RDS・仙台【アプリ開発】Web・業務・モバイル/本社勤務・受託開発★第2新卒歓迎
360~500万
株式会社タカインフォテクノ
宮城県仙台市宮城野区
360~500万
株式会社タカインフォテクノ
宮城県仙台市宮城野区
web/オープンプログラマー
web/オープンSE
本社勤務の受託開発チームにて、Web・業務系アプリやスマホアプリの開発を担当します。スキルに応じ要件定義~運用保守まで最適な工程をお任せします。 ■Webサービスや業務システムの開発・設計 ■スマートフォンアプリやAPIの設計・開発 ■社内業務システムのクラウド移行対応 ■ECサイト、ポータルサイトなどのBtoC向けシステム開発 ■詳細設計、実装(Java、PHP、Python、C#、JavaScript、Swift、Kotlin等)、テスト業務 ■経験に応じた要件定義や基本設計などの上流工程
【必須】Web/ネイティブアプリ開発の実務経験(年数・言語不問) 【尚可】Java、PHP、JavaScript、C#、Python、Swift、Kotlin等での開発経験/上流工程経験 【働き方について】受託開発のため客先常駐はありません。在宅と出社を組み合わせたハイブリッド勤務が導入されており、月平均残業は15時間程度、有給取得率は平均80.6%と働きやすい環境です。最寄り駅から徒歩3分とアクセスも良好です。 【当社の強み】実力と意欲で評価され、入社3年目で管理職として活躍する事例もあります。
応用情報技術者 尚可、基本情報技術者 尚可
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
360万円~500万円 月給制 月給 230,500円~279,000円 月給¥230,500~ 基本給¥218,000~ 諸手当¥12,500~を含む/月 ■賞与実績:年2回※昨年度実績4.0ヵ月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:15時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間121日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 半年経過後6日付与
その他(会社の定めるカレンダーによる)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【プロジェクト例】 ・Webサービスや業務システムの開発 ・スマートフォンアプリやAPIの設計・開発 ・社内業務システムのクラウド移行対応 ・ECサイト、ポータルサイトなどのBtoC向けシステム開発 【開発環境例】 ・言語:Java, PHP, JavaScript, C#, Python, Swift, Kotlin など ・DB:MySQL, PostgreSQL, Oracle, SQL Server ・OS:Windows, Linux ・その他:Git, Docker, AWS, Azure など 【年収例】 チーフエンジニア(36歳)年収600万円、エンジニア(28歳)年収440万円、プログラマー(25歳)年収380万円 「川越まつりナビ」アプリ(https://www.kawagoe-matsuri-navi.net/)の企画・運営
DX事業本部:80名 ■職務内容の変更範囲:会社の定める範囲
当面無 キャリアアップ実現の為、将来的な転勤可能性有り
宮城県仙台市宮城野区榴岡3-4-18 オークツリー榴岡6F
JR東北本線仙台駅 徒歩8分 仙台市営地下鉄東西線仙台駅 徒歩8分 仙台市営地下鉄南北線仙台駅 徒歩8分
屋内全面禁煙
お住まいやご経験などを考慮して配属先を決定いたします。【変更の範囲:会社の定める事業所】
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) U・Iターン支援(全従業員利用可)
無
有
定年60歳・再雇用65歳/住宅手当/家族手当/退職金制度/認定資格取得表彰制度/財形貯蓄/確定給付年金
■住宅手当:12,500円/月(扶養家族がいる場合18,500円/月)※正社員全員支給 ■家族手当:配偶者14,000円/月、子1人5,000円/月(第3子まで) ■リーダー手当:条件該当時5,000円または8,000円/月を支給 ■通勤手当:当社規定に基づき支給 ■退職金制度:あり(自己都合退職の場合は勤続3年以上) ■資格取得奨励制度・報奨金(10,000~100,000円) ■教育制度:新入社員研修、技術取得研修、月数回の勉強会 ■UIターン支援:転居費用補助(支度金最大10万円、引越費用最大10万円、住居契約費用補助) ■その他:服装自由、在宅勤務・テレワーク制度、財形貯蓄、確定拠出年金、職場つみたてNISA、永年勤続表彰、各種社会保険完備
1名
1~2回
筆記試験:無
■90%以上が直契約の受託開発!エンドユーザーのビジネス課題に直接関わり、介在価値を実感できます。 ■経験が浅くても月数回の勉強会やOJTでスキルアップを支援。実力次第で早期の上流工程挑戦も可能です。
【担当エージェントのおすすめポイント】勤続年数に関係なく、実力と意欲次第で上流工程やマネジメントに挑戦できる環境です。入社早々、責任あるポジションを任されるチャンスがあり、成長意欲のある方には年次を問わず積極的にキャリアアップの機会を提供しています。 【安定した成長基盤】○売上は右肩上がり。ホンダグループをはじめ、40年以上の長期取引を続ける優良顧客が多数。○2016年に親会社から独立し、新規事業や東北エリアへの進出を実現。直近5年間で売上高は約50%増。 【地元に根差した取り組み】○川越を拠点に、地域密着型のITサービスを展開。○地元サッカーチーム「COEDO KAWAGOE F.C」のスポンサー契約や子ども向けプログラミング教室を開催。 【社員同士の交流と成長サポート】○自由参加型の勉強会や新人歓迎イベントを開催し、学びと交流の場を提供。○毎年ホテルでの新年会など、社員間のつながりを大切にする風土。
〒350-1123 埼玉県川越市脇田本町15-10大樹生命川越駅前ビル9F
仙台事業所(宮城県)・鈴鹿事業所(三重県)
■企業向けICTトータルソリューションサービス ■川越の「産業」「観光」「行政」へのICT支援サービス
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 1,650百万円 | 125百万円 |
| 前期 | 2025年03月 | 1,924百万円 | 183百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
0.0%
最終更新日:
550~700万
自社内受託開発チームにて、Web・アプリ・業務システム等の開発全般を担当します。要件定義から運用保守まで幅広く携わり、スキルに応じPL業務等もお任せします。 ■Webサービス・業務システムの開発・設計 ■スマートフォンアプリやAPIの設計・開発 ■社内業務システムのクラウド移行対応 ■ECサイト・ポータルサイト等のBtoC向けシステム開発 ■進捗管理、メンバー育成、顧客折衝などのプロジェクトリーダー(PL)業務 ■プロジェクト計画策定やリスク管理などのプロジェクトマネジメント業務
【必須】要件定義・基本設計・詳細設計などシステム開発における上流工程経験 【尚可】PL・PMまたはPM補佐経験/PMP資格または同等の管理スキル 【働き方について】客先常駐はなく自社内開発中心です。リモートワークと出社を組み合わせたハイブリッド勤務を導入しており、平均残業月15時間程度、有給消化率80.6%とワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 【当社の強み・魅力】実力と意欲を評価する風土があり、年次に関わらず上流工程やマネジメントポジションへ挑戦できます。他社との直接契約案件が中心のため、技術力だけでなくビジネス視点も磨けます。
■企業向けICTトータルソリューションサービス ■川越の「産業」「観光」「行政」へのICT支援サービス
556~973万
官公庁や金融機関等の課題に対し、要件定義から運用まで一気通貫でプロジェクトを推進します。売上高120.3億円の基盤のもと、東北のDX化に深く関与し社会貢献を実感できます。 ■AIやクラウド等を活用した解決策の検討・提案 ■要件定義等の上流工程リード ■クラウド環境でのシステム設計・実装 ■技術者と連携したプロジェクト推進 【仕事の魅力】自社案件が中心でテレワーク比率50%、有休取得率100%と柔軟に働けます。幅広い方が活躍するフラットな社風で、最先端のDX事例創出に挑めます。
【必須】次のうちいずれか2つ以上 ■開発チームにおけるリーダーまたはサブリーダー経験 ■システム開発における上流工程(要件定義・基本設計)の経験 ■顧客と直接対話しながらプロジェクトを推進した経験 【当社の魅力】 NTTデータグループの安定基盤のもと、約4000コースの研修で継続的なスキルアップが可能です。年間休日123日以上、有休取得率100%で時間単位取得もでき、ワークライフバランスを保てます。フレックス制や端末貸与によるテレワークで柔軟な働き方が選択でき、住宅補助等の福利厚生も充実。面談等を通じ中長期的なキャリア形成を支援する風土があり、ライフステージに合わせて長く活躍できます。
・情報システムの開発および保守の受託、販売並びに賃貸 ・情報システムに係わるソフトウェアまたはハードウェアの開発および保守の受託並びに賃貸
400~600万
地方に根ざしながら、エンジニアが主役となれる組織を目指して2026年に仙台で設立されたスタートアップ企業です。 アプリ開発・システム開発の経験を活かし、スタートアップメンバーとして開発業務を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 スタートアップメンバーとして、アプリ開発・システム構築業務をお任せします。 ・アプリ開発 ・システム開発 ・システム構築 ・その他付随する業務 開発環境:C++、C#、Java、Pythonなど ※プロジェクトにより異なります。 【入社後のイメージ】 入社後は、新潟にある関連会社にて研修を実施します。 当社の開発スタイルや評価基準を理解いただいた後、仙台で本格的にプロジェクトへ参画いただきます。 ※新潟での旅費・宿泊費は会社が全額負担します。 【おすすめポイント】 ・2026年設立のスタートアップ企業 ・新潟での研修制度あり(旅費・宿泊費は会社負担) ・親会社の基盤のもと、スタートアップメンバーとして活躍できる環境 ・仙台駅・広瀬通駅から徒歩圏内/転勤なし 変更の範囲:会社の定める業務
【必須条件】 ・何らかのアプリ開発またはシステム開発の実務経験(言語不問) ・Git、チャットツールなどの協業ツールの使用経験 ・AIツールを活用した開発経験 【求める人材】 ・チームでコミュニケーションを取りながら開発を進められる方 ・新しい技術や開発手法を積極的に学べる方 ・スタートアップ企業で組織づくりにも携わりたい方 技術力はもちろんですが、スタートアップの文化を共につくっていただける「お人柄」を重視しています。
システム開発・ITコンサルティング・エンジニアリングサービス・IT人材採用・育成
400~600万
アプリ開発・システム構築業務をお任せします。 【3ヶ月間の研修制度あり】 入社後の3ヶ月間は、新潟にある関連会社で研修を実施します。 開発スタイルや評価基準を学び、研修終了後は仙台でプロジェクトへ参画いただきます。 ※新潟での旅費・宿泊費は会社が全額負担します。 【具体的な業務内容】 ・アプリ開発 ・システム開発 ・システム構築 ・その他付随する業務 開発環境:C++、C#、Java、Pythonなど ※プロジェクトにより異なります。 【入社後のイメージ】 研修期間中は、開発スタイルや評価基準を理解するとともに、今後のプロジェクトについて理解を深めていただきます。 研修終了後は仙台へ戻り、プロジェクトへ参画いただきます。 【おすすめポイント】 ・2026年設立のスタートアップ企業 ・3ヶ月間の研修制度あり(旅費・宿泊費は会社負担) ・仙台駅・広瀬通駅から徒歩圏内 ・転勤なし 変更の範囲:会社の定める業務
【必須条件】 ・何らかのアプリ開発・システム開発の学習経験(言語不問) ・チャットツールやAIツールの使用経験 【求める人物像】 ・未経験からエンジニアとして成長したい方 ・「素直さ」と「コミュニケーション」を大切にし、チームで協力しながら業務に取り組める方 ・ゼロから会社を創っていくプロセスに主体的に関わりたい方 技術力はもちろんですが、スタートアップの文化を共につくる「お人柄」を重視しています。
-
300~650万
11月12月入社必須(開発・インフラ問わず) ※1回選考対応/エンジニア経験半年以上OK ■仕事概要 大手プロジェクトの案件から、Webアプリ・業務システム・組込ソフト等の開発業務をお任せします。 ■案件例 【Web・オープン系システム】 ・大手金融システム開発 ・AI関連システムやWebアプリの開発 ・Androidアプリ、スマートフォン分野での各種開発 ・ECサイト、ポータルサイトの開発 【業務系システム】 ・顧客管理システム開発 ・医療・福祉系システム開発 ・顧客向けシステム開発・運用・保守 【組込制御ソフトウェア開発】 ・車載系制御システム開発 ・IoT画像処理制御開発 ■ポジションの魅力 ・800社を超える取引先から、力を発揮できる案件が豊富にあります ・研修センターでのトレンド技術研修やマネジメント研修など100科目以上のメニューでスキルアップをサポート ・各支店にキャリアデザインアドバイザー(ほとんどが元エンジニア)を配置し、キャリアの悩みを相談可能 ・残業代は100%(1分単位)支給
【必須】エンジニア経験半年以上(開発、インフラ、運用など問わず) ※監視業務のみ、ヘルプデスク業務のみの経験の場合は、何らかのIT系資格をお持ちの方 ※ブランクは不問です 大学院卒・大学卒・専門卒・高卒。
ビジネスアプリケーション、ネットワーク・データベース、組込ソフト、保守・運用といった各IT技術分野でのトータルサポート。通信事業者、SIer、電気機器事業者、製造業者等へサービスを提供。テクノプログループは業界売上シェア第1位の技術系人材サービス。
400~1200万
人工衛星の地上システム(地上局、運用管制システム)の開発・整備業務を行っていただきます。 具体的には、人工衛星の通信システム担当と連携して、地上局の開発、整備、並びに運用業務をご担当いただきます。地上局の開発には、アンテナや通信機器等のハードウエアの設計・開発、運用管制システムのハードウエア、並びに関連する省庁との調整作業を含みます。
必須スキル - 無線通信分野のシステム開発経験(3年程度) - 衛星通信システムまたは地上局システムに関する基礎知識 - 無線・電波工学に関する知識 歓迎スキル - 通信機器、アンテナの設計経験 - 無線免許(一陸技、一陸特、二陸特等)の資格 - 人工衛星の通信システムの開発・運用経験 - 人工衛星やロケットの地上局や運用管制システムの開発・運用経験 - VPN、Firewall、ルーティング等を含むネットワーク設計・運用経験
宇宙環境利用・回収プラットフォーム事業 有人拠点からの高頻度物資輸送事業 Co-Creation事業
390~650万
2026年12月入社予定の方向け(入社日の調整はご相談可能) 【宮城県エリア】内で、業務系・Web系・組込/制御系の多様な技術領域・業界案件の下流工程~上流工程までの幅広い担当フェーズから、 適性にあわせて配属となります。業界も様々で、豊富な案件を取り扱っています。 開発実績の一部をご紹介→https://www.j-tech.jp/cases/ ■生涯現場もマネジメントも双方のキャリア形成ができる制度あり。 ■中途入社比率75%!多くの中途入社の方がご活躍されています。 ■営業もエンジニア出身で構成。無理な納期の案件獲得は行いません。複数名で長期的に参画可能な大口案件獲得を行っています。
【必須】詳細設計~製造までの実務経験を3年以上お持ちの方(※テスト・運用を除く) 【歓迎】基本設計の経験 ◎リクルートエージェント経由で述べ100名以上の入社実績/入社を決められた理由↓ ◎待遇面(評価制度がしっかりしている)、勤務地を選択できる(転勤無)、◎労働環境が整備されている、多彩なキャリアパス、上流工程ができる、 ◎平均残業時間が月間11.5H/有給取得率8割以上 ◎大手Sierとの取引も多く、上流工程の経験が積める環境 ◎2024年「AWS アドバンストティアサービスパートナー」認定
各種ソフトウェアシステムのコンサルティング、設計、開発、品質管理、保守、運用
390~650万
2026年10月入社予定の方向け(入社日の調整はご相談ください)【宮城県エリア】内で、業務系・Web系・組込/制御系の多様な案件の下流工程~上流工程までの幅広い担当フェーズから、適性にあわせて配属となります。 業界も様々で、豊富な案件を取り扱っています。 開発実績の一部をご紹介→https://www.j-tech.jp/cases/ ■生涯現場もマネジメントも双方のキャリア形成ができる制度あり。 ■中途入社比率75%!多くの中途入社の方がご活躍されています。 ■営業もエンジニア出身で構成。無理な納期の案件獲得は行いません。複数名で長期的に参画可能な大口案件獲得を行っています。
【必須】詳細設計~製造までの実務経験を3年以上お持ちの方(※テスト・運用を除く) 【歓迎】基本設計の経験 ◎リクルートエージェント経由で述べ100名以上の入社実績/入社を決められた理由↓ ◎待遇面(評価制度がしっかりしている)、勤務地を選択できる(転勤無)、◎労働環境が整備されている、多彩なキャリアパス、上流工程ができる、 ◎平均残業時間が月間11.5H/有給取得率8割以上 ◎直請け比率は5割以上と上流工程の経験が積める環境/PJTも多数◎ ◎2024年「AWS アドバンストティアサービスパートナー」認定
各種ソフトウェアシステムのコンサルティング、設計、開発、品質管理、保守、運用
390~650万
2026年11月入社予定の方向け(入社日の調整はご相談可能です)【宮城県エリア】内で、業務系・Web系・組込/制御系・インフラの多様な案件で下流工程~上流工程まで担当フェーズから、適性にあわせて配属となります。 業界も様々で、豊富な案件を取り扱っています。 開発実績の一部をご紹介→https://www.j-tech.jp/cases/ ■生涯現場もマネジメントも双方のキャリア形成ができる制度あり。 ■中途入社比率75%!多くの中途入社の方がご活躍されています。 ■営業もエンジニア出身で構成。無理な納期の案件獲得は行いません。複数名で長期的に参画可能な大口案件獲得を行っています。
【必須】詳細設計~製造までの実務経験を3年以上お持ちの方(※テスト・運用を除く) 【歓迎】基本設計の経験 ◎リクルートエージェント経由で述べ100名以上の入社実績/入社を決められた理由↓ ◎待遇面(評価制度がしっかりしている)、勤務地を選択できる(転勤無)、◎労働環境が整備されている、多彩なキャリアパス、上流工程ができる、 ◎平均残業時間が月間11.5H/有給取得率8割以上 ◎大手Sierとの取引も多く、上流工程の経験が積める環境 ◎2024年「AWS アドバンストティアサービスパートナー」認定
各種ソフトウェアシステムのコンサルティング、設計、開発、品質管理、保守、運用
300~410万
■ご経験やご志向に合わせて業務系/Web系や組込/制御系/インフラ系の いずれかのプロジェクトチームへの配属となります。主に製造工程をお任せいたします。案件/環境のご希望は面接の際にお聞かせください。 ■現在、直請け比率は50%以上(全社平均)となっており、今後も直請け比率を拡大していく予定です。その為、顧客折衝~設計フェーズの経験を積んで頂く事が可能です。 ■厚生労働省が認める「若者応援企業」に認定。社員の定着率や採用率、事業主都合の退職推奨を行っていないかなど厳しい審査をクリアし、認定を受けました。
【必須経験】開発経験をお持ちの方 【歓迎】上流工程(設計等)やマネジメントのご経験 ◎リクルート経由で述べ100名以上の入社実績/入社を決められた理由↓ ◎待遇面(評価制度がしっかりしている)、勤務地を選択できる(転勤無)、 労働環境が整備されている、多彩なキャリアパス、上流工程ができる、 社員同士の交流が活発で帰属意識が持てる、社長の人柄が魅力的等多数 ◎平均残業時間が月間11H以内/有給取得率8割以上 ◎直請け比率は5割以上と上流工程の経験が積める環境/PJTも多数◎ ◎2024年「AWS アドバンストティアサービスパートナー」認定
各種ソフトウェアシステムのコンサルティング、設計、開発、品質管理、保守、運用