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企業ダイレクト

◆物流業界【100人を動かして現場を変える】制度設計・業務改善・マネジメント

700~1000万

株式会社光和

三重県四日市市

職務内容

職種

  • 倉庫管理

  • 人事企画/制度設計

  • 人材/アウトソーシング法人営業

仕事内容

これまで培ってきたマネジメント経験を、より大きなフィールドで活かしませんか？光和は、物流センターの業務請負を中心に複数拠点を展開し、375名規模の組織へと成長してきました。 今後さらなる事業拡大を目指す中で、組織づくりを担うマネジメント人材を求めています。物流請負事業を展開する当社で、日用品・自動車部品などの出荷現場に入り込んで現場のマネジメントを中心に、人材育成や業務改善、そして経営への制度提案まで担うポジション。将来的には現場経験を活かして営業戦略や事業課題への対応等、事業所長としての活躍いただける方を求めています。

求める能力・経験

【必須】■50名～100名程度のマネジメント経験がある方 　　　　■または少人数のマネジメント経験でも今後人数が増えた際の 　　　　　マネジメントにも意欲をもって取り組める方 【歓迎】■業務改善・制度づくりに携わった経験 　　　　■請負・派遣・倉庫業界での現場責任者経験　 　　　　■経営層と現場をつなぐ調整・提案経験 【魅力】 　会社が成長しているから、仕組みをつくる側に回れる 「現場管理」だけじゃなく、経営に近い仕事ができる

資格

第一種運転免許普通自動車 必須、フォークリフト運転者 尚可

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更有） 試用期間：3ヶ月（勤務条件の変更あり） 試用期間中は、業務習得のため配属事業所に応じてシフト勤務となる場合があります。尚、本求人は管理監督者としての採用を予定しており、時間外労働に対する割増賃金に関しましては、労働基準法その他関係法令に基づき適用します。試用期間はシフト勤務のため、残業代は支給されます。

給与

700万円～1,000万円 年俸制（分割回数15回） 年俸 7,000,000円～10,000,000円 年俸￥7,000,000～￥10,000,000 基本給￥452,000～￥645,000を含む/月 ■賞与実績:2025年実績3.5か月分

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

07時間00分 休憩90分

08:30～17:00 1年単位の変形労働時間制 年間総労働時間1,957.5時間

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有

残業手当

無 管理監督者のため支給無

休日・休暇

年間104日 内訳：日曜

有給休暇

入社半年経過時点10日

その他

その他（夏季・年末年始休暇、土曜日出勤有）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

■残業：20時間～45時間（繁忙期の場合） ■年収：年俸制（賞与3～3.5ヶ月を含む） ■就業場所の変更の範囲　会社の定める事業所 ■業務内容の変更の範囲　会社の定める業務全般

勤務地

配属先

本社管理本部　マネジメント頂く方は100名程度を想定しています。 仕組みを作ってマネジメントをお願いいたします。

転勤

当面無 転居を伴う異動は無

本社

住所

三重県四日市市堀木 2-8-20

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

最寄り駅より車で約7分

備考

※マイカー通勤可　※研修中は拠点のいずれかにて勤務

制度・福利厚生

制度

従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

有 社宅：有　新築3DK家族入居可能

退職金

有

制度備考

■退職金：有り（勤続3年以上、当社規定による） ■役付・ 家族・住宅手当有 ■選考の流れ：書類選考→面接2回程度（対面にて実施） ■退職金：有り（企業型確定拠出年金制度）

最終更新日： 

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    エンジニアリングソリューション事業（機械設計、電気電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、カスタマエンジニアリング、解析・評価、その他）

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    仕事内容

    ★段階的な育成・伴走体制のもと、未経験から専門性の高い営業へ成長可能★メーカーの技術課題に対し、エンジニアと共に解決策を提案、人と事業の成長に長期で伴走するコンサル型営業です。 【対企業(5割)】担当顧客は5～10社、既存企業との関係構築や課題ヒアリング、企業への提案活動、市場動向の分析、営業戦略の立案など。 【対社内エンジニア(5割)】担当は30～40名、中長期的な視点で、その方のキャリアを全力で考え、成長や活躍をサポートしていきます！ ★魅力：企業の技術課題解決とエンジニアのキャリア形成、双方に深く関われる“ダブルコンサル型営業”です。

    求める能力・経験

    【必須】顧客折衝経験2年以上(法人/個人営業・販売) 【働き方と企業】プライム上場のメイテックHDグループ/年休124日/平均賞与支給実績165万円/残業代は1分単位で計算と長期的に安心して働ける環境◎ 【年収例】 ・24歳：488万円（月給23万8,980円） ・27歳：531万円（月給25万5,835円） ・31歳：586万円（月給28万1,655円） 【★未経験でも活躍可能なワケ】入社後1年間は専任の教育担当者のOJTで立ち上がりを全面サポート！社員の多くが業界未経験入社のため、中途入社者をサポートし助け合う風土。入社年次によらず実績は平等に評価！

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    エンジニアリングソリューション事業（機械設計、電気電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、カスタマエンジニアリング、解析・評価、その他）

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    【必須】顧客折衝経験2年以上(法人/個人営業・販売) 【働き方と企業】プライム上場のメイテックHDグループ/年休124日/平均賞与支給実績165万円/残業代は1分単位で計算と長期的に安心して働ける環境◎ 【年収例】 ・24歳：488万円（月給23万8,980円） ・27歳：531万円（月給25万5,835円） ・31歳：586万円（月給28万1,655円） 【★未経験でも活躍可能なワケ】入社後1年間は専任の教育担当者のOJTで立ち上がりを全面サポート！社員の多くが業界未経験入社のため、中途入社者をサポートし助け合う風土。入社年次によらず実績は平等に評価！

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    エンジニアリングソリューション事業（機械設計、電気電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、カスタマエンジニアリング、解析・評価、その他）

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    【所長職(三重県)】新規立上げの営業所運営管理をお任せします！/売上100億超の物流大手企業

    584~620万

    オーティーティーロジスティクス株式会社三重県津市
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    仕事内容

    ■自部門の収支管理(予実管理) ■物流品質及び生産性向上のための施設立案・指導 ■顧客との折衝業務 ■部下の育成

    求める能力・経験

    ■物流会社若しくは物流部門での管理職経験3年以上 ■普通自動車 ■PCスキル

    事業内容

    一般貨物自動車運送事業 貨物運送取扱事業 倉庫業 電子部品検査業務 機械器具設置工事業 電気工事業 包装資材販売 など、他多数

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    【三重/人材サービス営業】未経験歓迎★共に成長を目指せる仲間を募集

    500~600万

    株式会社日本ワークプレイス三重県伊賀市
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    仕事内容

    人材サービス会社の営業職：人材を探している企業さん(お客様)、仕事を探している求職者さん(働くスタッフさん)それぞれのご要望・ご希望を聞いて結びつける。たくさんの人生に役立つ仕事です。 今回募集のポジションでは大きく分けて３つの業務が役割になります ■スタッフさん管理：就労サポート＆勤怠確認など ■新規法人営業：担当エリアの企業へ派遣ニーズの確認 ■採用登録業務：応募者面接や登録会の対応 充実した育成制度が整っており、未経験からでも安心して着実にスキルアップできる環境です。

    求める能力・経験

    ★未経験歓迎★やってみたい！という意欲をお持ちの方、まずはぜひ一度面接にお越しください。 ＼経験やスキルよりもスタンス重視の採用です／ 業界経験は問わず丁寧にやってくれている方が活躍中！ ・地元や地域に貢献したい方 ・人が喜ぶ顔が好きな方 大歓迎です！

    事業内容

    労働者派遣事業、有料職業紹介事業、登録支援機関

  • 企業ダイレクト

    第二新卒歓迎【中日本/法人営業】メーカーとエンジニア人材の懸け橋に！

    458~570万

    株式会社メイテックフィルダーズ三重県四日市市, 愛知県岡崎市, 愛知県名古屋市
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    仕事内容

    ★第二新卒歓迎/法人営業にキャリアアップ★エンジニア派遣業界の営業担当として、顧客である製造メーカーと当社の技術エンジニアをマッチングし、モノづくり業界のさらなる発展に繋がる仕事をお任せします。 【対企業(5割)】担当顧客は5～10社。大手・優良メーカーの技術課題をヒアリングし、エンジニアをマッチングする提案型の法人営業。 【対エンジニア(5割)】担当は30～40名。エンジニアのキャリアに寄り添い、希望に沿ったプロジェクトへ導く伴走支援。 ★魅力：メイテックフィルダーズならではの「段階的な育成・伴走体制による成長環境」が特徴。企業と人の成長双方に深く介在できる提案型の営業にキャリアアップできます。

    求める能力・経験

    【必須】社会人経験半年以上で何かしらの交渉・折衝経験 【働き方と企業】プライム上場のメイテックHDグループ/年休124日/平均賞与支給実績165万円/残業代は1分単位で計算と長期的に安心して働ける環境◎ 【年収例】 ・24歳：488万円（月給23万8,980円） ・27歳：531万円（月給25万5,835円） ・31歳：586万円（月給28万1,655円） 【★未経験でも活躍可能なワケ】入社後1年間は専任の教育担当者のOJTで立ち上がりを全面サポート！社員の多くが業界未経験入社のため、中途入社者をサポートし助け合う風土。入社年次によらず実績は平等に評価！

    事業内容

    エンジニアリングソリューション事業（機械設計、電気電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、カスタマエンジニアリング、解析・評価、その他）

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    第二新卒歓迎【三重/法人営業】メーカーとエンジニア人材の懸け橋に！

    458~570万

    株式会社メイテックフィルダーズ三重県四日市市
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    仕事内容

    ★第二新卒歓迎/法人営業にキャリアアップ★エンジニア派遣業界の営業担当として、顧客である製造メーカーと当社の技術エンジニアをマッチングし、モノづくり業界のさらなる発展に繋がる仕事をお任せします。 【対企業(5割)】担当顧客は5～10社。大手・優良メーカーの技術課題をヒアリングし、エンジニアをマッチングする提案型の法人営業。 【対エンジニア(5割)】担当は30～40名。エンジニアのキャリアに寄り添い、希望に沿ったプロジェクトへ導く伴走支援。 ★魅力：メイテックフィルダーズならではの「段階的な育成・伴走体制による成長環境」が特徴。企業と人の成長双方に深く介在できる提案型の営業にキャリアアップできます。

    求める能力・経験

    【必須】社会人経験半年以上で何かしらの交渉・折衝経験 【働き方と企業】プライム上場のメイテックHDグループ/年休124日/平均賞与支給実績165万円/残業代は1分単位で計算と長期的に安心して働ける環境◎ 【年収例】 ・24歳：488万円（月給23万8,980円） ・27歳：531万円（月給25万5,835円） ・31歳：586万円（月給28万1,655円） 【★未経験でも活躍可能なワケ】入社後1年間は専任の教育担当者のOJTで立ち上がりを全面サポート！社員の多くが業界未経験入社のため、中途入社者をサポートし助け合う風土。入社年次によらず実績は平等に評価！

    事業内容

    エンジニアリングソリューション事業（機械設計、電気電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、カスタマエンジニアリング、解析・評価、その他）

  • 企業ダイレクト

    【三菱食品G/物流企画/三重エリア職採用】転勤無/有給取得平均13.3日/年

    420~640万

    株式会社ベスト・ロジスティクス・パートナーズ三重県松阪市, 三重県津市
    もっと見る

    仕事内容

    【主な役割】大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を分社化し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有し、各拠点の物流改善提案や物流事業の収益化が主なミッションとなります。 ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動（生産性改善・コスト改善・物流課題に対する取り組み等）や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。

    求める能力・経験

    【創業次年度からベースアップ実施！/三菱グループという安定基盤での働き易さと創業時のチャレンジし易い環境を両取りできます。】 【必須※各2年程度】物流企画や倉庫運営での業務改善経験または物流営業経験 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場で、主体的なキャリア形成が可能な環境。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日、平均有給取得日数は13.3日と安定した働き方で、平均残業は20h～30h程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。

    事業内容

    物流事業、物流コンサルティング業

  • 企業ダイレクト

    【出荷・在庫管理(管理職候補)】しっかり稼いでキャリアアップしていきたい方◎

    332~360万

    伊藤精工株式会社三重県伊賀市
    もっと見る

    仕事内容

    金属加工部品の洗浄、バリ取り、検品、梱包、発送準備などの出荷業務および在庫管理を担当。チームで連携しながら品質と納期を支える要として活躍し、将来は管理ポストへのステップアップを目指します。 加工された部品の水洗い・自動洗浄からスタート。その後、バリ取り作業、目視検品、梱包、発送準備および在庫管理を一連の流れで行います。取り扱う製品は消火器関連や食品・IT部品など多岐にわたり、チーム体制で進めるためフォロー体制も万全です。 【キャリアパス】 入社後は業務習得から始め、頑張りに応じて1年で主任、3年で係長への昇格も可能。将来の管理職候補としての成長を期待しています。

    求める能力・経験

    【必須】普通自動車免許（AT限定可）、物流の出荷・在庫管理経験をお持ちの方。 【歓迎】金属加工の経験や図面が読める方。残業でしっかり稼ぎたい方や、将来的に管理ポストに就きたい意欲のある方を歓迎します！ 残業月30～40時間で手当をフル支給！『頑張った分だけしっかり稼ぎたい』という意欲溢れる方を歓迎します。創業65年以上の安定基盤のもと、評価は極めて正当。中途入社から1年で主任、3年で係長とスピード昇格を果たした実績も豊富です。現場の在庫管理経験を軸に『そろそろ管理ポストを目指したい』『早期にキャリアアップしたい』と考えている方に最適な環境。引越し費用の全額負担もあり、新たな一歩を応援します！

    事業内容

    一般機械器具製造（精密部品金属切削加工）

  • 企業ダイレクト

    【四日市/調達エンジニア】半導体製造装置部品/兼松グループ/年休124日/残業少

    500~800万

    ジェイエムテクノロジー株式会社三重県四日市市
    もっと見る

    仕事内容

    半導体製造装置に必要な部品を適切な価格・納期で調達し、お客様や社内エンジニアに届けるポジションです。デスクワークを中心に、検品などの軽作業も担当。エンジニア経験を活かせる内勤職として注目されてます。 【具体的な業務内容】■調達・発注業務：必要な部品の見積もり取得、発注作業■業者との調整：修理業者やサプライヤーとの納期確認、価格交渉■検品・出荷：届いた部品が図面や注文通りか確認し、梱包・発送■在庫管理：社内システムを使ったデータ入力・管理【入社後の流れ】導入研修（約1週間）→OJT研修→独り立ち（担当業者とのやり取り）

    求める能力・経験

    【必須】■調達業務の実務経験（2年以上/業界不問）【魅力】■入社直後から利益の柱となる新設部門の責任者としてお迎えします。経営に近いポジションで事業戦略を描き、業績に貢献する大きな手応えを得られます。 ■兼松グループの海外ネットワークを活用したダイナミックな調達戦略の展開が可能。裁量高く新規開拓や仕組みづくりに挑戦できます。■年間休日123日、完全週休2日制とワークライフバランスも良好です。

    事業内容

    テクノロジーソリューションカンパニーとして、半導体技術サービス、ＩＴソフト開発、 ＩＴハード設計、ＩＴインフラ構築設計などを通じ、最先端のテクノロジーソリューションサービスを提供しています。