コンサルタント（ソリューション開発・エンタープライズ営業）｜大手企業向け人事課題解決 ／東証プライム

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  インサイドセールス／新卒事業部 マーケット開発部_フレックス／渋谷勤務／年収500万円～

  500~700万

  • 商談
  • 戦略立案
  • インサイドセールス/電話営業
  • 課題設定
  • 問い合わせ対応
  • Salesforce
  • 営業
  • パートナー
  • 提案
  • アポイント獲得
  • リード獲得
  • ヒアリング
  • オンボーディング

  株式会社ビズリーチ東京都渋谷区

  インサイドセールス／新卒事業部 マーケット開発部_フレックス／渋谷勤務／年収500万円～気になる

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  仕事内容

  【ミッション】 インサイドセールスグループは、ターゲット市場全体を俯瞰しながら最前線で市場開拓をリードし、顧客と中長期的な関係性を築き続けることをミッションに掲げています。 単なるアポイント獲得にとどまらず、顧客一人ひとりに寄り添う「1to1マーケティング」の担い手として、最適な初期体験を届けることが私たちのバリューです。 豊富な顧客接点から得られる生の声を組織へ還元することでマーケティングとセールスのハブとなり、戦略策定や組織の生産性向上にも寄与していきます。それと同時に、事業部の最前線として高い目標達成意識を持ち、組織全体の成長を牽引するポジションでもあります。 【業務内容】 ネット広告やセミナーなどのマーケティング活動を通じて、「ビズリーチ・キャンパス」にご興味をお持ちいただいた法人顧客にアプローチします。まだサービスをご活用いただいていない顧客に対し、抱えている潜在的・顕在的な課題に合わせてサービスをご提案します。そのうえで、商談の機会獲得までを担うポジションです。 入社後のキャリアについて ご入社後は、インサイドセールスとしての核となる業務からスタートし、習熟度や適性・志向に応じて段階的に役割やキャリアの幅を広げていただけます。特に、入社半年後以降は、マーケティングチームとの協働やプロジェクト経験を通し、セールス職以外のキャリアに対する解像度も高めた上で、次のステップを選択できます。 入社初期〜半年（インサイドセールスとしてのコア業務） 顧客データの蓄積・分析（Salesforce活用） 新卒採用課題の仮説立案およびアウトバウンドアプローチ 継続的かつ戦術的なアプローチによる商談機会の創出 お問い合わせからの商談転換率向上およびマーケティングコストの最適化 半年後〜（業務領域の拡張・仕組みづくり） マーケティングチームとのリード獲得施策に関するディスカッション 他事業部やセールス部門とのプロセス連携・施策推進 パートナー企業との連携施策の企画・実行 新メンバー向けIS育成プログラムの企画・オンボーディング対応 1年〜1年半後（適性や希望に応じたキャリアパスの選択） フィールドセールス / 既存深耕セールス 事業企画・マーケティング等 インサイドセールスのスペシャリスト / 組織マネジメント やりがい/環境について ■ ISとFSの距離が近く、互いに高め合えるチーム体制 当事業部では、インサイドセールス（IS）とフィールドセールス（FS）が同じ部署・同じフロアに所属しており、常にリアルタイムでコミュニケーションが取れる非常に風通しの良い環境です。 単にアポイントをFSに引き継いで終わりという分業に留まらず、必要に応じてIS自身が実際の商談に同席したり、FSとともにアプローチ戦略を練り直したりと、それぞれの役割の枠を超えて柔軟に連携しています。 全員が「お客様の本質的課題解決」という共通の目的に向かって一体となって動いているため、現場のリアルな商談ノウハウや顧客の生の声をダイレクトにキャッチアップすることが可能です。チームで成果を追い求める一体感を感じながら、セールスプロセス全体の解像度を高め、確かな成果につながる動き方を身につけることができます。 ■ビジネスパーソンに求められるプロフェッショナルスキルが身につく 単なるアポイント獲得にとどまらず、事業部の成果を左右する「新規開拓の要」として非常に幅広い役割を担っていただきます。 ターゲット選定やアプローチ手法の企画・検証をはじめ、Salesforceを活用したデータ分析、マーケティングやFSと連携したプロセス改善まで、自ら主体的に企画・実行する機会が豊富にあります。 事業部の成長に直接貢献する手応えを感じながら、「ゼロから仕組みを創る力」「データに基づくマーケティング視点」「組織を動かす推進力」といった、将来どんな環境でも通用する圧倒的なプロフェッショナルスキルを身につけることが可能です。 ■仮説構築とヒアリングのスキルが身につく 営業職・企画職を問わず、本質的な課題を特定する際、筋の良い仮説を元にヒアリングで深堀りをしていく力が求められます。顧客とのコミュニケーション回数が多いインサイドセールスの業務を通し、数多くこの経験を積み上げることができます。 新卒採用という1年以上に及ぶプロジェクトを対象に提案するため、顧客の属性や時期によってニーズが多岐に渡ります。よって、短期決戦のアポイント獲得ではなく、筋の良い仮説を元にしたヒアリングによって顧客の関心を正しく把握し、継続的な関係を構築しながら最適なタイミングで最適な商談機会を設定する必要があり、必然的に高いレベルで仮説構築とヒアリングのスキルが身につきます。

  求める能力・経験

  ■必須要件 下記いずれかのご経験 ・営業経験1年以上 ・社会人経験1年以上 ※営業未経験の場合下記いずれかのご経験を歓迎します ・人材紹介でのキャリアアドバイザー（CA）経験 ・企業における人事経験 ・店舗管理の経験 ・データマネジメント、マーケティング、企画経験 ■歓迎要件 下記いずれかの経験 ・無形商材の法人営業経験（企業規模は問いません） ・経営層への提案経験 ・課題解決型営業の経験、あるいは、部門開拓等が伴う新規営業の経験 ・人材業界での法人営業経験

  事業内容

  ＜人材マネジメント（HR Tech）エコシステム＞ 採用プラットフォーム： ・即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 ・OB/OG訪問ネットワークサービス「ビズリーチ・キャンパス」 人財活用プラットフォーム： ・社内スカウトで人材流出を防ぐ「社内版ビズリーチ by HRMOS」 ・人財活用システム「HRMOSタレントマネジメント」 ・採用管理システム「HRMOS採用」 ・勤怠管理システム「HRMOS勤怠」 ・経費精算システム「HRMOS経費」　等

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  大手学習塾事業とAI基盤構想を率いるユニット責任者候補

  1000~1500万

  モノグサ株式会社東京都千代田区

  大手学習塾事業とAI基盤構想を率いるユニット責任者候補気になる

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  仕事内容

  モノグサは「記憶を日常に。」をミッションに、記憶のプラットフォーム「Monoxer」を開発・運営しています。「記憶」は全人類共通の課題であり、市場規模は400兆円超。独自技術で記憶を定量的に計測・可視化し、最も効率的な学習の自動化を実現しました。 【募集背景】 2026年度、さらなる事業拡大を見据えた組織再編を行っています。塾領域ではSAPIX、駿台予備学校、早稲田アカデミーなど国内大手塾に導入いただいており、塾の現場に蓄積された学習データをAI基盤に学習させ教育現場に新しい付加価値を届ける事業展開を構想しています。本ポジションは、担当顧客（5～10社）に対し経営指標に直結する提案とROIの証明を通じてMonoxerを組織全体のインフラとして根付かせ、取引額の最大化を牽引するアカウント責任者です。 【職務詳細】 ・大手顧客のアカウントリード：担当顧客（5～10社）に対し経営・事業課題を「記憶」の切り口から解決する戦略的プランニングを主導。ROIの設計と合意、中長期アカウントプランの策定・遂行、多階層への合意形成、売上・LTV責任の遂行を担う ・営業組織を鍛え上げる：事業開発セールス組織の責任者候補として、KPI設計・実行プロセス管理、メンバーの目標設定・評価・1on1を通じた成長支援を主導 ・AI基盤構想に向けた布石：各塾を「データを共に育てるパートナー」に変えるエコシステム設計、プロダクトフィードバックの収集、新しい仕組み・ナレッジの組織への浸透を推進 【この仕事の魅力】 塾領域での日本トップレベルの導入実績という土台の上で、学習データを使って業界そのものをアップデートする一手を仕込める段階にあります。この規模感でAI基盤×エコシステムづくりをリードする経験は稀少です。組織の再編期に参画し、既存メンバーと共に指標や組織の動かし方を議論しながら進める、事業成長への介在価値の大きいポジションです。

  求める能力・経験

  【必須】 ・メンバーマネジメント経験（目標設定・評価・育成） ・エンタープライズ向け法人営業経験（5年以上） 【歓迎】 ・教育業界での就業・営業経験 ・SaaS企業でのエンタープライズセールス経験 ・開発組織との協業経験 ・大手企業向けの複雑な合意形成（多階層、長期リードタイム）を伴うプロジェクトを主導した経験

  事業内容

  記憶のプラットフォーム Monoxer の開発と運営

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  横浜市全校導入から全国自治体へ広げる公教育アカウントエグゼクティブ

  600~1150万

  モノグサ株式会社東京都千代田区

  横浜市全校導入から全国自治体へ広げる公教育アカウントエグゼクティブ気になる

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  仕事内容

  モノグサは「記憶を日常に。」をミッションに、記憶のプラットフォーム「Monoxer」を開発・運営しています。文部科学省主導のGIGAスクール構想のもと公教育向けサービスに注力しており、495校・約25万人という日本最大規模の横浜市で全校導入を実現しました。 【募集背景】 公教育事業は現在、事業の立ち上げフェーズにあります。今回の大規模導入を通じて再現性のある成果創出を確立し、全国の自治体への拡大を牽引していただく重要なポジションです。 【職務詳細】 全国の自治体・教育委員会を対象に、Monoxer導入後の運用プロジェクトの推進を担うアカウント担当者として、顧客折衝全般をリードします。単なるプロダクト営業ではなく、教育委員会が「叶えたい教育の姿」を深く理解し、中長期的なゴール設定と合意形成を行い、実現に向けた施策検討から実行までをハンズオンで推進します。 ・アカウントプランの企画・実行・合意形成：教育委員会の首長や担当者と協働し、本質的な課題解決につながるアカウントプランを策定 ・定量データに基づく課題特定とアクション：数万人規模の学習データや利用状況からボトルネックを特定し、データドリブンな改善アクションを実行 ・アップセル商材の事業開発：顧客の教育上の課題に記憶の切り口からアプローチするソリューションを企画し、予算化できるアップセル商材の事業開発を推進 【この仕事の魅力】 日本最大級の自治体との協働を通じて得られる「巨大組織を動かし、全校導入・予算化に至るプロセス」を型化し、他自治体への拡大を最前線でリードできます。0→1フェーズならではのカオスの中で事業と組織を創り上げる手触り感があり、公教育というインフラを通じて日本の教育格差という社会課題に本質的に向き合えるポジションです。

  求める能力・経験

  【必須】 ・行政機関や大手企業（エンタープライズ）との長期的なプロジェクト推進経験（3年以上目安） ・複数のステークホルダーが介在する複雑な案件で合意形成を行い、プロジェクトを推進した経験 ・定量データから課題を特定し、アクションに繋げた経験 【歓迎】 ・自治体／官公庁へのプロポーザル経験 ・エンタープライズ企業に対するカスタマーサクセス（CS）経験

  事業内容

  記憶のプラットフォーム Monoxer の開発と運営

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  BizDev【AI Research&Solutionカンパニー】

  750~1800万

  株式会社 PKSHA Technology東京都文京区

  BizDev【AI Research&Solutionカンパニー】気になる

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  仕事内容

  業務内容 大手企業を中心に、機械学習・深層学習技術を用いた、生成系AI、自然言語処理、画像・動画解析、音声処理、予測・最適化アルゴリズムの社会実装に携わっていただきます。 BizDevチームは、お客様の課題・ニーズを的確に掴み、最適なソリューションを企画することから始めます。ソリューションの企画においては業務の最前線で使われ続けることを重視し、収益構造やオペレーションを想定したUX設計にまで踏み込んで検討します。 また、ソリューションの企画・提案にとどまらず、アルゴリズムエンジニアやソフトウェアエンジニアとの密な連携によるプロジェクト推進、更にはR&DチームやAI SaaSチームと連携した未来のソフトウェア・事業創造など、自身の裁量のもとに幅広い役割が求められます。 クライアント企業の業界は多岐に渡っており、Communication Tech、Securityをはじめとした特定領域向けのソリューションに加え、各産業向けのサービス創出・改革、オペレーション改革を実現する未来のソリューションを日々創出しています。 また、個々の改革にとらわれず、各業界のトッププレーヤーとの協業による新たなビジネスモデルの創出やプラットフォームの構築などの取り組みも増加しています。 【プロジェクト例】 大手金融機関における次世代コンタクトセンターの構築 国内クレジットカード決済流通網のうち約10兆円の規模を支える不正利用検知の提供 大手教育事業者における生徒一人ひとりに合わせた最適な問題を出題する次世代型教育アプリの共同開発 大手金融機関における膨大な問い合わ対応を効率化するLLMを活用した対話型エージェントの構築 大手小売企業の業務効率化を加速する需要予測やシフト最適化ソリューションの提供 ※弊社ホームページ　プレスリリースにてご確認いただけます。 https://pkshatech.com/ja/news/ ポジションの魅力 ・機械学習・深層学習技術に精通したエンジニアと二人三脚型のプロジェクトを通じて最先端技術の知見を得られるため、AIを活用したソリューションのスペシャリストを目指すことができる ・業務効率化にとどまらず、クライアントとの協働による、新規サービスの共同開発や新規事業の立ち上げに携わることができる ・R&D活動を通じ、常に数年先の未来を体感することができる ・大手クライアントCxOクラスに対して大規模なデジタル構想を提案することができる ・PKSHAにおける最先端のAI導入事例を学び、Biz-Devとして立ち上がるための様々なツール・研修制度が整備されている 参考記事 社会課題を解決するために議論を重ね、視座を高めていける環境が「面白い」 先端技術を「使われる」ものへ―事例なき領域をエンジニアと共に走り続ける醍醐味とは 「もっとわがままでもいい」――個々の想いを束ねて社会価値に変換していくPKSHAの技術力と組織力 AIに向き合うことは、人と向き合うこと――豊かなコミュニケーションをめざして加速するソリューション開発 文化をテクノロジーで創る、PKSHAの事業開発の面白さ 参考/社員のバックグラウンド ・ビジネス：外資系戦略・総合コンサルティングファーム、海外トップMBA、起業・経営経験者、GAFA、AIベンチャー、大手商社、大手メーカーなど ・エンジニア：Forbes 30 Under 30 - Asia、IPA未踏、Kaggle Grand Master、トップカンファレンス採択者、助教、博士、CTO経験者、海外トップMBA、GAFAなど

  求める能力・経験

  必須要件 〇スキル 以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・戦略・業務・DXコンサルティング ・エンジニアが参画するプロジェクトのマネジメント ・デジタルビジネスの企画・立ち上げ・運用 〇マインド ・最先端のAI・デジタルビジネスに関心・熱意をお持ちの方 ・AI・デジタル技術の「社会実装」にこだわる強い意志をお持ちの方 ・長期プロジェクトや困難な状況でも投げ出さない、粘り強さをお持ちの方 ・机上検討ではなく、クライアントとの対話を重視する行動力をお持ちの方 歓迎要件 ・コンサルティングファーム・シンクタンクでのマネージャー以上のご経験をお持ちの方 ・経営層やデジタルトップへのソリューション提案・関係構築のご経験をお持ちの方 ・大規模クライアントのアカウントマネージメントのご経験をお持ちの方 ・エンジニアバックグラウンド / 理系学部出身の方 ・ビジネスレベルの英語力を活かした、グローバル環境での実務経験をお持ちの方（海外案件の推進等）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  大手学習塾の経営に踏み込むアカウントセールス｜事業再編のコアメンバー

  600~1150万

  モノグサ株式会社東京都千代田区

  大手学習塾の経営に踏み込むアカウントセールス｜事業再編のコアメンバー気になる

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  仕事内容

  モノグサは「記憶を日常に。」をミッションに、記憶のプラットフォーム「Monoxer」を開発・運営しています。「記憶」は全人類共通の課題であり、市場規模は400兆円超。独自技術で記憶を定量的に計測・可視化し、最も効率的な学習の自動化を実現しました。 【募集背景】 2026年度よりさらなる事業拡大を見据えた組織再編を行っており、既存顧客のリテンションに留まらず、取引額の最大化と経営パートナーとしての役割を担う組織へと再編しています。組織としての型をこれから創り上げる「再編期」にあり、立ち上げメンバーとして初期の仕組みづくりから貢献いただける方を募集します。 【職務詳細】 大手学習塾（5～10社）に対し、経営・事業課題を「記憶」の切り口から解決する戦略的プランニングを主導します。 ・ROIの設計と合意：現場の活用支援に留まらず、経営層が重視するKPI（合格実績・退塾率低減等）とMonoxerの活用を紐付け、事業成長への貢献を定量的に証明 ・中長期アカウントプランの策定・遂行：1～3年スパンでの導入拡大、アップセル・クロスセルの戦略立案と実行 ・多階層への合意形成：現場から経営層まで全レイヤーを巻き込み、組織全体としてのMonoxer標準化に向けたオペレーション設計とレポーティングを推進 ・売上・LTV責任の遂行：既存顧客からの追加売上創出を主要KPIとし、顧客の成功と自社の事業成長を両立 ・事業開発：アカウントマネジメントの仕組み化、プロダクトフィードバックの収集、組織イネーブルメントを通じたAE組織の基盤づくり 【この仕事の魅力】 「記憶」という未開拓の巨大市場を独占できる位置にあり、投資対効果を可視化できる唯一のプロダクトという優位性があります。一般的な導入支援中心のCSとは異なり、経営課題を捉えて投資対効果を証明し追加予算を獲得する、セールス的・コンサルティング的な動きが求められる、組織の再編期ならではの手触り感のあるポジションです。

  求める能力・経験

  【必須】 ・ITまたは無形商材での深耕型の法人営業経験 ・多様なステークホルダーを巻き込みながら顧客の意思決定をリードした経験 ・定量情報の分析から課題特定をした経験 ・目標達成への強いコミットメントと、それを実現する戦略的アプローチ力 ・未整備な環境で自ら仕組みを構築することを楽しむマインドセット 【歓迎】 ・開発組織との協業経験 ・大手企業向けの複雑な合意形成（多階層、長期リードタイム）を伴うプロジェクトを主導した経験 ・SaaS企業でのエンタープライズセールス経験

  事業内容

  記憶のプラットフォーム Monoxer の開発と運営

• エージェント求人

  Enterprise Bizdev（SoA）マネージャー候補/マネージャー

  1300~1800万

  キャディ株式会社東京都台東区

  Enterprise Bizdev（SoA）マネージャー候補/マネージャー気になる

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  仕事内容

  - 募集背景 顧客の課題を自ら発見し、ソリューションを起案・開発し、顧客に届けてグロースさせる。 全てのオーナーとして走り切る仕事です。 事業責任者 / 責任者候補として、製造業の経営層と向き合い、長年解決することができなかった経営課題の解決を行います。 AIとデータで解を設計し、自らソリューションを実装する。 伴走し続け、複数部門・グループ法人へと広げ、事業として自走する状態を作る。 このサイクル全てに手触りを持てる環境を、ずっと探していた方へ。 業界最大のデータプラットフォーム「CADDi」を使って、製造業という2,500兆円産業に直接的に変革をもたらす仕事です。 - 具体的な仕事内容 CADDiを用いて、製造業エンタープライズ企業の経営課題を解決するソリューションを企画・提案・開発・デリバリ・プロダクト化・グロースまでをするポジションです。 フロント（受注創出） - 製造業エンタープライズのCxO～現場と直接向き合い、経営課題・事業課題をヒアリング・構造化する - プロダクト・AI技術・業務設計を組み合わせた最適なソリューションを自ら設計・提案する - 提案フェーズにおけるプロジェクト推進・リスク管理・期待値調整を主導する ソリューション開発 - ソリューション本部内の開発チームと連携し、ソリューション開発の方向性・要件を定義する - ソリューションのアーキテクチャ設計を担い、開発品質と顧客課題の解決度を担保する - 開発チーム・デザイナーと連携したプロダクトロードマップの策定・優先順位付け・推進 - プロダクトの利用データ・効果の定量化を通じた継続的な改善と、次のソリューション開発への還流 デリバリー（顧客サクセス創出） - 経営課題変革プロジェクトを推進し、ソリューションを顧客の複数部門に定着させる - ソリューションの横展開を設計・実行し、継続利用・拡大を実現する - 業務イメージ 顧客の経営課題・事業課題を解決するAIソリューションを提供しています。 相対する部門は経営・設計・調達・生産・品質・販売の全社に渡ります。 対象データは図面・仕様書・価格情報・不良情報・サプライヤとのコミュニケーション情報など多岐に渡ります。 例えば、ある顧客では設計・調達部門のワークフロー再設計により開発リードタイム短縮・品質不良低減を実現。 別の顧客ではグローバル拠点連携の強化と経営判断支援に非構造データ解析を活用し、環境規制対応と各国拠点の運用コスト削減を実現しています。 - 入社後のイメージ 入社後は全社研修および配属事業本部のオンボーディングを実施。 商談同席を通じて顧客・プロダクト・ソリューションへの理解を深めます。 並行して担当顧客を持ち、課題ヒアリング・ソリューション設計・提案・デリバリー・プロダクト化・グロースの全サイクルを自分でオーナーシップを持って回します。 最初から全てを一人でやり切ることが難しい場合でも、強みのあるロールから入り、段階的に一気通貫へ広げていく形でも歓迎します。

  求める能力・経験

  【応募資格（必須）】 以下①〜③のいずれかを満たす方。 ①製造業または技術系領域での新規事業開発・コンサルティング経験をお持ちの方 エンタープライズ顧客の経営課題を自ら構造化し、ソリューションを設計・提案した経験と受注後のデリバリーまで一貫してオーナーシップを持ち、数億～数十億円規模の売上創出やコスト改善等の成果を出した経験。 ②データ分析・AIを軸にした顧客向けソリューション開発の経験をお持ちの方 データ分析・機械学習モデル開発にとどまらず、顧客課題の抽出・提案・デリバリーまで関与し、数億～数十億円規模の売上創出やコスト改善の成果を出した経験。 ③プロダクトマネジメントの経験をお持ちの方 プロダクトの機能定義・要件定義から開発推進・Go-to-Marketまでを自らリードした経験。 2桁億円規模のプロダクト開発を主導した実績を持つ方を想定。

  事業内容

  -

• エージェント求人

  全国の自治体開拓をリードする事業開発セールス（Mgr候補）

  700~1150万

  モノグサ株式会社東京都千代田区

  全国の自治体開拓をリードする事業開発セールス（Mgr候補）気になる

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  仕事内容

  モノグサは「記憶を日常に。」をミッションに、記憶のプラットフォーム「Monoxer」を開発・運営しています。文部科学省主導のGIGAスクール構想のもと公教育向けサービスに注力しており、495校・約25万人という日本最大規模の横浜市で全校導入を実現しました。 【募集背景】 公教育事業は現在、事業の立ち上げフェーズにあります。今回の大規模導入を通じて再現性のある成果創出を確立し、全国の自治体への拡大を牽引していただく重要なポジションです。 【職務詳細】 全国の自治体・教育委員会を対象に、Monoxerの導入を通じた課題解決を推進し、新規開拓活動を含むセールス全般をリードします。単なるプロダクト売りではなく、各自治体が抱える教育課題に深く入り込み、伴走しながら未来の教育施策を共創します。マネージャー候補としてセールスチームの成果最大化にも貢献いただきます。 ・アカウントプランの企画・実行：自治体・教育委員会への新規開拓、中長期的なリレーション構築と課題解決に向けたアカウントプランを策定 ・ソリューション提案：自治体首長や担当者など様々なステークホルダーに対し、社内の開発・インサイドセールス・カスタマーサクセスチームと連携した質の高い提案活動を推進 ・セールスプロセスの最適化：CVR（受注率）およびARPA（アカウントあたり平均売上）の最大化を目指し、セールスプロセスの課題分析・改善・型化を推進 【この仕事の魅力】 日本最大級の自治体との協働で得られる「巨大組織を動かし、全校導入・予算化に至るプロセス」を型化し、他自治体への拡大を最前線でリードできます。0→1フェーズならではのカオスの中で事業と組織を創り上げる手触り感があり、公教育というインフラを通じて日本の教育格差という社会課題に本質的に向き合えるポジションです。

  求める能力・経験

  【必須】 ・自治体への新規開拓ソリューション営業経験（3年以上目安） ・複数のステークホルダーが介在する複雑な案件で合意形成を行い、プロジェクトを推進した経験 ・高い営業目標に対する達成実績と、そのための戦略的アプローチを自ら構築した経験 ・メンバーマネジメント経験（評価やFB、タスク管理など） 【歓迎】 ・SaaSビジネスにおける営業経験 ・教育委員会への折衝経験、または入札案件に関する知識・経験 ・プロダクト開発・マーケティング・カスタマーサクセスチームと連携し、顧客の声をプロダクトや施策に反映させた経験

  事業内容

  記憶のプラットフォーム Monoxer の開発と運営

• エージェント求人

  セールス【AI SaaS】

  年収非公開

  株式会社 PKSHA Technology東京都文京区

  セールス【AI SaaS】気になる

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  仕事内容

  業務内容 PKSHA AISaaSは自然言語処理・音声認識技術のアルゴリズムを用いた人の“知覚能力“ を持つAdvanced SaaSであり、カスタマー・サクセス領域とエンプロイー・サクセス領域に提供しています。 カスタマー・サクセス領域では、Web・音声の問い合わせ対応の最適化やナレッジマネジメントの省力化を支援しながら、顧客との対話や顧客接点のデータをAI SaaSが自ら学ぶことで、企業と顧客のより良い関係構築を継続的に支援します。 エンプロイー・サクセス領域では、使えば使うほど賢くなるAI ヘルプデスクを通じて社内の各種問合せ業務をサポートし、生産性向上を実現する社内の総合窓口構築を実現します。 このポジションでは、CXとEXの領域のエンタープライズ企業向けに提供している対話AIを新規クライアント獲得に向けて、トップラインの推進を担っていただきます。 ポジションの魅力 ①「AI」×「BtoB SaaSプロダクト」のキャリア まだまだ成長市場であるAI領域+SaaS領域にて、キャリアを積むことが可能です。 ②松尾研究室出身者企業 × AIベンチャー上場企業での、幅広い機械学習への知見の取得 PKSHA Technologyの一部門として、自社で様々なアルゴリズムを開発、プロダクトに実装しています。非常に優秀なR&Dメンバーに支えられた高い技術力を元に、他社の追随を許さないペースで新規事業の開発を進めることが可能です。 また、今後すべての産業のコアとなる可能性のある機械学習について確かな理解を得ることができるため、機械学習を用いたビジネスに関わりたい方にとってはまたとない学びの場になり得ます。 ③新規事業の推進経験 AISaaS事業では毎年のペースで新規プロダクトもしくは新規事業をスタートしております。 新規事業開発の経験、新規プロダクトを育てていく経験が積むことができます。 その他、PKSHA Technology全体でも新規事業への挑戦機会は後を絶たないため、実績を示し信頼を獲得していただいた後には幅広いチャレンジを行っていただくことができます。

  求める能力・経験

  必須要件 ・前職でのトップクラスの営業成績 ・営業経験2年以上 歓迎要件 ・SaaS or エンタープライズセールスの経験 ・セールスチームの立ち上げ経験 ・インサイドセールスの経験 ・事業開発の経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  舶用機器メーカーと新市場を創る事業開発

  500~1500万

  株式会社エイトノット東京都江東区

  舶用機器メーカーと新市場を創る事業開発気になる

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  仕事内容

  エイトノットは「すべての船に、次のスタンダードを。」を掲げ、船舶の自己位置推定・障害物認識・経路計画・操船制御を担う知能化ソフトウェア「AI CAPTAIN」を開発する自律航行のディープテック企業です。自治体との実証事業を経て、現在は舶用機器メーカーとの協業により社会実装を進めています。 【募集背景】複数の大手舶用機器メーカーとの協業が進み、AI CAPTAIN Moduleを既存製品へ組み込む取り組みが具体的に動き出しています。既存製品を売るだけでなく、パートナー企業と新しい製品・市場をつくり、共同開発から事業化までをリードするBizDevを募集します。 【業務内容】 ・舶用機器メーカー等へのAI CAPTAIN Moduleの提案、新規パートナー候補の開拓 ・展示会やイベントを起点とした新規案件の創出、運航事業者等へのAI CAPTAIN Systemの提案 ・新製品・新規事業の企画、提案、要件整理、共同開発・PoC・実証プロジェクトの推進 ・顧客とエンジニア間の要件整理・期待値調整、社外パートナーを含むプロジェクトマネジメント 【この仕事の魅力】完成した商材を販売する営業ではなく、顧客との対話から新しい製品や事業の形そのものを考える仕事です。どの企業と組み、どの市場を狙い、何を製品化するかという意思決定から関われます。

  求める能力・経験

  【必須】 ・BtoBにおける提案営業、ソリューション営業または事業開発の経験 ・顧客やパートナーと複数の関係者を巻き込み、案件を前に進めた経験 ・顧客課題を整理し、提案や企画へ落とし込む力 ・技術的なテーマに抵抗なく向き合い、エンジニアと対話できる姿勢 ※海事業界やAI・ロボティクスの専門知識は必須ではありません 【歓迎】 ・共同開発・PoC・実証プロジェクトの推進経験 ・メーカーやTier1、装置系サプライヤーとのアライアンス経験 ・AI・ロボティクス・自動運転等DeepTech領域での事業開発経験 ・海事・船舶・モビリティ業界での経験 ・スタートアップでの勤務経験

  事業内容

  水上モビリティの自律航行システム開発・販売

• エージェント求人

  不動産×AI新規事業をFDEと創る新規事業開発

  500~1500万

  株式会社カナリー東京都港区

  不動産×AI新規事業をFDEと創る新規事業開発気になる

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  仕事内容

  株式会社カナリーは、「もっといい『当たり前』をつくる」をミッションに掲げ、不動産という巨大産業をAIとデータの力で再定義しているスタートアップです。2025年12月にシリーズCで約40億円を調達し、累計調達額は約80億円。AIで出現した機会に対してグロースフェーズにあります。 【AIソリューション本部について】 大手不動産会社には、パッケージプロダクトだけでは埋まらない各社の業務課題があります。AIソリューション本部は、その現場に入り込み、AIで解くべき課題を見つけてプロジェクトにし、FDE（Forward Deployed Engineer）とペアで実装まで進め、業務が変わるまで伴走します。1社で得た顧客課題の解決経験やドメイン知識を自社プロダクトに還元し、あるいは新規の自社プロダクト開発へつなげ、1社の課題解決を業界全体の課題解決に変えることがこの事業のミッションです。 【このポジションについて】 顧客側に立って課題を定義し、FDEと共に解決策を作り、プロダクトへの還元までを担う「新規事業開発」職です。 ・提案書ではなく、顧客の業務が変わったかで成果を測る ・FDEとペアで自ら作る。作るものが決まっていない段階からFDEと一緒に形にする ・1社の解決を自社プロダクトに還元し、業界標準にする。仕事が個別プロジェクトに閉じない 【業務内容】 大手不動産会社の現場で、次の一巡を推進します。 1. 課題を発掘し、プロジェクトにする：現場に入り、業務を棚卸しし、AIで解く課題を見つけてスコープ・採算を設計する 2. FDEと組んで、作りながら解く：業務要件を定め、FDEとペアで実装し、業務が変わるまで伴走する 3. 成果を出す：顧客の業務変革度合いで結果を測る 4. 得たものを自社プロダクトに還す：顧客課題の解決経験、ドメイン知識をプロダクト機能に昇華させる 5. 業界全体へスケールさせる：型化した解決策を次の顧客に届け、自身はさらに深い課題へ移る 【職務内容】 ・大手不動産会社のAI推進部門、業務部門等への伴走と関係構築 ・業務の棚卸し・課題特定、AI適用の実現性検証 ・個別ソリューションの業務要件定義（業務フローの分解、人とAIの役割分担、受入基準の設定） ・FDEとペアでの実装推進、顧客との合意形成、本番運用の立ち上げ ・個社の成果のうち何をプロダクトに還元するかの整理と、PdM・開発本部への橋渡し ・型化前の自社プロダクト導入をPdMと共に推進し、標準化された導入手順・テンプレートを作る 【ポジションのキャリア】 立ち上げ期の本部で、事業の方向性検討、組織の動き方、案件の型を作り上げる活動にも参画いただけます。将来的には、マネージャーとして案件組成・メンバーのマネジメントを担うキャリアや、本部から生まれたソリューションをプロダクト・事業として立ち上げるキャリアなど、多様なキャリアを想定しています。

  求める能力・経験

  【必須】以下いずれかの領域での実務経験2年以上 ・ITコンサルティング（総合ファームのIT・DX部門、IT専業ファーム等） ・SIerの上流工程（業務要件定義、PMO） ・ERP・業務パッケージ・SaaSの導入コンサルティング・導入PM ・事業会社のDX・AI推進部門での業務改革の推進 ・新製品やサービスの商品化、ローンチ ・顧客の課題特定から業務要件定義・実装・定着まで関わった経験 【歓迎】 ・不動産（管理・仲介・ファンド）の業務知見、または業界向けシステムの導入経験 ・顧客課題を起点にプロダクトを0→1で立ち上げた経験（新規事業開発・PdM） ・生成AI・LLMの業務適用について実践的な理解がある方

  事業内容

  不動産マーケットプレイス「CANARY（カナリー）」の運営 不動産業界向けSaaS「CANARY Cloud（カナリークラウド）」の提供 AIソリューション事業