[大阪]設計ポジション(ゼネコン設計部) 土日祝休み/計画有給取得100%
550~800万
株式会社テクノプロ・コンストラクション
大阪府大阪市北区
550~800万
株式会社テクノプロ・コンストラクション
大阪府大阪市北区
建築意匠設計
設計/施工監理
設計経験の専門性を活かし、大手プロジェクトで設計・図面・関係者調整を担いながらより高い設計品質・プロジェクト推進力を身につけ、将来的には請負チームやBIM・設計支援等もお任せいたします。 ■大手ゼネコン等の設計部門における意匠設計・実施設計支援 ■設計図面の作成・修正・チェック ■法規・設計条件の整理、確認申請関連業務 ■構造・設備・施工部門等との調整 ■施工段階の質疑・設計変更対応 ■AutoCAD、Jw-CAD、Revit等を用いた図面・BIM業務■ 経験に応じた施工図チェック、設計監理支援· 将来的な請負案件・設計支援業務への参画
【必須】◇建築設計の実務経験5年以上(目安) ◇基本設計または実施設計の実務経験 ◇設計図面を読み解き、関係者と調整しながら業務を進められること 【歓迎】◇建築確認申請経験 ◇意匠設計・設計監理経験 ◇施工段階の質疑・設計変更対応経験 ◇ゼネコン・組織設計事務所・設計協力会社での経験 ◇AutoCAD、Jw-CAD、Revit等の経験 ◇一級建築士・二級建築士資格 ◇施工図チェック・BIM経験
一級建築士 尚可、二級建築士 尚可
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 2ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
550万円~800万円 月給制 月給 458,333円~666,667円 月給¥458,333~¥666,667 基本給¥343,749~¥500,001 固定残業代¥114,583~¥166,666を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:17時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:40.0時間/月
年間122日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始10日
入社半年経過時点10日 上記付与日まで最大5日の特別有給制度 有
その他(年間休日と別途、特別休暇あり)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
・年間休日122日 ・入社時特別休暇(上限5日)・完全週休2日制(土・日・祝日) ・GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇(取得実績:女性100%/男性15%)、介護休暇、ウエディング休暇(5日)、有給休暇(全社員年平均取得日数12.0日※入社初年度は10日付与)、災害時休暇(年最大5日) ・資格取得支援制度 ・CAD研修 ・寮、社宅あり(赴任用単身寮※生活家電・家具付)・引越費用補助 ・賃金改定年1回(勤続1年経過後の7/1付) (業務内容の変更の範囲)当社業務全般 (就業場所の変更の範囲)当社が定める事業所 【想定キャリア】 まずは大手ゼネコン設計部等で大型案件・組織的な設計プロセスを経験し、設計者としての専門性を高めます。その後は、確認申請・施工図・BIM・設計監理などの専門領域を深めるほか、一級建築士取得やスキル向上に応じて関西統括部の請負チームへキャリアを広げることも想定しています。
■大阪支店
当面無
大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル1F
阪急電鉄阪急神戸線大阪梅田駅 徒歩5分 Osaka Metro御堂筋線梅田駅 徒歩7分 JR大阪環状線大阪駅 徒歩10分
敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
(変更の範囲)会社の定める場所
出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(一部従業員利用可)
有 赴任用単身寮※生活家電・家具付
無
勤続1年経過後、毎年7月に定期昇給有(月給5千円~1万円程度)、役職手当有、確定拠出年金制度有
・各種手当あり(資格手当、赴任手当、残業手当、通勤手当、テレワーク手当)・資格取得支援制度 ・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険)・慶弔見舞金制度 ・パパママ育児応援金制度 ・企業主導型ベビーシッター利用者支援制度 ・総合福祉団体定期保険 ・退職金制度(確定拠出年金制度)・財形貯蓄制度 ・永年勤続表彰制度 ・社内クラブサークル活動支援 ・健康保険組合・福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」・労働組合(ユニオンショップ協定)あり ・定年再雇用制度 ・EAP(カウンセリング)サービス ・平均残業時間17.0時間 ・年間有給平均使用日数12.0日 ・平均年齢36.1歳 ・退職金備考:確定拠出年金制度
1名
1~2回
筆記試験:無 面接回数は場合によって変更の可能性があります
■建設現場の施工に関わる「安全・品質・工程・原価・環境」5つの施工管理業務を的確に技術フォローするプロフェッショナル集団!■一級建築士事務所は、設計分野・施工分野の技術力を基に、BIMやICT事業の更なる技術力でサービスを提供
《当社について》 ■2008年設立。「建築分野」「設備・電気分野」「プラントエンジニアリング分野」「土木分野」に至るまで、建設現場をトータルに支える技術者の派遣・受託・請負・人材紹介でお客様の要望にお応えしています。 その他に、一級建築士事務所やICT人材・技術サービス、教育・研修事業も手掛けており、プロジェクト全体を自分たちの仕事として捉え、質の高い技術を提供できるのが強みです。 ■一級建築士事務所は、全国に17拠点を設置し日本全国から海外物件まで対応しています。また、40名以上のエンジニアが所属。派遣事業と子会社を合わせて2,500名以上の人材リソースを保持し、企画から設計施工・改修まで一貫した対応が可能です。 ■職人とのスムーズなコミュニケーションを目指して、建築知識、建築図面の読み方、測量機器の据え方、測量方法など、施工管理の基礎を身に付けるための研修を用意。約1ヵ月の濃密なカリキュラムを受講することで、安心して業務をスタートすることができます。 ◎大阪支店は新規立ち上げ部署で、上を目指しやすい環境なのも魅力です。
〒106-6135 東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー35階
北海道、東北、東京、営業推進部、生産設計、東関東、 北関東、横浜、名古屋、静岡、北陸、関西統括部、中四国、九州
■建築・土木・建築設備(電気/空調/衛生)、プラントの設計及び施工管理業務における人材派遣事業 ■有料職業紹介事業
テクノプロ・ホールディングス株式会社/テクノプロ・デザイン社/ テクノプロ・エンジニアリング社/テクノプロ・IT社/テクノプロ・R&D社
非公開
テクノプロ・ホールディングス 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年07月 | 22,295百万円 | 3,038百万円 |
| 前期 | 2025年07月 | 24,436百万円 | 3,970百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
650~900万
一級建築士としての専門性を活かし、確認申請・設計照査・施工図チェック・顧客折衝を通じて請負案件の品質を担保、新人技術者のレビューや業務標準化にも関わり、チームを成長させることがミッションです。 ■意匠設計・実施設計・確認申請に関する実務 ■顧客との要件整理、設計条件・法規・図面に関する折衝 ■施工図・製作図等のレビュー、設計図との整合確認 ■施工段階における質疑・設計変更対応 ■設計品質・納期・課題の管理 ■新人設計者・CAD/BIM技術者へのレビュー・技術支援 ■案件に応じたBIM・施工図・設計支援業務
【必須】◇一級建築士資格◇建築確認申請を主体的に進められる実務経験◇顧客との設計・技術折衝経験 ◇施工図を設計者視点でチェックし、不整合や課題を判断できる経験 【歓迎】◇意匠設計・実施設計・設計監理の経験◇ゼネコン・組織設計事務所・設計協力会社等での設計経験◇施工段階での質疑・設計変更対応経験◇AutoCAD、Jw-CAD、Revit等の使用経験◇BIM案件、設計BPO、施工図請負等の経験◇新人設計者のレビュー・マネジメント経験
■建築・土木・建築設備(電気/空調/衛生)、プラントの設計及び施工管理業務における人材派遣事業 ■有料職業紹介事業
450~650万
設計実務を通じて図面力・法規知識・調整力を着実に高め、「図面を描ける方」から「設計意図を理解し、確認・調整までできる設計者」へ成長すること。キャリアを広げられる専門性をつくることがミッションです。 ◇建築設計に関する図面作成・修正・チェック補助 ◇基本設計・実施設計に関する設計支援 ◇AutoCAD、Jw-CAD等を用いたCAD業務 ◇経験に応じた確認申請資料作成・法規確認 ◇構造・設備・施工部門等との図面調整· 施工図・BIM業務へのチャレンジ ◇配属先でのOJTと社内研修を組み合わせたスキルアップ ◇経験を積んだ後の上流設計・請負案件へのステップアップ
【必須】◇建築・設計分野の実務経験(年数は問いません) ◇建築設計を今後も続け、専門性を高めたい意欲 ◇CADを用いた図面業務の経験、または学習経験 【歓迎】 ◇建築学科・建築系学部学科卒 ◇設計事務所・建設会社での意匠設計経験 ◇基本設計・実施設計の経験 ◇AutoCAD、Jw-CAD、Revit等の使用経験 ◇確認申請・法規チェックの経験 ◇二級建築士、一級建築士受験予定者◇BIMや施工図に興味がある方
■建築・土木・建築設備(電気/空調/衛生)、プラントの設計及び施工管理業務における人材派遣事業 ■有料職業紹介事業
265~301万
【仕事内容】 建物や設備をつくる建設プロジェクトにおいて、工事が計画通り進むよう現場を支える 施工管理業務をお任せします。未経験からスタートできるよう、入社後60日間の研修を用意しており、建設業界の基礎知識からPC・CAD操作、ビジネスマナー、書類作成、 スケジュール管理まで段階的に学べます。 【具体的な業務】 ・建設現場での写真撮影、記録・書類作成 ・現場所長や先輩社員と職人との連絡・調整 ・工事の進捗確認 ・資材の発注、施工状況の確認 ・工事スケジュールの管理 ・その他、プロジェクトを円滑に進めるためのサポート業務 最初から専門的な業務を一人で任せることはありません。研修で基礎を身につけた後、 現場で先輩社員のサポートを受けながら、少しずつ仕事の幅を広げていきます。 【未経験から学べる充実した教育環境】 研修は60日間にわたり、建設業界の基礎から実務に必要な知識まで学べる内容です。 CADの使い方や書類作成、電話応対、スケジュール管理など、施工管理に必要なスキルを 体系的に習得できます。 さらに、スマートフォンから利用できる独自のeラーニングシステムもあり、 研修終了後も通勤時間などを活用して継続的に学習できます。 資格取得に向けた学習にも活用できるため、働きながら専門知識を身につけられます。 【国家資格取得も目指せます】 研修制度を活用し、文系出身・未経験から施工管理系の国家資格取得を目指すことも可能です。 求人情報では、1級・2級施工管理技士の合格率68.7%(全国平均47.5%)とされています。 【勤務地・キャリアについて】 勤務地は全国各地。基本的に自宅から90分以内の現場への配属を予定しており、 通勤が難しい場合は家具・家電付きの社員寮が用意される場合があります。 経験を積んだ後は、より規模の大きなプロジェクトへのステップアップや、 受入れ先企業への転籍など、さまざまなキャリアを選択できます。 実際に未経験から経験を積み、大手建設会社へ転籍した事例もあります。 また、専任のキャリアアドバイザーが在籍しており、 今後のキャリアやプロジェクト選択について相談できる体制も整えています。
未経験歓迎です!! ◎スキルより人物面を重視いたします
東証スタンダード上場グループ 1.建設技術者の人材派遣事業 2.有料職業紹介事業 3.建設技術研修事業 4.建築・建築設備の設計・積算受託事業 5.建築・建築設備の工事請負事業 ■具体的には 建築分野における技術者を育成し、お客様のニーズに合わせ、技術支援を行っています。 【建設技術部門】 建築、空調衛生設備、電気設備、土木の領域において、技術支援を行っています。 施工管理の補助要員から現場代理人クラス及び施工図作成要員まで、お客様のニーズに合わせて、幅広く対応しています。
600~900万
================= 【募集背景】 ■デジタル化の発展とともに市場が拡大していっているデータセンター市場において、データセンター構築のプロとして、強電・弱電設備設計者~将来的には、構築にかかわる全体のプロジェクトマネジメントに携わることが可能です。 ■NTTグループならびにNTTファシリティーズの処遇や労働環境で働けますので、まさにホワイト企業での勤務が可能です。 ================= 【業務概要】 ・データセンターを中心とした新築・改修案件において設計者としてエンジニアリング業務を担当 ・(上記に加えて将来的には)、設計者、施工者、テナント等、社内外関係者と連携・調整して、営業Phaseから施工Phaseまでのプロジェクト全体のマネジメント業務を担当(スキルアップ後に従事) 【具体的業務内容】 データセンターの新増築や改修に関わる下記業務 ・発電機や受電設備などの強電設備設計(基本計画、実施設計、行政対応等) ・照明や中央監視などの弱電設備設計(基本計画、実施設計、行政対応等) ・設計や工事、データセンターに関わる電気系商材販売の提案業務/受注支援(顧客ヒヤリング、検討・提案書作成、見積提案、顧客への説明等) ・電気設備メーカーとの物流・納品等調整 ・プロジェクト全体のマネジメント(入社し、経験を積んでスキルアップした後) ⇒設計者、施工者、テナント等、社内外関係者間の各種調整、スケジュールやコストのマネジメントなど 【この仕事の魅力】 ◇データセンター設計の魅力 ・デジタル化が急速に進む現代社会において、データセンター建築におけるトップクラス企業として、データセンターの新築・改修案件の提案・設計業務に従事することを通じ、“デジタル社会をカタチにしていく仕事”ができます。 ・外資系大企業のデータセンター案件に関与する機会も多く、業務を通じグローバルな働き方ができます。 ・設計エンジニアリング(E)→プロダクト(P)→コンストラクション(C)→オペレーション&メンテンナンス(O&M)までのワンストップのサービスの一翼を担い、総合的に業務に取り組めます。 ◇他社との違い ・設計担当者から経験を積んで、建設プロジェクト全体のプロジェクトマネージャーの立場にキャリアアップしていくことも可能です。 ・日本最大級の企業体であるNTTグループの主要企業の一つとして、将来性、業務環境、福利厚生面などで安心して働いて頂けます。 ・業界の中でまれにみる「ホワイトな働き方」が実現できる企業の中で、ワークライフバランスが保った就業環境で働いて頂けます。
【MUST】 ・強電設備に関する基礎知識および強電設備に関する3年以上の実務経験 ・弱電設備に関する基礎知識および弱電設備に関する3年以上の実務経験 上記いずれか ・英語に対するアレルギーのない方(英語力は業務を通じて上達できます。) 【WANT】 下記のスキル・経験がある方、歓迎します ・設計事務所又はゼネコン・サブコンでの電気設備設計の経験者(データセンターはもとより、生産施設、大規模複合施設などの電気設備設計経験者および電気設備に関する設計監理の経験者等) ・強電設備メーカーでの業務経験(機器本体というよりフィールド側の業務経験) ・資格:電気主任技術者、建築設備士、電気工事施工管理技士、電気通信工事施工管理技士、計装士等 【求める人財像】 ・顧客を支援する設計者、エンジニアとして、専門知識を活かして品質・工程・コスト管理を確実に実施できる方。また、顧客の課題、現場で発生する課題に対し、周囲を巻き込みながら、主体的に解決できる方。 ・担当プロジェクトを成功に導くために、自主的、能動的にプロジェクト実施計画を立案し、必要な技術情報収集と継続的な技術研鑽を行うことができる方。 ・明朗活発であり、コミュニケーション力、交渉力をもって業務を遂行できる方。 ・チャレンジ精神にあふれ、責任感があり、勤勉な方。
【事業内容】 《建築物のコンサルティング、企画、設計、構築、 維持管理 など》 ・NTTグループの通信設備を始めとする様々な施設の設計、保守、管理 ・公共施設、民間施設などの施設全般に関わるコンサルティング、企画、設計、維持管理 ・データセンターの設計、維持、管理 <企業情報> ・統合エンジニアリングによるファシリティソリューション企業として、コンサルティング、設計監理、ファシリティマネージメント、エネルギーマネージメントなどのサービスを提供します。
500~1000万
フィールド技術部門の品質・安全・技術力向上を推進する技術管理業務を担当いただきます。 全国600名規模の組織を対象に、品質・安全に関する課題分析や再発防止施策の立案、技術標準の整備、協力会社管理、教育体系の構築などを通じて、施工品質の向上と安全な事業運営を支えていただきます。 経営層や関係本部、各地域拠点と連携しながら、継続的な業務改善と技術基盤の強化をリードしていただくポジションです。 ①品質・安全衛生クレーム情報の収集分析から再発防止/予防保全策の立案・展開 ②社員、協力会社への品質・安全・CSR教育計画の策定・実施・展開 ③協力会社の品質/情報セキュリティ、監査・指導・立案・展開 ④技術標準、基準の改善・維持・管理・立案・展開 ⑤ジョブごと(主に首都圏・北海道・東北・茨城・長野)の安全 ・品質パトロールによる不具合抽出・是正
電気設備工事における施工管理経験 通信設備工事における施工管理経験 自動制御設備(中央監視設備、BA・BAS、計装設備等)の設計、施工管理 品質管理、安全管理、技術管理、現場監督のいずれかの経験 1級・2級電気工事施工管理技士 1級・2級電気通信工事施工管理技士 2級電気通信工事施工管理技士 Word、Excel、PowerPointを利用した資料作成スキル
1906年の創業以来、計測と制御の技術で大規模な建物やプラント、工場の自動化を実現し社会に貢献してきた総合オートメーションメーカーです。 近年ではより人々の生活に身近なライフオートメーション事業を展開するなど、ますます事業の幅を広げています。
420~660万
◆大手スーパーゼネコンとのお取引も多い当社にて、オフィスビルや商業 施設、官庁物件など様々な案件の新築工事や改修工事に関する意匠設計業務を行って頂きます。 【魅力】~建設エンジニアとしてのしっかりキャリア形成できます~ ■案件数は業界トップ!幅広く総合的な経験を積むことが可能です。 ■資格支援制度が充実しています。様々な資格取得をサポート。 ■年次やご経験に応じて段階的な研修制度を実施。継続して成長できる環境です◎
【必須】意匠設計の実務経験 ◆配属先は希望勤務地を100%考慮◆全国47都道府県で日々300件余りのプロジェクトの依頼が寄せられているため、◎地元に戻って仕事がしたい ◎自宅から通勤したい◎別エリアで働いてみたいなど、勤務地に関するご希望を最大限考慮できます。<U・Iターン歓迎>■社宅あり(家具家電付き:自己負担実質0円※規定あり)■引越費用補助(入社時・異動時は会社が全額負担)
■建築・土木・建築設備(電気/空調/衛生)、プラントの設計及び施工管理業務における人材派遣事業 ■有料職業紹介事業
420~660万
◆大手スーパーゼネコンとのお取引も多い当社にて、オフィスビルや商業 施設、官庁物件など様々な案件の新築工事や改修工事に関する構造設計業務を行って頂きます。 【魅力】~建設エンジニアとしてのしっかりキャリア形成できます~ ■案件数は業界トップ!幅広く総合的な経験を積むことが可能です。 ■資格支援制度が充実しています。様々な資格取得をサポート。 ■年次やご経験に応じて段階的な研修制度を実施。継続して成長できる環境です◎
【必須】構造設計の実務経験 ◆配属先は希望勤務地を100%考慮◆全国47都道府県で日々300件余りのプロジェクトの依頼が寄せられているため、◎地元に戻って仕事がしたい ◎自宅から通勤したい◎別エリアで働いてみたいなど、勤務地に関するご希望を最大限考慮できます。<U・Iターン歓迎>■社宅あり(家具家電付き:自己負担実質0円※規定あり)■引越費用補助(入社時・異動時は会社が全額負担)
■建築・土木・建築設備(電気/空調/衛生)、プラントの設計及び施工管理業務における人材派遣事業 ■有料職業紹介事業
950~1100万
【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『1級電気工事施工管理技士&現場代理人経験あり(工事規模など関わらず)』 に該当する方は、内定となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、動力の強電設備と高度に連携・一体化させた情報通信工事を手掛けています。東京電力が保有する送電鉄塔や電線・地中管路などの既存インフラ活用に大きな強みがあります。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30h想定で950~1,100万円 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当(月6万円支給) ・社宅用意(社員が1万円負担) ・月4回(ほぼ週1回)の帰省往復交通費全額支給 🔶重要🔶 こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか:気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 <関電工社の特徴> ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを柱に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 <ご紹介ポジションの魅力> ■元請寄り・監理寄りの上流。通信インフラ計画に基づいた大規模な情報通信工事を統括。関電工は、無線系のみならず、東京電力の膨大な鉄塔や電柱、地中管路などの送配電設備を直接利用した光ファイバー網など、有線系にも非常に強みがあります。完全分業化されている屋内線部門等と異なり、情報通信部門では、案件によっては施工管理が設計も担います。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生や制度が充実している点も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38~40年程度、高定着率の働きやすい環境です。大幅ベースアップだけでなく、報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。 ⭐弊社Right Stuffにおける関電工への推薦実績⭐ “今年の入社人数が現時点で既に15名ほど、直近数年で30名以上を輩出” 特に去年の給与改定以降は更に注力のうえ精度を高めており、関電工の面接対策や諸条件の交渉等に関して、密な支援が可能です(全て無料)
【MUST】 ■ 屋外、屋内配線工事(通信・電力)における施工管理の経験者 または、ルーターやサーバを始めとするNWのSI経験者 ■ 1級電気工事施工管理技士 or 1級電気通信工事施工管理技士 【WANT】 ■ 現場代理人の経験者 または、CCNP・CCIE、NW・DBスペシャリスト・Azure Solutions Architect Expert、ITIL・AWS SA Pro ■ DCインフラの設計・施工・運用設計(SOP、障害対応フロー)経験者 ■ サーバ、クラウドの設計・施工管理・運用経験者 ■ 1級管工事施工管理技士 「東北を中心とする高速道路」「全国でのデータセンター・系統用蓄電所」関係の情報通信設備工事に従事できる方(工事対応での出張が可能なこと)歓迎 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方
■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業
800~900万
【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人や施工管理リーダー(未経験領域の場合は現場代理人のサポート役)として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『1級電気工事施工管理技士&施工管理経験あり(工事規模など関わらず)』 に該当する方は、内定となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、動力の強電設備と高度に連携・一体化させた情報通信工事を手掛けています。東京電力が保有する送電鉄塔や電線・地中管路などの既存インフラ活用に大きな強みがあります。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30h想定で800~900万円 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当(月6万円支給) ・社宅用意(社員が1万円負担) ・月4回(ほぼ週1回)の帰省往復交通費全額支給 🔶重要🔶 こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか:気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 <関電工社の特徴> ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを柱に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 <ご紹介ポジションの魅力> ■元請寄り・監理寄りの上流。通信インフラ計画に基づいた大規模な情報通信工事を統括。関電工は、無線系のみならず、東京電力の膨大な鉄塔や電柱、地中管路などの送配電設備を直接利用した光ファイバー網など、有線系にも非常に強みがあります。完全分業化されている屋内線部門等と異なり、情報通信部門では、案件によっては施工管理が設計も担います。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生や制度が充実している点も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38~40年程度、高定着率の働きやすい環境です。大幅ベースアップだけでなく、報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。 ⭐弊社Right Stuffにおける関電工への推薦実績⭐ “今年の入社人数が現時点で既に15名ほど、直近数年で30名以上を輩出” 特に去年の給与改定以降は更に注力のうえ精度を高めており、関電工の面接対策や諸条件の交渉等に関して、密な支援が可能です(全て無料)
【MUST】 ■ 屋外、屋内配線工事(通信・電力)における施工管理の経験者 または、ルーターやサーバを始めとするNWのSI経験者 ■ 1級電気工事施工管理技士 or 1級電気通信工事施工管理技士 【WANT】 ■ 現場代理人の経験者 または、CCNP・CCIE、NW・DBスペシャリスト・Azure Solutions Architect Expert、ITIL・AWS SA Pro ■ DCインフラの設計・施工・運用設計(SOP、障害対応フロー)経験者 ■ サーバ、クラウドの設計・施工管理・運用経験者 ■ 1級管工事施工管理技士 「東北を中心とする高速道路」「全国でのデータセンター・系統用蓄電所」関係の情報通信設備工事に従事できる方(工事対応での出張が可能なこと)歓迎 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方
■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業
696~750万
【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人や施工管理リーダー(未経験領域の場合は現場代理人のサポート役)として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『2級もしくは1級補の電気工事施工管理技士&施工管理経験あり(工事規模など関わらず)』 に該当する方は、内定となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、動力の強電設備と高度に連携・一体化させた情報通信工事を手掛けています。東京電力が保有する送電鉄塔や電線・地中管路などの既存インフラ活用に大きな強みがあります。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30h想定で696~750万円 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当(月6万円支給) ・社宅用意(社員が1万円負担) ・月4回(ほぼ週1回)の帰省往復交通費全額支給 🔶重要🔶 こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか:気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 <関電工社の特徴> ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを柱に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 <ご紹介ポジションの魅力> ■元請寄り・監理寄りの上流。通信インフラ計画に基づいた大規模な情報通信工事を統括。関電工は、無線系のみならず、東京電力の膨大な鉄塔や電柱、地中管路などの送配電設備を直接利用した光ファイバー網など、有線系にも非常に強みがあります。完全分業化されている屋内線部門等と異なり、情報通信部門では、案件によっては施工管理が設計も担います。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生や制度が充実している点も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38~40年程度、高定着率の働きやすい環境です。大幅ベースアップだけでなく、報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。 ⭐弊社Right Stuffにおける関電工への推薦実績⭐ “今年の入社人数が現時点で既に15名ほど、直近数年で30名以上を輩出” 特に去年の給与改定以降は更に注力のうえ精度を高めており、関電工の面接対策や諸条件の交渉等に関して、密な支援が可能です(全て無料)
【MUST】 ■ 屋外、屋内配線工事(通信・電力)における施工管理の経験者 または、ルーターやサーバを始めとするNWのSI経験者 ■ 2級電気工事施工管理技士 or 1級電気工事施工管理技士補 ■ 2級電気通信工事施工管理技士 or 1級電気通信工事施工管理技士補 【WANT】 ■ 現場代理人の経験者 または、CCNP・CCIE、NW・DBスペシャリスト・Azure Solutions Architect Expert、ITIL・AWS SA Pro ■ DCインフラの設計・施工・運用設計(SOP、障害対応フロー)経験者 ■ サーバ、クラウドの設計・施工管理・運用経験者 ■ 2級管工事施工管理技士 or 1級管工事施工管理技士補 「東北を中心とする高速道路」「全国でのデータセンター・系統用蓄電所」関係の情報通信設備工事に従事できる方(工事対応での出張が可能なこと)歓迎 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方
■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業