【施工管理サポート】未経験OK/安定企業/社員寮あり(※詳細は備考)

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• エージェント求人

  【土木施工管理】地場ゼネコン/公共インフラ工事中心/直行直帰OK/転勤・出張なし/埼玉県越谷市

  550~650万

  • 施工管理
  • 外構工事
  • 担当者
  • 安全管理
  • 河川
  • 開発
  • 工程管理
  • 道路
  • 施工管理技士
  • 書類作成
  • 橋梁
  • 建設土木職担当
  • 品質管理
  • 工事進捗管理
  • 防水工事
  • 現場施工
  • 現場代理人
  • 工程改善
  • 1人～4人の施工管理経験
  • 平均工期6か月～1年の案件担当...
  • 普通自動車

  山﨑建設株式会社埼玉県春日部市

  【土木施工管理】地場ゼネコン/公共インフラ工事中心/直行直帰OK/転勤・出張なし/埼玉県越谷市気になる

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  仕事内容

  【業務概要】 越谷市を中心とした埼玉県東部で、道路・河川・橋梁などの 公共土木工事における施工管理を担当します。 国土交通省・埼玉県・越谷市などの官公庁案件を多く手掛けており、 施工計画の作成から工程・安全管理、地域住民への説明まで現場運営を幅広く担います。 担当エリアが近隣に限定されているため、出張・転勤はなく現場への直行直帰も可能です。 【詳細】 基本的には1現場につき施工管理技士1名を配置し、担当現場を完成まで管理します。 ・道路、河川、橋梁などの土木工事施工管理 ・舗装工事の施工管理 ・施工計画の検討、作成 ・工程管理、安全管理 ・現場の進捗、施工状況の確認 ・工事に伴う書類作成、処理 ・協力会社との施工調整 ・周辺住民への工事説明、対応 主な施工実績には、 ・レイクタウン雨水幹線工事 ・越谷駅東口第一種市街地再開発事業 ・東京電力埼玉支店外構工事 ・吉川・越谷橋築造工事 などがあります。 工期は短期間の案件から半年以上の案件までさまざまで、 道路・河川・橋梁など地域インフラを支える公共工事を中心に経験できます。 【働き方】 担当エリアは越谷市を中心とした埼玉県東部のため、遠方出張はありません。 転勤もなく、現場への直行直帰が可能です。 また、 ・月平均残業30時間程度 ・繁忙期は月40時間程度 ・工事部14名、40代～60代が活躍 ・施工管理担当者は全員が土木施工管理技士資格を保有 ・住宅手当、単身寮あり など、地域に腰を据えて経験を活かせる環境です。

  求める能力・経験

  【必須】 ・2級土木施工管理技士 【歓迎】 ・1級土木施工管理技士 ・普通自動車第一種運転免許

  事業内容

  総合建設業（土木一式工事・建築一式工事）

• エージェント求人

  埼玉　土木施工管理の現場代理人　年収950～1100万円想定　1級の土木＋現場代理人　離職率2%台

  950~1100万

  • 建設土木職担当
  • 施工管理技士
  • 施工監理
  • 施工管理
  • 工事進捗管理
  • 工事監理
  • 工事計画管理
  • 現場代理人
  • 主任技術者
  • 監理技術者
  • 外構工事
  • トンネル
  • 基礎工事
  • 道路
  • 橋梁
  • ダム
  • 河川
  • 土地造成
  • 山間部造成
  • 上下水道

  株式会社関電工埼玉県さいたま市

  埼玉　土木施工管理の現場代理人　年収950～1100万円想定　1級の土木＋現場代理人　離職率2%台気になる

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  仕事内容

  【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人として、対外企業との交渉や予算管理などの業務をお任せしたく、 『1級土木施工管理技士＆現場代理人経験あり（工事規模など関わらず）』 に該当する方は、内定となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、強電設備を軸に、通信・計装・自動制御・空調・給排水・照明・弱電など全てを統合した複合工事を統括可能な点を強みとしています。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30hで950～1,100万円の想定 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当（月6万円支給） ・社宅用意（社員が1万円負担） ・月4回（ほぼ週1回）の帰省往復交通費全額支給 🔶重要🔶 こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか：気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 ＜関電工社の特徴＞ ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを柱に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 ＜ご紹介ポジションの魅力＞ ■土木施工管理担当として、施工管理、工程管理、資材管理、安全管理、労務管理、原価管理、品質管理などに従事していただきます。都市部の過密化に伴う水道、通信、電力、ガスなどのライフラインの地中化を、施工性、経済性、安全性、環境保全を第一義に考え、新たな工法を開発し、取り組んでいます。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生や制度が充実している点も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38～40年程度、定着率80%以上の働きやすい環境です。大幅ベースアップだけでなく、報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。 ※大幅ベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ向上に関しては、関電工社からの求人票に全ては記載されていませんが、転職のご相談を弊社へいただけた暁には、詳細をお伝え可能です。 ⭐弊社Right Stuffにおける関電工への推薦実績⭐ “今年の入社人数が現時点で既に15名ほど、直近数年で30名以上を輩出” 特に去年の給与改定以降は更に注力のうえ精度を高めており、関電工の面接対策や諸条件の交渉等に関して、密な支援が可能です（全て無料）

  求める能力・経験

  【MUST】 ■ 1級土木施工管理技士の有資格者 ■ 土木工事における大型案件（規模5千万円以上）での土木施工管理経験者 【WANT】 ■ 大型案件（規模2億円以上）での現場代理人経験者 ■ 土木工事会社、協力会社の方は歓迎 【求める人材像】 ■ 社会インフラ整備分野に強い関心があり、この分野でのスキルアップ、キャリアアップを望んでいる方 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方

  事業内容

  ■ 屋内線・給排水・空調設備事業　 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業

• エージェント求人

  埼玉　土木施工管理の監督　年収800～900万円想定　1級の土木＋施工管理経験　離職率2%台

  800~900万

  • 建設土木職担当
  • 工事進捗管理
  • 工事監理
  • 工事計画管理
  • 施工管理技士
  • 施工監理
  • 施工管理
  • 現場代理人
  • 主任技術者
  • 外構工事
  • トンネル
  • 基礎工事
  • 道路
  • 橋梁
  • ダム
  • 河川
  • 土地造成
  • 山間部造成
  • 上下水道
  • 監理技術者

  株式会社関電工埼玉県さいたま市

  埼玉　土木施工管理の監督　年収800～900万円想定　1級の土木＋施工管理経験　離職率2%台気になる

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  仕事内容

  【関電工の決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人や施工管理リーダー（未経験領域の場合は現場代理人のサポート役）として、対外企業との交渉や予算管理などの業務をお任せしたく、 『1級土木施工管理技士＆施工管理経験あり（工事規模など関わらず）』 に該当する方は、内定となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、強電設備を軸に、通信・計装・自動制御・空調・給排水・照明・弱電など全てを統合した複合工事を統括可能な点を強みとしています。 ★本ポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30hで800～900万円の想定 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当（月6万円支給） ・社宅用意（社員が1万円負担） ・月4回（ほぼ週1回）の帰省往復交通費全額支給 🔶重要🔶 こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか：気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 ＜関電工社の特徴＞ ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを柱に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 ＜ご紹介ポジションの魅力＞ ■土木部の土木施工管理担当として、施工管理、工程管理、資材管理、安全管理、労務管理、原価管理、品質管理などに従事していただきます。都市部の過密化に伴う水道、通信、電力、ガスなどのライフラインの地中化を、施工性、経済性、安全性、環境保全を第一義に考え、新たな工法を開発し、取り組んでいます。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生が充実している点も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。平均勤続年数は38～40年程の働きやすい環境です。大幅ベースアップだけでなく、報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。 ※大幅ベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ向上に関しては、関電工社からの求人票に全ては記載されていませんが、転職のご相談を弊社へいただけた暁には、詳細をお伝え可能です。 ⭐弊社Right Stuffにおける関電工への推薦実績⭐ “今年の入社人数が現時点で既に15名ほど、直近数年で30名以上を輩出” 特に去年の給与改定以降は更に注力のうえ精度を高めており、関電工の面接対策や諸条件の交渉等に関して、密な支援が可能です（全て無料）

  求める能力・経験

  【MUST】 ■ 1級土木施工管理技士の有資格者 ■ 土木工事における大型案件（規模5千万円以上）での土木施工管理経験者 【WANT】 ■ 大型案件（規模2億円以上）での現場代理人経験者 ■ 土木工事会社、協力会社の方は歓迎 【求める人材像】 ■ 社会インフラ整備分野に強い関心があり、この分野でのスキルアップ、キャリアアップを望んでいる方 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方

  事業内容

  ■ 屋内線・給排水・空調設備事業　 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業

• エージェント求人

  埼玉　土木施工管理　年収696～750万円想定　2級/1級補の土木＋施工管理経験　離職率2%台

  696~750万

  • 建設土木職担当
  • 施工管理技士
  • 施工監理
  • 施工管理
  • 工事進捗管理
  • 工事監理
  • 工事計画管理
  • 現場代理人
  • 主任技術者
  • 外構工事
  • 上下水道
  • トンネル
  • 基礎工事
  • 工事保険開発
  • 橋梁
  • 土地造成
  • 山間部造成
  • 道路
  • ダム
  • 監理技術者
  • 河川

  株式会社関電工埼玉県さいたま市

  埼玉　土木施工管理　年収696～750万円想定　2級/1級補の土木＋施工管理経験　離職率2%台気になる

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  仕事内容

  【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人や施工管理リーダー（未経験領域の場合は現場代理人のサポート役）として、対外企業との交渉や予算管理などの業務をお任せしたく、 『2級もしくは1級補の土木施工管理技士＆施工管理経験あり（工事規模など関わらず）』 に該当する方は、内定となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、強電設備を軸に、通信・計装・自動制御・空調・給排水・照明・弱電など全てを統合した複合工事を統括可能な点を強みとしています。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30hで696～750万円の想定 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当（月6万円支給） ・社宅用意（社員が1万円負担） ・月4回（ほぼ週1回）の帰省往復交通費全額支給 🔶重要🔶 こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか：気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 ＜関電工社の特徴＞ ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを柱に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 ＜ご紹介ポジションの魅力＞ ■土木部の土木施工管理担当として、施工管理、工程管理、資材管理、安全管理、労務管理、原価管理、品質管理などに従事していただきます。都市部の過密化に伴う水道、通信、電力、ガスなどのライフラインの地中化を、施工性、経済性、安全性、環境保全を第一義に考え、新たな工法を開発し、取り組んでいます。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。平均勤続年数38～40年の働きやすい環境です。大幅ベースアップだけでなく、報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。 ※大幅ベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ向上に関しては、関電工社からの求人票に全ては記載されていませんが、転職のご相談を弊社へいただけた暁には、詳細をお伝え可能です。 ⭐弊社Right Stuffにおける関電工への推薦実績⭐ “今年の入社人数が現時点で既に15名ほど、直近数年で30名以上を輩出” 特に去年の給与改定以降は更に注力のうえ精度を高めており、関電工の面接対策や諸条件の交渉等に関して、密な支援が可能です（全て無料）

  求める能力・経験

  【MUST】 以下いずれかの資格をお持ちの方 ■ 2級土木施工管理技士 ■ 1級土木施工管理技士補 上記いずれかの資格をお持ちで下記のご経験のある方 ■ 土木工事における施工管理経験者 【WANT】 ■ 大型案件（規模5千万円以上）での土木施工管理経験者 【求める人材像】 ■ 社会インフラ整備分野に強い関心があり、この分野でのスキルアップ、キャリアアップを望んでいる方 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方

  事業内容

  ■ 屋内線・給排水・空調設備事業　 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業

• 企業ダイレクト

  【土木施工管理】月給35万～50万｜賞与年3回｜月残業20h以下

  500~700万

  青木土木工業株式会社埼玉県入間市

  【土木施工管理】月給35万～50万｜賞与年3回｜月残業20h以下気になる

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  仕事内容

  1.品質管理：材料の品質や施工方法のチェック 2.安全管理：現場における安全管理体制の構築、指導、確認 3.原価管理：工事にかかる費用の管理、予算内での工事完了に向けた調整 4.工程管理：土木経験で培ったスケジュール管理能力を活かし、工事全体のスケジュール作成、進捗状況の確認・調整を行い、工事を予定通りに推進。 ■業務の特徴・担当エリア：東京・多摩エリアがメインです。出張、夜勤はございません。・1人あたりの担当現場数：2～3件・1件あたりの工期：2～3か月

  求める能力・経験

  【必須経験】■施工管理の経験をお持ちの方■普通運転免許 【歓迎する経験】■2級土木施工管理技士・1級土木施工管理技士の方 【魅力】 ■安定した取引先：アグレ都市デザイン株式会社、株式会社アーネストワンなど大手デベロッパーとの取引が多く、安定した環境で働けます。 ■充実した教育体制：先輩社員によるOJTを通じて、半年間しっかりとした教育研修を受けられます。未経験からでも施工管理のスキルを身につけることが可能です。

  事業内容

  伐採、解体・宅地造成・上下水道工事/不動産取引/上記に付帯する一切の事業

• 企業ダイレクト

  【施工管理サポート】施工管理未経験OK/月残業20h以下/社員寮有(※詳細は備考)

  400~630万

  青木土木工業株式会社埼玉県入間市

  【施工管理サポート】施工管理未経験OK/月残業20h以下/社員寮有(※詳細は備考)気になる

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  仕事内容

  ■青木土木工業における施工管理業務のサポート業務全般を担当していただきます。■宅地造成、上下水道工事などの現場をバックオフィスから支え、スムーズな工事進行に貢献する重要なポジションです！ 【具体的には】施工管理者のサポートとして、工事書類の作成・管理、現場との連絡調整、各種データ入力、スケジュール管理などを担当していただきます。現場と事務所をつなぐ重要な役割を担い、工事全体の円滑な進行をサポートします。将来的には施工管理者へのキャリアアップも可能です。■担当エリア：東京・多摩エリアがメインです。出張はございません。1人あたりの担当現場数：2～3件、1件あたりの工期：2～3か月

  求める能力・経験

  【必須経験】・現場経験をお持ちの方・普通免許 　　　　　　職人など現場に関わったことがあればぜひご応募下さい！ 【歓迎する経験】・2級土木施工管理経験者・1級土木施工管理経験者 【魅力】 ■安定した取引先：アグレ都市デザイン株式会社、タクトホーム株式会社など大手デベロッパーとの取引が多く、安定した環境で働けます。 ■充実した教育体制：先輩社員によるOJTを通じて、半年間しっかりとした教育研修を受けられます。未経験からでも施工管理のスキルを身につけることが可能です。

  事業内容

  伐採、解体・宅地造成・上下水道工事/不動産取引/上記に付帯する一切の事業

• 企業ダイレクト

  【施工管理/埼玉】ギネス認定の技術力/賞与5か月/年休128日/水道インフラ

  480~650万

  コスモ工機株式会社埼玉県飯能市

  【施工管理/埼玉】ギネス認定の技術力/賞与5か月/年休128日/水道インフラ気になる

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  仕事内容

  『止めない。水を、日常を。』ギネス認定の高い技術力を誇り、水インフラを支えています。国内トップシェア、工事実績NO.1から事業の安定と成長が見込めます。そんな当社にて施工管理をお任せいたします。 ■職務概要：主に公共工事の上下水道工事（不断水工事）の施工管理業務全般をご担当いただきます。【具体的には】・施工現場の進行、安全管理 ・施工の事前準備（配管図面の確認や工事機材の見極め）・協力会社や現場作業員の調整・関連部署（営業・設計）との打合せ

  求める能力・経験

  【必須】現場作業の経験 ■主要の取引先：主要取引先は行政（官公庁・市町村）となります。※国からの依頼を対応しています。 【働き方】基本的には昼施工がメインです。一度事務所にて出社、その後案件先に向かっていただきます。入社後の案件に関して基本的には2～3時間程度の案件や長くても3日程度のスパンの案件をご担当いただきます。案件先には必ず二人一組で行動していただくため不明点があればすぐ先輩に相談できる環境です。※建設業務は含まれません。 ※夜勤・休日出勤は月に１～２回程度発生可能性あり。

  事業内容

  ■水道管継手製品の開発・設計・製造＜製品＞各種管種用継手・離脱防止押輪・補強金具・伸縮可撓管・漏水補修金具・コスモバルブ・飲料水兼用耐震性貯水槽・他 ■不断水工法による施工工事

• エージェント求人

  技術系総合職／適性に応じて各部門へ配属（木造設計/木造施工/RC造施工）

  400~1000万

  株式会社メルディア東京都杉並区, 東京都新宿区, 埼玉県さいたま市

  技術系総合職／適性に応じて各部門へ配属（木造設計/木造施工/RC造施工）気になる

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  仕事内容

  【メルディアグループとは】 私たちメルディアグループは「同じ家は、つくらない。」をポリシーに、一つ一つのデザインが異なる住宅づくりを続けています。目の前のお客様に愚直に向き合い続け、成長を続けてきた私たちは、さらなる高みを目指すため、「第二次創業期」と銘打ち、新たなステージに突入しました。 これまでも数々の「変化」と「進化」を重ねてきましたが、より多くのお客様へ幸せを届けるためには、さらなる会社の成長が不可欠です。会社の成長に貢献しながら自身の成長も実現できる絶好の環境で、年齢に関係なく組織の中心となる人材をお待ちしております。 【仕事内容】 ★配属割合 木造戸建て施工4：木造アパート施工2：RC施工2：木造戸建て設計１：木造アパート設計１ ※適性を見て配属選定。もちろんご希望は考慮いたします。 ■木造戸建て施工管理 自社の開発部門で仕入れた土地に対して木造戸建て住宅の建築施工管理業務をお任せします。 〈具体的には〉 ・実行予算の作成 ・協力業者の管理・手配 ・品質管理のための各種検査 ・工事状況に合わせた工程管理 ・現場の安全管理 ■木造アパート施工管理※株式会社MAIへ出向となります 自社の開発部門で仕入れた土地に対して木造アパートの建築施工管理業務をお任せします。 〈具体的には〉 ・工程及び品質の管理　 ・現場での工事立会 ・発注業務全般　 ・自社設計物件の管理　 ・職人の手配 ・コスト削減のための建築予算組み　 ・取引業者、職人の新規開拓 ・協力業者からの見積もりのチェック ■RC施工管理※株式会社MAIへ出向となります コンストラクト事業を牽引する現場監督（総合建設）をお任せします。 2～3名のチーム制で1棟を管理し、工期は1年～1年半程度です。 〈具体的には〉 ・マンション、ビル、老人ホーム、商業施設などの建設工事の現場所長 ・パートナー企業50社程度を取りまとめ、工期・品質・安全を管理 ・現場課員の育成およびマネジメント ■木造戸建て設計 自社の開発部門で仕入れた土地に対して木造戸建ての設計業務を行っていただきます。開発部門とも連携し、エリアに合わせた建築プラン・コンセプトの企画から携わる業務です。 〈具体的には〉 ・周辺環境や法令確認（近接環境、建築基準法、都市計画法など） ・住宅のコンセプト設定～プランニング ・デザイン設定（内観・外観・外構） ・申請業務（建築確認など） ■木造アパート設計※株式会社MAIへ出向となります 自社の開発部門で仕入れた土地に対して木造アパートの設計業務を行っていただきます。開発部門とも連携し、エリアに合わせた建築プラン・コンセプトの企画から携わる業務です。 〈具体的には〉 ・用地仕入前のプラン検討 ・商品企画 ・役所や審査機関とのやり取り ・基本設計業務及び進捗管理　 ★建物の金額は、6,000万円～３億円程度です。 ◎配属先や勤務地は応募～内定までの間に決定いたします。

  求める能力・経験

  経験不問★未経験歓迎 【必須スキル】 普通自動車運転免許（AT限定可） 建築系の学校または学科卒の方 ＜ひとつでも当てはまる方は大歓迎！＞ ○手に職つけたい方 ○人に喜ばれる仕事がしたい方 ○チームで協力して取り組みたい方 ○マニュアル通りでなくアイデアを活かしたい方 ○人に自慢できる仕事がしたい方 ○頑張りが評価される環境で働きたい方 【歓迎スキル】 ●建築業界での就業経験 ●建築資格をお持ちの方

  事業内容

  戸建分譲事業 注文住宅・請負事業 賃貸収入事業

• 企業ダイレクト

  【土木施工管理】経験者歓迎★直行直帰/年休120日で働き方◎

  580~800万

  

  岩崎工業株式会社群馬県内, 埼玉県内, 栃木県内

  【土木施工管理】経験者歓迎★直行直帰/年休120日で働き方◎気になる

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  仕事内容

  国や地方自治体からの公共工事の施工管理業務をご担当いただきます。河川維持工事や耐震補強工事、道路改良工事等、群馬・栃木・埼玉エリアのまちづくり、安全な暮らしのために大きく貢献しています。 【具体的には】■施工図の作成 ■作業スケジュールの作成 ■協力業者手配 ■工期・品質・安全・原価管理 ■メンバーの育成や業務サポート等 【主な案件例】渡良瀬川（河川維持工事）、烏川(からすがわ)（護岸工事）、八斗島（河川維持工事）、JR高崎線（耐震補強工事）、太田市スケートパーク（本体整備工事）、国道4号松伏（道路改良工事） 【職務内容の変更範囲】会社の定める業務

  求める能力・経験

  【いずれか必須】■土木施工管理技士（1・2級）をお持ちの方　■現場監督の実務経験がある方（無資格でも可） 【人物像】■前向きな姿勢で業務に取り組める方 ■新たな分野の知識を積極的に吸収し、様々なことにチャレンジできる方 【当社の施工管理、ココが魅力です】■市内トップクラスの案件の豊富さが魅力。豊富な経験と会社のバックアップ(研修/資格取得支援制度)で早期に専門性を習得することができます。■働き方向上に関する意見や要望を発信しやすい風土が自慢。社長・社員間の距離が近い会社です。

  事業内容

  総合建設業（土木工事業/建築工事業/とび・土工工事業/石工事業/鋼構造物工事業/舗装工事業/しゅんせつ工事業/塗装工事業/水道施設工事業）

• 企業ダイレクト

  【土木施工管理】経験不問◎社用車で直行直帰!/年休120日で働き方◎

  430万~

  

  岩崎工業株式会社群馬県内, 埼玉県内, 栃木県内

  【土木施工管理】経験不問◎社用車で直行直帰!/年休120日で働き方◎気になる

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  仕事内容

  国や地方自治体からの公共工事（※河川/道路等の土木工事）の施工管理業務をご担当いただきます。1現場につき複数名の技術者を配置しているため、ご家族のイベント等での平日休みも取得しやすい環境です◎ 【具体的には】■施工図の作成　■作業スケジュールの作成　■協力業者手配　■工期・品質・安全・原価管理 など。 【主な案件例】渡良瀬川（河川維持工事）、鳥川(からすがわ)（護岸工事）、八斗島（河川維持工事）、JR高崎線（耐震補強工事）、太田市スケートパーク（本体整備工事）、国道4号松伏（道路改良工事） 【職務内容の変更範囲】会社の定める業務

  求める能力・経験

  ★未経験歓迎！★ 【必須】34歳以下の方（例外事由3号のイ：キャリア形成を図る為。） 【人物像】■社外、社内問わず円滑にコミュニケーションができる方 ■前向きな姿勢で業務に取り組める方 ■新たな分野の知識を積極的に吸収し、様々なことにチャレンジできる方 【当社の施工管理、ココが魅力です】■市内トップクラスの案件の豊富さが魅力。豊富な経験と会社のバックアップ(研修/資格取得支援制度)で早期に専門性を習得することができます。■働き方向上に関する意見や要望を発信しやすい風土が自慢。社長・社員間の距離が近い会社です。

  事業内容

  総合建設業（土木工事業/建築工事業/とび・土工工事業/石工事業/鋼構造物工事業/舗装工事業/しゅんせつ工事業/塗装工事業/水道施設工事業）