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• エージェント求人

  日立で金融機関向けDXを提案する企画提案営業/年収530〜800万

  530~800万

  • プロジェクト
  • 担当者
  • 営業活動
  • 営業
  • 製品
  • 開発
  • IT戦略策定
  • 提案
  • ソフトウェア
  • 製品/サービス営業
  • 海外赴任
  • 戦略提案
  • ネットワーク
  • クラウド
  • 分析
  • 法人営業
  • 顧客折衝
  • ハードウェア
  • コンサルティング業務
  • 導入支援

  株式会社日立製作所東京都千代田区

  日立で金融機関向けDXを提案する企画提案営業/年収530〜800万気になる

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  仕事内容

  【ポジションの魅力】 メガバンク・信託銀行・キャッシュレス決済業界のお客様に対し、日立のシステム＆ソリューションを提案する営業職です。金融という社会インフラを担うミッションクリティカルなプロジェクトに上流から関わり、数年におよぶ大規模プロジェクトを動かすことも多く、社会に与えるインパクトは絶大です。 【配属組織】 デジタルシステム＆サービス営業統括本部 金融システム営業統括本部 金融営業第一本部 社会インフラ技術とITを融合させた社会イノベーション事業の中で、お客様との懸け橋となるポジションです。国内有数の金融機関と長年のパートナーシップを築き、IT戦略の策定支援からシステム構想・開発・導入・保守運用までワンストップで提供できる体制が強みです。 【職務概要】 ・お客様のシステム部門に対するソリューション提案・営業活動（既存の金融機関システムに対する改善提案） ・お客様のビジネス企画部門に対するソリューション提案・営業活動（新しいビジネスに対し、日立のデジタルソリューションと技術を組み合わせた提案） 【職務詳細】 ・担当者として上司の指示を仰ぎながら、アカウントの課題やニーズを把握するための情報を収集・分析し、最適なソリューション（IT・OT・プロダクト）を提案、受注につなげていただきます ・自事業部門で広くネットワークを構築し、ソリューションの知識・技術動向を理解しながら既存ビジネスの拡大に貢献いただきます ・業界のトレンドやニーズ等の情報収集・分析を通じて、社会イノベーション事業に貢献いただきます 【得られる経験・スキル】 ・日本を代表する金融機関のシステム刷新や業務改革など、社会的影響度の高いプロジェクト経験 ・ハード・ソフトウェア製品に加え、AI・クラウド・APIなどの新技術、SIサービスまで含めた「プロダクト×SI×DX」の統合提案力 ・培った経験を活かし、上位職への昇進・昇格や海外赴任へのチャレンジも可能 【働く環境】 メガバンク、信託銀行、カード／ノンバンクのお客様を担当する3つの部で構成。お客様先への訪問を併用し、柔軟な働き方ができます。

  求める能力・経験

  【必須】 以下いずれかに該当する方 ・金融機関での法人営業経験 ・IT業界（ソフト・ハードウェア問わず）での法人営業経験 ・顧客折衝を伴うSE経験もしくはプリセールスの経験 ・もしくは、上記経験に準ずるスキル 【歓迎】 ・金融機関向けのSI営業経験 ・コンサルティングでの基幹／業務システム導入支援経験 【求める人物像】 ・知識・経験を基にお客様と自信をもって対話ができる方 ・1人称で考え、どうすればお客様に信頼されるかを考えられる方 【最終学歴】大卒以上

  事業内容

  フロント：ミッションクリティカルな社会インフラを高度なIT/デジタルシステムで実現 ITサービス：各業種のお客さま業務のDXをソリューション、サービスでサポート サービス＆プラットフォーム：DXに必要な手法と最新デジタルテクノロジーを提供

• エージェント求人

  日立で東京都のDXを推進するITソリューション営業/年収530〜800万

  530~800万

  • 戦略提案
  • 税務
  • 提案
  • 担当者
  • プロジェクト
  • 営業
  • リーダー
  • クラウド
  • メンバー
  • 分析
  • 人事
  • 戦略立案
  • 顧客折衝
  • コンサルティング業務
  • プレゼンテーション
  • 法人営業
  • コンサルタント

  株式会社日立製作所東京都品川区

  日立で東京都のDXを推進するITソリューション営業/年収530〜800万気になる

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  仕事内容

  【ポジションの魅力】 全国の自治体の中で最大規模を誇る東京都のアカウント営業部署で、東京都のDXを日立の総合力で支援する提案活動を担います。水道・交通・福祉などあらゆる行政組織・インフラを内包する「国家規模」に匹敵する東京都庁マーケットを相手に、日立の総力を挙げたビジネスを展開できる圧倒的なスケール感です。 【配属組織】 デジタルサービスビジネスユニット（公共システム）公共システム営業統括本部 第三営業本部 自治体第一営業部 【携わる事業】 ・東京都のDXを支えるインフラ基盤の提案推進（各局・各システムのインフラ統合、外郭団体の取り込みなどの拡販提案、セキュリティ強化策など） ・基幹業務のDX推進（税務、人事・給与などの既存システムの刷新提案や、業務横断型システムの新規提案） 【職務概要】 地方公共団体（東京都）および外郭団体に対し、お客様の業務改革と利用者サービスの向上を目的としたインフラ基盤の構築・提案活動を行います。 【職務詳細】 ・各案件の担当者として上司の指示を仰ぎながら、お客様の課題・組織構造・意思決定の仕組みを理解し、ソリューション・クラウドサービス・デジタルサービス（IT・OT・プロダクト）を組み合わせて提案いただきます ・社会課題、業界トレンドやニーズの情報収集・分析を通じて、社会イノベーション事業に貢献いただきます 【やりがい・キャリアパス】 ・お客様接点の最前線に立ち、社内外の技術者と連携して受注活動・プロジェクトを推進できます ・社会課題解決に直接携わるビジネスに1人称で関与し、顧客と関係者を取りまとめる達成感を得られます ・提案の実体験を通じて知見を蓄積し、大規模組織を牽引するリーダーを目指せます 【働く環境】 20代〜40代の幅広い年齢層が活躍。2〜3名でチームを組み、テーマごとに戦略立案・提案活動を担当します。配属後は指導員のもとで業務を学び、年次に合った研修でスキルアップ。経験者採用のメンバーも多く、在宅勤務と出社勤務を柔軟に組み合わせて働けます。

  求める能力・経験

  【必須】 ・顧客とのポジティブな関係性構築力などのコミュニケーション能力 ・論理的思考に基づくストーリー作成／プレゼンテーション能力 ・顧客課題解決のためにステークホルダーを巻き込んで主体的に行動できる方 ・IT基礎知識（ITパスポート取得済みが望ましい） 下記いずれかの経験 ・IT業界での法人営業／コンサルタントとしての実務経験 ・顧客折衝を伴うSE業務経験 ・官公庁／自治体向けの提案型営業経験 ・もしくは、上記経験に準ずるスキル 【歓迎】 ・公共分野の経験（公務員の方も含む） ・明確な目的意識とキャリアビジョンをお持ちの方 【最終学歴】学歴不問

  事業内容

  フロント：ミッションクリティカルな社会インフラを高度なIT/デジタルシステムで実現 ITサービス：各業種のお客さま業務のDXをソリューション、サービスでサポート サービス＆プラットフォーム：DXに必要な手法と最新デジタルテクノロジーを提供

• エージェント求人

  【SaaS×Fintech×BPO】士業の経営変革に伴走するパートナーセールス／フレックス◎

  500~800万

  • 記帳代行
  • 新規事業
  • PC/Web
  • 事業責任者
  • マネージャー
  • プロダクトマネージャー
  • 会計
  • 開発
  • BPO
  • 請求
  • 営業
  • アライアンス
  • ヒアリング
  • 講師
  • 担当者
  • オンボーディング
  • コスト削減
  • SaaS
  • 事業推進
  • 既存顧客
  • マネーフォワード

  株式会社マネーフォワード東京都港区

  【SaaS×Fintech×BPO】士業の経営変革に伴走するパートナーセールス／フレックス◎気になる

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  仕事内容

  公認メンバーである士業事務所のアカウントマネージャーとして、事務所自身のコスト削減・効率化と、顧問先（中小企業）への付加価値提供の両面からソリューション提案を実施します。 【具体的な職務内容】 ▷ 事務所経営に伴走するソリューション提案（二軸アプローチ）： ① 事務所向けサービス： クラウドツールやBPO（記帳代行等）の活用による、事務所内の経営資源・業務コストの抜本的削減。 ② 顧問先向けサービス： 顧問先企業のDXや資金繰り改善（Fintech等）を支援し、士業事務所自身の提供価値向上・顧問料アップ・事務所経営の前進を後押し。 ▷ 既存顧客（士業事務所）のフォロー ＆ 深耕営業： 所長税理士などの経営者層と定例ミーティング（往訪・WEB双方）を実施し、経営課題や顧問先状況をヒアリング。 潜在課題に応じた最適なプロダクト群（会計、確定申告、給与、請求書、Fintech、BPO等）の追加導入・活用促進。 ▷ 顧問先企業への同行・共同提案： 士業事務所の担当者と共に顧問先の一般企業へ出向き、バックオフィスDXの提案やシステム導入を支援。 ▷ イベント・セミナー企画 ＆ アライアンス推進： 士業向けの業界セミナーや勉強会の企画・運営・講師登壇。 金融機関や公的機関、周辺テック企業とのアライアンス施策の推進。 ▷ オンボーディングとキャッチアップ： 入社後は業界知識や商材インプット、ロープレを通じた育成期間を経て、先輩メンバーから既存顧客を引き継ぎます。 ✨ このポジションの魅力・得られる成長機会 💎 「SaaS×Fintech×BPO」マネーフォワードの全ソリューションを駆使できる広大な手札： 単一プロダクトの枠にとらわれず、グループが持つすべてのSaaS・Fintech・BPO・コンサルティングを自在に提案可能。顧客の経営全体を見渡す圧倒的な提案の幅が身につきます。 💎 対峙するのは「事務所経営者（所長税理士等）」。ダイレクトに経営を動かす醍醐味： カウンターパートの9割以上が所長をはじめとする事務所経営陣。自身の提案が事務所のビジネスモデル変革や売上向上に直結するため、非常に高い視座と汎用的なポータブルスキル（経営折衝力・課題解決力）が磨かれます。 💎 現場から新規事業が次々と生まれる「Vertical SaaSのハブ組織」： 士業・会計業界に深く入り込む組織だからこそ、顧客のリアルな声をもとに新サービスや新機能が最も多く創出される環境です。新規事業開発の起点として、プロダクト企画やアライアンスにも関与できます。 💎 社内登用実績が豊富で、多彩なキャリアパスが開かれている本部： 事業推進本部からは、ハイタッチCS、営業企画、プロダクトマネージャー（PdM）、事業開発（BizDev）、新規事業責任者などへの登用事例が多数。自身の志向に応じたキャリアの選択肢が極めて豊富です。

  求める能力・経験

  ■ ソリューション営業の実務経験（3年以上 / 商材・業界不問） ■ マネーフォワードのMVVC（Mission / Vision / Value / Culture）への共感

  事業内容

  PFMサービスおよびクラウドサービスの開発・提供（バックオフィスSaaS事業「マネーフォワード クラウド」等）

• エージェント求人

  【東証プライム-SaaS大手】HRプロダクトのLTVを力強く最大化するCS／ハイブリッド◎

  500~850万

  • コンサルティング業務
  • カスタマーサクセス設計
  • LTV/life time v...
  • 課題設定
  • コンテンツ企画
  • チームリーダー
  • 人事
  • クロスセル
  • 制作
  • トラブル対応
  • 講師
  • ヒアリング
  • アップセル
  • 担当者
  • 開発
  • クラウド
  • SaaS
  • 業務改善提案
  • UX改善
  • 既存顧客

  株式会社マネーフォワード東京都港区

  【東証プライム-SaaS大手】HRプロダクトのLTVを力強く最大化するCS／ハイブリッド◎気になる

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  仕事内容

  導入完了後の既存顧客に対し、利用定着に向けた伴走支援から、ヘルススコアに基づくプロアクティブなアプローチ、契約更新、他プロダクトへの追加導入提案までを一貫して担当します。 【具体的な職務内容】 ▷ 長期的リレーション構築 ＆ 課題解決コンサルティング： 人事労務担当者や経営層に対する定期的な状況ヒアリング、潜在課題の抽出。 クラウドシリーズを活用した業務改善提案、および顧客社内での稟議・決裁プロセスの伴走支援。 ▷ LTV最大化に向けた施策立案・実行（更新・アップセル・クロスセル）： ヘルススコアや利用ログデータを基にした解約リスクの早期検知と防止施策の実行。 契約更新業務の推進、ならびに利用規模拡大（アップセル）や他HRプロダクトの追加導入（クロスセル）の提案。 ▷ 活用支援プランの改善 ＆ コンテンツ企画・セミナー登壇： 顧客のセルフサクセスを促す活用支援プランの改善検討、解説資料や動画コンテンツの企画・制作。 ユーザー向け活用セミナーやウェビナーの企画・講師登壇。 ▷ プロダクト改善へのフィードバック（エバンジェリスト機能）： 最前線で吸い上げた顧客の要望や課題感を正しく構造化し、開発チーム（PdM/エンジニア）へ共有。新機能開発やUI/UX改善を推進。 ✨ このポジションの魅力・得られる成長機会 💎 勤怠・給与・労務を一貫して担当する「深いドメイン専門性」の獲得： 複数のHRプロダクトを一人の担当者が一気通貫でカバーするため、人事労務の業務フロー全体に対する深い解像度が身につきます。顧客の成功に直結する本質的なコンサルティングスキルを研鑽できる環境です。 💎 「受身のサポート」から脱却し、SaaSビジネスの最重要指標（NRR/LTV）を動かすやりがい： トラブル対応に追われるのではなく、データ（ヘルススコア）を起点にプロアクティブな提案を仕掛ける「攻めのカスタマーサクセス」。更新維持とエクスパンションによって事業成長のレバレッジを効かせるダイナミズムを実感できます。 💎 開発チームと直結し、プロダクトの未来を共創するエバンジェリストの役割： 顧客の声を開発陣へ届ける架け橋として機能。現場のインサイトから新機能の着想やイノベーションが生まれることも多く、モノづくりに近い手触り感を持って業務に取り組めます。 💎 未完成な組織を創り上げる手応え ＆ 多彩なキャリアパス： CS組織自体が拡大・進化の途上にあり、新しい支援モデルや仕組みづくりに初期から関与可能。スペシャリストとしての深化はもちろん、チームリーダーやマネジメント、他ドメインやPdMへのキャリア拡張も目指せます。

  求める能力・経験

  ■ IT業界、または無形商材における「法人営業経験4年以上」 または 「カスタマーサクセス職経験4年以上」

  事業内容

  PFMサービスおよびクラウドサービスの開発・提供（バックオフィスSaaS事業「マネーフォワード クラウド」等）

• エージェント求人

  【東証プライム上場-マネーフォワード】生成AI×複数商材で商談を最大化するISリーダー候補／手当◎

  550~800万

  • PC/Web
  • 課題設定
  • 品質管理
  • バリューアップ/モニタリング
  • 課題/ボトルネック特定
  • MA/CRM
  • リーダー
  • マネジメント
  • 商談
  • マニュアル整備
  • メンバー
  • モニタリング
  • オペレーション設計
  • 提案
  • Salesforce
  • ヒアリング
  • リードナーチャリング
  • 営業
  • データ分析
  • 分析
  • インサイドセールス/電話営業
  • プロジェクト
  • チームリーダー
  • プロジェクトリーダー

  株式会社マネーフォワード東京都港区

  【東証プライム上場-マネーフォワード】生成AI×複数商材で商談を最大化するISリーダー候補／手当◎気になる

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  仕事内容

  入社初期はプレイヤーとしてリードナーチャリングから商談獲得までを担当し、顧客・プロダクト・オペレーションの解像度を向上。その後、リーダーとしてチームの成果最大化と仕組み化を牽引します。 【プレイヤー期（入社初期のキャッチアップと成果創出）】 ▷ AIを活用した企業分析 ＆ 仮説構築： ターゲット企業の公開情報をもとに課題を特定し、生成AIプロンプトを駆使して最適なプロダクト提案に向けた仮説を構築。 ▷ 顧客ボトルネックの深掘りヒアリング： 電話、メール、WEB会議を通じて「現行の業務フロー・ボトルネック」や「システム検討の背景・理想像」を丁寧にヒアリング。 フィールドセールス（FS）が具体的な提案シナリオを描ける状態へと案件を前進。 ▷ 複数プロダクトを組み合わせた高単価・高品質商談の創出： 顕在ニーズに留まらず潜在課題を抽出し、自社売上向上に直結する複数プロダクトの組み合わせ商談を創出。 【リーダー昇格後（チームマネジメントと仕組み化）】 ▷ チーム方針・全体/個人KPIの設計 ＆ 運用： 全社・本部方針と連動したチーム目標の設定、進捗モニタリング。 ▷ オペレーション設計 ＆ マニュアル整備： 個人の暗黙知を排した業務プロセスの標準化、マニュアル整備、周辺チーム（マーケ・FS）との調整。 ▷ ピープルマネジメント ＆ メンバーコーチング： 1on1や定例ミーティングを通じたメンバー（地方拠点勤務者含む）へのレクチャー、コーチング、モチベーション管理。 ▷ SFA／MAを活用したデータ分析 ＆ 改善施策の推進： SalesforceやMAツールを活用したファネル分析、ボトルネック特定、プロセス改善のPDCA。 ✨ このポジションの魅力・得られる成長機会 💎 「量をベースに質を極める」先進的なセールススタイルの実践： 架電数だけを競う営業スタイルとは一線を画し、FSへの引き継ぎ品質や有効商談数を重視。FSからのフィードバックループも確立されており、顧客の潜在課題を抉り出す本質的なヒアリング力・仮説構築力が身につきます。 💎 生成AIを日常業務にフル活用する「AIネイティブな営業組織」： 企業分析や仮説構築、議事録連携などに生成AIを標準実装。チーム内で有効なプロンプトやノウハウを共有し合っており、AIを活用して自身の生産性を極限まで高める最先端の営業スキルが手に入ります。 💎 10以上のプロダクトを自在に組み合わせるソリューション提案力： 単一ツールの枠にとらわれず、中堅規模以上の顧客に対してバックオフィス全体の最適化を提案。セールスとしての介在価値が飛躍的に高まり、ビジネスパーソンとしての市場価値が格段に向上します。 💎 経理財務未経験からでも活躍できる手厚い育成基盤： 入社後は学習動画や資料での手厚いインプット、ロールプレイング合格を経て実務へ移行。現在活躍しているメンバーの大半が経理財務未経験からスタートしており、安心して専門知識を身につけられる環境です。

  求める能力・経験

  ■ インサイドセールスとしての実務経験（2年程度） ■ チームリーダーやプロジェクトリーダー等のリーダー実務経験（2年程度）

  事業内容

  PFMサービスおよびクラウドサービスの開発・提供（バックオフィスSaaS事業「マネーフォワード クラウド」等）

• エージェント求人

  【東証プライムの-目メガSaaS】年収900万可・高単価案件を創出する戦略的BDR／在宅◎

  550~900万

  • 課題設定
  • 中期経営計画策定
  • プロジェクト
  • SaaS
  • 商談
  • 機械/電気プラント営業
  • 財務
  • 部長/総括審議官
  • IR
  • アポイント獲得
  • 経理
  • 営業
  • 部長
  • インサイドセールス/電話営業

  株式会社マネーフォワード東京都港区

  【東証プライムの-目メガSaaS】年収900万可・高単価案件を創出する戦略的BDR／在宅◎気になる

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  仕事内容

  単なるアポイント獲得を目的とせず、大企業の複雑な組織構造や意思決定プロセスを紐解き、経営課題に直結した質の高いパイプラインを戦略的に創出します。 【具体的な職務内容】 ▷ AI×IR情報を駆使した高度な仮説構築： ターゲット企業の中期経営計画、有価証券報告書、統合報告書、業界動向などを徹底リサーチ。 生成AIを活用して「現場や経営が直面しているであろう潜在課題」の仮説を複数パターン構築し、多角的なアプローチストーリーを設計。 ▷ キーマンへのマルチチャネル・アプローチ： 電話にとどまらず、生成AIを駆使したパーソナライズド1to1メール、役員・部長層の関心事にピンポイントで刺さる「レター（手紙）送付」など、あらゆるチャネルを活用して接点を創出。 ▷ 組織図を紐解くマルチスレッド営業： 経理財務、情報システム、経営企画、事業部門など、1社に対して複数の関係者へアプローチ。 社内力学や意思決定ルート（誰が起案者・決裁者・推進者か）を可視化し、アカウント情報を組織的に蓄積。 ▷ 高単価パイプラインの創出 ＆ FS連携： 単一ツールのリプレイス需要だけでなく、複数プロダクトの組み合わせやグループ会社横展開を見据えた課題を抽出。 フィールドセールスと密にディスカッションし、アカウントプランを共創して商談へトスアップ。 ▷ BDR組織の型化 ＆ 生成AIによる仕組みづくり： 生成AIを用いた1to1レター作成プロンプトの改善、競合リプレイスに向けた訴求テンプレートの体系化など、新設チーム全体の生産性を引き上げる仕組みづくりをリード。 ✨ このポジションの魅力・得られる成長機会 💎 架電数ではなく「創出金額」「キーマンコンタクト率」を追う、質を極めたBDR： 機械的なコール数ではなく、創出パイプラインの金額規模や経営層コンタクト率といった「質的指標」を重視。表面的なテクニックに頼らない、本質的な企業リサーチ力と仮説構築力が徹底的に磨かれます。 💎 フィールドセールスと対等にアカウントプランを描く「プロジェクトの起点」： 「アポを取って終わり」の作業部隊ではなく、FSと対等にターゲット企業の攻略シナリオを議論。自ら投げかけた仮説が契機となり、数千名規模の全社DXプロジェクトが動き出すダイナミズムを実感できます。 💎 新設BDR組織の立ち上げフェーズで「エンタープライズ開拓の型」を創る： エンタープライズ攻略の要となるBDR組織の立ち上げ期。自らの実践を通じて「メガSaaSにおける戦略的アウトバウンドの勝ち筋」を体系化し、組織のプレイブックを創り上げる0→1の手応えが得られます。 💎 安心の上場基盤 ＆ 家賃控除（シャトク）をはじめとする手厚い福利厚生： 田町駅直結の上質なオフィス、週2〜3日出社の柔軟なハイブリッド勤務に加え、家賃給与控除制度（シャトク）、近隣住宅手当、企業型DC、持株会など、生活を支える業界屈指の手厚い制度が整っています。

  求める能力・経験

  ■ インサイドセールス（IS）の実務経験（2年以上） ■ 目標達成に向けた、自律的なPDCAサイクルの設計・実行経験

  事業内容

  PFMサービスおよびクラウドサービスの開発・提供（バックオフィスSaaS事業「マネーフォワード クラウド」等）

• エージェント求人

  【東証プライム上場-マネーフォワード】士業事務所の業務変革を導くCSマネージャー候補／フレックス◎

  700~1200万

  • カスタマーサクセス設計
  • ネットワーク
  • マネージャー
  • モチベーションマネジメント
  • デザイン
  • メンバー
  • 製品
  • 提案
  • マネーフォワードクラウド
  • マネーフォワード
  • パートナー
  • レポーティング
  • ソフトウェア
  • 目標設定
  • 開発
  • オンボーディング
  • クラウド
  • SaaS
  • 組織開発
  • 事業推進
  • マネジメント
  • 営業
  • 既存顧客

  株式会社マネーフォワード東京都港区

  【東証プライム上場-マネーフォワード】士業事務所の業務変革を導くCSマネージャー候補／フレックス◎気になる

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  仕事内容

  初期はプレイヤーとして士業向けCSの実務を担当し、顧客特性や業務オペレーションを深く理解。その後、マネージャーとしてチームのパフォーマンス最大化と事業推進を牽引します。 【プレイング期（入社初期のキャッチアップ）】 ▷ 11のマネーフォワード クラウド製品群および記帳代行サービス「STREAMED」を活用したカスタマーサクセス実務の遂行。 ▷ 下記いずれかのチームにて、顧客（士業事務所およびその顧問先企業）への価値提供を体感・理解： ① オンボーディング： 新規パートナー契約を結んだ士業事務所の立ち上がり支援。 ② ハイタッチ： 既存の大規模士業事務所に対する活用促進・深耕支援。 ③ カスタマーマーケティング： 活用促進コンテンツ・イベント企画、プロダクト内施策の推進。 【リーダー・マネージャー登用後（組織マネジメント・戦略推進）】 ▷ ピープルマネジメント ＆ 組織開発： チームメンバーの採用、育成、トレーニング、1on1を通じたコーチング。 メンバーの目標設定・KPI管理・モチベーションマネジメントによる、チームパフォーマンスの最大化。 ▷ 他部門（パートナーセールス / 事業企画）とのアライメント： 事業戦略の相互理解を深め、アクションプランの策定やパイプライン管理を主導。 効果的な活用促進キャンペーンの企画・立案・実行。 現場の課題をもとにした各種業務プロセスの改善提案と実行。 ▷ 上位マネジメントへのレポーティング ＆ 経営視点での事業推進： 経営陣に対する各種事業指標の可視化、課題提起、戦略提言 ✨ このポジションの魅力・得られる成長機会 💎 「士業をレバレッジする」唯一無二のモデルで大規模な事業成長を牽引： 1つの士業事務所の変革が、その先にある数十〜数百社の中小企業DXへと波及。通常の1対1のSaaSとは一線を画す、圧倒的なネットワーク効果とレバレッジを活かしたCSマネジメントが経験できます。 💎 「スモールビジネスの経営プラットフォーム」を創り上げる社会的インパクト： 日本企業の約99%を占める中小企業の生産性向上に直結。ソフトウェアの提供にとどまらず、事務所経営や組織課題に深く踏み込む「総合的なコンサルティング」を通じて、社会課題解決の手応えを得られます。 💎 拡大期組織だからこそ、自らの手で「次世代のCS組織」をデザインできる裁量： まだまだ課題や伸び代が多い組織フェーズ。既存のCSの枠組みにとらわれず、ゼロベースで課題提起を行い、組織の仕組みや勝ちパターンを自ら創り上げる醍醐味があります。 💎 年収700万〜1,200万円＋ハイパフォーマンス賞与による最高峰の待遇： マネージャー候補としての高い基本給レンジに加え、成果連動のハイパフォーマンス賞与を用意。プライム市場上場グループの強固な基盤のもと、家賃控除（シャトク）などの充実した福利厚生を享受できます。

  求める能力・経験

  ■ 無形商材における既存顧客向けセールス（深耕営業）、またはカスタマーサクセスの実務経験（5年以上） ■ メンバーマネジメントの実務経験（2年以上）

  事業内容

  PFMサービスおよびクラウドサービスの開発・提供（バックオフィスSaaS事業「マネーフォワード クラウド」等）

• 企業ダイレクト

  港区【法人営業】既存営業メイン・フレックス・完全週休2日・平均残業14時間

  400~600万

  

  株式会社ファイバーゲート東京都港区

  港区【法人営業】既存営業メイン・フレックス・完全週休2日・平均残業14時間気になる

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  仕事内容

  東証スタンダード上場企業の安定基盤のもと、注目度の高い自社Wi-Fi商品を提案する法人営業ポジションです。自社一貫体制の強みを活かした提案のしやすさと柔軟な働き方で、着実に成果を出せる好環境です。 ■アプローチ・提案：既存・新規営業（既存営業がメイン）、自社資料を用いた顧客課題に応じた提案 ■受注・フォロー：事務作業は専任スタッフと分業、施工調整は開通課へ引き継ぎ、オーナー窓口として完了まで対応 ■担当業界：不動産管理会社、ディベロッパー、ホテル、店舗、施設等 ※営業の約9割が目標達成。適切な目標設定で、本質的な顧客提案が可能です。

  求める能力・経験

  【必須】BtoB（法人向け）提案営業の実務経験（業界不問）、学歴不問【尚可】IT・通信業界での提案営業経験をお持ちの方 ■業種不問で法人営業の実務経験をお持ちの方（顧客の課題に対して自ら考え提案を行ってきた経験） ■社内外の様々な関係者（施工部署や事務スタッフ等）と円滑な協力関係を築きながら業務を進められる方 ■魅力ポイント：自社一貫体制と競争力のある商品力を背景に高い成約率を誇り、分業体制により営業活動に専念できる環境です。

  事業内容

  ■ホームユース事業（集合住宅向けインターネット接続サービスの提供）■ビジネスユース事業（フリーWi-Fiサービスの提供、法人向けネットワークサービスの提供、通信機器の開発・製造・販売等）■再生可能エネルギー（電力）事業■不動産事業

• 企業ダイレクト

  【アライアンス戦略】新部署のマネージャー候補/AWSパートナー/フルリモート可

  900~1400万

  株式会社サーバーワークス東京都新宿区, 大阪府大阪市, 福岡県福岡市

  【アライアンス戦略】新部署のマネージャー候補/AWSパートナー/フルリモート可気になる

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  仕事内容

  組織拡大を見据え、当組織を牽引していただくマネージャー(または候補)を募集します。AWSJ社との戦略的協業契約「SCA」の遂行をリードし、当社のアライアンス戦略を共にドライブしていただける方を求めています。 プレイングマネージャーとして、チームマネジメントをしながら、メンバーと共に以下業務に取り組んでいただきます。■AWSJ社との連携・情報共有■アライアンス業務における社内各部署との連携■パートナー企業のリサーチ・コンタクト・提携に向けた活動■パートナー企業の発掘・戦略的協業関係の構築※ご入社後は、既存メンバーを牽引しながら、早期にマネジメントの主軸としてご活躍いただくことを期待しています。

  求める能力・経験

  【必須】■IT業界でのアライアンス推進、パートナービジネス、またはそれに準ずる法人営業・企画の経験■マネジメントの経験 【歓迎】パブリッククラウドに関する知識 【部署のミッション／当社の『未来を創る』こと】■AWSJ社の各部署との関係構築 (ABM)■パートナー企業との協業関係構築及び関係性強化■新規ビジネス・サービス企画 (紹介案件、新規取り組み等) 現在のメインミッションは、以下の戦略的協業成果を最大化させることです。https://www.serverworks.co.jp/news/20230414_aws_sca.html

  事業内容

  ■クラウドコンピューティングを活用したシステム企画・開発及び運用 ■インターネット関連システムの企画・開発及び運用 ■Saas/ASPサービス/IT商品の企画・開発及び運用

• エージェント求人

  ⭐営業経験◎⭐東京勤務⭐🔵はたらいて、笑おう。パーソル🔵エネルギー業界向け業務プロセス改善推進

  400~700万

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区

  ⭐営業経験◎⭐東京勤務⭐🔵はたらいて、笑おう。パーソル🔵エネルギー業界向け業務プロセス改善推進気になる

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  仕事内容

  【具体的な業務内容】 エネルギー関連企業における各種プロジェクトの推進支援（PM/PMO）をお任せします。 現場の業務フローや組織状況に応じた最善の提案を行い、数名〜数十名規模のチームを牽引しながら、プロジェクトを成功へ導きます。 【1日のスケジュール例】 ※プロジェクト状況や担当領域により変動しますが、ある1日の流れです。 09:00〜09:30 出社・朝会（進捗確認・タスク整理） 常駐先のチームメンバーと朝会を実施。 本日の予定、進捗状況、急ぎの課題・トピックスを共有します。 ↓ 09:30〜11:00 ドキュメント作成・プロセス可視化 クライアントの課題解決に向け、業務フロー図の整理や提案資料・会議資料の作成を行います。 ↓ 11:00〜12:00 ステークホルダー調整ミーティング プロジェクト関係者（クライアント側担当者やベンダー）と進捗や発生している課題について話し合い、方向性を合意します。 ↓ 12:00〜13:00 ランチ休憩 ↓ 13:00〜15:00 業務改善（BPR）検討・データ集計 業務プロセスの効率化に向け、データ収集・分析や活用ツールの選定・改善案の策定を進めます。 ↓ 15:00〜16:30 全体定例会議＆議事録作成・展開 プロジェクト全体会議のファシリテーション（または進行サポート）。決定事項やToDoをスピー ディに議事録へまとめ、チームへ展開・リマインドします。 ↓ 16:30〜18:00 翌日準備・チームメンバへフォロー 課題管理表の更新や、チームメンバーの疑問点・悩みへのフォローを実施。明日のタスクを整理して業務終了です。 ＜主な担当業務＞ プロジェクト管理： 進捗・課題管理、各種調整、マイルストーン設定、会議体運営・議事録作成 業務改善・BPR： プロセスの可視化・文書化、課題抽出、業務プロセスの最適化および再構築 開発・運用支援： 業務ツールの開発・改善、社内教育、データ収集・更新 チームマネジメント： メンバーへの情報共有・リマインド、プロジェクト全体の品質管理 ＜プロジェクト例＞ ⭐電力・ガス小売り事業参入に向けた新規立ち上げ支援 ⭐EVおよび充電サービス等のインフラ整備支援 ⭐電力データ活用に向けたツール選定および運用構築支援

  求める能力・経験

  ■必須　※エネルギーやBPOの経験は不問です。多くの方が未経験で入社されています。 ・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数のステークホルダーを意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 ■歓迎　※以下のような自身の強みを活かして顧客や組織の課題解決にチャレンジしたい方 ・PMO経験者：プロジェクトの品質管理やプロセスの標準化、関わる部署を横断的に支援する役割をした事がある ・ITスキルを活かして実務に反映した事が有る方：RPA等の自動化ツール、SaaSツールの導入・カスタマイズ、Web系言語でのプログラミングやマクロ・VBA等の経験、各種ツールやシステム知見を用いた要件定義の経験 ・エネルギー業界経験者：再エネ、省エネ、電力、カーボンニュートラル、設備関連に関してステークホルダーマネジメントをした経験 ・法人営業経験者：顧客への提案だけで完結スタイルではなく、社内外問わずステークホルダー調整等も並行しながら提案を行うスタイル ・コールセンターやBPO経験者：KPIや人員の管理だけでなく、運用設計や改善、顧客への提案を通して明確な成果を挙げている ・バックオフィス業務経験者：企画、業務設計、業務改善の経験、または複数のステークホルダー調整や進捗管理の経験がある

  事業内容

  業務プロセス設計・BPO、業務改善支援、ITアウトソーシング、DX支援、コンサルティング、セールスマーケティング支援、バックオフィス支援など