〇【HR領域_パートナーセールス】ビジネスセグメント_HRドメイン(HR事業開発本部)
480~801万
株式会社マネーフォワード
大阪府大阪市, 東京都港区
480~801万
株式会社マネーフォワード
大阪府大阪市, 東京都港区
新規事業企画/開発
募集背景 マネーフォワードビジネスセグメント(以下、MFBS)では「ビジネスを前へ。働く人をもっと前へ。」というミッションを掲げ、デジタル化・クラウド化による業務の変革を通して、誰もがワクワクしながら働ける社会の実現を目指しています。 グループ全体では、Fintech領域を中心にAIはじめとする最新テクノロジーを活⽤したソリューションを展開しています。それらの事業基盤を活かすことで、⾮効率な企業経営を圧倒的に効率化し、「ビジネスを前へ。働く人をもっと前へ。」を目指しています。 今回、募集を行うBtoB事業のHR領域部署は、人事管理・勤怠管理・給与計算などの人事労務領域のクラウドサービスを提供する事業部で、今後もプロダクトラインナップを拡充し当社サービスが担う領域をさらに拡大させていく方針です。 プロダクトラインナップの拡充に応じて導入ユーザーの数や企業規模も拡大させることを狙っており、販売拡大につながるパートナー様と協業スキームの戦略、営業活動を実施しています。販売代理店や金融機関等と、深化をさせる「パートナーセールス」を募集しています。 ミッション パートナービジネスセールスとして、パートナー様と協業スキーム戦略策定や活動による、全国の中小企業様への価値提供を行います。 業務内容 【戦略立案】 パートナー様との協業戦略を自ら策定し、日本全国の中小企業のDX(デジタルトランスフォーメーション)を最前線で推進していただきます。 【事業インパクト】 直販ではリーチできない数万社規模の企業に対し、パートナー様の強みを活かして一気にマネーフォワードクラウドの価値を広げる、非連続成長の鍵となる役割です。 ■詳細 ・販売代理店様、金融機関様等との関係構築及び、商談同行等の実施 ・勉強会の開催等により、弊社のクラウドサービスの認知活動 ・パートナーの新規開拓活動 本ポジションの魅力 ・弊社は直販を中心に成長をしてきました。今後、更なる非連続成長を続けていくためには、パートナー様と協業することで、より多くの企業様に価値提供をしていきたいと考えております。 そのため、本ポジションは、MFBSとして、非常に重要な役割を担うことになります。自身で考えた新しい取り組みをどんどん実行していただくことができます! ・まだ小さい部署ではありますが、拡大している部署であるため、若いうちに新たなポジションに就くチャンスがあります。 ・パートナー様(金融機関様、販売代理店様)と一緒に協業することで生産性の高いセールス活動が可能です。
必須要件 ・マネーフォワードのMission・Vision・Valueへの共感 ・IT商材・無形商材(もしくはそれに類する商材)の営業経験 ・地方出張が可能な方 あると望ましいスキル・経験 ・金融機関やSIer、大手販売代理店とのアライアンス経験やリレーション構築経験をお持ちの方 ・エンタープライズ領域またはパートナーセールスとしての営業経験 ・SaaS業界でのセールス経験 ・HRやERPプロダクトに関する知識 こんな方に仲間になってほしい ・マネーフォワードのMission/Vision/Valueへ共感して頂ける方 ・No.1 SaaSセグメントを一緒に作りたいと思ってくれる方 ・チームワークを大切にし、優秀なメンバーと共に新しい価値を作りたいと考えている方
480万円〜801万円
年収 4,800,000 円 - 8,004,000 円 ※それぞれ月額115,670円〜〜月額192,785円円の固定手当を含む。 ※所定・法定時間外および法定休日労働45時間分、深夜労働40時間分の固定手当を含む ※時間外労働の有無に関わらず月45時間相当分の時間外手当を支給します ※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します ※試用期間(3ヵ月)中の条件変更はありません
大阪府大阪市
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
大阪府大阪市中央区今橋2-5-8 トレードピア淀屋橋 9F 東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F
東京都港区
東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F
通勤手当 出社日に応じて別途支給(会社規定による) 試用期間 入社日より3ヵ月 ※試用期間(3ヵ月)中の条件変更はありません 時間制度 フレックスタイム制 ※標準労働時間8時間 勤務時間 始業および終業の時刻は従業員の決定に委ねる。(休憩時間60分) ・フレキシブルタイム:7時00分〜22時00分 ・コアタイム:10時00分〜15時00分、9時30分〜14時30分 ※業務の都合により変更する場合あり ※所定時間を超える労働あり 働き方(出社・リモート) ハイブリッドワークスタイル ・原則、週2出社必須。週3以上の出社推奨。(会社、業務状況により変動あり) ・出社曜日は所属チームにより異なる 待遇・福利厚生 ■各種社会保険(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険) ■近隣住宅手当・近隣引越し祝金 ■家賃給与控除制度(シャトク) ■健康診断・婦人科検診 ■インフルエンザ予防接種 ■書籍購入補助 ■企業型確定拠出年金 ■従業員持株会 ■下記サービス利用時の優待(※当社契約の事業者に限る) - 賃貸仲介 - 家事代行 - ベビーシッター - オンライン英会話スクール 昇給 基本報酬改定は年2回(7月/1月) 賞与 基本報酬とは別に「ハイパフォーマンス賞与」を支給します。 ※ハイパフォーマンス賞与額が業績に応じて変動 休日・休暇 ■土曜日・日曜日・国民の祝日 ■年次有給休暇 ■夏季休暇(3日) ■冬季休暇(2日) ■年末年始休暇(12月31日〜1月3日) 選考フロー カジュアル面談/書類選考 ↓ 一次選考 ↓ 二次選考 ↓ 最終選考(面接前後にリファレンスチェックを実施いただく場合がございます) ↓ 内定・オファー面談 ※場合により、内容が変更となる可能性があります。 労働条件 屋内原則禁煙(喫煙室あり)等
プラットフォームサービス事業
最終更新日:
640~960万
■オススメポイント ✓会員数1000万人超の巨大プラットフォームで、市場価値の非常に高いグロースマーケティング経験を身につけられます。 ✓フレックスタイム制と週3日リモート勤務の導入により、自身のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を実現できます。 ✓自社サービスの利用報酬上乗せ制度や書籍購入補助など、充実した環境で自己研鑽を重ねながら快適に就業できます。 ■企業名: 株式会社タイミー ■企業概要 ✓スキマバイトアプリ「タイミー」等の開発・運営を行い労働力不足という課題を解決する成長企業です。 ✓ワーカー数1000万人以上、20万社以上の企業に導入され全国40万を超える事業所で活用されています。 ✓社員数1600名超の規模へ急成長を続けており、さらなるマッチング最大化に向けサービスを強化中です。 ■職務内容 ✓toCアプリの集客から奥指標の改善まで、グロース業務全般を担当します。 ✓担当エリアにおける方針立案のオーナーシップを持ち、戦略を推進します。 ✓外部パートナーのディレクション業務全般を指揮・統括します。 ✓近接領域を中心としたマネジメント業務を担います。 ✓ワーカー(toC)と事業者(toB)の両面市場でマーケティングを展開します。 ✓高い目標達成に向け、チームと連携しながら結果改善に取り組みます。 ■プロジェクト例 ✓アプリ全体の新規獲得効率化に向けたデジタル広告の最適化プロジェクト ✓登録後の稼働率を高めるためのアプリ内奥指標改善・マーケティング企画 ✓担当エリアの拡大・活性化に向けたローカルマーケティング施策の立案と実行
必須条件(MUST) ✓代理店にてアプリを対象とした広告運用のご経験が3年以上ある方 ✓事業やサービスへの強いオーナーシップを持ち、本質的課題に向き合える方 ✓高い目標に対してチームと連携しながら前向きに取り組める方 歓迎条件(WANT) ✓事業会社にてアプリを対象とした広告運用のご経験(3年以上)をお持ちの方 ✓何らかのプロジェクトにおけるマネジメント経験をお持ちの方 ✓変化にポジティブで、数値改善に向け柔軟な対応ができる方
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800~1500万
【求人概要】 阪急阪神ホールディングスは「阪急電鉄株式会社」「阪神電気鉄道株式会社」「阪急阪神不動産株式会社」「株式会社阪急交通社」「株式会社阪急阪神エクスプレス」の5社を中核会社とする純粋持株会社として、グループ全体の事業戦略の策定や経営管理、経営資源の最適配分を行っています。 グループ会社は100社以上にのぼり、関西を中心に複数の事業を運営しています。 同グループでは、2040年に向けた長期ビジョンを策定し、『地域(関西)とともに成長する企業グループ』となることを目指しています。 中長期戦略に基づき、採用を強化していく方針で、グループの沿線価値向上を目的とした経営企画の経営幹部候補を募集いたします。 経営理念に基づき、グループ全体の経営計画の策定や経営管理なども行う、スケールの大きなお仕事です。 関西では圧倒的な知名度と規模であり、グループ会社を含めて事業領域も広く、同社で経営計画を描くことは関西全体を活性化をすることにもつながる手触り感のあるミッションとなります。 関西のインフラを支えている企業なので経営は安定しており、残業もほぼ無く、ワークライフバランスがしっかりとれる職場環境です。 【仕事内容】 市場環境や長期的な未来を考え、経営ビジョンを元にし、経営企画として、グループ全体の経営戦略立案・検討・計画策定を行って頂きます。 ■具体的には… ・グループ全体の経営戦略立案 ・中期経営計画策定 ・経営課題の抽出及び対策の立案 ・社内外向け決算説明会資料作成 ・M&AやCVCに関わる業務 ・DXの推進などその他経営企画業務全般 ※どの領域をご担当いただくかは今までのご経験や志向性を踏まえて選考内で決定します。 グループの経営幹部候補として、中長期的な視点からグループ全体の最適化と持続的成長に貢献する役割を期待されています。
《必須》 ◆下記いずれかに該当する方 ・事業会社での経営企画のご経験 ・戦略系コンサルティングファームでのご経験 《歓迎》 ・M&Aに関するご経験 ・経理/財務/会計における幅広い知識
同社は、「阪急電鉄株式会社」「阪神電気鉄道株式会社」「阪急阪神不動産株式会社」「株式会社阪急交通社」「株式会社阪急阪神エクスプレス」の5社を中核会社とする純粋持株会社です。 グループ全体の事業戦略策定、経営管理、経営資源の最適配分を担い、100社以上のグループ会社を擁し、都市交通、不動産、エンタテインメントなど多岐にわたる事業を関西を中心に展開しています。 鉄道と不動産を基盤としながらも、阪神タイガースや宝塚歌劇などのエンタテインメント事業も強みとしています。
1000~1400万
事業全体を俯瞰し、その時点で最も重要なテーマを特定して、企画・実行・検証・改善まで一貫してリードしていただきます。担当領域は固定せず、事業フェーズに応じて幅広い課題に取り組むポジションです ■事業課題の特定、優先順位づけ、解決方針の策定 ■経営陣・PdM・マーケティング・CS・オペレーションなど、社内関係者を巻き込んだプロジェクト推進 ■KPI設計、効果検証、経営・関係部門への報告 ■AI活用のユースケース発掘、業務への導入、活用プロセスの標準化 ■担当領域やチームのリード・マネジメント
【必須】■事業開発、事業企画、経営企画、戦略・業務コンサルティングなどの経験 ■複雑な課題を構造化し、データや事実に基づいて解決策を立案した経験 ■複数の関係者を巻き込み、プロジェクトを実行・完遂し た経験 ■施策の実行後にKPIや成果を検証し、改善につなげた経験 ChatGPT、Claude、Geminiなどの生成AIを、情報収集・分析・資料作成・企画立案などに活用した経験、または実務に活用する高い意欲
トレーディングカードの販売及び買取、webサービスの開発、店舗ビジネス
600~800万
東南アジアへの新規進出に伴い、市場調査や事業計画策定から現地法人設立、取引先開拓、組織づくり、事業運営まで海外拠点立ち上げ業務を一貫して担っていただきます。 ■市場・競合調査および進出先検討、法規制の確認、事業計画策定 ■現地法人の設立手続き、事務所選定、銀行口座開設等の拠点づくり ■現地スタッフ採用・育成、労務・契約・会計等の運営体制構築 ■現地顧客や外注先・仕入れ先の開拓、輸出入・物流網の構築 ■売上・収益管理および改善施策の実行 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】 ■新規開拓営業、または取引先・外注先・仕入れ先との交渉実務経験 ■将来的な東南アジアへの海外駐在および海外出張に対応可能な方 【尚可】新規事業・新拠点の立ち上げや法人設立の経験、海外での就業・長期滞在経験、海外企業との取引・貿易・調達実務経験 【働き方について】当初は東京営業所を拠点に出張対応し、体制構築後に東南アジアへ駐在予定 【当社の強み】創業70年超の確かな技術力と特注オーダーメイド対応力 【求める人物像】主体的に周囲を巻き込み、事業創造を楽しめる方
ゲート(門扉)、庇・シェード(渡り廊下)、各種インテリア製品、その他新製品(エントランスマット、ガビオン、外装エキスパンドメタル、グラスウールルーバーなど)の外構・外装・内装に関わる※上記決算の売上高・経常利益は概算での算出
500~2000万
モビリティ産業の「新領域」に特化し、新規事業の戦略立案から実行までを一貫して支援するコンサルティング業務を担当していただきます。モビリティ領域のグリーントランスフォーメーション(GX)やデジタルトランスフォーメーション(DX)がもたらす社会変革に焦点を当て、クライアントの変革を全面的にサポートします。 産官学での連携や、多様な関係者を巻き込むオーケストレーターとしての役割も期待されており、キャリアの早い段階からチームをリードするポジションを担うことが可能です。 【担当業界】 モビリティに関連する自動車メーカー・サプライヤー、商社、化学・素材、通信、電力・エネルギー、静脈産業および官公庁など(産業横断での支援) 【具体的なプロジェクト例】 ・ライフサイクルGX:全社カーボンニュートラル戦略策定、資源循環戦略策定、温室効果ガス(GHG)算定・開示支援 ・エネルギーGX:バッテリー・次世代燃料関連の新規事業戦略策定、EVと電力系統連携を軸とした新規事業開発支援 ・モビリティDX:ソフトウェア事業企画・グローバル展開支援、EV化に伴う物流最適化の事業戦略策定 ・データ活用DX:AIエージェントによるビジネス高度化戦略策定、データ利活用・流通基盤構築戦略策定 ・ビジネス変革:モビリティサービスプラットフォームの構想検討、サブスクリプションサービス事業モデル構築 ・産官学連携:電力業界と自動車業界の連携推進、プラスチックリサイクルに関する産官学コンソーシアムの推進 【チーム環境】 コンサルティングファーム、シンクタンク、事業会社での事業戦略経験者など、多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成されています。それぞれの専門領域を活かしながら、新分野へ挑戦できる環境です。 勤務地 東京
大卒以上
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500~2000万
自動運転、コネクテッド、電動化(EV)、モビリティのサービス化など、急成長を遂げるスマートモビリティ市場において、クライアントの課題解決と新たな競争力獲得を支援するコンサルティング業務をお任せします。市場参入や新規事業などの「攻め」の戦略策定から、サイバーセキュリティやリスク管理といった「守り」の領域まで、一気通貫でクライアントの変革をサポートします。 【担当業界】 ・自動車関連:完成車メーカー、部品メーカー、関連ベンチャー企業 ・官公庁関連:国内政府機関、独立行政法人、地方自治体 ・その他関連企業:大手通信キャリア、大手商社、大手重工業企業など 【主な担当業務】 成長戦略・イノベーション支援 ・新テクノロジー領域での事業戦略・構想策定、マーケティング改革 ・事業再編、M&A、アライアンス等を通じたテクノロジー獲得支援 ・国内外の市場分析、競合調査を通じた市場参入戦略の策定および実行支援 ルールメイキング・市場創出支援 ・完成車メーカー向け:自動運転事業の構想策定・立ち上げ、海外提携、新会社設立支援 ・部品メーカー向け:既存事業の戦略策定、新規事業の構想策定支援 ・通信キャリア向け:スマートモビリティ領域への参入戦略策定、実行支援 プロセス・セキュリティ構築支援 ・完成車メーカー向け:企業内のリスク管理、サイバーセキュリティ管理システム(CSMS)関連の法規対応、プロセス最適化 ・多企業間連携やグローバル連携推進時の体制構築、運営プロセス策定支援 ・官公庁関連向け:自動車・車検等のシステム刷新、データ利活用推進支援 【ポジションの魅力】 コンサルティングファーム、SIer、完成車メーカー、部品メーカー、商社など多様なバックグラウンドを持つメンバーが相互に刺激し合う環境です。国内外のグループ法人や海外拠点と連携し、グローバルの先進的な知見を活用したコンサルティングビジネスを展開できます。 勤務地 東京、名古屋、大阪
大卒以上
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700~1500万
■オススメポイント ✓経営直下の圧倒的な裁量のもとで新規事業の立ち上げを経験でき、市場価値を高められます。 ✓フレックスやリモートワークなど自由度の高い環境で、ワークライフバランスを実現できます。 ✓充実した学習・福利厚生支援を活用し、働きながら自己研鑽と成長を継続できます。 ■企業名: 株式会社JDSC ■企業概要 ✓AIやデータサイエンスを軸に事業成長と産業変革を実装する東証上場のテクノロジー企業です。 ✓DX・AXコンサルティングに加え自社ソリューション創出と新規事業開発に注力しています。 ✓資本金7億5600万円、従業員数234名(2026年時点)と急速に成長を続けています。 ■職務内容 ✓Physical AI時代を見据えた新しいソリューションの企画・開発を推進します。 ✓コンサル知見や技術アセットを踏まえた自社ソリューションの再定義を行います。 ✓事業戦略検討に向けた市場調査や競合リサーチを実施し仮説立案を行います。 ✓PoCや小規模導入を含む仮説検証を迅速に実行し事業化を進めます。 ✓新規事業の立ち上げから事業仮説成立・初期マネタイズまで完遂します。 ✓3〜5年後を目途に自走する事業の柱へと育成し中長期でPLの一部を担います。 ■プロジェクト例 ✓Physical AIを活用した次世代インダストリー向けソリューションの企画・立ち上げ ✓既存DXコンサルアセットを活用した自社B2Bパッケージソリューションの再定義 ✓先端技術を用いた事業戦略策定からPoC検証・初期マーケット開拓プロジェクト
必須条件(MUST) ✓戦略コンサルタントとしての実務経験をお持ちの方 ✓事業戦略系コンサルティングの経験をお持ちの方 ✓市場起点で価値設計を行い課題解決へアプローチできる方 歓迎条件(WANT) ✓AIやデータサイエンス、IoT等の先端技術領域における事業開発やエンジニア協業の経験 ✓新規事業における事業責任者(PL責任)として事業を牽引した経験 ✓ゼロイチでのサービス立ち上げから初期顧客獲得・マネタイズまで完遂した経験
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700~1500万
TYLは「ペットの家族化推進」を掲げ、動物病院向けの人材紹介を軸に、ペットヘルスケア市場で急成長を遂げているベンチャー企業です。既存の枠組みにとらわれず、ペット業界に新たな価値を創造するため、複数の新規事業を立ち上げ中です。本ポジションでは、代表直下で動く少数精鋭の新規事業チームの一員として、特に「営業面」から事業立ち上げと成長を牽引していただきます。新しいサービスの価値を顧客やパートナーに直接届け、市場を切り拓いていく役割です。単なる営業職ではなく、「事業づくりの当事者」として、営業戦略の立案・実行、販売チャネル構築、アライアンス締結、フィードバックを基にしたサービス改善など、幅広く関わっていただきます。 具体的には... ・新サービスの営業戦略設計・実行(ターゲティング/営業資料作成/トークスクリプト策定など) ・顧客への提案営業および契約獲得、CS対応 ・パートナー企業との提携交渉やリレーション構築 ・顧客の声を活かしたサービス改善・マーケティングへの反映 ・代表や経営陣と連携した事業KPIの策定・改善PDCAの実行 などの業務をおこなっていただきます。 経営直下で0→1、1→10のフェーズを営業ドリブンで加速させる、チャレンジングかつ影響力の大きいポジションです。同じ志や価値観をお持ちの人はもちろん、新しい分野への挑戦をしてみたい人、将来的に事業に責任を担いたいという想いを持っている人、ペット × ベンチャー企業で新たなワクワクにチャレンジしたいという人とお話できることを楽しみにしています。 ■ポジションの魅力 ・代表直下ポジションとして裁量を持って事業推進に関われます。 ・サービス設計から営業活動まで一貫して担うことで事業全体を学べます。 ・未整備な市場で新しい価値をつくる「開拓者」として活躍できます。 ・営業成果が事業の成長に直結するダイナミズムを味わえます。 ・ペットヘルスケアという成長領域で、社会性とビジネスを両立できます。
■必須スキル ・法人営業または企画営業の経験3年以上 ・無形商材の提案営業経験3年以上 ・社外ステークホルダーとの折衝/契約締結経験 ・スライド資料・提案書の作成スキル(PowerPoint、Googleスライド等) ・数値管理/KPI達成に向けた改善サイクルの実行経験 ■歓迎スキル ・新規事業または新サービスの立ち上げ経験 ・医療/ヘルスケア業界に関わる営業・企画経験 ・アライアンス締結やパートナー開拓の経験 ・スタートアップ・ベンチャーでの営業推進経験 ・BtoBtoCモデルの営業やマーケティング知見 ■求める人物像 ・顧客の課題に真摯に向き合い、提案から実行までやりきれる人 ・仮説を持って営業・改善アクションを打ち、成果にこだわれる人 ・自ら機会を創出し、未整備な領域でも自走できる人 ・ペット業界や社会課題への興味・関心をビジネス視点で捉えられる人 ・代表や経営陣と近い距離で仕事を進めたい人
株式会社TYLは「ペットの家族化推進」をミッションに2017年8月に誕生しました。 ペットの家族化が推進されるとペットおよび飼い主の幸せが実現できると考えております。 ミッション実現のために、動物病院および隣接領域への経営支援とペットの飼い主支援という両輪でサービス展開をしています。 事業者向けには採用支援を中心としたキャリア事業に加え、経営全体を支えるコンサルティング事業を、飼い主向けには店舗型動物病院・往診専門動物病院による診療・オンライン相談等のヘルスケアサービスを提供
540~1060万
業務詳細 募集背景を踏まえ、本ポストでは以下の業務を担っていただきます。 メインミッションである①を実施いただきながら、並行して②③を実施いただきます。 ※②を実施することで①をよりスリム化し、③に力を注ぐ、という関係性になります。 ①商品化業務と運用 ・商品化業務 └発掘または要望(販売組織要望・サプライヤ要望・自担当で発掘)をトリガに、商品内容・販売予測をもとに商品販売可否の判断 └販売中の商品の価格等の改定や販売終了の目利き └調達サプライヤの決定(相見積や調達額が大きい場合はRFPを実施)と、サプライヤとの契約締結や価格表の調整 └注文~納品~支払処理のために各種システム登録 ・運用 └販売組織からの問い合わせ対応、イレギュラー対応(納期調整、在庫調整等) ②商品化業務の改善 ・各種事務処理の簡素化(相見積・RPF取得の軽減、調達先サプライヤの選択と集中、社内稟議の簡素化) ③継続的な信頼関係を生む仕組みづくり ・購入いただいた商品の更改時期のレコメンド(特にライセンスが切れると利用できなくなる商品など) ・使い方等の質問が多い商品へのサポート機能の実装 ・導入後の、設置場所や設定変更だけのメニューの実装 ※必須要件に対するマッチ度合いにより、主たる業務は相談のうえ、決定させて頂きます。 ポジションの魅力 新しい商材を見つける。販売方法を考える。業務の仕組みを変える。必要ならシステムまで作る。 担当者一人ひとりが施策オーナーのような視点で意思決定し、アイデアを形にできる組織です。 商材企画、事業開発、DX推進を通じて、自分の手で事業を成長させる実感を得られます。 「決められた仕事をこなすより、自ら考え、動き、形にすることに面白さを感じる。」 そんな想いを持つ方とともに、新しい商材や仕組みを創り、事業を成長させていきたいと考えています。
応募資格(必須) ①または②のいずれかの経験をお持ちの方 ①ICT化・DX化に必要なサービス/商品を保有するパートナーの開拓やアライアンス連携などの業務経験(3年程度以上) ②ICT化・DX化に必要なサービス/商品の提供にあたり、運用やデリバリのフロー改善等を主体的に実施した経験をお持ちの方 応募資格(歓迎) ・他社からの商品/サービスの発注、調達、納品、請求のスキーム構築や運用経験がある方 ・ICT業界・事業における豊富な業務経験、専門知識、人脈等を有する方 ・ビジネスモデル立案・構築、実用化に向けたプロジェクトマネジメント推進の経験がある方 ・多岐に渡る関連プレーヤーが存在するプロジェクトの実務経験がある方(リーダー又は推進者なら更に望ましい) ・新規事業創出経験(企業所属、起業、副業問わず) 求める人物像 【探求心】物事の仕組みや成り立ちを調査・理解することに意欲や経験をお持ちの方 【企画力】効率的な方法や、新たな仕組みを考えだすことに意欲や経験をお持ちの方 【調整力】企画内容の実現にあたり、社内外のステークホルダーと双方の立場を理解しながら粘り強く調整することに、意欲や経験をお持ちの方
東日本地域における地域電気通信業務及びこれに附帯する業務、目的達成業務、活用業務
600~800万
募集背景/ミッション 新しく開始をするパートナーとの宇宙旅行販売権利ビジネスのプロジェクト開始に伴う増員になります。本ポジションのミッションは部長、担当GLと本ポジションの3人チームで2040年代の宇宙旅行実現に向けた『有人宇宙輸送サービス』の商用化、および事業推進こと、短期的には年内(2026年12月)までに売り上げを獲得すること、がミッションになります。 具体的な業務内容 プロジェクトマネジメント プロジェクト推進の運営 旅行会社と連携し、宇宙旅行を事業として企画・推進するためのあらゆる業務
【必須スキル/経験】 事業開発・新規事業に関わる経験 BtoB営業の経験 【歓迎スキル/経験】 旅行やツアーイベントなどのプロデュース経験 プロジェクトマネジメントの経験 サービス業、消費財に関わる広報・マーケティング、など複数の分野の
宇宙輸送事業の実現に向けた技術開発・社会実装