【マンガIP事業本部】プロデューサー / プランナー
500~1100万
株式会社サイバーエージェント
東京都渋谷区
500~1100万
株式会社サイバーエージェント
東京都渋谷区
Webプランナー
Webプロデューサー
プロデューサー(テレビ/映画/アニメ)
・自社顧客向けの短期・中期的なイベント設計・実行 ・リテンションやプロモーション等の短期・中期的なCRM設計・実行 ・新機能開発や新ロジックの開発ディレクション・品質チェック ・BigQueryやTableau、Looker等を用いたデータ調査・分析 ・(状況に応じて)チームビルディング等を含めたチーム運営(〜10名程度)
【必須スキル】 ・サイバーエージェントおよびマンガIP事業本部のミッションとバリューに共感していただける方 ・成功のため、あらゆる課題に主体的にチャレンジする意欲をお持ちの方 ・お客さま・チーム・パートナーに自身の考えを説明できるコミュニケーション能力 ・自ら課題を見つけ出し、解決策を提案〜解決まで推進できる力 【歓迎スキル】 ・toC向け事業、Web/Appサービス、出版、広告代理店のいずれかの領域における3年以上の実務経験 ・WebサービスやAppの機能開発、企画やディレクション経験 ・SNS運用経験(X/Instagram/YouTube/TikTok) ・5名以上のチームマネジメント経験(採用・育成・評価・活性化) ・各種分析ツールを活用したサービス分析経験(GoogleAnalytics/BigQuery/Tableau/Looker等) ・市場、顧客、他プロダクトに対するマクロ調査・分析経験 ・PL管理者や経営層と直接の業務経験 【求める人物像】 ・どんな仕事でも臨機応変に前向きに取り組み、目標に向かって常に挑戦し続ける方 ・好奇心を持って広く深く学び続ける意欲のある方 ・既存概念や慣習にとらわれず、本質を考え、新しいチャレンジを楽しめる方 ・戦略/企画立案から実行まで、一貫してオーナーシップを持って遂行できる方 ・お客さま・
正社員
500万円〜1,100万円
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【福利厚生】 ・家賃補助制度(2駅ルール、どこでもルール) ・ドリンクサーバー利用無料 ・オフィスコンビニ設置あり ・社員向けお弁当販売あり ・無料マッサージルーム完備 ・従業員持株会 ・社内親睦会費補助制度 ・慶弔見舞金制度など ・退職金制度(勤続インセンティブ) 【加入保険】 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金保険 【受動喫煙対策】 ・屋内の受動喫煙対策:有(喫煙室あり) ▼詳細はこちら https://www.cyberagent.co.jp/sustainability/info/detail/id=26074
東京都渋谷区
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
【福利厚生】 ・家賃補助制度(2駅ルール、どこでもルール) ・ドリンクサーバー利用無料 ・オフィスコンビニ設置あり ・社員向けお弁当販売あり ・無料マッサージルーム完備 ・従業員持株会 ・社内親睦会費補助制度 ・慶弔見舞金制度など ・退職金制度(勤続インセンティブ) 【加入保険】 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金保険 【受動喫煙対策】 ・屋内の受動喫煙対策:有(喫煙室あり) ▼詳細はこちら https://www.cyberagent.co.jp/sustainability/info/detail/id=26074
最終更新日:
500~700万
アプリプラットフォーム「Yappli」をご導入いただいたクライアントに対し、ディレクターとしてアプリの企画・制作から公開後の導入支援(オンボーディング)を担当いただきます。 ヤプリでは、ブランドや企業の世界観を表現したアプリをリリースするために、本ポジションのディレクターとデザイナーでタッグを組み、アプリの初期制作を行っています。クライアントの事業KPIや課題/実現したいことを理解し、アプリリリースに向けて伴走できるポジションです。 また、ヤプリは「クライアントの成功へ向けた支援」を全社で取り組むべきと考え、バリューの1つにカスタマーサクセスを掲げています。中でもディレクターは、カスタマーサクセスを体現する重要なポジションです。クライアントの成功に向けて「作るだけではなく、使われるようにする」をモットーにアプリリリース後もお客様自身でPDCAが回せるように支援します。アプリリリースにおける最初の成功体験をもたらす重要な役割を担っています。 ■具体的な業務内容 クライアントの課題抽出から実現したいことの具現化 上記を元に、Yappliを用いたアプリ制作のディレクション アプリリリース後のKPI設定、解析、提案、改善のPDCAサイクルの実施など 以下の記事にてアプリリリースまでの各チームとの関わりやストーリーをご覧いただけます! https://note.com/times_yappli/m/m9812d7f666ec(求人ID:227369)
・制作会社でのディレクター経験が2年以上 ・クライアントとの折衝経験
【プログラミング不要の魔法のアプリ開発ツール「Yappli」を展開しております】 同社サービスの「Yappli」は、ブラウザ上で機能をドラッグアンドドロップで配置し、クリエイティブをアップロードしていくことで、ノンプログラミングでスマートフォンアプリ(iOS/Android)を作成できるサービスです。iOS、Android同時にクロスプラットフォームでアプリのアプリマーケットへの公開まで一気通貫で行うことが出来るのが特徴です。
700~1200万
当社のマーケティング本部にて、戸建て・マンション・収益不動産・米国不動産といった主要事業のWebマーケティング領域を担当していただきます。インハウス運用しているWeb広告を起点に、サイト改善、CRM、各種データ分析など幅広く行っていただくポジションになります。 【業務内容】 ・Web広告運用チームのリーダーとして、担当事業をスケールさせるためのWebマーケティング全般の戦略立案と推進 ・チームメンバーに対する技術的指導 ・事業部側の担当者、時には事業責任者クラス(経営層)との連携 【仕事のポイント】 ・広告運用者/デザイナー/エンジニア/データ担当/事業部側の担当者といった社内のステークホルダーと密に連携し、成果に向けた施策をリードしていただきます。 ・業界トップクラスのWebマーケティング費用(月間億単位の予算)を活用するスケールの大きい案件に取り組む機会があります。 ・”戦略設計して終わり”、”広告配信して終わり”ではなく、戦略から効果検証まで一貫して行います。事業会社ならではの、フルファネルでの幅広い知見が得られます。 【マーケティング部について】 当社のマーケティング本部の強みは、「業務範囲の多彩さ」「意思決定の速さ」「規模の大きさ」になります。本部内に幅広い機能を備えているため、部署を飛び越えた調整や折衝といったストレスも少なく、企画した施策にスピーディーに実行することが可能です。 また、個人や部署に任せられた予算・裁量が大きく、意思決定プロセスも非常にシンプルかつ迅速です。社内で意見を通すために、わざわざインナー向けの資料を何日もかけて作る、といったこともありません。数百万円、数千万円と金額が大きな施策であっても、費用対効果が十分に望める場合、部内の意思決定だけで即日承認されるケースもあり、スピード感をもって施策を推進していくことができます。 【配属先】 20代後半~30代のメンバーが中心です。新卒、中途に関係なく実力主義で評価される環境です。大企業のような予算規模の大きな仕事ができますが、ベンチャー企業のようなフットワークの軽い社風であるため、現行にとらわれず熱量高く新しいことにチャレンジする雰囲気があります。
■必須条件: ・チームマネジメント経験:2年以上 ・Web広告運用実務経験:5年以上 ※事業会社、広告代理店かは問いません。 ・バナーやLP等のクリエイティブにおける改善PDCAの経験 ・KPI設計から施策の実行・効果検証までのPDCA運用 ■歓迎条件: ・Webマーケティングに関する豊富な知識と経験 ・他組織との豊富な折衝経験
オープンハウスグループは「不動産業界4位」の総合不動産ディベロッパーです。 オープンハウスグループの前身であるオープンハウスは1997年に創業。
500~900万
ギガベンチャーオープンハウスグループの自社サイト開発を支えるエンジニア(リーダー候補)を募集! ■概要 当社のマーケティング本部にて、ディレクターやデザイナーとコミュニケーションを取りながら自社のWebサイト制作・更新を担当いただきます。 自社サイトの構造や意図を理解し、SEOやユーザービリティを考慮した上での機能改修・A/Bテストの実装や、新規Webサイト/LPの作成、リファクタリングが主な業務です。 スキルとモチベーションに応じて幅広い業務を経験することが可能です。 【具体的な仕事内容】 ■新規Webサイト構築 ■Webサイトの機能改修・リファクタリング ■MAツールを利用したWebサイトへのA/Bテスト実装 ■LP作成 ■Webサイトの顧客行動分析 ■開発環境 OS:Mac、Windows 言語等:HTML、CSS、JavaScript、TypeScript、Next.js、PHPなど ツール等:Adode XD、Figma、Visual Studio Codeなど バージョン管理:Git、Backlog、Slackなど ■オフィス 【デスク環境】 幅140cm以上の広々としたデスクを一人で利用でき、また自動昇降式のためボタン一つでスタンディングデスクにもなります。 画面もデュアルモニターで、モニターアームを回転させることで縦向きにも横向きにもできます! パソコンに関しても、M1チップ以降のCPUを搭載したMacbook Proを支給しますので、ストレスなく作業に打ち込むことができます。 ■オープンハウスグループのマーケティング本部について 当社グループの主軸事業(個人向けの住宅・投資用不動産販売)において、個人のお客さまの顧客創出・維持の役割を担っているのが、マーケティング本部です。 コンバージョン獲得をはじめ、WEBサイト制作や広告クリエイティブ制作、CRM/CX業務、商品データ登録管理、コールセンター業務までさまざまな機能を有しており、集客から契約データの再活用まで、オープンハウスグループの事業の売上と利益に直結する幅広い業務をカバーしています。 マーケティング本部は正社員で60名弱。平均年齢も29歳と若く、コミュニケーションも活発です。 そのうちディレクターやエンジニアが所属するWeb開発グループは15名程度の組織です。(業務委託やグループ会社の常駐メンバーも合わせると、Web開発グループは25-30名程度の規模)
■必須 ・フロントエンド開発経験(2年以上) ・Webサイトの運用保守(2年以上) ・CMSの利用経験(1年以上) ・チームでのWebサイト開発経験 ■重視するスキル ・コーディングルールに則った開発 ・リファクタリング(小規模でも可) ・保守性/更新性を意識したコーディング ・既存の仕様をソースコードを読んで理解したり、設計書への落とし込みができる ・実装の設計/レビューが出来る ・バックエンドエンジニアとの連携 ■人物理想像 ・課題分析が得意な人物 ・自分ごとで考えられる人物 ・指示されたことをこなすのではなく、自発的に問題提起ができる人物 ■歓迎 ・バックエンド開発経験 ・要件定義フェーズ経験 ・開発運用基盤となる仕組みづくりがしたい方(アーキテクチャの選定や業務効率化のための開発など)
オープンハウスグループは「不動産業界4位」の総合不動産ディベロッパーです。 オープンハウスグループの前身であるオープンハウスは1997年に創業。
400~500万
ゴルフ関連アプリで最大規模の利用者を持つゴルフスコア管理アプリ「GDOスコア」の 開発ロードマップ策定、機能開発、PRなどアプリをグロースさせる人員の募集となります。 【具体的には】 ・競合アプリ分析 ・開発ロードマップの策定 ・PR戦略の策定、実行 ・アプリ新機能要件、仕様策定 ・開発、改修、保守などの業務マネジメント (改修、開発については一部ご自身に携わっていただくこともあります)(求人ID:280628)
・Webサービスの企画、開発ディレクション経験2年以上 【歓迎】 ・アプリ開発のPM、ディレクター経験 ・アプリ開発経験
同社はゴルフに関連事業にて、リテールビジネス・ゴルフ場ビジネス・メディアビジネスの3軸で事業展開しています。
400~1000万
◆配属組織 私たち事業支援部では約60名のスタッフが働いています。 基盤開発、インフラ、アライアンス、WEB、マーケと大きく分けて5つのセクションで 構成されており、開発がより良いものになるため日々尽力しています。 ◆具体的な仕事内容 ・契約周り ・パートナー企業の獲得 ・提案書を作成 ・取引先との商談 ・社内調整 ・計画の立案・管理 ・工数管理
必須条件 / 経験 ・基本的なPCスキル(パワーポイントでの外部への提案資料作成経験は必須) ・アニメ/マンガが大好きな方 ※課題あり 優遇条件 / 経験 ・ビジネスレベルで英語を話せる方 ・工数管理など業務管理をおこなった経験がある方 ・マーケティング経験がある方 ・折衝能力がある方 ・マンガ/アニメに対する愛があふれる方
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400~1000万
■打ち合わせ クライアントや自社プロデューサーと打ち合わせを行ない、イベントコンセプトや予算、スケジュール、会場選定など、イベントに必要な要件を洗い出していきます。イベント内のコンテンツ企画やお客様のニーズに合ったグッズのアイデア出しなども行います。 PMとして、最初から最後まで管理・制作を行います。 ■イベントまでをディレクション(企画・制作・当日の運営管理まで) 会場手配、プレイガイドとのやりとり、演者の選定、イベント内の企画、会場配置、タイムテーブル制作、リハーサル立ち会い、施工会社とのMTGなど、企画の立ち上げから運営までを担当します。当日はディレクターとして、イベントが円滑に進むよう、スタッフへの指示含めて、現場に立ち会い、指揮をとっていきます。 ■事務処理 イベント終了後は、請求書などの事務処理を行ないます。イベント終了までは、3ヶ月~6ヶ月ほどかかるケースが多いです。
応募資格 (必須) イベントディレクターの経験(VRやAR/XR、展示会や配信イベントの企画、アーティストの ライブなど) プロジェクトの予算管理 ディレクターとしてのマルチタスク 応募資格 (歓迎) イベント業界の知見/制作りソースを含めたネットワークをお持ちの方 ゲーム、アニメが好きな方 イベントの企画段階から携わりたい方 コンテンツに興味がある方 エンタメ業界で働きたい方 英語でのやりとりができる方 求める人材像 新規事業の立ち上げというチャレンジを共にし、イベントを通して感動を創造することに情熱を燃やせる方、クライアントのお悩みに寄りそえる方を求めています。リーダーシップを発揮し、チームを牽引しながら、積極的に行動できる方を歓迎します。困難な状況にも臆することなく、柔軟な発想と行動力で課題を解決に導ける方、変化を楽しみながら成長していける方を求めています。
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700~1000万
自社レーベルにおけるオリジナル漫画の企画立案および原案作成 新人漫画家の発掘・スカウト、契約交渉および育成プランの策定 プロットやネームのチェック、クオリティ管理、編集提案 制作スケジュールの管理および進行管理 販売促進施策の企画立案・実行(SNSや動画プロモーション含む) 編集メンバーのマネジメント(目標設定、評価、育成) 社内関連部署および社外パートナーとの折衝・調整
*< 必要な条件/経験 >* * 漫画業界での編集実務経験(企画立案から制作、校了までの一連の経験) * 新人作家の発掘および育成に携わった経験 * 社内外のステークホルダーとの円滑な連携・調整(折衝)経験 * チームマネジメントの経験 *< 望ましい経験/スキル >* * 漫画編集部における編集長、副編集長、またはデスク等のマネジメント経験 * 0→1でのオリジナル漫画立ち上げおよびヒット創出の経験 * 紙媒体(雑誌・単行本など)での編集・制作経験 * メディアミックス展開を見据えた作品担当、または戦略実行の経験
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509~940万
・弊社所有IPの作品の映像化に関する業務(営業、条件交渉、契約、一部プロデュース等) ・弊社所有IPのライセンスアウト業務全般(ライセンシーへの営業・契約書締結処理・監修業務など) ・ライセンスアウトによる自社コンテンツの拡大に向けた戦略立案業務 ・グッズや出版物、映像などの監修 ・その他自社IPに関わるイベントなどの企画、進行、監修
**<必須要件>** ・ライセンスビジネス領域(ライセンスイン/ライセンスアウト)またはそれに準ずる業務の経験が5年以上ある方 ・コミュニケーション能力の高い方 **<歓迎要件>**※いずれか一つ ・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方(メールやチャットでの業務に支障がないレベルのリーディング・ライティング力、および通訳なしで英語での会議進行が可能なスピーキング・リスニング力) ・キャラクターグッズまたはそれに準ずる商品について、デザイナーとして商品デザインの制作経験がある方
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400~700万
オリジナル作品(自社コミック)の企画立案・原案作成およびプロット制作 同人誌即売会やSNS等を通じた新規作家の発掘・選定・交渉 作家や編集プロダクションとの打ち合わせ、ネーム確認、制作ディレクション 作品のスケジュール管理および品質管理 作品の魅力を最大化するための販売促進企画の立案・実行
< 必要な条件/経験 > コマ割り漫画の編集業務、または制作業務の実務経験(ジャンル不問) 編集者としてクリエイターとの折衝・進行管理の経験 同人作品やクリエイター文化に対する深い理解とリスペクト < 望ましい経験/スキル > 週間連載作家の編集担当経験 作品のプロモーション企画を立案・実行し、数値目標を達成した経験 Webtoon、ボイスドラマ、アニメなど幅広いエンタメ領域への興味関心 新規レーベルやメディアの立ち上げ経験
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450~700万
所属タレントのスケジュール調整、目標設定、モチベーション管理およびメンタルケア YouTubeチャンネル運営に付随する各種サポート業務 各種プロジェクトの進行管理および社内外との調整・交渉 権利関係の確認や契約処理などの事務業務 コンテンツ制作のための収録やイベント時の現場帯同 チーム全体の進捗管理、メンバーの育成、組織体制の強化
< 必要な条件/経験 > 事業会社における正社員としての就労経験(2年以上) 円滑な業務遂行のための高いコミュニケーション能力と傾聴力 複数の関係者を巻き込みながら、マルチタスクを完遂させた経験 エンタメまたはVTuber事業への強い関心と、長期的にキャリアを築く意欲 < 望ましい経験/スキル > 業界を問わず、タレント、アーティスト、チームメンバー等のマネジメントや育成経験 法人営業、プロジェクト進行管理、あるいは店舗運営(店長・SV)等の実務経験 YouTubeのトレンド把握や動画制作に関する基礎知識・知見 複数のステークホルダーが関わる複雑な事案を整理し、推進する能力
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