RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
エージェント求人

人材コーディネーター/マネージャー候補(コンサルタント・エンジニア紹介)

600~900万

INTLOOP Professionals株式会社(INTLOOP Pro)

東京都港区

職務内容

職種

  • 技術系派遣コーディネーター

  • その他派遣コーディネーター

  • BPO管理/運営

仕事内容

  • 営業
  • マネージャー
  • プロジェクト
  • 提案

■業務概要 コンサルタントやITエンジニアなど、第一線で活躍する約5万人のフリーランス人材を、大手企業を中心としたプロジェクトへ最適にアサインしていく仕事です。 いわゆる「転職エージェント」とは異なります。 1人の転職をじっくり支援するのではなく、“今すぐ動けるプロ”を“すぐに必要としている企業プロジェクト”へ、スピーディーにつなぐこと。それがこのポジションのミッションです。 「この案件には、どんなスキルが必要か」 「誰なら、このプロジェクトを動かせるか」 を瞬時に見極め、最短でベストな組み合わせを導きます。 ■業務詳細 フリーランスのコンサルタント・ITエンジニアを中心に、プロ人材と企業プロジェクトの“ベストな出会い”をつくりつつ、チーム全体のアウトプットをリードするポジションです。 <プレイヤー業務> ・登録面談/登録対応(フリーランス向け) 登録希望者との面談を通じて、スキルセット・これまでのプロジェクト経験・得意領域を把握します。「次にどんな案件に入ると市場価値が上がるか」「どの単価・稼働感が最適か」といった視点も踏まえ、今後の案件選びの軸をすり合わせます。 ・プロジェクトマッチング(アサイン業務) 企業から寄せられるプロジェクト内容(期間/フェーズ/体制/求めるロールなど)を紐解き、どのフリーランスが最適かを検討します。エンジニア・コンサルのスキル構造を素早く理解し、最短でベストなペアを見つけることが求められます。 ・パートナー企業とのリレーション/案件開拓 既存クライアントの人事・現場責任者・PMなどと日常的にコミュニケーションを取り、今後発生しそうなニーズや新規プロジェクト情報をキャッチアップします。関係性を深めることで、「人が必要になったらまずINTLOOPに相談する」状態をつくります。 ・参画後のフォロー/リレーション構築 アサインが決まった後も、プロジェクト状況や今後のキャリア意向を定期的にヒアリング。終了後の次案件提案につなげるなど、中長期的に信頼関係を築く役割も担います。 <マネジメント業務> ・チームKPI/数値管理 担当チームのアサイン数・面談数・提案数などのKPIを把握し、日々の数字をもとにボトルネックを特定。「どの案件で止まっているか」「どの登録者層の稼働が弱いか」などを分析し、具体的な打ち手に落とし込んでいきます。 ・メンバー育成・1on1/同行 メンバーの面談・マッチングの質を高めるため、案件レビュー・ロープレ・1on1などを実施。必要に応じて、クライアント対応や面談への同行も行いながら、スキルアップを支援します。 ・業務プロセスの改善・標準化 「もっと早くアサインできるフローはないか」「情報共有の粒度を揃えられないか」といった観点で、チーム内の業務プロセスを見直し、運用ルールの整備・仕組み化を推進します。 ・他部門/関係者との連携 営業部門や他のコーディネートチームとも連携しながら、案件情報・登録者情報の連携や、横断的な案件アサインを調整します。 ■マネージャーとしての魅力 INTLOOPのマネジャーは、単にチームを見る役割ではありません。 「成果の出るチーム」を、自分の手でつくり、事業を伸ばしていく役割です。 INTLOOPのアサイン業務は、“1週間~2週間、最短であれば当日に決まる”ほどスピードが速く、成果がすぐに可視化される環境。 このスピード環境におけるマネジャーの役割は極めて大きく、他社では得られない経験が積めます。これらは市場での価値が非常に高く、マネジャーとしての市場価値が圧倒的に高まります。

求める能力・経験

  • マネジメント
  • 人材紹介/派遣
  • 営業

■必須スキル・経験 ・営業経験3年以上(法人・個人不問、業過不問) かつ、以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・ メンバーマネジメント経験 ・ 現場リーダーとして、数値責任を持ちながらチームを牽引した経験 ※上記は主に20代後半〜30代のプレイングマネジャー層を想定しています。 ■歓迎スキル・経験 ・SES業界や人材紹介/派遣業界でのマッチング経験 ・コンサルティング会社やシステム開発会社での営業経験 ・成長企業(ベンチャー)での業務経験 ■求める人物像 ・主体性を持ち、明るく前向きに行動できる方 ・仲間と協力しながら高い目標に挑戦できる成長志向のある方 ・幅広い年齢層・バックグラウンドの人と円滑にコミュニケーションできる方 ・未知の領域にも柔軟に挑戦し、学びを素直に吸収できる方

学歴

大学院(博士)、大学院(法科)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学

勤務条件

雇用形態

給与

600万円〜900万円

勤務時間

勤務時間 10:00~19:00(所定労働時間 8時間、休憩 60分)※原則フル出社

休日・休暇

社会保険

備考

雇用形態 正社員 給与 年収 6,000,000 円 - 9,000,000円 ■給与形態  月給制  ■想定年収 600-900万円(スキルによってはこれ以上も応相談) ※月給は年収を14分割 ・賞与:年2回(各月給1ヶ月分) ・昇給:年2回(年2回の人事評価により昇給の可能性あり)

勤務地

配属先

転勤

住所

東京都港区

備考

本社所在地:〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目4-6 赤坂グリーンクロス27F

制度・福利厚生

制度

その他

その他制度

休日 完全週休2日制(土/日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(半年後に付与)、特別休暇(入社時5日間付与、半年後に喪失)、夏季休暇(有休消化)、産前産後休暇、育児休暇 福利厚生 【福利厚生】 ・確定拠出年金制度(401Kに拠出可能※一部会社補助あり) ・社員持株会制度(拠出金の10%を会社補助) ・ライブラリー制度(200冊以上の書籍をレンタル可能) ・資格取得制度(業務に付随する資格の受験料・維持費支援) ・部活動(ゴルフ部、フットサル部等) ・会員制リゾートホテルの利用(エクシブなど) ・保養施設・スポーツクラブ等の会員利用(関東ITソフトウェア健保提携施設を利用可) 加入保険 各種社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    【人材業界トップクラス】パーソルグループでの新規BPO事業⭐フルリモート⭐

    年収非公開

    • プロジェクト
    • マネージャー
    • マネジメント
    • リーダー
    • BPO
    • 経理
    • プロジェクトマネジメント
    • 新規事業
    • 管理職
    • アシスタント
    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【業務内容】 オンライン業務代行サービス「StepBase経理」の運用マネージャーとして、組織マネジメントから収益管理、サービス品質の向上まで幅広くお任せします。 ◎組織マネジメント・育成 →リーダー(キャプテン)・メンバー(クルー)のマネジメントおよび採用面接 ◎顧客対応 →セールスと同席した商談、業務内容のヒアリングなどの顧客対応全般 ◎収益管理 →チーム全体のコストマネジメント・プロジェクトの収益管理 ◎企画・改善 →事業の運用効率化・サービス品質向上のための施策立案および実行 【本ポジションの魅力】 ◎高い需要がある領域での経験 →ニーズの非常に高まる「経理BPO事業」の組織運営・品質向上を牽引する中心メンバーとして活躍できます。 ◎1⇒10の急成長フェーズ →急拡大するサービス運用組織をさらに大きく育てる実務・実績が得られます。 ◎柔軟で働きやすい環境 →リモートワーク中心&フレックスタイム制を導入。業務や企画に集中しやすい環境で、出社との組み合わせも可能です。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・経理業務を2年以上ご担当したことがある方 ・管理職経験のある方 【歓迎要件】 ・プロジェクトマネジメント経験をお持ちの方 ・BPO、オンラインアシスタントの事業に所属していた方 ・新規事業に関わったご経験のある方

    事業内容

    業務プロセス設計・BPO、業務改善支援、ITアウトソーシング、DX支援、コンサルティング、セールスマーケティング支援、バックオフィス支援など

  • 企業ダイレクト

    ※渋谷【スタッフ管理】ワークリア事業部/教育体制・福利厚生◎/残業月10h程度

    400~500万

    レバレジーズプランニングサポート株式会社東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    障がい者雇用支援事業「ワークリア」にて以下業務を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・スタッフマネジメント…関係機関との連絡・やり取り、その他1on1や日常フォロー業務 ・BPO業務管理@総務、経理、レバテック、レバウェル、ハタラクティブ、マーケ等々…他事業部からの依頼内容一覧確認、シフト調整・進捗確認 ・スタッフ採用~卒業までの企画…採用人事・制度設計、外部機関での雇用事例セミナー講師、研修設計、キャリアアドバイザー業務

    求める能力・経験

    【必須】・正社員として2年以上の就業経験がある方 ・所属組織をより良くするために、個人で主体的に改善業務に取り組んだご経験がある方 【ポジションの魅力】 ・業界未経験でも、入社時フォロー体制が用意されています…中途採用で入社した方全体の92%が異業界からJOINし活躍しています。 ・バックオフィスとしてスキルアップを図れます…管理としての業務のみならず、市場、競合調査、事業戦略構想、仕組みづくり、採用や育成、文化醸成等幅広い業務に携わることができます。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【年収800万円も目指せる】IT×人材の成長ベンチャーで営業力を活かす!

    460~800万

    • コンサルティング業務
    • 新規事業
    • 商談
    • メンバー
    • 資料作成
    • 提案
    • 新規顧客
    • ネットワーク
    • アフターフォロー
    • 営業
    • クラウド
    • コンサルタント
    株式会社ユニゾン・テクノロジー東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    【注目ベンチャー×新規事業立ち上げ/営業として事業を推進する中核ポジション/スピード昇給・飛び級昇進可能】 【ビジョンについて】 「時代を動かすインフラを、生み出す」ビジョンを掲げ、インフラ領域を専門としたシステムインテグレーション事業を展開。AIの普及により、国内のAI向けデータセンターは2030年代半ばまでに4倍超へ拡大する見通しです。サーバー、ネットワーク、クラウド、セキュリティ。これらを支えるITインフラのニーズは拡大の一途をたどる一方で、供給が不足しています。 だからこそ私たちは、ITインフラ領域に特化し、確かな技術力でお客様のビジネスの土台を支えています。安定した基盤があってこそ、企業は新たな挑戦に踏み出せる。その土台づくりを担い、お客様の成長に貢献していくことが、私たちの役割です。 ■業務概要: 新規事業の中核を担う「エンジニアの営業」として、IT企業とエンジニアの架け橋となり、クライアントのビジネスを支えていただきます。単なる仲介ではなく、事業を描き・動かし・改善していく。正解がないからこそ「どう動くか、どう改善するか」という営業としての思考力を磨けるポジションです。 当社のSES営業として、企業とエンジニアの架け橋となりクライアントのビジネスを支えていただきます! ■業務内容: ・新規顧客の開拓 ・既存企業の案件獲得 ・エンジニアのアフターフォロー・キャリア面談・現状確認 ・他営業とのチーム連携 ・資料作成(説明資料など) ・商談(単価交渉、新規案件の獲得) ・全体業務の管理 ■業務補足: エンジニアを案件にアサインしたあとは、アフターフォローも重要となっています。どうようなキャリアを歩んでいきたいのか、市場価値を高めるには何を勉強すべきなのか、最新のITトレンド等を含めて、フォローアップを行います。 ■組織について: ◎新規事業立ち上げに伴うスタートアップメンバー採用 これから当社の基幹事業として育てていく部署のため、あなたの成長がそのまま部署の成長に直結!当然スピード感のある昇給・昇格で還元するので、早い段階から役職付きの管理職や大幅収入UPを目指せる環境です。 ◎風通し抜群の社風! 会社全体でお互いの情報を積極的に交換するなどチームワーク良好で、全員で成長できる一体感を楽しめます! ◎「ベストベンチャー100」選出! 成長企業でスキル・成長実感が得られます。 ※「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ■研修制度: 当社の人材コンサルタントは、提案力はもちろんIT分野の幅広い知識も必要となります。このスキルを習得できるように、様々な研修制度で成長を後押します!仕事と研修を通じて、課題解決型のレベルの高いビジネスパーソンを目指せます。 変更の範囲:会社の定める業務

    求める能力・経験

    専門卒以上 職種未経験NG 業種未経験OK 【必須要件】 ・何らかの営業経験を1年以上お持ちの方 ※業界・商材・法人/個人営業は問いません。 ※toC営業経験のみの方、IT業界未経験の方も歓迎です。 【歓迎要件】 ・SES営業に挑戦したい方 ・営業としてさらにスキルアップしたい方 ・IT業界で専門性を身につけたい方 内定の可能性が高い人 ★あなたがまだ知らない、選択肢の可能性を広げられる! 人物・意欲重視当社では、昇給・昇格に順番待ちはありません! 実績や成長に応じて、スピード出世や飛び級など一気に活躍の場を高めることが可能です! 【こんな方におすすめ!】 ◎成長環境を求めている方 ◎収入アップやキャリアアップを実現したい方 ◎自分で考え、主体性をもって仕事を動かしていける方 ◎目標に向かって、努力をし続けることができる方 ◎裁量権を持って仕事をしたい方 ◎IT業界で成長し活躍したい方 ◎自分の可能性に挑戦したい方 【内定を出す可能性が高い方の特徴】 営業経験がある方 自走できる方 成長意欲がある方 ストレス耐性がある方 稼ぎたい欲が強い人

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【人材コンサルティング営業】未経験歓迎/転勤なし/単身者向け社宅完備

    325~600万

    株式会社オネスティ・キャスト東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    人材派遣・紹介事業を行っている当社にて、人員不足に悩む企業と仕事を探す求職者の最適なマッチングを図る人材コンサルティング営業をお任せいたします。育成担当の丁寧なサポートがあり安心です。 ■既存クライアントを中心とした定期的な採用状況のヒアリングおよび最適な人材提案 ■求職者との個別面談を通じた希望条件や将来のキャリアプランの確認およびマッチング ■担当スタッフの配属先決定やクライアントへの紹介および就業開始に向けた継続的支援 ■就業中のスタッフとの定期面談(3ヶ月に1回)を通じた小さな悩みの早期発見と解決 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

    求める能力・経験

    ★未経験歓迎★意欲重視の採用のため特別な知識やスキルは問いません! 【必須】■30歳以下の方(長期キャリア形成のため) 【歓迎】■人材業界に興味がある方■人と関わり誰かのためになる仕事がしたい方 【魅力ポイント】 ■育成担当の先輩による手厚いサポート体制が整っており、ワークライフバランスを大切にしながら未経験からプロへと成長できる環境です。 ■定着率90%以上!風通しの良い環境で自分らしく長期的に活躍できます。 ■単身者向け家具家電付き社宅完備◎

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【アクセンチュア】⭐現場起点で課題解決を導く変革コンサルタント⭐(東京・福岡・熊本)

    300~360万

    アクセンチュア株式会社東京都港区, 熊本県熊本市, 福岡県北九州市
    もっと見る

    仕事内容

    ■業務概要 ・人事労務(給与・勤怠・社保) 大企業・グローバル企業を中心とした人事バックオフィス業務の集約・外部化、および運用プロセスの高度化を担当します。 ・経理(仕訳〜決算) クライアントの経理財務領域における日常仕訳から月次・年次決算、財務報告までの業務受託とプロセス改善を実施します。 ・コンタクトセンター運営改善 クライアント(B2C/B2B)のカスタマーサポート・ヘルプデスクの運営代行およびCX(顧客体験)/オペレーション品質の向上を推進します。 ・業務フロー改善・標準化 BPO導入時および運用フェーズにおいて、クライアントの複雑化した業務プロセスを整理・可視化し、ベストプラクティスへ再設計します。 ・BPO立ち上げ・運用改 新規BPOプロジェクトの移管(トランスファー)フェーズの統括および、立ち上げ後の継続的改善を推進します。 ・自治体の申請・給付業務の効率化 行政・自治体における各種申請・給付・審査業務等の受託運用および、住民利便性向上・行政コスト削減に向けたスマートワーク化を推進します。 ・AIツールを使った業務改善(小規模開発含む) BPO現場におけるオペレーションの圧倒的効率化・高度化を目指し、生成AI・LLM・RPA・ローコードツールを活用したソリューションの開発・定着化を推進します。 ■プロジェクト例 ・製造業のバックオフィス業務改善 ・金融・保険の事務プロセス標準化 ・観光庁・自治体の申請業務DX ・Webサービス企業のコンタクトセンター改善 ・製薬企業の事務プロセス効率化 ・AIツールを使った小規模アプリ開発(社内依頼ベース)

    求める能力・経験

    ■必須条件 以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・人事労務(給与・勤怠・社保) ・経理(仕訳〜決算) ・コンタクトセンター SV ・BPO企業での業務経験 ・SIerでの開発経験(センターテック枠) ・自治体での事務・申請・給付業務 ■歓迎経験 業務改善・標準化の経験 AIツール活用経験 小規模開発経験(Python等) 複数部門を巻き込んだ業務推進経験

    事業内容

    「ストラテジー&コンサルティング」「テクノロジー」「オペレーションズ」「インダストリーX」「アクセンチュア ソング」の5領域を中心とした総合経営・IT・デジタルコンサルティングおよびアウトソーシングサービスの提供

  • 企業ダイレクト

    【ロボット運用推進エキスパート】東大発AI×ロボット/日本スタートアップ大賞

    700~900万

    TELEXISTENCE株式会社東京都大田区
    もっと見る

    仕事内容

    ロボティクス×AI企業のデータ生成オペレーションの推進担当者として、自社運用チームおよびパートナー企業の現場統括、収集データの品質検証、作業環境やアセットの調達・管理までを包括的に担います。 (1)オペレーション推進・パフォーマンス管理■データ収集運用推進と迅速なトラブルシューティング■ミッション・タスクの現場展開と標準化■データドリブンなモニタリングとプロセス改善(2)現場環境整備・ロジスティクス構築■仕様要件に基づく環境構築・設営■物理アセットの調達・ロジスティクス管理(3)データ品質検証・開発連携■収集データの品質検証■開発部門へのフィードバックと仕様改善

    求める能力・経験

    【必須】■自社チームのオペレーションマネジメント、BPO/ベンダーマネジメント経験のいずれか(2年以上)■頻繁な仕様変更や突発的な要件変更が発生する環境下での進捗管理・マルチタスクハンドリング能力 ■抽象度の高い方針や複雑な作業ルールを現場作業者目線で平易に説明・教育できる高いコミュニケーション力■突発的なトラブルや相談事項に対して迅速に対応し、論理的に解決へ導いた実績■日本語ビジネスレベル(JLPT N1相当)【歓迎】■外部パートナー(BPO・協力会社)の選定・立ち上げ・ベンダーマネジメント経験■データ収集・ラベリング・クレンジング、コンテンツ審査における品質管理(QA)プログラムの運用経験

    事業内容

    東京大学名誉教授の舘博士の「Telexistence」の技術研究をもとに2017年に創業。AI(人工知能)と遠隔操作技術を組み合わせた社会実装可能なロボットの開発、製造、運用サービスを展開。

  • 企業ダイレクト

    【派遣営業】★前職の年収保証/インセンティブ充実/働きやすさ◎

    360~600万

    株式会社AMENS東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    2020年設立のHR事業を展開する当社にて、派遣事業部の営業職を募集します。派遣先開拓からニーズのヒアリング、派遣先紹介、社員フォローまで一貫して担当頂きます。 【具体的な業務内容】 ■派遣先開拓:派遣先企業のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な提案を行います ■派遣先紹介:ヒアリング情報をもとに当社が保有する派遣先をご紹介し、気になる派遣先があれば詳細説明と職場見学へ進めます ■社員フォロー:定期的に面談を実施し、派遣社員が安心して働き続けられるよう支援します。求職者と企業の双方に寄り添い、成長をサポートする仕事です。

    求める能力・経験

    【必須】 ・派遣営業のご経験 【スキルに応じて年収アップを実現!】 スキルに応じて年に2回(6月・12月)の賞与を支給します。 現在活躍する社員でも、1回の支給で平均70~150万円を獲得。 社員の頑張りは賞与でしっかり還元します!

    事業内容

    人材紹介事業

  • エージェント求人

    【建設領域 人材派遣事業】子会社代表候補募集/事業立ち上げ/60歳まで可能

    700~1500万

    • 人材紹介/派遣
    • 提案
    • 新規顧客
    • 施工管理
    • 営業
    • 人材派遣サービス
    • データベース
    • ヒアリング
    • パートナー
    • スタッフ
    • 法人営業
    • 発注
    • 人材紹介
    株式会社ヘルスベイシス・コンストラクション東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    【お任せする業務内容】 大手ゼネコンやサブコンなどの建設会社に対し、施工管理技術者に特化した人材派遣サービスの提案営業をお任せします。単なる人材提案にとどまらず、事業の仕組みづくりまで深く関われるポジションです。 新規求人の開拓: 着工情報や工事看板をフックにした現場起点のアプローチや、既存人脈の活用など、戦略的に新規顧客へアプローチします。(※初月は事前に厳選した10社への訪問からスタートするため、段階を踏んで営業に慣れていただけます) 求人ヒアリング&マッチング: 「どんな技術者が・いつ・何名必要なのか」現場のニーズを深掘りし、社内データベースから最適な技術者をマッチングします。 フォローアップ(一気通貫): スタッフの就業確認から入社後の定期的なフォローまで一貫して担当。クライアントと技術者の双方向から信頼されるパートナーを目指します。 事業・組織づくりへの参画: 営業フローの仕組み化やKPIの設計、サービス改善のための課題フィードバックなど、事業の拡大フェーズならではの貴重な経験が得られます。 【事業立ち上げの中核メンバー】 施工管理に特化した人材派遣事業を“0→1”で立ち上げるコアメンバーの募集です。集客・マーケティング体制は既に整っているため、あなたは「クライアント開拓と価値提供」に100%集中できる環境です。 【「働きがいのある会社」若手部門No.1】 2025年版「働きがいのある会社」ランキングの若手部門にて1位を獲得。圧倒的な心理的安全性のもと、年次や立場に関係なく新しい挑戦を心から後押しするカルチャーが根付いています。 【早期のキャリアアップ・経営参画】 立ち上げフェーズだからこそ、成果がダイレクトにポジションに直結します。事業責任者や経営幹部への明確なキャリアパスが用意されており、成長に限界(天井)をつくりません。 【レガシー業界 × 最新テクノロジー】 建設という巨大なレガシー市場に対し、AIやSaaSをはじめとする最新テクノロジーを掛け合わせて挑みます。業界の構造課題をスマートに解決していく、手応えとダイナミズムを実感できる環境です。

    求める能力・経験

    応募資格(必須) 以下の【いずれをも】満たす方: ・建設・建築業界での法人営業経験 2年以上(ゼネコン・サブコンの組織構造・発注フローを理解している方) ・人材派遣 or 人材紹介の営業経験 2年

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    株式会社ユニヴィスコンサルティング/全体営業

    年収非公開

    ユニヴィスグループ東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ■ 企業とのリレーション構築(PEファンド/上場企業/買い手企業) ・経営課題のヒアリング ・最新ニーズの継続的なアップデート ・長期的な関係性づくり ■商談対応(インサイドセールスとの協業) インターンが獲得したアポイントを引き継ぎ、企業の課題に応じて最適な事業部(会計、税務、M&A 等)と連携します。 ■社内部署とのマッチング・提案設計 ・専門コンサルタントとの社内調整 ・最適な支援スキームの設計 ・提案資料作成および商談同席

    求める能力・経験

    【必須スキル】 以下のいずれかの経験をお持ちの方を募集しています。 ・M&A仲介やM&A関連業務の経験(年数不問) ・BPO業務の経験(年数不問) 【歓迎スキル】 ・大手企業向け営業の経験 ・経営層との折衝経験 ・M&A業界、金融業界、人材業界での営業経験 ・新規開拓営業のご経験 ・高い営業実績

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【企画職】大手企業の事業構築・運営支援|業界未経験歓迎

    年収非公開

    • 事業計画
    • BPO
    • 業務改革/BPOコンサルティン...
    • コンサルタント
    • 業務改善策立案
    • 業務改善企画
    • 業務改善提案
    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    国家プロジェクトや大手企業の事業を対象に、企画・制度設計の支援から事業運営体制の構築、プロジェクトの実行・運営まで幅広く担当していただきます。 国策事業を推進する団体や大手企業に対し、事業計画を実現するための運営方針策定、業務体制の設計、関係者との調整などを支援します。企画・提案だけでなく、事業が円滑に進む仕組みづくりから実行まで、顧客に近い立場で携われることが特徴です。 【具体的な業務内容】 ・国家プロジェクトにおける企画・制度設計支援、事業運営の推進 ・大手企業の中期計画実現に向けた運営方針策定・体制構築支援 ・新規事業の立ち上げに伴う業務設計・運営体制の構築 ・関係省庁、業界団体、民間企業などとの折衝・調整 ・事業運営上の課題整理、業務プロセスの設計・見直し ・プロジェクトに関する資料作成、事務局運営管理、実行支援 【プロジェクト例】 ・数億~数百億円規模の再生可能エネルギー・省エネルギー関連国家プロジェクトの設計支援・運営 ・大手エネルギー企業における中期計画の実現に向けた運営方針策定・体制構築 ・新規事業や大規模カスタマーセンターの業務構築・運営支援 【ポジションの魅力】 国家プロジェクトや大手企業の事業において、企画・設計段階から実行まで幅広い工程に関われます。業界未経験から挑戦でき、これまでの営業・企画・関係者調整などの経験を活かせる環境です。 将来的にはプロジェクトマネージャー、業務コンサルタント、運用改善コンサルタントなどのキャリアパスがあります。

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・自ら主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験 ・複数のステークホルダーを意識しながら業務に取り組んだ経験

    事業内容

    -