コンサルタント【東京/大阪/福岡】【シニアコンサルタント・マネージャー】
600~1200万
株式会社ノースサンド
東京都中央区, 大阪府大阪市, 福岡県福岡市
600~1200万
株式会社ノースサンド
東京都中央区, 大阪府大阪市, 福岡県福岡市
システムコンサルタント
PMO
web/オープンプロジェクトマネージャー
《仕事内容》 ・IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等プロジェクトマネジメント ・業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス/ITコンサルティング ・大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント など 大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます。 担当するクライアントは、業界や外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業...etc 《募集職位》 ・マネージャー ・シニアコンサルタント
■ マネージャー 【必須(MUST)】 ・プロジェクトマネジメント経験(3年以上) 【歓迎(WANT)】 ・コンサルティングファーム出身 ・ビジネスレベルの英語力 【求める人物像】 ・向上心が強く、新しいことにも果敢にチャレンジできる方 ・クライアントや上司、メンバーからの指摘や要望を素直に受け止め、改善提案できる方 ■ シニアコンサルタント 【必須(MUST)】 ・設計~開発のご経験(アプリ/インフラ不問)3年以上 ・PL/PM/PMOなど、何かしらのマネジメント経験(規模/業界不問)2年以上 ※言語、プロダクトは問いません。 【歓迎(WANT)】 ・コンサルティングファーム出身 ・ビジネスレベルの英語力 【求める人物像】 ・向上心が強く、新しいことにも果敢にチャレンジできる方 ・クライアントや上司、メンバーからの指摘や要望を素直に受け止め、改善提案できる方
4年制大学
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
600万円〜1,200万円
内訳:完全週休2日制
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
東京都中央区
東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー7F 上記もしくは所属拠点近郊のクライアント先 ※プロジェクトにより他拠点の案件にリモートにて参画いただくこともあります
大阪府大阪市
大阪府大阪市北区梅田3-2-2 JPタワー大阪17F 上記もしくは所属拠点近郊のクライアント先 ※プロジェクトにより他拠点の案件にリモートにて参画いただくこともあります
福岡県福岡市
福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡12F 上記もしくは所属拠点近郊のクライアント先 ※プロジェクトにより他拠点の案件にリモートにて参画いただくこともあります
出産・育児支援制度
本社:東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー7F
関西:大阪府大阪市北区梅田3-2-2 JPタワー大阪17F 福岡:福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡12F
ITコンサルティング ビジネスコンサルティング
最終更新日:
1000~3000万
【業務内容】 ✅顧客の新しいビジネス、ブランド、マーケティング、営業の戦略組み立て ✅新しい事業やサービスのアイデア出しから、市場へのリリース、その後のビジネス成長、自社で運営できるようにする内製化までを伴走支援
下記のような事業内容に興味のある方 【事業】 ✅「お客様の目に見えるサービス」からそれを支える「社内の仕組みやデータ」まで、クライアント企業全体を丸ごと変革する大きなプロジェクトに挑戦 ✅ご自身の得意分野や挑戦したいご希望に合わせて、「新規事業・マーケティング・営業・CS」の4つの分野から最適な領域でキャリアをスタート可能 ✅年収 700万〜1,500万円(経験・スキル・前職年収等を考慮し決定)
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400~600万
【福岡市/PM】PMデビューしたい方歓迎◎年収300~600万◎PHP使用のWEB開発/100%自社内開発/転勤無 弊社2大プロジェクトをはじめ、一般企業・官公庁向けシステム開発全般(受託・自社開発、運用保守)における開発業務、ならびに福岡拠点のマネジメント業務をお任せします。 ■業務詳細 ・受託・自社開発プロジェクトにおける開発・運用保守業務(要件定義〜設計〜実装〜テスト) ・既存のリーダー/サブリーダーと協力したチーム開発および新卒・若手社員の育成 ・拠点運営・管理業務の補助(現場と管理層の懸け橋となる役割) ■入社後のフォロー・サポート体制 弊社の組織風土や業務フローに慣れるまでは、現場の既存社員に加え、管理部門(本部)もしっかりとサポートする体制を整えていますので、安心してご参画いただけます。 ■想定ポジション・キャリアパス ・入社時はご経験や適性に応じ、リーダーまたはサブリーダー(一般役職者)からのスタートを想定しております。実績や適性に応じて、将来的にマネージャー・拠点長へステップアップしていただく形です。 ■組織構成 ・配属予定の福岡事業所はサブリーダー3名を含む社員6名で構成されています(20代〜30代中心。来春、当事業所に新卒2名入社予定)。 ※20〜30代中心の風通しが良く落ち着いた職場です。本部・管理部門からのバックアップ体制も整っていますので安心して業務に取り組めます。 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務
【必須条件(MUST)】 ・PHPを用いたWebシステム開発の実務経験(3〜5年以上) ・受託開発(自社内開発)におけるチーム開発の経験 【歓迎条件(WANT)】 ・小〜中規模チームでのリーダー・マネジメント(PL/PM)経験 ・後輩・若手エンジニアの指導や育成に関わった経験 求める人材 ・既存メンバーや管理層と誠実に対話し、チームの「懸け橋」となれる方 ・自社の企業文化を理解し、現場の信頼を得ながら段階的にリーダーシップを発揮できる方 ・新卒・若手社員の育成や、チームづくり・拠点拡大にやりがいを感じられる方
◆システム開発 お客様の事業内容や、規模などにより、必要なシステムの内容もさまざまです。日本ルクソールシステムでは、 「ワンストップによるデザイン~開発」を実現。 ◆Webサイト制作 業種や目的など、お客様ひとりひとりに合わせて設計をおこない、デザインとユーザビリティを備え持つ、オーダーメイドのウェブサイトを制作します。 ◆各種デザイン Webサイトや印刷物はもちろん、システムのイメージを伝えるために重要なモックの制作にも対応。
550~750万
【保育業界のアナログ課題を解決し、保育の質の確保・向上を支える/累計導入数20,000件突破の『ルクミー』を展開/mixi社とも提携】 ■業務詳細: 保育施設で撮影された写真・動画を保護者へ届け、購入いただく「ルクミーフォト」事業において、課題発見から解決策の仮説立案、施策の具体化、開発ディレクションまで一貫して担っていただきます。プロダクトの成長を牽引するだけでなく、プロジェクト全体を円滑に進めるために、プロジェクトマネジメントの視点も活かしていただきたいと考えています。 <具体的には> 保育施設・保護者双方が利用する、ルクミーフォトのプロダクトマネジメント業務全般を担当いただきます。 ルクミーフォトは、Webサイト・モバイルアプリ(iOS/Android)で構成されています。 BtoBtoC事業は「撮影(保育施設) → 選定・管理(保育施設 → 販売設定(保育施設) → 購入(保護者)」というバリューチェーンで構成されており、その中でも特に以下のテーマを中心にご活躍いただくことを想定しています。 ■業務内容 ①プロダクトロードマップ作成と優先順位付け プロダクトの事業状況・事業戦略を理解し、Devチームとしての打ち手を検討・提案します。 保育施設・保護者双方からの要望を分析し、課題の優先順位付けを行います。 3ヶ月ごとにプロダクトロードマップを見直し、プロダクトの方向性を決定します。 toB、toCの事業領域において、約30ほどの仮説検証テーマがあり、ご自身の強みを活かしながら、担当領域をお任せします。 ②要件定義、仕様書作成、開発ディレクション ロードマップに基づき、具体的な要件定義と仕様書を作成します。 デザイナーやエンジニアと連携し、開発ディレクションを行いながらプロジェクトを推進します。 EC基盤強化では印刷会社API・外部ECプラットフォーム等の社外パートナーとの連携も発生します。 顧客ニーズと技術的制約を考慮し、最適な解決策を追求します。 セールス、カスタマーサクセス、カスタマーサポート部門からのフィードバックを基に、プロダクトを改善します。 ③プロダクト運用サポート 顧客窓口で対応困難な課題やセールス部門からの相談に対応します。 【仕事内容変更の範囲】 変更の範囲:会社の定める業務
■必須条件:いずれも必須 ・toCまたはtoB向けサービス(Webサイト・モバイルアプリなど媒体は問いません)におけるディスカバリー・デリバリー領域での経験 ・新規サービス設計または既存サービスの改善に関わる業務経験(自社事業・受託開発問わず) ・エンジニアと直接対話しながら、要件定義・仕様策定・開発ディレクションを推進した経験 ・リモートワーク環境下における主体的な業務推進と、チームとの円滑なコミュニケーション能力
保育施設向け総合ICTサービス「ルクミー」の企画、開発、販売、運営。 「スマート保育園・スマート幼稚園・スマートこども園」構想の推進・展開。 AIやIoT等を用いた保育関連テクノロジーの研究開発。 ■サービス 2022年10月現在15,000以上の保育園・幼稚園・施設にて利用されています。
1000~2000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅案件獲得後、課題特定から方針・戦略策定、実行支援までの全プロジェクトプロセスを一気通貫でハンドリング・統括 ✅【戦略・新規事業】経営戦略立案、成長戦略、新規事業市場選定・要件整理、パートナーシップ戦略(JV設立・協業のシームレスな実現支援) ✅【DX・テクノロジー】業務DX推進、DX人材育成、ストックマーク(国産LLM/生成AI)提携による「日本版Palantirモデル」型の戦略・技術実装 ✅【M&A・営業支援】M&A戦略・ビジネスデューデリジェンス(BDD)、バリューアップ、営業の型構築・標準化、大規模PMO推進 ✅【セールス・経営(上位役職)】Principalクラスでのセールス活動、およびPartnerクラスにおける経営参画・新規アライアンスの創出 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・A.T.カーニー出身パートナー直下で、外資戦略ファームと同等の最上流プロジェクトを統括するプロフェッショナルコンサルタントへ成長 ・マネージャーとしてノルマに追われず100%デリバリーに集中するキャリア、または案件開拓・ファーム経営(Partner)を主導するキャリアを自由に選択可能 ・年2回のプロモーション機会を活用し、実力次第で早期昇格(最年少Partner就任31歳実例あり)や高い報酬水準を実現 ・IPO(上場)を見据えたストックオプションの獲得、クライアントとのJV(協業会社)設立および代表取締役就任など、起業家・CXOキャリアへ発展 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収10,000,000円〜20,000,000円(経験・役割に応じた高水準還元 / 高度プロフェッショナル制度またはフレックス制適用) ・完全フルリモートワーク&コアタイムなしのフルフレックス制を採用(ワーケーションも自由自在) ・社内政治や報告のためのプレゼン資料作成(PPT)、無駄な定例会議など「不合理な社内業務」を徹底排除し、顧客価値出に集中できる環境 ・社内専用ChatGPTによるリサーチ自動化、資格取得・外部研修費用の全額会社補助、副業OK(自社内での推奨・積極応援風土) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・パートナー陣の強力な案件獲得力により営業ノルマに縛られず、「クライアントの成果創出」だけに純粋に没頭できる心地良さ ・提案にとどまらず、パートナーシップ戦略やM&Aを通じた「実際の協業・JV立ち上げ」までシームレスに完遂するダイナミズム ・大手ファーム(アクセンチュア等)のSenior Manager出身者も絶賛する「社内調整ストレスゼロ」のシンプルで本質的な就業環境 ・個人が所有する意志や「人生を豊かにすること(副業・趣味・家庭)」を全社でポジティブに面白がり、相互に強力サポートする文化 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・元A.T.カーニー パートナーの山下哲生氏が2019年に設立した、新進気鋭の独立系戦略コンサルティングファーム ・在籍コンサルタントの約7割が経験者で、A.T.カーニー、BCG、デロイト、EY、アクセンチュア等のトップファーム出身者が多数活躍 ・「肩書きではなく意志」「ルールではなく成果」「管理ではなく自走」を重んじる、無駄な組織負荷のない大人なカルチャー ・ライフイベント(不妊治療・妊娠・子育て)や副業の挑戦に対しても、前例や制度の前に「人」を一番に考えて伴走するオープンな風土 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅大手コングロマリット・製薬メーカー向け:新規事業戦略策定・協業パートナー探索・交渉支援および生成AI/LLM活用支援 ✅国産LLMベンチャー(ストックマーク社)等との共同アライアンス:最先端AI技術と戦略構想を融合させたDX変革プロジェクト ✅M&A・事業再編案件:ビジネスデューデリジェンス(BDD)、PMI(買収後統合)、事業価値評価、およびバリューアップ伴走 ✅クライアント企業との共創:JV(ジョイントベンチャー)設立プロジェクトおよび設立後の代表取締役出向・経営管理支援
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・【学歴】大学卒以上 ・【必須】コンサルティングファームにおける「戦略案件でのプロジェクトマネジメント(PM)」の実務経験(目安5年以上) ・【必須】課題特定から戦略策定、仮説検証、複雑なステークホルダー交渉・調整を一気通貫でリードできる高い構造化思考と主導力 ・【求める人物像】社内政治やルールに縛られず「仕事を自分でコントロールしたい」自律的な方、高いプロ意識で成果に没頭したい方
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・2019年4月設立。外資戦略ファーム出身パートナー陣が率いる新進気鋭の戦略コンサルティングファーム ・経営コンサルティング、自社新規事業、人材紹介事業を展開。ベトナム子会社(LNP)等グローバル基盤も保持 ・ストックマーク社や医療系ベンチャー等との戦略提携を通じて「戦略×先端技術実装」の独自モデルを構築 ・本社:東京都港区六本木(VORT六本木一丁目 / 六本木一丁目駅徒歩圏)
800~1900万
●仕事内容 クライアントの抱える事業課題に対して、セールスとして社内外の関係者をリードし、既存事業の変革や新規事業創出を行います。マーケット分析、顧客課題の特定、提案からプロジェクトの品質管理まで幅広く担当し、また、シンプレクスグループのテクノロジーを活用するほか、社外の最先端のプレイヤーと連携をしながら顧客のビジネスの変革をリードします。 自社のセールス組織の立上げや、事業計画策定、新規事業を担当いただくこともあります。 ・新規顧客の獲得と既存クライアントの関係強化 ・マーケット動向の調査と競合分析 ・ビジネスニーズの分析と適切なソリューションの提案 ・契約締結のサポート ・営業計画の策定と予算管理 ・セールスチームの組織設計 ・その他、事業計画策定、オペレーション設計、新規事業の企画実行 ※業務内容:(雇入れ直後)営業業務 (変更の範囲)会社の定める業務 ●キャリアパス プレイヤーとしてセールスを究めていくスペシャリスト型のキャリア、 セールス→チームリード→マネジャーというプレイングマネジャー型のキャリア、いずれの道も実現することが可能です。
(1)IT系企業もしくはコンサルティングファームでの実務経験 (2)BizDev経験 (3)BtoBセールス経験
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693~2499万
◆企業概要 ・日本発のグローバル総合コンサルティングファームとして急成長中。 ・経営戦略「Strategy2027」に基づきグローバル組織を展開。 ・インドに新たな拠点「GCC」を設立し価値創出力を大幅強化中。 ・フレックスタイム制や各種特別休暇など柔軟な就業環境を完備。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・インドGCCの自立・自走化に向けた課題分析と改善施策の立案推進。 ・現地メンバーと協働した組織変革施策の実行と定着化を図ります。 ・AIを活用したSAPオフショア開発工程のAIXリードを担当。 ・日本品質に根ざした高品質なサービス提供体制の構築と安定化。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・インドGlobal Capability Center(GCC)の自立化推進。 ・AIを最大限活用する形でのSAPオフショア開発プロセスの改革。 ・日本品質とグローバルリソースを融合させた開発体制の整備。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅年収690万〜2500万円と、グローバル領域で最高峰の報酬水準。 ✅インド駐在を通してグローバル組織の立ち上げと成長を牽引可能。 ✅最先端のAI技術をSAP開発プロセスに融合させる高度なスキルを獲得。 ✅日系グローバルファームの基幹組織創出に関わる圧倒的なやりがい。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・日本起点だからこそ実現できる、きめ細やかで高品質なサービス展開。 ・絵を描くだけにとどまらず現場に深く踏み込んで実行する伴走型支援。 ・グローバル拠点の力を引き出し全社の変革実現力を高める経営アプローチ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
経験業務-必須要件 ・ABAP開発経験(クラシックな技術)、または、ABAPアドオン機能設計経験 ・英語(英語でのコミュニケーションが取れる方) 上記に加えて、下記いずれかのご経験 ・オフショア(インド、東南アジア、中国等)を活用したシステム開発プロジェクト経験 ・SAP開発プロジェクトのPM/PL経験 ・グローバルプロジェクトの経験 (戦略立案〜業務IT改革、システム導入支援等)
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720~1400万
【業務内容】 当社情報システム部の一員(社内SE)として、生命保険事業を支えるアプリケーション開発 または基盤(インフラ)構築業務をご担当いただきます。 情報システム部は、事業会社の立場で事業部門と対等なパートナーとして システムの企画・開発・保守を担う部署です。 ビジネス部門から開発の提案・連携を受けて一緒に企画を行ない、 業務要件・システム要件を取りまとめたうえで、グループのシステム子会社やITベンダーの 皆さまとともに開発を推進します。 上流工程だけを取りまとめるのではなく、成果出し(リリース)まで責任を持ってリードし、 稼働後のシステム保守まで一気通貫で携わることができるのが当社の社内SEの特徴です。 当社では中期経営計画において「IT・デジタル投資のさらなる推進」を経営基盤拡充戦略の 重要な柱と位置づけており、 システム開発投資額は年間1,000億円を超える規模へと拡大しています。 AI領域への投資(約300億円規模)、アクセンチュア社と協業した専門組織 「デジタルイノベーションハブ」との連携によるAI開発の推進、 ホスト資産をクラウドなどへ刷新する超大規模マイグレーションプロジェクト (2025年から10年計画)など、将来を見据えた大型案件が数多く動いています。 3億円超の大規模プロジェクトが年間約40件並走しており、 ご自身の志向性に応じて多様な案件に携わることが可能です。 【主な業務内容】 ・アプリケーション開発 (個人保険・企業保険のフロントエンド/バックエンド、資産運用関連、コーポレート系等)に 関する企画・要件定義・開発推進・保守運用 ・基盤(インフラ)構築(データ管理基盤、サーバー・クラウド、ネットワーク・デバイス・ホスト等)の 企画・構築・保守運用、RFP対応・ベンダーコントロール ・ホスト資産刷新(レガシーマイグレーション)等、超大規模プロジェクトの推進、 プロジェクト管理(PM・PMO) ・DX開発関連業務(アジャイル開発等)、顧客管理システム構築業務 など ※営業職員約3万6,000人が利用するWebアプリケーション、約5万台のデバイス、 1,000超の拠点を支える大規模なシステム環境です。 ご経験・志向性に応じて、アプリケーション開発・インフラ・大規模プロジェクト推進の いずれかの所属に配属となります。 【研修・育成制度】 情報システム部内で職種構成に応じたキャリアパス・育成カリキュラムを整備しており、 社内SEとして専門性を高めるための支援を行なっています。 また、社内SEの専門職種「ITアーキテクト」への登用をはじめ、専門人財と経営人財 (マネジメント職制)の双方をめざせるデュアルラダーの人事制度があり、 双方を行き来しながらキャリアを高めることが可能です。 【会社・仕事の特徴や魅力】 ・事業部門の一体(パートナー)として、明治安田の職員の立場でビジネス価値を 実現するシステム開発をリードできるため、企画から成果出し・保守まで一気通貫で 成功実感を得られます。 ・開発投資額が倍増している成長フェーズにあり、AI・レガシーマイグレーション等の 大型案件に入社年次に関係なく参画できます。 ・情報システム部は約310名の大きな組織で、約9割が新卒入社の生え抜きという環境の中、 2023年度から経験者採用を本格化しており(毎年10名程度採用)、 中途入社者が新しい知見を持ち込みリードしていくことが期待されています。 ・現場の声を受け止めた営業端末・アプリケーションの改善や、AIを活用した提案ツールの 展開など、業務課題の解決に直結する開発に携わることができ、 生保ビジネスの醍醐味を間近で感じられます。
経験スキル: ・IT経験7年以上かつ、以下いずれかに関する実務経験 - システム開発における実務経験 - 大型プロジェクトのプロジェクトマネージャ経験 - アジャイル開発等、DX関連開発業務への従事およびプロジェクト推進経験 - お客さま接点を含む、利用者との接点を担う顧客管理システム構築経験 ・情報処理関連の公的資格(応用情報技術者程度)の保有 ・上流工程のみでなく、開発工程から知見を積み、実際に手を動かして開発をされてきたご経験 あれば、尚可: ・理系における情報工学・数理統計等の履修経験、 もしくは文系における論理的思考・創造的思考・課題分析等の履修経験 ・スマホアプリ開発 ・情報処理関連の公的資格(上級資格) ・生命保険・金融業界でのシステム開発経験 人物面: ・IT(一部DX)に関する高度な知識・スキルを有し、当社システム開発の最前線で活躍できる方 ・様々な業界で培ったキャリアと専門知識を活かし、当社の戦略に新しい視点を持ち込み、 組織の活性化に貢献できる方 ・コンプライアンス意識があり、倫理的な判断・行動ができる方 ・特定の案件だけでなく当社のビジネス貢献に共感し、一つの企業に根を張って長く活躍したいと いう志向性のある方(メンバーシップ型雇用への共感) ・ベンダーやグループ会社と机を並べて仕事をするため、対面でのコミュニケーションに抵抗のない方
・団体保険の保有契約高は国内シェアNo.1、グループ業務利益が過去最高を更新するなど、 業界トップクラスの安定した経営基盤を有する企業です。 ・IT・デジタル投資を経営基盤拡充戦略の重要な柱と位置づけ、システム開発投資額を倍増し、 AI領域にも大規模な投資を行うなど、デジタル変革にきわめて積極的な企業です。 ・役職定年の撤廃や「働き方選択型70歳定年制度」、経営人財と専門人財の双方をめざせるデュアルラダーの人事制度など、 長期的に安心して働ける環境が整っています。
580~1000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎データ基盤・分析業務のデザインおよびマーケティング戦略の立案・実行支援 ・顧客の抱える課題のヒアリングや、既存データ環境におけるテクニカルな課題の整理・特定 ・CDPやMAをはじめとするデジタルマーケティングツールの選定および導入推進(社内テクニカルチームとの連携) ・課題に応じたデータ分析・活用の提案および高度なマーケティング施策の企画・実行・効果検証の伴走支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎顧客データ基盤(CDP/CRM)の構築および活用推進 ・クライアントの保有する大量かつ多様なデータを集約・分析し、施策実行まで繋げるデータプラットフォームの導入支援 ◎データ起点でのマーケティング施策立案と効果検証 ・顧客理解を深めるデータ分析を実施し、LTV向上や顧客体験(CX)改善に向けた最適なアプローチ手法の設計・実行
◆必須(MUST) ◎社会人経験3年以上 ◎データを活用したマーケティング戦略立案および実行支援経験3年以上 ◆歓迎(WANT) ◎事業会社やコンサルティングファームでの各種データ(集計・分析・可視化)取り扱い経験 ◎CDPやCRM等の顧客データ基盤の導入・活用支援経験 ◎DX組織の立ち上げや業務改善の支援経験 ◎上記に関連するプロジェクトリード経験
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600~1000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 自社開発のDSP「WISE Ads」および国内最大級のDMP「AudienceOne」のプロダクト力を活かし、広告主・広告会社・媒体社を横断したマーケティングソリューションの提供・プロジェクト推進全般を担っていただきます。 ◎プロダクト成長に向けた企画・プロジェクト推進 ・WISE AdsおよびAudienceOneに関する新規・既存プロジェクトの企画・推進 ・プロジェクトのKPI設計、効果測定、レポーティングおよび改善プロセスの回旋 ・イベント登壇資料や営業資料の作成をはじめとするマーケティングコミュニケーション業務の実施 ◎社内外の関係者を巻き込んだディレクション・協働 ・広告主、媒体社、外部パートナーと連携したプロジェクトマネジメントの牽引 ・社内のプロダクト開発部門および営業部門との密接な連携によるサービス設計・改善支援 ・市場や競合の動向調査を踏まえたソリューション提案の設計 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎自社DSP/DMPを起点とした横断的ソリューションの立ち上げ ・1億を超えるデバイスIDなどの膨大なデータを活用し、ポストクッキー時代に対応した新規マーケティング施策の企画・推進 ◎ステークホルダーを巻き込んだ開発・営業連携プロジェクト ・開発部門および営業部門の間に立ち、クライアントニーズを反映した機能拡張や新規サービス設計のディレクション
◆必須(MUST) ◎社会人経験5年以上 ◎プロジェクトマネジメントの実務経験3年以上 ◎デジタルマーケティング領域での実務経験 ◎論理的思考力およびドキュメンテーションスキル(PowerPoint、Excelなど) ◆歓迎(WANT) ・デジタルマーケティング業界における課題解決型営業の実務経験 ・DSPやDMPなどの広告プラットフォームに関する知見および実務経験 ・プロダクト開発やデータ活用に対する基礎的な理解 ・BtoBマーケティングまたはセールスイネーブルメントの経験 ・英語による資料読解やビジネス会話スキル
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580~1000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ クライアントのマーケティング課題を解決するため、課題の抽出からSaaSソリューション上での設計・設定、施策の実現まで一貫して支援します。 ◎MAツール・SaaSを活用した施策推進 ・マーケティングオートメーション(MA)ツールを用いた具体的な施策の提案 ・MAツールでのシナリオ設計、環境実装および運用支援 ・SaaSソリューションを活用したデータ収集・データ統合・データ抽出環境の構築および運用 ◎データ分析・基盤整備による価値創出 ・アクセスログや顧客データを組み合わせたマーケティング施策の最適化 ・将来的なプロジェクト管理を見据えた進行管理およびステークホルダーとの調整業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎MAツールを活用したワンストップマーケティング支援 ・大手クライアントの顧客データをもとに、MAツールでの施策設計からデータ収集・抽出の実装・運用までを一貫して実施 ◎CX・データ連携による統合マーケティング基盤の構築 ・SaaSソリューションやCXツール(Karte等)を連携させ、顧客体験の向上に向けたデータ統合やシステム実装をリード
◆必須(MUST) ◎社会人経験3年以上 ◎MAツールの実装および運用経験3年以上 ◎クライアントとの折衝・コミュニケーション経験 ◆歓迎(WANT) ◎SaaSソリューションを活用したデータ収集・統合・抽出の実務経験 ◎BIツールの実装または運用経験 ◎KarteなどのCXツールの実装・運用経験 ◎httpプロトコル、HTML、JavaScriptなどのWeb技術に関する知見 ◎デジタル広告サービスやマーケティング全般に関する知見・経験
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