RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
企業ダイレクト

【丸紅グループ/専用線構築】光伝送ネットワーク設備/通信機器の構築調整/開通

510~750万

アルテリア・ネットワークス株式会社

東京都港区

職務内容

職種

  • 有線系通信インフラ設計

  • 電気施工管理

  • 通信インフラ設置/保守

仕事内容

法人向け専用線サービスの光伝送ネットワーク設備・通信機器の構築調整から回線試験、開通判定までを担当。線路担当が整備する光ファイバーの物理ルートを前提に、通信を利用できる状態へ仕上げるポジションです。 ■専用線サービスの構築に関する設計・構築調整 ■光伝送ネットワーク設備・通信機器の設置・設定に関する確認・調整 ■協力会社、通信事業者、データセンター関係者との構築調整 ■回線試験、品質確認および開通完了判断 ■工事・構築工程の進捗・課題・品質・納期管理 ■線路担当と連携したサービス開通までの案件推進 ※年1~2回程度の出張が発生する可能性があります。

求める能力・経験

【必須】光伝送設備、通信インフラに関する施工管理経験 【歓迎】工事担任者の資格を有している方 【働き方】■相談事項や課題等、必要に応じて各グループ間で連携しながら業務を遂行することがあります。 ■WLB(フレックス、リモートワーク活用)を推進しており働き方はフレキシブルに対応可能です。 【研修体制】■入社後2日間は中途入社者向けの研修、その後は所属部門にてOJT研修を中心に実施します。 ■線路系、伝送系いずれかの経験をお持ちの方を対象としています。経験のない領域は入社後OJTを通じて支援します。

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

510万円~750万円 月給制 月給 278,000円~405,000円 月給¥278,000~¥405,000 基本給¥278,000~¥405,000を含む/月

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

07時間30分 休憩60分

フレックスタイム制

有 コアタイム 無 (コアタイム:無)

残業

有

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間123日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始6日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 入社当日付与(付与日数は入社月による)

その他

その他(リフレッシュ休暇(各年度5日))

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【業務内容の変更範囲】 ■雇入れ直後:業務分掌規程に定める採用時配属先部署の業務 ■変更の範囲:会社の定める業務(ただし、出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務) 【本ポジションの魅力】 ■高速・大容量通信、データセンター向け通信、国際専用線など、企業活動を支える通信インフラの設計、構築に携わります。 ■構築可否の検討から設計、構築工程の管理、開通までを関係者と連携して推進します。技術的な視点と調整力の両方を活かせる仕事です。 ■伝送設備やネットワーク、通信回線に関する知識・経験を活かし、専用線サービスの設計・構築管理に関する専門性を高められます。 ■線路エンジニアと連携しながら案件を推進するため、伝送領域に加え、専用線サービスを支える構築プロセス全体を見渡す力を養えます。

勤務地

配属先

転勤

当面無 転勤前提の採用ではございません

本社

住所

東京都港区新橋六丁目9番8号 住友不動産新橋ビル

最寄駅

JR山手線新橋駅 都営地下鉄都営大江戸線大門駅 都営地下鉄都営三田線御成門駅

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

【変更の範囲】会社の定める場所(ホームオフィスを行う場所を含む) 【雇入れ直後】新橋本社

制度・福利厚生

制度

在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)

その他

寮・社宅

無

退職金

有

その他制度

福利厚生サービスによる宿泊レジャー施設割引等、クラブ活動支援、Premium Refresh(社員交流会/月1回)

制度備考

企業型選択制確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、団体保険加入制度 REFRESH DAY(ノー残業デー/毎週水曜日) ホームオフィス制度(在宅勤務制度/全社員利用可、上限月10日) 育児短時間勤務制度(小学校3年生まで) 育児目的休暇促進制度、有給休暇取得推奨制度 社内公募制度、社員紹介制度 定期健康診断、メンタルヘルスサポート、インフルエンザ予防接種 再雇用制度 慶弔見舞金、表彰制度(社長賞/年1回)、 PREMIUM REFRESH(社員交流会/不定期) Self-Biz(服装自由) 福利厚生サービスによる宿泊レジャー施設割引等 クラブ活動支援制度(ゴルフ部、釣り部、バスケ&バドミントン部、ランニング部、eスポーツクラブ) アルテリアグループ創業記念日 11月4日

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    <東京>設備施工管理(マンション/非住宅)【準大手ゼネコン/~1,400万円】

    750~1400万

    株式会社長谷工コーポレーション東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【業務内容】 同社にて設備施工管理業務をお任せします。 近年、設備技術者や設備関係の協力会社の不足が進む中、マンションの品質を確実に確保するため、設備品質管理体制のさらなる強化を進めています。 ・マンション建設現場における機械設備・電気設備の施工状況および品質の確認 ・施工計画、施工図、総合図、検査記録、竣工図書等の確認 ・躯体工事のスリーブ・インサート確認から、内装工事における給排水、空調・換気、電気配線、断熱施工等の確認、竣工検査まで品質管理 ・設備サブコン、建築担当者、設計担当者等との打ち合わせ・調整 ・不具合発生時の原因確認、是正内容の確認および再発防止への展開 ・若手社員、未経験者および現場担当者に対する設備品質管理上の指導・支援 単なる検査業務にとどまらず、これまでの施工管理経験を活かして、現場と設備サブコンを支援しながら設備品質の向上を推進する役割です。 ※業務内容の変更の範囲は、会社内でのすべての業務となります。 【働き方】 ・19時でPCシャットダウン仕組みを導入し働き方改革を推進しています。 ・組織風土として、各部署の年齢層がバランスよく配置されております。その為、面倒見が良い社員が多く働きやすい環境になっております。 ・離職率は全体で約2%、平均勤続年数17.3年と高い定着率を誇ります。また、事務所内は静かで落ち着いて業務ができる環境がととのっております。 【同社について】 東証プライム上場、マンション施工実績No.1の大手ゼネコンです。新築マンションの累計施工実績は65万戸以上であり、日本の分譲マンションストックの約1割に相当。 新築マンションのほか、大規模複合開発や建物再生、高齢者施設・商業施設など、幅広い案件を手がけています。同社の強みは、独自のビジネスモデルである「土地持込みをして設計施工を受注する特命受注方式」が強み。同社が自ら仕入れた土地情報からに事業プランを作成し、ディベロッパーに提案する独自のビジネスモデルを展開しています。住友・野村・三井など大手ディベロッパーとの取引実績が豊富で、近年の特命受注比率は約91.7%です。建築のみを請負うのではなく、事業計画の提案も行うことで、高い収益性を実現しております。 また今後は、「マンションの長谷工」が更なる飛躍の為、新規事業「非住宅」領域の受注拡大を目指します。社内の各部門とグループ各社、200社以上の協力会社が一体となり、高品質な建物作りに取り組んでいます。

    求める能力・経験

    【MUST】 〇下記のいずれかの経験をお持ちの方 ・ゼネコン、設備サブコン等において、機械設備または電気設備の施工管理経験 ※マンションでの施工管理経験は問いません。これまでの設備施工管理経験を活かしてご活躍いただけます。 【WANT】 〇下記のいずれかの経験や資格をお持ちの方歓迎 ・タワーマンションまたは大規模マンションにおける設備施工管理経験 ・設備サブコンにおける現場代理人、現場所長、またはこれらに準ずる立場での経験 ・施工計画、工程管理、品質管理、安全管理および協力会社との調整経験 ・設備施工図、総合図、検査記録、竣工図書等の確認経験 ・機械設備と電気設備の取り合い調整、または建築工事との納まり調整経験 ・1級管工事施工管理技士、1級電気工事施工管理技士、建築設備士をお持ちの方歓迎

    事業内容

    事業内容:建設事業・不動産事業・エンジニアリング事業 設立:1946年08月 資本金:57,500百万円 従業員数:2,433名 所在地:東京都港区芝2-32-1

  • エージェント求人

    ●多摩 施工監理×通信インフラ上流 施工管理経験+1級の電気or電気通信 年収800~900万円

    800~900万

    株式会社関電工東京都八王子市
    もっと見る

    仕事内容

    【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人や施工管理リーダー(未経験領域の場合は現場代理人のサポート役)として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『電気工事または電気通信工事の1級施工管理技士&施工管理経験あり(工事規模など関わらず)』 に該当する方は、💎内定💎となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、動力の強電設備と高度に連携・一体化させた情報通信工事を手掛けています。東京電力が保有する送電鉄塔や電線・地中管路などの既存インフラ活用に大きな強みがあります。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30h想定で800~900万円 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当(月6万円支給) ・社宅用意(社員が1万円負担) ・月4回(ほぼ週1回)の帰省往復交通費全額支給 🔶重要🔶 こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか:気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 <関電工社の特徴> ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを柱に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 <ご紹介ポジションの魅力> ■元請寄り・監理寄りの上流。通信インフラ計画に基づいた大規模な情報通信工事を統括。関電工は、無線系のみならず、東京電力の膨大な鉄塔や電柱、地中管路などの送配電設備を直接利用した光ファイバー網など、有線系にも非常に強みがあります。完全分業化されている屋内線部門等と異なり、情報通信部門では、案件によっては施工管理が設計も担います。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生や制度が充実している点も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38~40年程度、高定着率の働きやすい環境です。大幅ベースアップだけでなく、報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。 ⭐弊社Right Stuffにおける関電工への推薦実績⭐ “今年の入社人数が現時点で既に15名ほど、直近数年で30名以上を輩出” 特に去年の給与改定以降は更に注力のうえ精度を高めており、関電工の面接対策や諸条件の交渉等に関して、密な支援が可能です(全て無料)

    求める能力・経験

    【MUST】 ■ 屋外、屋内配線工事(通信・電力)における施工管理の経験者   または、ルーターやサーバを始めとするNWのSI経験者 ■ 1級電気工事施工管理技士 or 1級電気通信工事施工管理技士 【WANT】 ■ 現場代理人の経験者   または、CCNP・CCIE、NW・DBスペシャリスト・Azure Solutions Architect Expert、ITIL・AWS SA Pro ■ DCインフラの設計・施工・運用設計(SOP、障害対応フロー)経験者 ■ サーバ、クラウドの設計・施工管理・運用経験者 ■ 1級管工事施工管理技士 「東北を中心とする高速道路」「全国でのデータセンター・系統用蓄電所」関係の情報通信設備工事に従事できる方(工事対応での出張が可能なこと)歓迎 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方

    事業内容

    ■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業

  • エージェント求人

    ●施工監理×通信インフラ上流 施工管理経験+1級の電気or電気通信 年収800~900万円

    800~900万

    株式会社関電工東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人や施工管理リーダー(未経験領域の場合は現場代理人のサポート役)として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『電気工事または電気通信工事の1級施工管理技士&施工管理経験あり(工事規模など関わらず)』 に該当する方は、💎内定💎となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、動力の強電設備と高度に連携・一体化させた情報通信工事を手掛けています。東京電力が保有する送電鉄塔や電線・地中管路などの既存インフラ活用に大きな強みがあります。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30h想定で800~900万円 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当(月6万円支給) ・社宅用意(社員が1万円負担) ・月4回(ほぼ週1回)の帰省往復交通費全額支給 🔶重要🔶 こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか:気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 <関電工社の特徴> ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを柱に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 <ご紹介ポジションの魅力> ■元請寄り・監理寄りの上流。通信インフラ計画に基づいた大規模な情報通信工事を統括。関電工は、無線系のみならず、東京電力の膨大な鉄塔や電柱、地中管路などの送配電設備を直接利用した光ファイバー網など、有線系にも非常に強みがあります。完全分業化されている屋内線部門等と異なり、情報通信部門では、案件によっては施工管理が設計も担います。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生や制度が充実している点も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38~40年程度、高定着率の働きやすい環境です。大幅ベースアップだけでなく、報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。 ⭐弊社Right Stuffにおける関電工への推薦実績⭐ “今年の入社人数が現時点で既に15名ほど、直近数年で30名以上を輩出” 特に去年の給与改定以降は更に注力のうえ精度を高めており、関電工の面接対策や諸条件の交渉等に関して、密な支援が可能です(全て無料)

    求める能力・経験

    【MUST】 ■ 屋外、屋内配線工事(通信・電力)における施工管理の経験者   または、ルーターやサーバを始めとするNWのSI経験者 ■ 1級電気工事施工管理技士 or 1級電気通信工事施工管理技士 【WANT】 ■ 現場代理人の経験者   または、CCNP・CCIE、NW・DBスペシャリスト・Azure Solutions Architect Expert、ITIL・AWS SA Pro ■ DCインフラの設計・施工・運用設計(SOP、障害対応フロー)経験者 ■ サーバ、クラウドの設計・施工管理・運用経験者 ■ 1級管工事施工管理技士 「東北を中心とする高速道路」「全国でのデータセンター・系統用蓄電所」関係の情報通信設備工事に従事できる方(工事対応での出張が可能なこと)歓迎 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方

    事業内容

    ■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業

  • エージェント求人

    【東京】住宅用太陽光・蓄電池 施工管理/親会社は東証スタンダード上場企業の安定基盤

    360~450万

    株式会社コレックホールディングス東京都豊島区
    もっと見る

    仕事内容

    ~入社は100%子会社である「株式会社Aoie」へ~ 戸建て住宅向け太陽光発電システム・家庭用蓄電池において、施工管理・調達・申請・品質管理を統括する技術部門の主任電気工事士をお任せします。 【具体的な業務】 1. 現場施工・工程・品質管理 ・住宅用太陽光発電・蓄電池・エコキュート・V2Hなどの施工管理 ・屋根構造に合わせた割付確認・防水止水処理の基準徹底 ・宅内分電盤、パワコン、蓄電池ユニットの結線・アースなど、電気的不備のない安全な施工の担保 2. 元請け・販売元との調整 ・工事日程の調整、施工仕様・納まりのすり合わせ ・追加工事・現地調査結果に関する技術的な協議・レポーティング 3. メーカー・商社からの仕入れ・価格交渉 ・パネル、蓄電池、パワコン、架台金具、電材などの仕入れルート構築・発注管理 ・ボリュームディスカウントや単価交渉による原価低減 4. 施工部隊のマネジメント ・自社施工員の現場指導・技術育成・安全衛生教育 ・案件増に対応するための外部協力施工店の新規開拓・単価交渉 ・協力施工店の施工品質チェック 5. 電力申請・各種助成金申請 ・電力会社への系統連系申請・受電手続きの進捗管理 ・国や各自治体の助成金申請書類の作成・提出管理 ※ご本人のこれまでのご経験や得意領域をヒアリングした上で、注力いただく領域を柔軟に決定・分担します。 応募資格 【必須条件】 1. 以下のいずれかの国家資格・実務経験をお持ちの方 ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士(免状取得後、実務経験3年以上) 2. 同社の「主任電気工事士」および専任技術者として登録・常勤勤務できる方(他社で登録・専任されていない方) ※「第二種電気工事士+実務経験3年」でご応募の場合、登録申請時に前職の会社から「実務経験証明書」に社印をいただく必要があります。選考段階にて前職からの証明書類取り寄せ可否を確認させていただきます。

    求める能力・経験

    1. 以下のいずれかの国家資格・実務経験をお持ちの方 ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士(免状取得後、実務経験3年以上) 2. 同社の「主任電気工事士」および専任技術者として登録・常勤勤務できる方(他社で登録・専任されていない方)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【味の素G/蒲田】食品プラントの設備設計・監理※発注者側/本社での勤務/フレックス/残業20H程

    660~900万

    • 生産管理
    • 配管/衛生設備経験
    • 品質管理
    • 給排水衛生設備
    • 食品工場
    • 施工管理
    • 工程管理
    • 空調設備
    • 工場
    • プラント
    • 施工管理技士
    味の素エンジニアリング株式会社東京都大田区
    もっと見る

    仕事内容

    【設備設計や施工管理経験者歓迎◎/発注者側/月残業20h程/土日祝休/味の素グループの福利厚生/食品からファインケミカルまで、エンジニアリングを幅広く手掛ける優良企業】 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 食品会社の顧客を対象として、主に食品工場の建築設備(エレベーター、空調設備、給排水衛生設備、ユーティリティー設備等)の新設、既存建築設備の改修工事の計画、設計、監理をサブコン等と協力して行います。 設計から施工まで一貫して携わる中で、技術者として関われる幅が広いポジションです。 具体的には・・・ ・食品工場、研究所等の建築物の新設、既存建物の改修工事等の計画、設計 ・プロジェクトの工程管理 ・設計事務所やゼネコン等との折衝 ※案件によっては出張が発生する場合あり ■働き方・福利厚生 ・土日祝は完全にお休み、年間休日は125日です。お盆や年末年始などもしっかり休めます。 ・離職率は4%、平均勤続年数14年と長く働ける環境が整っています。 ・味の素グループ保険・住宅ローン制度・持株会など、福利厚生も充実、介護休暇や育休なども完備しております。 ・初任地からの転勤は当面無し!管理職登用時など、将来的には転勤の可能性がありますが、介護、出産、養育などライフステージの変化に伴い地域限定型への変更が可能です。※年収95%維持 ■入社後 既存メンバーが、スキルに応じて丁寧に業務をレクチャーしますのでご安心ください! 味の素グループの高い技術力を習得し、スキルやキャリアを磨くことが可能です。 ■弊社について 主に食品関連の工場やプラントにおけるエンジニアリング事業を展開し、アフターフォローまで一貫した高い技術力で確かな実績と信頼を誇っています。食品加工メーカー等お客様からの消費者ニーズの変化・多様化などに起因する様々な課題を、製造工程・適用技術・生産管理の面から客観的に評価し、希望の工期と予算に納めることはもちろん、品質や生産性の向上から環境への影響など、さまざまな視点から提案。BIM、点群データ等のICT技術も積極的に取り入れています。 変更の範囲:会社の定める業務

    求める能力・経験

    <応募資格/応募条件> ■必須条件:以下のいずれかの経験のある方 ・空調設備、給排水衛生設備等の建築設備設計のご経験 ・空調設備、給排水衛生設備等の建築設備施工管理のご経験 ■歓迎条件: ・設備設計一級建築士、建築設備士 ・管工事施工管理技士(1級) ・建築施工管理技士(1級・2級) ・一級建築士、二級建築士 ・非住宅系の建築、特に工場や倉庫に携わった経験のある方 ・施工性を踏まえた改修計画・設計をしてみたい人 ・分野の垣根を越えて設計~施工を一貫してやってみたい人 <必要資格> 歓迎条件:管工事施工管理技士1級、管工事施工管理技士2級、建築設備士、設備設計一級建築士

    事業内容

    食品・ライフサイエンス関連のエンジニアリング会社

  • エージェント求人

    【東京/発注者側】コンストラクションマネジメント🔴年休123日/土日祝休/リモート・フレックス

    655~900万

    • 予算計画
    • 労務管理
    • メンテナンス
    • 予算管理
    • 安全管理
    • 工程管理
    • 提案
    • プロジェクト
    • 発注
    • 維持管理
    • 施工管理
    • 企画立案
    • 品質管理
    • マンション
    • 現場施工
    • 現場責任者
    • 予算策定
    • 現場代理人
    大和ライフネクスト株式会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    【発注者側としてマンション修繕プロジェクトを推進/ゼネコン・サブコン経験者歓迎/施工管理経験を活かして働き方改善/フレックス・土日祝休み】 ■業務内容: 同社が管理する分譲マンションにおいて、大規模修繕を中心とした改修工事の企画立案から工事完了までの管理業務を担当いただきます。 施工会社を管理する立場として、建物の状態や居住者様のニーズを踏まえた修繕計画を策定し、将来を見据えた建物維持・価値向上を支援するポジションです。 ■具体的な業務内容: ・建物の劣化状況や修繕履歴を踏まえた工事計画の策定 ・管理組合や修繕委員会への修繕内容の提案 ・施工会社の選定支援、工事内容の調整 ・使用材料や施工方法に関する検討、提案 ・工事進捗、品質、安全面の確認 ・居住者様への工事進捗共有 ※実際の施工管理業務は協力会社が担当するため、本ポジションでは発注者側としての監理業務が中心となります。 ■仕事の魅力: ・ゼネコン、サブコン出身者が多数活躍しており、これまでの施工管理経験を活かしてキャリアを広げられます。 ・案件は複数名体制で担当し、理事会対応も月1~2回程度のため、計画的に業務を進められます。 ・施工会社側ではなく発注者側の立場で、建物の長期的な維持管理や資産価値向上に関われます。 ・改修需要が高まる中、マンション修繕に関する専門性を高められる環境です。 ■働き方: ・年間休日123日 ・フレックスタイム制度あり ・土日祝休み ・平均残業30時間程度 ・休日出勤時は振替休日を100%取得 ・NO残業DAYあり ・15時退社制度(P3)、ロックアウト制度あり 「健康経営優良法人(大規模法人部門)」にも認定されており、社員が長く安心して働ける環境づくりや業務効率化に積極的に取り組んでいます。 ■キャリアについて: 新築市場だけでなく、既存建物の維持・活用が重要視される中で、マンション改修分野は今後さらなる成長が期待されています。 本ポジションでは、施工管理だけでは身につけにくい、修繕計画、合意形成、コスト管理、技術選定、品質管理など幅広い知識を習得でき、建築技術者として市場価値を高めることができます。

    求める能力・経験

    <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・建築/設備業界での2年以上の実務経験(設計・施工管理・技術営業等幅広く可)※修繕の経験は不問

    事業内容

    ・マンション管理事業、ビルおよび商業施設など管理事業、建設業、警備事業、貨物利用運送事業 ・コールセンター事業、損害保険および生命保険代理店事業

  • エージェント求人

    【東京/転勤なし】年収1000万円 現場巡回型 設備施工管理 [経験者・有資格者]

    600~1000万

    • 設備担当
    • 巡回
    • マンション
    • 設備計画
    • 施工管理
    • 設備工事
    • 普通自動車
    • 施工管理技士
    ※不動産投資会社東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    RC造マンションの設備担当施工管理をお任せ致します。 グループ会社独自で仕入れた土地に建築する、設計~施工管理~竣工まで手掛ける自社施工物件を担当頂きます。 設計段階から関与し、計画や作図の業務、現場巡回での施工、品質の管理を行っていただきます。 ■業務特長: ・物件は8~20世帯が入居できる4~5階建ての投資用不動産です。 ・鉄筋コンクリート(RC造)構造がメインとなります。(まれに木造もあります) ・現場は東京23区が中心です。(一部神奈川県や千葉県・埼玉県も有り) ・複雑な間取りや仕様はなく、中途社員もすぐに活躍しています。 ・躯体、設備、仕上工事の3部門に担当区分を分割しているため、巡回型の施工管理が実現可能。 ・長期間の現場常駐勤務や、出張・転勤はありません。 ■入社後の流れ: 自社施工物件の設備計画、電気計画、現場巡回での施工管理を行っていただきます 【仕事内容】 ・設備計画、電気計画(社内設計部と協力) ・図面作成 ・現場の巡回,施工状況の確認(品質管理) ・施工会社(協力会社)への指示出し・調整 ■1日の業務スケジュール例: 09:30~ 朝礼(会社にて) 10:00~ 現場巡回(1~2現場) 12:00~ 昼休憩 13:00~ 現場巡回(1~2現場) 15:00~ 帰社 図面の確認や書類作成 18:30~ 終礼(会社にて) 翌日の段取りや準備 完了後に退勤 ※現場に直行・直帰も可能です。 ■組織構成: 施工管理のメンバーは、20代~50代の施工管理経験者(20~30代が8割、40~50代が約2割・未経験者や女性も在籍)で全員が中途入社です。(準大手ゼネコンからの転職者もあり)各自が培ってきた経験や人脈をいかんなく発揮し、裁量と責任をもって業務を行うことが可能です。 設備部は少数精鋭です。歴史の浅い会社ですが、設備を大切に考え発足した部署です。

    求める能力・経験

    【必須】 ・RC造共同住宅の施工管理経験(電気工事もしくは設備工事) ・RC造共同住宅の施工経験(電気工事もしくは設備工事) ・現場業務、事務作業とも対応可能な方 上記いずれかに当てはまる方 ・普通自動車免許 【歓迎】 ・1級管工事施工管理技士 ・1級電気工事施工管理技士 ・設備もしくは電気の設計業務のご経験がある方

    事業内容

    建設業、建築工事の施工及び請負、設計及び工事監理 ・不動産・金融コンサルタント

  • エージェント求人

    【50代活躍中/在宅可】施工管理※電気設備・電気通信設備工事案件◆電気主任技術者の資格を活かす◆

    500~800万

    • 設備工事
    • プロジェクト
    • マネジメント
    • プロジェクトマネジメント
    • 施工管理
    • 公共施設
    • 通信設備
    • 電気設備
    • 主任/リーダー
    • 主任
    • 主任技術者
    • 施工管理技士
    NECネッツエスアイ株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ~ABB様、日本通運様と日本国内施設向けの電気設備工事に係る戦略的協業案件~ ●施工力とICT技術を兼ね備えたNEGグループ中核会社(社員規模7,000名) ●離職率3%×フルフレックス制×平均勤続年数17年で働きやすさ◎ (テレワーク先駆者100選認定、健康経営優良法人5年連続認定) ■業務内容: ・新築電気・電気・電気通信設備工事の設計、施工管理業務 ・既存ビル、工場内の建築、設備改修工事の設計、施工管理業務 ・スタジアム、公共施設の照明、大型ビジョンの構築業務 ・グリーンDC(液浸)、省エネ電気設備SL創出、提案活動 ・空港等の場周警備システム構築 ※一般電気設備工事から空調、ICT設備等システム全体構築業務も行い、協業ベンダーと連携し客先へ提案、見積業務といった販促活動から、案件全体のプロジェクトマネジメント、運用支援、保守まで総合SIerとして活躍頂きます。 ■案件事例: ・某競技場 リボンボード設置工事/案件規模 数億円 ・某スタジアム 競技用照明改修工事/案件規模 数億円 ※参考URL:https://www.nesic.co.jp/news/2024/20241129.html ■ポジション魅力: 当社は1つのプロジェクトを提案、見積、設計、構築、保守までワンストップで実施でき、部分的な関わりではなく全体を見据えて業務でき、且つ形に残るプロジェクトが多いので、やりがいや満足度は高いです。 また、社内でもカーボンニュートラル事業をメインとした事業部であり、最先端の技術で環境問題に積極的に取組み社会貢献できる事業です。 ■配属部署について; 電気設備、電気通信設備工事の設計・施工管理を基盤としている部門であり 新築ビルの電気設備工事や、既存ビルの設備全般の改修工事を提案から 設計、構築、保守まで一貫して実施しております。顧客は官庁、キャリア、民需と幅広く地域連携も多いのが特徴です。 近年では、カーボンニュートラル事業(再エネ、省エネ、グリーンDC)の SL創出、事業拡大にむけた取組みを進めており、事業推進の迅速化を図っています。 ■キャリアパス: 専門技術職のエキスパート職や部門管理職を自身の適材において選択できます。事業部、本部間での異動がし易い環境にあります 変更の範囲:会社の定める業務

    求める能力・経験

    学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: <ご興味ございましたら、まずはご応募ください!> ・電気施工管理技術資格者(監理技術資格保有者) ■歓迎条件: ・電気工事施工管理技士資格保有 ・電気サブコンとして現場経験されている方 ・電気主任技術者(3種以上)

    事業内容

    ネットワークをコアとするICTシステムに関する企画・コンサルティングや設計・構築などの提供、および日本全国にわたるサポートサービス拠点による24時間365日対応の保守・運用、監視サービスならびにアウトソーシングサービスの提供

  • エージェント求人

    電気保全・メンテ×施工管理 年収950~1100万円想定 1級電気+現場代理人 離職率2%台

    950~1100万

    • 工事進捗管理
    • 工事監理
    • 工事計画管理
    • 施工管理技士
    • 施工監理
    • 施工管理
    • 現場代理人
    • 電気設備メンテナンス
    • 電気設備施工管理
    • 電気設備
    • 設備保全
    • 施設管理/保全
    • 照明設備メンテナンス
    • メンテナンス
    • ビルメンテナンス
    • 設備工事
    • 照明設備施工管理
    • 発電設備/受変電設備施工管理
    • 電気プラント施工管理
    • 主任技術者
    • 監理技術者
    • 受変電設備
    • 現場責任者
    株式会社関電工東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『1級電気工事施工管理技士&現場代理人経験あり(工事規模など関わらず)』 に該当する方は、💎内定💎となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、強電設備を軸に、通信・計装・自動制御・空調・給排水・照明・弱電など全てを統合した複合工事を統括可能な点を強みとしています。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30h想定で950~1,100万円 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当(月6万円支給) ・社宅用意(社員が1万円負担) ・月4回(ほぼ週1回)の帰省往復交通費全額支給 🔶重要🔶 こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか:気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 <関電工社の特徴> ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを柱に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 <ご紹介ポジションの魅力> ■受変電設備を中心とした大規模な屋内線施工管理を統括。約4割は改修案件であり、設備保全・メンテナンスに関する施工管理経験も存分に生かせます。改修はほぼ元請で手掛けており、都内の経年ビル約8,000棟の改修需要に対応する特需も見込まれています。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。福利厚生の圧倒的な充実も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38~40年程度、定着率80%以上の働きやすい環境です。報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。

    求める能力・経験

    【MUST】 ■ 1級電気工事施工管理技士の有資格者 ■ 屋内配線工事における施工管理の経験者 【WANT】 ■ 現場代理人の経験者 ■ 第三種電気主任技術者有資格者 ■ 建築設備士、技術士補、技術士等の高位資格をお持ちの方歓迎 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方 ※地方拠点は拠点ごとの採用ニーズ、採用難易度などを考慮に入れて幅広く応募を受け入れています。

    事業内容

    ■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業

  • エージェント求人

    多摩 電気保全・メンテ×施工管理 年収800~900万円想定 1級電気+施工管理経験 離職率2%台

    800~900万

    • 工事進捗管理
    • 工事監理
    • 工事計画管理
    • 施工管理技士
    • 施工監理
    • 施工管理
    • 現場代理人
    • 電気設備
    • 電気設備メンテナンス
    • 電気設備施工管理
    • 設備保全
    • 施設管理/保全
    • メンテナンス
    • 照明設備施工管理
    • 照明設備メンテナンス
    • 設備工事
    • ビルメンテナンス
    • 発電設備/受変電設備施工管理
    • 電気プラント施工管理
    • 主任技術者
    • 監理技術者
    • 受変電設備
    • 現場責任者
    株式会社関電工東京都八王子市
    もっと見る

    仕事内容

    【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人や施工管理リーダー(未経験領域の場合は現場代理人のサポート役)として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『1級電気工事施工管理技士&施工管理経験あり(工事規模など関わらず)』 に該当する方は、💎内定💎となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、強電設備を軸に、通信・計装・自動制御・空調・給排水・照明・弱電など全てを統合した複合工事を統括可能な点を強みとしています。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30h想定で800~900万円 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当(月6万円支給) ・社宅用意(社員が1万円負担) ・月4回(ほぼ週1回)の帰省往復交通費全額支給 🔶重要🔶 こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか:気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 <関電工社の特徴> ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを柱に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 <ご紹介ポジションの魅力> ■受変電設備を中心とした大規模な屋内線施工管理を統括。約4割は改修案件であり、設備保全・メンテナンスに関する施工管理経験も存分に生かせます。改修はほぼ元請で手掛けており、都内の経年ビル約8,000棟の改修需要に対応する特需も見込まれています。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。福利厚生の圧倒的な充実も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38~40年程度、定着率80%以上の働きやすい環境です。報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。

    求める能力・経験

    【MUST】 ■ 1級電気工事施工管理技士の有資格者 ■ 屋内配線工事における施工管理の経験者 【WANT】 ■ 現場代理人の経験者 ■ 第三種電気主任技術者有資格者 ■ 建築設備士、技術士補、技術士等の高位資格をお持ちの方歓迎 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方 ※地方拠点は拠点ごとの採用ニーズ、採用難易度などを考慮に入れて幅広く応募を受け入れています。

    事業内容

    ■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業