【PwCコンサルティング】テクノロジーアーキテクト|ITモダナイゼーション|上流構想
600~2000万
PwCコンサルティング合同会社
東京都千代田区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
600~2000万
PwCコンサルティング合同会社
東京都千代田区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
戦略/経営コンサルタント
システムコンサルタント
その他IT/システムコンサルタント
【当職種について】 テクノロジーアーキテクチャコンサルタントは、金融・小売・商社・製造業などの多様な事業会社のビジネス戦略実現に向けて、解決すべき業務やITの課題と向き合い、デジタルや幅広い知見で解決していきます。 IT企画構想の段階から、プロジェクト計画~要件定義~テスト/リリースまでの工程、安定した運用保守、次世代構想への取り組みといった広い視点で、顧客と伴走して幅広い領域でご支援を実施しています。 今後は特にAIを用いた業務改革による余力創出・新規ビジネスを支えるアーキテクチャ・システム基盤にも力を入れていきます。 【当職種で働く魅力】 ■最先端技術への深い関与 Enterprise Architectureの概念と豊富な実績をベースに構想策定から実行フェーズまで多数の案件が動いており、最新のテクノロジートレンドを実際のビジネス課題解決に活用する機会があります。 ■業界横断的な経験 製造業、金融、小売、ヘルスケアなど、多様な業界のデジタル変革に携わることで、幅広い業界知識と技術応用力を身につけられます。 ■多様なリレーションの構築 企業のCIO/CDO/CTOをはじめとしたマネジメントクラスやアライアンス先のテクノロジー企業の有識者とのリレーションを構築することができます。 ■グローバルプロジェクトの参画 グローバル企業のテクノロジー戦略策定や、海外拠点との連携プロジェクトに参画する機会があります。 【キャリアパス・成長の機会】 ・国内外の多様なプロジェクトへの参加 ・社内外の専門家やリーダーとのネットワーキング ・最新技術や業界動向に関する継続的な研修やソリューション開発 ・社内外の研修制度、資格取得支援も行っており、継続的なスキルアップを支援 【職務内容】 当職種では様々なテーマに取り組んでいます。 各テーマ領域においていずれかの業務、または横断で職務をご担当いただきます。 ・IT戦略/ビジネス要件定義/プロジェクト推進など、上流工程からプロジェクト参加型のプロジェクト支援 ・エンタープライズシステム全体の設計~実装などテクノロジースキルを用いた実装支援 ・大規模/複数プロジェクトのプログラムマネジメント支援 【プロジェクト事例】 - 製造:グローバルIT基盤統合・展開、DevOpsプロセス・環境の構築支援 - 金融:ITアーキテクチャ標準化、ITモダナイゼーション構想 - 商社:取引量拡大に向けた業務改革・次期IT構想(構想~ベンダ選定) - 電力:新規電力事業参入に伴うVPP構築(構想~要件定義) - 小売:次期IT構想に伴うクラウドリフト推進・コンポーザブルIT構想(構想~プロジェクト推進)
【必要な経験・スキル】 ■Associate / Senior Associate(以下いずれかの経験必須) ・コンサルティングファームで、SIプロジェクト(要件定義〜運用等)に参画した経験 ・SIerで、SIプロジェクト(要件定義〜運用等)に参画した経験 ・HW/SWベンダーで、SIプロジェクト(要件定義〜運用等)に参画した経験 ・事業会社のDX、IT部門で、SIプロジェクト(要件定義〜運用等)に参画した経験 ■Manager以上(以下の経験必須) ・コンサルティングファーム、SIer、HW/SWベンダーでの実務経験 ・SIプロジェクト(要件定義〜運用等)に、プロジェクト管理者として参画した経験 ・大規模プロジェクトの経験 ・クライアントリレーション、ベンダー管理の経験 ・課題解決/提案能力 【歓迎する経験・スキル】 ・企業全体の業務アプリケーション・アーキテクチャ策定支援、IT戦略策定の実務経験 ・グローバルプロジェクト、ITアウトソーシング提案、IT運用保守のチームリーダー ・ITインフラ構想/計画立案推進リーダー、大規模・基幹系インフラ構築/更改プロジェクト経験 ・システム開発方法論コンサルティング経験、システム構築の上流工程経験 ・AWS / Azure / GCP / Mulesoft / Informatica / LeanIX に関する資格または実務経験
4年制大学
正社員
有 試用期間月数: 4ヶ月
600万円〜2,000万円
07時間00分 休憩60分
有
有
有
内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、年末年始6日
最高: 20日 年次有給休暇、慶弔休暇、介護特別休暇、傷病休暇、試験休暇 等
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
※想定年収は業績賞与を含んだ金額です ※給与は経験・能力を考慮の上、当社報酬規定により決定します ■昇給・昇格:年2回 ■業績賞与:年1回(業績・貢献度に応じて支給)
東京都千代田区
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
愛知県名古屋市
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
大阪府大阪市
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
在宅勤務 リモートワーク可 時短制度 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
■福利厚生 各種社会保険加入(健康保険、介護保険、厚生年金、雇用保険、労災保険など)、退職金制度(確定拠出年金、公認会計士企業年金基金)、慶弔見舞金、団体生命保険、長期所得補償保険、資格取得支援制度、契約施設・ホテル・スポーツクラブなど割引利用、各種クラブ活動(PwC Funs)、ベビーシッター補助、保活支援サービス、カウンセリング制度など ■教育研修 コアスキル研修、専門研修、海外研修、英語プログラム(英語学校費用補助、サマースクール研修など)、社内英語研修など
東京都千代田区大手町1-2-1 Otemachi One タワー
名古屋 : 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-4 JRセントラルタワーズ 38F 大阪: 大阪府大阪市北区大深町4‐20 グランフロント大阪 タワー A 36F 福岡: 福岡県福岡市中央区天神1-11-1 ONE FUKUOKA BLDG. 11階
クライアントが属するインダストリーに特化した部門と、クライアントに提供するソリューションに特化した部門から構成されています。クライアントの業界を熟知したコンサルタントと、ソリューションに精通したコンサルタントがチームを作り、多面的なアプローチでクライアント企業の変革を支援しています。
最終更新日:
945~1080万
◆企業概要 ・IT・OT・DX技術を融合し、社会や産業の課題解決を強固に牽引するグローバル企業です。 ・生活・リテール営業本部は大手に向けた提案を通じ、確固たる実績と成長を続けています。 ・多様性を尊重し、20代〜50代の幅広い年代が互いに高め合いながら活躍できる環境です。 ・顧客との誠実な協創を通じて社会に貢献し、新たな価値を創造し続ける風土を大切にします。 ・一人ひとりの挑戦と成長を強力に後押しし、安心して成果を発揮できる職場を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・食品・飲料・日用品メーカー向けに、IT/OT/DX領域全般のソリューション営業を担当。 ・顧客のIT部門・工場・研究所などへ赴き、課題を深くヒアリングし解決策を導き出します。 ・社内外の多様な関係者を牽引し、日立グループの総力を結集した高度な提案活動を行ないます。 ・既存顧客の新分野開拓や新規顧客へのアプローチを通じ、継続的なビジネス拡大を目指します。 ・2〜3名ユニットでの提案活動を軸に、将来的には複数ユニットを統括する役割を担います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手食品メーカー向け:AIを活用した食品工場の「最適生産・要員計画自動立案システム」の構築 ・大手食品メーカー向け:基幹システムのリビルドによるアドオン削減と経営進化の実現 ・大手消費財メーカー向け:店頭支援巡回計画の自動化による売場づくり・営業活動の強化 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅有名大手メーカーを相手に、国内外を問わずスケールの大きな営業活動に挑戦できます。 ✅自社製品に限定せず他社商材も組み合わせ、顧客に最適なソリューションを提案可能です。 ✅カフェテリアプランや住宅手当など、大手グループならではの充実した福利厚生が整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・IT(情報技術)とOT(制御技術)の双方を強みとし、現場から経営まで一貫して支援します。 ・高度な技術基盤を活用し、単なるIT導入にとどまらない顧客との「新規事業協創」を実現します。 ・顧客の課題に真摯に向き合い、長期的パートナーシップを築いて業界の未来を形作っていきます。
・法人営業経験
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年収非公開
売上アップ、コスト削減、BPR等のプロジェクト実行支援に注力いただきながら、長期的な視点での課題解決にむけたソリューションや戦略を提案、定着化プロセスの策定までトータルに携わっていただきます。 <業務詳細> ・業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス/ITコンサルティング ・IT戦略立案、コスト削減、ITシステム調達、PMO等プロジェクトマネジメント ・各ステークホルダーとのリレーションシップマネジメント ・定常業務に対して業務プロセスの見直し、改善の提案推進を行う ・資料、ドキュメント作成 ・ベンダー管理 ・クライアントとの折衝、進捗管理 ・品質管理、ドキュメントレビュー等の業務 ・当社メンバーの指導、育成、キャリアマネジメント ポジションの魅力 ■成長フェーズの新規事業に関わることができます 現在、40名ほどのコンサルタントからなる組織を、今後は10倍、100倍に成長させ、事業も同様の規模感でスケールさせていく予定です。メンバーの増員は、当社が大切にしている「価値=対価」をベースとしたビジネスモデル自体を世の中に広め、あらゆる領域で「真のクライアントファースト」を突き詰めていける状態を生み出すことにつながると考えています。 ■コンサルティングにおける新たなビジネスモデルにチャレンジできます 提案段階からコンサルタントが現場に入り、約1ヶ月程度の投資期間を設け、クライアントの了解を得た場合のみプロジェクト化となる 当社が大切にしてきた価値観はそのままに、コンサルティングの幅を広げ、戦略と実行を一体にして考え抜き、クライアントと伴走しながら課題解決を実現します。 ■多様なプロジェクトに携わることができます 当社はアセスメント型(固定報酬型)コンサルティングがベースであることから、大手企業様だけでなく、中堅・中小企業様との案件も非常に多くいただいております。既存顧客は1,000社以上、業界や規模も様々です。ご経験を活かしながら、新たな分野のプロジェクトにも挑戦できます。
【必須スキル・経験】 以下いずれか1年以上のご経験がある方 ■コンサルティング会社での勤務経験 ■IT関連のPMO経験 ■IT・DXプロジェクトにおけるマネジメント経験 【歓迎するスキル・経験】 ・プロジェクトマネージャー経験(BPR、業務改善等の業務効率化、売上向上、組織風土改革等)
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690~2500万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 地政学リスクや市場変化に対応するため、日系大手企業を中心としたサプライチェーンおよび調達・購買領域の業務改革とITシステム導入を支援します。 ◎調達・購買領域における業務改革とDX推進 ・BPR(業務改革)からシステム化構想の策定、要件定義、導入推進まで一貫した支援を実施 ・SAP AribaやCoupa等の最新テクノロジーを活用した標準業務プロセスの構築と定着 ・不確実性の高いグローバル市場に対応する、リスク対応型サプライチェーンデータ管理基盤の設計 ◎クライアントへの価値提案とソリューション開発 ・見込み顧客に対する課題解決型の案件発掘およびソリューション提案 ・業界知見や最新IT動向を組み合わせた、調達・購買領域における新しいコンサルティングサービスの開発 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎先端技術を活用した調達プロセスの高度化 ・AIを組み込んだソーシング業務の効率化と高度化を推進し、企業の調達コストと工数を大幅に削減 ◎グローバル標準の調達・購買システムの構築 ・日系大企業の海外拠点展開に伴う、グローバル共通の購買システム基盤(SAP MM/Ariba等)の構想策定から展開までを主導
◆必須(MUST) ◎以下のいずれかに関する経験 ・コンサルティング業界における調達・購買関連の業務コンサルまたはITコンサル経験 ・IT業界における調達・購買システム(SAP MM/Ariba/Coupa等)の要件定義、プロセス設計、構想策定、構築経験 ・事業会社の情シス等における調達・購買システムの企画・導入・運用経験 ◆歓迎(WANT) ・プロジェクトマネジメント(PMP資格含む)の経験 ・企業グループ全体の標準業務プロセス設計の経験 ・英語を用いたグローバルプロジェクトの参画経験 ・SAP認定資格(SD/MM/PP/Ariba/IBPなど)
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450~1500万
【このポジションの役割】 自らインフラを構築・運用するのではなく、クライアントのインフラ課題を共に定義し、最適な方針を描き、実現まで伴走するポジションです。インフラエンジニア出身の技術知見を武器に、ベンダーやクライアント社内インフラチームと協働しながらプロジェクトを成功へ導きます。案件はオンプレからクラウドへの大規模移行、複数基盤の同時刷新、インフラコスト(CAPEX/OPEX)削減など、規模・難易度ともに高い仕事が中心です。プロジェクト体制はコンサルタントとの混合チームから、本ポジション単独でのアサインまで多様です。 【作業イメージ】 ・クライアントのインフラ領域における課題を特定・整理し、解決方針を策定する ・インフラ方針策定・アーキテクチャ検討から本番移行まで、クライアントに伴走してプロジェクト全体を推進する ・ベンダー・社内インフラチームのアウトプットを技術的知見で評価・管理し、品質と納期を確保する ・上位職はクライアント経営層・IT部門長との関係構築、提案活動にも参画する 【支援業界】 金融・製造をはじめとする各業界のリーディングカンパニーに対し、経営・事業課題の解決からIT・業務変革の実行まで、End to Endで支援しています。 金融:銀行、証券、保険、信託銀行 等 製造:自動車、二輪、マリン、ロボティクス、産業機械、家電 等 小売・サービス:レンタルサービス、中古販売 等 公共:中央官庁、政府系金融機関 等 通信・ハイテク:通信キャリア、情報サービス 等 その他:印刷業をはじめとする各業界のリーディングカンパニー ※特定の業界・ソリューションに限定せず、ワンプール型の組織として、多様な業界の変革プロジェクトに参画します。 【案件例】 ・経営基盤改革に伴うITインフラ刷新 └経営・業務要件を踏まえたインフラ構想から、要件整理、プロジェクト統合管理までを支援 ・クラウドトランスフォーメーション・データセンター統廃合 └クラウド移行方針の策定、要件整理、アーキテクチャ設計、移行計画策定を支援 ・AI・データ活用を見据えたIT基盤・運用高度化 └生成AI・BI等のテクノロジーを活用し、インフラ運用の高度化・自動化を推進 ・新規金融サービスを支えるインフラ基盤構築 └サービス要件を踏まえたインフラ設計から、本番移行・リリースまでを一貫して支援 【業務内容】 クライアントのビジネス要件をインフラ要件に翻訳し、実現可能な構成・方式を提案する 大規模移行・複数基盤同時刷新において、全体工程・リスク・依存関係を整理し、安全な移行計画を策定する 現行インフラのコスト構造を分析し、クラウド最適化・運用効率化による削減方針を 提言する オンプレ・クラウド双方のアーキテクチャ、セキュリティ・可用性方針について技術的観点から助言する プロジェクト状況をステークホルダーに分かりやすく可視化・報告する ※自らサーバ構築・IaC実装などの作業を行うことは基本的にありません。インフラの技術知見をコンサルティングに活かすポジションです。
【必須スキル】 ・事業会社・コンサルファーム・SIer・ソフトウェアハウス等での実務2年以上 ・ITインフラ構築・運用プロジェクトに関わった経験(職種不問) ・高専卒、大学卒業以上 ・完全な日本語能力(会話・読み書き) 【歓迎スキル】 ■コンサルティング・推進系 ・グランドデザイン・インフラ要件定義・アーキテクチャ策定など上流工程の経験 ・ベンダーコントロール・PMO・PL/PMとしての推進経験 ・クライアントや経営層への提案・プレゼンテーション経験 ■技術・ツール系 ・オンプレ基盤(サーバ/NW/ストレージ)知見 ・AWS / Azure / GCP いずれか仮想化(VMware / Hyper-V) ・大規模インフラ移行・クラウド移行経験 ・生成AI・AI活用の業務経験・AIを活用したインフラ運用自動化の知見 ・オフショア連携・管理経験 【求める人物像】 ・技術とビジネスの両面でクライアントと対話し、信頼関係を築ける方 ・「構築する」だけでなく「問いを立て、推進する」ことに面白みを感じる方 ・大規模・複雑な課題にも怯まず、構造化して前に進める方 ・AIをはじめとする新技術を積極的に取り入れ、クライアント提案に活かせる方
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600~1100万
【業務内容】 ・ITインフラ/クラウド領域におけるプリセールス業務全般 ・顧客のビジネス課題・要件のヒアリングおよび整理 ・要件に基づくソリューション検討・提案の企画立案 ・提案書・見積書の作成(RFP/RFI対応含む) ・技術チーム(国内・オフショア)と連携した最適な構成・アーキテクチャの検討 ・顧客向けプレゼンテーションおよび提案内容の説明 ・営業部門と連携した提案活動および案件クロージング支援 ・最新技術や市場動向の調査・提案への反映 ・社内外ステークホルダーとの調整・コミュニケーション推進 ※将来的にはプリセールスチームのリード・育成にも関与いただくことを期待しています 【案件例】 ・大手製造業向けオンプレミス → クラウド(AWS / Azure)移行プロジェクト ・金融・公共系システムのインフラ刷新案件 ・グローバル企業向けクラウド基盤構築・運用プロジェクト ・数百〜数千台規模の段階的マイグレーション案件 ・マネージドサービス/運用体制構築案件 ※日本の顧客と海外エンジニア(主にベトナム)による協業プロジェクトが中心です。 【募集背景】 当事業本部では、クラウド移行・ITインフラ構築・運用サービスを中心に、日本市場での案件が急速に拡大しています。 顧客ニーズの高度化および提案フェーズの重要性の高まりに伴い、営業と技術の橋渡し役として、上流工程から提案活動をリードできるプリセールス人材の強化が急務となっています。 今後の事業拡大を見据え、中堅層として即戦力で活躍し、将来的には提案組織を牽引するリーダー候補となる人材を募集します。 外資系企業のグローバルな環境でチャレンジしたい方、成長フェーズならではのスピード感と裁量を持って働きたい方からのご応募をお待ちしています。 前向きに取り組める方であれば、語学力は不問です。 【FPTについて】 FPTは、30の国と地域に従業員約8万人のネットワークを展開するIT企業グループです。 Tサービスにとどまらず、デジタルプロダクト開発やソリューション提供、人材サービスに加え、教育機関の運営やメディア事業まで幅広く手がけるコングロマリットとして成長を続けています。 FPTジャパンホールディングスは、日本市場において20年以上にわたりサービス提供を行っており、大手企業を中心に強固な顧客基盤を築いています。 平均年齢は30代と若く、スピード感と活気にあふれた組織であることが特徴で、年次や経験に関わらず新しいチャレンジができる風土があります。 グローバルなリソースを活用しながら、日本市場でのビジネス拡大に携わることができる点も大きな魅力です。 近年は、DX推進やクラウド活用の加速を背景に、クラウド/ネットワーク/セキュリティ等のインフラ領域の体制・ケイパビリティ強化にも注力しており、グローバルの知見とリソースを活用したインフラソリューションの提供を拡大しています。
【必須スキル】 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・システム開発またはインフラ構築におけるプリセールス、もしくは上流工程の経験 ・SIerまたはITコンサルティング企業における技術営業(プリセールス)経験 ※英語力不問(ただし、オフショア連携を前提とする一部ポジションでは必要となる場合あり) 【歓迎スキル】 以下のいずれかの経験・知識をお持ちの方を歓迎します ・ERP、基幹システム、クラウド、保守運用に関する知識・提案経験 ・流通、物流、公共、エネルギー、航空宇宙分野など特定業界における業務知識 ・オフショア開発、またはグローバルプロジェクトの参画経験 ・英語でのビジネスコミュニケーション経験 ・最新技術への関心が高く、継続的に学習する意欲をお持ちの方 ・AI(生成AI等)を活用した提案資料作成、ソリューション検討の経験、または活用意欲 ・顧客の課題に対し、AIを活用した解決策を企画・提案できる能力 ・AI関連ソリューション(生成AI、データ分析、AIプラットフォーム等)に関する基礎理解 【求める人物像】 以下のような志向をお持ちの方 ・多国籍メンバーとのコミュニケーションに抵抗がない方 ・フラットで風通しの良い職場環境を志向される方 ・最新技術やITトレンドに興味をお持ちの方 ・会社とともに成長していきたいという意欲をお持ちの方 ・グローバルな環境でキャリアを築きたい方
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1000~3000万
ITコンサルからシステム開発・運用支援(ITO)を担うグループ4社を横断する専任組織にて、不動産・製造業など中堅企業の経営層と対峙。IT戦略策定から大規模案件創出まで一気通貫で推進します。 【想定している業務内容】 ■無償IT診断をフックとしたIT戦略・ロードマップ策定・RFP作成代行 ■中堅企業のIT部門機能を代替・支援するITO提案およびアカウント深耕 ■他社競合を排除した年1~2億円規模のSIプロジェクトの案件創出 ■CRM/基幹/AI開発等、グループ4社の強みを集約した構想・提案 ■役員直下での提案活動およびSES脱却に向けた社内変革・ナレッジ展開
【必須】■コンサルファームでの業務改革・IT戦略コンサル実務経験 ■経営層向け業務改革提案の推進実績■システム開発 の基礎理解(業務改革とITを架橋できるレベル/開発のみ不可) 【本ポジションの魅力】当社が目指すのは、単なる人手不足を補うリソース提供(SES)ではなく、顧客の経営課題に寄り添いIT部門そのものの機能を果たす「価値提供型モデル」への構造改革です。プライム上場の盤石な経営基盤を活用しながら、ベンチャーのような機動性と圧倒的な裁量を持って、新しい事業構造の骨組みを自らの手でつくり上げていきたい方に最適な環境です。
■システムコンサルティング ■システム開発
600~2000万
企業を取り巻く環境が加速度的に変化する中、経営のかじ取りはかつてないほど難易度の高いものになっています。「過去の延長に未来がある」という前提から脱却し、「学習すべきは将来にある」という抜本的な意思決定構造の変革を我々は「将来志向経営」と称し、この導入による企業価値向上を目指しています。ファイナンスを切り口に最新テクノロジーを駆使したコンサルティングサービスにチャレンジされたい方のご応募をお待ちしております。 【担当業務】 企業が「将来志向経営」を導入するためには、標準化された計画シミュレーション、AIによる需要予測、それを支えるデータ基盤、そして新しい意思決定構造への変革に向けたチェンジマネジメントなど多くの具備すべき事項があります。この取り組みに対し、グローバルの経営管理・経理財務領域の知見・経験と最新のテクノロジーを駆使し、構想策定~実運用の支援までを一貫して行います。 【担当業界】 主に製造、テクノロジー業界が多いものの、将来志向経営の適用範囲に制約はなく、幅広い業界においてご経験を積むことが可能です。 【オファリングの一例】 ◆構想・実行計画策定 目指すべき経営意思決定のあり方や経営計画業務の構想、AIをはじめとする技術動向を踏まえたテクノロジー採用方針策定、取り扱い事業・業務の適用スコープ定義、費用対効果の検討、段階的高度化を見据えた実現ロードマップ策定を支援します。 ◆要件定義&トライアル 経営・業務要件の定義、計画シミュレーションのビジネスロジック定義、AI予測項目決定と予測モデルのPoC、ToBeの経営計画業務プロセス定義を支援します。また、実務者を巻き込んだ業務トライアルの計画と実践支援により、業務移行やチェンジマネジメントを支援します。 ◆システム導入および実運用支援 計画シミュレーションへのプランニングツール導入、AI予測モデル開発、統合データ基盤構築といった仕組化による「将来志向経営」の加速を支援します。稼働後は実運用サポートだけでなく、課題や効果測定の結果より更なる高度化に向けた計画を提案します。 【人員構成】 コンサルティング経験者、事業会社やSIer出身者でキャリアチェンジをされた方も活躍しています。 【部門からのメッセージ】 「将来価値経営」は古典的な経営管理・管理会計分野の改善よりチャレンジングであり、ゆえにコンサルタントにも幅広い能力が求められます。一方、PwCには、業界ビジネス、経営管理・管理会計、統計・AI、プランニングツール、DB設計・構築のケイパビリティを持つ専門家が多数存在します。一人が全てのスキルを有するのではなく、各方面の専門家と連携する「コラボレーション力」が最も重要だと考えており、自身を幅広く総合的に成長させたい人とともに働けることを希望しています。
■望ましいスキル(共通) ・クライアントビジネスの知見、経営管理・管理会計業務プロセスの知見・コンサル経験 ・DX戦略構想やAI適用検討など企業経営へのテクノロジー適用に関するコンサルティング・導入経験 ・EPMシステム(Anaplan、SAP SAC、BOARD等)の知見・導入経験 ・公認会計士、USCPA、E資格、Python等の資格 ■シニアアソシエイト(経験4年以上 / 以下いずれか必須) ・コンサルファームにおける業務改革、グループ経営管理制度構築等のコンサル経験 ・AI予測・分析手法を駆使した予測モデリング実務および関連プロジェクト経験 ・コンサルファームまたはSIerにおける会計システム、プランニングツール導入経験 ・事業会社の財務経理・経営企画・事業部門における財務経理・経営管理実務、社内業務改革プロジェクト経験 ■マネジャー以上(経験5年以上 / 以下いずれか必須) ・コンサルファームにおけるグループ経営管理制度構築等のプロジェクトリーダー / PM経験 ・コンサルファームや事業会社でのDX戦略構想、AI適用検討プロジェクトの提案・リード経験 ・コンサルファームまたはSIerにおける会計システム、プランニングツール、統合DB導入といった複数システム領域でのPM経験 ・事業会社の財務経理・経営企画・事業部門における社内業務改革プロジェクトのリーダー / PM経験
クライアントが属するインダストリーに特化した部門と、クライアントに提供するソリューションに特化した部門から構成されています。クライアントの業界を熟知したコンサルタントと、ソリューションに精通したコンサルタントがチームを作り、多面的なアプローチでクライアント企業の変革を支援しています。
年収非公開
◇ポジションの魅力◇ 金融業界向けのチーム拡大期に中核メンバーとして参画 大手クライアントと100%直取引の環境で、IT構想策定から実行支援まで裁量を持って幅広い業務を担当できます。 AI・クラウドなど最新技術を活用したプロジェクトにも最前線で携わることができます。 ◇採用背景◇ 当社の金融業界向けのコンサルティングサービスは、大手企業から高い評価を得ており、今後さらに当社の代表的なサービスへと成長させていく予定です。しかし、増加する案件に対応し、リードできる人材が不足しているのが現状です。このポジションは、こうした課題に応え、クライアント企業の成長を支えるリーダーシップを発揮できる方を募集します。 ◇仕事内容◇ 大手金融エンタープライズ企業の全社IT戦略構想策定、AI・クラウド活動におけるアーキテクチャ設計から実行までを伴走します。 ・AIやクラウド活用含むIT戦略構想策定 ・新規事業・M&A等のビジネス戦略実現に向けた全社ITアーキテクチー策定 ・ソリューションベンダーの選定、ロードマップ策定 ・現場での改善および改善施策の実施、検証 ・プロジェクトメンバーの管理、デリバリーにおける品質担保 プロジェクト事例 ・大手生命保険会社:AIデータ分析基盤構築支援 ・大手生命保険会社:クラウド型デジタルプラットフォーム推進支援 ・大手損害保険会社:生成AI開発支援 ・大手証券会社:全社生成AI導入検討支援 ・大手銀行:法人会員向けシステムの構築・活用支援
【必須】 ・コンサルティングファームもしくは大手SIerでの実務経験 ・金融業界向けITプロジェクトの実務経験 【歓迎】 ・銀行、証券、保険、その他金融いずれかのバリューチェーンに関する実務経験 ・AIソリューションを活用したアーキテクチャー設計経験 ・複数名のチームを率いたプロジェクトマネジメント経験 【求める人物像】 ・課題を論理的に整理し、解決策を提示して関係者を巻き込める方 ・主体性と当事者意識を持ち、CxOや社内外ステークホルダーと積極的に連携できる方 ・新しい事業や組織の立ち上げに挑戦したい方 ・将来的にプリンシパル投資やVC投資など、事業創造にも関与したい方
コンサルティングビジネス (Strategy / Management / Technology / Career Frontier Service)