【品川|プロダクトディレクター】EV充電インフラの事業推進◇転勤無/土日祝休
500~1000万
Terra Charge株式会社
東京都港区
500~1000万
Terra Charge株式会社
東京都港区
事業企画
プロダクトマネージャー
web/オープンプロジェクトマネージャー
経営陣と伴走しながら、新規ビジネス(太陽光・電力小売等)の事業構想からプロダクトの企画、開発ディレクション、リリース、グロースまでを一気通貫で牽引するプロデューサー的役割をお任せします。 【詳細】■市場調査や競合分析に基づくプロダクト戦略の策定 ■経営陣との方向性、予算、優先順位のすり合わせ ■開発PMとの仕様調整、進捗管理 ■営業や施工チームからのフィードバック集約と要求定義 ■リリース後のデータ分析と継続的改善 【魅力】ソフトウェア開発の進行管理に留まらず、ハードウェア領域まで巻き込み、経営の右腕として事業成長に貢献できるポジションです
【必須】■WebサービスまたはモバイルアプリのPdM、もしくは企画・立案の経験(3年以上)■数値目標(KPI)を背負い、プロダクトを成長させた実績 ■開発チームとの協働経験 ※ご自身での実装経験は不問です 【こんな方にオススメ!】 ・「すべての人とEVにエネルギーを」のミッションに強く共感し、日本発グローバルメガベンチャーの実現に当事者として関わりたい方 ・BizDev、事業企画、コンサル出身でプロダクト開発に関わりたい方 ・経営陣のビジョンを「How」に落とし込み、泥臭い実行を厭わない「当事者意識」
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
500万円~1,000万円 月給制 月給 416,667円~833,334円 月給¥416,667~¥833,334 基本給¥317,460~¥674,603 固定残業代¥99,207~¥158,731を含む/月
会社規定に基づき支給 上限月3万円
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:40.0時間/月
年間124日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期2日、年末年始5日
入社半年経過時点10日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【企業からのメッセージ】私たちは「すべての人とEVにエネルギーを」をミッションに、日本のEVシフトを牽引するスタートアップです。2022年4月の事業開始から短期間で国内トップクラスの3.5万口の充電器設置を実現し、2030年までに20万口という圧倒的な充電インフラ網構築を目指しています。日本政府が掲げる「2035年までに新車販売の電動車率100%実現」という歴史的転換点において、私たちと一緒に日本発世界一の事業創出に挑戦しませんか。単なる機能開発にとどまらず、事業数値に責任を持ち、営業・マーケティングと多国籍エンジニアチームの架け橋として、プロダクトの価値最大化をリードしていただける方をお待ちしています。 【出向について】 Terra Charge(株)での採用となりますが、入社後すぐに子会社であるEV Construction(株)/Terra Denko(株)へ出向の可能性がございます。 ※入社時の組織状況により6~12ヶ月後の場合もあり
現在事業のグロースサイドを担うのはCOOとマーケ責任者の2名です。経営陣直下で裁量を持って業務を推進していただけます。
無
東京都港区高輪2丁目17-11 オーク高輪ビル 5階
都営地下鉄都営浅草線泉岳寺駅 徒歩1分 JR山手線高輪ゲートウェイ駅 徒歩7分 東京メトロ南北線白金高輪駅 徒歩14分
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
服装自由(一部従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
無
無
<定年> ■65歳 ■再雇用制度あり
<給与> ■想定年収:※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■給与改定:年1回(4月) <福利厚生> ■資格取得支援 ■通勤交通費支給(上限月3万円) ■営業交通費全額支給(規定あり) ■出張時宿泊費支給(規定あり) ■モニター支給(希望者) ■オフィス内自動販売機 ■社員総会(年2回) ※仕事の変更範囲:会社が指定する業務全般 ※就業場所の変更範囲:全国の当社拠点
1名
2~3回
筆記試験:無 書類/一次/二次/最終/内定
【EVインフラの整備をリードする日本発のグローバルメガベンチャー】 ■創業者は「和製イーロン・マスク」といわれる徳重氏 ■黒字化×調達額200億円超、売上前年比1000%で急成長 ■自社施工子会社「EV Construction」を保有し一気通貫
【EV Construction株式会社について】EV Construction社は、EV充電インフラ分野で国内トップクラスの導入実績を持つTerra Charge社の施工部門を母体として設立された、EV充電設備施工に特化した専門会社です。日本政府によるカーボンニュートラル宣言や電動車普及政策を背景に、EV充電インフラは今後の社会実装に不可欠な基盤と位置づけられており、同社はその物理的インフラ構築を担っています。事業内容は、EV充電設備の施工管理、技術コンサルティング、全国規模の施工ネットワーク構築まで多岐にわたり、マンションや商業施設、物流拠点など多様な案件に対応。Terra Chargeグループのサービス開発力と現場品質を融合し、元請として工事全体を統括する点が特徴です。単なる工事会社に留まらず、エネルギー転換を最前線で支えるインフラ・テック企業として成長を続けています。 ▼EV コンストラクション、CUBE-LINXと業務提携 商用電気自動車向け充電インフラ工事で連携し、電動化を支える充電インフラを共同展開(https://ev-construction.com/20260108-2/) ▼EV コンストラクション、eMotion Fleetの施工パートナーとして業務提携(https://ev-construction.com/20260114-2/)
〒108-0074 東京都港区高輪2丁目17-11オーク高輪ビル5階
アジア3か国に支社
EV充電インフラ「Terra Charge」の提供
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
800~1500万
【組織・チームのミッション】 「あらゆる価値を循環させ、あらゆる人の可能性を広げる」という メルカリグループのミッションのもと、プロダクトおよびマーケティングの 両面から事業成長を牽引するProduct Marketingチームへの所属となります。 Product Marketingチームは、単なる既存サービスの改善にとどまらず 社会や市場トレンドに加え、AI技術の進化を踏まえた新たな顧客課題の特定から 解決策の設計・実行までを一貫して担います。 また、ブランド戦略やコミュニケーション設計を通じて、お客さまの意識変容を促し 中長期的な信頼・好意の醸成と、短期的なグロース施策の立案と実行の両立を推進します。 「プロダクトの成長=事業の成長」という視点のもと、ステークホルダーと 連携しながら、AIを活用した非連続なプロダクト進化と市場への インパクト創出を目指しています。 【業務内容】 1. プロダクト戦略・開発のリード ・市場分析・お客さま調査・データ分析に加え、AIを活用した インサイト抽出に基づく中長期ロードマップ(1〜3年) ・顧客課題の特定(Discovery)から仕様策定・開発・リリース・(Delivery)まで一貫して推進 ・生成AIやデータ分析基盤を活用し、要件定義・仕様検討・意思決定の 高度化および高速化の実現 ・エンジニア・デザイナー・UXリサーチャーと連携したプロダクト開発のリード 2. マーケットプレイスのグロースおよび新規領域の推進 ・出品・購入・配送体験の改善および拡張 ・AIを活用した検索・レコメンド・価格最適化などの体験向上施策の企画推進 ・新規プロダクト・新機能の企画および立ち上げ(0→1) 3. マーケティング・ブランド戦略の設計と実行 ・お客さまインサイトやトレンドに加え、AIを活用した コミュニケーション/コンテンツ戦略の立案および実行 ・パーソナライズドマーケティングやCRM施策の高度化による設計と実行 ・KPI設計および効果測定、データに基づく改善案の策定と実行 4. ステークホルダーマネジメント/開発推進 ・BizDev、マーケティング、CS、法務など多様な関係者との連携・合意形成 ・AI活用プロジェクトの推進および組織内への展開(活用ルール整備、ナレッジ共有等) ・プロダクト・マーケティング・AI活用を横断した事業成長のドライブ 【ユニークなチャレンジ】 ・「作って終わり」からの脱却と一気通貫した事業牽引 「プロダクトで良いものを作ったはずなのに人が集められない」 「マーケティングチームが連携してくれない」といった分業による壁がありません。 企画・要件定義から、ローンチ後のグロース(GTM)までを分断せずに設計し プロダクトと市場の接続点を一貫してリードできる環境です。 ・AI前提の高速サイクル データと定性インサイトに加えAI活用も前提に、仮説立案から検証までを 高速で回し続け、スピードと精度の両方を伸ばす挑戦機会があります ・MAU約2,400万人規模での「0→1」と「10→100」の同時並走 巨大なプラットフォームにおける既存機能の改善(10→100)だけでなく マーケットインの視点に基づいた新機能・新サービスの創出(0→1)にも 裁量を持って挑戦できます。 ・将来の事業責任者を見据えた成長機会 PMとしての経験にマーケティングの視点を掛け合わせることで 本質的にプロダクトを伸ばすスキルを磨くことができます。 開発視点・事業視点を持って意思決定に関与することで、将来的に 事業責任を担える人材への成長を目指せます。
【求める経験・スキル】 ・メルカリグループのミッション・バリューへの共感 ・インターネットサービスにおけるプロダクトマネジメント 事業推進の実務経験(3年以上) ・エンジニア・デザイナー・マーケター等の職種横断チームにおける リードまたはプロジェクト推進経験 ・toCサービスにおけるグロース施策の実務経験およびKPI改善実績 ・データおよびお客さまインサイトに基づく意思決定スキル ・ステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメント またはメンバーマネジメント経験 ・AI活用スキル 生成AIやデータ分析技術を活用した業務改善・プロダクト改善の経験(レベル不問) 【歓迎する経験・スキル】 ・toCサービスにおいてプロダクト主導で事業成長を牽引した経験 ・プロダクトビジョンや中長期ロードマップの策定・推進経験 ・SQLやA/Bテストを活用したデータドリブンな意思決定経験 ・UXリサーチやUI/UX設計に基づくプロダクト改善経験 ・EC、マーケットプレイス、物流、決済領域の知見 ・英語を用いた業務経験、または多国籍チームでの協働経験
-
800~1500万
【業務内容】 プロダクトマネージャーとして、メルカリShopsおよびB2C新規サービスの 戦略策定から実行までを担い、エンジニア・デザイナー・データアナリスト等で 構成されるクロスファンクショナルなチームをリードしていただきます。 AIを活用した開発体制のもと、課題探索から事業成果までを 一気通貫でオーナーシップを持って推進します。 【主な業務詳細】 1. ビジョン・戦略・ロードマップの策定 ・メルカリShops / 新規サービスのあるべき姿を定義し、中長期のビジョンと 実行可能なロードマップを策定する ・定量/定性データ・市場/競合動向にもとづき、経営陣や関連部門と 合意形成を行いながら、事業成長に直結する優先順位を決定 2. Discovery(課題探索)と高品質なバックログ生成 ・定量・定性・市場・競合などの多様なインプットを統合し、検証可能な 仮説と成功条件を備えた高品質なプロダクトバックログを継続的に供給 ・生成AIを活用して調査・プロトタイピングを高速化し、検証サイクルを速く回す 3. プロダクト開発のリード ・エンジニアが開発をE2Eで主導する体制のもと、PdMは仮説検証と重要な意思決定に集中 ・エンドユーザー向けのメルカリApp / Webにとどまらず、ショップ運営の現場で 日々使われる管理画面の各種管理機能(在庫・注文・販促など)や 公開APIなど、多岐にわたるプロダクトを継続的に改善・拡張する。 4. Launch & Learning(届く・使われる・学べるの設計) ・リリースして終わりにせず、Push/プロモーション/PRを含む GTM設計、関連部門(マーケティング/CRM/CS等)との連携を主導 ・リリース後のグロースと長期影響をモニタリングし、Next Actionを設計 5. ステークホルダーとの連携・合意形成 ・Sales / BizDev / CS・Trust&Safety / 法務 / リスク・コンプライアンス マーケティング・CRM、グループ各社との要件調整・優先度判断 ならびに経営層へのレポーティングと合意形成 【業務内での利用ツール例】 ・汎用チャット/生成AI Gemini、Claude ・ナレッジQA/リサーチ支援 Notion AI、NotebookLM(資料アップロード+Q&A) ・開発支援(コード補完・コーディングエージェント/IDE) Cursor、GitHub Copilot、Claude Code、Devin、Codex、Gemini Code Assist ・ワークフロー自動化/AIアプリ開発(ノーコード/ローコード) n8n、Dify 【ユニークなチャレンジ】 これまでC2Cマーケットプレイスとして成長してきたメルカリにおいて B2Cのお客さま体験を通じて購入者と事業者・ブランドをつなぎ マーケットプレイスとして提供できる価値をさらに高めていく挑戦です。 メルカリは月間約2,400万人ものお客さまを抱えており、その規模のお客さまに対して 新しい価値を提供・提案できることは、他ではなかなか実現できない このポジションならではの魅力です AIを前提とした開発体制のもと、動くプロトタイプを起点にチームの議論と 意思決定の解像度を高めながら、PdMが本来集中すべきDiscoveryとOutcomeに 注力できる環境です。 データ基盤やプロダクト開発にとどまらず、新たな顧客体験の 企画・推進まで、幅広い裁量を持ってプロダクトを前進させられます。 成果次第で任される範囲は大きく広がり、最終的には「一つのプロダクト」ではなく 「一つの事業」を動かす経験ができるポジションです。
【求める経験・スキル】 ・AIを活用し、プロダクトディスカバリーから価値を顧客に届けるまで 一貫したオーナーシップを発揮できる方 ・AIツールを調査・仮説検証・プロトタイピングに使い、データ/顧客理解を 統合し、意思決定の質とスピードを上げた経験 ・機能数ではなくKPIなどの事業成果に責任を持ち、発見→開発→学習の 一連をリードした経験 ・リリースで終わりにせず、「届く・使われる・学べる」までを設計し GTM・関係部門連携・リリース後の学習を推進した経験 ・ITサービスにおけるプロダクトマネジメントの経験(3年以上) ・ソフトウェア開発の基礎知識と、エンジニアチームとの協働経験 ・SQL等を用いたデータ分析によるインサイト抽出の経験 【歓迎する経験・スキル】 ・越境スキル BE/Frontend/Design/Dataのいずれか1つ以上に実務感覚があり プロトタイプ作成やエンジニアとの対話に活かせる ・0→1と1→N(既存改善)の両方の経験 ・Legal/BizOps/経営層/社外パートナー等とのステークホルダー調整・合意形成の経験 ・A/Bテストの理解と、テスト結果にもとづく意思決定の経験 ・B2C/B2B事業ドメインの事業開発・プロダクト開発経験、および営業組織との協業経験 ・カスタマージャーニーマップやUXデザインなど、お客さま視点に立った設計・開発の経験
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604~923万
【業務概要】 国内最大級プラットフォームのBtoBサービス企画・事業推進を担うポジションです。商品企画・サービス改善から販売戦略、価格設計、KPI管理まで幅広く携わり、営業・マーケティング・開発などの関係部署を巻き込みながら、サービスの成長を一気通貫でリードしていただきます。将来的には基幹サービスの新プラン設計や価格改定などにも携わり、サービス責任者として事業成長を牽引することが期待されています。 【業務内容】 ・サービスの新プラン設計、サービス拡張、パッケージ企画 ・ホームページ制作・MEO・Web広告・電話代行などのサービス企画・改善 ・市場・競合・顧客ニーズの調査、分析 ・中長期のサービス戦略・価格戦略の策定 ・販売戦略・販促キャンペーンの企画、実行 ・営業資料・提案フロー・営業プロセスの改善 ・営業・マーケティング部門と連携した販売強化 ・売上・KPIのモニタリングおよび改善施策の立案・実行 ・担当サービスの事業計画策定・実行、P/Lを意識した事業推進 ・価格改定や新プラン導入に関する企画・推進 ・営業同行や顧客ヒアリングを通じた課題・ニーズの把握 ・顧客の声を起点としたサービス改善・企画への反映 ・営業・マーケティング・制作・開発などを巻き込んだ部門横断プロジェクトの推進 ・サービスリリース・改善施策の進行管理、社内合意形成 【ポジション魅力】 ◎国内最大級の法律プラットフォームを活用した、影響力の大きいサービス企画 ◎商品企画・価格戦略・販売企画・P/Lまで、事業成長を一気通貫で経験 ◎大きな裁量を持ち、早期にサービス責任者を目指せる ◎営業・マーケ・開発などを巻き込み、事業を動かす経験が積める ◎年収604万円~923万円の好待遇レンジ
【必須要件】以下の①②をいずれも満たす方 ① 以下のいずれかの経験 ・サービス企画、事業企画、営業企画の実務経験 W・ebサービスやデジタルマーケティング領域におけるサービス運営・改善経験(Webマーケティング・広告代理店・コンサル会社での経験でも可) ② 以下のいずれかの経験 ・データに基づく課題分析や改善施策の立案・実行経験 ・顧客課題を踏まえた企画・提案経験 ・複数の関係者を巻き込み、企画・改善プロジェクトを推進した経験 【歓迎要件】 ・WebサービスまたはSaaSにおけるサービス運営・改善経験 ・デジタルマーケティング(SEO、MEO、Web広告等)の知見・実務経験 ・サービスの価格設計、販促キャンペーン企画、パッケージ化に携わった経験 ・新規サービス・新規事業の立ち上げ経験 ・売上・利益目標を意識したサービス改善や事業推進の経験 ・サービスの価格設計や販促企画に携わった経験※弁護士業界に関する知識・経験は問いません。 【求める人物像】 ・サービスを育てるだけでなく、事業成長にも貢献したい方 ・顧客の声を起点にサービスをより良くしていきたい方 ・大きな裁量を持ってサービスの成長に携わりたい方 ・将来的にサービス責任者を目指したい方
弁護士ドットコムの開発・運営 税理士ドットコムの開発・運営 弁護士ドットコムニュースの運営 クラウドサインの開発・提供 BUSINESS LAWYERSの運営 弁護士ドットコムキャリアの運
650~950万
【募集背景】 アバントグループは、AIネイティブな事業経営の実現に向け、2026年7月に「AIガバナンス・プラットフォーム推進室(AIGP室)」を発足させました。 本ポジションは、この新設組織が推進するグループ横断のAI CoE(Center of Excellence)を、立ち上げフェーズから共に実装していく中核メンバーの募集です(1名)。 【このポジションの位置づけ】 本ポジションは、完成されたAI専門家を求めるものではありません。「AIで事業を成長させる」を目的に、ビジネス・技術・ガバナンスの三領域を束ね、グループ各社の課題を成果に変えていく推進役です。 現在の技術スキルの高さよりも、仕事に対する姿勢・当事者意識・学習速度を重視します。正解のないテーマに対し、自分の仮説を持って前に進められる方を求めます。立ち上げ期の少人数組織のため、幅広い役割に一気通貫で関与いただけます。 〇ミッション〇 AI活用を「効率化」で終わらせず、事業課題の特定 → 顧客価値の設計 → 収益・成長への貢献につなげる グループ各社(AVANT/DIVA/ZEAL/インターネットディスクロージャー)のリソースを束ね、テーマ単位で課題を解決する仕組みを回す 解決で得た知見をCoEに還流させ、再利用可能な資産(標準・テンプレ・事例)に変 える。 〇レポートライン〇 AIガバナンス・プラットフォーム推進室(AIGP室)室長 直下 〇このポジションで得られる経験〇 発足直後の新設組織を、立ち上げフェーズから当事者として形づくれる 経営会議・取締役会に上がるテーマに、初期フェーズから関与できる AI/生成AIガバナンス、Frontier AIへの対応、ROIによる投資判断など、事業会社では希少なテーマに携われる 常設組織ではなく「軽量な仕組み(テーマ型の課題解決チーム)」の設計・運用を経験できる 想定キャリアパス:メンバー → テーマリード → CoE運営の中核人材 【主な業務】 ※習熟度に応じて段階的にお任せします。 〇入社後〜1年目〇 グループ各社から持ち込まれる課題の本質を理解したうえで、受付・整理(トリアージ)と、CoE適合性の判断支援 テーマ型チームの編成支援(責任者・専門家・期限・成果物の設定) 小さく実証(PoC)する伴走・検証と、週次での継続/停止判断の支援 解決後の知見の還流(標準・テンプレ・FAQ・事例の蓄積) 〇2年目以降(習熟に応じて)〇 ゲート審査(事業性・実現性・データ・リスク)の運用設計と改善 ROI/KPIの事前定義と、投資対効果の可視化 ガバナンス土台(HITL・最小権限・ログ)の運用と、各社への浸透 経営会議・取締役会向け報告資料の作成、および説明への同席〜担当
■必須スキル ・B2Bビジネスモデルへの理解(ビジネスの本質・課題を自分の言葉で語れること) ・自身のキャリア/ケイパビリティが、事業にどう貢献してきたかを当事者として説明できること ・IT/DX/ソフトウェアの基礎的な技術・知識 ・未知の領域を自ら調べ、キャッチアップしていく学習姿勢 ・検討過程を文書化し、他部門に噛み砕いて説明できるコミュニケーション力 ■歓迎スキル ・AI/生成AIの活用アイデア、PoC・社内展開・発信などの実績 ・複数部門・複数社を横断した施策推進の経験 ・データ活用・分析、AIエージェント・業務自動化の知見 ・AIガバナンス、セキュリティ、データガバナンスへの関心 ・チームやプロジェクトのリード経験、後進の育成経験(リーダー採用の場合) ■求める人物像 オープン姿勢を持ち、異なる価値観を受け入れ率直に対話できる方。顧客志向を徹底し、受益者を定義した上で常に顧客起点で思考できる方。前例のない価値創造に挑み、業務から価値を逆算して自ら立ち上げられる方。頼まれる前に動く情熱と、失敗リスクを理解した上で挑戦できるチャレンジ精神を持ち、正解のない困難にも逃げず最後まで向き合える方。
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700~2000万
アクセンチュア ソング本部は暮らしの変化に寄り添い、デザイン/クリエイティブやテクノロジーを駆使してお客様のビジネス成長を実現します。 下記5つのポジションを紹介します。 ソングの組織の中に様々なユニットがありますので、どれか気になるものがあれば幸いです。 🟢インダストリーコンサルタント(カスタマーフロント) インダストリーコンサルタント(カスタマーフロントは顧客(生活者/消費者、法人顧客および従業員)が求める提供価値/体験を再定義し、持続的な事業成長を実現するべく、業界に深い知見を持ち、顧客を起点とした変革実現をするための要となるコンサルティング集団です。 プロジェクトではソング本部だけでなく、アクセンチュア全体の多様な人材やサービスラインと協業して、企業の顧客体験提供のフロントステージに関わる変革に加え、それを下支えするデータ・テクノロジー・組織・従業員体験含めたバックステージに関わる変革を含めた全領域を一気通貫で支援します。 ◆業務内容 担当業界にフォーカスした中で、企業の経営者層のカウンターパートとして下記をカバー フロントステージ変革:新規ビジネス戦略、ブランド戦略、マーケティング戦略、営業戦略、チャネル改革、顧客体験改革 ・ターゲットとなる生活者体験設計・マルチチャネルでのコミュニケーションプランの策定、新たな体験・共感を生み出す既存事業に閉じないサービス・商品の企画・構想立案 🟢ファンクションコンサルタント(新規事業/プロダクト開発) 顧客(生活者/消費者、法人顧客および従業員)が求める提供価値/体験を再定義し、企業・ブランドにとって新たな収益源となる事業やプロダクト、サービスを企画します。 また、それを世の中にローンチするための実行支援から、ローンチ後のビジネス成長の運営を含め、企業変革全般の計画立案・実現支援を担います。 ◆業務内容 ・新規事業構想・各事業に紐づくプロダクトやサービスの新規構想または刷新の企画・事業計画の策定と実行支援・先進テクノロジーを活用した変革テーマの企画と推進・新規プロダクトやサービスづくりの内製化支援 🟢ファンクションコンサルタント(マーケティング) 私たちは、企業成長にコミットするため、既存のマーケティング構造の刷新をミッションとします。 そのため、型通りの点のマーケティングの提供ではなく、真に顧客目線の提供価値最大化とROI極大化に向けたマーケティング変革をデータドリブンに、かつ生成AIをはじめとしたテクノロジーを駆使しグローバルのスケール感を見据えて断行します。 専門スキルを軸に、既存のマーケティング業界に一石を投じたい方が多く活躍しています。 ◆業務内容 ・マーケティング トランスフォーメーション(旧来型組織モデルの抜本的な組織変革アジェンダを含む) ・顧客体験を基軸としたデータ主導型のクローズドループ・マーケティングモデル(データ活用戦略立案/実行プラン策定/次世代マーケティング モデル プラットフォーム戦略立案) ・ビジネス戦略にアラインした、マーケティング戦略、コミュニケーション戦略の立案 ・ビジネス課題から施策レベルまでの統合されたKPI設計 ・PDCA設計(プラットフォーム、分析ロジック、組織) 🟢ファンクションコンサルタント(営業/Eコマース) お客様や業界に深い知見とオーナーシップを持ち、顧客を起点とした企業変革を実現する要となるポジションです。多様なタレントがそれぞれのスペシャリティを追求しながらも、包括的な視点でのお客様の事業成長を実現するプロジェクトマネジメント、案件責任者を目指していただけます。 ◆業務内容 ・顧客(生活者、法人顧客)に提供する価値や体験を再定義し ・事業成長のためのECや営業チャネル含む顧客接点・企業変革の戦略立案・実現支援 ・お客様の売上拡大・コスト効率化を最短距離かつグローバルで実現するためのダイナミックなソリューションの提案 🟢ファンクションコンサルタント(カスタマーサービス/チェンジマネジメント) 顧客接点(コンタクトセンター、店舗、Webなど)と、従業員体験も含め改革に係るプロジェクトにおいて計画立案から実現支援まで担います。お客様の成長や効率化を最適な形で実現するため、アクセンチュア ソングだけでなく、アクセンチュア全体の多様な人材やサービスラインと協業し、フロントエンド、バックエンド両面から最新のテクノロジーを活用した提案を行います。 ◆業務内容・企業と顧客の関係性、価値提供の設計、サービス開発・顧客接点(コンタクトセンター、店舗、アプリなど)の設計、効率化・顧客の声/インサイトデータの収集、分析、活用・業務、企業改革における従業員体験の再構築(チェンジマネジメント)
◆応募要件(必須) ・下記いずれかの業務経験 ストラテジーコンサルティング・ビジネスコンサルティング ・テクノロジーコンサルティング経験経営企画・事業企画・事業開発・サービス企画・マーケティング戦略・法人営業・営業企画・Eコマース・カスタマーサービス・コンタクトセンター改革・チェンジマネジメント業務経験SI・テクノロジー戦略・システム導入・DX推進・ITコンサルティング経験、PMO・伴走支援経験・UI/UXデザイナー 下記いずれかでの業界経験 銀行・証券・生保・損保・クレジットカード・決済・リース業界または類する主要官庁・消費財・サービス・トラベル・ライフサイエンス・流通・小売・自動車・産業機械業界電力・ガス・化学・素材・鉄鋼・エネルギー業界または類する主要官庁通信・ハイテク・ソフトウェア・プラットフォーマー・メディア・エンターテイメント業界国や地方含む行政機関及び外郭機関 ◆応募要件(歓迎) ・プロフェッショナルとしての自覚を持ち、顧客の成功を実現させたい方・公共機関と国民・市民/職員を含む生活者視点の両面から顧客のビジネスや社会環境へのインパクトに関心を持ち、社会全体の持続的な成長に関心をお持ちの方・生成AIなど最新テクノロジーやサービストレンドに対する感度と理解
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650~1250万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ エンジニア組織の最重要ポジション ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社のエンジニア組織(約800名)のトップ5〜10%に位置する最重要ポジションです。 エンド直やSIer直など商流の浅い案件に入り込み、プライム案件やエンド直請け案件など、商流の浅いプロジェクトにおける要件定義、基本設計を担っていただきます。 【業務内容】 ・PM/PLとしての進捗管理 ・PM/PLとしてのクオリティ管理 ・PM/PLとしてのチームビルディング ・要件定義、基本設計、詳細設計、テスト、移行、運用引継までの全工程管理 ・現場での実績創出を通じた、将来的な「ITコンサルタント」へのステップアップを見据えた業務推進
【必須項目】 ・ITエンジニアとしての実務経験が3年以上ある方 ・基本設計以上の工程経験が2年以上ある方
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550~1400万
◇◆自治体経営・業務改革・EBPM推進まで!公共領域の変革を通じて持続可能な地域社会を創る◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓自治体経営戦略の策定からBPR・DX推進、EBPM推進まで、レイヤーを問わず総合的な支援が可能! ✓NTTデータグループの強固な基盤のもと、中央省庁や全国自治体の社会課題解決プロジェクトに参画 ✓コンサルタントからマネージャーまで幅広いポジション募集!年収550万円〜1,400万円と高待遇 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社NTTデータ経営研究所 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1991年設立、NTTデータ100%出資の戦略コンサルティングファームです。官公庁や地方自治体、大手企業に対し、政策・経営戦略の立案からプロジェクト支援、新規事業開発・実証まで一気通貫でお客様に伴走し、持続可能な地域社会の実現と企業変革を推進しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓自治体の総合計画・総合戦略策定支援およびEBPM推進支援 ✓自治体の業務改革(BPR)、DX計画策定支援およびDX推進支援 ✓自治体システム導入に向けた調査分析、要件定義業務 ✓人口減少や関係人口創出等に係る自治体向け調査研究・対策検討支援 ✓中央省庁における調査研究事業や実証支援事業の推進 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓地方自治体における総合戦略策定および政策立案能力向上のためのEBPM推進支援 ✓自治体バックオフィス業務のBPR(業務改革)およびデジタル化・DX推進プロジェクト ✓中央省庁受託による人口減少・地域課題解決に向けた調査研究および実証事業 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓シンクタンクやコンサルファームでの経験を活かし、地方創生や自治体改革に深く携わりたい方 ✓ITコンサルティング等の経験をもとに、公共領域の変革や地域政策へ関心を広げたい方 ✓戦略策定などの上流からシステム要件定義・DX推進まで一気通貫で支援したい方 ✓NTTグループの強固なネットワークを活用し、社会的インパクトの大きいプロジェクトを主導したい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定年収 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓コンサルタントクラス:年収 5,500,000円 〜 7,200,000円 ✓シニアコンサルタントクラス:年収 7,400,000円 〜 10,000,000円 ✓マネージャークラス:年収 10,000,000円 〜 14,000,000円 📌 経験・スキルに応じて柔軟に決定 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件(MUST) ✓公共領域のシンクタンクやコンサルティングファームにおける関連案件への従事経験、またはITコンサルティング等の経験を持ち公共領域・地域政策に志向性がある方 ✓4年制大学卒業以上または大学院修了の方 歓迎条件(WANT) ✓自治体向けBPR、DX計画策定、システム要件定義の実務経験 ✓自治体経営支援(総合計画策定、EBPM推進、政策立案支援など)の経験
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件(MUST) ✓公共領域のシンクタンクやコンサルティングファームにおける関連案件への従事経験、またはITコンサルティング等の経験を持ち公共領域・地域政策に志向性がある方 ✓4年制大学卒業以上または大学院修了の方 歓迎条件(WANT) ✓自治体向けBPR、DX計画策定、システム要件定義の実務経験 ✓自治体経営支援(総合計画策定、EBPM推進、政策立案支援など)の経験
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500~1100万
■会社概要 INTLOOP株式会社は、社内コンサルタントと国内最大級(約52,000名) のフリーランス人材基盤を戦略的に活用し、クライアント企業の高度な 課題に対応するコンサルティングファームです。 プロジェクトテーマに応じて、自社コンサルタントとフリーランスを 組み合わせた機動的なチームを組成してクライアントの経営課題を 解決する独自の事業モデルで急成長を続けており、グループ連結で 毎年約140%という急速な売上成長を継続しています。 ■業務概要 本ポジションは当社INTLOOPの「プライム案件」「Web開発」プロジェクト のリーダーをお任せしたいと考えております。 商談に対する提案検討、積算、プレゼンから、受注後は開発チームのリーダー として立ち上げ、進行管理、品質管理などプロジェクトを推進していただきます。 ※こちらのポジションは札幌拠点が担っておりますが、リモート求人のため、 札幌近郊にお住まいでない方でもご応募が可能です。 ■業務詳細 受託案件、Web開発の企画/要件定義/開発 【求人ポイント】 ・いずれのプロジェクトも、要件定義よりも更に前のフェーズからの参画 が想定されます。 ・INTLOOPはコンサルと開発という両面から広いネットワークを擁しており、 最上流~デリバリーまで、幅広いニーズに対応することが可能です。 ・また、その規模も小規模~大規模案件まで、機動力をもってオールラウンド に対応ができる体制を整えています。 ■働く環境 ・チーム体制 受託開発チームは約50名程度の体制、テクノロジー部門としては約110名規模 の組織となっております。 メンバーは全国の各拠点にまたがって勤務していますが、リモートならではの コミュニケーションによる開発メソッドを取り入れており、チームの一体感や コミュニケーションの円滑さは高いレベルにあると自負しております。 ・リモート 現在、多数のメンバーがリモート勤務となっており、オフィスへの出勤は その必要が生じた場合になされることとなっています。 案件によっては完全なフルリモートになっており、柔軟な働き方のできる 環境が整っています。 ※リモート勤務について 現状9割がリモート案件となりますが、一部現場に入り作業を行う場合が ございます。そのため、基本的にはINTLOOPの各拠点 (札幌/東京/名古屋/大阪/博多/北九州) から2時間以内の通勤可能範囲を採用の目途としています。 ■プロジェクト例 ・自社サービス(Webラーニングシステム)開発 -開発環境:AWS -開発言語:Python -FW:Django -DB:MariaDB ・営業支援システム開発 -開発環境:AWS -開発言語:Java -FW:Spring boot -DB:PostgreSQL ・大手商社の新規ECサイト開発 -開発環境:AWS -開発言語:PHP -FW:Laravel -DB:MySQL ・クロスプラットフォームでの顧客管理アプリ開発 -開発環境:AWS -開発言語:JavaScript、Kotlin、Swift -FW:ReactNative
必須スキル ・業務システムもしくはWeb開発経験(2年以上) ・PM/PL/TLとしてマネジメントをした経験 歓迎スキル ・SIer/ユーザ企業の立場で、要件定義からリリース後の保守運用まで、 一通りの開発プロセスに携わった経験 ・業務システム開発におけるアプリケーションアーキテクチャ設計を担当した経験 ・自社または顧客のB2C向けWebサービスの企画・開発をした経験
事業戦略・業務改革コンサルティング ITコンサルティング プロジェクトマネジメント支援 プロフェッショナル人材支援・人材紹介 新規事業開発・営業推進支援
700~1000万
本ポジションは、株式会社EnableXの「AI×事業開発」「AI-BPO」「産業OS」構想を技術面から支えるエンジニアポジションです。 同社はコンサルティング会社のように提言だけで終わるのでも、SIerのようにシステムを納品して終わるのでもなく、クライアントと共同で事業を立ち上げ、売上・KPI・現場オペレーションまで責任を持ちながら事業を推進しています。 今回募集するエンジニア部門では、要件が固まったものを実装するだけではなく、サービス構想、顧客体験設計、技術選定、アーキテクチャ設計の段階からプロジェクトに参画します。 具体的には、以下いずれかの領域を中心にご経験に応じてお任せします。 ・Web/WebView/NativeにおけるSDUIアーキテクチャ、Renderer、React/React Nativeを用いたクライアント基盤の設計・実装 ・Node.js/TypeScriptを用いたBFF開発、GraphQL/REST API設計、RDB設計、AWSインフラ構築、IaC/CI/CD整備 ・Next.jsを用いた管理コンソール、ビジュアル画面エディタ、デザインシステム、デザイントークン、Figma連携基盤の設計・実装 ・描画パフォーマンス、メモリ効率、可観測性、セキュリティ、後方互換性を踏まえた品質改善 ・デザイナー、事業開発メンバー、バックエンド/フロントエンドメンバーとの連携 ・コードレビュー、技術方針策定、UI/UX品質基準の整備 モダンWeb、AI、Generative UI、SDUI、デザインシステム、BFF、クラウドインフラなどの技術を活用し、日本企業の事業価値・顧客体験の変革に直結する開発を担っていただきます。 「一部機能の開発だけではなく、サービス全体に関わりたい」 「自分が作ったものが事業やユーザーにどう届くかまで見たい」 「技術を、より大きな事業価値に変えていきたい」 というエンジニアに適した環境です。
【必須】 ・TypeScript/JavaScriptを用いたWebまたはアプリケーション開発経験 ・React、Next.js、React Native、Node.js、AWS、GraphQL、RDB、デザインシステム等のいずれかに強みをお持ちの方 ・本番環境での設計、実装、運用、品質改善の経験 ・コンポーネント設計、API設計、パフォーマンス改善、CI/CD、クラウドインフラ、UI品質改善等への関心 ・事業やユーザー体験に踏み込み、技術を事業価値に変えていきたい志向 【歓迎】 ・フロントエンド、モバイル、BFF、クラウド、デザインシステムを横断した開発経験 ・技術選定、アーキテクチャ設計、コードレビュー、チームリード経験 ・自社サービス、SaaS、エンタープライズ向けプロダクト開発経験
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800~1800万
【組織・チームのミッション】 Mercari Engineering Principles は、メルカリのエンジニアリング組織における 信念や行動の基盤となる共通認識を明文化したもので メルカリのメンバー全員が共有するMission、Value、Cultureを エンジニアリングの視点から補完するものとなります。 これらのPrinciplesは、私たちが長期的に実現しようとする理想的な姿を 定義することで、最終的にメルカリのミッションを達成するために活用していきます。 製品への情熱 一緒に成長しよう メカニズムによる解法 オープンに協力しましょう <Digital Center of Excellenceチームのミッション> Digital Center of Excellenceチームのミッションは、高い生産性と ガバナンスを両立するコーポレート業務・システムを創り続けることです。 今回ご入社いただく方には、全社の成長を目的とし、メルカリグループの 全社員約2,100人が利用するコーポレート業務システムの改善や DXに関する企画・推進を担っていただきます。 メルカリはすでに完成された会社と思われるかもしれません。 しかし、この急成長を支える組織や経営の意思決定は時々刻々と変化しており まだまだ完成とは言い切れない状態です。 メルカリグループを成長をさらに加速させるには、どんな仕組みが必要か 立ちはだかる課題は何かなど、ゼロから考え仕組みを構築していくことが求められます。 その大きなミッションに対してコミットする気概こそ、メルカリのコーポレート部門に 求められるマインドです。 【業務内容】 ・コーポレート業務のデジタルトランスフォーメーション(IT+業務・組織)の ためのグランドデザイン、変革ロードマップの策定 ・既存業務システムや最新テクノロジーを組み合わせた 全体業務・システムアーキテクチャ・ソリューションのデザイン ・デジタルトランスフォーメーションプロジェクトのリード (業務課題の整理・要件定義~設計・開発~テスト・導入~定着化・高度化支援) ・業務で使用するツール(コーポレートITシステム) ServiceNow、Workday、Anaplan、Concur、Netsuite、Workato、UI Pathなど 【ユニークなチャレンジ】 ボトムアップでの提案や企画が歓迎される風土で、自らの取り組みによって グループ全体約2,100人の生産性向上に影響を与えられる面白み、醍醐味を体感できます。 メルカリグループにはさまざまなチーム・職種があり、かつそこでは多様な バックグラウンドを持つメンバーが働いています。 それぞれが抱える課題を解決していく中で、自身の業務知識や ソリューションの引き出しを増やし、活躍のフィールドを広げていくことができます。 「働き方改革」のあるべき姿を描き主体者となって検討・推進できます。 AIエージェントなど、プロジェクトを推進していく中で エンジニアとして新しい技術に携わることができます。
【求める経験・スキル】 ・契約管理・購買管理・予算管理・申請ワークフロー等の業務改善、システム導入経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・課題解決に向けたBPR/システム企画・立案経験 ・高いコミュニケーション能力(組織横断での調整力やリーダーシップを発揮できる方) ・業務改革の企画・リード経験 ・システム企画・構築経験 ・AIを活用したDX推進経験 【歓迎する経験・スキル】 ・AI導入やデータアナリティクスに関する知見があり、実務での活用経験がある方 ・ITやデジタル技術の最新動向に関心があり、業務への応用に意欲的な方 ・柔軟な発想力と創造力を持ち、変化に柔軟に対応しながら新たな価値創出に取り組める方
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