【住友林業G/大阪】緑化・ランドスケープの技術営業/年休120日・フレックス・年収400~700万円
400~700万
住友林業緑化株式会社
大阪府大阪市
400~700万
住友林業緑化株式会社
大阪府大阪市
土木法人営業
建築法人営業
★住友林業グループでしっかりした基盤の下で働きやすい環境 ★造園業界トップクラスの給与水準 ★抜群の福利厚生 ★年間休日120日/土日祝休/徹底した労務管理/定年まで働き専門性を発揮する方多数! 【お任せしたい役割について】 オフィスビル、マンション、商業施設などの植栽や外構などのランドスケープに関わる技術営業のお仕事になります。様々なクライアント様への積算業務~受注活動~工事部引き渡しまでの工務業務をお任せします。 ▼大手ゼネコン、ディベロッパーへの積算業務 ▼受注前の上記顧客様への技術営業業務 ▼受注後の施工納まり検討、使用材料の選定など 【やりがい】 平面図から積算して頂き、チームの仲間と協力して、ご自身で植木の選定を行い、それが実際に立ち並び、全体を構築し、その先に皆様の憩いの場となる。そんな流れをご自身の手で実現することが出来る点が当ポジションの最大の魅力だと考えております。 【魅力】 緑化により癒しをもたらし、地球環境/子育て環境/高齢社会/地域コミュニティ形成などに深く携われます。 当社には、樹木が持つ個性と魅力を見極め集合体にする事で、美しい造形美を作り出せる技術があります。一つとして同じものがなく、時間経過と共に形を変え成⾧する様にたずさわれる事は大きなやりがいです。携わる仕事は全て、地球環境/子育て環境/高齢社会/地域コミュニティ形成など、現在社会が直面する課題に深く関連しています。私たちはものづくり企業としての想いを第一に持ち、人が集う空間という価値を追い求め、人の心に残る仕事がしたいと考えております。 【ワークライフバランス】 年休120日+最大10日以上の有給付与=最大130日、有給消化率64%と休みやすい環境です。 【変更の範囲】会社の定める業務 ※本募集は職業紹介となりますので、スミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。
【必須】 普通自動車運転免許をお持ちの方(MT・AT不問) 【いずれか必須】 ▼建設、土木業界での施工管理経験 ▼造園、ランドスケープ業界での施工管理経験 ▼CAD(AutoCAD, JWCAD)の操作経験 【歓迎】 ▼造園・土木施工管理技士 ▼建築士 ▼樹木医 【PCスキル】 Word・Excel初級程度
普通自動車第一種運転免許、普通自動車第一種運転免許(AT限定)、普通自動車第一種運転免許(MT限定)
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等学校、高等専門学校、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、専門職短期大学、4年制大学、専門学校
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜700万円
全額支給
07時間15分 休憩60分
09:15〜17:30 フレックスタイム制 実働7時間15分/休憩60分 <標準的な勤務時間帯>9:15〜17:30 <コアタイム>11:00〜16:00 残業:月平均35時間
有 コアタイム (11:00〜16:00)
有 平均残業時間: 35時間
有
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日~ ※有給消化率は64%以上!
完全週休2⽇制(土・日)、祝⽇、年末年始、バースデー休暇、慶弔休暇等
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【月給】300,000円〜420,000円 ※給与は経験・スキルにより決定 ※別途資格手当あり(月2千円~1万円) 【年収】4,000,000円~7,000,000円 ※年収は残業手当(35H/月)を含む <モデル年収(⽉額給与+賞与+残業⼿当)> 30代:年収500万円 50代:年収800万円 【昇給】年1回 【賞与】年2回(昨年実績:4.7ヶ月分) 交通費全額支給 社会保険 雇用保険 労災保険 完備
当面無
大阪府大阪市
屋内全面禁煙
◆Osaka Metro⾧堀鶴見緑地線 大阪ビジネスパーク駅 直結 【変更の範囲】変更は当面なし
有
■社会保険完備 ■厚生年金基金(住友林業グループ企業年金基金加入) ■財形貯蓄等 ■DC(確定拠出年金制度) ■資格手当(月2千円~1万円) ■通勤⼿当 ■退職⾦制度 ■家賃補助(社命転居時) ■バースデー休暇:本⼈および配偶者ともに取得可 ■慶弔休暇 ■資格取得援助制度 ■リロクラブ法人会員(全国厚生施設等) ■育休取得実績:有(育休後復帰率100%) ■教育制度/資格補助 ・造園、⼟⽊施⼯管理技⼠資格をはじめとする37種類の資格取得を奨励 ・資格取得費⽤は、社内規定により、全額もしくは⼀部を補助 ・階層別技術研修、新任管理者研修、マネジメント研修を実施 ■クラブ活動(野球、テニス、他) ■コナミスポーツ ■リゾートトラスト ■ダイヤモンドソサイエティ(全国厚生施設等) ■受動喫煙対策:敷地内全⾯禁煙
1名
2回〜
〒164-0011 東京都中野区中央1-38-1 住友中野坂上ビル9階
住友林業の緑化部門として1977年に創立。緑化・造園業界に専門特化し、住宅の造園・外構工事を担う「住宅緑化事業」、公園やテーマパークの緑化に取り組む「環境緑化事業」、樹木・外構資材の開発販売「資材事業」、農業用培土の「アグリ事業」の4分野で事業展開。樹木の育成から企画・提案・工事・アフターフォローまで一貫したサービスを全国規模で提供しています。
最終更新日:
400~650万
世界トップクラスの実績を持つドローンサービス企業にて、エンジニア・営業・オペレーション等、ご経験や志向に応じて最適なポジションを検討するオープンポジションです。 【業務例】 Web・アプリケーション等のソフトウェア開発 法人顧客へのソリューション提案・事業開発 測量・点検等のドローンオペレーション プロダクト・サービスに関するデザイン業務 経験・専門性を踏まえたその他ポジションの検討
【必須】同社のミッション・事業への共感をお持ちの方。職種を限定せず、これまでの経験や専門性を活かしてドローン・次世代エアモビリティ領域で挑戦したい方。 【魅力】ドローンサービスで世界トップクラスの実績を持ち、国内外で事業を拡大。直近では国産迎撃ドローン「Terra B1」が防衛装備庁の実証試験を通過し、量産・納入に向けたフェーズへ進展しています。さらにベルギー国防省向けUTMも受注するなど、防衛・インフラ領域へ事業を拡大。成長市場の最前線で、新たな事業・技術の社会実装に携われる環境です。
ドローンや空飛ぶクルマに関わる、測量・点検・運航管理のハードウェアやソフトウェアのプロダクトやサービスを一貫して開発/提供。取引先:国内外の大手ゼネコン/建機メーカー/測量会社/大手電力/石油/ガス会社様
500~820万
飲食店やアパレルなどの中小規模の店舗内装工事を中心に、引き合い対応から見積り・提案、工程管理を含めて引渡しまでご支援。完成までの全体像を提示し、お客様の見えない不安にお応えします。 ・お客様対応(打合せ、積算・見積り、提案など) ・現場調査、基本設計、実施設計のチェック ・一括発注方式による協力会社との打合せ、各種発注 ・現場・工程管理、職人とのコミュニケーション、仕上げチェック ・官庁申請書類や図面など各種書類作成 ほか
下記いずれか(目安3年) ・現場監督や現場管理経験 ・建築施工管理、内装施工管理経験 【歓迎】 ・商業施設の建築施工管理、内装施工管理経験 ・建築施工管理技士保有 【活躍イメージ】 原状回復工事の施工管理経験者などが活躍しています。
■内装事業(企画・設計・施工、電気設備・通信工事及び関連設計) ■施設事業(ファシリティマネジメント/ビルマネジメント・プロパティマネジメント) ■家具製作事業 ■リフェクス事業
650~820万
担当するプロジェクトは大きく2種類あります。 1.店舗内装工事:ワンストップサービス ⇒お客様からの引き合いの対応から、提案や見積もり、工程管理など、引 渡しまでワンストップ支援。お客様が口に出さない不安や要望に応え、さらなる案件獲得に繋げます。 2.特殊内装工事:連帯感ある現場づくり ⇒高級・特殊内装工事が中心。50人以上の職人や協力会社が現場に入り、一体感や安全意識、充実度の高い現場となるマネジメントいただきます 【業務】■顧客との折衝業務 ■現場調査、基本設計、実施設計の確認 ■部材や協力会社の選定、発注 ■施工管理、現場管理、職人との調整 など
【必須】建築施工管理、内装施工管理経験(目安10年前後) 【歓迎】1級建築施工管理技士保有 【応募背景】PARCO以外の案件も増加傾向にあり業績好調につき、組織体制拡充のための増員です。 【魅力】PARCOグループですが、PARCO以外の案件が売り上げの半分以上を占めてきており、業績/体制ともに積極拡大中です。誰もが訪れたことのある商業施設の内装を扱うことで、内装工事のスペシャリストを目指していただきます。
■内装事業(企画・設計・施工、電気設備・通信工事及び関連設計) ■施設事業(ファシリティマネジメント/ビルマネジメント・プロパティマネジメント) ■家具製作事業 ■リフェクス事業
500~820万
担当するプロジェクトは大きく2種類あります。 1.店舗内装工事:ワンストップサービス ⇒お客様からの引き合いの対応から、提案や見積もり、工程管理など、引 渡しまでワンストップ支援。お客様が口に出さない不安や要望に応え、さらなる案件獲得に繋げます。 2.特殊内装工事:連帯感ある現場づくり ⇒高級・特殊内装工事が中心。50人以上の職人や協力会社が現場に入り、一体感や安全意識、充実度の高い現場となるマネジメントいただきます 【業務】■顧客との折衝業務 ■現場調査、基本設計、実施設計の確認 ■部材や協力会社の選定、発注 ■施工管理、現場管理、職人との調整 など
【必須】施工管理や現場監督経験(目安3年以上) 【歓迎】■商業施設などの施工管理経験 ■建築施工管理技士保有 【応募背景】商業施設やホテル、客船や特選ブランドなど、案件が増加傾向にあり業績好調につき、組織体制拡充のための増員です。
■内装事業(企画・設計・施工、電気設備・通信工事及び関連設計) ■施設事業(ファシリティマネジメント/ビルマネジメント・プロパティマネジメント) ■家具製作事業 ■リフェクス事業
320~540万
【ポジションの特徴・魅力】 建設業界が抱える「見積業務の非効率」や「データを十分に活用できていない」といった課題を解決する法人提案営業です。 新規顧客の開拓だけを行う営業ではなく、1人あたり平均約40社を担当し、既存顧客と中長期的な信頼関係を築きながら課題解決に取り組みます。 入社後は1~2か月間のOJTがあり、営業の基礎や建設業界の知識から学べます。実際に社員の約9割が業界未経験から入社しており、未経験の方も成長しやすい環境です。 また、経営陣との距離が近く、年齢や社歴にかかわらず意見やアイデアを発信できます。自分の成果が会社の成長につながる実感を持ちながら働けるポジションです。 【仕事内容】 中堅・大手ゼネコンなどの法人顧客に対し、建設業界のDX化を推進するサービスを提案していただきます。 具体的には、以下の業務を担当します。 ・新規顧客の開拓 ・既存顧客への追加提案、定期的なフォロー ・顧客の課題やニーズのヒアリング ・課題解決に向けたサービスの提案、効果分析 ・契約、料金、納期などの条件交渉 ・見積りに向けた予算設計 ・受注後の案件運用やパートナーとの調整 電話や展示会などを通じてアポイントを取得し、商談から受注後のフォローまで一貫して携わります。商談は基本的にオンラインで行います。
【求める人物像】 ・顧客との折衝やコミュニケーションを伴う業務経験がある方 ・営業職や建設業界に新しく挑戦したい方 ・スタートアップ企業で自ら考え、積極的に行動できる方 ・周囲と円滑に連携しながら業務を進められる方 ・高い目標に向けて、柔軟かつ前向きに取り組める方 法人・個人を問わず営業経験がある方や、建築業界での勤務経験がある方は、これまでの経験を活かせます。
株式会社WIREBASEは、「建設見積業務の常識を、根本から変革する」を掲げる建設DX企業です。 700名以上のプロの積算士による積算外注サービスを中心に、AI・BIMなどの先端技術を活用したDXソリューションや自社SaaSを提供しています。 累計取引社数は4,500社にのぼり、中堅・大手ゼネコン、設計事務所、設備会社など、幅広い企業から利用されています。2029年までの上場を目指し、事業拡大を進めている急成長企業です。
600~900万
■募集概要 2022年1月に新設されたエンタープライズ領域の部署です。組織立ち上げから間もないため、立ち上げメンバーとして活躍いただきます。エンタープライズクライアント担当として、自社プロダクトの導入により顧客課題の解決に導くセールス/アカウントマネジメントをお任せします。 ■業務内容 アカウント責任者として、エンタープライズ企業を複数社担当。経営課題を解決するための中長期サクセスマップを描き、関係値を築きながらプロダクトの提案・導入を推進します。新規提案営業から導入後のサクセス(利用人数の増加、横展開、アップセル・クロスセル)まで担う重要なポジションです。 ・エンタープライズ企業への営業活動 ・顧客・社内を巻き込んだプロジェクト管理 ・現場、経営とのディスカッションによる課題特定と業務フローの構築 ・定着から業務・経営課題の解決に向けたロードマップの作成と遂行 ■魅力 ・市場規模20兆円以上とされる建設業界の変革に、上流から関わる当事者になれます ・業界大手とプロジェクトを進める経験を積めます ・顧客セグメント分析、営業施策、イベント運営など部署を跨いで業務の幅を広げられます ・顧客ニーズに合わせてプロダクト開発との連携も進められます ■組織構成 平均年齢は30歳前後、落ち着いた雰囲気の組織です。
【必須要件】いずれかの経験 ・建設業界での営業経験(ゼネコン、サブコン、設備建材メーカー、専門工事) ・大手建設会社に対する営業経験 【歓迎要件】 ・建設業界での施工管理経験(ゼネコン、サブコン、設備建材メーカー、専門工事会社) 【学歴】不問
市場規模20兆円以上とされる建設業界向けに、施工管理・工程表管理、写真/資料管理、チャット、引合粗利管理などのクラウドサービス「ANDPAD」を提供しています(100%自社開発)。利用社数26万社、利用ユーザー数69万人を突破。施工現場の煩雑な管理やコミュニケーションをIT化し、建設現場の働き方改革など社会的な課題解決に取り組んでいます。
400~470万
【仕事内容】 建設現場の「安全」と「街づくり」を支える法人営業として活躍しませんか? KRH株式会社は、クサビ式足場システムのパイオニアとして、製造・販売・レンタル・施工までを一貫して手掛ける業界トップクラス企業です。 業界全体で旧式足場からクサビ式足場への切り替えが進んでおり、ニーズは年々拡大。高い商品力と技術力を強みに、安定した受注を続けています。 今回は営業体制強化のため、新たなメンバーを募集します。 ■工事部門 建設会社やハウスメーカー、ゼネコンなどへ足場施工を提案します。 単なる営業ではなく、現場で働く職人の安全性や作業効率まで考えた施工計画を提案するコンサルティング営業です。 主な業務 ・工事計画のヒアリング・提案 ・見積作成 ・現場打ち合わせ ・工程・現場管理 ・請求・入金確認 ■販売・レンタル部門 自社開発・製造のクサビ式足場を中心に、仮設資材の販売・レンタルを担当します。 案件の回転が早く、多くのお客様と関わりながら営業経験を積めるポジションです。 ★分業制を導入しているため、営業担当が重たい資材の運搬等を行うことは基本的にありません◎ 進捗確認などで実際の建設現場に出向くことはありますが、自身の仕事によって段々と建築物が完成していく工程を間近で見られる面白味や、完成した時の達成感はひとしおです! 【この仕事の魅力】 ★業界トップクラスの知名度で提案しやすい 自社で製造から施工まで一貫対応。 品質・安全性ともに高い評価を受けており、お客様からの紹介やリピートも多く、営業しやすい環境です。 ★街づくりに貢献できる営業 大型商業施設やマンション、公共施設など、街のランドマークとなる建築物にも携わります。 自分が関わった建物が完成した時の達成感は、この仕事ならではです。 ★業界未経験でも安心 入社後は岐阜本店で約3か月の研修を実施。 ・足場の基礎知識 ・建設業界の仕組み ・商品知識 ・現場研修 ・営業同行 など、一から学べる教育体制を整えています。 営業経験を活かしながら、専門知識を身につけられます。 ★キャリアアップも目指せる 営業として経験を積み、 主任、課長、支店長 などマネジメントポジションへのキャリアアップも可能です。 マネジメント経験をお持ちの方は、その経験も活かしていただけます。 働きやすい環境 ・年間休日126日 ・完全週休2日制(土日祝) ・GW・夏季・年末年始休暇 ・月給25万円以上 ・想定年収400~470万円 ・賞与年2回(1.5~4か月分) ・昇給年1回 ・ライフプラン手当支給 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・社宅制度 ・資格取得支援制度 ・マイカー通勤可(駐車場無料)
【必須スキル】 ・普通自動車免許(AT限定可) ・Word、Excelの基本操作 ★営業未経験で、営業に挑戦したい方歓迎です。 【歓迎スキル】 ・法人営業のご経験(業種商材は問わず)
仮設機材-製造、販売、レンタル、施工、CAD制作
550~840万
<業務概要> 企業のニーズに対して、システム建築・ 立体駐車場を提案する法人営業です。 <業務詳細> ・ゼネコン・官公庁への提案営業 ★既存顧客中心(既存8割) ・システム建築の企画・提案 ・立体駐車場の企画・提案 ・見積作成から引き渡しまで担当 ・設計・施工担当との打合せ ・協力業者との調整業務を担当 <教育体制> 入社時WEB研修など、研修がしっかり ご用意されています。 ▼業務の特徴(キャリアについて) ・自社一貫体制のため、全体を見渡す やりがいある経験が積めます。 ・専門性を追求できる職種体系や、 将来の管理職を目指せる公募制度が 整備されており、キャリアアップを目指せる 環境です。
<求める知識・経験> ▼建設業界での営業経験がある方 <✨過去に応募された方の例> ・営業職として働き方を見直したい ・夜勤や不規則な勤務を改善したい ・将来が安定した会社で長く働きたい ・成果や頑張りを正当に評価されたい
★システム建築・立体駐車場のパイオニア企業 ○メイン事業1:システム建築 (流通店舗、事務所、工場など) ○メイン事業2:立体駐車場 (タワー式・自走式駐車場) ★今回の配属事業 ・マンション・商業施設などに設置される 立体駐車場を、設計・施工から メンテナンスまで一貫して手掛ける。 ★ゼネコンや官公庁、設計事務所など 幅広い顧客と取引
450~600万
【業務内容】 ①既存事業営業 既存・新規顧客営業、見積書作成、契約交渉 ②新規事業営業 既存・新規顧客営業、見積書作成 ※①、②共に営業範囲が全国になるので出張が定期的にあります
・法人営業経験3年以上 ・普通自動車運転免許
■建築測量 基準墨出し・鉄骨精度管理・各種測量業務 ■PM工法(既製杭精度管理) 特許取得(第7051095号) NETIS登録(KT-170098-VE)
448~736万
●法人開発部/特需支社のミッション 【法人開発部】 大口クライアント(大手ハウスメーカー・広域ビルダー等)本社への採用スペック獲得、新しい商品/暮らしの企画提案、採用内容を全国に展開しビジネス化 【特需支社】 成約率向上(体感提案・イベント)による売上最大化、重点クライアントへの深耕によるシェア拡大、チーム連携による受注拡大と案件創出 ●法人開発部/特需支社のミッション 【法人開発部】 ・大口クライアント(大手ハウスメーカー・広域ビルダー等)の本社に対し、商品・仕様の採用提案を行う。「標準仕様(スペック)」への採用を通じ、全国の販売基盤を構築する ・顧客課題や市場ニーズを起点に新たな商品・仕組みを企画、採用されたテーマをエリア営業や特需部門と連携し、全国に展開する ・採用テーマの販売立上げ・初期流動・増販進捗を管理、クライアントとの長期的な関係構築により、採用維持・拡大を推進 【特需支社】 ・成約率向上を軸に体感イベント・弊社ショウルーム連携などを通じ、顧客の「最優先推薦メーカー」ポジションを確立 ・大口クライアント(大手ハウスメーカー・リフォーム会社・ビルダー)の拠点への提案強化と採用シェア向上、成功事例の横展開による全国規模での事業成長 ・新築・リフォーム・非住宅の各領域で受注残を構築し、KPI/KAIを基軸としたPDCA運用で安定的な売上創出 ●募集背景 ・大口クライアント(大手ハウスメーカー・広域ビルダー)市場でのシェア拡大に向けた組織力強化 ・商品採用〜販売まで一貫して担える人材の不足 ・商品販売だけでなく「企画・提案・共創」ができる営業人材ニーズの高まり ・イベント・体感型営業など新しい営業モデルへの対応強化 ●担当業務と役割 【法人開発部】 ■担当業務 ・大口クライアント(大手ハウスメーカー、ビルダー等)本社への提案営業 ・新規採用テーマの企画・立案、採用決定までのプロジェクト推進、採用後の全国展開支援 ・社内外における多層的な関係構築 ■期待する役割 ・「売れるしくみ」を創る役割、市場を動かす起点を担う ・社内外をつなぐハブとしての推進役 ・長期的な価値創出 【特需支社】 ■担当業務 ・担当エリアのハウスメーカー、リフォーム会社、ビルダーへの提案営業 ・販売拡大に向けた施策企画、実行 ・社内外連携による営業推進 ■期待する役割 ・売上を創出する現場の最前線の推進役 ・チームで成果を最大化するハブ ・価値創出型営業へのシフト ●具体的な仕事内容 【法人開発部】(本社攻略) ・大口クライアント(大手ハウスメーカー・広域ビルダー等)本社に対する提案・営業(本社に対する窓口対応) ・市場動向、顧客ニーズを踏まえた住宅設備商材の標準仕様への採用提案、採用仕様(スペック)の企画・差別化提案 ・採用決定後の全国展開に大きな影響を持つポジション ▶ポイント 「仕様に入るかどうか」で全国の販売が決まる、全体に影響を与える上流工程 【特需支社】(エリア・拠点攻略、販売拡大) ・大口クライアント(大手ハウスメーカー・ビルダー)拠点に対する提案・営業(エリア担当制) ・販促・研修・イベントの企画/運営 ・ショウルームや連結会社営業担当、総合建材代理店、商社等と連携した提案活動 ・ハウジング商材、パナソニックグループ商材の提案、販売 ▶ポイント 「どう売るか」を設計し、現場で成果を創出、営業×企画×イベント運営のハイブリッド職種 ●この仕事を通じて得られること ・住宅・建築分野における広範な専門知識 ・顧客課題解決型営業力、調整力、提案力 ・設計・施工・開発など多職種連携によるビジネススキル ・大手ハウスメーカーとともに、業界に影響を及ぼす新しい暮らしを創造 ●職場の雰囲気 ・キャリア入社者も多く、年齢・社歴に関係なく意見交換が活発で、現地・現場起点を大切にする文化 ・若手にも裁量が与えられ、失敗から学び挑戦を後押しする風土あり ・チーム単位で助け合いながら成果を出す協働型の職場 ●キャリアパス ・エリア営業 → 大規模顧客・特需担当 → 営業企画・マーケティング → 支社長・本部マネジメントなど多様なパスが存在 ・国内外・事業横断の挑戦機会があり、自律的にキャリアを描ける環境 ・様々な職務や製品カテゴリーを経験の上、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスが存在
・折衝力 ・提案力 ・コミュニケーション力 ・自ら考えて価値を生み出す発想力 ・社内外を巻き込む推進力・プロジェクト力 ・チームで成果を出したい志向 (歓迎) 建築・住宅・設備に関する知識、企画・イベント運営・法人営業経験 【人柄・コンピテンシー】 ・明るい対応ができ、臆せず新しいことにもチャレンジできる方 ・顧客視点で物事を考えられる誠実さ ・変化を前向きに捉え、学び続ける姿勢 ・チームワークを重んじ、周囲を巻き込める力 ・「くらし」を良くしたいという想いを持てること
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