【ダイレクトクリエイティブプランナー】NTTドコモ×電通G/主要案件 D2C領域
450~800万
株式会社CARTA HOLDINGS
東京都港区
450~800万
株式会社CARTA HOLDINGS
東京都港区
クリエイティブディレクター
広告プランナー
D2C・来店予約などダイレクトマーケティング領域のクライアントを担当。記事LPや広告クリエイティブの企画・制作ディレクションから効果分析・改善まで一貫して携わり、広告効果の最大化を目指します。 ■市場・競合調査、顧客インサイト分析 ■記事LP・静止画/動画クリエイティブの企画・構成案作成 ■モデルアサイン・撮影・制作ディレクション ■広告出稿後の効果分析・改善■一部案件の広告運用 ■営業・運用コンサルタントとの連携・施策提案 ■デザイン・動画編集等は社内外へ委託し、企画・ディレクションに注力
【必須】 ・獲得領域における運用型広告のクリエイティブディレクション経験 2年以上 【魅力】 ・主要案件:D2C(食品・美容家電・日用品・サプリ)、リード獲得(人材、クリニック、セミナー)等 ・Meta/Google/TikTok/Yahoo!/X/LINEなど幅広い媒体を経験可能 ・デザイン、入稿、レポート作成は社内外に委託し、主要業務に集中可 ・月額予算:数千万円~1億円、1人3~5案件担当でクライアントに深く向き合える
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
450万円~800万円 月給制 月給 380,000円~ 月給¥380,000~ 基本給¥276,320~ 固定残業代¥103,680~を含む/月
会社規定に基づき支給 月額5万円まで
08時間00分 休憩60分
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:45.0時間/月
年間122日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始6日
入社直後1日 最高付与日数14日 入社月により変動/詳細【その他制度】参考
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※固定残業代には月45時間相当の時間外勤務手当および、15時間相当の深夜勤務手当を含みます。 <スーパーフレックスタイム制あり> ・1日の標準労働時間:8時間 ・コアタイム:なし ・フレキシブルタイム:6:00~22:00の間で労働者の決定に委ねる ・時間外労働有無:有 【賃金補足】 基本給のほか、ライフプラン支援金(55,000円/月)有。 ※ライフプラン支援金とは…会社が定める確定拠出年金制度の掛け金として拠出することができます。 記載金額を上限に、確定拠出年金に充てるか給与で受け取るかを選択でき、その割合は個別で設定可能です。 <業務変更範囲>変更範囲:当社業務全般 <勤務地の変更範囲>変更範囲:全国の当社拠点
雇用元:株式会社CARTA HOLDINGS 出向先:株式会社CARTA ZERO 時期:入社後すぐ
当面無
東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー36~38階
東京メトロ銀座線虎ノ門駅 徒歩7分 東京メトロ日比谷線虎ノ門ヒルズ駅
敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
※虎ノ門ヒルズ駅 直結
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
無
無
【その他休暇制度】慶弔休暇、ボーナス休暇、ウェルビーイング積立休暇
【有給休暇】 入社月によって以下変動。1月~2月入社:14日、3月~4月:12日、5月~6月:11日、7月:8日、8月:6日、9月:4日、10月:3日、11月:2日、12月:1日 入社日問わず、次休暇年度より17日 【福利厚生】 保険(団体割引 GLTD任意保険)、歯科検診、脳ドック(30歳以上対象)、ベビーシッター割引、アップル優待販売、ローソンチケット、不動産賃貸・購入割引、電通契約施設利用可能、選択制確定拠出年金制度、キャリア開発プログラム、オンライン診療を活用した低用量ピル服薬支援制度 【社内活性化のための施策】 オフィス内に社内BARを設けています。18時30分以降はアルコールやソフトドリンクを自由に飲むことが可能。事業会社を超えた交流も活発に行われています。
1名
3回
筆記試験:無 適性検査:有
CARTA ZEROはデジタルを起点にオンオフ統合のマーケティング支援を行う事業進化パートナーです。親会社NTTドコモの約1億ID分の行動・購買データと電通のメディアアセットを活用した提案が可能です。
CARTA HOLDINGSは、東京都に本社を置き従業員約1,500名を擁する企業です。私たちは、あらゆる産業を次のステージへ導く「進化推進業」として挑戦を続けています。日本初のインターネット広告会社として誕生し、日本のインターネット産業の発展と共に築き上げた「業界を代表するマーケットプレゼンス」と、生活者向けのメディア事業とアドテクノロジー事業を自社で創り上げてきた「事業開発力・技術力」という二つの特徴を併せ持つのが当社の強みです。現在はデジタルマーケティング事業・メディア&コマース事業・人材関連サービス事業の3領域で連携し、世の中の課題解決と企業・産業のビジネス進化を推進しています。グループ内には創業期から成熟期まで複数の事業会社があり、事業責任者が中心となり経営を担う一方で、親会社CARTA HOLDINGSが経営支援機能に特化し各事業を支える体制を構築しています。社員は事業領域を超えて連携し、ビジネス開発に携わっています。また、条件が合えば事業間でのキャリアチェンジの機会もあり、多様な経験を通じて成長できる環境です。そして今、新たな成長ステージに立っています。2025年12月よりNTTドコモグループと電通グループの傘下となり、両グループのアセットを組み合わせ、事業競争力を高めさらなる成長を目指します。
〒105-5536 東京都港区虎ノ門2-6-1虎ノ門ヒルズ ステーションタワー36階
大阪支社、中部支社、九州支社
デジタルマーケティング事業、メディア&コマース事業、人材関連サービス事業
CARTA ZERO、Data Current、fluct、テレシー、サポーターズ、ヨミテ その他
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
500~810万
【仕事内容】 ◆ミッション ナース専科のブランドとサービス体験をデザインの力で最大化し、事業成長に貢献することがミッションです。 ◆業務詳細 これまでのご経験に応じ、プレイヤーとしての制作リードから組織マネジメントまで、柔軟に役割を決定します。 1.「ナース専科」のブランドコミュニケーション ・TVCM、交通広告、SNS、Webサイト等、全タッチポイントにおけるクリエイティブディレクション ・ユーザーインサイト(定性・定量データ)に基づく、UI/UX改善およびコミュニケーション戦略の立案 ・事業目標(KGI/KPI)達成に向けた、マーケティングチームとの連携および施策実行 2.事業横断的なクリエイティブ戦略・組織作り ・4月より拡大するデザイン組織の基盤構築(採用、育成、評価制度の策定など) ・「ナース専科」以外のサービス群へのデザイン品質基準の策定・展開 ・Design Systemや各種ガイドラインの構築・運用による、制作効率とブランド一貫性の担保 3.クリエイティブ品質管理・制作 ・社内メンバーおよび外部パートナー(業務委託)へのディレクション ・コピーライティング、ビジュアルデザインのクオリティコントロール 【やりがい・魅力】 ①「点」ではなく「面」でのブランド作り 単一サービスだけでなく、複数のキャリアサービスへデザインの価値を波及させる「仕組みづくり」から携われます。 また、ブランド統合直後のため、TVCMやブランディングデザイン、ガイドライン策定など希少な経験を積める組織フェーズです。 ②ブルーオーシャンでの挑戦 デザイン優位性を取得しているサービスが乏しい医療・看護業界だからこそ、クリエイティブの力で顧客及び事業に大きく貢献できる領域です。 ③ビジネスとユーザーに直結するクリエイティブ マーケティングや事業責任者と非常に近い距離で働くため、「デザインがどう数字に貢献したか」をダイレクトに実感しつつ、ユーザーの声をキャッチアップしながらのものづくりが可能です。 ④組織開発の経験 正社員・業務委託を含めたチームビルディング、採用、ピープルマネジメントなど、デザイン組織のリーダーとしてのキャリアを築けます。
【必須】 【以下、①②のいずれかをお持ちの方】 ①事業会社もしくは広告代理店で、Webサービスの企画・デザインのディレクション経験をお持ちの方 ②事業会社もしくは広告代理店で、プロモーションチャネル(リスティング、アフィリエイト、ディスプレイ)やSEO戦略、コンテンツ(サイト構造、コンテンツ設計、KPI/KGI 設計、オペレーション、記事制作)における企画や実行のご経験をお持ちの方 【歓迎】 ・Webサービスおよびプロモーションのデザイン実務経験 ・ブランド立ち上げ・運用経験 ・ユーザーリサーチやユーザビリティテストを設計し、実施した経験 ・ブランディングにまつわるデザインの経験 ・デザイン組織のリーダーやマネジメント経験 ・動画コンテンツのディレクション経験 ・SNS(Instagram、YouTube、Tiktok)等の運用経験
《東証プライム上場企業》22期連続で増収を継続中 エス・エム・エスは「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」 というミッションを掲げ、多様な事業・ビジネスモデルを展開しています 。 超高齢社会に突入したことで多くの社会課題が発生していますが、人々のニーズや関心の高まりをビジネスチャンスとして捉え、 「高齢社会×情報」を切り口に「医療」「介護/障害福祉」「ヘルスケア」「シニアライフ」領域で、40以上のサービスを運営しています
600~1000万
■ 期待する役割 事業課題を起点に、必要なコンテンツを見立て、どの接点でどう出すかを決め、制作まで完遂させます。 単一のコンテンツを作る役割ではありません。1つの題材を複数の接点でどう展開するかを設計し、その順序と形式を自ら決めます。制作は社内外のメンバーと分担しますが、方向性の判断はこのポジションが持ちます。 CADDi UNLEASHについては、講演テーマ、登壇者、対象参加者の設計から、当日のコンテンツ制作までを担っていただきます。 ■ 想定される業務 ・事業課題を起点とした、必要なコンテンツの見立てと年間の展開計画 ・1つの題材を複数の接点(Webサイト、ウェブセミナー、カンファレンス、ホワイトペーパー、営業資料)へ展開する設計 ・顧客や社内関係者への取材の設計と実施 ・取材内容の事例記事、ホワイトペーパー、映像への展開 ・カンファレンスにおける講演テーマ、登壇者、対象参加者の設計 ・登壇資料、映像、展示コンテンツの制作ディレクション ・制作会社、フリーランス、社内制作メンバーを含む制作体制の構築と進行管理 ・スケジュール、品質、予算の管理 ・各接点での反応を踏まえたコンテンツの改善 ■ 募集背景 キャディは「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに、製造業AIデータプラットフォーム「CADDi」を展開しています。 日本、アメリカ、ベトナム、タイの4カ国で事業を展開し、日経225構成企業のディスクリート系製造業の半数以上をはじめ、全世界22カ国で導入されています。 経営層との接点をつくる施策は、この1年で種類も規模も増えました。CADDi UNLEASHは初開催の1,000名から2,000名へ拡大し、CADDi AI未来会議のような新しいカンファレンスも立ち上がっています。 海外イベントも増えており、必要なコンテンツの量と種類が事業の拡大速度に追いついていません。 現在はコンテンツの制作進行までをイベント企画の担当者が兼務しており、制作工程が全体の制約になっています。そこで、制作を完遂できるディレクターを募集します。
■必須要件 ・コンテンツ制作ディレクションの実務経験(目安3年以上) ・目的や対象に応じて、コンテンツの形式や出し方を自ら判断した経験 ・取材やヒアリングをもとに、記事、映像、資料などのコンテンツを完成させた経験 ・外部制作会社やフリーランスを含む制作体制の進行管理(スケジュール、品質、予算)の経験 ・複数の案件を並行して進行できること ■歓迎要件 ・1つの題材を複数のメディアへ展開した設計・運用の経験 ・BtoB領域におけるコンテンツ制作の経験(事例記事、ホワイトペーパーなど) ・オウンドメディアや自社サイトの編集、運営経験 ・カンファレンスやイベントのコンテンツ企画・制作経験 ・映像コンテンツの企画および制作ディレクションの経験 ・制作会社、広告代理店、編集プロダクションでの実務経験 ・生成AIを用いた資料作成や制作工程の効率化の経験 ・製造業に関連するビジネス経験 ・業務レベルの英語力
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400~600万
Meta・TikTok等のSNS広告における企画・ディレクション・数値改善。クリエイター陣を統括し、時間単位のデータ分析(CTR/CVR/ROAS等)から即座に改善策を実行し、成果を最大化します。 SNS広告の企画・制作指示・効果検証を一貫して推進。デザイナーや編集者ら複数名をディレクションし、質の高いクリエイティブを量産します。醍醐味は「時間単位での高速PDCA」。CTRやROASなどの数値変動を捉え、訴求や動画表現を即座に改善。大きな裁量と圧倒的スピード感の中で、プロとして成果を追求できる環境です。
【必須】■SNS・Webなどのデジタル広告企画・ディレクション経験 ■外注/自組織のクリエイターへの指示だしや進捗管理経験 ■出勤して勤務可能な方 【求める人物像】 「市場価値を飛躍的に高めたい」「大きな裁量を持って仕事に没頭したい」という方に最適な環境です。 【魅力】 トップレベルの環境で、自身のスキルをフルに発揮し成果を直結させられるのが魅力です。成果やパフォーマンスは正当に評価・還元。同じ志を持つ高揚感溢れるチームで、プロとしての市場価値をさらに引き上げられます。
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450~700万
2025年4月に開学した日本発の本格的なオンライン大学『ZEN大学』において、管理職候補として広報物等の制作ディレクターをお任せします。 【具体的には】 ●学生・保護者向け大学案内パンフレット(デジタル/紙面)の制作ディレクション ●教育事業に関するWebサイトの制作ディレクション ●制作プロジェクトの進行管理 ●制作プロジェクトの情報収集 ●社内外のステークホルダーとの渉外(制作会社・印刷会社等への発注、ディレクション含む) ●広告やプロモーションツールの制作(例:Yahoo/Google広告、SNS広告、交通広告、DM、オープンキャンパスのノベルティ) ※広告媒体選定にも携わっていただきます。
【必須】 ●雑誌編集の経験(実務経験5年以上) ●Google Workspaceの使用経験 【歓迎】 ・副編集長・デスク以上の経験 ・Webディレクター経験 ・Web制作経験やHTML・CSSの基本的な知識 ・教育業界への興味・関心 【求める人物像】 ・相手の立場に合わせた的確なコミュニケーションをとれる方 ・物事を柔軟に捉え、新しいことにチャレンジしたい方
日本発のオンライン大学 ZEN大学の運営
600~900万
■募集背景 キャディは「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに、製造業AIデータプラットフォーム「CADDi」を展開しています。 日本、アメリカ、ベトナム、タイの4カ国で事業を展開し、日経225構成企業のディスクリート系製造業の半数以上をはじめ、全世界22カ国で導入されています。 経営層との接点をつくる施策は、この1年で種類も規模も増えました。CADDi UNLEASHは初開催の1,000名から2,000名へ拡大し、CADDi AI未来会議のような新しいカンファレンスも立ち上がっています。 海外イベントも増えており、必要なコンテンツの量と種類が事業の拡大速度に追いついていません。 現在はコンテンツの制作進行までをイベント企画の担当者が兼務しており、制作工程が全体の制約になっています。そこで、制作を完遂できるディレクターを募集します。 ■期待する役割 責任者が示すコンセプトと狙いを受けて、コンテンツの形式を判断し、制作を完遂させます。形式や構成の判断は、責任者と議論しながら固めていきます。 具体的には、どの題材をどの形式(映像、登壇資料、展示、記事、ホワイトペーパー、Webページ)で表現するかを決め、取材やヒアリングを実施し、社内外の制作者を動かして開催日までに仕上げます。 制作の現場で得た実現可能性や工数の知見は、次回の企画段階にフィードバックしていただきます。 ■想定される業務 ・各イベントの登壇コンテンツ・投影資料の具体化と制作進行 ・会場で放映する映像、ダイジェスト映像の制作ディレクション ・展示コンテンツの構成、制作、設営に向けた進行管理 ・顧客や社内関係者への取材の設計と実施 ・取材内容の事例記事、ホワイトペーパー、映像への展開 ・ウェブセミナーの投影資料・配布資料の制作 ・制作会社、フリーランス、社内制作メンバーを含む制作体制の構築と進行管理 ・スケジュール、品質、予算の管理 ・開催後のコンテンツの二次利用(記事化、リード獲得用資料への転換) ■このポジションの特徴 ・規模も形式も異なる案件が並行する:2,000名のカンファレンスから少人数のクローズドセッションまで、扱う規模に幅があります。形式も映像、展示、資料、記事にまたがるため、同じ制作の繰り返しにはなりません。 ・製造業の経営層が主なターゲット:参加者は招待制で、経営層を中心に、変革を推進する現場のリーダー層も含まれます。ターゲットが明確なので、誰に向けて何を作るかで迷う場面は少なくなります。 ・形式の判断に関与できる:取材した内容を記事にするか映像にするか、どの尺でどう見せるかは、責任者と議論しながらこのポジションで決めていきます。 ・方向性の大枠は決まっている:会のコンセプトや狙う参加者は責任者が示すため、そこから議論を始める必要はありません。着任後すぐ、何をどう作るかに集中できます。
■MUST要件 ・コンテンツ制作ディレクションの実務経験(目安3年以上) ・取材やヒアリングをもとに、記事、映像、資料などのコンテンツを完成させた経験 ・外部制作会社やフリーランスを含む制作体制の進行管理(スケジュール、品質、予算)の経験 ・決まった方向性を自ら具体化し、期日までに完成させた経験 ・複数の案件を並行して進行できること ■歓迎条件 ・BtoB領域におけるコンテンツ制作の経験(事例記事、ホワイトペーパーなど) ・カンファレンスやイベントのコンテンツ制作経験 ・映像コンテンツの企画および制作ディレクションの経験 ・展示や空間演出を伴うコンテンツの制作経験 ・制作会社、広告代理店、編集プロダクションでの実務経験 ・生成AIを用いた資料作成や制作工程の効率化の経験 ・製造業に関連するビジネス経験 ・業務レベルの英語力 ■求める人物像 ・体制や手順が固まっていない状況でも、自分で手を動かして進められる方 ・決まった方向性に対して、より良い実現方法を提案できる方 ・納期と品質の両方に責任を持てる方 ・制作を他者に任せきりにせず、必要なら自分で作れる方 ・当社のミッション、ビジョン、カルチャーに共感いただける方
CADDi MANUFACTURING CADDi DRAWER
700~950万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご経験や適性に応じ、デジタル広告(主に運用型・ダイレクト領域)におけるクリエイティブ戦略の策定から企画、制作ディレクション、効果検証まで一貫してお任せします。 ◎クリエイティブ戦略立案・企画推進 ・クライアントの事業課題や与件を整理し、成果を導くためのクリエイティブ戦略を構築 ・バナー、動画広告、ランディングページ(LP)等のワイヤーフレーム作成および企画立案 ・AI技術を積極的に取り入れた新しい表現方法やプランニング手法の検証・実践 ◎ディレクション・プロジェクト運用 ・社内外のデザイナーや動画エディターとの折衝、制作進行管理および品質管理 ・配信後の広告効果データの分析・考察と、それに基づく継続的なPDCAサイクルの設計および改善提案 ・外部パートナーとの交渉、見積もり作成、受発注等の付随業務の実行 ◎組織・チームの牽引 ・メンバーの育成やナレッジ共有を通じたチーム全体のスキルアップ支援 ・ご志向や状況に応じたチームマネジメント業務の実施 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ダイレクト領域における運用型クリエイティブ制作・改善 ・バナーや動画広告、LP等のパフォーマンスデータをリアルタイムで読み解き、獲得効率を極限まで高める改善施策の実行 ◎博報堂グループの連携案件・直クライアント案件の支援 ・ブランディングから獲得までを見据えたフルファネルでのクリエイティブ企画および上流工程からのマーケティング支援
◆必須(MUST) ◎デジタル広告のクリエイティブ制作実務経験(5年以上) ◎運用型広告におけるクリエイティブ戦略の立案経験 ◎広告代理店での実務経験 ◆歓迎(WANT) ◎クライアントワーク(対外的な提案・プレゼン)の経験 ◎インターネット広告全般および主要指標に関する知識・分析経験 ◎クライアントや社外に向けた提案書作成およびプレゼンテーション能力
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年収非公開
仕事内容 電子書籍サービスのプロモーションに特化した事業部で”クリエイティブディレクター”として、海外案件におけるクリエイティブのディレクション全般をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・クライアント課題解決のためのクリエイティブ品質管理 ・クリエイティブ構成案制作/ディレクション ・クリエイティブデザイン制作/ディレクション ・プロモーションテキスト制作/ディレクション ・プロモーションに使用する電子書籍(マンガ)の選定 など ※入社後はマンガ顧客を担当していただきますが、ご志向やご活躍によって、国内・海外のゲーム、メディアサービス等、多岐に携わっていただく可能性がございます。 ポジションの魅力 ・国内外問わずトップクラスの企業とパートナーとして事業の伴走が可能 ・入社後すぐにクライアントを担当し、責任感ある業務を担うことが可能 ・サイバーエージェントグループ各社と連携しながら、オールジャンルの提案が可能 ・昇進/昇格のスピードが速く、20代中盤・入社後1~2年以内にマネージャー昇格が可能 ・年功序列ではなく成果に合わせた評価基準で若手から活躍が可能
必須要件 必須要件 ・3年以上の何かしらのクリエイティブディレクション経験 ・ビジネスレベルの英語力、および日本語力 ・海外展開される漫画知見をお持ちの方 必須スキル ・Power Point/Excelが最低限使える方 ・何かしら(Photoshop/Adobe/Figmaなど)の静止画ツールを使いこなせる方 ・自走してPDCAを回せる方 ・コミュニケーション能力が高い方 歓迎要件 歓迎要件 ・海外ユーザーの好むエンタメジャンルへの興味関心 ・紙面/電子問わずマンガ編集者経験 ・マンガ系サービスの広告制作/プロモーション経験 ・広告クリエイティブ制作/ディレクション経験 ・二次創作活動経験 求める人物像、その他 求める人物像 ・変化対応力が高く、素直さがある方 ・スマートフォン領域に興味をお持ちの方 ・電子書籍サービスに興味をお持ちの方
メディア事業 インターネット広告事業 ゲーム事業 投資育成事業
500~850万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 顧客のマーケティング課題解決に向けて、戦略立案・プランニング・ディレクション・効果測定まで全体のプランニングに関わっていただきます。 ◎上流戦略から実行までの統合プランニング ・顧客のマーケティング課題ヒアリングと仮説立案 ・市場や競合企業、顧客の調査・分析を通じたプロモーション戦略の策定 ・デジタル、SNS、オフラインイベントなど手法を問わない企画プランニング ◎クリエイティブのディレクション・検証 ・プロモーションプラン実行のためのクリエイティブディレクションおよびキャスティング ・実施施策の効果測定と次なる改善提案の策定 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎デジタル×マスの統合プロモーション推進 ・メディアに捉われないクリエイティブな発想で、複数タッチポイントにおける上流戦略から最終エグゼキューションまでを一気通貫で主導 ◎プラットフォーム特性を活かした施策・IPコラボ ・Instagram、X、TikTok、LINE等の特性を活かしたキャンペーン設計やIP・コラボを活用した話題化施策の立ち上げ
◆必須(MUST) ◎デジタル領域を含むプロモーション企画・クリエイティブプランニング業務経験5年以上 ◎自ら積極的に企画を立案し、チームをまとめながら実行・アウトプットができる方 ・ポートフォリオの提出が可能な方 ◆歓迎(WANT) ◎IPやコラボを活用したプロモーション経験 ◎Instagram、X(旧Twitter)、LINE、TikTokなどプラットフォーム特性を活かしたキャンペーン経験 ◎アプリ(商材問わず)におけるプロモーション経験
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550~800万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ クライアントが抱えるマーケティング課題の解決に向け、戦略立案からプランニング、ディレクション、施策実施後の効果測定まで一貫してプロデュースします。 ◎戦略立案から統合プロモーションの実行 ・クライアントのマーケティング課題をヒアリングし、事業成長につながる仮説を構築 ・市場や競合、ターゲットユーザーの分析を通じた本質的な課題の抽出 ・デジタル、SNS、オフラインイベントなどを自由に組み合わせた施策の提案と実行 ◎プロジェクト全体のディレクションと仕組みづくり ・施策実現に向けたキャスティングディレクションおよび関係各所との調整 ・各タッチポイントにおけるクオリティ維持のためのクリエイティブディレクション ・施策実行後のデータを分析し、次回の施策に向けた改善提案を実施 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎デジタルとリアルを融合させた統合プロモーション ・SNSキャンペーンやIP・著名人を活用したコラボレーション企画の立ち上げから実行までを一括リード ◎ブランディングから顧客獲得までの全体設計 ・単なる広告運用にとどまらず、ブランドの認知拡大からアプリ・Webサービスの獲得施策までメディアを横断して一貫支援
◆必須(MUST) ◎デジタル領域を含むプロモーション企画・クリエイティブプランニングの実務経験(5年以上) ◎クライアント対応を含め、制作全体をリードしてきた実務経験(5年以上) ◎自ら主体的に企画を立て、チームをまとめ上げてアウトプットまで導く推進力 ※応募時にポートフォリオのご提出が必要です ◆歓迎(WANT) ◎IPや著名人とのコラボレーションを活用したプロモーションの企画・実行経験 ◎Instagram、X(旧Twitter)、LINE、TikTokなど、各SNSプラットフォームの特性を活かした施策展開の経験 ◎アプリ商材におけるプロモーションの企画・運用経験 ◎フロントとしてクライアントと折衝し、プロジェクトを進行した経験 ◎デジタル広告の営業やプランニングの経験 ◎チームリーダーなどのマネジメント経験
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504~1003万
新規および既存タイトルの認知拡大・売上成長を目的として、オンライン・オフラインを横断したマーケティング戦略の企画・実行を担当します。 市場やサービス状況を踏まえ、最適な手法・チャネルを自ら設計し、成果へとつなげていくことが求められるポジションです。【詳細】■オンライン・オフラインマーケティング施策の企画・実行 ■デジタル広告の企画/運用/効果測定 ■KPI設定、効果分析、レポーティング ■クリエイティブの企画および制作方針の設計 ■社内外関係者とのコミュニケーション・調整 ■市場・競合分析およびマーケティング施策の改善提案
【必須】■マーケティング、もしくはデジタルマーケティングの実務経験 ■オンライン広告(各種媒体、SNS、検索、動画等)の企画・運用経験 ■KPIに基づくキャンペーン効果分析およびレポーティング経験 ■社内外関係者との円滑なコミュニケーションを図れる方 【歓迎】■ゲーム/エンターテインメント業界でのマーケティング経験 ■新規サービスのローンチ、または大型キャンペーンへの参画経験 ■パフォーマンスマーケティング(CPI、ROAS等)の運用・改善経験 ■クリエイティブ企画、A/Bテストの運用経験 ■日本市場向け、または海外向けサービスのマーケティング経験
■PCオンラインゲームの開発及びサービスの提供 ■モバイルゲームの開発及びサービスの提供 ■ポータルサイトの企画及び運営