【物流管理】港湾物流の現場指揮/未経験から盤石な安定と確かなキャリアを築く
383~400万
株式会社村山商店
神奈川県川崎市川崎区
383~400万
株式会社村山商店
神奈川県川崎市川崎区
物流企画/管理
港湾運送事業を行う当社にて、船の荷物積み下ろし等を指示する司令塔としての物流管理をお任せいたします。 現場への的確な指示と円滑な運営によって、日本の社会インフラを根幹から支え貢献できる仕事です。 【現場指揮・安全管理】10名から20名規模の作業スタッフへ指示を出し全体の進捗を管理します。 【スケジュール調整】トラックの配車手配や貨物の搬入出スケジュール管理等、関係各所と連携し調整します。 【計画立案・事務】荷物の種類や量に応じた作業プランの作成や、税関提出書類等の事務作業を並行します。 ※屋外現場での進行管理やイレギュラー対応を担うマネジメント色の強い業務です。
【必須】普通自動車第一種運転免許、及び屋外や現場での実務に抵抗がない方 【転職志向性】盤石な基盤と確かな収入による安心を叶えたい方 【仕事観】チームでの円滑な連携と安全進行にこだわりを持っている方 【魅力】 【未経験からプロへ】入社後1ヶ月の現場見学と2~3ヶ月のOJTを経て、半年以内で独り立ち可能な環境です。 【頑張りを直接還元】未経験でも2年目で年収530万円の実現が可能であり、休日出勤時は代休と手当を支給します。 【圧倒的な安定基盤】創業153年を誇る無借金経営を継続しており、賞与5ヶ月分や手厚い福利厚生が魅力です。
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
383万円~400万円 月給制 月給 225,400円~ 月給¥225,400~ 基本給¥225,400~を含む/月 ■賞与実績:年2回(昨年実績計約5ヶ月分)
会社規定に基づき支給
07時間30分 休憩60分
08:30~17:00
無 コアタイム 無
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間122日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【想定年収】383万円~(※想定年収は賞与を含んだ金額です) 【入社後研修】 STEP1:基礎固め まずは先輩に同行し、全体の流れをつかむことからスタート STEP2:実践スタート 先輩のサポートのもと、実際に重機や人員の配置計画を立ててみます STEP3:独り立ちへ 一通りの業務を習得したら、晴れて一人前の「司令塔」に 独り立ち後も、つまづきやすいポイントもわかっている、 未経験出身の先輩がサポートするので、なんでも質問してください 港湾荷役や船内作業などの実労働等の実作業に従事することはありません。 【通勤手当備考】会社規程に基づき支給:公共交通機関使用として全額支給されます。 (自家用車での通勤も可能ですが、その場合は駐車場代として月額5,000円が自己負担となります) 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務【就業場所の変更範囲】当社の定める事業所
配属先の業務課は5名体制で定着率90%以上を誇り、全員が印刷営業や引越業など異業種出身の中途入社で構成されています。
有 横浜・東京支店への異動可能性あり。転居を伴う転勤はなし。
神奈川県川崎市川崎区千鳥町7-1 ポートサイドカワサキ2階
JR東海道本線川崎駅
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
JR川崎駅 バス20分
資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
有
有
【休暇】 慶弔休暇、特別休暇、育児休暇、産前産後休暇 【福利厚生/働きやすさ】 ■手厚い福利厚生:退職金制度、財形貯蓄、社宅制度、制服貸与、インフルエンザ予防接種費用全額補助、生活習慣病予防健診費用補助、帯状疱疹予防接種費用補助、業務に必要な各種資格取得支援制度(費用全額負担)、保養施設優待利用制度など、社員が長期的に安心して健康に働ける多様で手厚いメニューを完備しています。 ■安心の働きやすさ:完全週休2日制(土日祝休み)で年間休日122日を確保。車通勤も可能(敷地内駐車場あり/費用規定支給)で、年末年始休暇・慶弔休暇・育児休暇・産前産後休暇など各種特別休暇制度も充実しています。入社後は現場研修からスタートするため、専門知識がない業界未経験の方も安心して一から確実なスキルアップを図れる環境です。 ※福利厚生の適用条件は、職種・所属部署・役職やその他個別事情により異なる場合があります。
1名
2回
筆記試験:無 書類選考あり(履歴書・職務経歴書)
■企業特色:創業153年で川崎港トップクラスの取扱量を誇る無借金経営の安定企業 ■ポジション特色:実労働なし。年休122日と賞与5ヶ月分を誇る物流現場の司令塔
日本の物流を支える川崎港において、当社はトップクラスの取扱量を維持し続けています。長年にわたる顧客との強固な信頼関係があり、景気の波に左右されにくい安定した事業基盤が最大の強みです。また、充実した福利厚生も魅力の一つとして様々な制度を導入しています。インフルエンザ予防接種や健診費用の全額補助など、社員の健康管理を会社が全面的にバックアップします。さらに、夏場の現場では空調服や飲料を支給し、熱中症対策を徹底して快適な作業環境を整備しています。休日出勤時には25%増しの手当を全額支給して代休取得も推進するなど、頑張りが直接収入に反映される環境です。有給休暇は年間最大25日付与され、取得日数が少ない社員には会社から促すなど積極的な活用を推奨しています。未経験からでも安心して飛び込める万全のサポート体制をご用意し、長期的なキャリアを描ける舞台として新たな仲間の挑戦をお待ちしています。
〒210-0869 神奈川県川崎市川崎区東扇島38番地1
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
1500~2000万
勤務地:AESC Japan 横浜本社 ※茨城、座間、相模原への出張あり 所属:サプライチェーンマネジメント部門 レポート先:Japan Supply Chain Management Head ポジション概要 本ポジションは、倉庫管理、輸送、輸出入、通関、受注・納品管理などの物流業務を担うチームを統括します。 また、3PL(物流業務委託先)の総合的な管理に加え、物流コスト、業務プロセス、システムの改善も担当します。 AESCのバッテリー、半製品および原材料を、日本国内およびグローバルの各拠点・顧客の要求に合わせて確実かつ効率的に供給することが本ポジションの重要な役割です。効率的な業務プロセスの構築・実行と、物流コストの最適化を推進します。 主な職務内容 1. チームマネジメント・事業部門との連携 - 5~6名の直属メンバーを持つ物流チームを統括し、AESC Japanにおける入荷・出荷業務全般を管理 - 国内営業、財務、購買、製造拠点、および中国・英国・フランス・米国などの海外拠点を含む各部門と連携し、効果的な協業体制を構築 2. 物流戦略 - 日本の事業展開、業界動向、物流政策などを踏まえ、物流戦略および実行ロードマップを策定 - 物流コスト全体の戦略を構築し、グローバルSCM、グローバル物流購買、日本の経営陣と連携 - 市場・事業環境の変化を踏まえ、必要に応じて迅速に戦略を見直し・調整 3. 物流ソリューション・オペレーション - 新規事業における物流ソリューションを策定 - 受発注システム・プロセス - 輸送ルート・輸送方法 - 物流コスト - 3PLの選定 など - 倉庫管理、在庫管理、陸上輸送、越境輸出入、通関、海上・航空輸送の手配など、物流業務全般を管理 - 日々のオペレーション上の問題や例外事象をモニタリングし、対応 - 港湾での貨物滞留、国内トラック不足、輸送予約の遅延、在庫差異などの問題を解決 4. サプライヤーマネジメント - グローバル物流購買および日本の物流購買部門と密接に連携し、物流サプライヤーの選定・入札プロセスに参画 - 国内物流会社、国際フォワーダー、倉庫業務委託先、通関業者、その他3PLパートナーを管理 - サプライヤーのパフォーマンス評価、格付け、四半期・年次レビューなどを実施 5. 予算・コスト管理 - 四半期・年間の物流予算策定をリード - 倉庫費、輸送費、通関費、人件費などの物流関連コストを管理 - データに基づいた物流モニタリング体制を構築 - 物流リードタイム、納期遵守率、在庫精度、物流コスト比率などの主要KPIを定期的に分析 - 物流コスト削減および業務効率化に向けた施策を企画・実行 6. プロセス・プロジェクトマネジメント - 安定的かつ持続可能な物流オペレーションを実現するため、標準業務プロセスを構築 - 業務プロセスを継続的にモニタリングし、改善を推進 - プロジェクトマネジメント手法を活用し、問題解決、新たな業務・ビジネス要件への対応、業務改善プロジェクトなどを推進
応募資格 - サプライチェーン、物流、国際貿易、経営、工学、その他関連分野の大学卒以上 - サプライチェーン領域で10年以上の経験 - 5年以上のマネジメント経験 - 日本国内の輸送、倉庫管理、輸出入、越境物流に関する深い知識 - 3PLマネジメントおよび物流コスト最適化に関する実務経験 - 高成長・大規模な生産環境での業務経験があれば尚可 - 日本語:ネイティブまたは流暢なレベル - 英語:ビジネスレベル必須 - 中国語:できれば尚可 求めるコンピテンシー - 戦略的思考と、それを実行に移す力 - 部門横断的な影響力・リーダーシップ - 高い誠実性、レジリエンス(困難な状況への対応力)、適応力 - データに基づいて分析・判断できる能力
-
450~600万
輸送業務の運行管理全般をご担当いただきます。主な業務内容は、効率的な車両手配やドライバーの管理となります。部門の管理職として、組織のマネジメントや後輩の育成にも携わっていただくことを期待しています。 【具体的には】 ・配車計画 ・運航スケジュールの調整 ・荷主・ドライバーとの連絡・調整 ・運行実績の入力・報告 ≪変更の範囲:当社業務全般≫
【必須】配車管理のご経験 【歓迎】物流業界での実務経験■運行管理者資格 まずは配車管理をしていただき、ゆくゆくは管理職(課長や所長等)を目指せます。 【魅力】 ・ニッスイグループの一員として、食品を中心に「冷凍・チルド・ドライ」の全温度帯輸送を手掛けており、安定した基盤がある。 ・冷凍・チルド輸送を含むということで「温度帯管理」「異なる車両条件(冷凍車、冷蔵車、常温車)」「長距離・地場配送の両方」など、運行管理の幅が広く、専門性・スキルが身につく環境です。
●一般貨物自動車運送事業●貨物運送取り扱い事業●物品の仕分け、梱包及び発送業務の請負業●ファーストフードの製造及び加工●食品の販売●上記に付帯する一切の事業
500~700万
物流センターの運営・管理
物流センターの運営・管理の経験者
食品スーパーマーケットの経営、他
540~1000万
【業務内容】 ・貿易法輸出貿易管理令遵守:経産省からの輸出許可取得に関する個別対応業務(経産省、本社 STC 対応)、 特別一般包括許可案件輸出業務、管理。 ・金商法準拠:金商法に基づくポストセールス営業業務全般、及び、債権債務実務。 ・社外準委任請負業者管理:請負費用計上、請負業者管理、付随する庶務業務。 ・S&Sポストセールス営業業務に付随するその他業務処理、必要となる業務一般。 ※変更の範囲:会社の定める業務 【募集部門】 精密・電子カンパニー アカウントサクセス統括部 ビジネスオペレーション部 オペレーション課 【募集背景】 当課は、国内外全拠点における精密全製品のアフター・ポストセールス業務(R番・Y番・TECAS・REPA)を担っており、社外の準委任請負業者(10名強)と、実質管理職1名、社員5名体制にて業務を遂行しています。 なお、総員6名のうち、各メンバーは通常のオペレーションに加えて「アカウントサクセス(営業部門)内の業務効率化」「危険品体制構築」「EPA(経済連携協定)推進」「業務オペレーションの自動化」および「緊急案件業務」といった重要課題にそれぞれ従事しております。 第162期の売上計上額も非常に大額であり、S&S事業をさらに成長させるためにも、人員の補充・補強はマストである状況です。このように、限られた経験豊富なメンバーによる極めて少人数かつ複雑な体制でこれほどの重要業務を回しているため、事業拡大とリスクヘッジの両面から、即戦力となる正規社員の補充が不可欠となっています。 【キャリアステップイメージ】 採用後業務・実務全般に従事して頂き、リーダとして適性が見られれば、基幹職試験へ推薦を想定しています。 精密カンパニーが、グローバルに事業展開を継続していく上でポストセールス、S&Sの要とし活動できる人員となって頂けるよう経験を積んで頂きます。 転居を伴う異動の可能性、出張・赴任に関しては未定ですが、本人希望を優先、実現できるよう尽力していきます。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 荏原製作所の半導体製造部門である精密・電子カンパニーのS&S営業部門。最終需要者様への半導体装置販売後の有償・無償対応部門です。 売上規模も大きく、案件の緊急度合に応じ、迅速さ・正確さが求められる状況下で法令順守等、常に冷静沈着な対応が要求される部門です。 複数の異なる文化圏と接しつつ、常に案件に対し優先順位を付け、考えるアクション実行が求められる。多忙ではあるがやりがい、業務上の経験、スキル等得られるものは大きいです。 相対する地域は、異文化海外圏がほとんどで、アウトプットを重視した柔軟な働き方が出来る部署。健康に明るく、やりがいをもって業務に取り組めます。
▼必須要件 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・営業業務 ・輸出管理業務 ・貿易・SCM業務 ▼歓迎要件 営業オペレーションの自動化推進の経験 STC安全保障貿易実務の資格(Associate)保有 海外人員とのコミュニケーション能力 異なる文化圏に対し尊敬の念を持ちつつフレキシブルに対応できる方 ▼求める人物像 緊急度の高い状況下でも冷静さと向上心を維持し、主体的に学び続ける姿勢を備えた方。 スピードを重視する業界にあって異なる文化圏との交渉、貿易法、金商法等のコンプライアンスを 遵守した業務遂行が求められる。 幅広いさまざまな案件に対し、都度その案件に適した対応手法・交渉・処理能力が求められる 部署・業務である為、常に柔軟に、沈着に対応・行動できるマインドを有する方。 向上心があり、ストレス耐性のある方。 ▼使用アプリケーション・資格 Excel、PowerPoint必須。英語で資料作成でき、海外人員と交渉できる方。 STC安全保障貿易実務の資格(Associate)保有歓迎 RPA・GAS・Python等を活用したオペレーションの自動化経験歓迎 ※使用経験は必須ではありません ▼学歴 大学卒以上 ▼語学 ・メール・読み書きでの使用は日常的にあります ・会議、商談での使用はまれにあります
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342~468万
【具体的な業務】 (1)大手ECなどの物流拠点にて入荷から出荷までの工程を管理し、 (2)物流現場で作業するスタッフさんの働きやすい環境をつくるポジションです! どうすれば作業がしやすくなるかを考え、入荷・在庫管理・出荷の各工程を「安全に、確実に、効率的に」作業できる体制づくりに取り組んでいただきます。 【業務例】 ■入出荷作業のプラン作成 ■作業スタッフさんへの指示出し、エスカレーション対応 ■作業スタッフさんの管理 など
<こんな経験が活かせます!> ◎倉庫業務・物流関係の仕事の経験 ◎接客など人とコミュニケーションを取る仕事の経験 ◎アルバイトリーダー、キャプテンなど、まとめ役の経験 ◎マニュアル・業務フローの作成経験 ◎シフト作成・管理の経験 ◎Excelを使った資料作成の経験
成長企業/新規拠点積極立上げ◆物流・倉庫業◆ECサイト運営企業に対する「ECソリューションサービス」事業◆オペレーションサービス◆ロジスティクスサービス◆人材派遣・人材紹介
500~600万
運送会社の営業所長候補として、ドライバーや現場スタッフのマネジメント、営業所運営全般をお任せします。収支・労務・コンプライアンスなど、地域拠点の責任者として様々なことを学ぶことができます! 【具体的には】 営業所の運営管理、ドライバーや現場スタッフのマネジメント、営業所の収支管理などをお任せします。運営管理として、コンプライアンスや労務管理もしていただきます。
【必須】運送業界での就業経験をお持ちの方、所長になりたいという意思をお持ちの方 【歓迎】人材マネジメントスキルをお持ちの方 【求める人物像】人の懐に入れるコミュニケーション能力をお持ちの方。チームを一つの方向へ導く。 あなたのこれまでの人生経験で培った「人の心を掴む力」が、何よりも強力なスキルとして活かすことができます。 【魅力】 ■中期経営計画2030年1.5倍成長を目指す成長企業での責任あるポジション
●一般貨物自動車運送事業●貨物運送取り扱い事業●物品の仕分け、梱包及び発送業務の請負業●ファーストフードの製造及び加工●食品の販売●上記に付帯する一切の事業
400~600万
マネージャーのサポートのもと、作成された日々の計画に沿って、作業工程が計画通りに円滑に進むようサポートをお任せします。数十名規模のチーム運営経験やAmazon式PDCA・数値管理スキルを習得できます。 ■社内ツールを使った生産管理業務 ■チームメンバーと一緒に現場の課題に対し改善プランの策定、実行 ■DSP (運送業務委託先) と協力して配送状況の把握 ■安全・品質・作業効率の向上に向けたプロジェクトの立案および推進 ■標準作業手順書(SOP)の作成や業務標準化の推進 など ★梱包、運搬などはせず、実務者が働きやすくなる業務フローの改善に向けた分析提案などを行います。
【必須】コミュニケーション能力があり、探究心・実行力のある方 【歓迎】■定量的なデータ分析をもとに、業務改善・標準化を実施したご経験 ■店長などリーダー的立場で数値管理を行ったご経験 【インターナル・トランスファー(社内公募)について】 自分のキャリアのオーナーは自分自身という考えのもと、海外を含むすべての募集中ポジションが社員に公開されています。希望するポジションの募集があれば、世界各地の仕事に自由に応募することができ、実際に多くの社員がこの制度を利用して異動を実現しています。
Amazon.co.jpの運営
550~720万
建築・産業向けスペシャリティケミカルメーカーである当社にて、グループ内外からの原材料・製品の輸入業務をリードし、海外拠点や社内関係部門をつなぐ中心的な役割をお任せします。 【具体的には】 ■海外サプライヤーとの窓口および発注調整 ■乙仲やフォワーダーと連携した通関・国際輸送管理 ■税関対応および事後調査対応 ■購買や営業、倉庫等との連携による納期確保 ■SOPや業務フローの整備
【必須】■3年以上の原材料・製品の輸入実務経験 ■海外拠点やサプライヤーとの国際取引経験、英語実務経験 ■将来的に輸入チームを牽引するマネージャーを目指す意欲 【魅力・やりがい】スイスに本社を置き、101か国に販売拠点を持つグローバル化学メーカーの日本法人です。世界中で均一かつ高品質に提供できる生産・供給体制にあります。単なる事務手続きにとどまらず、海外グループ会社や外部ベンダーとの折衝を通じて、事業運営に不可欠な資材調達をリードしていただきます。将来的には輸入マネージャーとしてオペレーション全体の管理や育成を担うキャリアパスを描ける環境です。
■各種土木・建築・工業用化学製品の製造・販売と研究開発(ダム・橋梁・空港・ 隧道・護岸・一般建築・自動車・船舶産業・重工業及び設備機器・ハウジング分野)
450~620万
全国のフルフィルメントセンターの出荷オペレーション標準化・簡素化を推進するプログラムのサポート業務。改善活動、品質レポート作成、オペレーションチームとの調整をし、安定したサービス提供に貢献できます。 【具体的には】■改善プログラム導入に向けたオペレーションチームとの調整業務、改善プログラム立案・評価のためのデータ収集及び分析のサポート、出荷品質に関するレポート作成、オペレーションチーム向け説明資料作成を行います。FC間のオペレーション管理方法の標準化や簡素化、新しいメカニズムの構築や改善に取り組み、出荷オペレーションをより良くしていくためのプログラムをサポートします。
【基本条件】■ビジネスレベルの日本語力 ■定量的なデータ分析を行い、進捗管理・改善を進めた経験 ■SQL、Pythonを用いたデータの取得、加工スキル ■Excel中級程度のスキル ■統計学の基礎知識 【魅力】■全国29拠点以上のフルフィルメントセンター全体に影響を与える改善プログラムに携わり、大規模なオペレーション改善を実現できます。■最新のAIツール、生成AIを日々の業務に積極的に活用し、意思決定のスピードを加速させ、重要な判断と議論に集中できる環境です。■多国籍なメンバーが在籍し、海外チームとの連携機会もあるグローバルな環境で、インクルーシブなカルチャーの中で働けます。
Amazon.co.jpの運営
450~600万
◇◆マイカー通勤可/賞与4.7ヶ月分~/創業360年以上の歴史を持つ老舗企業/ 東証スタンダード上場グループ◆◇ 医薬品・健康食品・化粧品を全国へ! 東証スタンダード上場グループの中核企業で、 物流センター運営を担う センター長候補を募集します。 ●自社製品だけでなく、さまざまなメーカーの商品を ドラッグストア・町の薬局・ショッピングモール へと卸し、 日々多くの方の生活を支えています。 近年は健康志向の高まりや高齢化社会の影響で、取扱商品の需要も増加中・・・ そこで、今後の物流体制をさらに強化するため、 物流センターを率いるセンター長候補 を今回募集いたします。 入社後は~ 現場での作業から始め、スタッフの管理・在庫管理・業務改善などを担当。 経験を積みながら、物流センターの運営全般に携わることができるやりがいの大きなポジションです。 【仕事内容】 物流センターにおいて、在庫・倉庫管理やパートスタッフのマネジメント、 配送会社との折衝など運営全般をお任せします。 入社後は現場作業を経験しながら業務の流れを習得し、 将来的にはセンター長候補としてマネジメント業務を担っていただきます。 【具体的には・・・・】 ◇物流センターの運営業務 └ 在庫数の確認、業務効率化の企画・実行 ◇パートスタッフの管理・育成 └ シフト作成、人員配置、採用業務 ◇配送先・運送会社との折衝 └ 店舗からの配送依頼対応、運送料の調整・交渉 ◇改善施策の立案・実行 └ 作業効率や生産性を高めるための仕組みづくり ■就業環境 倉庫全体では50~70名程のパートスタッフが在籍しています。 一日に稼働するスタッフは40名程度です。 入社後3ヶ月はパートの方と共に実際の作業を体験していただき、 一連の業務の流れを覚えていただきます。 マネジメント等に関しては先輩社員がOJTをいたしますので、安心してご就業いただけます。 ■当ポジションの魅力 ●パートスタッフの管理では 「もともと60分で対応していたことが数か月後に30分に短縮出来た」等、 一番近い立場でスタッフの成長を実感できます。 こういった生産性向上の指標が評価に繋がり、 全国の統括等のキャリアアップも目指せる環境です。 ●会社として「投資する」姿勢を大切にしています。 業務を進める中で「こんな機械やシステムがあればいいのに」 のような提案を真摯に受け止め、 検証をした上で先行投資していく事例も多くあります。 ■働き方 残業は月30時間程、 土日に関しては月2回ほど土曜出勤が発生するケースがあるものの、 社内にて調整しながら柔軟に勤務いただくことが可能です。
<応募資格/応募条件> ■必須要件:≪業務・職種未経験歓迎≫ ・物流に興味のある方 ・小売りや販売、飲食の業界で、店長やSV等のご経験をお持ちの方 ※スタッフやアルバイトののヒトの管理と、在庫や商品のモノの管理が出来る方大歓迎! ■歓迎条件: ・物流現場での業務経験がある方(物流管理・在庫管理・倉庫管理のご経験等) ・管理職、マネジメント経験をお持ちの方
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