:データアナリティクス基盤システムの構築プロジェクト
【必須】■ITエンジニアとしての実務経験(アプリ・インフラ不問) 【歓迎】■プロジェクトマネジメント経験 【当該ポジションの魅力】 ■クライアントの対峙…本ポジションが担うのはクライアントの側で既存のシステム改善や更なる開発を行う役割です。それだけに手触り感のあるプロジェクトも多く、クライアントの感謝の機会も多いです。 ■幅広いプロジェクト…非常に多様な業界、多くの案件ユニットが存在し、ご経験やご志向に合わせてアサインを慎重に考慮される為、経験も活かしやすいです。
デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。
430~1100万
金融機関(銀行・証券・保険)やFintech事業会社などの金融サービス を提供する企業向けのDX支援に携わっていただきます。要件定義~テスト 工程の中でご経験/ご志向性に合わせた業務をお任せします。 ※プログラムを書くなどの開発実務は海外メンバーがメインで担当 【プロジェクト事例】 ■クラウド・ブロックチェーンを用いたモバイルバンキングシステム構築 ■API基盤を用いたCloud上での銀行勘定系構築 ■ChatbotをUIに適用した対面銀行窓口システムの構築 ■船上で利用できるQRコード決済モバイルアプリケーションの構築
■システム開発での要件定義~プログラミングにおける何らかのご経験 ※金融業界・金融業界向けのシステム開発のご経験は不問です※ ※コンサル企業での実務経験は不問です※ <全社で働き方改革を断行。長期的に就業しやすい環境となっています。> 【働き方】産休/育休実績も多数保有。月間残業20~30時間程度。 【入社後/キャリアパス】直属上長とメンターが成長をサポート。案件は自身の意思を基にアサインされ、社内外の研修も充実していてスキル アップが可能。社内の異動制度を活用することでビジネスコンサルタントなどへのキャリアチェンジも可能。業務変更範囲:当社業務全般
デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。
430~1100万
Webディレクションやサービス開発に伴う設計・開発・テスト工程の中で ご経験に合ったポジションをお任せします。※コーディングなどの開発 実務はオフショア(海外)のメンバーが担当します。 ■通信・メディア:大手通信事業者・放送・印刷・出版など ■ハイテク:大手製造/電機メーカー等■プラットフォーム:広告・EC等 【プロジェクト事例】 ■大手電機メーカー:全社IT戦略・EA策定および導入プロジェクト Salesforce・SAP S/4 HANA・IBP・Aribaなどで構成される全社ITシステムの戦略立案~導入まで、一気通貫での支援を実施。
【いずれか必須】■何らかのフレームワークを使用したシステム開発経験 ■Java・Node.js・JavaScriptのいずれかを使用したシステム開発経験 ■システム設計やテスト自動化・コードレビュワーとしての実務経験 <全社で働き方改革を断行。長期的に就業しやすい環境となっています。> 【働き方】産休/育休実績も多数保有。残業20~30時間/月となってます。 【入社後/キャリアパス】直属上長とメンターが成長をサポートします。 案件は自身の意思を基にアサインされ、社内外も研修も充実しており スキルアップすることが可能です。社内の異動制度を活用することで ビジネスコンサルタントなどへのキャリアチェンジも可能です。
デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。
400~700万
某キャリア向けモバイルアプリ開発案件において、アジャイル開発で新規仕様に基づく開発や、 PoC開発で調査した要件の実装を進めます。 あわせて、各種作業に付随する顧客報告業務も担当します。 企業としては、IoT、RPA、AI、自動車関連システム、 Webビジネスや金融業界向けの業務系システム開発から、IT製品販売、保守・管理、 ユーザーサポートまでをワンストップで提供する独立系SIerです。 大阪支社ではソリューションデザイン事業を強みとし、自動車関連開発やモバイル開発にも注力しています。 【具体的には】 ・新規仕様に基づいた開発 ・PoC開発で調査した要件の開発 ・各種作業に付随する顧客報告業務 【募集背景】 ・同社は、2028年3月期を最終年度とする新たな中期3カ年計画を策定し、売上高1,027億円、 営業利益160億円、営業利益率15.6%という目標を掲げている。 ・目標達成に向けて、最も重要な要素は「人への投資を通じた生産性向上」であると考えている。 ・現在、新規開発に関する引き合いが増えている一方で、体制が追いつかず、 やむなく仕事を断るケースが発生している。(求人ID:478160)
・モバイルアプリ開発経験 ・Kotlin、Java経験 ・コミュニケーション(対話による議論や調整のため) 【歓迎】 ・リーダー経験 ・アジャイル開発経験
システムインテグレーターとして私達の身近にある最先端のITシステム開発や、法人向けPCソリューションに関わる機器販売から、お客様のIT運用サポートを行うサービス事業まで、幅広く展開しています。オートモーティブ/キャッシュレス/決済/ロボット/IoT/RPA/自社製品・自社サービスなど今後も伸びる分野に注力し、時代を捉えた事業展開で成長を続けています。
400~700万
大手メーカーやSier案件を中心にインフラ基盤に関する企画/設計/構築の業務をご経験に応じてお任せします。様々な業界/規模の案件があり上流を中心にご自身のキャリアに沿ったプロジェクトへの参画が可能です。 【案件事例】■証券会社向けインフラ設計構築・運用保守(Windows) ■官庁向けオンプレミスからクラウドシステムへの移行・運用維持(AWS) ★当社が最も注力している分野であり、事業拡大しているフェーズで、自らが組織の中核として活躍いただける環境です。
【必須】◆ネットワークまたはサーバーの設計・構築の経験をお持ちの方(Linux、Windows、AIX、RHEL、Ciscoなど) 【歓迎】◆仮想化、クラウドに関する知識または設計構築経験がある方 ◆CCNA、CCIE、ネットワークスペシャリスト、AWSなどの資格がある方 【魅力】◆社員一人一人へのサポート体制が充実しており、「守りたい時間を守りながら働く」という考えを重視し、会社全体での労働環境整備に取り組んでおります。 ◆定年65歳。人物重視の採用であり、幅広い年代の方々がご活躍しております! ◆技術力向上の為の研修時間も勤務時間として給与支給の対象。
■機械/電気/電子/組込制御/ソフトウエア開発等、請負、受託、EMS、派遣等のアウトソーシングを展開。■製品の設計開発から製造、修理・メンテナンスまで、ものづくりのあらゆる面を サポートする「トータルサービス」を提供。
400~700万
大手メーカーやSIerなどの案件を中心に、要件定義~基本設計をスキル・フェーズに応じてお任せいたします。 PM/PLのご経験者には、PM/PLのポジションもご準備しております。 【案件事例】■クレジットカード企業向け入会審査システム開発(Java)■生保向けWEBアプリケーション開発(Java)■証券会社向け発注システム開発(C#)■食品会社向け在庫管理システム開発(C#) ★当社が最も注力している分野で事業拡大しているフェーズで、組織の中核として活躍頂ける環境です。★社員へのサポート体制が充実しており「守りたい時間を守りながら働く」という考えを重視し、労働環境整備に取り組んでおります。
【必須】開発実務の経験をお持ちの方 ※下記はスキル事例 ■OS:Windows、Linux、Android ■言語:Java、C#、C++、PHP、Python、Javascript、Swift、Kotlin ■DB:OracleDB、PostgreSQL、MySQL 【歓迎スキル】Sprig等オープンソースのフレームワークの利用経験、上流工程経験 ◎定年65歳。人物重視の採用であり、幅広い年代の方々がご活躍! ◎技術力向上の為の研修時間も勤務時間として給与支給の対象。 【企業概要】設計から製造、アフターサービスにいたるまでモノづくりを支援。技術やノウハウ提供、ソリューション提案を中心に事業を展開。
■機械/電気/電子/組込制御/ソフトウエア開発等、請負、受託、EMS、派遣等のアウトソーシングを展開。■製品の設計開発から製造、修理・メンテナンスまで、ものづくりのあらゆる面を サポートする「トータルサービス」を提供。
300~500万
大手メーカーやSierなどの開発プロジェクト内で、システム運用・保守業務を経験に応じてお任せします。各プロジェクトでOJTを通し、経験豊富な先輩エンジニアからサポートを受けて成長いただけます。 【案件事例】■クレジットカード企業向け入会審査システム開発(Java)■生保向けWEBアプリケーション開発(Java)■証券会社向け発注システム開発(C#)■食品会社向け在庫管理システム開発(C#) ★案件サポートを行う営業以外に、キャリア支援の担当が付き、2名体制でサポートを行う為、キャリアを見据えた活躍が可能です。
【必須】ITにおける何かしらの業務経験(ヘルプデスク業務、システム運用経験、プログラマー、テスター等) ★「守りたい時間を守りながら働く」という考えを重視し、会社全体での労働環境整備に 取り組んでおります。 ★定年65歳。人物重視の採用であり、幅広い年代の方々がご活躍! ★当社が最も注力している分野で、事業を大幅に拡大中です。自らの成長が事業の成長に繋がり、組織の中核として活躍いただける環境です。 【企業概要】設計から製造、アフターサービスにいたるまでモノづくりを支援。技術やノウハウ提供、ソリューション提案を中心に事業を展開。
■機械/電気/電子/組込制御/ソフトウエア開発等、請負、受託、EMS、派遣等のアウトソーシングを展開。■製品の設計開発から製造、修理・メンテナンスまで、ものづくりのあらゆる面を サポートする「トータルサービス」を提供。
300~500万
大手メーカーやSierなどの開発プロジェクト内で、主にシステムインフラに関する導入/運用保守/サポート業務お任せいたします。各プロジェクトでOJTを通し、 経験豊富なエンジニアからのサポートを受けて成長いただけます。 【案件例】■証券会社向けインフラ設計構築・運用保守(Windows)■官庁向けオンプレミスからクラウドシステムへ移行・運用維持(AWS) ★案件サポートを行う営業以外にキャリア支援担当が付き、2名体制でサポートする為、キャリアを見据えた活躍が可能です。
【いずれか必須】◆ネットワーク若しくは、サーバー保守・運用経験(Linux、Windows、AIX、RHEL、Ciscoなど)◆テクニカルサポートやヘルプデスク業務経験 【歓迎】CCNA、CCIE、ネットワークスペシャリストの有資格者 ★定年65歳。人物重視の採用であり、幅広い年代の方々がご活躍! ★当社が最も注力している分野であり、事業拡大しているフェーズで、自らが組織の中核として活躍いただける環境です。 【企業概要】設計から製造、アフターサービスにいたるまでモノづくりを支援。技術やノウハウ提供、ソリューション提案を中心に事業を展開。
■機械/電気/電子/組込制御/ソフトウエア開発等、請負、受託、EMS、派遣等のアウトソーシングを展開。■製品の設計開発から製造、修理・メンテナンスまで、ものづくりのあらゆる面を サポートする「トータルサービス」を提供。
600~900万
【業務内容】 当社では、サイバーセキュリティ対策を経営戦略上の重要な要素と位置づけ、CISO配下に専門組織MY-SIRT(サイバー・システムリスク統括部)を設置し、「自助・共助・公助」の視点でサイバーセキュリティ管理態勢を構築しています。生命保険会社4社の中でも、サイバーセキュリティの担当部署が情報システム部から独立して存在している点は当社の特徴であり、それだけ会社としてサイバーセキュリティを重要視していることの表れです。 本ポジションは、サイバーセキュリティの実務経験は不問の「ポテンシャル採用」です。ITインフラ等のIT・デジタル領域のご経験を土台に、当社の育成プログラムを通じてセキュリティの専門性を身につけ、将来的に「①戦略・リスクマネジメント領域(計画し、組織を動かす)」「②テクニカル領域(技術を理解し、対策を動かす)」の担い手として活躍いただくことを期待しています(配属はご経験・志向性を踏まえ面談・面接にて相談のうえ決定します)。 ミッションは「巨大な会社を守るだけではない。巨大な会社の『守り方』を決める。」こと。約1,240万人のお客さま・約5万人の従業員、国内外のグループ会社と多様なシステム・サービスを対象に、生命保険の契約情報・個人情報という重要情報を守る仕事です。 【主な業務内容(育成を通じて段階的にお任せします)】 ①戦略・リスクマネジメント領域:戦略・ロードマップ・中期計画策定、各種基準に基づく組織的・技術的評価、国内外グループのセキュリティガバナンス、ポリシー・規程整備、セキュリティ人財の確保・育成施策 ②テクニカル領域:技術的対策の構想・セキュリティアーキテクチャ、開発・運用プロセスへのセキュリティ組込み、セキュリティソリューションの要件定義・運用、脆弱性診断・インシデント対応・侵害調査、SOC分析・監視ルール見直し・脅威分析 ※フォレンジックや脆弱性診断等は専門業者と連携して進めるため、自ら手を動かし続けるのではなく、知見を活かして専門業者との橋渡し・レビューを担う役割です。 【研修・育成制度(同業でもめずらしい「育成する組織」)】 2026年度よりデロイト トーマツ サイバー合同会社(DTCY)との戦略的パートナーシップ契約を締結し、セキュリティ人財を採用と育成の両面から強化しています。 ・学ぶ:約30種類の研修(集合研修、eラーニング、実機を使用したハンズオン研修) ・実践する:育成目的の出向により、自社だけでは経験しにくい先進的なセキュリティ案件で実践 ・専門性を高める:ベーシックから中級・上級までのレベル別専門資格取得 ・資格取得支援:受験費用・講座費用を会社負担。合格後は報奨金制度あり 未経験者からスペシャリストまで、レベルに応じた育成カリキュラムを自社内で提供しており、IT経験を土台にセキュリティの専門性を着実に身につけられる環境です。 【会社・仕事の特徴や魅力】 ・金融庁管轄のもと、メガバンクと同等水準のサイバーセキュリティ対策レベルが求められる環境で、最先端の取り組みに携わりながら成長できます。 ・サイバー領域の経験者採用比率は約40%と高く、外部から入社したメンバーを受け入れる土壌があります。 ・入社年次に関係なく大規模プロジェクトや新規案件に参画でき、チャレンジすること自体が評価される文化があります。 ・役職定年が撤廃されており、長期で見た収入・キャリアの面でも安心して働ける環境です。
【MUST(必須条件)】 ・3年以上の社会人経験 ・ITやデジタル領域の知識・実務経験を有していること(インフラ系エンジニア経験者歓迎) ・セキュリティを学び、専門性を高めていく意欲 ※サイバーセキュリティの実務経験は不問です。 【WANT(歓迎条件)】 ・ITインフラ(サーバー・ネットワーク・クラウド等)の設計・構築・運用経験 ・セキュリティ関連資格の取得に向けた学習など、自己研鑽(資格取得等)への取り組み ・セキュリティ公的資格(情報処理安全確保支援士)、国際資格(CISSP、GIAC、CISM、CISA)等の保有 【求める人物像】 ・技術力向上にとどまらず、事業や組織を理解して、明治安田に必要なセキュリティを考え・行動できる方 ・自ら学び続けられる方(自身の成長のために新しい知識やスキルを積極的に学び続けることができる方) ・セキュリティを専門領域として身につけたいという明確な意欲をお持ちの方 ・サイバーセキュリティに興味関心があり、自らリサーチ・学習をしている方 ・メンバーシップ型雇用を基本とする当社で、長期的に活躍いただける方
生命保険の引受・保全、資産運用等の生命保険業および付随業務