【東京/サーバーエンジニア/リーダー】PJ報酬80%給与還元/高い案件満足度
600~800万
株式会社HAL
東京都23区内, 神奈川県, 千葉県
600~800万
株式会社HAL
東京都23区内, 神奈川県, 千葉県
サーバーエンジニア
■スキル/経験/志向性等を最大限に考慮の上,関東圏(東京/神奈川/千葉)のお客様先(一部自社)にて下記業務をご担当いただきます。大手SIベンダーを中心に幅広い案件でご活躍頂けます。 ■自身で案件が選択可能。(希望を最大限尊重)アサインに対する満足度は社内アンケートで82%と高水準! ※業種不問/アプリの勉強なども自身が希望すれば可能。 ■大手SIer経由案件が約80%、エンドユーザー直案件が約20%(エンドユーザーは製造/物流/医療系の大手企業がメイン)製造業、通信業、金融系などの業種も豊富で去年より運用・保守から構築業務などの上流工程に携わったり、SAPへの移行作業などスキルアップも可能
■スキル/経験/キャリアのご志向性等を最大限に考慮の上、関東圏(東京/神奈川/千葉)の お客様先にアサインしていただきます。 【必須】■インフラ(サーバー)の構築設計の経験+リーダー経験 ■希望を最大限叶えた配属で、会社都合で押し付けることは一切なし。やりたいことをできるのが一番という方針で、希望条件をかなえるプロジェクトをご用意。 ■手厚い研修制度と透明性のある給与体系で、スキルアップに応じて着実に給与として反映されます。昇給は随時、単価アップ交渉時にも機会を設けています。 ■残業月10~20時間程度で、40時間を超えた場合は速やかに対処。年間休日120日以上。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
600万円~800万円 月給制 月給 450,000円~600,000円 月給¥450,000~¥600,000 基本給¥337,500~¥450,000 固定残業代¥112,500~¥150,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 昇給:随時
会社規定に基づき支給
07時間30分 休憩60分
09:00~17:30
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:15時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:40.0時間/月
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 介護休暇制度
その他(完全週休二日制/夏季/年末年始/慶弔)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
◆昇給(随時)…随時単価アップ交渉時にも単価アップの機会を設けています。 スキルアップに応じて着実に給与として反映されます! ■従事すべき業務の変更の範囲 【雇入れ直後】求人票に記載の業務全般【変更の範囲】会社の定める業務全般 ■就業場所の変更の範囲 【雇入れ直後】求人票に記載の勤務地【変更の範囲】会社の定める場所
ご希望の業務内容/勤務地/PJ体制/残業時間等を最大限に考慮し, アサイン先を決定いたします。
無
東京都23区内
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
神奈川県
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
千葉県
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
関東圏のお客様先にて常駐
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 副業OK(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可)
無
無
出張手当/資格補助手当(上限あり)/保養所施設(ITS)/ジョブリターン制度/社員持株制度/
【定年制度】あり(上限60歳まで) 【在宅勤務・リモートワーク】相談可(週3日リモート・在宅) ※在宅勤務の案件:8割 【教育制度・資格補助補足】OJT、オンライン講座、業務後研修 など 【透明性の高い報酬制度】 プロジェクト報酬の80%を、額面給与・諸手当・有給として還元!額面給与はプロジェクト報酬の60%です 【納得度を高める案件アサイン】 ご経験やキャリア像などを営業がヒアリングし、希望に沿えるようアサインいたします。その後月1で面談し、今後のプロジェクトも考えていきます。案件辞退も可能のため、アサインに対する満足度は社内アンケートで82%と高水準です。
5名
1~2回
筆記試験:無 Web面接も可能です。
■エンドユーザー・大手SIerからの直接取引した案件がメインで,幅広いプロジェクトがございます! ■エンジニア第一!!■プロジェクト報酬還元率80%+α%!■中途入社者の99%が年収UP! ■定着率95%!
【モデル年収】500万円:(30歳)月給39万円/PJ報酬65万円、688万円:(30歳)月給48万円/PJ報酬80万円 ※PJ報酬の80%をエンジニアに還元しています。80%という数字は業界でも非常に高水準です。 《株式会社HALについて》 ■『エンジニアのために』を理念に掲げ、WEBアプリやスマートフォンアプリ等の開発支援やサーバー/ネットワーク設計構築・ 運用保守サービス支援をはじめとする派遣請負事業を手掛けています。コンピュータシステム開発という業務の中で,当社に 関わるお客様/エンジニア/会社を支えるスタッフ等からの全ての意見を取り入れ,事業を推進しています。 《主要取引先》大東建託(株)/伊藤忠テクノソリューションズ(株)/SCSK(株)/スミセイ情報システム(株) 他
〒100-6906 東京都千代田区丸の内二丁目六番一号丸の内パークビルディング6階
■支社(関西/中部/九州/北海道/東北/広島/北陸)
■Webアプリ開発 ■サーバー・ネットワーク基盤事業 ■組込・制御系開発 ■スマートフォンアプリ開発 ■コンサルティング ■クラウドサービス事業
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
780~1500万
━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・大手自動車メーカーの生産・調達・補給領域における高度なインフラ基盤の企画、アーキテクチャ選定、要件定義から設計・構築を一貫推進します。 ・既存システムのモダナイゼーションや次期構想の策定、データ利活用を軸とした新ビジネス・システムの展開をリーダーとして牽引します。 ・構築効率化や業務効率化に向けて、AIや自動化技術をインフラ領域へ積極的に適用・導入を推し進めます。 ・自部門および顧客、アプリケーション開発チーム等の多岐にわたる関係者を巻き込み、案件の安定推進と価値創出に貢献します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・大手自動車メーカー向け生産物流・調達領域における既存大規模インフラ基盤の次世代モダナイゼーション推進プロジェクト。 ・パブリック/プライベートクラウドおよびオンプレミスを組み合わせた最適アーキテクチャによるインフラ新規構築。 ・生成AIおよび自動化ソリューションを活用したインフラ構築効率化・業務余力創出プロジェクト。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅大手自動車メーカーの事業変革を支えるミッションクリティカルかつ大規模な基盤構築において、強い裁量を持って参画できます。 ✅先進クラウド技術や最先端ソリューション、生成AI等を実務で積極的に活用・実践できる手応えのある環境です。 ✅各種クラウドベンダや製品ベンダとの密な協業を通じ、専門性を磨きながらネットワーク・コネクションを拡大できます。 ✅小規模から大規模まで豊富な案件があり、個人の強みや目指すキャリアに応じたスキルアップ・資格取得支援が充実しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・モビリティ領域において、アジリティの高い最新基盤から高度なミッションクリティカル基盤までワンストップ提供する強みを有します。 ・世界屈指の共業パートナーソリューションや自社の先進技術を結集し、顧客課題の整理から実現まで一気通貫で支援します。 ・フレキシブルな働き方と手厚い育成体制を両立し、個人の成長とビジネス価値創出を高い次元で実現できる基盤を備えています。
・【必須】 ・インフラストラクチャアーキテクトとしての経験 ・プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダーの経験 ・顧客と直接コミュニケーションを行いながらプロジェクトを推進した経験 ・【歓迎】 ・顧客への提案活動・案件創出の経験 ・オンプレミスおよびクラウド環境(AWS、Azure等)のインフラ構築・運用経験 ・生成AIに関する基本的知識 ・顧客や複数チーム(アプリ開発チーム等)と一体となったプロジェクト運営経験
-
850~1500万
【職務内容】 アプリケーションチームが、インフラ・セキュリティ・CI/CD・運用の仕組みをプロジェクトごとにゼロから設計・構築することなく、安全かつ迅速にアプリケーションを開発・リリースできる環境を実現します。そのための共通プラットフォームを一つのプロダクトとして捉え、アプリケーション開発者のニーズを理解しながら、設計・開発・運営・継続的な改善を担っていただきます。 クラウドインフラの構築だけではなく、CI/CD、Infrastructure as Code、セキュリティ、Developer Experience、AIを活用した開発環境などを横断し、アプリケーションチームが本来のプロダクト開発に集中できる「Golden Path」を作ることがこのポジションのミッションです。 【具体的には】 ・Public Cloudを活用した共通アプリケーション基盤の設計・開発 ・CI/CDパイプラインおよび開発・リリースプロセスの設計、実装、自動化 ・Infrastructure as Code(IaC)を活用したインフラの標準化・自動化 ・IAM、Network、Encryption、Secrets Managementなどを含むセキュリティ設計 ・GitHub等のGitベース開発プラットフォームを活用したDeveloper Experienceの改善 ・アプリケーションチームがセルフサービスで利用できるPlatform API、テンプレート、ツール等の設計・開発 ・AI Coding Agent / AI Agentを活用した開発環境・AI Harnessの設計・構築 ・プラットフォームの運用、モニタリングおよび継続的な改善 ・アプリケーション開発チームとの協働を通じた課題発見およびプラットフォームへのフィードバック(求人ID:484205)
・AWS、Azure、Google Cloud等のPublic Cloudを利用した本番環境の設計・構築経験 ・CI/CDパイプラインの設計・実装経験 ・GitHubまたは同等のGitベース開発プラットフォームを利用した開発経験 ・IAM、Network、Encryption、Secrets Management等のクラウドセキュリティに関する基礎知識 ・TCP/IP、DNS、HTTP/HTTPS等のネットワークに関する基礎知識 ・Webアプリケーション、JavaまたはC#等を用いたアプリケーション開発経験 ・AI Coding Agent / AI Agentを活用した開発環境、またはAI Harnessの設計・構築経験
【国内900拠点、世界で500拠点。業界屈指のネットワークを活かす世界トップクラスのメガバンク】 国内最大、邦銀随一の顧客基盤を持つ同行は、国内900拠点を構え、業界屈指の総合金融グループとして成長を続けています。三菱UFJフィナンシャル・グループ(MUFG)の中核をなし、世界でも屈指の実力を誇る銀行でもある同行は、国内最大規模の個人4000万口座、法人50万社にもおよぶ邦銀トップクラスの顧客基盤を待ちます。
500~800万
【ミッション】 同社のweb・クラウド事業の拡大に伴い、対象技術を用いるソフトウェア開発業務を担当いただくエンジニアポジションを募集します。 【案件概要】 自動車に関わる開発業務だけでなく、FA業界におけるDXなど広く、対象領域の業務に携わっていただく予定でいます。 ・自動車の走行データを利用したモビリティサービス(MaaS)開発 ・自動車業界以外(製造業界向けDX、HRテックetc)のクラウドアプリ開発 etc 【想定使用言語/FW/PF】 フロントエンド:TypeScript、JavaScript バックエンド:Java、Python、PHP、C# インフラ:AWS、Azure、GCP etc ※プロジェクトにより様々ございますので、ご経験・ご希望に合わせて調整をさせていただきます <部署> キャリアアドバンス部 【募集背景】 当該部門における関東エリアでの取引先の拡大を目的とした募集になります。 様々なプロジェクトを通して技術スキルを積みたい、お客様とコミュニケーションを取りながらスキルアップしたい方を歓迎します。 <身に付くスキル> ・Webシステム開発に関する知識・経験 ・AWSサービスの知識 ・要求分析スキル ・業務計画立案、クライアントとの折衝 <築けるキャリア> ・Webシステムエンジニア(フルスタック) ・クラウドエンジニア ・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャー
学歴:専門学校卒以上 業界経験:ソフトウェア開発の経験 英語力:不問 資格:不問 <必要スキル・経験> ■開発スキル いずれかの業務経験を求めます ・JavaScript/TypeScript/HTML/CSSを用いたフロントエンドの開発経験(3年程度) ・Python/Java/PHP/C#などいずれかを用いたバックエンドの開発経験(3年程度) <歓迎するスキル・経験> ・クラウド(AWS/Azure/GCP など)を用いたWebシステムのシステム構成設計、構築経験(1年程度) ・クラウド技術資格の保有(AWS/Azure/GCPのいずれか) <求める人物像> ・上流工程へスキルアップしていきたい方 ・フルスタックエンジニアを目指し、活躍していきたい方
・自動車分野を中心とした組込みソフトウェアの企画から開発 ・電子回路設計開発及び評価 ・ICT分野における人材派遣、アウトソーシング ・PLM関連ソフトウェアの導入支援及びカスタマイズ開発
414~500万
【業務内容】 「i-web」「TG-WEB」「Co-Labo」など、シェアの高い自社サービスのインフラ設計・構築・運用を担当・サポートしていただきます。当社はデータセンターにインフラ基盤をオンプレミスで保有しており、3事業すべてでシェアが高いため、多くの就活生・働く人々・企業の人事担当者が実際に使うサービスの基盤に携われる、やりがいのあるポジションです。本ポジションはテクノロジーグループに所属し、必要に応じてお客様向けのカスタマイズ対応にもプロジェクト型で関わることがあります。 【主な業務内容】 <はじめのうちは> ・指導員や先輩社員のサポートのもと、稼働中インフラの設定、運用、保守業務 <将来的には> ・リーダーまたはメンバーとして、インフラ構築プロジェクトの進行・管理 【研修・育成制度】 指導員や先輩エンジニアのサポートのもと、稼働中インフラの設定・運用・保守業務から着手していただきます。専門職ライン(スキルを追求)、管理職ライン(チームマネジメント)の2つのキャリアパスがあり、本人の志向性・適性によって選択できます。 【会社・仕事の特徴や魅力】 ・シェアトップクラスの自社サービスの基盤に、企画段階から関わることができます。 ・常に新サービスの開発が進行しているため、インプット・アウトプットの両方が求められる刺激的な環境です。 ・自社サービスのため、ゼロから企画・設計に携わる機会があります。 ・プロジェクトはすべてチームワークで進めるため、社内・社外と連携しながら着実に力をつけられます。 ※従事すべき業務の変更の範囲:当社規定による
【MUST(必須条件)】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・インフラ運用/保守(実務経験1年以上) ・ネットワーク運用/保守(実務経験1年以上) ・インフラ設計/構築(実務経験1年以上) ・ネットワーク設計/構築(実務経験1年以上) 【WANT(歓迎条件)】 ・プライベート/業務に関わらず、Webサービスのインフラ構築・運用経験 【求める人物像】 ・良いサービスをつくりたい方 ・技術力をつけて、自分の技術で世の中をよくしていきたい方 ・課題に対し主体的に改善策を考え、地道に実現していける方
企業の人材採用を支援する「採用ソリューション事業」、適性検査の開発・提供を行う「適性アセスメント事業」、入社後の定着・活躍を支援する「ウェルビーイングソリューション事業」の3事業を展開しています。採用管理システム「i-web」は18年連続業界シェアトップクラス、適性検査「TG-WEB」は3,200社以上に導入、ストレスチェックは年間60万人以上に利用されています。
400~750万
【スキルアップ】 大手企業の案件や、話題になっている案件に携わることができる為、幅広くスキルアップすることが可能です。 また、エンジニアとして先のキャリア見据えて身に着けたいスキルがあった場合には、 積極的に資格取得手当(各種1~5万円程度)を活用してスキルアップを目指すこともできます。 ※まだまだ立ち上げフェーズの為、エンジニアの声に合わせて対象資格を増やしていく想定です! 【評価制度】 売り上げと連動した評価として全30段階のグレードを用意しています。エンジニアの方の売上を給与に還元いたします。 また昇給機会は「年に4回」と評価をリアルタイムに反映していきます。 【研修制度】 導入研修、フォローアップ研修、Udemyのe-learningサービス、書籍購入制度など ※必要な研修は随時追加していきます 【就業環境】 月間平均残業時間は約5.5時間。リモート比率も8割程度と働きやすい案件が多数。 【サポート体制】 営業担当との定期面談がありますが、フォロー専門チームがいる為、困りごとなどはすぐに解消できる体制を整えています また同社が契約する専門医(メンタル/フィジカル/キャリア領域)との相談も可能 【プロジェクト事例】 クラウド(AWS/Azure)技術の活用によるインフラを専門業務をお任せします。 [1] ソフトウェア開発会社にて、AWSの環境設計・構築業務 [2] 独立系SIerでのAzureへのサーバー移行業務 [3] サーバーコンサルティング企業でのAWS設計・構築業務(求人ID:483954)
【必須】 ・運用・保守以上のご経験 【歓迎】 ・クラウド(AWS/Azure)の設計・構築経験がある方 ・サーバー設計構築、運用保守経験がある方
同業他社と比較すると、ターゲットを絞り、経営資源を集中させ、独自の商品・サービスのラインアップで差別化を図っています。 ■事業内容 ・キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』等の運営 ・転職フェアの開催 ・人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429) ・IT業界に特化した人材派遣サービス『type IT派遣』(厚生労働大臣許可 派13-315344) など、企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供
400~600万
需要が高まるNutanix案件に携わります。資格取得を会社が支援し、受験費用も負担。仮想基盤運用・サーバー構築経験をVMwareからの移行案件で生かしながら、専門性をさらに広げられるポジションです。 【主な業務】■VMware環境の調査、設定変更 ■Nutanix環境の構築、試験■VM移行の準備、実行、動作確認 ■仮想基盤の更改、バージョンアップ ■Windows Server/Linux環境の構築 ※役割:経験に応じ、設計や顧客打ち合わせへ担当を広げます。 ※移行時は夜間・休日作業の可能性
【いずれか必須】■VMware/vSphere、Hyper-V等の仮想基盤の運用・構築 ■Windows ServerまたはLinuxの構築 ※運用のみではなく、構築の経験もある方(Nutanixの経験に関しては不問) 【求める人物像】仮想基盤の運用、またはサーバー構築で身につけた知識を、移行・構築の仕事へ広げたい方。需要の高まっているNutanixを自主的に学び、スキルを身に付けたい方にはピッタリなポジションです。会社として注力しているポジションのため、移行作業から設計や顧客との調整へと担当を広げていけます。将来は培った技術を軸に、案件をリードできるポジションとしてキャリアアップも可能です。
■IT・建設・コンサルティングの融合事業体■ 1.IT事業(オープンソース導入/Web開発 等) 2.建設コンサルタント事業(電子納品/施工管理) 3.ISO/プライバシーマーク認証取得支援
550~750万
ご経験・適性に応じてグループの物理環境・クラウド環境のネットワーク、サーバ、ツー ルなどの設計・構築・運用・保守をご担当いただきます。 グループでは国内・国外を拡大しており、グローバルに対応した基盤構築を行なっております。 ■担当範囲 店舗、拠点、データセンター等の拠点内ネットワーク、および拠点間ネットワーク、業務サーバ/Web・ECサイト用サーバ・システムの設計構築運用保守 ■使用環境 サーバー ・WindowsServer、LinuxServer ネットワーク ・Ubiquiti、YAMAHA、Cisco、HPE(Aruba)等のスイッチ、ルータ、無線LAN全般 クラウド ・AWS、GoogleCloud、Azure データベース ・Oracle、PostgreSQL、MySQL、SqlServerDWH等 管理系:Zabbix、Orion、Slack、Git ・ミドルウェア:.NetFramework、Postfix
下記、いずれか ・ネットワークの設計から構築のご経験(⽬安3年以上) ・クラウド、サーバ、セキュリティ、データベースのうちいずれか1つのご経験
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800~1200万
■ クラウド基盤の企画・構築・SRE活動 ・自社クラウド基盤のアーキテクチャ企画・構築・改善 ・変化する環境に応じたインフラ運用の自動化推進および社内コミュニケーションプロセスの設計 ・IaC(Terraform等)を用いたインフラ構成管理およびCI/CDパイプラインの構築・運用 ■ Embedded SRE(プロジェクト横断支援) ・新規プロジェクトにEmbedded SREとして参画し、個別要件に応じたクラウドインフラを企画・構築 ・プロジェクトチームと連携した非機能要件の定義、セキュリティ強化およびパフォーマンス最適化 ■ 信頼性維持・運用改善・コスト最適化 ・運用中環境に対する継続的なモニタリング、リソース割り当ての適正化およびコスト最適化 ・システム上の課題やボトルネックに対する改善策の企画・起案・実装 ※24時間稼働のコールセンターおよび監視チームは別途運用されているため、インフラの自動化推進や設計・改善業務がメインとなります。
必須スキル ・大卒以上 ・パブリッククラウド環境(Google Cloud推奨)における設計、構築、または運用実務経験 ・以下のいずれかに関する実務経験 ・IaC(Terraform、CloudFormation、Ansible等)を用いたインフラ構成管理の実装または運用 ・CI/CDパイプライン(ArgoCD、Helm等)の実装または運用 ・VPCネットワーク設計、またはハイブリッドクラウド環境の構築・運用 ・クラウド環境における継続的なSRE・運用自動化活動 歓迎スキル ・オープンソースソフトウェア(Prometheus、Grafana、Elasticsearch、Istio、Envoy等)の選定・導入・運用経験 ・PythonまたはBashを用いた運用自動化スクリプトの開発経験 ・Kubernetesを活用したコンテナ実行基盤の設計・運用経験 ・マイクロサービスアーキテクチャにおけるオブザーバビリティ(可観測性)向上や分散トレーシングの導入経験 求める人物像 ・常に最新の技術やトレンドを追い続け、自身のスキルセットを主体的に向上させる意欲がある方 ・チームでの活動に理解があり、他チームと連携しながら柔軟に役割を担える方 ・現場のビジネスゴールに興味を持ち、ビジネスプロセスそのものやプロセス改善に意欲を持って取り組める方
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1000~1300万
■募集の背景 事業成長にともない従業員数の拡大や新オフィス開設・移転が続き、ITインフラの重要性が高まっています。情報システム部門はグループ全体のネットワーク・サーバー環境の設計・構築・運用を担い、3000名規模の事業成長を支えるIT基盤の強化を進めています。運用保守にとどまらず、新拠点の立ち上げやインフラ刷新、業務改善など0→1で環境をつくるプロジェクトも複数動いています。今後に向けて東京・大阪の2拠点体制で組織を強化しており、東京拠点で組織とプロジェクトをけん引するマネージャーを募集します。 ■組織のミッション ユーザーがいつでも快適に業務を進められるITインフラを提供し、企業の成長を支えること。安定稼働を守り業務が止まらない環境を整え、ユーザーが意識せず安全に使えるインフラを構築します。新しい技術を積極的に取り入れ、利便性とセキュリティを両立したIT基盤を築きます。 ■仕事内容 社内情報システム部門のうち、サーバー・ネットワークを中心にインフラの構築・運用を担うIT基盤課のマネージャーとして、子会社を含むグループ全体の社内ITインフラに携わります。メンバーのプロジェクトフォロー、組織MVVと紐づいたプロジェクト推進、メンバー育成などを担い、既存運用に加えて新たな施策や全体戦略も主体的に考えていただきます。 【プロジェクトのPM業務(例)】 ・レガシー機器やサーバーのリプレイス ・セキュアノートPCの新組織への展開(ソフトウェア導入・管理運用) ・3000人規模のITインフラ環境(サーバー/ネットワーク)の設計・構築・運用 ・オフィス新規開設・移転時のITインフラ対応(LAN/WAN、VPN等の設計・構築・運用) ・一部ユーザーサポート、トラブルシューティング 【組織運営】 ・チームメンバー(4名)のプロジェクト進行支援 ・目標管理、評価、育成、採用などのメンバーマネジメント ・予算管理、購買申請などの組織運営 ■利用環境 サーバーOS:Windows(メイン)、Linux サービス:AD、DNS、DHCP、Syslog、Azure AD等 クラウド:AWS、Azure ネットワーク機器:Cisco、Meraki、FortiGate、YAMAHA、DELL、APRESIA セキュリティ:Netskope 監視:Zabbix ■配属組織 コーポレートIT統括部 情報システム部 IT基盤課(同部にはクラウドサービス課・ITデバイス管理課、統括部内には情報セキュリティ部・業務システム部などがあります) ■ポジションの魅力 ・新オフィス開設や拠点移転などゼロからIT環境をつくる機会が多く、設計・構築・リリースまで一気通貫で関われます。年次や役職を問わず、合理的な提案はスピーディに実行に移せる文化です ・マネージャーでも必要に応じて自ら設計・構築に関わるため、技術力を維持・向上できます。ネットワーク/サーバー/セキュリティなど各領域の専門性を持つメンバーと知見を共有しながら成長できます ・全社でAI活用を推進しており、IT基盤組織でもGeminiやClaudeなどを使ったトラブルシューティングやログ解析を実務で行っています。経営層もIT投資への理解が深い環境です
【必須】 ・管理職として人事評価を伴うメンバーマネジメント・育成の経験(ピープルマネジメント経験) ・以下の実務経験がおおむね8年以上 -ネットワークの設計・構築・運用 -Windows/Linuxサーバの知識と業務での利用 -プロジェクトや案件のリーダー経験(小規模でも可) ・NW運用に必要なL2/L3/DHCP/DNSの知識 【歓迎】 ・SI/ITコンサル出身の方 ・既存ルールに囚われず、常に最適なシステムを追求する熱意のある方
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500~900万
\開発・運用保守経験1年以上でチャレンジOK/ネットワーク・サーバ・クラウド・アプリまで、社内ITを“まるごと”経験できます。 ■ ミッション 拡大を続けるシンプレクスグループの社員が、より快適・効率的に働けるコーポレートIT環境をつくる。特定の技術領域に限定されず、インフラ〜アプリ、最上流〜下流まで幅広く経験を積めるポジションです。 ■ 仕事内容 ・ネットワーク機器の設定変更(ACL/Routing等)、運用監視、トラブル対応 ・仮想サーバー(Linux/Windows)のインストール・基本設定 ・サーバー等を監視制御するアプリケーションの開発・運用 ・外部クラウドサービス(SaaS)の導入検証、利用者支援 ・PC/モバイル機器の環境構築・トラブルシューティング ・サーバ/PCのセキュリティ対策(パッチ適用、ウイルス対策、検知時対応) ・Azure/AWS/GCPのテナント管理、テナント内システム構築 (雇入れ直後)システムの開発及びコンサルティング (変更の範囲)会社の定める業務 ■ こんな方におすすめ ・開発や運用保守の経験を活かし、コーポレートITへ領域を広げたい ・インフラとアプリの両方に触れて、市場価値を高めたい ・社内の課題を見つけ、自ら改善提案・実行したい ■ 魅力 ・2,100名超のグループを支えるIT基盤に携われる、スケール感のある環境 ・Microsoft 365 E7をグループ全体へ早期導入するなど、新しい技術・サービスの導入に積極的 ・資格取得費用の会社負担(1回10万円/年間40万円まで)、書籍購入補助(月5冊・1冊2万円まで)でスキルアップを後押し ・フレックス(コアタイム11〜15時)・リモートワーク可、夕食無料提供、全社員にiPhone/ノートPC貸与(Windows/MacBook Pro選択可) ・賞与・昇給は年1回
【必須】 ・システム開発、またはシステム運用・保守のご経験(1年以上) ・コーポレートITに関する経験を幅広く積みたいという意欲 【求める人物像】 ・長期的な目標を持ち、達成する意欲のある方 ・論理的思考力の高い方 ・誠実に責任感を持って業務を遂行できる方 ・会社の状況に応じて、柔軟に業務改善の提案・実行ができる方
ビジネスとテクノロジーに精通したプロフェッショナル集団、シンプレクスグループの持株会社。金融機関を中心に、戦略から設計・開発・運用保守まで一気通貫でITソリューションを提供する。1997年創業。