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エージェント求人

【H602】グループの内部監査に係る業務(本社/東京・兵庫)

625~1135

株式会社神戸製鋼所

東京都品川区, 兵庫県神戸市

職務内容

職種

  • コンプライアンス

  • 内部監査

仕事内容

  • 業務監査
  • 分析
  • 再発防止
  • 内部統制
  • 内部監査
  • コンプライアンス
  • 海外出張
  • マネジメント

【採用背景】 内部統制・監査部として、「リスクマネジメント」「コンプライアンス」「評価・監査」の一連のプロセスを一体運営することを通じて、「内部統制システムの構築と有効性評価」を担い、当社グループの内部統制を強化すること、また、当社グループの中期計画のおける需要課題の一つであるESG対応の強化に貢献することをミッションに掲げており、これらを実現するために将来の当社グループの内部監査を担う人材を募集いたします。 【配属組織】 本社部門 内部統制・監査部 監査グループ 【参考】 本社部門 内部統制・監査部 :32名 ・部長:2名 ・直属:リスクマネジメントチーム(全社のリスクマネジメントを担当):5名 ・直属:コンプライアンスチーム(全社のコンプライアンスを担当):6名 ・監査グループ(内部監査を担当):19名(派遣監査役5名<嘱託>を含む) 【業務内容】 入社直後は当社グループの全社リスクマネジメント・コンプライアンスの実務又は内部監査の実務を行っていただき、半年~1年後には当社グループの事業や内部統制制度への理解を深めた上で、部の行動計画の企画・立案を担っていただきたいと考えております。 〇リスクマネジメント ・リスク管理及び内部統制に関する企画・推進及び統括業務 1.リスクマネジメント委員会事務局業務:全社リスク管理計画の策定、リスクオーナーの活動評価(実効性・進捗評価)、マネジメントへの報告等 2.リスク顕在化事案情報の集約:事業部門、グループ会社のリスク顕在化情報の集約、事案への対応方針の策定等 3.リスク情報の管理・分析:リスク情報集約システムの運用・管理 、リスク分析・リスク優先順位付・課題抽出等 4.内部統制システムの整備・運用状況の確認等 〇コンプライアンス ・コンプライアンスに関する企画、推進及び統括業務 1.コンプライアンス委員会事務局業務:全社コンプライアンス活動計画の策定、コンプライアンスポリシー・規程の策定 2.コンプライアンス事案への対応:調査、事実関係の整理、原因分析、再発防止策の策定等 3.コンプライアンス風土の醸成:各種階層に対するコンプライアンス教育の企画・運用、コンプライアンス意識調査の実施等 4.内部通報制度の運営:社内外からの通報受け付け窓口業務および調査業務等 〇監査 ・内部監査業務:監査対象部門(各事業部門/国内外グループ会社)に対する以下業務 1.監査の実施(J-SOX、リスクベース監査他) 2.監査における発見事項の指摘やその後の改善フォロー 3.監査結果の経営層への報告及び各事業部門等への情報共有と説明 ・監査の高度化に向けた調査・企画業務 【キャリアパス】 ・担当業務に関する経験や知識を重ねた上、数年後には部内の他の担当への異動や、本社の管理部門(財務経理部、法務部、総務CSR部など)への異動の可能性があります。 ・事業部門の企画・管理部門への異動や、海外統括会社への赴任の可能性もあります。 【魅力・やりがい】 ・現場の声を拾い上げ、制度や運用の改善につなげることでより良い組織づくりに直接的に関与でき、経営層とも連携しながら実効性のある体制を構築する、組織を動かす醍醐味があります。                                        ・キャリア採用者が多く、入社年次にかかわらず自由に意見を言ったり相談しやすい職場環境です。また、部門横断での連携が求められるため、社内の多様な部署と関わることができる仕事です。 ・内部統制強化の取組みを通じて、当社グループの素材・機械・電力といった幅広い業務に携わることができます。 ・業務に慣れたら、現状を改善するためのアイデアなども積極的に出してほしいと思っていますし、アイデアが採用されたら、その実現に向けて、ある程度の裁量をもって業務を行っていただくこともできます。 ・社内の関係部署のみならず、国内外のグループ会社の多くの人とも関わりが持てる業務です。海外出張もお願いすることになると思います。

求める能力・経験

  • 検査機器調整/検査
  • 内部監査
  • コンプライアンス
  • 監査
  • システム監査

【必須の経験・スキル】 以下のいずれかを満たす方 ・リスク管理やコンプライアンスに関連する業務のご経験3年以上 ・内部監査に関連する業務のご経験3年以上 【あると好ましい経験・スキル】 ・コミュニケーション能力に長けている人材を歓迎いたします。 ・公認内部監査人(CIA)、公認情報システム監査人(CISA)や公認不正検査士(CFE)等の資格をお持ちの方歓迎です。

学歴

大学院(法科)、6年制大学、大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、4年制大学、大学院(MBA/MOT)

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

試用期間

有 試用期間月数: 2ヶ月

給与

625万円〜1,135万円

通勤手当

全額支給

勤務時間

07時間45分 休憩60分

フレックスタイム制

残業

残業手当

休日・休暇

121日 内訳:土曜 日曜 祝日

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

勤務地

配属先

転勤

東京本社

住所

東京都品川区

神戸本社

住所

兵庫県神戸市

制度・福利厚生

制度

在宅勤務 リモートワーク可

その他

寮・社宅

退職金

制度備考

最終更新日: 

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  • エージェント求人

    オペレーショナルリスク管理 / マネージャー採用(委員会事務局担当)

    1100~1450

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    • モニタリング
    • 体制構築
    • コンサルティング業務
    • Microsoft Word
    • Microsoft Power...
    • PC/Web
    • PC
    • 人事
    • 監査
    • 開発
    • 研修企画
    • Microsoft Excel
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • コンプライアンス
    外資系生命保険会社東京都港区
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    仕事内容

    コンダクトリスクを管理するフレームワークの立ち上げに関する職務です。 立ち上げ後は同フレームワークの運用を担っていただきます。当社において重要な職務となり、様々な部署に関わりながら新たな業務を立ち上げることになります。 【職務内容】 ・コンダクトリスク管理業務(各部署との連携体制構築、モニタリング、改善提言など) ・新規立ち上げ予定の委員会の運営に関する業務 ・親会社との連携に関する業務 ■魅力 ・当社のなかでも重要な業務の立ち上げとなり、様々なチャレンジをすることになるため、経験を積むとともに、成長にもつながります。 ・様々な部署と協働が必要であるため、会社の中心的な業務を担う経験にも繋がります。 ■チーム(ユニット)の機能、ミッション ・新規業務の立ち上げおよび運用が定着するまではCRO傘下のオペレーショナルリスク管理チームに所属、もしくはCRO付を予定していますが、体制も含めて整備する予定です。

    求める能力・経験

    【応募必須要件】 ■生保業界で、下記業務のいずれかについて5年以上の経験がある方 ・オペレーショナルリスク管理業務 ・コンプライアンス部門での実務経験 ・経営管理や経営企画業務 ■金融機関、監査法人、コンサルティング会社において前記の経験がある方 【歓迎要件】 ・特になし 【求める人物像】 ・他部署を巻き込むことができる柔軟なコミュニケーション力 ・様々な課題に柔軟に対処でき、問題解決力のある方 ・挑戦する意欲、自ら主体的に取り組む姿勢、目標達成意欲のある方 ・今までの常識や制度の枠にとらわれず、自分の意見を発信できる方 【PCスキル】 Word、Excel、PowerPoint:通常業務に支障のない範囲 ■学歴:大卒以上 ■キャリアプラン: ・会社の重要な業務の立ち上げとなり、各部署との協働が必要とされることから、将来的に経営層として活躍するキャリアプランを描ける部署です。 ・年齢・在籍年数にとらわれない人事制度で社員一人ひとりが能力を十分に発揮できる環境があります。 ■組織の雰囲気: ・会社自体がフラットな組織のため、役員や上長との距離も非常に近いです。 ■働き方:週2日以上の出社を推奨しています。 ■スキル開発支援: ・会社所定の各種研修制度や外部研修への参加の推奨など、スキル開発の支援を行っています。

    事業内容

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  • エージェント求人

    オペレーショナルリスク管理 / スタッフ採用(委員会事務局担当)

    855~1070

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    • Microsoft Excel
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • PC/Web
    • Microsoft Power...
    • 監査
    • PC
    • Microsoft Word
    • コンプライアンス
    外資系生命保険会社東京都港区
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    仕事内容

    コンダクトリスクを管理するフレームワークの立ち上げに関する職務です。 立ち上げ後は同フレームワークの運用を担っていただきます。当社において重要な職務となり、様々な部署に関わりながら新たな業務を立ち上げることになります。 【職務内容】 ・コンダクトリスク管理業務(各部署との連携体制構築、モニタリング、改善提言など) ・新規立ち上げ予定の委員会の運営に関する業務 ・親会社との連携に関する業務 ■魅力 ・当社のなかでも重要な業務の立ち上げとなり、様々なチャレンジをすることになるため、経験を積むとともに、成長にもつながります。 ・様々な部署と協働が必要であるため、会社の中心的な業務を担う経験にも繋がります。 ■チーム(ユニット)の機能、ミッション ・新規業務の立ち上げおよび運用が定着するまではCRO傘下のオペレーショナルリスク管理チームに所属、もしくはCRO付を予定していますが、体制も含めて整備する予定です。

    求める能力・経験

    【応募必須要件】 ■生保業界で、下記業務のいずれかについて5年以上の経験がある方 ・オペレーショナルリスク管理業務 ・コンプライアンス部門での実務経験 ・経営管理や経営企画業務 ■金融機関、監査法人、コンサルティング会社において前記の経験がある方 【歓迎要件】 ・特になし 【求める人物像】 ・他部署を巻き込むことができる柔軟なコミュニケーション力 ・様々な課題に柔軟に対処でき、問題解決力のある方 ・挑戦する意欲、自ら主体的に取り組む姿勢、目標達成意欲のある方 ・今までの常識や制度の枠にとらわれず、自分の意見を発信できる方 【PCスキル】 Word、Excel、PowerPoint:通常業務に支障のない範囲 ■学歴:大卒以上

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    M&A総合研究所/【M&A総研】コンプライアンス部

    年収非公開

    M&A総合研究所東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    【本ポジションの魅力】 昨今M&A業界では、社会的ニーズの高まりと同時に、中小企業庁によるガイドラインの改定をはじめ、業界全体のコンプライアンスや取引の健全性が非常に重要視されています。 当社は数あるM&A仲介会社のうち、プライム上場企業をしている数社のうちの1社のため、コンプライアンスの面でも業界のリーディングカンパニーとして先導する責任があると考えており、今回募集するコンプライアンス部はまさにそこにダイレクトに関わる重要な事業部です。 当社のコンプライアンス部は少数精鋭のため、早期に場数を多く踏む事が可能です。 また、経験面での不安がある方であっても、部長がマンツーマンで教育・伴走をしていきますので、ご安心ください。 コンプライアンスのプロとしての成長機会を多く得られる環境ですので、市場価値を高めたい方・変化の多い環境で主体性を発揮したい方、挑戦がお好きな方、是非お待ちしております。 【業務内容】 コンプライアンス部にて、コンプライアンス業務全般をお任せ致します。 少人数組織のため、主要業務を中心としながらも、企業成長や状況に応じ新たな業務をお任せする事も想定しています。 ①財務・コンプライアンスチェック業務  - 顧客及び取引先の財務状況・与信に関するビジネス審査  - 反社会的勢力チェックや、取引における法的・倫理的リスクのスクリーニング ②コンプライアンス体制の維持・アップデート  - コンプライアンス関連での社内規定の管理  - 法改正や市場のコンプライアンストレンドに応じた、社内ルールのブラッシュアップ ③社内啓発・研修のサポート  - 社員向けのコンプライアンス・リスク管理に関する研修の企画や、資料作成のサポート

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・四大卒以上 ・以下いずれかの経験  -金融機関での法人融資または審査の業務経験(目安5年以上)  -事業会社でのコンプライアンス業務経験(目安3年以上)   【歓迎要件】 ・高い論理的思考力やコミュニケーション能力をお持ちの方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【カルチュア・エンタテインメントグループ】内部監査│管理職候補│IPO準備フェーズ|リモートワーク可

    年収非公開

    • 管理職
    • 内部監査
    • 内部統制
    • マネジメント
    • 財務
    • 税務
    • 経理
    • 監査
    カルチュア・エンタテインメント グループ株式会社東京都品川区
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    仕事内容

    ・グループの約20社の全ての管理部門、事業部門の内部監査の立案、往査、フォローアップ監査の実施、計画書、調書、報告書、改善提言書の作成 ・監査等委員会、リスクコンプライアンス委員会の事務局 ご経験、知見を活かして内部監査ユニットの管理職候補としてグループ各社を含めた各部門の監査を行って頂きます。 具体的な業務 (雇い入れ直後) 上場計画を満たすための内部統制、内部監査のゼロからの基礎作り、運用ルールの策定 当社、及び関連会社の監査計画、内部監査の実施、調査報告、改善指示書の立案・作成 監査等委員会、リスクコンプライアンス委員会の事務局の立ち上げ、運営業務 内部監査だけにとどまらず、内部統制(J-SOX)についての企画、立案、成果物の作成 (変更の範囲) 変更無し

    求める能力・経験

    ・内部監査業務の実務を2年以上ご経験されている方 ・内部統制(J-SOX)の知識と経験を有している方 ・組織のマネジメント経験や、少人数のチームをまとめる経験をお持ちの方 【歓迎】 ・経営層・ハイレイヤーとの折衝経験がある方 ・法務、財務、経理、税務の知識と経験がある方 【求める人物像】 ・内部監査業務を通じて上場プロジェクトに挑戦し、自分の力を試したいと思われる方 ・部門内外を問わず高いコミュニケーション能力を持ち、社員からも「相談しやすい」と言われる方 ・エンタテインメント著作権ビジネス、著作権法、映像コンテンツ、出版事業、アニメ、コミックスに興味がある方 ・論理的思考能力が高く、俯瞰した視点から物事を考える事が得意・好きな方 ・難解なリスクを分かり易く簡潔に、丁寧に説明する事が苦にならない方

    事業内容

    映像、音楽、出版、グッズなどエンタテインメント分野の企画・制作

  • エージェント求人

    【責任者候補】総務企画|経営層直下でコーポレート戦略を推進/上場コンサルティンググループ TNB01

    700~900

    • 危機管理
    • リスクマネジメント
    • コンプライアンス
    • 株主総会対応
    • 経営会議
    • マネジメント
    • コンプライアンスガイドライン作...
    • プロジェクト企画提案
    • 社内規程/就業規則改定
    • リスク管理アドバイス
    • 経営会議運営
    株式会社タナベコンサルティンググループ東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    <募集背景> 組織基盤強化のため <主な業務内容> グループ会社を含めた経営推進(企画・運営・アドバイス・マネジメント等)を担っていただきます。 ●グループマネジメント: グループ各社の総務業務アドバイス、ガイドライン策定、組織運営の最適化。 ●グループ企画・戦略立案: グループ横断的なプロジェクトの企画・実行 ●グループ経営会議事務局 ●コーポレートガバナンス支援: 各社株主総会、取締役会のアドバイス・サポート、規則・規程制定・改訂アドバイス ●コンプライアンス・リスクマネジメント: 危機管理、災害対策、リスクの管理・対応。 <配属先予定部署> 株式会社タナベコンサルティンググループ 東京本社 コーポレート戦略本部 総務企画部

    求める能力・経験

    <必須> ・事業会社での総務・人事・法務・経営企画などのマネジメント経験5年以上。 <歓迎> ・株主総会・取締役会・経営会議運営、BCP対策推進、ガバナンス対応等の経験のある方 ・ホールディングス体制や上場企業でのグループ管理経験。 ・M&A後の組織統合(PMI)経験またはIPO準備やガバナンス強化の実務経験。 <求める人物像> ・プレイングマネージャーとしての能力と、多様なステークホルダーとの調整経験がある方。

    事業内容

    株式会社タナベコンサルティンググループは、1957年創業・東証プライム市場上場の総合経営コンサルティンググループです。 中堅・大企業を中心に、経営戦略の策定から組織・人材開発、DX推進、M&A、ブランド・マーケティング支援まで一気通貫で提供しています。 近年はグローバル戦略や海外事業支援にも注力しており、国内外の企業成長を支えるパートナーとして幅広い実績を有しています。

  • エージェント求人

    【西新宿/週2在宅勤務】与信管理・債権審査・審査(リーダー候補)/◆富士フイルムG/残業10h程

    520~747

    • 審査/回収
    • 審査
    • 営業支援
    • リーダー
    • 与信管理
    • 営業
    • 信用リスク管理
    • 保全業務
    • 審査対応
    • 分析
    • Microsoft Power...
    • Microsoft Excel
    • 融資
    富士フイルムサービスクリエイティブ株式会社東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    富士フイルムグループにおける与信管理・債権保全業務の体制強化に伴う増員募集です。 将来的に部門をリードするリーダー候補として、信用リスク管理の中核を担っていただきます。 富士フイルムビジネスイノベーショングループ各社における与信管理・債権保全業務全般 ・新規取引先および既存取引先の与信審査業務 ・商談単位での審査対応 ・与信限度額の設定・管理 ・債権保全業務(担保取得、債権回収支援等) ・営業部門からの商談相談対応 ・取引先倒産等に関する信用リスク対応 ・関係部署との各種調整、相談対応 ・財務分析や経済動向に関する専門知識を深められる環境 ・信用リスク管理の高い専門性を習得可能 ・分析力、判断力、論理的思考力を高められる ・将来的な管理職や経営層へのキャリア形成に繋がる経験が積める ・適性に応じて販売事務領域の契約関連業務や営業支援業務へ業務領域を拡大可能 ・フレックスタイム制導入 ・週2日程度の在宅勤務相談可能 ・残業月平均10時間程度 ・幅広い年代が在籍し、相談しやすい職場環境

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・与信管理または審査業務経験3年以上 ・信用リスク管理、財務分析、金融関連知識を有する方 ・Excel、PowerPoint等の業務ツールを利用できる方 【尚可要件】 ・金融機関での融資業務経験 ・法務部門または経理部門での実務経験 ・日商簿記2級以上 ・ビジネス実務法務検定試験2級以上 ・自ら考え主体的に行動できる方 ・成長や変化に前向きに挑戦できる方 ・関係部署と円滑なコミュニケーションを図れる方

    事業内容

    富士フイルムビジネスイノベーションおよび富士フイルムビジネスイノベーションジャパンの営業販売支援、アフターサポート業務を展開。 コンタクトセンター運営、製品メンテナンス受付、消耗品受注、ソリューション・サービスヘルプデスク等を担う。

  • エージェント求人

    【東京・兵庫】内部監査/神戸製鋼所

    614~1092

    株式会社神戸製鋼所東京都港区, 兵庫県神戸市
    もっと見る

    仕事内容

    【採用背景】 内部統制・監査部として、「リスクマネジメント」「コンプライアンス」「評価・監査」の一連のプロセスを一体運営することを通じて、「内部統制システムの構築と有効性評価」を担い、当社グループの内部統制を強化すること、また、当社グループの中期計画のおける需要課題の一つであるESG対応の強化に貢献することをミッションに掲げており、これらを実現するために将来の当社グループの内部監査を担う人材を募集いたします。 【配属組織】 本社部門 内部統制・監査部 監査グループ 【業務内容】 入社直後は当社グループの全社リスクマネジメント・コンプライアンスの実務又は内部監査の実務を行っていただき、半年~1年後には当社グループの事業や内部統制制度への理解を深めた上で、部の行動計画の企画・立案を担っていただきたいと考えております。 〇リスクマネジメント ・リスク管理及び内部統制に関する企画・推進及び統括業務 1.リスクマネジメント委員会事務局業務:全社リスク管理計画の策定、リスクオーナーの活動評価(実効性・進捗評価)、マネジメントへの報告等 2.リスク顕在化事案情報の集約:事業部門、グループ会社のリスク顕在化情報の集約、事案への対応方針の策定等 3.リスク情報の管理・分析:リスク情報集約システムの運用・管理 、リスク分析・リスク優先順位付・課題抽出等 4.内部統制システムの整備・運用状況の確認等 〇コンプライアンス ・コンプライアンスに関する企画、推進及び統括業務 1.コンプライアンス委員会事務局業務:全社コンプライアンス活動計画の策定、コンプライアンスポリシー・規程の策定 2.コンプライアンス事案への対応:調査、事実関係の整理、原因分析、再発防止策の策定等 3.コンプライアンス風土の醸成:各種階層に対するコンプライアンス教育の企画・運用、コンプライアンス意識調査の実施等 4.内部通報制度の運営:社内外からの通報受け付け窓口業務および調査業務等 〇監査 ・内部監査業務:監査対象部門(各事業部門/国内外グループ会社)に対する以下業務 1.監査の実施(J-SOX、リスクベース監査他) 2.監査における発見事項の指摘やその後の改善フォロー 3.監査結果の経営層への報告及び各事業部門等への情報共有と説明 ・監査の高度化に向けた調査・企画業務 【キャリアパス】 ・担当業務に関する経験や知識を重ねた上、数年後には部内の他の担当への異動や、本社の管理部門(財務経理部、法務部、総務CSR部など)への異動の可能性があります。 ・事業部門の企画・管理部門への異動や、海外統括会社への赴任の可能性もあります。 【魅力・やりがい】 ・現場の声を拾い上げ、制度や運用の改善につなげることでより良い組織づくりに直接的に関与でき、経営層とも連携しながら実効性のある体制を構築する、組織を動かす醍醐味があります。                                        ・キャリア採用者が多く、入社年次にかかわらず自由に意見を言ったり相談しやすい職場環境です。また、部門横断での連携が求められるため、社内の多様な部署と関わることができる仕事です。 ・内部統制強化の取組みを通じて、当社グループの素材・機械・電力といった幅広い業務に携わることができます。 ・業務に慣れたら、現状を改善するためのアイデアなども積極的に出してほしいと思っていますし、アイデアが採用されたら、その実現に向けて、ある程度の裁量をもって業務を行っていただくこともできます。 ・社内の関係部署のみならず、国内外のグループ会社の多くの人とも関わりが持てる業務です。海外出張もお願いすることになると思います。

    求める能力・経験

    【必須の経験・スキル】 以下のいずれかを満たす方 ・リスク管理やコンプライアンスに関連する業務のご経験3年以上 ・内部監査に関連する業務のご経験3年以上

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    NTTデータグループの中核を担う法務ポジション│在宅勤務メイン・フルフレックスタイム ND17

    530~615

    • 契約交渉
    • コンプライアンス
    • 研修実施
    • 報告資料作成
    • 契約書作成
    • 分析
    • 契約実務
    • 契約書類確認
    • 契約更新提案
    • 契約更改手続
    • 契約書ドラフト作成
    • 社内規定整備
    • コンプライアンスガイドライン作...
    • 社内法務相談
    • 審査
    • 契約締結
    株式会社NTTデータ・ウィズ東京都江東区
    もっと見る

    仕事内容

    【募集背景】 事業拡大および法務体制の強化を目的として、契約審査・法務業務を担う人材を募集しています。 【業務内容】 NTTデータ社およびグループ各社における契約審査・法務業務を中心に、企業活動を法的側面から支える重要なポジションです。 契約の適正性・リスク管理・法令遵守を担保し、事業の円滑な推進を支援いただきます。 <具体的には> ■契約審査・契約書作成支援 - 営業・購買・業務委託等に関する契約書の内容確認、リスク分析 - リーガルリスクの指摘と契約条項の修正案作成 - 契約書のドラフト作成およびレビュー - 契約交渉における法務的支援 ■法令対応・業法関連業務 - 電気通信事業法、個人情報保護法、下請法など関連法令への対応 - 関係省庁への報告資料作成・提出 - 社内規程やガイドラインの整備・改訂 ■法務研修・教育 - 社内向け法務研修の企画・実施(契約審査基準、コンプライアンス等) - 法務知識の啓発活動、社内相談対応 ※業務の変更範囲:同社が指示する業務 適性に応じて、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。 【配属組織構成】 課長1名、シニアアドバイザー2名、主任4名、一般1名、協働者3名 ※全員中途入社者です。

    求める能力・経験

    【必須】 ・企業法務における契約書審査のご経験(目安:5年以上) 【歓迎】 ・IT業界での法務業務(取引法務)業務経験 ・英文契約書の実務経験 ・社内外ステークホルダーとのコミュニケーションスキル 【求める人物像】 ・柔軟な思考と協調性を持ち、周囲と連携して業務を進められる方 ・専門性を高めながら、企業人としてのゼネラリスト志向もある方 ・積極的にコミュニケーションをとり、改善提案ができる方

    事業内容

    NTTデータ・ウィズは、人とテクノロジーの力で社会課題を解決し、「新しい価値」を社会に提供するプロフェッショナル集団です。 NTTデータグループ最大規模のBPS事業会社として、人とテクノロジーの力で社会課題解決を目指しています。 【事業内容】 ・ビジネスプロセスサービス事業 ・コーポレートスタッフ向けシェアードサービス事業 ・建設業法に基づく建設業などオフィスサービス事業 ・システム開発事業 ・インターネット広告事業 ・労働者派遣事業 他 上記に付随するサービス

  • エージェント求人

    リスクマネジメントの企画・立案<KDDIグループ全体を対象とした幅広いリスクマネジメント業務>

    年収非公開

    • 企画立案
    • リスクマネジメント
    • インシデント対応
    • レポーティング
    • 新規事業
    • マネジメント
    • 分析
    • プロジェクトマネジメント
    • 財務
    • 会計
    • プロジェクト
    • リーダー
    KDDI株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    <職務概要> KDDI本体および100社を超えるグループ企業を対象としたリスクマネジメント業務全般を担っていただきます。 通信を中核に、金融、電力、AI領域など多様な事業を理解し、リスクマネジメントの観点から企業の持続的成長を支援していただきます。 <職務内容> 〇リスクマネジメントの企画・立案 KDDIグループ全体の持続的成長を支えるリスクマネジメント業務の企画、立案、推進を主導していただきます。 国内外で多岐にわたる事業を展開するグループ各社を対象に、リスクアセスメントの企画、実行、収集データに基づくリスク分析、インシデント対応、経営層へのレポーティングを行っていただきます。 また、地政学リスクや外部脅威などマクロ環境の変化を迅速に捉え社内に展開し、全社的なリスク対応力の強化を推進していただきます。 これらの業務を通じて、幅広い部門や会社、さまざまな階層の関係者と連携しながら、経営基盤の強化に直接貢献できるポジションです。 <魅力・アピールポイント> ・経営層との接点も多く、実務を通じてリスクマネジメント分野の専門性を高め、大きく成長できる環境です。 ・多様な事業を展開するグループ企業との連携を通じて、さまざまな業界知識や最新のビジネス動向に触れることができます。 <組織ミッション> リスクを適切に見極め、KDDIグループの持続的成長と未来を守り支えることが私たちの使命です。 <募集背景> KDDIグループは国内外100社を超える企業で構成されており、持続的成長に向けたグループガバナンスの強化が重要な経営課題となっています。 今後も多様な新規事業への参入が見込まれる中、事業理解を深めながらリスクマネジメントの強化および支援に積極的に取り組み、グループ全体の成長に貢献いただける方を募集しています。

    求める能力・経験

    <必須の経験・スキル> ・リスクマネジメント領域における業務経験(3年以上) ・プロジェクトマネジメントまたはリーダーの経験 ・業務推進に必要なコミュニケーション能力 <あると好ましい経験・スキル> ・簿記などの財務、会計に関する資格または実務経験 <求める人物像> ・未知の領域や前例のない業務にも、主体的に取り組める方 ・多様な人とオープンかつ積極的にコミュニケーションを取り、円滑な業務遂行に貢献できる方 ・AIや新しい業務ツールを活用し、業務効率および成果の最大化に取り組める方

    事業内容

    通信を軸として、金融、エネルギー、エンタメ、教育などお客さまのライフステージに合わせた ライフデザインサービスを総合的に提供するべく「通信とライフデザインの融合」を推進しています。 また、国内はもとよりグローバルにおいても、5G/IoT時代における新たな価値創造を実現し、 お客さまの期待を超える新たな体験価値の提供を追求しています。

  • エージェント求人

    【株式会社Sun Asterisk】法務担当/新規事業から商事法務まで/プライム上場企業/在宅可

    406~553

    • 株主総会対応
    • 契約書作成
    • 訴訟
    • 新規事業
    • 取締役
    • コンプライアンス
    • 個人情報保護
    株式会社Sun Asterisk東京都千代田区
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    仕事内容

    ■主業務 ・契約書・利用規約・約款等の作成やレビュー ・各種法務に関する相談や質問への対応 ・法令改正対応補助 ■コンプライアンス ・法務知識の向上やコンプライアンス意識浸透のための研修・啓蒙活動 ・社内規程の作成補助および運用徹底、その他内部管理体制の構築・運用 ・個人情報保護に関する体制の運用 ■商事法務 ・法定開示の法務業務補助 ・子会社管理における法務業務補助 ・取締役会、株主総会の運営補助 ・その他コーポレート法務業務全般 ■他業務 これまでのご経験やご希望によって下記の業務もお任せいたします ・新規事業・新規ビジネススキームのための法的調査、助言、関連書類の作成 ・知的財産業務全般 ・訴訟やトラブルへの対応(経験に応じて外部専門家との連携によって業務遂行) ■変更の範囲:同社業務全般

    求める能力・経験

    ※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・法学部もしくは法科大学院卒で社会人経験2年以上お持ちの方 ・法務・コンプライアンスの実務経験2年以上のご経験お持ちの方

    事業内容

    ▼デジタル・クリエイティブスタジオ事業 デジタル・テクノロジーとクリエイティブを活用できる最適なチームを編成しております。あらゆる産業のデジタライゼーションを促進し、社会をアップデートする価値創造を実現させるサービス提供をしております。 ・クリエイティブ&エンジニアリング・・・テック、デザイン、ビジネスの専門チームによる事業共創の新規事業・プロダクト開発支援 ・タレントプラットフォーム・・・国内外におけるIT人材の発掘・育成・紹介