「岡山/倉敷」商品管理/残業ほぼなし(月5h以下)
400~600万
株式会社江口電機
岡山県倉敷市
400~600万
株式会社江口電機
岡山県倉敷市
倉庫管理
生産管理
物流企画/管理
<業務詳細> ・フォークリフトを使用した入出庫作業、荷役作業および在庫配置の最適化 ・玉掛け作業による重量物の安全な荷役、クレーンとの連携による効率的な搬送 ・床上操作式クレーンを用いた大型資材・製品の移動および積み下ろし作業 ・入荷商品の検品、数量確認および品質チェックの実施 ・在庫管理システムへのデータ入力、棚卸業務の実施 ・保管エリアの整理整頓および安全管理(5S活動の推進) ・作業手順の標準化および作業効率・安全性向上のための改善提案 ・関連部門(購買・製造・営業)との調整業務による円滑な物流対応 ・商品調達~管理 ・社内システムへのデータ入力 ・Excelを使用した入力・管理業務 ・社内外とのメール対応 ※PCの基本操作(入力・メール)ができればOK
<必須条件> ※下記いずれか必須 ・フォークリフト運転技能講習 修了 ・玉掛け技能講習 修了 ・床上操作式クレーン運転技能講習 修了
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校
正社員
無
400万円〜600万円
一定額まで支給
休憩60分
08:30〜17:30 ・8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) ・休憩時間:60分(12:00~13:00) <その他就業時間補足> ・36協定遵守/残業平均月5時間程度(繁閑・個人差あり)
有 平均残業時間: 5時間
有
120日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<給与詳細> ・年収:400万円~600万円 ・月額(基本給):240,000円~360,000円 ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(7月・12月)※4.1か月分支給(2026年実績、変動制) ・残業手当:有 <給与補足> ※上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
岡山県倉敷市
岡山県倉敷市中島1361-1
有
<休日休暇> ・年間休日日数120日 ・週休2日制(休日は土日祝日) ・年間有給休暇0日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) ・土曜日は年8回第1土曜日が出勤日となります。夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、産休・育児休暇制度(取得実績あり)など <待遇・福利厚生> ・通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> ・通勤手当:上限30,000円/月 ・家族手当:※規則による ・住宅手当:規則に準じ月15000円 ・寮社宅:社宅制度・家賃補助制度あり※規則による ・社会保険:各種社会保険完備 ・退職金制度:勤続5年以上対象/再雇用制度あり(原則65歳まで) ・定年:60歳 ※定年後は本人の希望により延長可能 ・育休取得実績:有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・OJT(社内教育)、新入社員研修、メーカー別商品研修、社内システム研修、自己啓発支援制度(業務において必要な資格取得の際に会社が費用を全額負担する制度)※専門知識習得のための制度が整っています。 <その他補足> ・財形貯蓄制度 ・退職金共済制度 ・キャリアコンサルティング制度(職務の一環として社外にて研修実施) ・資格取得支援制度 ・時短勤務制度・育児休業制度(取得実績あり) ・社員旅行(国内※2年に1回は海外旅行) ・作業服貸与 ほか ・アニバーサリー休暇 ・家族手当(規則に準じ主たる生計維持者に19000円、もしくはお子様1人あたり5000円支給※選択制)
FA化に必要なシステムの提案から設計、施工、現地立ち上げ、サポートまで自社で一貫対応いたします。 工場の生産効率をよりよくするために、各種FAシステム、自動化省力化装置を提案・納入することが私たちの役割です。 ものづくりを担うお客さまの「頭脳」となり、高い専門知識と技術に基づいて生産現場の課題解決を図ります。
最終更新日:
350~500万
受注から配送完了までの物流オペレーション管理や、パートナー企業との調整をお任せします。手厚いOJTのもと、着実に業務を習得できる環境です。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 ■物流オペレーション管理(受注から配送完了まで)■配送スキームの設計・構築のサポート■協力会社・パートナー企業との調整業務■配送コストと生産性向上に向けた改善活動■原価管理(KPIあり)など。営業部門と密に連携し、物流の最適化を図ります。入社後は数ヶ月間の丁寧な研修と先輩社員のサポートがあり、未経験でも基礎から着実に業務を習得し、プロフェッショナルへと大きく成長できる環境です。
【必須】■営業や販売、店舗管理など顧客折衝や数字管理の経験 【尚可】■物流業界での就業経験 ■課題発見や業務の改善提案を行った経験 【採用背景】事業拡大に伴う業務部の体制強化に向けた増員採用です。 【当社の強み】自社の物流網と協力会社を組み合わせ、顧客に最適な物流ソリューションを柔軟に提供できる点です。 【働き方について】年間休日114日、基本は日勤で働きやすい環境が整っています。 【求める人物像】円滑なコミュニケーションを大切にし、自ら課題を見つけて主体的に改善提案ができる方を歓迎します。
■ロジスティクス事業 ■PSI事業 ■IT事業
420万~
物流オペレーション管理、新規の配送スキーム設計等をお任せします。培ってきた経験を存分に活かし、将来のリーダー候補として組織を力強く牽引してください。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 ■配車計画の策定および自社トラック・ドライバーの安全・労務管理■物流オペレーションの管理・最適化■新規配送スキームの設計・構築■協力会社・パートナー企業との折衝・調整■配送コスト削減や生産性向上に向けた業務改善■KPIに基づく原価管理■営業部門と連携したソリューション提案など。
【いずれも必須】■マネジメントやリーダーのご経験■営業企画、生産管理、店舗管理等での数字管理経験 【尚可】■物流業界での実務経験■配車業務や運行管理の実務経験 【採用背景】事業拡大に伴う業務部の体制強化に向けた増員採用です。 【当社の強み】自社配送網と外部パートナー網を組み合わせた柔軟かつ強固な物流ソリューション提案力です。 【働き方について】年間休日114日、基本は日勤で働きやすい環境が整っています。 【求める人物像】安全意識が高く、現状の課題に対して高い改善意識を持って周囲を巻き込み業務推進できる方を歓迎します。
■ロジスティクス事業 ■PSI事業 ■IT事業
380~460万
■仕事概要 半導体製造装置の開発企業で、工程管理業務をお任せします。部品調達から組立・検査・出荷までの進捗を管理し、生産の流れを支えます。 ■業務詳細 ・製造工程の進捗管理(部品調達~組立~検査~出荷) ・工程計画の立案およびスケジュール管理 ・生産現場との調整(製造部門・調達・品質部門) ・部材の納期管理および在庫管理 ・生産効率向上・工程改善の推進 ・トラブル発生時の原因分析・是正対応 等 ■入社後の流れ スキルの棚卸し→カジュアル面談→希望反映の案件提示→OJTで成果→評価連動で上流へ。Eラーニング・資格学習で設計力/評価手法/電気制御基礎/折衝力を伸ばせます。スタンバイ給与は1か月100%→2か月80%→3か月60%です。 ■ポジションの魅力 ・営業約40名(9割が業界10年以上)が“行きたい案件”を獲得し、意向を深掘りしたキャリアUP前提の配属 ・教育投資1%+奨学金代理返済・家賃補助・転居費用全額・SO・スタンバイ給与で挑戦を後押し ・カジュアル面談(選考要素なし)で働き方・希望案件を事前にすり合わせ可能 ・正社員雇用×通勤圏内想定で、腰を据えて働ける ・年間休日125日(週休2日制・土日祝)、試用期間中も待遇の変更なし
【必須】社内外関係者との調整・折衝経験がある方/Excelや各種システムの操作に抵抗が無い方/普通自動車免許 第一種
人材派遣事業(製造派遣・エンジニア派遣)。自動車・半導体・医薬品・住宅建材・飲料食品などの製造業へのモノづくり人材、システム開発企業へのインフラ/アプリ/セキュリティ等のエンジニアを提供。
400~450万
ゴムをコーティングした金属ガスケット材の製造工場にて物流業務をお任せいたします。 <業務詳細> ・入荷検品 ・フォーリフトでの運搬作業 ・製品の梱包作業 ・在庫管理、棚卸し ・伝票発行作業 ■教育体制 ・丁寧に指導しますので。未経験の方でも大丈夫です。キャリアアップも応援します。 ・班ごとのグループで働きますので、職場の仲間と一緒に頑張れる協調性の高い方を求めています。 ・入社した後もしっかりとした研修があり、分からないことや困ったことは先輩社員や上司の方々に気軽に相談できる雰囲気が社内にあります。
<必須条件> ・フォークリフトの実務経験がある方 <必要資格> ・必要条件:フォークリフト運転技能講習
自動車部品製造及び販売
700~900万
【募集背景】 急成長に伴う、組織体制の強化・標準化に向けた増員募集です。 同社は大手重工業・建設機械メーカーを顧客に持ち、鉄鋼の精密加工を手掛けています。直近5年間で売上を2倍(現在約40億円)に伸ばし、今後さらに倍増を目指すなど圧倒的な成長を遂げています。 今後のさらなる飛躍を見据え、モノづくりの現場を支える「生産管理体制」をより強固なものへとアップデートしていくフェーズを迎えました。これまでの成長を牽引してきた現任の責任者やベテラン社員たちとタッグを組み、専門的な知見から組織の標準化・仕組みづくりを推進してくださる 部長代理(幹部候補)を新たにお迎えします。 【仕事内容】 急成長メーカーの次なる飛躍に向け、現任の責任者や現場と連携しながら、生産計画の適正化・フロー改善・ルール整備等の「仕組みづくり」を牽引していただきます。管理に専念できる裁量の大きなポジションです。 生産管理部門における「あるべき姿」を構築し、生産性向上と組織の標準化を推進していただきます。 【具体的な業務内容】 ・生産計画の策定および工程管理の適正化・精度向上 ・製造、物流、人員体制を含めた業務フローおよび管理体制の整理・改善 ・組織の標準化に向けた各種運用ドキュメント・社内規定(稟議規程等)の作成および整備 ・自社導入の生産管理システムの活用推進および運用改善 ・生産管理部門の体制強化に向けた課題抽出、および解決策の実行 ★ミッションは「次なる成長に向けた仕組みづくり」 当社のモノづくりは、熟練の技術を持つ生え抜きの社員たちが力強く牽引しています。あなたには、現場の技術者や現任の責任者としっかり連携を取りながら、生産管理のスペシャリストとして「工場全体の生産計画や管理体制の最適化」に専念していただきます。 既存のやり方を頭ごなしに否定するのではなく、これまでの良い部分をリスペクトしつつ、「より効率的で利益を生み出す工程」へとアップデートしていく、非常にやりがいのあるポジションです。 【変更の範囲】企業の定める業務
必須 ・製造業における生産管理の実務経験をお持ちの方 ・生産計画の立案および工程管理の改善、運用経験 ・規程や運用マニュアル等の各種ドキュメント作成能力 ・組織課題に対して、現場と協調しながら主体的に改革を進められる推進力をお持ちの方 歓迎 ・生産管理部門の立ち上げや組織再構築、体制整備の経験 ・グループ全体や複数拠点を視野に入れた生産管理・最適化の経験 ・生産管理システムや自社ツールの活用、導入改善の経験 ・トヨタ生産方式に関する専門知識や実践経験をお持ちの方
【事業内容】 鉄鋼・金属の精密加工(受注から加工、検査、納品までを一貫して行うフロー型ビジネス) 【主力製品】 重工業・建設機械・プラント業界向けの基幹部品、フレーム、カバー、シャフトなどの外枠や部品類 【会社の特長】 同社の強みは「巨大なものを、丸ごと、正確に」作る総合力です。巨大な鉄板を溶接する「製缶」から、ミリ単位の「大型加工」、そして「組立」までを一貫して行えます。現在は300社を超える顧客と取引があり、直近5年で売上を2倍に伸ばすなど急成長を遂げています。
500~700万
物流拠点長候補として、拠点の業績管理・組織づくり・ドライバー育成などを中心に拠点運営を担います。 専用システムや電話で荷主と運送会社をマッチングし、円滑な配送を実現。将来的には拠点全体のマネジメントをお任せします。 ※当部署では、目的地・荷物・車種・時間などの空車/貨物情報を収集し、最適な配送となるようマッチング・調整を行います。 <業務詳細> マッチング業務に加え、以下を担当。 ■拠点の業績・数値管理 ※メインミッション ・稼働台数・駐車場台数の最大化/売上・利益管理/KPI(稼働率・コストなど)の改善 ■ドライバーの育成・マネジメント ■現場改善の推進 ■組織体制 ・20~60代まで幅広く活躍中※ドライバーは30~40代中心 ・各支店の保有トラック:15~30台程
<必須条件> ・マネジメント経験をお持ちの方 (人数・規模不問/数値や業績管理のご経験をお持ちの方) 課長や部長経験などは必要ございません。施工管理など、タレント管理のご経験でOK! <歓迎条件> ・エリアマネージャー、SV等のご経験をお持ちの方 ・物流、運送業界でのご経験をお持ちの方 ・運行管理の資格をお持ちの方
・一般貨物自動車運送事業、貨物取扱事業、倉庫業、流通加工業
500~700万
物流拠点長候補として、拠点の業績管理・組織づくり・ドライバー育成などを中心に拠点運営を担います。 専用システムや電話で荷主と運送会社をマッチングし、円滑な配送を実現。将来的には拠点全体のマネジメントをお任せします。 ※当部署では、目的地・荷物・車種・時間などの空車/貨物情報を収集し、最適な配送となるようマッチング・調整を行います。 <業務詳細> マッチング業務に加え、以下を担当。 ■拠点の業績・数値管理 ※メインミッション ・稼働台数・駐車場台数の最大化/売上・利益管理/KPI(稼働率・コストなど)の改善 ■ドライバーの育成・マネジメント ■現場改善の推進 ■組織体制 ・20~60代まで幅広く活躍中※ドライバーは30~40代中心 ・各支店の保有トラック:15~30台程
<必須条件> ・マネジメント経験をお持ちの方 (人数・規模不問/数値や業績管理のご経験をお持ちの方) 課長や部長経験などは必要ございません。施工管理など、タレント管理のご経験でOK! <歓迎条件> ・エリアマネージャー、SV等のご経験をお持ちの方 ・物流、運送業界でのご経験をお持ちの方 ・運行管理の資格をお持ちの方
・一般貨物自動車運送事業、貨物取扱事業、倉庫業、流通加工業
550~700万
物流拠点の運行管理・マネジメント全般をお任せいたします。 収支管理、労務、顧客対応を行い、事業所全体のマネジメントをできるポジションです。 <業務詳細> ・収支予算の作成・管理 ・従業員の労務管理・マネジメント ・車両管理及び配車業務の統括 ・法務顧客への提案営業・対応 ・受発注など各種データの管理 ・完全管理及び事故対応 など
<必須条件> ・物流関連業務のご経験またはマネジメント経験(業種不問) <歓迎条件> ・運行管理者または衛生管理者の資格をお持ちの方 ・大型自動車運転免許を持ちの方
貨物自動車運送事業(一般)、貨物利用運送事業(貨物自動車・鉄道・航空・船舶)、倉庫業(発券倉庫)、通関業、産業廃棄物収集運搬業、不動産賃貸業、損害保険代理業、その他附帯する事業
500~800万
建築鉄骨の販売にむけて一連業務の取り仕切り、取引先と現場の計画等打ち合わせを行い、 社内への指示だし~納品までの工程管理業務をお任せ。会社をけん引いただくことを期待しております。 <業務詳細> ・鉄骨製品の組立 ・ロボットや装置を使っての溶接作業(建築用鉄骨の組立、溶接、機械を使っての孔開け/ロボット溶接オペレーター) ・鉄骨製作のための図面作成業務
<必須条件> ・未経験歓迎 <歓迎条件> ・建築鉄骨図面が理解できる方歓迎
超高層ビル・火力発電所向け建築鉄骨を設計・製造。大手ゼネコン「株式会社大林組」に納入する程の品質を誇っており、難易度の高い東京の超高層ビルに使用されています。
350~400万
■仕事内容 未経験OK・Excelの基本操作ができればチャレンジ可能な求人です。岡山県笠岡市の大手製造企業の工場内オフィスにて、Excelスキルを活かした製造データの集計・資料作成を担当いただきます。各部署の担当者と連携しながら正確な情報をまとめていくため、コミュニケーション力も活かせます。 ■具体的な業務 ・Excel関数(IF、VLOOKUPなど)を使用した効率的なデータ処理 ・PowerPointでの資料作成 ・各部署の担当者との連携によるデータ収集・確認 ■得られる経験・魅力 ・未経験からでもExcelの基本操作ができればチャレンジ可能で、業務を通じてスキルアップを目指せます ・自動車通勤不要で公共交通機関での通勤も可能、残業は月20時間以内と少なめでワークライフバランスを重視した働き方ができます ・派遣先は製造業界の中でも安定した業績を誇る企業で、長期的な就業も見込めます ・実技研修・リーダー/マネジメント研修・eラーニングなど研修制度が充実しています ■募集背景 製造データの集計・資料作成体制強化のため、Excelスキルを活かして活躍いただける人材を募集しています。未経験から事務職に挑戦したい方におすすめのポジションです。
【必須】Excel使用経験(IF・VLOOKUP等の関数を複合的に使用できる)/PowerPointを使用した資料作成経験 【尚可】マクロ、ピボットテーブル経験
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