リヴァンプ:【DX】CIO支援(BITA)
1000~2000万
株式会社リヴァンプ
東京都港区
1000~2000万
株式会社リヴァンプ
東京都港区
戦略/経営コンサルタント
システムコンサルタント
※より詳細につきましては下記参考動画をご確認ください。 ============================== 【参考動画一覧】 ・会社説明動画(15分)▼ ============================== 【何をやっているのか?】 クライアント企業のCIO補佐や情報システム部門・DX推進組織の「一員(時には部門責任者代行)」として参画します。 弊社は「ノースコープ(Scopeに枠を設けない)」でクライアント経営層のIT課題に向き合うため、現場の泥臭い課題整理から経営直結の戦略投資まで、事業成長に必要なあらゆるIT/DX施策を強力に推進していただきます。 【業務内容】 ビジネスアーキテクト(Business IT Aligner)として、ビジネス(事業部門)とIT(情シス/ベンダー)の決定的な架け橋となり、以下の領域でビジネス変革・IT最適化を主導していただきます。 ・経営・事業戦略に連動したIT戦略・ロードマップ策定 ・経営課題および各事業部門(営業・マーケ・店舗・物流等)のニーズを抽出・構造化し、中期IT投資計画・アーキテクチャ方針へ落とし込み ・IT投資対効果(ROI)の算出、CIO/経営陣への意思決定支援および合意形成 ・IT/DX施策の超上流企画・推進(要件定義〜実行マネジメント) ・事業課題を解決するためのシステム構想立案、業務プロセス(To-Be)設計 ・RFP(提案依頼書)策定、マルチベンダー選定・交渉およびプロジェクト全体のマネジメント(PJM/PMO) ・情報システム部門・ITガバナンスの組織代行/変革 ・クライアントのIT部門・DX推進部門のプロジェクトリーダー(PL)や部門長代行として、組織の意思決定や予算・リソース管理、運用体制構築を代行 【リヴァンプで働く魅力】 ・日本を代表する小売業、SPA、メーカー、物流領域のエンタープライズ企業において、企業の変革を目指す経営層・管理職・現場社員たちと向き合い、頭脳・手足となって変革を実現する経験を得ることができます。著名な大企業や私たちの競合他社でも容易に実現できない、困難な課題に共に取り組んでいます。 ・グローバル展開する大手小売業の進化・挑戦を支援するプロジェクトも存在します。現地の幹部や社員と直接やりとりする機会も多く、ときには米国出張・長期滞在を前提としたプロジェクト進行を行っています。 ・アソシエイト・シニアアソシエイトとして入社すると、数年後にはチームの中核としてプロジェクトを推進しているメンバーがいます。社内外のリソースをフル活用し、クライアント価値創出の先頭に立つリーダーへと成長していきます。 ・また、数年ほどでリヴァンプの中核として、マネージャー~プリンシパルの立場でリヴァンプの経営に携わることができます。そもそも役職に限らず、社内への提言や行動の機会はふんだんに用意されています。「自律的組織」「自己組織的チーム」を標榜しているので、積極的な経営関与を常に求めています。 【業務内容】 ・雇入れ直後: …
【必須要件】 以下いずれか複数に該当 ・システム化構想策定、ITロードマップ作成、BPR(業務プロセス再設計)、RFP策定、またはベンダー選定の主導経験 ・事業部門とIT部門(またはベンダー)の間をつなぐ「ブリッジ / 調整」経験 ・事業課題をヒアリングし、IT要件・システム仕様へ落とし込んだ経験(事業会社でのIT企画/情シス、またはITコンサル/SIerでの上流フェーズ経験)
正社員
有
1,000万円〜2,000万円
全額支給
フレックスタイム制: 標準労働時間(1日):実働8時間 休憩1時間 フレキシブルタイム 8:00~22:00 ※出勤・退勤時間については、クライアントなどの状況に合わせて変化します ※業務の都合上 …
内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
■祝日、■有給休暇(初年度13日~)、■慶弔休暇、■出産/育児休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【試用期間】3カ月 【給与】 (月給例) ・年俸700万円の場合 基本給394,606+固定残業代138,728(月45時間分) ・年俸1,200万円の場合(管理監督者) 基本給969,697+固定深夜手当30,303(月20時間分) ※基本給は、現職給与を出来る限り考慮 ※上記を超える時間外労働の残業代・深夜手当は別途支給 ・賞与:年1回 ・給与見直し:年1回 ※賞与は、会社およびチーム業績、個人評価で変動
東京都港区
東京都港区北青山2-12-16北青山吉川ビル3階 ※関東近郊のクライアント先へ常駐する可能性があります ※地方出張の可能性があります ※海外出張が可能な方にはお願いする可能性があります ※原則、転勤はありません …
【保険】 ■各種社会保険完備 【諸手当】 ■交通費全額支給 ■残業手当:有(提示ポジションによる) ■住宅手当:条件あり ■国内・海外出張手当:条件あり 【福利厚生】 ■慶弔見舞金制度 ■産休/育児休暇 ■資格取得奨励金 ■ベビーシッター代金割引制度 ■企業型確定拠出年金制度 ■社内懇親会等への補助金制度(4種類) 【その他】 ■業務通話費支給 ■書籍・資料購入補助 ■賃貸住宅仲介手数料半額提携 ■外部セミナー・勉強会参加サポート(規定あり) ■各種研修あり ■社長定例(年2回) ■チーム定例(毎月) ■キャリアマネージャー制度による入社後フォロー ■リモート勤務可能(クライアント先に応じて)
3回〜3回
東京都港区北青山2-12-16 北青山吉川ビル3F
経営実務/CxO支援/経営企画業務、マーケティング戦略・クリエイティブ実行支援、経営/戦略/業務コンサルティング、デジタル&ITソリューション、事業会社運営、エクイティ投資
非公開
最終更新日:
年収非公開
【会社概要】 弊社は、金融機関(銀行・証券・保険等)における業務の中でも「戦略的なIT投資によって収益向上を図る領域(金融フロンティア領域)」に高付加価値なITソリューションを提供しています。 また、金融機関が抱える様々な課題に対して、ITという側面から価値を提供し、収益向上、改善に寄与しています。現在では、非金融機関のクライアントにも領域が拡大しつつあり、金融機関で培ってきた高い技術力を軸にビジネス拡大を行っています。 【理念・風土】 弊社は5DNA(※)を経営の理念に掲げております。 この理念に共感できるメンバーが集まり、同じ目標に向け若手・ベテラン関係なく皆が活躍しています。フラットな組織で、やりたいことには主体的にチャレンジできる独立系ならではの環境があり、新しいことやものを取り入れることも比較的容易です。 ※:5DNA … No.1、Client First、Commitment、Professionalism、Global 【採用背景】 ・当社がメインとしている金融業界も例外なく、どの企業もシステムのクラウド移行、デジタル戦略推進は待ったなしの状況を迎えており、明確なクラウドの選定基準、経験値を持っていない企業に向けたアプローチは大きなビジネスチャンスとなっています。 ・今期より、ミッションクリティカル性が高く、セキュリティにも厳しい金融取引システム開発をクラウド上で展開してきた技術力と実績を活かし、当社が高い次元の付加価値を提供できる多様なビジネス領域をターゲットとして事業領域を拡大することが経営戦略として掲げられています。今後は、業種・業態を問わずクラウドサービスを展開し、企業のDX加速を支援することが重要なミッションとなっています。今期からは全社横断組織としての「インフラ・クラウドグループ」が組成され、全社でミッション達成に向かうとともに、クラウド活用、企業のデジタル戦略に強みを持つクラウド系のコンサルタントの採用強化を考えています。現在は、クラウド関連事業の立ち上げフェーズであり、事業拡大に向けてプロアクティブに顧客開拓できる人財を渇望しています。 https://www.simplex.inc/service/cloud/ 【仕事内容】 金融機関様向けに、クラウドを活用した次世代IT基盤の実現に向けたクラウドコンサルティングや、具体的なクラウド活用のロードマップ策定を通じて、お客様企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)推進を支援します。DX推進のために、お客様をはじめ、社内の関連部門との調整・交渉や、既存ベンダーのコントロールなど、様々なステークホルダーと密なコミュニケーションを図ることが求められます。場合によっては、お客様オフィスに常駐してプロジェクトチームの協働をリードします。 [プロジェクト事例] ・ITインフラ戦略策定(デジタル基盤構想策定) ・次世代開発基盤の導入コンサルティング ・業務効率化AIソリューション導入支援(バックオフィス業務効率化) ・金融市場系データ基盤構築(AI活用) …
【応募要件】 ・ITコンサルティング経験(もしくはそれに類する経験) ・ITインフラに関するコンサルティングまたは、戦略策定経験がある方(クラウド活用経験は優遇) ・コスト削減、運用効率化のコンサルティング経験がある方 ・インフラ・クラウド導入経験(ミッションクリティカルな業務経験は優遇) ・クラウド(AWS、Azure、GCP等)の設計・構築のご経験がある方 ・インフラ(NW、MW、サーバ、セキュリティ等)の設計・構築のご経験がある方
金融・非金融領域におけるDX戦略立案から、システム開発・運用・保守までを一気通貫で提供するテクノロジーファーム(シンプレクス・グループ持株会社)
500~2000万
近年、IT企業が金融事業に、通信企業がヘルスケア事業に乗り出すといった、旧来の産業構造の枠組みに捉われないビジネスが増えています。 変化のうねりの中には、多くの成長機会が潜んでいます。 新たな市場機会をとらえるために、企業にはデータやAIに基づくインサイトを活用し、組織横断で大規模かつ迅速、そして確実に実行できる戦略が求められています。そのようなビジネスの環境下で、アクセンチュアのビジネス コンサルティング本部は、経営戦略、各業界のエキスパート、BI(ビジネスインテリジェンス)のエキスパート、データサイエンティスト、その他様々なスキルを持つ専門家たちによって、お客様独自の変革の道筋を共に推進しています。各チームで経験者採用として入社する社員の多くは、コンサルティング未経験。 これまで培ったスキルや知見と、アクセンチュアが強みとするデジタルやグローバルの最新事例といった付加価値を掛け合わせて、日々イノベーションを創出しています。働き方はプロジェクト制のため、部門横断でプロジェクトチームを組成し、One Accentureとして価値を創出していますので、入社後はご志向に応じた多様なキャリアパスを実現することが可能です。 配属先の候補となるチームは下記の通りです。本ポジションは、ビジネス コンサルティング本部内の以下すべてのポジションにご応募頂くことに同意頂いている前提となります。皆様のご希望と経験を鑑み選考の中で最適なポジションをご案内させていただきます。 ■戦略コンサルティング 業界横断で戦略とテクノロジーを融合したソリューションを考案・提供していただきます。お客様にインサイトやアドバイスを提供し、ビジネスを変革するための指針を策定し、実現に導きます。また、デジタル・ディスラプション(デジタル化による破壊的変革)、産業の融合、成長とイノベーション、グローバルな経営モデル、持続可能なコスト管理、企業変革、日本企業の海外ビジネスの拡大に向けたGlobal M&A支援などのお客様の経営上の重要課題や重大な戦略的取り組みをビジネスパートナーとしてご支援し、企業価値の向上に貢献します。 ■ファンクションコンサルティング(企業の部門別チーム) 事業戦略・経営管理、販売・サービス・マーケティング、ロジスティクス・サプライチェーン、組織開発・人材育成、財務・経理、M&Aなど、クライアントの各領域に特化した変革を推進するグループです。業界を横断してプロジェクトを経験でき、コンサルタントとしてのベースを身に着けることができます。 ■インダストリーコンサルティング(業界別チーム) 業界のスペシャリストとして、コンサルティングのキャリアを築きます。世界各国において、お客様が業界を牽引していくために、業界のコンバージェンスを利用し、収益を改善しながら新たな成長機会を獲得できるよう、業界を超えた提携の促進を支援します。 ■テクノロジーストラテジー&アドバイザリー 「テクノロジーを起点としたお客様の抜本的な経営・事業トランスフォーメーション」「先端技術を用いた業界の垣根を超えたイノベーションの創出」をミッションに、CEO/CxOをはじめとする経営層が抱える課題解決を支援します。
学歴: 大卒以上 ■語学力: ・日本語ネイティブ(少なくともビジネスレベル) ・英語:ビジネスレベル以上が望ましい ■以下のいずれかの経験・知見があること ・ビジネスコンサルティング ・テクノロジーコンサルティング ・シンクタンクでのプロジェクト経験 ・経営企画 ・事業企画/新規事業企画 ・事業推進 ・マーケティング企画・マーケティング実務 ・営業企画・ソリューション営業実務
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690~2500万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 持続的なデジタル変革を実現するために、企業が持つべきデジタル/IT組織機能の再設計および実行支援全般を担当します。 ◎デジタル戦略策定・実行支援 ・経営・事業戦略を踏まえたデジタル/ITを起点とする変革の方向性定義およびロードマップ策定 ・構想策定にとどまらない一気通貫でのプロジェクト実行支援(PM/PMO) ◎デジタル/IT機能・人材改革企画・推進支援 ・デジタル/IT組織に求められる機能および理想の人材像の定義・構築 ・現状調査・分析を経た改革ロードマップ策定、研修実施支援や効果検証までの継続的な伴走 ◎ITガバナンス・ITアセスメント構築 ・LLMを活用した動的ポリシー更新やAIエージェントによるリアルタイムリスク検知等の導入支援 ・M&A推進に向けたITデューデリジェンス支援およびプロジェクト第三者アセスメントの実施 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎AI Native企業に向けた新しいITガバナンス構築 ・自律的に業務を遂行するAI環境下において、LLMを活用したリアルタイムリスク検知や自動監査を導入し、「AI-driven Governance」を実現 ◎大手企業のデジタル/IT組織・人材改革推進 ・IT戦略達成に向けた組織機能再設計、IT人材要件の策定、育成プログラムの企画・効果検証までを一貫して伴走支援
◆必須(MUST) ◎デジタルテクノロジー関連業務経験(3年以上) ◎ITライフサイクル(戦略・企画・構築・運用等)に関わる実務経験(3年以上) ◎クラウド技術(AWS/Azure/GCP等)を活用したシステム設計・開発・構築・運用のいずれかの経験 ◎以下のいずれかの実務経験 ・デジタル戦略策定、システム構想策定、発注者側PMO経験 ・デジタル活用・IT機能の改革、または人材育成に関する業務経験 ・デジタルガバナンス評価・構築、ITデューデリジェンス、PJアセスメントの経験 ◆歓迎(WANT) ◎コンサルティングファーム、SIer、シンクタンクでの実務経験(3年以上) ◎プロジェクト責任者として顧客協働をリードした経験、またはプロダクトマネジメント経験(3年以上) ◎大企業CxOレベルへの提案経験や英語力 ◎PMP、ITストラテジスト、CISA、CISSP、各種クラウド資格などの保有
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690~2500万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご本人のこれまでのご経験やご志向を踏まえ、AI & Technology Modernization Business Unitが展開する8つの専門領域(デジタルサービスデザイン、先端テクノロジー目利き、EAデザイン、AI変革、データマネジメント、インプリメンテーション、ビジネスレジリエンス、デジタル組織・人材改革)のいずれかにて、構想策定から実装・定着までの一連のDX支援をお任せします。 ◎先進テクノロジーを活用した事業変革・戦略策定 ・既存資産やデータを掛け合わせた新規サービス創出、およびDXロードマップの策定支援 ・最先端技術(生成AI、ロボティクス、3D等)の適用検証(PoC)や企業システムへの導入評価 ◎次世代システムアーキテクチャ設計・実装 ・AIやクラウド(AWS/Azure/GCP)を前提としたエンタープライズアーキテクチャの構造化と進化支援 ・RAGやベクトルDB、マルチAIエージェントの設計・実装、データプラットフォームの構築 ◎組織・セキュリティ・業務プロセスの高度化 ・BPMやSAP(S/4HANA、BTP)を活用した大規模な業務改革およびシステムモダナイゼーション推進 ・サイバーセキュリティやBCP、プライバシー法規制(GDPR等)対応による企業レジリエンスの強化 ・デジタル/IT組織機能の再設計、人材要件定義、次世代ガバナンス(AI-driven Governance)の構築 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎AI・先端技術を活用したビジネス変革および実装 ・LLMやマルチAIエージェントを活用した業務自動化・ナレッジ検索基盤の構築、および顧客内製チームへの伴走支援 ◎大規模システムのモダナイゼーション・データ基盤構築 ・AWSサーバレス構成を用いた分析プラットフォームの開発や、S/4HANA移行に伴うクリーンコア拡張の推進 ◎サイバーリスク対応および次世代ガバナンスの導入 ・グローバル規制に対応するプライバシー保護体制の構築、ならびにAIエージェントによるリアルタイムリスク検知の仕組み化
◆必須(MUST) ◎デジタルテクノロジーに関連する業務経験3年以上 ◎システム開発、ITインフラ、セキュリティ、クラウド、AIいずれかに関する基本的な知識・経験 ◎クラウド技術(AWS/Azure/GCP等)を活用したシステム設計・開発・構築・運用いずれかの実務経験 ◎IT戦略・企画・構築・運用保守など、ITライフサイクルに関わる実務経験3年以上 ◆歓迎(WANT) ◎コンサルティングファーム、SIer、シンクタンク等での実務経験3年以上 ◎プロジェクト責任者として顧客協働をリードした経験、またはプロダクトマネジメント経験3年以上 ◎大企業のCxOクラスに対する提案経験、または英語力を活用したグローバルPJ経験 ◎PMP、ITストラテジスト、システムアーキテクト、各種クラウド関連などの有資格者
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690~2500万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 顧客のAI活用を「動くもの」として形にし、業務変革や新サービス開発までをハンズオンで支援します。 ◎AI技術の実装・最適化 ・LLMやLangChain等を活用した単体・マルチAIエージェントの設計、実装、PoC開発 ・数理最適化、機械学習、深層学習を用いた業務プロセスの自動化・省力化ロジック構築 ・RAG、ベクトルDB、GraphDBを取り入れたナレッジ検索基盤の設計・チューニング ◎AI活用を前提としたアーキテクチャ設計・組織伴走 ・AI活用を前提とするシステムアーキテクチャのモダナイゼーション ・AIを用いた業務プロセス再設計(BPR)の推進および顧客内製チームへの技術移転・伴走支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎マルチAIエージェントによる業務自動化 ・OpenAIやAnthropic等のAPI・SDKを活用し、自律的にタスクを処理するAIエージェント環境を構築 ◎高度ナレッジ検索基盤の立ち上げ ・社内に点在する非構造化データを統合し、RAGやVectorDBを組み込んだ実用的な検索・応答システムを構築
◆必須(MUST) ◎デジタルテクノロジー関連の業務経験3年以上 ◎クラウド環境(AWS/Azure/GCP等)でのシステム設計・開発・構築・運用経験 ◎AIエンジニアやデータサイエンティストとしての実務経験3年以上 ・LLMを用いたエージェント設計・実装(API利用、LangChain等による連携) ・機械学習、深層学習、数理最適化の活用経験 ・VectorDB/RAG等のデータ設計・統合、またはAI活用を前提としたBPR・PoCの推進経験 ◆歓迎(WANT) ◎コンサルティングファーム、SIerでの実務経験3年以上 ◎FDE(Forward Deployed Engineer)やAI駆動開発の業務経験 ◎大企業のCxO層への提案経験や英語力を活かしたプロジェクト展開 ◎Pythonによる機械学習実装力、Prompt Engineeringの設計スキル
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690~2500万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 電機・機械、電子部品・半導体、自動車・モビリティといったディスクリート製造業のクライアントに対し、CxOや部門長クラスのパートナーとして、中長期視点での信頼関係構築および全社変革の提案・推進をお任せします。 ◎業界知見・専門性を活かした変革シナリオの設計 ・業界特有の業務プロセスやバリューチェーンを把握し、ITソリューションやデジタル技術を活用した業務変革の方向性を提示 ・経営アジェンダや最新テクノロジーを踏まえ、実現性の高い改革ロードマップを描き、「業務×デジタル」の視点で価値を提供 ◎アカウントリレーションの構築・強化 ・クライアントの経営層やキーパーソンと中長期的な信頼関係を築き、課題の本質を見極めて伴走 ・変革パートナーとして継続的に向き合い、新たなソリューションの企画や提案機会を創出 ◎ソリューション提案・コンサルティング推進 ・経営課題や変革テーマに合わせて各種ソリューションを組み合わせ、最適な提案パッケージを構築 ・全社・グローバル規模のIT構想策定から実行・定着までを見据えた支援を行い、クライアントの成長機会を発掘 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎大手自動車・電機メーカー向けのSCM・全社経営改革 ・サプライチェーンとエンジニアリングチェーンの融合を目指し、ERP等を軸にした大規模なバリューチェーン変革を経営層とともに推進 ◎グローバル工場・物流拠点を巻き込んだDX・AI活用支援 ・海外拠点の展開も含めた全社IT構想を策定し、最新テクノロジーの適用やAIネイティブ化に向けた改革を実行
◆必須(MUST) ◎アカウント開拓や案件獲得、クライアントとのリレーション構築の実績 ◎電機・機械、電子部品・半導体、自動車・モビリティ業界におけるシステム導入プロジェクトのマネジメント経験 ◆歓迎(WANT) ◎PMP(プロジェクトマネジメントプロフェッショナル)等の資格保有 ◎海外拠点やグローバルプロジェクトでの実務経験 ◎英語力(グローバル案件への参画時などに活かせます)
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800~1800万
ECM変革の構想策定からシステム導入コンサルを通じ、多様化する顧客要求に素早く応える仕組みを構築し、圧倒的な品質・スピード・収益性の実現を支援します。製造業全体を俯瞰し、一段大きな変革に挑みませんか。 【詳細】設計・生産技術・品質・製造を横断したECM変革を支援 ■構想策定:顧客の業務・情報の流れを整理し、課題とあるべき姿を設計 ■検証:PLMのPoC、工場シミュレーションを通じて構想を具体化 ■導入・構築:構想に基づくシステム導入・モデル構築を支援。現場で培った製造業の知見を活かし、個別工程の改善に留まらず、製造業全体を俯瞰した変革を構想から実装までを自ら一貫して担います。
【いずれか必須】■PLM/PDM導入経験 ■製造IT(CAD/MES/ERP等)導入経験 ■開発・設計・生産管理・生産技術・品質部門での業務経験管理、生産技術、品質部門での業務経験者 【魅力】設計・生産技術・品質等で培った専門性を、1工程・1部門の改善から製造業全体を俯瞰するECM変革へ広げられます。構想策定からシステム導入まで一貫して関わり、ものづくりとITをつなぐ専門性を磨ける環境。1997年創業、国内180社・海外100拠点超へのSAP支援実績を持つ上場企業。売上高の約5%を教育へ投資し、全国フルリモートで、製造業DXを上流からリードできるコンサルタントを目指せます。
■新規事業開発とIT活用・効果醸成コンサルティング、DXサービス(工場やオフィスのスマート化支援) ■SAP事業 SAPの導入・運用支援サービス事業
700万~
アビームコンサルティング「AI変革_AI & Technology Modernization BU(Solution Consultant職)」の仕事内容を簡単にまとめると以下です。 仕事内容: 企業のAI活用・デジタル変革を支援するコンサルタントとして、生成AIや機械学習などの最新技術を活用し、構想策定から実装・定着まで一気通貫で支援するポジションです。アビームコンサルティング_コンサルタント(AI変革) 具体的には、 - 生成AI・AIエージェントの設計/実装 - AIを活用した業務プロセス改善(自動化・BPR) - RAG・VectorDBなどを活用したナレッジ基盤構築 - AI活用を前提としたシステム・サービス開発支援 - 顧客企業へのAI活用推進、技術移転・伴走支援 などを担当します。
IT経験3年以上
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600~5000万
【経営支援チームとは?】 リヴァンプの祖業であるクライアント支援先の経営そのものを行っているチームです。 企業価値向上(Value Creation)を唯一の目的とする、日本発のハンズオン型バリューアップ機関であり、事業・財務・組織・デジタルの四領域を統合し、企業の内部に深く入り込み、変革の構想から実行、成果創出までを一貫して担う点において、PEファンドが採用する価値創造モデルと近い思想を持っております。 PEファンドの投資哲学は、資本を投じることではなく、企業価値の源泉を見抜き、変革を実行し、持続的な成長を創出することにあります。リヴァンプはこの哲学を「経営支援」という形で体現し、外部助言ではなく、経営チームの内部に入り込み、意思決定と実行を共に担っております。これは、投資先の経営陣と肩を並べて企業変革を推進するハンズオン型PEファンドの姿勢そのものであり、同社の支援モデルの核となっております。 企業価値向上の源泉を特定するために、事業構造・顧客構造・収益構造・組織構造・デジタル基盤を精緻に分解し、PEファンドが投資仮説(Investment Thesis)を構築するのと同様に、企業の本質的な価値創造機会を特定します。 財務改善だけではなく、事業の競争力を高めるための構造改革を重視し、マーケティング・CRM改革、事業再構築、新規事業開発、CIO支援、IT戦略立案・実行など、企業価値向上に直結する領域へ深くコミットします。構想ではなく実行によって価値を創造するという姿勢は、PEファンドのOperational Value Creationと近いものがあります。 当社の支援はすべてインバウンド案件で構成されており、企業側からの指名によってプロジェクトが始まります。営業活動を行わずとも案件が寄せられるこの構造は、PEファンドが投資先から強い信頼を得てハンズオン支援を求められる状況と類似しており、当社の実行力と成果に対する市場からの評価を示しています。 組織は、大手戦略ファーム出身者、総合ファーム出身者、事業会社の経営幹部経験者、デジタル領域のプロフェッショナルなど、多様なバックグラウンドを持つ人材で構成されています。 40代クラスの経営陣を中心に、実行力と専門性を兼ね備えたメンバーが集い、PEファンドの投資先支援と同等レベルのハンズオン支援を提供できる体制を構築しております。 社員が「やり切る」を体現できるよう、評価制度・トレーニングも実行力重視で設計されている点も特徴です。 成果が個人のキャリア価値にも直結する環境は、実行型プロフェッショナルにとって極めて魅力的であり、価値創造にコミットする人材が集まる理由にもなっております。 リヴァンプは、企業価値向上を唯一の目的とする日本発のハンズオン型バリューアップファームとして、企業の内部に入り込み、事業の再構築と成長を実現するプロフェッショナル集団であり続けます。 【AI・DXプロフェッショナルの魅力】 ・AIありきではなく、経営支援の高度化をAIで推し進めるという発想が求められる …
【必須条件】 以下❶❷をお持ちの方にぜひ参画いただければと思っております (前提として「経営コンサルタント」でありエンジニア採用や機械学習研究者ではありません) ❶「クライアントとの日々の真剣勝負」をワクワクしながら下記のような環境で取り組める方 例) ●正解のない状況、自ら動かないといけない状況 ●現場が混乱や錯綜している、現場は何をしていいのかわからない状況 ●経営と現場に溝があり、組織が動かない状況 ●数字も計画も曖昧で正解はどこにもない状況 ❷最低限の財務や会計知識があり「数字に明るい」と自信をお持ちである方 (会計や経理の有資格者を積極採用している訳ではありません) ❸以下いずれかに興味のある方 ●深層学習フレームワーク(PyTorch など) ●数理最適化・情報検索・NLP いずれかの専門性ある分野 【求める人材のキャリアイメージ(例)】 マネジャー候補 ●経営コンサルティングファームにおいてAI・DX領域のご経験者または この領域に興味がある方(自身で研鑽を積んでいるなど) アソシエイト候補 ●事業会社にてAI・DX領域を担当されており、経営コンサルタントに興味がある方
経営実務/CxO支援/経営企画業務、マーケティング戦略・クリエイティブ実行支援、経営/戦略/業務コンサルティング、デジタル&ITソリューション、事業会社運営、エクイティ投資
600~5000万
【経営支援チームとは?】 リヴァンプの祖業であるクライアント支援先の経営そのものを行っているチームです。 企業価値向上(Value Creation)を唯一の目的とする、日本発のハンズオン型バリューアップ機関であり、事業・財務・組織・デジタルの四領域を統合し、企業の内部に深く入り込み、変革の構想から実行、成果創出までを一貫して担う点において、PEファンドが採用する価値創造モデルと近い思想を持っております。 PEファンドの投資哲学は、資本を投じることではなく、企業価値の源泉を見抜き、変革を実行し、持続的な成長を創出することにあります。リヴァンプはこの哲学を「経営支援」という形で体現し、外部助言ではなく、経営チームの内部に入り込み、意思決定と実行を共に担っております。これは、投資先の経営陣と肩を並べて企業変革を推進するハンズオン型PEファンドの姿勢そのものであり、同社の支援モデルの核となっております。 企業価値向上の源泉を特定するために、事業構造・顧客構造・収益構造・組織構造・デジタル基盤を精緻に分解し、PEファンドが投資仮説(Investment Thesis)を構築するのと同様に、企業の本質的な価値創造機会を特定します。 財務改善だけではなく、事業の競争力を高めるための構造改革を重視し、マーケティング・CRM改革、事業再構築、新規事業開発、CIO支援、IT戦略立案・実行など、企業価値向上に直結する領域へ深くコミットします。構想ではなく実行によって価値を創造するという姿勢は、PEファンドのOperational Value Creationと近いものがあります。 当社の支援はすべてインバウンド案件で構成されており、企業側からの指名によってプロジェクトが始まります。営業活動を行わずとも案件が寄せられるこの構造は、PEファンドが投資先から強い信頼を得てハンズオン支援を求められる状況と類似しており、当社の実行力と成果に対する市場からの評価を示しています。 組織は、大手戦略ファーム出身者、総合ファーム出身者、事業会社の経営幹部経験者、デジタル領域のプロフェッショナルなど、多様なバックグラウンドを持つ人材で構成されています。 40代クラスの経営陣を中心に、実行力と専門性を兼ね備えたメンバーが集い、PEファンドの投資先支援と同等レベルのハンズオン支援を提供できる体制を構築しております。 社員が「やり切る」を体現できるよう、評価制度・トレーニングも実行力重視で設計されている点も特徴です。 成果が個人のキャリア価値にも直結する環境は、実行型プロフェッショナルにとって極めて魅力的であり、価値創造にコミットする人材が集まる理由にもなっております。 リヴァンプは、企業価値向上を唯一の目的とする日本発のハンズオン型バリューアップファームとして、企業の内部に入り込み、事業の再構築と成長を実現するプロフェッショナル集団であり続けます。 【リヴァンプにおけるM&Aの位置づけ】 …
【必須要件】 下記ご経験のある方を求めております ・職務経験としてコンサル、会計・税務事務所、投資銀行、会社の経営企画・経理等で働いた経験がある方 ・知識としては、会社の分析力 (3C、4P等)、財務数値分析力、モデル作成力がある方 (経験によっては、当初は経営支援を中心に業務を行っていただく可能性はございます)
経営実務/CxO支援/経営企画業務、マーケティング戦略・クリエイティブ実行支援、経営/戦略/業務コンサルティング、デジタル&ITソリューション、事業会社運営、エクイティ投資