Finance
800~1000万
キャディ株式会社
東京都台東区
800~1000万
キャディ株式会社
東京都台東区
事業企画
インベストバンキングPE/VC業務
経営企画
想定される業務例 資金調達関連業務(エクイティファイナンスの実務対応など) 全社プロジェクトの企画・推進(チームを超えたプロジェクトマネジメント) M&A関連業務(将来的なM&A発生時には主担当として推進していただきます) 全社・事業・部門戦略の立案・実行支援、業務支援 上記を支える定性・定量分析 組織設計、KPI設計・管理・推進 新事業開発に向けた各種リサーチ・分析 FP&A このポジションの面白さ・得られる経験 急成長を続ける企業のCFO室にて、経営の最重要論点の一つである資金調達やM&Aといった特命事項に直接関わることができます CFOをはじめとする経営層との距離が非常に近く、重要な意思決定に関わりながら高い視座・視点を得られる環境です 会社の成長を左右する重要な意思決定を伴う業務であり、その中核を担う経験ができます 監査法人、コンサルティングファーム、投資銀行、PEファンド、事業会社の経営企画など、多様なバックグラウンドを持つメンバーと協働しながら、幅広い知見・業務経験を積むことができます 今後のキャリア CFO室での特命事項対応やプロジェクトマネジメント経験を通じて、将来的にはCFO室内でのポジション拡大(VP of Financeなど、より上位のレイヤー)を目指すことも可能です 資金調達やM&A、経営企画といった経験を積むことで、事業側のCxOポジションや、チーフストラテジーオフィサー、チーフオブスタッフといった経営直下のポジションへの道も想定されます 本人の適性・志向に応じて、ファイナンス領域を深く極めるキャリアと、より経営全般に関わるゼネラリスト的なキャリアの両方の可能性があります
応募資格(必須) 必須要件 下記いずれかのご経験をお持ちの方 資金調達(エクイティファイナンス)に従事したご経験(IBD、PEファンドなどでのご経験を含む) FP&A、経営企画、事業企画、ファイナンス/M&A関連業務のご経験 戦略策定からKPI設計、PDCAマネジメントまでの一連の経験(経営陣との議論を含む) 分析手法の設計や分析結果から戦略的意味合いを抽出し、事業に還元したご経験 チームを超えたプロジェクトマネジメントのご経験 応募資格(歓迎) 歓迎要件 ビジネスレベルの英語力 事業計画を策定し、実行まで行ったご経験 M&A(デューデリジェンス、PMIなど)のご経験
800万円〜1,000万円
東京都台東区
最終更新日:
600~1300万
【部署・サービスについて】 楽天市場企画部はインターネット・ショッピングモール「楽天市場」の サービスに属する組織となります。 その中で経営企画課は、マーケットプレイス事業の継続的な事業成長を実現させる 事業体質を作ることをミッションとしており、経営の舵取りにおいて 重要な役割を担っています。 【募集背景】 チーム体制のさらなる強化と、中長期的な組織成長および業務領域の拡大に伴い 新たな中核人材の採用を行います。 楽天市場は当社の中でも中枢ビジネスで、これからも流通を伸長させる 計画を立てております。 複数のプロジェクトがあるため、新しく一緒にビジネスを牽引いただける 方を募集する事になりました。 ・楽天グループの中核となる楽天市場のサービスにおいて短期~中長期の 事業計画作成に携わることができます ・営業部門、マーケティング部門、バックオフィス部門など事業全体の関係各所と 関係を持つことができ、幅広い知見を身に着けることができます ・少数精鋭の組織となりますので特定領域ではなく、幅広い業務を経験することができます 【業務内容】 特定の案件に固定されるのではなく、個々のスキル・経験・チーム状況に応じて 柔軟に役割分担し、横断的に業務に参画します。 <主な業務内容> ・マネジメント業務 ・事業計画策定および事業戦略立案 ・課題分析及び設計・推進 ・各種KPI設定 ・計画の進捗モニタリング~計画変更またはアクションプランの検討 ・各種データ分析(購買傾向、市場動向など) ・生産性・収益性向上に向けた施策立案および計画立案・実行 ・社内調整・部署横断プロジェクト推進 ・社内ルール設計 など 【働く環境】 経営企画課の組織構成としては、正社員7名の構成で 20代から40代までの社員が活躍しています。 <中途入社者のバックグラウンド> ・異業種業界の経営企画業務/管理会計業務の経験者 <キャリアパス実例> ・メンバーとして中途入社し、3年目にリーダー、5年目にマネージャー ・事業全体に関する知見を武器に異なる業務組織に異動
【必須要件】 ・マネジメント経験 ・事業計画の作成およびモニタリング ・事業成長を目的とした提案と推進 ・KPI分析 ・基本的なドキュメンテーション能力(PowerPoint、Excel など) ・組織の枠を超えた業務連携の経験 【歓迎要件】 ・インターネット、小売業界経験者 ・複数の関係者を巻き込んで物事を推進した経験 ・自律的に業務設計、改善を行った経験 ・SQL等を用いたデータ分析スキル
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800~1600万
【組織について】 事業開発職は、 日本中・世界中の人々と商品をつなぎ、「あらゆる価値を循環させ、あらゆる人の可能性を広げる」 というメルカリグループのミッション達成に直結した役割を担っています 。 マーケットプレイス事業を支える物流部門、メルカリShops事業、越境事業等といった多様な領域に携わりながら、 0→1の新規立ち上げから10→100の事業成長まで幅広く挑戦できる環境があり、 メルカリの次なる成長をともにつくっていくチームです 。 入社直後は中〜小規模のプロジェクト推進を通じてメルカリの事業文脈を深く理解し、 段階的にその責任範囲を拡張させ、将来的に大規模な新規事業やサービスのリードを担うことを期待しています。 【業務内容】 フリマアプリ「メルカリ」の利便性やKPIの向上、全く新しい取組みを推進して頂ける方を募集します。 外部パートナー企業との協業・アライアンス締結・交渉業務全般をアグレッシブかつ大胆に進めていただきます。 企画や外部とのコミュニケーションはもちろん、 社内各部門(開発/デザイン/CS/法務/財務/マーケティング等)との横断的な連携も重要な役割として担っていただきます。 <具体的な業務> 協業に向けた戦略の立案・実行・推進 新規サプライヤーの獲得及び関係構築 出資スキームの設計及び投資先の選定 市場調査及び競合分析を通じた事業機会の発掘 顧客のビジネス課題や目標のヒアリング、顧客データの分析、顧客に最適なソリューションの提案 外部パートナーとの各種プロジェクトマネジメント業務 クロスファンクショナルなチームとの連携によるプロジェクト推進
メルカリグループおよび各カンパニーのミッションとバリューを理解し、業務に取り組める方 既存の枠組みに囚われず、世の中にない新しい価値を自ら作り出すことに興味がある方 曖昧かつ不確実な状況下でも柔軟に対応できる方 マクロな視点(大局観)とミクロな実務遂行能力の両立 ビジネスレベルのリーガル・数量・計数の理解 IT/web関連だけでなく、様々な分野の企業力学を把握・理解した上でその差異を吸収・調整し、プロジェクトを完遂出来る方
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600~1000万
■募集背景 マネーフォワードクラウドシリーズは、「ビジネスを前へ。働く人をもっと前へ。」をミッションとし、国内No1 SaaSを目指して急成長を続けています。現在、サービスラインナップの急拡充に伴い、組織も急拡大しており、複数のサービスを利用したマネーフォワードらしい顧客体験を提供するために、中長期を見据えた販売戦略の立案と、実行のための業務整理やオペレーション構築が急務となっています。私たち横断BizOpsでは、ビジネスセグメントを日本で最も洗練されたBiz OperationとRevenue Operationを行う組織にすることをミッションに掲げています。複雑な商品体系と複数の事業部やグループ会社を抱える環境において、スピードと質を両立し、取引の安全性を確保しながら売上を向上させることを目指しています。全体最適をあきらめず、個別最適による事業成長を積極的に推進するべく、これらの挑戦に共感し、共に成長を遂げる意欲のある方をお待ちしております。 ■業務内容 ・各事業部を横断して課題解決を推進していく企画組織でプロジェクトマネージャーの役割を担っていただきます。 ・下記の役割の中で、得意な部分やキャリアを考えつつ業務をお任せしていきます。(全てこなせる必要はありません) -Mops:マーケおよびインサイドセールス領域での抜本的な業務プロセス改善と持続可能性なオペレーションの構築 -RevOps: フィールドセールスおよびバックオフィス領域での抜本的な業務プロセス改善と持続可能性なオペレーションの構築 -Strategy:事業課題の特定、戦略・戦術立案~実行支援 -Data Management:データの見える化・活用推進、定量データ分析による事業運営のPDCA支援 -Sales Planning:横断での販売戦略立案~実行支援、ナレッジ活用 ■このポジションの魅力 ・長期的かつ全体的な視点を持ちながら、短期的な課題を戦略と実行の両方の観点から課題解決できることが求められるポジションです ・ビジネスプロセス全体の理解し、戦略的に俯瞰する能力 ・事業横断的なプロジェクトを推進するコミュニケーション能力 ・ビジネスの戦略を誘導するような仕組みを構築する能力 ・セールス/マーケティングテクノロジー(MA、SFA)の運用スキル ・SQLを用いたデータ抽出とデータアーキテクチャに関する運用と構築戦略のスキルなどを磨くことが出来ます。また、非常に変化の早いSaaS×AIビジネスの最前線なので、カオスの状態を整備して仕組みを作り事業成長のレバレッジを作るチャレンジをすることが出来ます。
■MUST要件 ・マーケティング、セールス、Bizdev、PdM、営業推進、事業/経営企画いずれか職種経験(またはそれら組織に深く入り込み支援/伴走した経験) ・自分の意思やアイデアに信念をもち、企画立案から実行まで、周りを巻き込みながら業務改善を完遂した経験(定量的な改善効果を提示できること) ・自部署や支援先部署(または顧客)の業務効率や事業成長の阻害要因を特定し、問題解決に取り組んだ経験 ・データ活用を通じ、なんらかの改善アクションの起案・実行・オペレーション設計に関わった経験 ・複数の部署が関わる業務プロセスを可視化・整理して、現状より効率化もしくは生産的な業務フローを提案できるオペレーション構築スキル ・現状把握/仮説検証/意思決定に必要なデータ分析のためのデータを抽出・集計するスキル(SQLは入社時点では必須ではありませんが、入社後に基礎を習得していただきます。) ■歓迎条件 ・SaaSビジネスにおけるThe Model型のマーケティング・セールスモデルについての理解 ・事業インパクトや工数/コストのバランスを戦略的に考え、取捨選択・建設的な提案ができる ・取り組む課題を組織の上位目標と紐づけて整理できる構造化スキルとビジョンとともに共有できるリーダーシップ ・チームマネジメント経験、またはプロジェクトマネジメント経験
プラットフォームサービス事業(バックオフィスSaaS「マネーフォワード クラウド」、個人向けPFM「マネーフォワード ME」等)
900~1300万
■募集背景 当社は2023年3月に東証グロース市場へ上場し、現在推進中の中期経営計画では、2028年6月期までを構造改革期と位置づけ、戦略投資を実行しながら事業拡大に取り組んでいます。2026年2月には上場後初となるM&Aを実行するなど、既存事業の成長に加え、新規事業やM&Aを通じた非連続な成長にも取り組んでいます。こうした事業・グループの拡大に伴い、経営管理に求められる役割も大きくなっています。今後の成長に向けては、全社の予算・中期経営計画を策定するだけでなく、事業・部門ごとの収益構造を可視化し、予実や各種KPIを分析しながら、経営判断につなげていくことがこれまで以上に重要になります。また、事業や組織の変化に合わせて、管理会計や部門別採算管理などの仕組みについても継続的に整えていく必要があります。 ■求められるミッション 予算・中期経営計画の策定、予実管理、管理会計などの経営管理業務を担いながら、事業・組織の成長に合わせて、その仕組みや運用をより良いものにしていただくことを期待しています。自ら数字を分析し、経営陣や事業責任者と議論するなど実務にも深く関わっていただく一方、定型化できる業務については仕組みを整え、メンバーと役割分担しながら、経営管理機能全体を強化していただきます。 ■業務内容 <予算・中期経営計画/予実管理> ・全社予算・中期経営計画の策定リード ・予実・フォーキャストのレビュー、精度向上 ・業績・KPIの分析および事業責任者との改善策・打ち手の検討 ・経営管理プロセスの改善・高度化 <管理会計・事業分析> ・管理会計、事業別・部門別採算管理の設計・高度化 ・管理単位、配賦ルール、KPI等の設計 ・事業・部門ごとの収益性・生産性の分析 ・経営管理業務の仕組み化・運用体制の整備 <経営支援・その他の経営テーマ> ・COOをはじめとする経営陣の意思決定支援 ・経営課題に関する分析・シミュレーション、施策検討 ・投資判断、事業性・投資採算性、ファイナンスに関する検討 ・その他、重要な経営課題・プロジェクトの企画・推進 ■働く魅力 ・COOと近い距離で経営判断に深く関われる ・上場企業のIRに携われる ・実務と仕組みづくりの両面から、経営管理を担える ・数字を起点に事業課題を捉え、改善策まで踏み込める ・経営管理、FP&A、ファイナンスの専門性を活かし活躍できる
■MUST要件 ・経営管理、経営企画、FP&A等の実務経験 ・予算・中期経営計画の策定、または管理会計・事業分析をリードした経験 ・経営陣や事業責任者と議論しながら業務を推進した経験 ■歓迎条件 ・管理会計、部門別採算管理の構築、運用経験 ・投資判断、バリュエーション、資金調達等のコーポレートファイナンスに関する経験 ・FAS、M&A、FA、DD等の実務経験 ・コンサルティングファーム、FAS、金融機関等における実務経験 ・公認会計士、USCPA、証券アナリスト等の資格またはそれに準ずる専門性 ■求める人物像 ・経営陣と同じ目線で議論し、自らの考えを持って提言できる方 ・自ら手を動かして数字を分析し、事業への理解を深めることを厭わない方 ・事業責任者や各部門と信頼関係を築き、周囲を巻き込みながら物事を推進できる方 ・AXISグループの理念・ビジョンに共感いただける方
人材紹介事業/スキルシェア事業
1000万~
当社の投資・事業開発チームにおける商務(コマーシャル)および投資の中核を担うポジションです。 担当プロジェクトにおける入札戦略の策定、PPA(電力販売契約)・Tolling契約の構造化、収益構造(レベニュースタック)分析、財務モデリングおよび投資採算性の検証、投資委員会(IC)向け資料作成、M&Aやディールの実行・交渉・クロージングに至るまで、投資プロセス全般をリードしていただきます。 電源としては蓄電池が中心となります。 【お任せしたい業務内容】 1. 財務分析・投資シミュレーションおよび財務モデル管理 財務分析・投資シミュレーションの実施(IRR / PIRR / EBITDA、キャッシュフロー分析等) 外部委託モデラーへの指示・マネジメント、および投資委員会(IC)・レンダー提出前のモデル整合性の検証・最終承認 2. M&A・事業評価・デューデリジェンス(DD) M&A・事業評価(商務DD、リスク分析・投資判断支援、バリュエーション)の主導 投資リスクのフレーミング(評価・設定)および投資決定を支えるロジックの構築 3. トランザクション(ディール)実行・商務交渉 タームシート(条件概要書)の策定からクロージングまでのM&A・商務トランザクションの全プロセスの統括 PPA、相対Tolling構造の構築・交渉、およびOEM/EPCパートナーとの契約交渉マネジメント 4. 投資委員会(IC)対応・意思決定支援 投資委員会(IC)向け提出資料の作成およびプレゼンテーションのリード ICでの質疑応答に対応可能な事業解釈およびリスク分析の提示 5. 入札戦略およびレンダー・株主対応 担当プロジェクトにおける入札戦略の策定、価格決定、提出用パッケージの準備・統括 プロジェクトファイナンスチームと連携したレンダー対応および商務情報の統括 株主からの資金調達(キャピタルレイジング)の推進 6. チームマネジメント・育成 モデリング、シナリオ分析、各種商務支援タスクにおけるシニアアソシエイトおよびアナリストの指導・監督 【業務の魅力】 ・日本全国の地域を舞台に、「青い地球を未来につなぐ」というパーパスのもとに集まった自然電力の仲間と共に再生可能エネルギーを創っていくことができます。 ・地域の文化や産業を理解しながら、その土地にあった数十年先の未来も見据えた電源開発に携わることができます。 ・自然電力が取り組む、事業開発、発電所建設、デジタル事業等の幅広い再エネトータルソリューションを用いて、地域・顧客に事業を提案し、日本・世界のエネルギー問題・気候問題の解決に携わることができます。 【私達が大切にしていること】 私達は、パーパスである「青い地球を未来につなぐ」ため、また「自然エネルギー100%の世界を共につくる」ために、中央集権型の社会システムではなく、自律分散型の社会を目指しています。 そのため、社員もプロフェッショナル精神を持ちながら、フルフレックス、リモート可(業務内容による)で、自律的に働けるような制度を作っており、副業も可能です。 会社のValues(行動指針)である「自然を楽しむ」ことを実践するために、自然豊かな場所に移住し、業務を行っている社員もおります。 また、グローバル規模での自律分散型の社会を目指すには、多様性を受け入れる心が重要です。実際に私達のグループでは、同じパーパスに共感した、多種多様な国から集まったメンバーが協働しており、社内の公式コミュニケーションは日英併記で行われています。 組織風土も、カジュアルでとてもフラットです。 パーパスに共感いただける方には、納得感を持ちながら働ける環境が整っていると思います。
【必須】 ・財務分析・投資シミュレーションスキル: IRR、PIRR、EBITDA、キャッシュフロー分析、各種財務指標を用いた投資採算性評価の実務経験 ・投資・M&Aプロセス構築・実行力: 商務DD、バリュエーション、リスク分析、タームシート交渉からクロージングまでのディール実行経験 ・業務上で支障なくコミュニケーションが取れる日本語力 ・日常レベルの英語力(社内用) 【歓迎】 ・高いステークホルダーマネジメント力を持ち、クローズまで管理できる方 ・各種契約・取引交渉力: PPA/Tolling契約、OEMおよびEPCカウンターパーティとの契約交渉・締結の実務経験 ・資金調達・ファイナンス調整力: プロジェクトファイナンスにおけるレンダー対応・調整、または株主からの資金調達(キャピタルレイジング)の経験
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685~1200万
◆企業概要 ・NTTデータグループの中核を担う戦略コンサルティングファームとして、社会課題解決から企業変革まで幅広く支援しています。 ・政策・戦略立案から新規事業開発・実証まで一気通貫で伴走し、持続可能な成長と持続的な変革を実現しています。 ・多岐にわたる専門性を活かし、業界や組織の枠を超えた共創によって未来への新たな価値創造に取り組んでいます。 ・5年で組織規模が約2倍に急成長中。堅実な経営基盤のもと、さらなる進化を目指して事業を加速させています。 ・官民問わず高度な課題解決を行う、高い専門性と社会的信頼性を兼ね備えたプロフェッショナル集団です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・経営幹部候補として、全社的な事業企画・組織企画・人事企画等の立案から推進まで主導します。 ・経営陣や上級管理職と密に連携し、会社の年度方針や重点課題に基づく戦略的取り組みを実行します。 ・単なる企画にとどまらず、社内調整やオペレーション構築・運用まで一貫してコミットします。 ・ご自身の強みやキャリア志向に合わせ、経営企画部または人事部にて最適なミッションを設定します。 ・数値管理を起点とした経営課題の発見や、プロアクティブな改善提案を通じた組織改革を強力に牽引します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・組織急拡大に伴う次世代組織構造の設計および全社的な人事評価・育成制度のアップデート ・経営陣の意思決定を迅速化・高度化するための全社経営数値管理・モニタリング体制の強化 ・中長期的な成長に向けた全社重点課題の特定と、各部門を巻き込んだ横断的プロジェクトの推進 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅【コンサル経験を自社の経営に活かす】自社組織の急成長を直接牽引する、手応えの大きい経営企画ポジションです。 ✅【経営幹部への確かなキャリアパス】役員直近で戦略立案から運用まで携わり、将来の幹部候補として飛躍できます。 ✅【NTTデータグループの安定性と柔軟性】強固な経営基盤と、急成長企業ならではのダイナミズムを両立した環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・コンサルタントとしての知見を自社経営のアップデートに直接還元できるユニークな環境です。 ・戦略立案だけでなく、実際の運用や成果創出まで一貫してコミットする実行力重視のカルチャーです。 ・全社を巻き込むキーマンとなり、長期的信頼関係を築きながらプロアクティブに改革を推進できます。
4大卒以上
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700~1200万
仕事内容 GOアプリ関連の事業を統括するGOアプリ事業本部にて、新規事業の立案、推進から、既存事業における大規模なアップデートなど、既存の組織の枠組みを超えて、課題設定から解決のための事業企画と推進を行い、一連の施策の執行に携わっていただきます。 将来的には、事業責任者や、組織長として、事業や大規模組織のリーダーを担っていただくことを予定しております。 担当する案件としては、中長期の事業戦略と組織体制の立案と実行なども含まれ、GOアプリ事業全体として重要度や緊急度が高いものに有機的に対応いただきます。 また、経営陣や関連部署との議論において、戦略提言や他部署への課題に対しても提言やサポートを行っていただいたり、外部のパートナー様と協業案件をマネジメントいただく役割なども発生することもあります。 【具体的な業務内容】 ・事業戦略の立案、及び、戦略の推進実行 ・戦略的なKPIの策定と実行戦略の立案、モニタリング ・新規プロジェクトの立ち上げ・体制構築・プロジェクトマネジメント ・新しい組織組成とマネジメント ・役員を含む社内/社外の様々なステークホルダーとの調整・交渉 ・外部パートナー様との協業案件におけるマネジメント、社内外のディレクション
応募資格 ■求める経験・スキル(下記いずれかの経験をお持ちの方) ・事業会社で事業企画立案・実行及び改善の経験 ・新規サービスや事業の立ち上げ経験 ・社内外のメンバーとの事業成長の実現経験 ■歓迎する経験・スキル ・市場分析、顧客分析等のデータ分析経験 ・営業戦略、マーケティング戦略の立案経験 ・大規模なプロジェクトマネジメント経験 ・新規事業立案、推進に関する会計、法務の知識 ・アライアンス交渉のスキルと経験 ・マルチタスクのスキル ・外部パートナーとの協業経験 ・メンバー育成の経験 ■求める人物像 ・「移動で人を幸せに。」というミッションへの共感 ・事業成長にコミットできる方 ・目的遂行のために、幅広く施策を立案・遂行できる方 ・何事にもやり抜く力をもって仕事に取り組んでいただける方 ・チームで成果を生み出すことを大事にできる方
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600~2000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎EPM(Anaplan、Tagetik等)を用いた経営管理業務の再設計・導入支援 ◎AIによる需要予測モデルと予算編成プロセスの統合 ◎経営ダッシュボードの設計(BIツール活用によるKPI可視化) ◎グローバル各拠点の業績データを統合する経営情報基盤の構築 ◎経営管理領域における業務課題ヒアリング、現状分析、施策立案、業務改革支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎複数シナリオに基づくリアルタイム経営ダッシュボードの構築プロジェクト ◎GCP・AWS・Snowflake・BIを掛け合わせたAI予測型経営基盤の立ち上げ ◎グローバル展開を見据えたグループ統一経営情報基盤の構想策定・導入
◆必須(MUST) ◎事業会社での経営管理実務経験(経営企画、財務企画、管理会計、予算編成など)およびBPR・IT改善の経験 ◎コンサルファームやSIerにおけるFP&A領域のコンサルティングまたはシステム導入経験 ◎S&OP等の関連領域におけるEPMシステム導入経験 ◎マネージャー以上の場合:複数プロジェクトのPM/リード経験、中長期構想支援、チーム育成経験 ◆歓迎(WANT) ◎自社経営管理におけるDX/BPR経験(EPM・BI活用等) ◎需要予測、シナリオ分析、収益シミュレーション等の分析実務経験 ◎日商簿記2級以上の会計知識 ◎EPM、BI、クラウド基盤を横断する複合アーキテクチャの企画・設計・導入経験 ◎グローバル拠点向けプロジェクト参画経験
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810~2000万
■仕事の概要 介護・障害福祉事業者を対象とした事業の責任者として、事業戦略の立案から実行までを一貫してお任せします。入社後初期段階~半年を目途に、事業責任者を担っていただくことを想定しています。 ■具体的な仕事内容 ・事業計画の策定、PL管理 ・事業戦略の立案/実行 ・マーケティング戦略の立案/実行 ・企業とのアライアンス構築の検討/実行 ・事業企画 ・新規事業の立ち上げ ■キャリアパス 高齢社会を事業ドメインに様々な事業を展開し、毎年成長を続けているため、事業フェーズ、役割など、社員の志向に合わせたキャリアパスを複数提示 (例) ・事業領域責任者 ・経営企画 ・他領域(キャリア領域・ヘルスケア領域・シニアライフ領域・海外部門)での新既存事業開発 ●仕事内容(変更の範囲) 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある
●応募条件 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社において、事業企画・事業推進のご経験 ・事業会社のセールスやマーケティング領域において、戦略立案から実行・組織マネジメントを行ったご経験 上記に準ずるご経験をお持ちの方も歓迎いたします。 ●歓迎条件 ・成長意欲が高く、自らの役割を拡張したい方 ・圧倒的な当事者意識をもって、自ら考え行動し、スピード感をもって仕事を推進できる方 ・経営からの要請と現場から要請のバランスを踏まえて仕事を進めることができる方 ・チーム内外問わず、人を巻き込むことができる方 ・中長期的なアジェンダを自ら立て、事業成長のための課題設定ができる方 ・細部の業務フローに配慮が行き届き、仕事をスピーディにこなしながら非効率な業務の効率化をおこなえる方 ・自己研鑽のための努力を惜しまずに、成長に対して前向きな行動がとれる方 ・決まった型にとらわれない考え方ができる方
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590~1400万
■ポジション概要 国内Vertical SaaS ARR No.1を誇る介護・障害福祉事業者向け経営支援プラットフォーム「カイポケ」の新規サービスにおいて、プロダクトマーケティングマネージャー(PMM)として事業成長を牽引していただきます。経営企画室に所属し、Strategic Unit長直下でプロダクトの市場投入戦略から事業拡大までを一貫してリードする重要なポジションです。 ■具体的な業務内容 ・プロダクトビジョン、事業戦略の立案・統合 ・新規サービスのGo To Market戦略の策定 ・マーケティング・セールスと協働したプロモーション戦略・プライシング設計・営業戦略の策定 ・ユーザーフィードバックやマーケットリサーチを元にしたPdMとの協働によるロードマップ策定 ・ステークホルダーとの調整(各事業部責任者、管理/コーポレート部門など) ・横断的プロジェクトのプロジェクトマネジメント ・その他、部署横断的に発生するあらゆるプロジェクトの推進 ■配属部署 経営企画室は、Strategic Unit長と共に、長期的な戦略立案、部署横断的な活動の企画、財務モニタリング、人材施策の検討/実行、M&Aの検討、新規サービスの開発とGoToMarket戦略の立案など、経営課題を解決する部署です。
■応募条件 ・事業企画や経営企画など、プロダクトやサービスの全体を俯瞰的にとらえた戦略の策定経験 ・定量面定性面の情報をスピーディに収集整理し、複雑性の中でも適切な課題抽出を行える力 ・課題抽出から仮説や打ち手立案までを論理的に導き出す力 ・課題に対する打ち手のPDCAを現場や関連部署を巻き込みながら推進する力
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