経理課長候補◆決算業務・開示資料作成・監査法人対応◆東証スタンダード／東京都中央区＿44987

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• エージェント求人

  【管理部門・本部長】年収800〜上限なし/35〜50歳募集/転勤なし

  800~1500万

  株式会社サイバー・バズ東京都渋谷区

  【管理部門・本部長】年収800〜上限なし/35〜50歳募集/転勤なし気になる

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  仕事内容

  CFO直下で、グループ全体の管理基盤の強化および組織運営をリードするポジションです。 経理・財務/ファイナンス・法務・内部統制といった管理部門のうち 2〜3領域以上を横断したマネジメント経験 をお持ちの方を歓迎します。 急成長フェーズに合わせた体制整備、業務改善、組織課題の特定と解決、全社プロジェクトの推進など、 経営視点で会社を支える“管理部門の中核”を担っていただきます。 ■ 仕事内容 ＜主要業務＞ ・経理・財務/ファイナンス・法務・内部統制のうち複数領域のマネジメントや部門運営 ・各管理部門の業務設計、プロセス改善、体制構築 ・社内ルール・業務フローの統一および標準化 ・経営会議資料の作成、各種数値の可視化および分析サポート ・全社横断プロジェクトの企画・推進（内部統制、労務リスク対応、規程整備など） ・中期経営計画に基づく予実管理、リスクマネジメント ・CFO直下の特命プロジェクト（子会社管理、M&A関連等）の推進 ■ このポジションの魅力 ・管理部門を横断して統合的にリードできる、スケールの大きな裁量環境 ・少数精鋭組織だからこそ、経営に直結する意思決定にコミットできる ・管理部門の在り方をゼロベースで設計できる ・得意領域から始め、徐々にスコープを拡大できる柔軟なアサイン ・経営陣と近い距離で“会社そのものをつくる”経験ができる

  求める能力・経験

  ＜下記いずれかの経験のある方＞ ・管理部門（経理・財務/ファイナンス・法務・内部統制）の2～3領域以上のマネジメント経験 └これまでの経験の中で1社は上場会社での経験を求める ・管理部門全体の業務設計・改善・体制構築の経験 ・全社横断プロジェクトを企画し、部門を巻き込みながら推進した経験 ・複数領域の業務プロセスを理解し、チームを束ねたリーダー経験 ※管理会計・予実管理の経験は“歓迎”ですが、最重視ポイントは複数領域をハンドリングするマネジメント力 です。 ※マネジメント経験：5年以上

  事業内容

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• エージェント求人

  「経理業務をこなす」から「経理の仕事を変える」役割へ。🔵はたらいて、笑おう。パーソル🔵

  446~624万

  • BPO
  • 経理
  • 運用設計
  • 業務設計

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区

  「経理業務をこなす」から「経理の仕事を変える」役割へ。🔵はたらいて、笑おう。パーソル🔵気になる

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  仕事内容

  ✨ポジションの魅力✨ ・社員数約18,000名（男性41％：女性59％）の大手企業 ・「業務を回す人」から「仕組みをつくる人」へキャリアチェンジできる ・「もっと効率化できるはず」という現場の課題意識を、実際の改善として形にできる ・経理の枠を超えて、バックオフィス全体の業務設計へキャリアを広げられる 【募集背景】 バックオフィスは人材不足・属人化・紙運用などにより非効率な状態が続き、企業の生産性向上が大きな課題になっています。 同社では、業務フローの整理や運用設計、デジタル化を通じてバックオフィスの最適化を支援しており、直近では経理領域の案件が急増しています。 そのため、顧客ごとに異なる経理フローに合わせて業務立ち上げ・運用改善・業務設計を担える体制強化 が必要となり、経理の専門性を活かしてサービス価値を高めていただける方を募集しています。 【仕事内容】 本ポジションでは、経理の専門性を活かしながら、顧客企業の経理運用を“より良い形へ再設計する”役割を担っていただきます。 単なるオペレーションではなく、業務フローの整理、運用ルールの構築、改善提案といった“仕組みづくり”が中心です。 【担当いただく役割】 ・経理BPO案件の立ち上げ支援 ・顧客ごとの業務フロー整理・業務設計 ・運用開始後の改善・効率化の推進 ・チームメンバーのマネジメント ・顧客との折衝・課題解決提案 など、経理業務の運用そのものを整える上流工程をお任せします。 そして、この経理領域で培った「業務フローを描く力」「運用ルールを設計する力」「改善を形にする力」は、人事・総務・情シスなど、他のバックオフィス領域にも応用できます。

  求める能力・経験

  【MUST】 ・経理実務経験（伝票起票/入力処理・現金入出金管理・決算業務・支払/請求処理等） ・複数メンバーと協働しながら業務推進した経験 ※管理職経験は必須ではありませんが、リーダーや主任などチームを牽引した経験がある方を歓迎します。 【WANT】 ・ 業務構築経験(WBS作成/手順書作成/業務改善提案) ・ 問い合わせ対応/電話対応 ・ 業務移行、立上げプロジェクト経験 ・ VBA、Power Automate、Power Apps活用経験

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  業界未経験歓迎【経理スタッフ】残業10～20h/土日祝休/業界No.1の成長を支える

  350~550万

  

  株式会社ランドマーク東京都新宿区

  業界未経験歓迎【経理スタッフ】残業10～20h/土日祝休/業界No.1の成長を支える気になる

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  仕事内容

  入社後は仕訳や支払処理などの日常経理から担当。業務に慣れた後は、給与計算や月次決算などへ領域を広げ、将来的には経理を中心に管理部門を支える人材としての活躍を期待しています。 ■仕訳、納品書処理■支払処理、入金確認・消込、請求書作成 ■勤怠確認、給与計算■月次決算 ■入金確認、返金等に伴う他部署との連携 ■電話対応（各部署への取次） ■その他、管理部門に関連する業務 ※使用システム：マネーフォワード、Excel、Chatwork

  求める能力・経験

  【必須】■何らかの経理実務経験（仕訳・支払処理など）■基本的なPCスキル＜業界未経験歓迎＞仕訳・支払処理など、何らかの経理実務経験をお持ちの方。月次決算や経理業務経験の方は歓迎します。 【歓迎】 ・月次決算の実務経験 ・給与計算、勤怠管理の実務経験 ・マネーフォワードなど会計システムの利用経験

  事業内容

  業務用ユニフォームをインターネットで全国の企業様、店舗、団体様、個人様に販売。 作業服、展示会・イベントウェア、事務服、病院白衣、飲食店ユニフォームを取扱い。

• エージェント求人

  プロジェクトマネージャー（クラウドサイン）24012

  600~1250万

  弁護士ドットコム株式会社東京都港区

  プロジェクトマネージャー（クラウドサイン）24012気になる

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  仕事内容

  同社は弁護士ドットコムの開発・運営、弁護士ドットコムニュースの運営、税理士ドットコムの開発・運営、クラウドサインの開発・提供、BUSINESS LAWYERSの運営、キャリア支援サービスの運営、LegalBrainの開発・提供を展開している企業です。 本ポジションでは契約マネジメントプラットフォーム「クラウドサイン」における開発プロセスの設計・改善を担当するプロジェクトマネージャーとして業務をお任せ致します。 【業務内容詳細】 ■現場駆動（ボトムアップ・アプローチ / メイン領域） ・チームに深く入り込み、課題の直接的な解決から、チーム単独で改善サイクルを回せる状態（自律化）へと段階的に導く ・伴走支援を通じて得られた現場の成功事例を抽出し、組織全体の標準プロセスとして還元・横展開する ■中央駆動：統制とスケール可能な基盤構築（トップダウン・アプローチ / 関与領域） ・全体最適・スケールアップ：個別最適から一歩引き、「全体としていかに効果的に機能するか」を基準としたベストプラクティスを設計・浸透させ、組織のスケーラビリティを高める ・ナレッジの資産化・SSoTの形成：各現場の優れたナレッジを形式知へ変換し、組織全体で共有すべき「SSoT（信頼できる唯一の情報源）」として資産化し、誰もが常に最新の手法へアクセスできる学習環境を構築する ・Trustの自動担保：「標準的な開発プロセスに乗ってさえいれば、自動的に高レベルなTrust（ISMAP/SOC2等）が満たされる」仕組みを構築し、価値創造に没頭できるセキュアな環境を実現する ■Value Stream全体の接続 ・プロジェクトの企画から開発・リリースまでの一連の流れをなめらかに接続する ・プロダクトメンバー全員が「顧客への価値最大化」に集中できる環境を構築する

  求める能力・経験

  【必須経験】 ソフトウェア開発におけるプロジェクトマネジメントの主担当経験（3年以上） アジャイル（スクラム等）でのチーム開発経験、およびスクラムマスターまたはそれに準ずる役割としてチーム運営を担った経験 開発チームと事業部門など、立場の異なる関係者間で論点を整理し、合意形成をリードした経験

  事業内容

  弁護士ドットコムの開発・運営 弁護士ドットコムニュースの運営 税理士ドットコムの開発・運営 クラウドサインの開発・提供 BUSINESS LAWYERSの運営 キャリア支援サービスの運営 Legal Brainの開発・提供

• エージェント求人

  🔶年収～750万🔶政策支援統括部🔶国策・補助金事業の制度設計〜運営支援

  450~750万

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区

  🔶年収～750万🔶政策支援統括部🔶国策・補助金事業の制度設計〜運営支援気になる

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  仕事内容

  政策支援統括部では、国や自治体が推進する省エネ・再エネ政策、EV関連事業、地方創生、AI・デジタル領域など、社会的要請の高い大型政策事業の事務局運営およびBPO支援を担っています。主にエネルギー関連の国家プロジェクトや官公庁関連事業を受託する民間企業に対し、制度設計から業務構築、運用、改善提案まで一気通貫で支援する点が特徴です。資料にもある通り、「制度設計や事務局機能·審査業務、補助金や助成金の申請に伴う書類作成や申請支援、各種リサーチやデータ集計など、ミッションは多岐にわたります。」 業務は、政策目的や制度背景を踏まえた業務設計・構築から始まり、事業運営に必要な業務フローの整理、関係者との調整、スケジュール管理、品質管理など多岐に及びます。制度設計フェーズでは、監督省庁や業界団体、メーカーなど多様なステークホルダーとの折衝を通じて政策的意図を把握し、補助事業の要件検討や制度改善案の提案を行います。資料にも「監督省庁担当者からの政策的意図や実現したい要望等のヒアリング」「メーカーや各業界団体との調整、折衝」などが明記されています。 運用フェーズでは、補助金申請受付、審査、問い合わせ対応、進捗管理、広報資料作成、外部委員会の運営など、事務局機能を幅広く担います。審査業務では、申請内容の整合性チェック、審査ロジックの構築、審査委員会の資料作成・評価分析などを行い、制度の品質向上に寄与します。資料では「審査オペレーションの設計から審査実務までを一気通貫で担う」と記載されており、制度運営の中核を担う役割が強調されています。 また、事業改善（BPR）やDX推進も重要なミッションです。RPA、kintone、生成AIなどのデジタルツールを活用し、業務効率化や自動化を提案・実装します。資料にも「RPA、kintone、生成AI等を活用し、事業特性に即した業務改善·自動化を提案」とあり、単なる運用代行ではなく、改善・改革まで踏み込む点が特徴です。 顧客先常駐型の働き方であるため、顧客と同じ目線で課題を把握し、潜在的な問題を抽出しながら改善提案を行うことができます。資料にも「顧客と同じ目線で業務に取り組み、コミュニケーションを重ねるからこそ、本質的·潜在的な課題を把握することができる」と記載されており、常駐型ならではの価値発揮が強調されています。 プロジェクト規模は数名〜100名超まで幅広く、国策事業では制度設計チーム、審査チーム、広報チーム、システムチームなど役割ごとにチームを編成し、複雑な事業を高い品質で運営します。複数省庁や外部委員、業界団体など多様な関係者との調整が求められ、プロジェクトマネジメント力が重要となります。 キャリアとしては、運用オペレーションからスタートし、審査、業務設計、DX推進、制度設計、PMO、管理職など多様なキャリアパスが用意されています。資料にも「運用オペレーションからスタートし作法や専門知見をキャッチアップ」「DX推進、エネルギー専門、国策専門、業務設計構築など専門領域でのエキスパート」と記載されており、成長機会が豊富な環境です。 総じて、政策支援統括部の業務は、国の政策実行を支える制度設計・事務局運営・業務改善・DX推進を一気通貫で担い、社会課題の解決に直接貢献する高度専門職です。顧客伴走型で課題抽出から改善提案までを繰り返すことで、事業の品質向上と政策目的の達成に寄与します。

  求める能力・経験

  ・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数のステークホルダーを意識しながら業務に取り組んだ経験がある方

  事業内容

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• エージェント求人

  【経理部長／年収800～1200万】上場準備フェーズで組織を牽引する経理部門の責任者24115

  800~1200万

  • 進捗管理
  • 部長/総括審議官
  • 自動車/輸送機械
  • 提案
  • 自動車
  • 財務
  • メンバー
  • マネジメント
  • 会計
  • 品質管理
  • 経理
  • 管理会計
  • 監査
  • 部長
  • 固定資産管理
  • 決算処理
  • 決算作成
  • 決算書作成
  • 年次決算取りまとめ
  • 月次決算取りまとめ
  • Microsoft Excel
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • PC/Web
  • PC
  • 請求
  • 請求書発行
  • 請求書管理
  • 伝票仕訳
  • 会計監査
  • 税務
  • 税務処理

  株式会社カーセブンデジフィールド東京都品川区

  【経理部長／年収800～1200万】上場準備フェーズで組織を牽引する経理部門の責任者24115気になる

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  仕事内容

  同社は自動車業界における事業を展開している企業です。 本ポジションでは経理財務部長として、実務とマネジメントの両面から 経理業務全体を統括する業務をお任せ致します。 【業務内容詳細】 【経理実務】 ・月次・年次決算業務（単体・連結） ・仕訳入力、伝票処理、帳簿管理 ・売上・入金管理、支払業務 ・固定資産管理 ・税理士・監査法人（海外を含む）等との連携、対応 ・上場準備・管理会計業務における経営企画部門との連携 【マネジメント業務】 ・経理業務全体の進捗管理・品質管理 ・経理メンバーの指導・育成 ・業務フローの見直しおよび改善提案 ・社内各部署との調整・連携

  求める能力・経験

  【必須経験】 ・経理業務の実務経験（目安：10年以上） ・月次・年次決算業務の経験 ・基本的なPCスキル（Excel、社内システム等）

  事業内容

  「株式会社カーセブンデジフィールド」は、自動車の買取と販売を併せ持ち、 直販フランチャイズ・チェーンを展開してお客様の満足を追求する企業です。 直近では自動車流通におけるシステムサービスも開始し、事業領域を拡大しています。 現在、上場準備や海外子会社への対応も進める事業拡大の重要なフェーズを迎えており、 経理部門の責任者として組織の効率化やマネジメントを牽引できる挑戦的な環境です。 経営企画部門とも連携し、企業の事業成長を強力に後押しする醍醐味を味わえます。

• エージェント求人

  経理部／経理担当（上場企業）

  400~500万

  • メンバー
  • 会計
  • ゲーム開発
  • ゲーム
  • 有価証券管理
  • 経理/財務部門連携
  • 資料作成
  • 経理
  • 経費精算
  • 書類作成

  ゲーム開発・運営などを行うグループの持株会社（東証スタンダード上場）東京都港区

  経理部／経理担当（上場企業）気になる

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  仕事内容

  【東証スタンダード上場／グループ持株会社】 業界未経験歓迎！ゲーム・エンタメ系事業を展開するホールディングスでステップアップ｜残業少なめ・フレックス制・土日祝休み ①上場企業グループの経理キャリアが手に入る！ 子会社5社を統括するホールディングスの中心メンバーとして、月次・年次決算や開示業務（有価証券報告書等）のスキルを磨けます。将来的にハイクラスな経理スペシャリストを目指す方に最適な環境です。 ②充実したサポート体制＆安心のチーム構成 経理部は計7名（部長1名、課長代理3名、派遣スタッフ3名）体制。経験豊富な先輩社員が丁寧にサポートするため、上場企業での経理経験が浅い方でも安心してスタートできます。 ③柔軟で働きやすい労働環境 フレックスタイム制（コアタイム10:00〜15:00）を採用！プライベートの予定や通院・子育てなどと両立しやすい環境です。 年間休日122日以上（土日祝休み・GW・年末年始休暇）でワークライフバランスも抜群です。 【仕事内容】 東証スタンダード上場の持株会社として、グループ企業5社（ゲーム開発・運営等）の経理・会計業務をお任せします。 まずは日次・月次の基本業務からスタートし、徐々に開示資料作成や決算補助などの上流工程へ幅を広げていただけます。 【具体的には】 ・日次／月次仕訳入力 ・売掛金／買掛金管理 ・入出金管理、振込業務 ・勘定科目残高管理 ・減価償却計算、各種引当金・税金計上 ・月次決算補助 ・四半期／年次決算業務補助 ・グループ各社担当との確認、調整や、税理士など外部の専門家との連携、 　および資料作成 （開示業務（補助）） ・有価証券報告書、半期報告書、決算短信の作成補助 ・会社法計算書類作成補助

  求める能力・経験

  【必須】 ・経理実務（2年以上）のご経験 ・簿記2級の資格をお持ちの方 【歓迎】 ・経理実務（5年以上）のご経験 【その他】 ・上場企業経理のキャリアを形成したい方 ・堅実かつ丁寧な業務遂行ができる方

  事業内容

  設立 1991年12月11日 資本金 592,845,020円（2024年6月30日現在） 事業会社5社（ゲーム開発、運営など）

• エージェント求人

  【東京】【経理】単体決算・税務・監査対応◆数少ない車検機器のトップ級メーカー◆残業20ｈ【面接1回】

  550~660万

  • 伝票起票
  • 税務
  • 会計
  • 監査
  • 決算作成
  • 決算処理
  • 月次決算取りまとめ
  • 年次決算取りまとめ
  • 伝票仕訳
  • 伝票管理
  • 伝票整理
  • 監査対応
  • 税務処理
  • データ/文字入力
  • PC
  • 決算書作成
  • 経理
  • 経理事務
  • 書類作成
  • 書類整理

  株式会社アルティア東京都中央区

  【東京】【経理】単体決算・税務・監査対応◆数少ない車検機器のトップ級メーカー◆残業20ｈ【面接1回】気になる

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  仕事内容

  ■業務内容 ・月次・年次決算業務 ・日々の伝票起票、仕訳作成およびチェック ・公認会計士や税理士への監査・税務対応

  求める能力・経験

  ＜必須条件＞ ・年次決算業務経験 ＜歓迎条件＞ ・会計、税務経験

  事業内容

  サービス用機械器具製造業

• エージェント求人

  【年収～1300万／CAO候補】上場グループでホテル予約サイトを展開する業界牽引企業24152

  900~1300万

  • 国内M&A対応
  • M&A対応
  • 経営会議
  • 新規事業
  • マネジメント
  • 進捗管理
  • 資料作成
  • 事業計画
  • 経理
  • 会計
  • 税務
  • ホテル
  • 税務申告
  • レポーティング
  • 監査
  • 内部統制
  • 決算処理
  • 決算作成
  • 決算書作成
  • 月次決算取りまとめ
  • メンバー
  • 年次決算取りまとめ
  • 外部折衝
  • 改善施策立案
  • 改善案提案
  • 改善策実行

  株式会社アップルワールド東京都新宿区

  【年収～1300万／CAO候補】上場グループでホテル予約サイトを展開する業界牽引企業24152気になる

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  仕事内容

  同社は、個人旅行に特化したホテル予約のスペシャリストとして、国内旅行会社向け ホテル予約手配サービス「APPLE WORLD」、航空券比較予約サイト「TRAVELIST」、 ホテル比較予約サイト「Travery」を展開している企業です。 本ポジションでは、CAOとして経理・会計領域全般のマネジメントおよび 高度化を担当する業務をお任せ致します。 【業務内容詳細】 ■決算・会計領域 ・月次・四半期・年次決算の統括 ・決算スケジュールの策定および進捗管理 ・親会社向け連結パッケージの作成・レビュー ・税務申告および税理士との連携 ・監査法人対応および各種論点整理 ・会計方針・会計処理の検討および整備 ■内部統制・業務改善 ・J-SOXを含む内部統制対応 ・新規事業における業務フロー・会計処理等の検討および整備 ・M&A・事業統合等に伴う会計・経理プロセスの統合 ・販売管理システム等の事業領域のシステム開発（改修含む）の会計レビュー ・経理関連システム・ツールの改善、導入検討 ・業務効率化・標準化・仕組み化の推進 ■実務サポート ・経営企画の一員として、事業計画の策定やプロダクト開発の進捗管理、経営会議向けの資料作成・レポーティングなど、経営層直下での実務に携わる ・繁忙期や欠員時、難易度の高い会計処理が発生した場合などには、必要に応じて自ら実務を担当 【体制】 経営企画室は2名体制（室長1名、メンバー1名）

  求める能力・経験

  【必須経験】 ・事業会社における経理・会計実務経験 7年以上を目安 ・月次・四半期・年次決算について、一連のプロセスを理解し、自ら実務を行った経験 ・年次決算を主体的に取りまとめた経験 ・J-SOX・内部統制に関する実務経験 ・経理組織におけるマネジメント経験 ・監査法人・税理士等の外部専門家との折衝経験 ・メンバーの業務レビューおよび実務サポートが可能なレベルの会計・経理知識 ・経理業務の改善・仕組み化を主体的に推進した経験

  事業内容

  1991年の創業以来、個人旅行に特化したホテル予約手配のスペシャリストとして、 確固たる認知度と実績を誇る東証プライム上場グループの成長企業です。 国内旅行会社向けに7000社のアカウントを保有し、多様な旅行プラットフォームを展開しています。 経営陣や関連部門と緊密に連携しながら、事業成長を牽引する経理体制の構築を担う 重要なポジションであり、フレックス制やリモートワークなど柔軟な働き方を取り入れ、 長期的に活躍できる環境が整っています。

• エージェント求人

  エンジニアリングマネージャー24064

  800~800万

  アソビュー株式会社東京都品川区

  エンジニアリングマネージャー24064気になる

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  仕事内容

  同社は「衣、食、住」に並ぶ価値として「遊」を社会に実装し、Well-Beingな社会の実現を目指す企業で、生活者向けマーケットプレイス事業（アソビュー！、アソビュー！ギフト等）、体験事業者・レジャー施設向けSaaS事業（ウラカタチケット、ウラカタ予約）、地方自治体・観光支援事業、広告事業、および全国約70店舗の室内キッズパーク「The Kids」を展開しています。 本ポジションでは、エンジニアリング組織全体の課題抽出と成長戦略の立案・推進、ピープルマネジメント、技術的貢献を担うエンジニアリングマネージャーとして業務をお任せ致します。 【業務内容詳細】 ■エンジニア組織およびチームマネジメント ・エンジニアリング組織全体の課題抽出と成長戦略の立案・推進 ・開発生産性向上、技術的負債解消、開発プロセス改善などの潜在的課題の発見と解決 ・チームおよび組織全体のスループット最大化に向けた仕組みづくり ■ピープルマネジメント ・エンジニア採用戦略の立案と実行 ・育成計画の策定・推進、目標設定、評価、フィードバック ・メンバーのキャリア設計やスキルアップ支援、1on1などを通じたメンタリング・コーチング ・プロダクト開発やプロジェクト推進の支援・主導 ・事業戦略と連動した開発体制の構築 ■技術的貢献 ・設計・コードレビューやアーキテクチャ設計のレビュー ・技術的知見を活かした課題把握・状況共有・解決推進 ・テックブログを活用した採用広報の推進

  求める能力・経験

  【必須経験】 WEBアプリケーションの開発実務経験5年以上 （Java、Scala、Kotlin、PHP、Ruby、Python、C#など） システムの保守運用フェーズ経験3年以上 5名以上の開発チームにおけるPM・EMなどマネジメント経験3年以上 スクラムやアジャイルな開発プロセスの推進経験 開発チームやプロダクトマネージャと円滑に連携するためのコミュニケーションスキル

  事業内容

  生活者向けサービス ・体験事業者・レジャー施設向けサービス ・地方自治体・観光支援事業 ・広告事業 ・グローバル事業