経理知見を活かした自社サービスの運営・事業判断/大手電力(6-EP-34)
500~1000万
東京電力エナジーパートナー株式会社
東京都中央区
500~1000万
東京電力エナジーパートナー株式会社
東京都中央区
事業企画
営業推進
管理会計
お客さまに提供している設備サービス事業の運用において、経理処理から今後のサービス方針までを検討する総括的な業務を担います。同じグループ内のサービス運用チームと連携し、業務に取り組みます。 サービスを「継続・拡大するか」「整理・撤退するか」を含め、事業全体を俯瞰しながらサービスの安定的な運用と改善および的確な料金請求を進める役割です。 ・サービスを行っている現場を支援しながら、事業の収支や有効性を評価し、拡大・整理(撤退含む)を判断 ・新会計基準に沿った料金請求・収入管理業務 ・サービス拡大は法人営業、経理、戦略系部署との調整業務 ・撤退・整理する場合は、社外の企業等と交渉および実行する業務 また、上記定常業務に加え、業務改善活動や組織横断のプロジェクト業務も担い、設備サービス事業の運用品質の向上と業務の効率化を目指します。
【必須】 ・多角的な視点・考え方と柔軟性を併せ持ち、幅広い業務に対応できる方(総括経験もしくはマルチタスク業務が得意な方) ・業務を俯瞰し、挑戦意欲を持って、費用対効果の改善に取り組める方(業務改善の経験) 【歓迎】 経理・会計対応について、サービス提供における料金請求業務や新会計基準対応に向け、経理・会計等の知識を有する方(経験3年以上目安) ・会計・経理などの知識に長ける方 (日商簿記などの資格者を歓迎) ・リース会社や金融会社における勤務がある方
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門職大学、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
500万円〜1,000万円
有
内訳:完全週休2日制
当面無
東京都中央区
在宅勤務 時短制度 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 U・Iターン支援
有
最終更新日:
600~900万
同社は、企業と顧客・従業員の体験をつなぎ、価値を高めるデジタルエクスペリエンスプラットフォームを提供しており、ノーコードでアプリを運用・分析できる「Yappli」をはじめ、Web構築、LINEミニアプリ、モバイルオーダーなどのプラットフォームを展開している企業です。 本ポジションでは、ヤプリおよびグループ会社の経理業務を担当する財務経理として業務をお任せ致します。 【業務内容詳細】 ・日次経理・出納業務(伝票起票、債権債務管理、消込、資金繰り表の作成等) ・決算業務(月次、四半期、年次) ・監査法人対応 ・子会社経理・連結決算業務 ・経理業務の標準化・効率化、業務プロセス改善 ・内部統制構築 ・税務業務(申告、納税) ・開示業務(適時、法定) 【体制】 経理グループは4名体制(マネージャー1名、メンバー3名)に派遣1名が加わっており、メンバーの年齢構成は20代後半、30代前半、40代前半です。
【必須経験】 事業会社での経理実務経験 単体決算に関する一通りの実務経験 以下いずれかの実務経験 ・ 連結決算業務 ・ 開示業務(有価証券報告書、決算短信等) ・ 税務業務(法人税・消費税等の申告書作成、税理士対応など)
アプリ開発・運用・分析をノーコードで提供するアプリプラットフォーム「Yappli」を提供しています。 Yappliは店舗やEコマースなどのマーケティング支援から、社内や取引先とのコミュニケーションをモバイルで刷新する社内DX、バックオフィスや学校法人の支援まで、幅広い業界の課題解決に活用されています。 スマートフォン時代になり、世の中を変えるサービスが続々とアプリから生まれています。その根底には、新しいデジタル体験を生み出す「アプリのテクノロジー」があると、私たちは考えてい
500万~
】業務内容】 当社およびグループの非連続な成長に向けての企画立案業務を主に担当いただきます。 ・当社およびグループの強みをより活かしていくためのアライアンス、M&Aの企画・推進 ・既存事業の成長にむけた、課題解決、分析、支援等 ・今後の成長に向けた新規事業の検討、新たな市場発掘 ・上記を踏まえた中期経営計画の策定 これらの業務を経営層、各事業部の基幹メンバーと一緒に推進いただくことが主たる業務となります。 】配属部門】 経営企画・CVC・IR・法務部 構成:部長1名、シニアエキスパート1名、エキスパート1名、リーダー2名、メンバー1名 】働き方について】 リモートワーク・時差勤務等の制度があり、柔軟な働き方が可能です。 ※入社後は出社勤務をメインとさせていただき、業務をキャッチアップいただく予定です。 【ポジション魅力】 ◎挑戦・成長できる環境|M&A・アライアンス・新規事業など、会社の成長に直結する業務に挑戦 ◎経営層と近い距離で働ける|中長期戦略や重要な意思決定に関わり、経営視点を磨ける ◎幅広いスキルを習得|戦略立案・事業企画・収益モデル設計など、経営を俯瞰する力が身につく
【必須要件】 ◆社会人の実務経験5年以上 ◆下記いずれかの実務経験を有すること ・中期経営計画の策定経験 ・既存事業の成長にむけた、課題解決/分析/支援等のご経験 ・事業会社でのM&A、アライアンス担当等の業務経験 ・事業会社での新規事業の立案及び推進経験 【求める人物像】 ◆主体的に行動ができる方 ◆当社の価値観・行動規範に共感いただける方、入社後体現いただける方
1.メンタリティマネジメント事業 2.健康経営支援事業 《就業障がい者支援事業》 3.LTD事業 4.両立支援事業 5.リスクファイナンシング事業
1100~1500万
1.チームリーダーシップ及びデリバリー責任(25%) ・規制環境下でのコンピュータシステムバリデーション、コンプライアンス、ITプロジェクトの技術実装を担うバリデーションリード及びテクニカルリードのチームを統括・管理する ・バリデーション及びテクニカルリードサービスのパフォーマンス、整合性、品質に責任を持ち、グローバルイニシアチブ全体で一貫性のあるコンプライアンス準拠のデリバリーを確保する ・バリデーション及び技術実装がビジネス優先事項、組織目標、GxP規制(Part 11等)、法令(GDPR等)、DS標準(SDLC、CSV等)に整合していることを確保する 2.コンプライアンス及び継続的改善(10%) ・GAMP5及びリスクベースアプローチ(CSA/RBA)における継続的改善と専門性の維持を推進し、GxPシステムの実装・アップグレードが第一三共のビジネスニーズ及び規制要求を満たすことを確保する ・コンプライアンス、一貫性、査察対応のグローバルな文化を促進する ・AI活用技術及び新興技術利用時に、プロジェクト及びチームが確立されたガバナンス、規制、品質、コンプライアンス要求を適用することを確保する 3.テクノロジー及びソリューション戦略(15%) ・新興技術及び業界トレンドについて情報を収集し、革新的でコンプライアンスに準拠したスケーラブルなソリューションの活用をチームに指導する ・ソリューションの実現可能性、アーキテクチャの意思決定、設計プラクティスに関する戦略的方向性を提供する 4.グローバルな整合及びステークホルダーエンゲージメント(15%) ・グローバルの品質、IT、ビジネスリーダーと協働し、プロジェクトの成果物を優先事項及び規制に整合させる 地域間(DSI、DSE、DSJ)の整合を推進し、プログラムレベルの意思決定に影響を与える ・KPIトラッキング、SDLCの教訓(Lessons Learned)、継続的改善の取り組みを主導する 5.課題解決及びエスカレーション管理(10%) ・バリデーション又は技術実装における重大な課題や遅延に関するエスカレーションポイントとして機能する 部門横断チーム全体で迅速な解決と明確な責任所在を確保する ・技術チーム、バリデーションチーム、ビジネスステークホルダー間の主要な連絡窓口を担う 6.リソース戦略及び人員管理(10%) ・Global DXプロジェクトのリソース計画を統括し、バリデーションサービス及びテクニカルリードのアサインメントが優先事項に整合していることを確保する ・スキル、需要、ビジネス優先事項に基づく配置を含むグローバルリソース戦略を推進する ・部門横断チームと連携し、稼働率の最適化とデリバリーリスクの軽減を図る 7.技術及び規制の専門性(10%) ・GxP規制、バリデーション手法、技術コンプライアンス基準(21 CFR Part 11、Annex 11等)における深い専門知識を発揮する ・複雑な規制及び技術的意思決定における専門家及びエスカレーション権限者として活動する ・GxP環境におけるAI、システムアーキテクチャ、クラウド、統合、開発に関する強い理解を維持する 8.ベンダー及び財務監督(5%) ・サードパーティベンダー及びサービスパートナーとの関係を管理し、契約遵守とサービス品質を確保する ・ベンダーのパフォーマンス、監査、グローバルデリバリー期待値との整合を監督する ・予算監督及びコンプライアンスに準拠したソリューションのコスト効率的なデリバリーを支援する
〈必須〉 ・GxP規制対象システムの実装、バリデーション、コンプライアンス領域における10年以上の経験 ・ディレクター又はシニアマネジメントレベルでグローバル・部門横断チームを管理した実証済みのリーダーシップ経験 ・GxP規制、CSV、21 CFR Part 11、Annex 11、GAMP5、データインテグリティに関する強い専門知識 ・規制環境におけるシステムアーキテクチャ、クラウドプラットフォーム、統合、サイバーセキュリティに関する深い理解 ・複数地域(米国、欧州、日本)にわたるグローバルチームを率いた経験 ・米国、欧州、日本の規制及びデリバリー環境における業務経験 資格身分行動特性など〈必須〉 ・日本語および英語によるビジネスコミュニケーション能力 ・コンピュータサイエンス、ライフサイエンス、エンジニアリング、情報技術又は関連分野の学士号 ・グローバル・部門横断の技術及びバリデーションチームを率いた経験 ・新興技術、システムアーキテクチャ、進化する規制期待に関する最新知識、技術方向性・ソリューション決定に活用する能力 ・SDLCフレームワークを用いた複雑なGxP規制イニシアチブのリード・デリバリーの実証済み実績 〈尚可〉 ・コンピュータサイエンス、ライフサイエンス、エンジニアリング又は情報システムの修士号
-
900~1200万
【募集背景】 経営陣や関連部門長と協働しながら事業の成長戦略を描くポジションです。事業の急速な拡大に伴う募集となります。 事業や組織の成長にコミットし、全社ビジョンの実現に向けてリーダーシップを発揮していただける方をお待ちしております。 【ミッション】 弊社の経営課題にアドレスいただきます 経営陣や関連部門長との協働も多いため、経営志向をお持ちの方に適したポジションです。 業務領域は、ご経験や志向に応じて柔軟に広げていただくことが可能です。 【具体業務例】 ・経営陣直轄の全社横断プロジェクト(業務オペレーション改善、経営基盤強化等) ・予算策定/予実管理/事業分析 ・将来の成長の柱となりうる新規事業の立案/推進(プロジェクトマネージャー) ・海外展開、M&A、資本提携等の調査と実行 ・会社の経営戦略の継続的な見直し、事業戦略の立案・策定 【ポジションの魅力】 経営層の意思決定をダイレクトに支えるポジションになります。 ・会社の将来業績を常に見込みながら、A or Bのどちらの道に進むのかの議論を主導 ・CxOや執行役員クラスとダイレクトに議論を交わし、必要に応じて意思決定をサポート ・ビジネスモデルが複雑かつ多岐に亘るため、仕掛けられる経営のレバーが多く、分析の自由度が広い また、当社はFP&A体制を志向しているため、伝統的な経営企画よりも、事業サイドとの関係性が密になります。 コーポレートとしての経営企画に興味がある人にはその道を、将来事業寄りにキャリアの軸足を移したい人にはその道を提供可能です。 【キャリアステップ】 ・新設部門や事業の立ち上げ ・経営企画 / FP&Aポジション ・事業責任者ポジション ・事業開発ポジション ご経験に応じて、将来的に以下もお任せしていきたいと考えています。 ・CVCでの投資やM&Aに携わっていただく可能性があります。 ・今後設立予定の子会社にて、経営に近い立場での事業推進の経験を積んでいただく可能性もあります。 ・海外での事業戦略にも携わっていただける可能性もあります。 【配属部門紹介】※2024年9月1日時点 経営管理本部 経営企画部 部長1、グループリーダー1、メンバー3名
下記いずれかに該当する方 ・外資戦略コンサルティングファーム、投資銀行、投資ファンドでの業務経験 ・事業計画/中期経営計画等のビジネスプランを策定し、推進したご経験 ・事業会社で部分的にでもP/L責任を背負い部門/事業を進めたご経験
・クラウド録画型映像プラットフォームを運営するSaaS企業 ・建設・小売・飲食・物流・製造など幅広い業界の現場DXを支援 ・AIを活用した映像解析ソリューションも展開し、現場の見える化・業務効率化を実現 ・国内クラウド録画カメラサービス市場でシェアトップクラスのポジション ・大手通信・大手商社・大手電機メーカーなどとの提携実績多数 ・東証プライム上場、首都圏中心部本社、累計契約台数約30万台超・従業員約502名規模の急成長企業
550~800万
【当社について】 同社は「映像から未来をつくる」をビジョンに掲げ、業界トップクラスシェアのクラウド映像プラットフォームをベースに、あらゆる産業の課題解決に向けたソフトウェア・ハードウェアを展開している企業です。 日本の生産年齢人口はピーク時の8,500万人超から将来的には約5,000万人へと激減することが見込まれており、2040年には全国の総労働需要に対し2030年で341万人、2040年には1100万人の労働供給が不足すると言われています。 その解消に向けて同社が取り組んでいるのが『映像データ×AI』という領域からあらゆる産業の現場をDXしていくという挑戦です。 同社が手掛ける事業領域は防犯カメラではなく、『映像プラットフォーム×AI』です。 映像データであらゆる業界の課題を解決し、人々の働き方やビジネスを変革していくことを目指しています。 建設業界の国内上位30社のうち29社に弊社サービスが導入。 現場の安全確認や進捗管理を遠隔からスムーズに行うなど、日本の社会課題である労働力不足を解決する映像プラットフォームとして活用中。 【各業界におけるDX推進事例:映像×AIがもたらす現場変革】 同社の営業に期待されるのはカメラの販売ではありません。 映像データとAIを武器に各産業が抱える深い課題を解決する『現場DXの推進役』です。 各業界において下記のような取り組みを推進していただきます。 ■建設業界 映像を通じて現場をリアルタイムに可視化し、監督者の移動時間を大幅に削減。熟練者の映像を共有し、若手への技術伝承や安全管理の質向上に寄与。 ■小売業界 映像とAIを掛け合わせ、来店客の属性や動線を分析。経験や勘に頼らないデータドリブンな売場改善や商品陳列を実現し、店舗運営のあり方を変革。 ■インフラ業界 広域に点在するインフラ設備を遠隔で一元管理。トラブルの芽をリアルタイムで摘み取り、迅速な初動対応を可能にすることで、人手不足が深刻なメンテナンス現場の持続可能性を支援。 【主な業務内容】パートナーエコシステムを動かすための戦略立案から実行までをリードする 本ポジションでは新プロダクトの価値をパートナーの皆さんが扱えるカタチに言語化するという「仕組みの構築」からスタートし、将来的には市場の勢力図を塗り替える戦略の立案から実行までを一気通貫でお任せします。 これまでのキャリアにおいて培ってこられたパートナービジネスの知見を活かし、パートナーエコシステムのアップデートに注力いただきます。 <Phase 1:仕組みの構築/プロダクトパートナーフィット> プロダクトやサービスがパートナーを介して拡大する戦略を描きます。 ■プロダクトパートナーフィット 同社がリリースするプロダクトがパートナーを経由して市場に届けられるようにするための活動です。 プロジェクトによっては商品企画フェーズから参画します。 ■パートナー目線でのプロダクト訴求 プロダクト価値をパートナーに訴求し、パートナー目線で「売りたい」と思えるようなプロモーションを考えます。 パートナー、およびパートナーの先にいる顧客に刺さる提案資料・ツールへと昇華させます。 ■営業の型づくり パートナーの誰が商談をしても高い成果が出せるよう、デモシナリオやFAQといった営業マニュアルを整備します。 パートナーの営業担当者が「これなら売れる!」と確信できる環境を構築します。 ■パートナーの自走力向上 パートナー向け勉強会の企画、登壇資料の作成などをおこないます。 プロダクトのファンを増やし、エコシステムの中で自律的に動いていける仲間づくりを推進します。 <Phase 2:戦略の立案と実行/パートナーエコシステムのプロデューサーを目指す> Phase1で弊社のパートナービジネスについて理解を深めていただいた先に、パートナーエコシステムそのものを変えていくフェーズに移行します。 ■ターゲット・マトリクスの策定 パートナーごとの特性(得意業界、顧客基盤)を分析し、どのプロダクトを、どのタイミングで、どのチャネルへ投入すべきかの最適解を導き出し、実行をリードします。 ■プロダクト・フィードバック・ループ 現場のリアルな声や課題といったパートナーからの声を拾い上げ、企画部門へフィードバックします。 プロダクトの進化を促し、市場での競争優位性を高めます。 ■プロモーションの全体設計 新プロダクトや機能リリースに合わせ、パートナーと連動したプロモーションやキャンペーン施策を企画し、市場にトレンドを創り出します。 ■ミッション 創業以来、徹底したパートナー戦略を軸に国内トップクラスのクラウド録画プラットフォームを築き上げてきました。 各業界のリーディングカンパニーと資本業務提携を結
以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ・パートナービジネスの発展に向けた戦略設計、実行に関わられていたご経験 ・既存パートナーへの深耕や新規パートナー開拓に向けた企画から実行までを担当されていたご経験 ・パートナーイネーブルメントの実現に向けてツール、マニュアルなどの仕組みづくりに関わられていたご経験
・クラウド録画型映像プラットフォームを運営するSaaS企業 ・建設・小売・飲食・物流・製造など幅広い業界の現場DXを支援 ・AIを活用した映像解析ソリューションも展開し、現場の見える化・業務効率化を実現 ・国内クラウド録画カメラサービス市場でシェアトップクラスのポジション ・大手通信・大手商社・大手電機メーカーなどとの提携実績多数 ・東証プライム上場、首都圏中心部本社、累計契約台数約30万台超・従業員約533名規模の急成長企業
550~800万
【当社について】 同社は「映像から未来をつくる」をビジョンに掲げ、業界トップクラスシェアのクラウド映像プラットフォームをベースに、あらゆる産業の課題解決に向けたソフトウェア・ハードウェアを展開している企業です。 日本の生産年齢人口はピーク時の8,500万人超から将来的には約5,000万人へと激減することが見込まれており、2040年には全国の総労働需要に対し2030年で341万人、2040年には1100万人の労働供給が不足すると言われています。 その解消に向けて同社が取り組んでいるのが『映像データ×AI』という領域からあらゆる産業の現場をDXしていくという挑戦です。 同社が手掛ける事業領域は防犯カメラではなく、『映像プラットフォーム×AI』です。 映像データであらゆる業界の課題を解決し、人々の働き方やビジネスを変革していくことを目指しています。 建設業界の国内上位30社のうち29社に弊社サービスが導入。 現場の安全確認や進捗管理を遠隔からスムーズに行うなど、日本の社会課題である労働力不足を解決する映像プラットフォームとして活用中。 【各業界におけるDX推進事例:映像×AIがもたらす現場変革】 同社の営業に期待されるのはカメラの販売ではありません。 映像データとAIを武器に各産業が抱える深い課題を解決する『現場DXの推進役』です。 各業界において下記のような取り組みを推進していただきます。 ■建設業界 映像を通じて現場をリアルタイムに可視化し、監督者の移動時間を大幅に削減。 熟練者の映像を共有し、若手への技術伝承や安全管理の質向上に寄与。 ■小売業界 映像とAIを掛け合わせ、来店客の属性や動線を分析。 経験や勘に頼らないデータドリブンな売場改善や商品陳列を実現し、店舗運営のあり方を変革。 ■インフラ業界 広域に点在するインフラ設備を遠隔で一元管理。 トラブルの芽をリアルタイムで摘み取り、迅速な初動対応を可能にすることで、人手不足が深刻なメンテナンス現場の持続可能性を支援。 【募集背景】私たちが向き合う挑戦:プロダクトパートナーフィット(PPF)の加速 同社はクラウド録画サービスにおいて圧倒的なシェアを築いてきました。 しかし、私たちが目指す「映像データが社会のインフラになる未来」の実現はまだ通過点に過ぎません。 現在、私たちは映像・カメラの枠を超えたAI ソリューション(人検知、Entrance、Security Alertなど)を次々と投入していますが、これらの新たなサービス、プロダクトを自社でマーケットに届けていく直販だけではなく、パートナーの商材や強みと掛け合わせ、パートナーの皆さんを通じて自律的に売れ続ける仕組み(商流・型・ビジネスモデル)を創り出すこと。 すなわちプロダクトパートナーフィット(PPF)の確立こそが非連続な成長への鍵だと考えており、ともにパートナーエコシステムを活用した販売戦略の企画・立案をリードできる人材を募集しています。 【主な業務内容】パートナーエコシステムを動かすための戦略立案から実行までをリードする 本ポジションでは新しいプロダクトをパートナーの皆さんが扱えるカタチにするという「仕組みの構築」からスタートし、将来的には市場の勢力図を塗り替えるパートナー戦略の立案から実行までを一気通貫でお任せします。 <Phase 1:仕組みの構築/プロダクトパートナーフィット> 同社のプロダクトやサービスがパートナーを介して拡大する戦略を描きます。 ■プロダクトパートナーフィット 同社がリリースするプロダクトがパートナーを経由して市場に届けられるようにするための活動です。 プロジェクトによっては商品企画フェーズから参画します。 ■パートナー目線でのプロダクト訴求 同社のプロダクト価値をパートナーに訴求し、パートナー目線で「売りたい」と思えるようなプロモーションを考えます。 パートナー、およびパートナーの先にいる顧客に刺さる提案資料・ツールへと昇華させます。 ■営業の型づくり パートナーの誰が商談をしても高い成果が出せるよう、デモシナリオやFAQといった営業マニュアルを整備します。 パートナーの営業担当者が「これなら売れる!」と確信できる環境を構築します。 ■パートナーの自走力向上 パートナー向け勉強会の企画、登壇資料の作成などをおこないます。 プロダクトのファンを増やし、エコシステムの中で自律的に動いていける仲間づくりを推進します。 <Phase 2:戦略の立案と実行/パートナーエコシステムのプロデューサーを目指す> Phase1で弊社のパートナービジネスについて理解を深めていただいた先に、パートナーエコシステムそのものを変えていくフェーズに移行します。 ■ターゲット・マトリクスの
『ソフトウェア、ハードウェア、IoT、SaaS、クラウドサービスなどの業界』において以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・パートナービジネス、アライアンス提携などの事業成長に向けた対外戦略や具体的施策の立案から実行まで担当されたご経験 ・事業企画や営業企画として営業メンバーが活動しやすくなるための施策の企画から実行までを担当されたご経験 ・事業開発(BizDev)としてパートナー開拓、アライアンス提携を手掛けられていた方 ・パートナーセールスとして自らが開拓するだけではなく、組織全体でパートナービジネスがうまくいくための組織や仕組みづくりに関わられていた方
・クラウド録画型映像プラットフォームを運営するSaaS企業 ・建設・小売・飲食・物流・製造など幅広い業界の現場DXを支援 ・AIを活用した映像解析ソリューションも展開し、現場の見える化・業務効率化を実現 ・国内クラウド録画カメラサービス市場でシェアトップクラスのポジション ・大手通信・大手商社・大手電機メーカーなどとの提携実績多数 ・東証プライム上場、首都圏中心部本社、累計契約台数約30万台超・従業員約535名規模の急成長企業
600~1000万
仕事の内容 ※株式会社MAIへ在籍出向となります ~お客様の不動産投資を成功に導く「融資推進」のスペシャリスト~ 営業担当と密に連携を取りながら、お客様が金融機関からの融資を円滑に受けられるよう、高度な融資推進業務を一貫してリードしていただきます。また、新たな融資先の開拓、さらにはチームの管理・育成にも携われる、キャリアアップの機会も豊富なポジションです。 【職務内容】 販売営業担当者と一体となり、投資用アパート販売における事前審査から契約実行に至るまでの「融資推進業務」全般を担っていただきます。お客様の将来を見据えた高度なコンサルティング、実行戦略の立案、および融資ラインの拡大が求められます。 【業務詳細】 ■融資コンサルティング ・賃貸経営をお考えのお客様に対し、融資の可否、事業プランの妥当性、顧客の資産状況を多角的に検証。 ・お客様へのアパートローンに関する専門的なアドバイス、相談対応。 ■金融機関折衝・審査対応 ・新規金融機関の開拓、および既存提携金融機関とのリレーション維持・強化。 ・融資条件や商品に関する情報収集、提携条件の交渉。 ・選定した金融機関への事前相談および融資打診を実施。 ・ローン申込書類の作成サポート、内容確認、審査進捗管理を一貫して担当。 ■営業連携・契約実行サポート ・営業フェーズに応じた金融戦略の提案、連携した顧客対応、スケジュール管理。 ・ローン契約手続きのサポート、必要書類の準備、融資実行までの最終調整。 ■アフターフォロー・マネジメント ・不動産売買契約後のローンに関する顧客からの問い合わせ対応、契約後のフォローアップ。 ・プレイングマネージャー候補として、メンバーの指導・育成、チーム全体の業務効率化、マネジメント(将来的にお任せします)。 【配属部署】(※株式会社MAIへ出向となります) ◎中途採用で活躍頂いている方もいます。 ◎入社後は先輩社員に同行して業務を覚えて頂きます。 ◎同じフロアには全部門(約70名)が集結しており、わからないことはすぐに相談できる環境です。
【必須(MUST)】 ・不動産業界での融資推進・審査・営業推進に関わる実務経験。 ・事業会社側での不動産投資ローン実務の経験者。 【歓迎(WANT)】 ・アパートローン、不動産投資ローンなどの知識をお持ちの方。 ・宅地建物取引士、ファイナンシャルプランナー(FP)などの資格をお持ちの方。 ・金融機関への融資打診・折衝、およびリレーション構築の経験。 ・チームリーダーやマネジメント経験をお持ちの方。
戸建分譲事業 注文住宅・請負事業 賃貸収入事業
600~750万
メルディアグループとは ◆私たちメルディアグループは「同じ家は、つくらない。」をポリシーに、一つ一つのデザインが異なる住宅づくりを続けています。目の前のお客様に愚直に向き合い続け、成長を続けてきた私たちは、さらなる高みを目指すため、「第二次創業期」と銘打ち、新たなステージに突入しました。 これまでも数々の「変化」と「進化」を重ねてきましたが、より多くのお客様へ幸せを届けるためには、さらなる会社の成長が不可欠です。会社の成長に貢献しながら自身の成長も実現できる絶好の環境で、年齢に関係なく組織の中心となる人材をお待ちしています。 仕事内容 当社にて、主任として経理業務を担当していただきます。 経理課は、課長・主任1名・メンバー12名(パート・派遣含む)の組織です。 今後の会社の成長を見据えて、リーダーとして長期的にご活躍いただける方を募集しております。 【具体的には】 ・決算業務(月次、四半期、年度) ・監査法人対応 ・税務対応(社内税理士がおりますので、ご経験に応じて) ・業務改善 スキルにあった業務を担当して頂きますが、連結決算や税務申告、会計論点の整理なども担当して頂きたいと考えています。ご経験がなくても、チャレンジしたい気持ちが強ければチームメンバーと共にぜひチャレンジしてください。 財務業務は財務課が行っていますが、スキルや希望によって銀行折衝や資金繰り管理なども経験することができます。 この仕事で関わる人々 当社社員・役員・親会社コーポレート部門 監査法人・税務署・取引金融機関
【必須要件】 ・大卒もしくは会計士・税理士(科目合格含む) ・5年以上の経理実務経験 ・日商簿記2級(簿記1級尚可) ・上場/上場子会社での経験 or 監査法人勤務経験 【歓迎要件】 ・年次決算の取りまとめ経験 ・上場企業、大企業での経理経験
戸建分譲事業 注文住宅・請負事業 賃貸収入事業
400万~
【メルディアグループとは】 私たちメルディアグループは「同じ家は、つくらない。」をポリシーに、一つ一つのデザインが異なる住宅づくりを続けています。目の前のお客様に愚直に向き合い続け、成長を続けてきた私たちは、さらなる高みを目指すため、「第二次創業期」と銘打ち、新たなステージに突入しました。 これまでも数々の「変化」と「進化」を重ねてきましたが、より多くのお客様へ幸せを届けるためには、さらなる会社の成長が不可欠です。会社の成長に貢献しながら自身の成長も実現できる絶好の環境で、年齢に関係なく組織の中心となる人材をお待ちしております。 【仕事内容】 メルディアグループ社長直下にて仕事をしていただきます。 若くして成長企業においての経営に携わることが出来ます。 《具体的な業務内容》 ・全体のKPI管理 ・コストダウン、生産性向上に向けた施策の立案 ・モニタリングのマネジメント業務 ・経営戦略立案とマネジメントの意思決定のサポート ・各事業部門と連携した事業計画の策定支援 主な業務内容としては、 事業運営を行っていく中で発生する課題に対する改善策の立案、実行を行い業務改革を行います。 その為の数字の整理、資料作成も行って頂きます。 よりハイレベルな仕事に挑戦したい、事業運営に携わりたい、経営を学びたい方大歓迎です。
【必須要件】 ・大卒 ・他者より秀でた成果をお持ちの方 ・エクセル(中級以上) 【歓迎要件】 ・コンサル出身 ・事業会社での経営企画・戦略経験あり
戸建分譲事業 注文住宅・請負事業 賃貸収入事業
550~650万
当社経理部門のリーダー候補として、日次から年次までの決算業務を中心に、グループ管理や内部統制の整備、経営会議資料の作成など、経営に直結する幅広い業務をお任せいたします。 ■日次・月次・四半期・年度決算の一連の業務 ■グループ会社への管理・報告業務および税務申告対応 ■外部監査対応および会計事務所との折衝 ■業務効率化、社内規程(経理領域)の策定・改定 ■内部統制プロセスの整備・推進 ■経営会議・取締役会向けの資料作成 など
【必須】 ・グループ企業での経理業務経験5年以上 ・海外企業との取引もしくは外資系企業日本法人における経理業務経験 ・外部監査対応経験 ・財務諸表分析 ・資金調達 【歓迎】 連結決算親会社の実務経験者/財務経理部門においてIPO準備経験者/内部統制整備運用経験者/監査法人としての監査経験者/IR業務経験者/与信判断/投資関連業務/法務関連業務(金融商品取引法、会社法に関連する分野)
・ソフトウェアの受託開発 ・日本IT企業の海外開発に関するサポートサービス ・システムインテグレーションコンサルテーションシステム設計 ・システム運用