【三菱食品G/物流企画/愛知エリア職採用】転勤無/有給取得平均13.3日/年
420~640万
株式会社ベスト・ロジスティクス・パートナーズ
愛知県小牧市, 愛知県海部郡, 愛知県愛西市
420~640万
株式会社ベスト・ロジスティクス・パートナーズ
愛知県小牧市, 愛知県海部郡, 愛知県愛西市
倉庫管理
輸配送
物流企画/管理
【主な役割】大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を分社化し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有し、各拠点の物流改善提案や物流事業の収益化が主なミッションとなります。 ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動(生産性改善・コスト改善・物流課題に対する取り組み等)や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。
【創業次年度からベースアップ実施!/三菱グループという安定基盤での働き易さと創業時のチャレンジし易い環境を両取りできます。】 【必須※各2年程度】物流企画や倉庫運営での業務改善経験または物流営業経験 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場で、主体的なキャリア形成が可能な環境。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日、平均有給取得日数は13.3日と安定した働き方で、平均残業は20h~30h程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
無
420万円~640万円 月給制 月給 229,500円~ 月給¥229,500~ 基本給¥229,500~を含む/月 ■賞与実績:有(年2回) ※想定年収は想定残業代を含んだ金額となります。
会社規定に基づき支給
07時間30分 休憩60分
シフト制となります。
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間122日 内訳:完全週休二日制
入社半年経過時点10日
その他(シフト制)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■就業場所の変更範囲:会社の定める就業場所(リモートワークを行う場所を含む。出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所) ■担当職種の変更範囲:会社の定める職種(出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種) ■入社時はご本人の希望エリアの最寄りセンターにて、1ヵ月程度研修をしていただき、その後、通勤圏内のセンターに配属となります。 ■エリア職の場合でも昇給昇進に影響はありません。また全国転勤コースへの転換も可能です。 ■車通勤:条件によって可能 ■現場社員の声や企業詳細が気になる方は下記採用ページをご覧ください。 https://www.blp-corp.com/recruit/
入社後研修後、通勤可能エリアのセンターへ配属となります。
無 全国勤務コース転換を行った場合転勤あり
愛知県小牧市
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
愛知県海部郡
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
愛知県愛西市
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
現住所からの通勤のし易さ等を考慮し、面接にて相談の上、他県含む勤務地記載事業所以外の勤務地を提案する場合がございます。
継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
無 全国転勤コースの場合、条件によって補助有
有
会員制福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション)
■定年制あり60歳 再雇用制度あり最長70歳迄 ■ワークライフバランス休暇(消滅有給積立制度)※通常、2年で消滅してしまう未消化の年次有給休暇を積み立てることができる制度です。自身の病気療養や家族の介護、ボランティア活動、自己啓発など、特定の目的が必要になった際に長期休暇として活用できます。 ■平均有給休暇取得日数は13.3日(2025年度)
10名
2回
筆記試験:有(適性検査)
大手食品商社である三菱食品株式会社の物流事業を分社化し2024年11月設立。食品流通で培ったノウハウを活かし、多角的な事業展開を推進。他社の物流経験(業界問わず)を活かし、センター運営・改善・企画等に従事いただく方を募集。
【数字で見るベストロジスティクスパートナーズ】■売上規模:約2000億■取引先数:約6500社■国内物流拠点数:376拠点■稼働車輛台数:約7500台/日■物流パートナー企業:約400社 【同社の強み】数多くの食品(常温・低温)物流センター構築とセンター運営の経験を活かし、「企画設計力」「現場実践力」「全国物流網」「現場改善力」で、顧客の物流プロジェクトを包括的にサポートが可能 【業務の魅力】三菱食品から分社化した総合物流企業として、全国約400拠点の物流拠点ネットワークを有しています。製造・配送・販売のサプライチェーン全体の最適化を担い、持続可能な物流体制の構築を目指しています。新規センター立ち上げ、物流AI、ロボティクス導入により物流の効率化を推進。食品物流で培ったノウハウと顧客とのリレーションの多さを活かし、センターのコスト改善、販売先や仕入先などのあらゆる取引先とも連携しながら、流通全体で最適な物流の形を構築を推進中です。
〒112-8778 東京都文京区小石川1丁目1番1号
北海道支店、東北支店、中部支店、関西支店、中四国支店、九州支店
物流事業、物流コンサルティング業
三菱食品株式会社
非公開
三菱食品株式会社 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
530~700万
エアウィーヴの物流体制をさらに強化するため、物流品質向上や物流コスト最適化、物流ネットワーク改革を推進いただくポジションです。 国内外の物流網を俯瞰しながら、物流戦略の立案・実行や物流体制の高度化をリードしていただきます。 ①国内物流網の最適化・物流戦略推進 ・調達・生産・販売・返品回収までを含む物流網を分析し、物流拠点の立ち上げや物流スキーム構築を通じて品質・コスト・効率の最適化を推進します。 ②海外物流体制の構築・改善 ・輸出入物流における品質・コスト・納期の最適化を担い、新規輸送ルートの構築や物流リスク低減施策の立案・実行を行います。 ③物流改革・業務高度化の推進 ・物流KPI管理やデータ分析を通じた業務改善、部門横断プロジェクトの推進により、物流体制の高度化をリードします。 ★ミッション ・物流品質向上と物流コスト最適化の両立 ・事業成長を支える物流体制の構築 ・物流業務の標準化と生産性向上 ★このポジションの魅力 ・物流戦略や物流改革を通じて事業成長に貢献できる ・物流拠点立ち上げや物流ネットワーク設計など大きな裁量を持てる ・国内物流・海外物流の両方に携わり幅広い経験を積める ・将来的には物流部門の管理職やSCM領域のスペシャリストを目指せる 【求める人物像】 ・データ分析や改善活動に興味がある方 ・社内外の関係者と協力しながら業務を進められる方 ・物流や倉庫管理の知識を活かしたい方 ・主体的に行動し成長したい方 【変更の範囲】 会社の定める範囲
【必須要件】 ・製造業または物流業界での物流管理経験(5年以上) 【歓迎要件】 ・配車手配、輸送会社との折衝経験 ・必要倉庫面積の算出経験 ・立地、コスト、輸送効率等を踏まえた新規倉庫の選定経験 ・メーカー、荷主側における物流企画・物流管理経験
快眠環境を追究する企業として製品開発に取り組む同社は、近年さまざまな企業とのコラボレーションも積極的に行っています。 例えば、アイシン精機との共同開発で新商品を立ち上げるプロジェクトを発足したり電力会社との協働でIoTを取り入れた睡眠アプリの開発を行うなどがあります。 人間の生活・健康に密接な関係を持つ「睡眠」に特化した企業として、今後も成長を続けます。
449~630万
同社は食品の卸売業を行っており、倉庫を複数の物流会社へ委託する形で運営しています。 各倉庫では、契約対応・請求対応・庫内オペレーションの調整など、物流会社との密な連携が必要となっています。 ご入社後は、1年程度をかけて国分中部としての実務を習得して頂き、3年以内を目途にセンター長候補・センター長としてご活躍頂きたいと考えております。 【具体的には】 ◎委託先物流会社との折衝・調整業務 ・庫内作業ルールや運用方法の協議 ・作業品質・生産性に関する改善提案・調整 ◎契約関連業務 ・物流委託契約内容の確認・交渉 ・契約条件変更時の社内外調整 ◎請求・コスト管理 ・物流費用の請求内容確認 ・数値の妥当性チェック、改善検討 ◎庫内物流オペレーションへの指示・管理 ・入出庫・在庫管理に関する指示 ・物流会社と連携した業務改善 ◎社内関係部署との調整 ・営業・商品部門との情報共有、調整対応 【お取引先】 中部地区(東海四県と北陸三県)の百貨店、スーパー、ドラッグストア、レストラン、居酒屋など 【数字でみる同社】 ・取引得意先数(35,000社) ・取扱商品数(600,000点) ・取引仕入先数(10,000社)
【必須】 ・倉庫管理のご経験 ・対物流会社など、外向きの交渉、相談の実務経験 【歓迎】 ・マネジメント経験(モノ・ヒトの管理経験) ・食品など、鮮度管理が必要な商材に関わる物流業界のご経験
酒類・食品・関連消費財にわたる卸売業及び流通加工、配送業務、貿易業、不動産賃貸借業、他
350~540万
エクステリア・石材商品を扱う当社で商品の受発注や在庫・納期管理、取引先対応などお任せします! 「商品を必要な数量・タイミングでお客様へ届ける」ために、社内外と連携しながら販売・物流を支える仕事です。 【具体的には】■既存取引先との打ち合わせ・フォロー ■石材商品の受発注・納期管理 ■国内外の在庫状況の確認 ■海外仕入先への発注・納期確認(メール中心/日本語でOK) ■取引先への納期回答、数量・仕様の確認 ■不具合・クレーム発生時の対応、検品 ■各種書類作成、売上等のデータ管理 ★入社後は商品知識や仕事の流れを身につけながら、徐々に担当業務の幅を広げていただきます。
★販売管理未経験から挑戦OK!商品の受発注から納品までを支えるポジションです★ 【必須】■普通自動車運転免許(AT限定可) ■販売管理・法人営業・購買/調達・在庫管理・物流管理など、いずれかの実務経験 ■基本的なPC操作ができる方(Excel・Word等) ■社内外の方とコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 ★販売管理の経験や、エクステリア・石材に関する知識は問いません。営業・販売・事務など、これまでの経験を活かして新しい職種に挑戦したい方を歓迎します。 ※商品の検品・確認等に伴い、石材など重量のある商品を扱う作業も発生します。 ※月1~2回程度、三重・関東方面への出張があります。
ガーデン石材・建築石材全般(中国産、外国産)、砂利、大理石、レンガ、DIYガーデン商品、電動工具、内装材壁パネル
342~468万
自動車部品工場での入荷から出荷までの工程を管理し、 物流現場で作業するスタッフさんの働きやすい環境をつくるポジションです! どうすれば作業がしやすくなるかを考え、入荷・在庫管理・出荷の各工程を「安全に、確実に、効率的に」作業できる体制づくりに取り組んでいただきます。 【業務例】 ■入出荷作業のプラン作成 ■作業スタッフさんへの指示出し、エスカレーション対応 ■作業スタッフさんの管理 など
【歓迎資格】 ・フォークリフト資格 <こんな経験が活かせます!> ◎倉庫業務・物流関係の仕事の経験 ◎接客など人とコミュニケーションを取る仕事の経験 ◎アルバイトリーダー、キャプテンなど、まとめ役の経験 ◎マニュアル・業務フローの作成経験 ◎シフト作成・管理の経験 ◎Excelを使った資料作成の経験
成長企業/新規拠点積極立上げ◆物流・倉庫業◆ECサイト運営企業に対する「ECソリューションサービス」事業◆オペレーションサービス◆ロジスティクスサービス◆人材派遣・人材紹介
330~400万
創業100年以上の歴史を持つ安定した食品メーカー「天狗缶詰」にて、倉庫管理・在庫管理・出荷業務をお任せいたします。転勤・夜勤なしで働きやすい環境が整っています。 ■リフトを使ったピッキング作業(出荷)やパレットへの積み降ろし ■入荷作業、倉庫内配置調整(出荷60%、入荷・庫内整頓40%) ■20kg前後の製品の積み替えあり(運搬作業はありません) ※入社後は先輩がマンツーマンで指導。リフト資格の取得費用支援あり。 【業務内容の変更の範囲】当社の指定する業務
【必須】ご経験は一切不問です(業界・職種未経験から応募歓迎します)※製品の積み下ろし作業がございます。 求める人物像:食品メーカーで長期的に安定して働きたい方、フォークリフト資格を活かしたい方。 【働き方】休日は基本的に土日祝休みで、夜勤はありません。残業は月平均18時間と少なく、有給取得率も80~90%と高い環境です。使い切って年間130日お休みにする方も多数いらっしゃいます。 【当社の強み】創業100年以上の歴史と安定したお取引基盤を持ちます。
業務用・給食用缶詰、レトルト食品の製造、輸入、販売
330万~
全国の産地から届く生花の荷受けや、分荷、販売店への配送・発送管理を担っていただきます。未経験から物流の仕組みを学び、倉庫内オペレーション構築にも挑戦できます。 ≪具体的には≫ ■生花の検品、ラベル貼り、出荷準備などの構内作業。 ■アルバイトスタッフへの指示出し など 鮮度抜群の花をスピード感をもって近郊の取引先へ届ける、やりがいのある仕事で、深夜の静かな時間帯に、自分のペースで効率よく動けます。 ※入社後はマンツーマンのOJTで、丁寧に教えます。
\\未経験歓迎!ご応募お待ちしております// 【歓迎】 ■普通免許■楽しく仕事ができる方 【当社の強み】 『人』が当社の強みの源泉です。社内に仕事が好きな人が多い。だからこそ、お客様からも満足いただけていると考えています。理不尽な上下関係がなく、仕事を楽しんでいるスタッフが多い職場です。
1970年の設立以来、切り花の卸売市場を中心に事業を展開する安定企業。主取引先は小売店や量販店、仲卸業者様で、中部地区トップクラスの取扱高を誇っています。切り花のほか花き関連資材を販売。業界内では急成長を遂げている企業です。
330万~
円滑な物流ネットワークを支える役割を担って頂きます。 荷受け・分荷・配送管理を行いながら、10台程度の自社車両を各ドライバーへ効率よく割り当てる業務にも携わります。 ≪業務の詳細≫ ■出荷準備や現場作業 ■10台のトラック・車両の配車計画作成とドライバーへの指示。 ■荷受け状況に合わせた臨機応変なルート調整と配送進捗の管理。 週3日(日・火・木)の夜間勤務で、効率的に物流を動かす仕事です。 入社後は業界知識や業務はマンツーマンのOJTで、丁寧に教えます。
【優遇】■普通免許をお持ちの方 【歓迎】■複数の情報を整理し、効率的な段取りを考えるのが得意な方。 【当社の強み】 ■『人』が当社の強みの源泉です。社内に仕事が好きな人が多い。だからこそ、お客様からも満足いただけていると考えています。理不尽な上下関係がなく、仕事を楽しんでいるスタッフが多い職場です。 【魅力】 ■決まった曜日の勤務のため、プライベートを最優先にできます
1970年の設立以来、切り花の卸売市場を中心に事業を展開する安定企業。主取引先は小売店や量販店、仲卸業者様で、中部地区トップクラスの取扱高を誇っています。切り花のほか花き関連資材を販売。業界内では急成長を遂げている企業です。
450~600万
総合食品商社にて、コンビニエンスストア向けの常温物流センター運営管理を担当します。入社後当面は名古屋市熱田区の本社を拠点とし、本社での事務・管理業務と並行して、みよし・愛西のいずれかのセンターを担当。物流委託会社と連携し、安定した配送・入出荷体制を支えます。 【具体的には】 ・配送状況、庫内の入出荷作業、安全面の確認・管理 ・物流委託会社との運営調整、管理 ・顧客との各種調整、問い合わせ・トラブル対応 ・物流品質の向上、業務効率化に向けた改善活動 ・物流センターの経費管理 ・本社での実績集計、資料作成 ・センターで把握した課題の整理、関係部署との調整 実際の仕分けや配送作業ではなく、物流パートナー会社と連携し、品質・安全・効率の観点からセンター運営を管理するポジションです。経験を積んだ後は、みよし・愛西の両センターを横断した管理や改善にも携わります。 ※夜間・休日に物流上のトラブルが発生した際は、上長や同僚と連携して対応します。 【業務の変更範囲】 雇入れ時:物流センター運営管理および物流に関する事務・調整業務ならびに付帯業務 変更の範囲:会社の定める業務 【評価制度】 半期ごとに自身のミッションにおける目標を自己で設定した後、上長と面談をおこない双方が納得した職務目標に対して業務を遂行していただきます
【必須】 ・物流現場における実務経験、または物流の基礎知識 ・Excel、PowerPointの基本操作 ・普通自動車運転免許
東海エリアを中心に「食」の流通を支える総合食品商社です。食品の卸売に加え、惣菜・サラダや乾物などのオリジナル商品の開発・製造・販売も展開。ドライ・チルド・フローズンの3温度帯に対応し、生産から消費までの流通をコーディネートしています。地域密着のきめ細かな対応を強みに、安定した食品流通を支えています。
233~244万
未経験から始められる事務職として、配属先企業でデータ入力や書類チェックなどの オフィスワークをお任せします。 90%以上の社員が未経験からスタートしており、入社後の研修や配属後の専任サポートも充実。「事務職に挑戦したいけれど、PC操作に自信がない」という方も 安心してスタートできる環境です。 【具体的な業務】 ・報告書の数字入力 ・マニュアルに沿った商品名などのチェック ・注文書を確認しながらPCへデータ入力 ・郵便物の仕分け ・社内資料の整理 ・フォーマットを使用した請求書の印刷 など 配属先は、ご希望や適性を考慮して決定。大手・有名企業を含むさまざまな企業で 経験を積むことができます。 ※Amazon、資生堂、KDDI、ソフトバンク、日立、IBM、日産などは配属先の一例です。 必ず配属されるものではありません。 【入社後の流れ】 ▼入社前 SPI適性検査を受講します。選考ではなく、配属先を決定する際の参考として実施します。 ▼研修 メールの書き方、Word・Excelの基礎、電話対応など、事務職に必要な基本スキルを学びます。 ▼配属 配属先決定後、先輩社員のフォローを受けながら業務をスタートします。 【配属後も安心のサポート】 配属後は専任のサポート担当が付き、仕事の悩みや不安を相談できます。 定期的な満足度アンケートでコンディションを確認するほか、 勤続年数に応じて業務の振り返りやキャリアの棚卸しを行う研修も実施しています。 【多彩なキャリアパス】 ・一つの配属先で長期的に活躍 ・配属先企業での直接雇用 ・キャリアプランに合わせた異動 ・マンパワーグループの紹介事業を利用した転職 【無期雇用派遣で働くメリット】 ・正社員事務より雇用ハードルが低い ・大手企業で事務ができる ・正社員登用へチャレンジできる ・駅前企業が多く利便性がいい ・教育・研修の仕組みがすでにある 将来の希望を専任担当と相談しながら、自分に合ったキャリアを目指せます。 【働きやすい環境】 年間休日125日、土日祝休みの完全週休2日制。平均残業時間は月5時間程度で、 プライベートとの両立もしやすい環境です。 転居を伴う転勤はなく、配属先によってはリモートワーク・在宅勤務が可能な場合もあります。
★業種・職種未経験歓迎…90%以上の方が未経験スタートです。 【こんな方はぜひご応募ください】 ・人と関わることが好きな方 ・素直に行動できる方 ・人へのサポートが得意な方 【歓迎】 ・オフィスワーク経験がある方は歓迎します。 ・営業職、コールセンター経験などの経験がある方は歓迎します。
【グローバルネットワークを持つ、日本で最初の人材派遣会社】 私たちは、世界70の国と地域にネットワークを有する米国マンパワーグループの日本法人として、1966年に創立された、総合人材サービス会社です。 企業を取り巻く環境は、かつてないスピードで変化し、今や人材こそがビジネスを成長させ、成功をもたらす「鍵」となりました。 私たちは、世界に広がるグローバルな視点とローカルを熟知した知識、実績と信頼に裏打ちされたブランド力を活かし、世界中の企業や人と強いパートナーシップを築きます。
700~1000万
当社のマザーセンター長候補として、物流領域の生産性向上策の策定等の各種マネジメントをお任せします。また、セットアップ先の作業基準の策定とその遵守徹底、レベルアップ施策の企画及び実行も行っていただくことを期待します。 ◆具体的な業務内容: (1)生産管理部門における生産計画に基づく物流計画の立案及び各種手配 (2)ITツール導入含む業務オペレーションの仕組みづくり (3)受払、在庫管理の業務マネジメント及び実務、数値管理、矛盾や課題の抽出及び改善業務 (4)物流コストの最適化に向けた企画立案及び各種交渉 (5)物流におけるトレーサービリティの管理
【必須】物流業界での物流改善のご経験をお持ちの方 ・事業会社の物流部門での改善経験をお持ちの方 【歓迎】500名以上規模での生産規模を持つメーカーでの勤務経験者歓迎 ・ITインフラ、システムの導入経験や、エクセル中級以上レベルの方歓迎 ・食品メーカーやアパレル、消費財メーカーなど多品種生産が必要な業界・企業での経験者歓迎※ただし食品メーカー出身の場合、冷蔵のみの経験者ではなく、2温度以上の物流管理を行ったことがある方
洋菓子ブランドの企画・製造・販売を一貫して行うメーカー企業 代表的なブランドには GRAMERCY NEWYORK や FOUNDRY などがあり、全国で 40~50以上の店舗 を運営