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企業ダイレクト

岡崎市【店長候補】マイカー通勤OK・残業少なめでキャリアアップ可能

400万~

株式会社ＪＩＮ‐ＰＡ

愛知県岡崎市

職務内容

職種

  • その他サービス業店長/支配人

仕事内容

世界的スポーツブランドの大型店舗における販売業務および店舗運営全般をお任せします。将来的な店長やマネージャーを目指せるマネジメントポジションです。 ■接客、レジ対応、魅力的な売場づくり、商品陳列などの店舗運営全般 ■スタッフの育成やシフト作成などのマネジメントおよび店舗運営サポート■週次・月度報告を通じた売上確認や在庫管理などの数値管理・分析業務■イベントやキャンペーン実施時の的確な指示出し ■本部や施設関係者との円滑なコミュニケーション構築 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

求める能力・経験

【必須】接客・販売の実務経験、マネジメントに対する意欲【尚可】店長や副店長などのマネジメント経験、スポーツやアパレルでの販売経験【歓迎】大型店での新店立ち上げ経験 ■スポーツブランドやアパレルなどでの接客・販売経験を活かし、マネジメント職としてステップアップを目指す前向きな方 ■店長や副店長としての店舗運営経験があり、売上管理やスタッフ育成などの現場管理スキルを活かして店舗を牽引したい方 ■ここで働く魅力ポイント:世界的ブランドの大型店舗で経験を積み、将来は複数店舗を統括するマネージャーも目指せる環境です

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

400万円～ 月給制 月給 309,000円～334,000円 月給￥309,000～￥334,000 基本給￥286,000～￥286,000 固定残業代￥23,000～￥23,000 諸手当￥0～￥25,000を含む/月

通勤手当

会社規定に基づき支給

モデル年収例

（例1）400万円 入社2年目 店長(月給33.4万円＋賞与＋諸手当)

勤務時間

08時間00分 休憩60分

1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間40時間

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：10時間

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：10.0時間/月

休日・休暇

年間108日

有給休暇

入社半年経過時点10日

その他

その他（月9日休（会社カレンダーによる））

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

世界的人気スポーツブランド「ニューバランス」の大型店舗にて、多くのお客様に商品を提案できるやりがいのある環境です。実績次第で店長や複数店舗を統括するエリアマネージャーへ昇格できるキャリアパスが整っており、ご自身の意向に合わせた柔軟な働き方が可能です。残業も少なくワークライフバランスを保てます。 就業時間備考：10:00～20:00の間でのシフト制

勤務地

配属先

大型アウトレット店舗で活気に満ちた職場です。【就業場所の変更範囲】当社の定める事業所

転勤

有

以下記載

住所

愛知県岡崎市舞木町字金森200 三井アウトレットパーク岡崎2階 区画2380

最寄駅

JR山手線渋谷駅 徒歩5分

喫煙環境

屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

備考

New Balance 岡崎店（三井アウトレットパーク岡崎）マイカー通勤OK（駐車場完備）

制度・福利厚生

制度

その他

寮・社宅

無

退職金

無

制度備考

■交通費は規定内支給により毎日の通勤負担をしっかりと軽減し、マイカー通勤も可能で駐車場も完備しているため、ご自身の生活スタイルに合わせて快適に通える環境が整っています ■魅力的な社員割引制度を設けており、世界的スポーツブランドの人気アイテムをお得に手に入れながら、趣味や私生活も充実したワークライフバランスを実現できます ■各種社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）をしっかりと完備し、将来を見据えて安心かつ安定して長期的に働き続けられる確固たる基盤をすべての社員に提供しています ■キャリアアップを強力に後押しする実践的な研修制度があり、入社直後から現場での手厚いサポートを受けつつ、店舗運営に欠かせないマネジメントスキルを磨くことができます ※福利厚生の適用条件は、職種・所属部署・役職やその他個別事情により異なる場合があります。

最終更新日： 

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    求める能力・経験

    ★経験業界・職種不問★ ■人と話すことが好きな方■チャレンジ精神を大切にできる方 【研修制度】入社後研修は１か月。座学研修やOJTをはじめ、フォローアップ研修も設けています。グローバルな楽天マインドを学びながら、未経験の方も安心して取り組めます。 【キャリアパス】★RCREW→副店長→店長のキャリアステップ※まずは入社後、1年以内に店長を目指していただきます。★その後、本部社員へのキャリアステップを経て、ご本人の経験、思考を養っていただきます。

    事業内容

    会社運営に関連するサービスの、企画や立ち上げ、コンサルティング、現場オペレーションのマネジメントと実行、システムやインフラの準備・運営を含めたトータルパッケージの提供

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    楽天グループ唯一の物理的顧客拠点として、楽天モバイルだけでなくお客様のニーズに合わせてグループ関連サービスや商材を提案し、ユーザー拡大に貢献いただきます。 【業務内容】 ■新規契約、機種変更、その他楽天モバイルおよびグループサービスのご提案、登録業務お客様からの問い合わせ対応■店舗内での電話応対、在庫管理、事務作業、各種会議参加など■KPI管理業務■集客活動業務■その他店舗業務全般 ※業務変更の範囲：会社の定める業務 ※就業場所変更の範囲：各都道府県内店舗への配置転換、転勤の可能性があります。

    求める能力・経験

    ★経験業界・職種不問★ ■人と話すことが好きな方■チャレンジ精神を大切にできる方 【研修制度】入社後研修は１か月。座学研修やOJTをはじめ、フォローアップ研修も設けています。グローバルな楽天マインドを学びながら、未経験の方も安心して取り組めます。 【キャリアパス】★RCREW→副店長→店長のキャリアステップ※まずは入社後、1年以内に店長を目指していただきます。★その後、本部社員へのキャリアステップを経て、ご本人の経験、思考を養っていただきます。

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    会社運営に関連するサービスの、企画や立ち上げ、コンサルティング、現場オペレーションのマネジメントと実行、システムやインフラの準備・運営を含めたトータルパッケージの提供

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    求める能力・経験

    ★経験業界・職種不問★ ■人と話すことが好きな方■チャレンジ精神を大切にできる方 【研修制度】入社後研修は１か月。座学研修やOJTをはじめ、フォローアップ研修も設けています。グローバルな楽天マインドを学びながら、未経験の方も安心して取り組めます。 【キャリアパス】★RCREW→副店長→店長のキャリアステップ※まずは入社後、1年以内に店長を目指していただきます。★その後、本部社員へのキャリアステップを経て、ご本人の経験、思考を養っていただきます。

    事業内容

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